辦公室主任年終工作辭職報告
辭職信是辭職者向工作單位辭去職務時寫的書信，也叫辭職書或辭呈。辭職信是辭職者在辭去職務時的一個必要程序，通常由標題、稱謂、正文、結(jié)語、署名與日期五部分構(gòu)成。下面就讓小編帶你去看看辦公室主任年終工作辭職報告范文6篇，希望能幫助到大家!
辦公室主任年終工作辭職報告篇1
尊敬的__總：
您好!
首先，極度感謝您這一段時間來對我的信任和關(guān)照。
這幾天我認真回顧了我這一段時間的工作情況，覺得來公司工作是對我的鍛煉和磨練，我一直極度珍惜這份工作，這一段時間來，公司領導對我的關(guān)心和教訓，同事們對我的匡助讓我感激不盡。在公司工作的這段時間中，我學到很多東西，在很多方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開，我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
我向公司提出辭職，主要是無力解決目前遇到的工作艱巨，作為辦公室的主管，我不希望因為我影響到辦公室的正常工作。
自從公司任命我為辦公室主任以來，同道一直對我做辦公室主任有抵觸情緒，并且把對我的個人意見牽扯到工作當中來，不配合我的工作，對于我分配給她的任務也不能很好的完成。我不能認同她用不認真工作和破壞工作秩序的方式來發(fā)泄對我個人的不滿和不服氣，作為一個合格的工作人員，不該當以任何理由耽誤工作。同道對我分配給她的日常工作不僅不能做到保質(zhì)保量的完成，還經(jīng)常在語言和行動上攻擊我;對她應做的本職工作根本不重視，盡管我經(jīng)常督促和幫助她，但她仍然總以“干不外來”作為不能完成工作的借口;屢次公然破壞公司規(guī)定，而且在公司內(nèi)部傳播公司機密和挑撥同事關(guān)系，給公司的管理造成很不好的影響。誠然，我作為她的主管領導應當負有不可推卸的責任，我的管理能力不足也是造成這些現(xiàn)象的主要原因。
另外，她對我的態(tài)度嚴重影響了我的情緒，甚至影響到我的正常工作，我不希望自己帶著這種情緒工作，也不希望她總處于這樣一種工作狀態(tài)。也許我離開公司后，她沒有了對立面，不會因為整天只想著針對我而無心工作，工作態(tài)度會有所改變。
所以，我決定向您提出辭職，請您諒解。我在公司工作的這段時間得到了您的大力支持和教導，對于您的幫助和教導我非常感謝，也希望我們能有再次共事的機會，我會在離職前做好工作的交接。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：
20____年____月____日
辦公室主任年終工作辭職報告篇2
尊敬的公司領導：
您好!
我是______，我一直都堅信自己能夠在工作當中有非常多的付出，能夠堅持到很久很久，但是沒有想到現(xiàn)在這個時候提出辭職，我作為一名辦公室主任來到公司工作了五年的時間，取得了現(xiàn)在的成績，是非常不簡單的，我深刻的明白自己付出了很多，同時我也收獲了很多，作為民辦公室主任，我當然會繼續(xù)用心的去做好自己，雖然說辭職，但這不是我對工作的一種不自信，而是有一些別的原因，我認為做事情要有始有終，雖然說不是一個好的結(jié)束，但我還是希望自己能夠不留下什么遺憾來辭職，這個決定也是思考了很久，讓我鼓起了勇氣，邁出一步，有的時候我也非常愿意去接受一些新的東西，讓自己在成長的道路上面，堅持心中所想，沒有什么畏懼，走的更遠。
來到公司工作了，有五年了，這五年來我真的非常努力，一直都對日常的事情有非常大的認識，很熟悉，現(xiàn)在的工作了，在辦公室工作，這五年來更加如此，我始終都會把一些必要的東西跟自己的工作聯(lián)系到一起，雖然我現(xiàn)在是一名辦公室的主任，在工作當中也有了一定的成績，我做辦公室主任也有兩年的時間了，有一段時間我也想過自己是不是要一直在這里工作下去?我認為自己還是有更多的可能的，對于這五年來的工作，我非常的歡喜，但堅持一件事情需要很大的耐心，很大的毅力，我心里面是更加希望能夠去嘗試一些新的事物，讓自己接觸一些新的東西的，想了很久，我決定讓自己在這個過程當中去吸收一些別的東西，辭職或許不是一個很好的決定，但我肯定不會后悔，未來還有更多的可能，我希望我能夠有一番新的體驗。
雖然我現(xiàn)在也做好了這方面準備，畢竟在公司五年的時間，現(xiàn)在也有很多不舍了，我愿意讓自己給自己的工作有一個圓滿的結(jié)束，當然，我也相信在未來的工作當中，我能夠體會到更多的東西，讓自己在這個過程當中積累成長的更多，努力去實現(xiàn)自己想要的事情，未來還有更多的可能，對于這份工作，我真的很開心，真的很滿意，有了這么多的進步，是我沒想到的，也是我下一階段需要去成長努力的，感距五年來的經(jīng)歷，望您批準我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人：______
__月__日
辦公室主任年終工作辭職報告篇3
尊敬的學校領導：
我很愧疚，因為我辜負了領導對我的關(guān)心。我懷著感激之情把這個申請寫長一點，希望領導能理解我，包容我。
說心里話，干教學工作我一向很自信，但是唯有擔任這個教務主任的工作讓我手足無措。這一學期來，雖然我工作很勤懇，但是收效甚微，既辜負了領導的信任，又對不起老師的厚望。事非經(jīng)過不知難，我很感謝學校領導給了我這次歷練的機會，讓我發(fā)現(xiàn)了自身的很多不足，明白了很多道理。我想把我不能勝任教導主任的幾點原因列舉出來，希望領導明鑒、批準為謝!
一是我這個人性格中有很多壞毛病，自命清高，固執(zhí)，不羈言行，過于看重自己而聽不進批評的話語;在工作中容易帶情緒，甚至懈怠工作;性情孤僻，不喜歡把自己融入集體，是真正的“邊緣人”。教導主任的工作主要是面對教師，我的一意孤行會讓教師反感，我的自作聰明終究會讓領導集體不融洽，不和睦。二是我的工作能力確實有問題，做事不果斷，缺乏謹小慎微;做事隨意性大，原則性不強;空喊口號，思想僵化而不知變通;協(xié)調(diào)能力差，不會分工合作而亂發(fā)脾氣。不能獨立開展工作，只會讓校長更累。三是我不能把工作和生活的關(guān)系處理好。一學期來，我因為工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一團糟。生活不愉快，一定會影響工作的質(zhì)量。
除此以外，因為我個人的原因影響學校教務處工作的原因還很多，我不再列舉。這并不是我故意去推諉，全是肺腑之言，全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。我只希望領導能體諒我，包容我，我一定會在以后的工作中全力以赴，彌補我的過失和給領導帶來的麻煩!
此致
敬禮!
辭職人：
20____年____月____日
辦公室主任年終工作辭職報告篇4
尊敬的領導：
您好!
考慮到工作能力差的問題讓我感覺自己已經(jīng)難以繼續(xù)勝任辦公室主任的職位了，無論是工作中的壓力還是領導的要求都讓我難以保持平和的心態(tài)，再加上近期在工作中的表現(xiàn)較差的緣故讓我對此感到很羞愧，明明自身能力不符合要求卻要占據(jù)這份工作無疑是尸位素餐的可恥行徑，所以我打算辭去辦公室主任的職位并希望領導在看過這份辭職報告后表示理解。
通過以往在辦公室工作中的表現(xiàn)不難明白自己是嚴重缺乏管理經(jīng)驗的，或許曾經(jīng)作為辦公室普通職員的時候還能夠從容處理工作中的難題，然而等到職位晉升卻無法在工作能力方面得以提升的時候則會暴露出自身的弊病，然而即便如此我也克服了不少辦公室工作中的困難并應聘成功，雖然缺乏管理方面的經(jīng)驗卻擁有豐富的辦公室工作經(jīng)驗，無論是細節(jié)的把控還是任務的處理都能夠做得比較好，可即便如此想要勝任辦公室主任的崗位還是遠遠不夠的，畢竟作為主任除了工作能力突出以外還要在管理方面有所成就。
雖然我在接任辦公室主任的工作以后便著手對底下員工的任務進行安排，可無論是組織能力還是對部門的管理都無法得到較好的體現(xiàn)，再加上近期領導布置的任務都沒有取得預期的效果不由得讓我感到比較焦慮，越是如此便越是希望能夠在辦公室工作中取得成就來回報領導的栽培，若是辦公室的工作因為自己管理不善導致沒能做好無疑是令人感到懊惱的，而且我在工作中對自身的要求比較高自然不希望出現(xiàn)這種令人難堪的結(jié)果。
為了不讓辦公室的發(fā)展因為自己受到影響還是應該選拔更有能力的員工接任比較好，事實證明無論是我擔任當前職務以來的表現(xiàn)還是工作中的努力都沒能取得較好的效果，在這種影響下很容易給公司的發(fā)展造成不小的阻礙，而且通過這些年的努力意味著我在內(nèi)心深處并不希望公司的發(fā)展因為自己導致利益受損，所以我覺得應該讓其他員工來爭取這個機會從而令辦公室得到更好的發(fā)展，我也并不希望辦公室的各項工作因為自身的原因得不到較好的完成。
無論是領導的栽培還是同事們在辦公室工作中的相互扶持都是難以忘懷的，所以我希望辦公室能夠得到更好的發(fā)展以免因為自己受到影響，我會盡快處理好當前堆積的辦公室工作并按照辭職流程辦理好相應的程序。
此致
敬禮!
辭職人：______
__月__日
辦公室主任年終工作辭職報告篇5
尊敬的領導：
您好!
感謝你給了我這個工作的機會，感謝在工作中給我?guī)椭那拜?。來公司有好多年了，我發(fā)現(xiàn)我實在無法適應公司的工作制度和部分的工作方式，這里與我的期望相差太遠，我不想在繼續(xù)浪費我的時間，也不想耽誤公司的工作。在我線板回家的這段時間里，我思考過很多，我發(fā)現(xiàn)我和公司之間已經(jīng)無法在同一條軌道上前進了，在繼續(xù)在這里工作下去，一點激情和動力都沒有，另外，我將可能失去更多的親情、友情甚至愛情。一次我決定離開公司，另謀發(fā)展!
此致
敬禮!
辭職人：
20____年____月____日
辦公室主任年終工作辭職報告篇6
尊敬的領導：
你好!
我是辦公室的______，很遺憾，這是我上交個您最后的辭職報告。抱歉，我決定要在__月__日之前離開公司，望您批準、諒解。
我清楚，這件事很麻煩，但是在這之前我也已經(jīng)考慮了很久了。為自己考慮了，也為公司考慮了。作為一名主任，自己怎么也不能說走就走，這不僅是對不起公司，也對不起我自己在這份工作中這么久以來的努力!所以，在這段公司發(fā)展的階段，我也一直在努力的完成自己的任務。但如今，我已經(jīng)到極限了。離開這里，我已經(jīng)考慮了很久，您不用挽留，為了離開后減少對公司的影響，我也培養(yǎng)了辦公室____同事的能力，作為助手的他現(xiàn)在應該能順利的完成我的工作，所以在工作方面并不會造成太多的影響。
這么久以來，終于將這份辭職申請寫出來，我心中真的感慨萬千。想當初，20____年我剛來到公司的時候我還清楚的記得，那時的公司沒有現(xiàn)在的規(guī)模，但是卻同樣非常的出色。在大家那樣積極上進的氣氛影響下，我也在不斷的進步。如今，盡管過去的老同事已經(jīng)七零八落，但我卻還留在這里，其實，也是有一份不舍存在。但如今，社會變化，市場改變，也同樣影響到了我的思想，對于這份工作，我已經(jīng)有些厭倦了。我期望自己能走出這里，到外面去尋找一份新的工作。我明白，這聽起來非常的“瘋狂”，但是也許我就是這樣的性子，也早就該這么干了。但是對工作的不舍和對生活的考慮讓我多次壓下了自己的念頭。
當然，盡管心懷這樣的想法，在過去的工作中我還是盡心盡力的去做，相信您也非常的清楚。但如今，我希望在自己還能拼搏的時候能去外面試試，盡管可能會不如意，可能會給自己帶來麻煩。但是我想要去!
我明白，自己這樣任性的想法會給大家?guī)砺闊砸沧隽撕芫玫臏蕚?。反過來想，畢竟自己已經(jīng)沒有了工作的熱情，也許這樣才是正確的選擇。該說再見的時候，還是應該更加決斷一些，不然像自己一樣也并不是太好。但是如今在崗位上的工作基本上都準備好了，我也能更加輕松的離開這里了。
最后，祝愿______公司能在未來的市場中一步步穩(wěn)健的提升上去，祝愿各位______的同事都能工作順利!各位，再見了。
此致
敬禮!
檢討人：______
__月__日