美日韩在线视频免费看,扒插扒插华人免费视频,后入内射美女视频在线,人妻的一区二区三区,99点热在线视频精品观看,中国熟妇色xxxxx,纯肉无码h肉动漫在线观看,国内精品A片XXX久久久,天天看片天天操夜夜操国产

劉秘書 > 寫作助手 > 計(jì)劃范文 >

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃

時(shí)間: 新華 計(jì)劃范文

寫計(jì)劃可以更好地規(guī)劃和管理自己的時(shí)間和任務(wù),提高工作效率和質(zhì)量。設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃怎么寫才規(guī)范?下面給大家分享設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃,希望對大家有所幫助。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇1

回顧過去半年的工作,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,同事們的共同努力下,圓滿完成了工作,并積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)臨時(shí)工作任務(wù),以下就是下半年的工作計(jì)劃:

一、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍,共創(chuàng)美好未來

一支好的隊(duì)伍,就是要有一個(gè)完整的團(tuán)隊(duì),有個(gè)充滿干勁的團(tuán)隊(duì)。以公司目前配備,是完全不夠的。首先對整個(gè)設(shè)計(jì)部的發(fā)展有一定的局限性,一個(gè)完整的設(shè)計(jì)隊(duì)伍,應(yīng)該是往多元化去發(fā)展。完善設(shè)計(jì)隊(duì)伍。招收2-3名設(shè)計(jì)師,以下是對招聘的一些要求建議。

職位名稱:資深設(shè)計(jì)師2-3名

職位描述:房產(chǎn)項(xiàng)目的整套平面設(shè)計(jì)包裝方案等

職位要求:

1、1年以上廣告平面制作或者相關(guān)工作經(jīng)歷;有房產(chǎn)類廣告經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、熟練操作Illustrator、Photoshop、CorelDRAW等工作軟件扎實(shí)的Mac計(jì)算機(jī)軟硬件操作能力。

3、熟悉設(shè)計(jì)制作流程以及熟悉印前制作。

4、具有出色的視覺設(shè)計(jì)能力、良好美工基礎(chǔ)、較強(qiáng)的色彩搭配能力及審美觀念高。

5、性格開朗,愛好廣泛,工作積極性團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。應(yīng)征請附大作(1-2套設(shè)計(jì)方案)

二、設(shè)計(jì)部運(yùn)作方案。實(shí)行一項(xiàng)目一設(shè)計(jì)師方案

經(jīng)過設(shè)計(jì)部的整個(gè)運(yùn)行方案,總結(jié)出一些經(jīng)驗(yàn)。設(shè)計(jì)部是一個(gè)基礎(chǔ)階段,一切的運(yùn)作都不是那么的完整。相信08年是一個(gè)突破,各項(xiàng)設(shè)計(jì)工作實(shí)行完善制度,工作跟著流程走,按制度辦事。

建議:實(shí)行一項(xiàng)目一設(shè)計(jì)師方案。

實(shí)施方案:實(shí)行一項(xiàng)目一設(shè)計(jì)師方案,主要的目的就是完善項(xiàng)目的整體統(tǒng)一性。設(shè)計(jì)師只要只要專一專制的完成本項(xiàng)目。不用多個(gè)項(xiàng)目混雜與一體,混亂設(shè)計(jì)思維,單一簡單化。

一項(xiàng)目一設(shè)計(jì)師的優(yōu)點(diǎn)在于,一個(gè)設(shè)計(jì)師完全自主的對該項(xiàng)目的全面深路了解,以及一些想法。發(fā)揮該崗位的應(yīng)有本色。

根據(jù)實(shí)際的市場,大膽的提出推廣與全程營銷兩體化,這樣的一個(gè)概念。以個(gè)人的觀點(diǎn)認(rèn)為項(xiàng)目的全程推廣因更具專業(yè)化,從接收新項(xiàng)目的流程來說,目前公司沒有真正意義上的一個(gè)流程制度來實(shí)行,這樣不利與本公司品牌的建設(shè)。不管是小的項(xiàng)目,還是大的項(xiàng)目,做的事情是一樣的。面對的都是甲方。一定要按程序去做,以完整的制度來說服客戶,給客戶感覺我們是一個(gè)真正的,完整的,營銷、策劃、推廣為一體的公司。

兩種不同的方式,確是面對同樣的產(chǎn)品,出于同樣的結(jié)果。一者更具有專業(yè)性,二另一著更具全面性。

實(shí)施建議:兩者不同模式,制定兩種不同流程制度。

三、公司企業(yè)化(文化活動(dòng))

從實(shí)行來講,這一項(xiàng)活動(dòng)只是一個(gè)開始,沒有真正的堅(jiān)持執(zhí)行下來,可能是一些客觀原因的影響,相信下半年會(huì)做的更好。以下是一些可實(shí)施的建議。

文化活動(dòng)分為三部分:

第一,就是每周的周六下午的活動(dòng),實(shí)行辦公室人員人人參加原則,特殊情況除外。

內(nèi)容:羽毛球比賽,乒乓球比賽,撲克牌比賽,趣味體育等

作用:一周的上班生活,在一周最后一天得到放松,相信能為下一周良好工作狀態(tài)埋下伏筆。

第二,月活動(dòng),時(shí)間可放在月末,實(shí)行方式可以是全公司或則部門。

內(nèi)容:可以戶外登山,郊游,燒烤,K歌,聚餐等

作用:豐富員工業(yè)余生活,凝聚員工之間的感情,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)意識。

第三:可以說是總結(jié)會(huì),就是項(xiàng)目的階段總結(jié)

內(nèi)容:輕松的聚餐晚會(huì),或者pt晚會(huì)等。

作用:慶功,鼓勵(lì)表彰,增強(qiáng)員工的積極性

四、內(nèi)部資料整理,完善對外宣傳材料

1、每年設(shè)計(jì)整理資料

2、每年文案整理資料

3、項(xiàng)目完整的推廣方案

4、簡版對外宣傳PPT稿

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇2

新的一年,作為設(shè)計(jì)師,我也是要有新的計(jì)劃,去把這一年的工作認(rèn)真完成,同時(shí)提升自己,讓自己變得更加優(yōu)秀,做一個(gè)更加全面,更加好的設(shè)計(jì)師。

個(gè)人的繼續(xù)成長是非常必要的,雖然我的設(shè)計(jì)水平不錯(cuò),但是我也是需要繼續(xù)的努力,來提升自己的設(shè)計(jì)水平。同時(shí)現(xiàn)在的時(shí)代,不是只有一門專業(yè)的技術(shù)就可以了的,而是需要我們還有其他方面的能力,做要了設(shè)計(jì),讓客戶喜歡也是非常重要的,一個(gè)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),最終不但是要好看,同時(shí)也是體驗(yàn)要好,所以新的一年我也是要在體驗(yàn)上面下功夫,這樣做出來的產(chǎn)品就能讓客戶更加的滿意。如果只是單純的設(shè)計(jì),這樣的話其實(shí)也是有局限性的,而且我們的設(shè)計(jì)最終出來也是要給客戶去體驗(yàn)的,所以新年里,我是要對我體驗(yàn)這一塊多學(xué),讓自己更了解客戶的需求,知道客戶使用后的結(jié)果是怎么樣的,只有自己學(xué)的更多,那么以后設(shè)計(jì)出來的效果也是會(huì)不一樣,更加的懂得客戶,那么設(shè)計(jì)的結(jié)果也是更好。

在工作上面,我也是要根據(jù)客戶的需求,去做好設(shè)計(jì)的工作,一年的時(shí)間,要分配好時(shí)間,確定要接的項(xiàng)目,只有明確了一年要做的工作,那么才能更好的去把時(shí)間分配好,明確自己設(shè)計(jì)的一個(gè)方向,和客戶的溝通也是要盡量的精準(zhǔn),節(jié)約時(shí)間,確保自己設(shè)計(jì)出來的產(chǎn)品是符合客戶要求的,在工作之中,我也是要有耐心,客戶的一些需求可能我會(huì)覺得很難完成或者覺得是客戶無理取鬧,可是其實(shí)這是和客戶的溝通出了問題,只有和客戶積極的去溝通,確保能準(zhǔn)確的了解客戶的需求,并且讓客戶知道要做到這種效果的一個(gè)時(shí)間和成本是多少,那么才能最后達(dá)成一致,而不是自己饅頭苦干,而沒有和客戶溝通好,那樣更浪費(fèi)時(shí)間的,在工作里頭,只有踏實(shí)的做好每一個(gè)事情,那么才能最后的效果是好的。

過去的日子已經(jīng)不可能再回來了,而未來還在腳下,我也是要繼續(xù)的努力,讓自己的一些不足繼續(xù)的改進(jìn),提升自己的設(shè)計(jì)水平,和客戶的溝通要更加的明確和有效。把設(shè)計(jì)做的更好,讓客戶滿意。同時(shí)自己也是可以獲得更多的收獲,新的一年按照計(jì)劃去做,同時(shí)在實(shí)際之中如果有其他的情況,也是要適時(shí)的去調(diào)整計(jì)劃,來把工作給做好。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇3

回顧過去一年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在各位同事的大力協(xié)助下,工作上取得滿意得成果。我的崗位是美術(shù)修改,工作崗位在開發(fā)中心,可是我的工作范圍并不局限于課件開發(fā)中的模版設(shè)計(jì)等工作,而是涉及到了目前我們學(xué)院的所有部門。涉及到展示,展覽,印刷,屏幕展示等不一樣種類。有學(xué)院辦公室組織舉行的各種重大慶典、總結(jié)大會(huì)、涉外的參展活動(dòng)的具體形象設(shè)計(jì);有教務(wù)部門各季招生所需的招生簡章、招貼、宣傳單頁,各類證書卡片、規(guī)章制度的編排,打印等;也有技術(shù)部負(fù)責(zé)的學(xué)院網(wǎng)站的整體形象規(guī)劃,設(shè)計(jì)風(fēng)格定型,具體設(shè)計(jì)以及不定期的改版更新工作;也有開發(fā)中心目前著手開發(fā)的各科課件的模板、欄目、各種題標(biāo),以及課件中的演示動(dòng)畫;還有很多的圖片掃描處理等。所有的工作看似龐雜,大小輕重不一,可是都有一個(gè)共同的特點(diǎn),那就是處處展現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院的對外形象,所以不得有絲毫的馬虎大意,稍不細(xì)查,就有可能出現(xiàn)失誤,直接影響到我們學(xué)院的對外整體形象,更會(huì)造成直接的經(jīng)濟(jì)損失,個(gè)人《設(shè)計(jì)師個(gè)人年終工作總結(jié)》。能夠說凡是需要突出我們網(wǎng)絡(luò)學(xué)院整體形象的地方,就需要美編參與工作。

設(shè)計(jì)工作是痛苦與歡樂的煉獄,每當(dāng)面臨重大的設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)充滿了壓力,開始搜集各種資料(包括文字的、圖片的),接下來尋找設(shè)計(jì)靈感,沉思、焦灼,經(jīng)過痛苦煎熬,最終有了滿意的創(chuàng)意時(shí)倍感簡便。每當(dāng)經(jīng)過艱苦的磨礪,自我的勞動(dòng)成果得到大家的肯定時(shí),便是工作中最大的歡樂!充滿了快意。

當(dāng)然,工作中的痛苦與歡樂首先要求有堅(jiān)定的政治信念與立場,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè)的強(qiáng)烈職責(zé)感和事業(yè)心。

因?yàn)闊釔圩晕业墓ぷ?,所以精通本崗位的專業(yè)識和業(yè)務(wù)技能,熟悉有關(guān)行業(yè)規(guī)范,關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢。時(shí)刻堅(jiān)持強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識。

鋼鐵紀(jì)律預(yù)示著非凡的成績,遵守規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位,以極高的工作熱情主動(dòng)全身心地投入到自我的工作當(dāng)中去,加班加點(diǎn),毫無怨言。很好的理解自我工作,出色的履行了崗位職責(zé),能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇4

在以往的工作當(dāng)中也存在著不足,爭取改正以往的缺點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取精華,分析失敗原因和工作當(dāng)中的不足,為今年的工作做好戰(zhàn)前的準(zhǔn)備!

一、按照最高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作,及時(shí)聽取與反饋質(zhì)設(shè)計(jì)中的意見,積極與各部門溝通協(xié)調(diào),盡最大努力設(shè)計(jì)出完美作品。

二、積極主動(dòng)的參與設(shè)計(jì)部其他同事手上的設(shè)計(jì)項(xiàng)目,給同事們做好輔助工作;在設(shè)計(jì)部不忙的情況下,積極參與配合公司其它部門工作;

三、敞開身心,積極主動(dòng)的參與同事之間的活動(dòng)以及公司組織的活動(dòng);多與同事們交流,大膽大聲的說出自己的想法。

四、提升自己的眼界,多看看好的作品;積極的在生活中尋找美的作品,尋找設(shè)計(jì)靈感。多了解建筑、室內(nèi)裝飾、景觀綠化、導(dǎo)示標(biāo)識行的新設(shè)計(jì)規(guī)范、材料、構(gòu)思.....等等;

五、加強(qiáng)自身工作能力,主動(dòng)性的學(xué)習(xí);三人行畢有我?guī)煟嗦犎⊥聜儗υO(shè)計(jì)上的心得,對同事提出自己設(shè)計(jì)上,作圖上的問題認(rèn)真的`改正。對設(shè)計(jì)軟件多學(xué)習(xí)幾個(gè),技不壓身。

六、提高自己的行為言談舉止、加強(qiáng)行為禮儀方面的修養(yǎng),多看看商業(yè)溝通方面,人際關(guān)系方面的書籍。

新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)!我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身設(shè)計(jì)水平與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。爭取再創(chuàng)佳績,邁上一個(gè)新臺(tái)階。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇5

(一)良好的辦公環(huán)境

公司給我的第一個(gè)印象就是我們良好的辦公環(huán)境。我們每個(gè)人都有自我的辦公桌和電腦,還給我們配備了文件夾,筆記本、尺子、剪刀等這些辦公用品,設(shè)施齊全。有了這么好的辦公環(huán)境,我們的工作熱情會(huì)更加高漲。

(二)好的領(lǐng)導(dǎo)

我們的領(lǐng)導(dǎo)董事長、李總、朱總。他們的年齡應(yīng)當(dāng)和我們的父母年齡相仿,但他們?yōu)榱斯镜陌l(fā)展每一天都是勤勤肯肯,兢兢業(yè)業(yè)的工作。我們的趙總,經(jīng)常和我們一齊加班,每一天工作到很晚,甚至熬夜還在寫文案,寫稿件。不但在工作上幫忙我們提高,在生活上,思想上也不斷的開導(dǎo)我們,關(guān)心我們,激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng)造力,使我們能有充分的精力更好地為公司服務(wù)。有這么好的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們,我相信,我們的公司會(huì)逐漸壯大。

(三)同事之間能夠和睦相處

人際交往、同事之間的相處,是我們大家工作的需要。每一天早上來到公司,同事之間問聲“早上好”,微笑著點(diǎn)點(diǎn)頭,這樣一天的工作都會(huì)有個(gè)好的心境。同事生病了,端上一懷熱水,送上一句溫暖的祝福,那么,每個(gè)人的心里都會(huì)是熱乎乎的,少了那些勾心斗角,爾虞我詐,多一些理解和關(guān)懷。這樣,我們每個(gè)人就會(huì)得到更多的溫暖,更多的愛。

(四)團(tuán)隊(duì)精神

工作中少不了交流和溝通,少不了共同合作。雖然我們這個(gè)小團(tuán)隊(duì)人很少,剛剛組建還不到兩個(gè)月,但我們經(jīng)過短暫的磨合期已經(jīng)共同完成了幾個(gè)項(xiàng)目的策劃與設(shè)計(jì),例如運(yùn)動(dòng)會(huì)館的網(wǎng)站,畫冊,裝修效果圖,公司vi,logo,動(dòng)畫的制作。所有的項(xiàng)目靠一個(gè)人的力量是不能完成的。那里需要我們平面設(shè)計(jì),網(wǎng)站設(shè)計(jì),3d設(shè)計(jì),影視設(shè)計(jì)師的相互合作共同來完成。一個(gè)人承擔(dān)著幾個(gè)人的工作,所以說每個(gè)人的力量都是不可或缺的。

一個(gè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)是否優(yōu)秀,首先要看它對設(shè)計(jì)的管理與分配,將最適宜的人安排在最適宜的位置,這樣才能發(fā)揮出每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。團(tuán)隊(duì)精神十分重要,大家在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點(diǎn),使策劃項(xiàng)目更加的完備,也能更好的開展工作,從而使事半功倍。

所以一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),一個(gè)精英的團(tuán)隊(duì),要有不怕苦,不怕累,敢于創(chuàng)新,敢于拼博的精神。我們會(huì)一齊努力,打造出我們豐聯(lián)文化傳媒自我最響亮的品牌。

(五)熱愛自我的工作

我們無論在哪里工作,最重要的一點(diǎn)是我們必須要喜歡這份工作。來到公司的這段時(shí)間,領(lǐng)導(dǎo)和同事都十分的熱心,我們就像是一家人一樣,我已經(jīng)徹徹底底的愛上了我的這份工作。并不是職位越高,層次越高,我們就越歡樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發(fā)揮和展示我們的本事,對每一個(gè)挑戰(zhàn)和機(jī)遇我們都能夠有自信和想法去理解,并經(jīng)過自我的勤奮和努力去實(shí)現(xiàn)它。實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們的歡樂。

趙總經(jīng)常和我們說的一句話是:“態(tài)度決定一切”。人的一生就那么幾十年,如果我們每一天都能夠充分的利用好時(shí)間,認(rèn)真的對待我們身邊的每一件事情,當(dāng)我們老的時(shí)候回想起來,我們不會(huì)有任何的遺憾。我們作為豐聯(lián)視通的一名員工。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,是我們應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù)。作為一名設(shè)計(jì)師,不斷地開拓設(shè)計(jì)思路,更好的與市場融合,是我們目前需要改善和加強(qiáng)的,所以我會(huì)和公司一齊努力,為公司的不斷壯大,更好的發(fā)展,來盡自我的一份微薄之力。

最終,祝我們的公司能像巨龍般騰飛,像磐石般堅(jiān)強(qiáng)穩(wěn)固!也祝愿在座的每一個(gè)人身體健康,幸福歡樂!

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇6

20_年下半年對于我們來說都是個(gè)充滿挑戰(zhàn)的半年,房地產(chǎn)市場政策連連,對策不斷,變化莫測,對于我自己來說更是應(yīng)該克服自身的不足,根據(jù)市場的要求不斷的提高自己的綜合素質(zhì),大膽創(chuàng)意,精益求精,唯專唯精。對于此以下是我對自己作為一名室內(nèi)設(shè)計(jì)師20_年下半年的一些計(jì)劃:

一、大膽的說自己想說的

在多次的會(huì)議討論上或者是培訓(xùn)課上,明顯的意識到自己的語言表達(dá)能力的這個(gè)弱點(diǎn),尤其是對自己不專業(yè)的地方,應(yīng)該通過學(xué)習(xí),和大家的交流和溝通,通過自己的分析和判斷,準(zhǔn)確的表達(dá)自己想要表達(dá)的意思。

二、大膽的做自己想做的

創(chuàng)意是設(shè)計(jì)的靈魂,創(chuàng)意也是設(shè)計(jì)師用來最直白的表達(dá)自己工作能力的方式,各個(gè)項(xiàng)目都有它自身的特點(diǎn)和項(xiàng)目優(yōu)勢,準(zhǔn)確的表達(dá)項(xiàng)目所要傳達(dá)給受眾的信息是設(shè)計(jì)至關(guān)重要的,所以設(shè)計(jì)最重要的就是設(shè)計(jì)對象本身的功能性,這個(gè)功能性要通過我們新穎的、有創(chuàng)意的、并且準(zhǔn)確的傳達(dá)給受眾是我們經(jīng)常會(huì)考慮的問題,同時(shí)這點(diǎn)也是在設(shè)計(jì)領(lǐng)域里一個(gè)圍繞產(chǎn)品不變的準(zhǔn)則,在這點(diǎn)上,我想也是我今年要繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)的重點(diǎn),大膽創(chuàng)意,大膽的表現(xiàn)。

三、克服自己的惰性,學(xué)自己應(yīng)該學(xué)的

都說知識學(xué)得越多越好,就像劉總說的,策劃行業(yè)是個(gè)雜的行業(yè),博學(xué)多才,懂的越多思考問題的時(shí)候就可以面面俱到,更能做到準(zhǔn)確性及專業(yè)性,雖然只是設(shè)計(jì)人員,但是設(shè)計(jì)也是來源于生活,看的多,想的多,悟的多了,創(chuàng)意的來源也就更廣,發(fā)散思維就更不用說了!

四、不斷地創(chuàng)新求進(jìn),提高工作效率

快速的有效的完成工作任務(wù)是每個(gè)公司都希望員工能夠做到的,也是我個(gè)人認(rèn)為比較重要的,兩個(gè)小時(shí)能完成的工作如果可以在一個(gè)半小時(shí)內(nèi)完成,剩余出來的時(shí)間就可以自己支配用來學(xué)習(xí)自己沒有時(shí)間學(xué)習(xí)的相關(guān)知識了。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇7

在成熟和迷惘的交織中,悄然流逝了。在我眼里,設(shè)計(jì)室也是一個(gè)沒有硝煙的戰(zhàn)場,它能磨煉人的意志,淡泊人的心靈,業(yè)務(wù)素質(zhì)能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起來,這無不凝結(jié)著每位領(lǐng)導(dǎo)的英名決策和正確指導(dǎo)。

年終歲末的時(shí)候,人總是特別感嘆生命的蹉跎,回首與展望會(huì)是兩個(gè)亙古不變的主題。下面我將從業(yè)務(wù)素質(zhì),外界溝通與內(nèi)部合作兩個(gè)大的方面來分析自己一年來的得失。

作為一名建筑專業(yè)設(shè)計(jì)人員,業(yè)務(wù)能力的提高是重中之重。

的半年,通過大量的施工圖繪制,我對建筑設(shè)計(jì)的流程,方法等有了較深的認(rèn)識,對建筑規(guī)范也有了一定的了解。今年年初,我給自己制定的目標(biāo)是大致具備能獨(dú)立操作一個(gè)一般項(xiàng)目的能力,包括它的總平規(guī)劃,方案設(shè)計(jì),效果圖表現(xiàn),以及后期施工圖的設(shè)計(jì)。能力來源于實(shí)踐,實(shí)踐檢驗(yàn)?zāi)芰?一年來,我按照自己既定的目標(biāo)一步一步地腳踏實(shí)地走過來,有些可能達(dá)到了,而有些可能離目標(biāo)還有一定地差距,具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

一、總平規(guī)劃能力

今年上半年,通過對六里街某住宅小區(qū)的總平規(guī)劃,松港某集資房的總平設(shè)計(jì),桂大路某商業(yè)中心的總平調(diào)整以及市中心某商住區(qū)的總平規(guī)劃,我對規(guī)劃方面的知識有了較為深刻的理解,具備了一定的動(dòng)手能力。為方便與甲方的溝通,我力爭更多地了解房地產(chǎn)開發(fā)的動(dòng)態(tài)和走向,用心揣測開發(fā)商的商業(yè)目的,努力尋求設(shè)計(jì)師與開發(fā)商完美的結(jié)合點(diǎn)。作為設(shè)計(jì)師,主要通過國家現(xiàn)行規(guī)范和當(dāng)?shù)卣块T規(guī)定的容積率,建筑密度,綠化率,建筑高度和間距來宏觀控制;其次,基本柱網(wǎng)的確定,消防通道與小區(qū)路網(wǎng)的貫通,建筑風(fēng)格的選定也是一名成熟的設(shè)計(jì)師必須熟練解決的幾個(gè)問題。我在工作中特別注意上述問題,并妥善處理,遇到難題時(shí)就虛心向領(lǐng)導(dǎo)和資深專家請教,取得了較好的效果,積累了不少寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

二、效果圖的表現(xiàn)

效果圖作為一種表現(xiàn)手段,是建筑設(shè)計(jì)作品最直觀的表達(dá)方式,它決定著建筑的整體風(fēng)格,也是決定開發(fā)商取舍整套方案的一個(gè)很重要的原因,所以我認(rèn)為效果圖的表現(xiàn)是建筑設(shè)計(jì)前期相當(dāng)重要的組成部分,也使我必須掌握的一項(xiàng)基本技能。一年來,通過對警備區(qū)招待所,某大廈附屬天橋,忘憂谷賓館和某雙拼別墅的效果圖制作,我能熟練的掌握3dmax,photoshop等設(shè)計(jì)軟件,加以自己對建筑形體的理解,能作出一般的單體效果圖,對于大型的商業(yè)建筑和小區(qū)的鳥瞰圖制作還很欠缺,還需要不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐。

三、方案能力

方案能力是一名建筑設(shè)計(jì)師應(yīng)必備的重要能力。好的平面方案直接與建筑的適用,經(jīng)濟(jì),美觀三大基本要素掛鉤。一年來,我參與了公司大部分項(xiàng)目平面方案的設(shè)計(jì),在桂湖花園,怡然居,竹韻苑等平面方案的設(shè)計(jì)中,我跟隨設(shè)計(jì)組的領(lǐng)導(dǎo)一起查閱資料,實(shí)地考察,埋頭苦干,虛心請教,圓滿完成了既定任務(wù)。與此期間,受領(lǐng)導(dǎo)重托,我還獨(dú)立完成了警備區(qū)招待所,某雙拼別墅和百貨大樓,竹韻苑1,2#樓的平立面方案設(shè)計(jì)。在平面柱網(wǎng)的布置中,我先按自己的想法大致布置結(jié)構(gòu)柱網(wǎng),再請結(jié)構(gòu)組同事幫忙檢查是否合理,無形之中,我增強(qiáng)了結(jié)構(gòu)概念,豐富了專業(yè)知識。在獨(dú)立設(shè)計(jì)的過程中,我發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足之處,特別是對立面方案的把握還缺乏基礎(chǔ)理論性的認(rèn)識,這都是在以后的工作中必須首要加強(qiáng)的。

四、施工圖設(shè)計(jì)

施工圖是方案設(shè)計(jì)的后續(xù),它將建筑設(shè)計(jì)從宏觀引入到微觀,從控制到限定。使建筑設(shè)計(jì)作品更貼近生活和方便施工。這就要求設(shè)計(jì)師必須增強(qiáng)對生活的體驗(yàn)和對建筑規(guī)范的透徹理解。通過一年多的大量施工圖的設(shè)計(jì),從一般住宅到商業(yè)建筑,從民用建筑到工業(yè)建筑,從多層到高層,從剛開始的的描圖組圖,到后來的跟圖學(xué)圖,接下來的獨(dú)立操作,到竹韻苑的游刃有余,我親眼目睹了自己從無到有,從迷惘到清晰的成長過程,我基本具備了獨(dú)立操作的能力,可以解決施工中常見的一些問題。一年來,我?guī)缀跏熳x了公司所有的建筑規(guī)范和相關(guān)資料,并做了較為詳細(xì)的學(xué)習(xí)筆記,雖然很多知識一時(shí)間都用不上,但我了解了,到用的時(shí)候就不會(huì)有“書到用時(shí)方恨少”的感嘆。建筑施工圖設(shè)計(jì)的難點(diǎn)在屋面排水和節(jié)點(diǎn)大樣,在這些方面,設(shè)計(jì)院的老師傅給了我們許多幫助,屋面排水在于組織引導(dǎo),屋面做法要優(yōu)先考慮屋面的排水問題;節(jié)點(diǎn)大樣不僅要做到輕巧美觀,更要方便施工。古語有云:學(xué)無止境,在施工圖設(shè)計(jì)方面我還存在許多誤區(qū),還有許多自己需要學(xué)習(xí)和加強(qiáng)的地方。諸如對地下車庫,人防工程的設(shè)計(jì);對高層建筑防火規(guī)范的深刻理解,對樓梯梯段凈高的認(rèn)識,廚房衛(wèi)生間的布置必須滿足人性化的需要等等。

除業(yè)務(wù)素質(zhì)的鍛煉外,與甲方的溝通,與同事間的配合,與施工方的交流也是工作中必不可少的一部分。

設(shè)計(jì)是一項(xiàng)貫穿工程始末的工作。設(shè)計(jì)前期,我們致力于與甲方的溝通,通過我們的職業(yè)嗅覺了解開發(fā)商的商業(yè)意圖,不卑不亢,有禮有節(jié)是我們堅(jiān)持的一貫立場。設(shè)計(jì)中期,我們需要與同專業(yè)的合作,與相關(guān)專業(yè)的配合完成,建筑專業(yè)作為其他專業(yè)的先導(dǎo),必須對整個(gè)設(shè)計(jì)流程負(fù)全面的責(zé)任。在我看來,合作中的摩擦總是難以避免的,但必須具備良好的心態(tài);無論工種的相同與否,職位高低,都必須抱學(xué)習(xí)的態(tài)度,虛心的精神,舒緩的語氣,以理服人的姿態(tài);任何的自以為是,適才自傲都會(huì)導(dǎo)致內(nèi)部矛盾,影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力,繼而拖緩工程進(jìn)度。設(shè)計(jì)后期,我們要與施工方進(jìn)行不斷的交流,無論交流的結(jié)果如何,都對我們今后的設(shè)計(jì)是有百益而無一害;是我們的問題,就要敢于承認(rèn)并迅速加以更正,不是我們的過錯(cuò),也要做細(xì)致的解釋工作。

為了提高自己的綜合素質(zhì),我閱讀了許多名人傳記,從偉人的經(jīng)歷中獲取養(yǎng)分,更進(jìn)一步地充實(shí)自己。我閱讀了大量的文學(xué)作品,提高了自己鑒賞水平。我又學(xué)習(xí)了為人處世倫理哲學(xué),以提高自己的道德修養(yǎng)。所有這些,使我越來越深刻地感覺到人生追求的意義。

不知道是自己要求太高,還是自己的進(jìn)步太小,我總覺得離目標(biāo)還是那么遠(yuǎn)。而且工作時(shí)間越長,學(xué)的東西越多,就越感到自己的不足??傊?,成績屬于過去,過錯(cuò)已化為經(jīng)驗(yàn)。在以后的工作和生活中,伴隨著公司的不斷拓展和業(yè)務(wù)量增長,我們依舊會(huì)面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力。就我個(gè)人而言,有幾點(diǎn)尤其需要重視。

一是加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),增加自已對設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)的熟練程度,多吃苦,多思考,努力提高工作效率;

二是與同專業(yè)同事間增強(qiáng)憂患意識,競爭意識,營造你追我趕的氛圍,不學(xué)習(xí)不上進(jìn)就要被社會(huì)淘汰;

三是加強(qiáng)與公司內(nèi)部各設(shè)計(jì)人員間的團(tuán)結(jié)合作,保持平和的心態(tài),多溝通,多配合,充分挖掘集體的潛力。

最后,我還想說一個(gè)詞:責(zé)任。

無數(shù)次,我拿這個(gè)詞來衡量自己,來要求自己。不論說過的話、做過的事,都要負(fù)起責(zé)任。肩上扛著工作上的責(zé)任,社會(huì)的責(zé)任,家庭的責(zé)任,不可逃避的。

新的一年即將來臨,我相信,有了公司領(lǐng)導(dǎo)層的英名決策和正確指導(dǎo),加上公司全體員工的共同努力,同舟共濟(jì),繼往開來,公司的發(fā)展一定會(huì)蒸蒸日上。我沒有理由不憧憬以后的錦繡前程。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇8

新的半年又開始了,在我們昂首期待未來的時(shí)候,有必要對下半年的工作做一個(gè)計(jì)劃,總結(jié)以往的應(yīng)驗(yàn)教訓(xùn),在新的半年有所改進(jìn)。

在新的半年里,我們每一個(gè)人都懷著飽滿的激情投入新的的工作,在工作中認(rèn)識自我,完善自我,突破自我。這份熱情與激情更激勵(lì)鼓舞著我,時(shí)刻提醒著我在新的半年里要加強(qiáng)對自我的管理,提高自己在工作中的不足,為公司獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力而努力。以下是我的下半年工作計(jì)劃:

一、嚴(yán)把工作流程,有效的與客戶溝通,提高工作效率

加入__一段時(shí)間了,對公司的工作流程也是比較了解,在以后的工作當(dāng)中一定要按照工作流程走,有效的與客戶溝通,避免做無用功,減少對公司的損失,降低成本,節(jié)約的就是利潤。再者,要加快工作效率,而且也要確保工作質(zhì)量,保質(zhì)保量的完成提案,給客戶給公司一個(gè)滿意的答卷。

二、突破設(shè)計(jì)思路,提高設(shè)計(jì)眼界,不要只局限于當(dāng)前的事物

把握整體設(shè)計(jì)方向,處理好細(xì)節(jié)處,增強(qiáng)畫面美觀度。在設(shè)計(jì)風(fēng)格上,嘗試多種設(shè)計(jì)風(fēng)格,不要被客戶所局限住,將多種設(shè)計(jì)元素結(jié)合大眾喜好做出主要方案和備選方案,以客戶的意愿為我們的意愿。

三、學(xué)無止境,“業(yè)精于勤而荒于嬉”

在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識和了解業(yè)務(wù)知識,通過多看、多想、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)技能。同時(shí)要不斷鍛煉自己的膽識和毅力,工作上、做人做事上都要非常細(xì)心,提高自己解決實(shí)際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,不能魯莽行事,積極、熱情、細(xì)致地的對待每一項(xiàng)工作指令。

四、做事有計(jì)劃性

要做什么不做什么都要有明確性和強(qiáng)制性,不要讓時(shí)間總是在猶豫不覺中浪費(fèi)掉,避免因?yàn)闆]有合理安排而導(dǎo)致工作中的遺漏,提高工作效率。

五、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識,團(tuán)隊(duì)的力量的無窮的

接到新案子之后,不要一個(gè)人單刀匹馬的做,首先大家商討分析一下,確定一個(gè)主題,分析細(xì)節(jié),做出一套策劃方案,簽訂合同之后進(jìn)行設(shè)計(jì)。

雖然我們這個(gè)小團(tuán)隊(duì)人很少,大家在一起磨合的時(shí)間也不是很久,但我們經(jīng)過短暫的磨合期已經(jīng)共同進(jìn)行了幾個(gè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)。所有的項(xiàng)目靠一個(gè)人的力量是不能完成的。

“態(tài)度決定一切”。人的一生就那么幾十年,如果我們每天都能夠充分的利用好時(shí)間,認(rèn)真的對待我們身邊的每一件事情,當(dāng)我們老的時(shí)候回想起來,我們不會(huì)有任何的遺憾。我們作為__的一名員工,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,是我們應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。

作為一名室內(nèi)設(shè)計(jì)師,不斷地開拓設(shè)計(jì)思路,更好的與市場融合,是我們目前需要改進(jìn)和加強(qiáng)的,所以我會(huì)和公司一起努力,為公司的不斷壯大,更好的發(fā)展,來盡自己的一份微薄之力。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇9

來公司擔(dān)任網(wǎng)頁設(shè)計(jì)師一職快一年了,時(shí)間雖不長,可我學(xué)到了很多東西。每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)中成長,在不斷的審視中完善自己。在這幾個(gè)月的時(shí)間里,我也是在總結(jié)、審視中腳踏實(shí)地地完成好本職工作,總結(jié)如下:

一、思想方面

嚴(yán)格按照一個(gè)網(wǎng)頁設(shè)計(jì)人員應(yīng)有的素養(yǎng)來約束自已,愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),聽從公司的安排,任勞任怨。

二、工作方面

熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上下班,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。

在技術(shù)型團(tuán)隊(duì)中,技術(shù)不是萬能的,但是沒有技術(shù)是萬萬不能的。技術(shù)跟人品同等重要,技術(shù)水平是受人重視和尊重的重要砝碼。請牢記:“如果一個(gè)技術(shù)人員在一兩年內(nèi)都沒有更新過自己的知識,那么,其實(shí)他已經(jīng)不再屬于這個(gè)行業(yè)了?!辈灰嬖V自己沒有時(shí)間,時(shí)間就像海綿里面的水,所以,堅(jiān)持學(xué)習(xí)專業(yè)知識。20__年的目標(biāo)就是高效、完美的完成自己的本質(zhì)工作。

三、存在不足

在公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助和指教下,我的工作有了很大提高,當(dāng)然我還存在著很多不足之處,對行業(yè)網(wǎng)站了解不夠深,處理問題思路簡單,不夠成熟,工作中容易急躁,需要更深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高自己的工作水平。心態(tài)有多開發(fā),視野就有多開闊。提高軟件知識和技術(shù)只是問題的表面,本質(zhì)是要提高自己認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的思想高度。在能勝任工作的基礎(chǔ)上,去設(shè)計(jì)一些其他領(lǐng)域的專業(yè)知識,豐富自己的知識體系,提高自己的綜合素質(zhì)。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇10

20__年就要到來了,在此我先感謝領(lǐng)導(dǎo)給予的這個(gè)工作機(jī)會(huì),感謝各位同事在工作上的幫助以及生活上的關(guān)懷。總體來說,我已經(jīng)適應(yīng)了公司的環(huán)境和發(fā)展方向,但是也還存在缺點(diǎn)。昨天已經(jīng)成為過去,未來還要靠自己創(chuàng)造和掌握,要時(shí)時(shí)崩緊前進(jìn)的弦。因此在今后的工作中,除了一如既往地發(fā)揮自己的長處和努力工作外,更要進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,提高自己,克服困難,改正在工作中發(fā)現(xiàn)和存在的不足,盡努力貢獻(xiàn)自己的能量,在工作中創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,為了更加美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。本人就20__年的工作計(jì)劃具體如下:

一、自我期許

1、擁有持之以恒的毅力;

2、對自己有足夠的自信,善待他人;

3、能夠?qū)W以致用;

4、每天自我反省;

5、更加勤奮,勤能補(bǔ)拙,勤奮出真知;

6、堅(jiān)持,一定要堅(jiān)持,堅(jiān)持往往就是機(jī)遇,堅(jiān)持就是勝利。

二、主要學(xué)習(xí)內(nèi)容

1、清楚普遍的設(shè)計(jì)風(fēng)格及家具建材的價(jià)格性能;

2、參考市場信息,掌握行業(yè)現(xiàn)有的設(shè)計(jì)風(fēng)格;

3、在工作中多于與領(lǐng)導(dǎo)溝通與交流;

4、加強(qiáng)自我專業(yè)技能,多去熟悉設(shè)計(jì)技能和裝飾施工工藝;

5、了解熟悉各類產(chǎn)品的材料。

三、常態(tài)性學(xué)習(xí)

1、上網(wǎng):每天花30分鐘上網(wǎng)了解行業(yè)信息及收集新的設(shè)計(jì)元素;

2、閱讀:每月讀兩本有利于個(gè)人提高與工作發(fā)展的書籍;

3、其他愛好:用業(yè)余時(shí)間練習(xí)繪畫;

4、認(rèn)真聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排即完成工作。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇11

我們做設(shè)計(jì)的雖然所更重視靈感,但是這往往都是一閃而逝,規(guī)律的工作對工作還是有很大幫助,也方便工作。下面是個(gè)人以后的工作計(jì)劃。

一、規(guī)范化工作

工作不是一個(gè)藝術(shù),而是一個(gè)責(zé)任和義務(wù),為了避免自己在工作的時(shí)候雜亂無章,就必須要讓自己的工作規(guī)律有效,雖然公司沒有安排我們具體的上班時(shí)間,但是更具個(gè)人習(xí)慣我更喜歡的是進(jìn)入公司辦公,這樣能夠讓我集中精力全力工作避免出現(xiàn)失誤了和漏洞,當(dāng)然對于工作我更提倡的是把自己設(shè)計(jì)的一些思路整理整齊,而不是突然冒冒失失的去做,尤其是設(shè)計(jì),想要設(shè)計(jì)出一個(gè)好產(chǎn)品,就要有一個(gè)完成的框架,并且要符合生活習(xí)慣和使用習(xí)慣,如果偏離了軌道,不能與生活掛鉤,我們的價(jià)值何在,對我們并沒有太大的幫助,對我們個(gè)人而言非凡工作是一個(gè)好的習(xí)慣,同時(shí)也能節(jié)省更多的工作經(jīng)驗(yàn),讓我們有更多的機(jī)會(huì)去做好工作。

二、廣開思路

設(shè)計(jì)不能閉門造車,因?yàn)樵O(shè)計(jì)需要的不是死板東西,要的是能夠讓人眼前一亮的作品,如果一個(gè)人默默的作生很難有結(jié)果的,這需要我們在工作的時(shí)候和生活中多留意和觀察同行的作品和一些有趣的事情,讓我們的思路寬廣起來避免出現(xiàn)思路閉塞的情況,吸收眾家之長,能夠有更多的靈感閃現(xiàn),有時(shí)候競爭對手和同行的作品對我們而言是有促進(jìn)作用,能夠給我們更多的想法,能夠打開心門,讓我們接受更多的出色作品,就和讀萬卷書行萬里路是一個(gè)道理,看的多了,見識多了,開闊了眼界,也開闊了思路讓我們有了自己的想法和空間有了不同的感受。

三、嚴(yán)謹(jǐn)實(shí)用

我們設(shè)計(jì)是要設(shè)計(jì)的是有價(jià)值的產(chǎn)品,而不是像藝術(shù)家一樣天馬星空,不需要考慮太多,不但要考慮產(chǎn)品的成本,生產(chǎn)工藝還要考慮消費(fèi)這的感受,畢竟我們的最終目的是把自己的產(chǎn)品賣出去,讓更多的人來實(shí)用,而不是成為一個(gè)藝術(shù)品擺設(shè),雖然這需要一個(gè)試用過程,但是為了做好以后會(huì)做到,做好細(xì)節(jié)數(shù)據(jù),不管什么設(shè)計(jì)都講究可行性,科學(xué)性,避免出現(xiàn)紕漏和誤差。

四、進(jìn)步和學(xué)習(xí)

對于個(gè)人的能力,我感到的不是滿足而是發(fā)現(xiàn)還有很多欠缺,需要努力的地方還有很多,有過工作的經(jīng)歷知道需要彌補(bǔ),在今后的工作中,會(huì)學(xué)習(xí)提升自己,向前輩高人求經(jīng),求學(xué),做一個(gè)入力提升并且愿意提高自身的人,不能讓領(lǐng)導(dǎo)失望,尤其是我們設(shè)計(jì)的很多東西都是運(yùn)用到手機(jī)客戶端上,各種APP的軟件圖和一些圖片的設(shè)計(jì),這都要貼近客戶的口味。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇12

我開的是一家設(shè)計(jì)公司,主要從事的業(yè)務(wù)有平面設(shè)計(jì),網(wǎng)站設(shè)計(jì)開發(fā),多媒體動(dòng)畫設(shè)計(jì)三方面市場。掐指一算到現(xiàn)在快2年了,今是元旦,總有種辭舊迎新的沖動(dòng),決定將自己的想法“刻錄”下來,以備份查閱。我是個(gè)極其熱愛設(shè)計(jì)的人,有興趣,有靈感,能開設(shè)計(jì)公司是我從大學(xué)初期時(shí)候就萌發(fā)的夢想——做個(gè)老板,這個(gè)念頭一直沖擊著自己,鞭策著自己,使自己堅(jiān)強(qiáng),使自己勤奮!在年的時(shí)候,終于碰到一貴人,是我一個(gè)高中同學(xué),他出大部分資金,一起合伙開了個(gè)設(shè)計(jì)公司,在那時(shí),自己幾年的夢想在一殺那就實(shí)現(xiàn)了,———我擁有了自己的公司了!

但我忽略了以下幾點(diǎn):

1,開了公司并不一定賺錢,開公司只是手段,賺錢才是最高指令。我忽略了。

2,開公司了,不一定就是老板,因?yàn)槲疫€沒那氣質(zhì),坐在老總椅子上還晃悠。需要幾年的時(shí)間來塑造。我也忽略了。

3,我是設(shè)計(jì)師出身,抹不去的是對設(shè)計(jì)的愛護(hù),對市場的怯懦。

4,對公司的發(fā)展給予了無限的期望,其實(shí)設(shè)計(jì)公司能完成的歷史任務(wù)是有限的。

以下我就逐一分析我所忽略的這

幾點(diǎn)。

我就按時(shí)間順序來說明公司發(fā)展的幾個(gè)階段吧~在公司開張的那段時(shí)間里,可以想象一個(gè)人從設(shè)計(jì)師的身份一下蹦到了老板的身份是如何的欣喜,可以逐步將資金安排落實(shí)到自己認(rèn)為可以花費(fèi)的地方,可以招收自己滿意的員工,可以鍛煉自己的管理分配能力,————重要的是,好象我應(yīng)該可以不做設(shè)計(jì)了!——那煩人的加班和費(fèi)神的創(chuàng)意~~

所以我的第一步就是招人,自己有足夠的設(shè)計(jì)頭腦,和我合作的合伙人也是設(shè)計(jì)界的高手,在消化上絕對沒有問題了,理所當(dāng)然地應(yīng)該招收業(yè)務(wù)人員,先攻沒把握的部分,這是自己一貫的作風(fēng)。

于是,我們陸續(xù)招收了幾批業(yè)務(wù)人員,開始對外跑業(yè)務(wù),幸運(yùn)的是我招收的前兩個(gè)業(yè)務(wù)員在沒多久就出了單子,我感覺非常高興,加上自己的一些社會(huì)關(guān)系,業(yè)務(wù)量還算豐富。但就是感覺業(yè)務(wù)消化慢,客戶由于各種原因,拖延項(xiàng)目時(shí)間,有的是中途喊停,很是讓我頭疼還好,公司的備用資金充分,可以逐步發(fā)放大家的工資。

為了能讓業(yè)務(wù)進(jìn)一步擴(kuò)大,我又招收了幾個(gè)業(yè)務(wù)員,但后來的幾批業(yè)務(wù)員中,幾乎沒給公司帶來任何經(jīng)濟(jì)效益,而且他們的

報(bào)價(jià),策劃,洽談,花費(fèi)了我很大的精力,畢竟他們是業(yè)務(wù)員,對設(shè)計(jì)這塊的知識咱也不能要求得太高。在一個(gè)月之后,沒有什么見效之后,或則自動(dòng)離職,或則公司清退,都是無功而返,這樣大概也過了大半年的時(shí)間。

出與對這樣的操作方法的反思,我認(rèn)為有如下不妥之處,讓我取消了業(yè)務(wù)員制度:

1,業(yè)務(wù)員是純粹的利益眼光,這是他們的職業(yè)要求,瞄準(zhǔn)利。只要是來設(shè)計(jì)公司做業(yè)務(wù)的人,基本是沒有什么業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的,因?yàn)檎缒信氯脲e(cuò)行,擁有好的業(yè)務(wù)能力的人,是不應(yīng)該到設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè)里來的,他們可以選擇更好的,更大的發(fā)揮平臺(tái)的。因?yàn)槲夷苷械降幕旧隙际莿偝錾鐣?huì)不多久,或剛來深圳沒多久的員工,等他們認(rèn)清了市場規(guī)律之后,也是感慨設(shè)計(jì)市場的局限,一般都是轉(zhuǎn)入其他行業(yè)了?;騽t是能力根本就不行的,出不來業(yè)績,老板自己都感覺不滿意,不請走也無其他辦法??傊麄冸x開了這個(gè)行業(yè),因?yàn)樗麄儗@個(gè)行業(yè)沒有感情,沒有什么糾纏,而我作為在設(shè)計(jì)圈滾爬幾年的人,是放不下對設(shè)計(jì)行業(yè)的局限的,得繼續(xù)留守。

2,公司起步資金不大,只能從實(shí)在,簡練的角度來出發(fā),絲毫不能大面積沖擊市場,營造自己的品牌平臺(tái),充分利用公

司的牌子來招攬業(yè)務(wù)。因此業(yè)務(wù)員很容易地就可以拋棄公司的平臺(tái),找私人做掉單子——這有什么不好理解的呢?特別是越老練的業(yè)務(wù)員,越能跟客戶關(guān)系拉近,就更能棄掉公司,而且更有甚者,他們只要一個(gè)月能保證一定量的業(yè)務(wù),就能自己扯牌子做公司了。我們可以假設(shè),一個(gè)普通業(yè)務(wù)員要做到5000的業(yè)務(wù)才能維持他的底薪和開銷,而一個(gè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員就要做到8000以上的業(yè)務(wù)(收款數(shù)),才能稱得上優(yōu)秀,他如果能努力一下,做到一萬的話,他就可以請?jiān)O(shè)計(jì)師,弄個(gè)工作室,不是嗎?

3,業(yè)務(wù)員期望自己能有足夠多的業(yè)務(wù)來保證自己的收入,因此,他們無論面對多大的業(yè)務(wù),都希望公司能接下來,特別是新業(yè)務(wù)員,他們無論面對什么樣的客戶都以為是機(jī)會(huì),客戶只要一說,這次是小業(yè)務(wù),價(jià)格底點(diǎn),但以后我們有大把的機(jī)會(huì),業(yè)務(wù)員就心動(dòng)了,纏著公司希望做掉————做下來至少可以報(bào)銷自己的車費(fèi)。而做為公司也有理由考慮,如果沒有小的業(yè)務(wù)給新業(yè)務(wù)員鍛煉的話,怎么能有大業(yè)務(wù)的返回呢?做吧!而導(dǎo)致的結(jié)果是,業(yè)務(wù)小的,我們總想快點(diǎn)完成,(時(shí)間就是本錢嘛),而小的業(yè)務(wù)不比大業(yè)務(wù)容易消化,相反,出不起錢的主,一般還叼蠻難消化,這

樣一扯拉,脾氣上來了,時(shí)間沒了,品牌沒了,利潤也就沒了。老板自己也被拖得筋疲力盡!~

總結(jié)以上的幾點(diǎn),可以看出,如果公司自己本身不是在市場里叫得響的牌子,離開了公司價(jià)格就得掉下去的話,招收業(yè)務(wù)員就如同一位前輩說的,為他人做嫁妝。——培養(yǎng)業(yè)務(wù)員,根本不能從他們身上賺到錢。

于是乎,出于以上的惡性循環(huán)考慮,我徹底放棄了對業(yè)務(wù)部門的依賴,改而轉(zhuǎn)為電話銷售,因?yàn)槲业南敕ㄊ牵簶I(yè)務(wù)員由于利益的關(guān)系,小業(yè)務(wù)要做,大業(yè)務(wù)就跑掉。而電話銷售的作用主要就是拉來信息,由我自己,或高級設(shè)計(jì)師洽談,中間沒多少利益關(guān)系,(雖然電話銷售也有一定的提成,但畢竟少)。

但實(shí)際上,我也請過幾批的電話銷售人員,但奇怪的是一個(gè)象樣的業(yè)務(wù)都沒拉到。而且有幾個(gè)女孩,我認(rèn)為電話銷售能力很強(qiáng),又大膽,又敬業(yè),聲音甜美,努力了,沒成功。回來的信息很少,很雜。

我就分析,為什么呢?

1,行業(yè)的因素。雖然很多行業(yè)采用的是電話銷售,如網(wǎng)絡(luò)公司,類似中國企業(yè)網(wǎng)等,或很多銷售人員的第一步也是電話銷售。但我們做的是視覺設(shè)計(jì),是一種追求概念享受的,在不知名的

前提下,來貿(mào)然接受是不容易的。畢竟我們做的不是功能性的工作,有時(shí),我們解決的不是實(shí)際問題,而是滿足客戶的審美情緒。

2,我們的客戶需要我們做設(shè)計(jì)的次數(shù)不多,比如一年一般是1-,來得快,去得快,我們能撈中的概率極低。

3,電話銷售人員由于沒利益驅(qū)使,單一的電話運(yùn)作,一是枯燥,沒了樂趣,二是沒足夠大的激情,不能靈活地挖掘市場機(jī)會(huì)。

這樣時(shí)間又過了大半年,收獲不大,繼續(xù)靠著自己的社會(huì)關(guān)系,以及網(wǎng)絡(luò)上的信息來維持公司的發(fā)展,還好,資金夠。

第三次的運(yùn)作就是徹底地?cái)[脫了人為業(yè)務(wù)的發(fā)展,真正通過自己的社會(huì)關(guān)系,發(fā)展網(wǎng)絡(luò)資源來維系業(yè)務(wù),在這幾個(gè)月時(shí)間里,我也通過努力,發(fā)現(xiàn)其實(shí)和之前的運(yùn)作比,更輕松,更簡化,但公司如何做大,做好,做深呢?

這段時(shí)間我也去了解過一些開設(shè)計(jì)公司的朋友考察過,也和一些對設(shè)計(jì)行業(yè)失去信心的朋友談過,也和行外的朋友交流過,最終做成整理如下:

1,設(shè)計(jì)行業(yè)究竟是個(gè)什么樣的行業(yè)?

我一個(gè)對設(shè)計(jì)失望的朋友曾經(jīng)說過,其實(shí)設(shè)計(jì)根本不是個(gè)行業(yè),充其量只是個(gè)職業(yè),就是企業(yè)的一

個(gè)美工!想想也有道理,本來就是分工的逐步細(xì)化產(chǎn)生的公司類型,因此,我們可以看到深圳有那么多的設(shè)計(jì)公司,牛毛一樣的多,但有幾家是大型的呢?我曾經(jīng)去一個(gè)規(guī)模化的生產(chǎn)公司談業(yè)務(wù)時(shí),突發(fā)奇想,為什么不把設(shè)計(jì)公司做成大規(guī)模的呢,只要有充足的業(yè)務(wù),就可以招收充足的設(shè)計(jì)師,招收足夠的客戶服務(wù)人員,不就利潤大了嗎?這個(gè)想法是很合理的,但實(shí)際根本沒商人去操作,為什么呢?因?yàn)槟馨岩粋€(gè)設(shè)計(jì)公司做這么大,靠的不是對設(shè)計(jì)的興趣和熱愛,靠的是一種絕對的商業(yè)智慧,經(jīng)營頭腦,而如此聰明,如此厲害的商業(yè)天才又怎么可能來弄設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè)呢,他大可以把他的能力發(fā)揮到其他行業(yè)去,如飲食,如服裝,————設(shè)計(jì),不能量化!

設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè),我自認(rèn)為是個(gè)比較特殊的行業(yè)。我曾經(jīng)把他的經(jīng)營比做是理發(fā)店,來一個(gè)客戶就要理一下,不能一次理多個(gè),人多了只能排隊(duì)了。而且里發(fā)師手藝成熟了,就自己開個(gè)小理發(fā)店了,我們一樣,賣的就是一個(gè)手藝,賺的就是手藝錢。因此理發(fā)店也沒有超大規(guī)模的。

后來又感覺這個(gè)比喻不一定合適,設(shè)計(jì)的價(jià)格可以抬很高,可以價(jià)值很高,如一個(gè)標(biāo)志2,好象理發(fā)還不能達(dá)到,因此不具備一

定的可比性。我后來就感覺應(yīng)該更象是一個(gè)古董店,為什么呢?古董店的古董也是不可復(fù)制的,它的價(jià)格就得賣個(gè)懂行的人了,如果你把一個(gè)清朝的碗賣給一個(gè)農(nóng)民,估計(jì)他也不愿意出,對他,沒用!所以古董行也不對不懂行的老板開放,寧愿生意冷清,也不能大聲叫賣,因此,電話營銷不行。設(shè)計(jì)行業(yè)的價(jià)值高低有時(shí)取決于人家是否欣賞,欣賞的人是否有錢,不欣賞的人他想設(shè)計(jì)一個(gè)標(biāo)志,只是感覺有這個(gè)需要,如果你的價(jià)格超過,他寧愿不要,因?yàn)闆]有標(biāo)志,他不會(huì)餓死,他也不會(huì)感覺不塌實(shí)?!皇歉杏X大家都有了,咱也得來一個(gè)。而沒錢的人,也很想擁有一個(gè)好的標(biāo)志,也很欣賞你的設(shè)計(jì),但口袋沒錢,你也難辦??傊?,古董店只面對有錢的,懂行的人開,其他人等安靜。————設(shè)計(jì)不是生活必需品。

當(dāng)然了,以上的兩個(gè)比喻,都是從設(shè)計(jì)師的角度來談的,作為設(shè)計(jì)公司的經(jīng)營者,當(dāng)然是考慮如何提高利潤了。因此我把他比喻成咖啡店??Х鹊甑目Х纫槐?0幾元,你怎么算它的成本都很難達(dá)到的。如果你擺攤吆喝“賣咖啡了!一杯的咖啡!”估計(jì)也沒幾個(gè)人來,咖啡不如白開水解渴,不如白米飯解餓,要他做甚?曾經(jīng)有一個(gè)

客戶說,你設(shè)計(jì)個(gè)標(biāo)志,又不需要什么本錢,你搗鼓個(gè)三天,成本也就幾百元,我看50就可以了。真是讓我氣憤,我當(dāng)時(shí)就比喻,你去咖啡店泡咖啡,你愿意跟人家算成本,講價(jià)格嗎?————那究竟,咖啡的價(jià)格是如何提升的呢?靠的是名氣,是裝修的環(huán)境,靠的是排斥只想吃飽的消費(fèi)者。

通過以上的幾個(gè)比喻,對比分析,可以看出,設(shè)計(jì)是一個(gè)高享受,滿足尊貴消費(fèi)心理的行業(yè).

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇13

一、引言

轉(zhuǎn)眼間20__年上半年即將成為過去,加入“__有限公司”也快2個(gè)月了吧;在此,感謝x經(jīng)理給予的這個(gè)工作機(jī)會(huì),感謝x總、等人,感謝他們在這些日子里工作上的幫助以及生活上的關(guān)懷。

總體來說,這半年是我自身成長和發(fā)展比較快的半年,收獲良多。

昨天已經(jīng)成為過去,未來還要靠自己創(chuàng)造和掌握,要時(shí)時(shí)崩緊前進(jìn)的弦。因此在今后的工作中,除了一如既往地發(fā)揮自己的長處和努力工作外,更要進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,提高自己,克服困難,改正在工作中發(fā)現(xiàn)和存在的不足,盡努力貢獻(xiàn)自己的能量,在工作中創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,為我們“__公司”更加美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。本人就下半年的工作計(jì)劃如下:

二、自我期許

1、擁有持之以恒的毅力。

2、對自己有足夠的自信,善待他人。

3、能夠?qū)W以致用。

4、每天自我反省。

5、更加勤奮,勤能補(bǔ)拙,勤奮出真知。

6、堅(jiān)持,一定要堅(jiān)持,堅(jiān)持往往就是機(jī)遇,堅(jiān)持就是勝利。

三、主要學(xué)習(xí)內(nèi)容

1、清楚普遍的設(shè)計(jì)風(fēng)格及家具建材的價(jià)格性能。

2、參考市場信息,掌握行業(yè)現(xiàn)有的設(shè)計(jì)風(fēng)格。

3、在工作中多于與領(lǐng)導(dǎo)溝通與交流。

4、加強(qiáng)自我專業(yè)技能,多去熟悉設(shè)計(jì)技能和裝飾施工工藝。

5、了解熟悉各類產(chǎn)品的材料。

四、常態(tài)性學(xué)習(xí)

1、上網(wǎng):每天花30分鐘上網(wǎng)了解行業(yè)信息及收集新的設(shè)計(jì)元素。

2、閱讀:每月讀兩本有利于個(gè)人提高與工作發(fā)展的書籍。

3、其他愛好:用業(yè)余時(shí)間練習(xí)繪畫。

4、認(rèn)真聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排即完成工作。

5、去各個(gè)樓盤了解情況、收集信息。

五、備注

在學(xué)習(xí)的過程中要持之以恒,切忌偷懶,并隨時(shí)修改不切實(shí)際之處,使計(jì)劃得以完善。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇14

設(shè)計(jì)是痛苦和快樂的煉獄。當(dāng)面對新的設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí),因?yàn)橛X得自己水平不夠,感覺壓力滿滿,就開始收集各種資料,然后尋找設(shè)計(jì)靈感,沉思,焦慮。每當(dāng)我的工作成績在努力工作后得到肯定,那就是工作中的快樂,充滿了愉悅。

一、工作總結(jié):

從一開始我連效果圖都做不好到現(xiàn)在。雖然我已經(jīng)努力了,但是沒有同事的幫助我還是不行的。在這三個(gè)月里,我學(xué)到了制作網(wǎng)頁的基本知識。從配色到布局,從制作效果圖到切片,再到用dw制作網(wǎng)頁,最后是程序。每一個(gè)環(huán)節(jié)我都沒有松懈。無論是在公司還是在家里,我都會(huì)充分利用自己的時(shí)間去學(xué)習(xí)和補(bǔ)充自己貧乏的知識。雖然目前的水平還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,但捫心自問,我在海洋中度過的每一天都是充實(shí)而不虛度的,我相信在新的一年里,通過我自己的努力和同事們的幫助,我會(huì)學(xué)到更多的東西,無論是在技術(shù)水平方面還是其他方面,都在通過走上一段樓梯。

二、工作中的不足:

雖然經(jīng)過三個(gè)月的努力,技術(shù)水平有所提高,但仍有許多不足之處。因?yàn)榛A(chǔ)不夠好,很多地方學(xué)習(xí)有些困難,不斷問同事,也給別人帶來很多麻煩。因?yàn)槿狈χR,最初的學(xué)習(xí)有點(diǎn)混亂,感覺不知道從哪里開始學(xué)習(xí),無法開始,浪費(fèi)了很多時(shí)間。

三、新一年的目標(biāo):

過去的一年是緊張、忙碌和充實(shí)的。因?yàn)槲覄倎淼胶Q?,對我來說也是充滿希望的一年。展望新的工作年度,希望能夠在一次次提升的同時(shí),強(qiáng)化自身能力,在工作中多與同事交流,多注意了解其他部門的工作性質(zhì),進(jìn)一步提升自己的專業(yè)知識和技能,積極吸收新的理念和設(shè)計(jì)理念,在工作中繼續(xù)腳踏實(shí)地做事,做到老老實(shí)實(shí),爭取更大的成就。

在經(jīng)歷了痛苦之后,當(dāng)我們最終成功時(shí),我們感到放松。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇15

回顧過去一年,工作上取得滿意的成果。橋梁設(shè)計(jì)做的越來越好。對待工作不得有絲毫的馬虎大意,稍不細(xì)查,就有可能出現(xiàn)失誤,直接影響到我公司的對外整體形象,更會(huì)造成直接的經(jīng)濟(jì)損失。

一、工作上不足的地方

1、橋梁設(shè)計(jì)眼界不高,只能局限于當(dāng)前的事物。不能處理好細(xì)節(jié)處,畫面做好后很粗糙,美觀度不夠,不能很好的認(rèn)識到如何修飾。

2、不能熟練的掌握元素中的聯(lián)系點(diǎn)。畫面中各個(gè)元素孤立,影響整體畫面的協(xié)調(diào)性。

3、軟件使用的熟練度不夠。

4、沒有計(jì)劃性。要做什么不做什么都沒有明確性和強(qiáng)制性,時(shí)光總是在猶豫不覺中浪費(fèi),有時(shí)因?yàn)闆]有合理安排導(dǎo)致工作中的遺漏,更重要是每一天在忙碌中過去但卻沒有太高的效率。

二、需要要改善的地方

1、從設(shè)計(jì)風(fēng)格上,自我從以往偏愛的個(gè)人風(fēng)格、簡約風(fēng)格向多元化風(fēng)格轉(zhuǎn)變,將多種設(shè)計(jì)元素結(jié)合大眾喜好做出方案。

2、學(xué)無止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種設(shè)計(jì)相關(guān)知識,并用于指導(dǎo)實(shí)踐,大膽創(chuàng)意。

3、在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,透過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自我的各項(xiàng)技能。

4、不斷鍛煉自我的膽識和毅力,工作上、做人做事上都要十分細(xì)心,提高自我解決實(shí)際問題的潛力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,不能魯莽行事,用心、熱情、細(xì)致地的對待每一項(xiàng)工作指令。

很多時(shí)候,日常的工作是瑣碎的,我們只有自我從中找到樂趣,才不會(huì)覺得枯燥;很多時(shí)候當(dāng)我們做設(shè)計(jì)剛有靈感的時(shí)候,會(huì)突然有其它的工作布置下來,我們只有自我調(diào)整好自我的心態(tài),統(tǒng)籌安排好自我的工作,才不會(huì)手忙腳亂,顧全大局;這樣才能對自我的工作不會(huì)感到厭倦或者是不勝任,才能持續(xù)飽滿的精神去工作。

橋梁設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)工作是痛苦與快樂的煉獄,每當(dāng)面臨重大的設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)充滿了壓力,開始搜集各種資料包括文字的、圖片的,接下來尋找設(shè)計(jì)靈感,沉思、焦灼,經(jīng)過痛苦煎熬,最后有了滿意的創(chuàng)意時(shí)倍感欣慰。每當(dāng)經(jīng)過艱苦的磨礪,自我的勞動(dòng)成果得到大家的肯定時(shí),便是工作中的快樂!

因?yàn)闊釔畚业臉蛄涸O(shè)計(jì)工作,所以明年需要繼續(xù)加強(qiáng)本崗位的專業(yè)識和業(yè)務(wù)技能,熟悉有關(guān)行業(yè)規(guī)范,關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢,時(shí)刻保持強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識。

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇16

嗖嗖嗖~一晃~20__年就這么飛了,20__年5月底加入中人電商部,不經(jīng)意間已經(jīng)半年了。回顧下今年都做了什么吧~~~~

作為中人教育圖書旗艦店電商的美工,主要負(fù)責(zé)的工作任務(wù)是的店鋪的美化、寶貝上傳、更新寶貝、寶貝主圖和詳情頁的設(shè)計(jì)及更新,還接觸了自己之前沒有接觸過的新技能——萬里牛寶貝同步!!客服!!等等。。。

首先自己先來吐糟下讓領(lǐng)導(dǎo)們都很頭疼又對我們很無語的店鋪美化及寶貝描述方面的吧,至于設(shè)計(jì)水平就不多說啦哈,很一般!在這方面遇到最大的問題就是文案和代碼方面太菜鳥了,領(lǐng)導(dǎo)不給文案,大腦一片空白,領(lǐng)導(dǎo)不給設(shè)計(jì)方案,大腦依然是一片空白,就這樣一直都是跟著領(lǐng)導(dǎo)的思想走,每天都按部就班的做領(lǐng)導(dǎo)給布置的任務(wù)(就像學(xué)生時(shí)代老師給布置作業(yè)一樣的趕腳,好被動(dòng)喔!)本來以為這樣就完事了,但最終的結(jié)果是,自己的腦子徹徹底底真的空白啦。自己從未認(rèn)真思考過,這樣做的風(fēng)格適合嗎做美工的我怎么能沒有自己的想法呢但是有自己的想法也不一定能夠得到大家的肯定。曾試著按自己的想法來做,但最終修改來修改去,還是被打回原形,問題的最終原因是對產(chǎn)品的不了解?缺少市場經(jīng)驗(yàn)?不知道客戶最想要的是什么?更愚昧的是作為美工的我們卻不知道原因,很慚愧!!!在方面一直做到的不好,希望以后能長點(diǎn)心吧~~~所以,領(lǐng)導(dǎo)決定讓我們做客服!那么來吐槽下客服吧,最開始心理還有點(diǎn)好奇(當(dāng)客服好啊,好輕松,不費(fèi)腦子,要比設(shè)計(jì)好玩多了~~如果這樣想那就真的錯(cuò)了~),說到客服,那么一大波的問題來了!!做了一天的客服,把整個(gè)人都折騰成了神經(jīng)病態(tài)的樣子,腦子完全成了漿糊,不知道怎么引導(dǎo)客戶,對產(chǎn)品的不了解,對考試時(shí)間的不了解,對報(bào)考條件的不了解等等等等一系列的問題,自己都不了解,怎么回答客戶?太慚愧啦!當(dāng)客服也真的不容易!在這里,向客服同事們致敬!但是,做客服對我們美工最好的回報(bào)是對客戶有那么的一點(diǎn)了解,對客戶的需求也知道了那么一點(diǎn)兒啦。對產(chǎn)品貌似也多了點(diǎn)兒了解,知道自己在以后做詳情的過程中能添加一些客戶所需要的東西(但是還不完全知道啊)。

一天客服下來,哇喔好充實(shí),瞬間一身正能量!!雖然半年時(shí)間這么快的過去了,感謝領(lǐng)導(dǎo)們讓我們學(xué)到了很多東西,但慚愧的是自己沒有做好本職工作!讓你們失望了!在之前的工作中找到了自己的不足,希望自己在以后的工作中認(rèn)真努力的把工作做好!!為了明年我們大家的500萬,拼啦~~~~~

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇17

轉(zhuǎn)眼間輝煌的一年即將離我們而去,盼望已久的20__帶著神秘的微笑正向我們招手!光陰似箭,歲月匆匆,時(shí)間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發(fā)現(xiàn)過去的一年并不能畫上圓滿的句號,內(nèi)心不僅感慨萬千,新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時(shí)候,有必要對過去一年的工作做一個(gè)回顧,總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以待在新的一年有所改進(jìn)。

首先感謝公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給于我信任和支持,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指引部門領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,在各位同事的大力協(xié)助下,工作上取得滿意得成果。設(shè)計(jì)工作是痛苦與快樂的煉獄,每當(dāng)面臨重大的設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)充滿了壓力,開始搜集各種資料(包括藝術(shù)形式、色彩搭配、各種風(fēng)格的設(shè)計(jì)圖片等),接下來尋找設(shè)計(jì)靈感,沉思、焦灼,經(jīng)過痛苦煎熬,終于有了滿意的創(chuàng)意時(shí)倍感輕松。每當(dāng)經(jīng)過艱苦的磨礪,自己的勞動(dòng)成果得到大家的肯定時(shí),便是工作中的快樂!充滿了快意。

當(dāng)然,工作中的痛苦與快樂首先要求有堅(jiān)定的政治信念與立場,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè)的強(qiáng)烈責(zé)任感和事業(yè)心。

因?yàn)闊釔圩约旱墓ぷ鳎跃ū緧徫坏膶I(yè)知識和業(yè)務(wù)技能,熟悉有關(guān)行業(yè)規(guī)范,關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢。時(shí)刻保持強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識。

鋼鐵紀(jì)律預(yù)示著非凡的成績,遵守規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位,以極高的工作熱情主動(dòng)全身心地投入到自己的工作當(dāng)中去,加班加點(diǎn),毫無怨言。很好的理解自己工作和責(zé)任,履行了崗位職責(zé),能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

下面是我過去一年來工作回顧:浙江教育考試大廈平面方案及立面修改濱江樣板房的平面方案及施工圖舟山的辦公樓旺角樣板房新華電影院……還有幾個(gè)小項(xiàng)目任務(wù)大小不一,處理時(shí)間長短不同但是,我都是認(rèn)認(rèn)真真保質(zhì)保量,按時(shí)完成,盡我的努力做好每一份工作。過去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實(shí)的,也是充滿責(zé)任心的一年。展望新的工作年度,希望能夠再接再礪,同時(shí)也需要再加強(qiáng)鍛煉自身的設(shè)計(jì)水平和業(yè)務(wù)能力,在以后的工作中與同事多溝通,多探討。多關(guān)心了解其他部門的工作性質(zhì),進(jìn)一步提高自己專業(yè)知識技能,積極吸收新的觀念與設(shè)計(jì)理念,要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事,老老實(shí)實(shí)做人,爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!

在以后的工作中要保持著良好的心態(tài),不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作。在以往的工作當(dāng)中也存在著不足,爭取改正以往的缺點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取精華,分析失敗原因和工作當(dāng)中的不足,為明年的工作做好戰(zhàn)前的準(zhǔn)備!

明年又是一個(gè)充滿激情的一年,在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,朝著以下幾個(gè)方向努力:

1、學(xué)無止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種設(shè)計(jì)相關(guān)知識,并用于指導(dǎo)實(shí)踐,大膽創(chuàng)意!

2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實(shí)際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細(xì)致地的對待每一項(xiàng)工作指令。

新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)!我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身設(shè)計(jì)水平與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。爭取在奧運(yùn)零八再創(chuàng)佳績,邁上一個(gè)新臺(tái)階。

結(jié)束語:設(shè)計(jì)師是一個(gè)非常重要的崗位,他們通過在事前的設(shè)計(jì),對一家公司起到了非常重要的作用,帶來一篇樣板房平面設(shè)計(jì)師年終總結(jié)范文,希望能夠?qū)δ墓ぷ魈峁┍憷?/p>

設(shè)計(jì)師下半年工作計(jì)劃篇18

光陰如梭,時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)瞬間20__年即將結(jié)束,回顧一下還不能畫上完美句號,常言到;有總結(jié)才有進(jìn)步與提高。無論愿意或不愿意,工作中總有這樣或那樣的不足。

作為公司一員,我深知自己在設(shè)計(jì)上還存在很多不成熟的地方,當(dāng)然也有收獲。通過對這些不足與收獲的總結(jié),我堅(jiān)信在以后的工作中一定能取得更大的進(jìn)步。優(yōu)秀作品的設(shè)計(jì)師最開始也是行動(dòng)與學(xué)習(xí)并進(jìn)的一個(gè)結(jié)果。我知道光有想法還不行,正真需要的是精通的操作軟件和獨(dú)特的設(shè)計(jì)構(gòu)思及己有成熟設(shè)計(jì)的多多借鑒。我了解自己對于這個(gè)差距還有很長距離,但我會(huì)從一點(diǎn)一滴做起,積累經(jīng)驗(yàn)。在此新舊交替之際,為了明年能做得更好,總結(jié)20__年度工作收獲與不足是十分必要的。下面是我的個(gè)人總結(jié):

1、細(xì)節(jié)決定成?。涸谠O(shè)計(jì)過程中一個(gè)數(shù)字就可能成為你設(shè)計(jì)中的敗筆,所以在設(shè)計(jì)過程中一定要細(xì)心;

2、手繪功底差:因?yàn)樵趯W(xué)校對手繪這方面接觸的不是很多,因此在很多時(shí)候我想的到都用手繪表現(xiàn)不出來,在這個(gè)缺點(diǎn)上我會(huì)多看一些手繪畫冊,平常多實(shí)際操作練習(xí);

3、構(gòu)思感不夠強(qiáng):因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不夠豐富,閱歷不夠深切,導(dǎo)致了現(xiàn)在的局部思想。在今后的設(shè)計(jì)過程中我會(huì)多看一些室內(nèi)設(shè)計(jì)方面的書籍和看一些大師的作品,來提高自己的審美能力。從前輩那里學(xué)習(xí)、研究,敢去挑戰(zhàn)別人不敢做的事,有對比才有創(chuàng)新;

4、了解色彩搭配:在色彩搭配上,我覺得這是我的一個(gè)死角,所以今后多看作品和這方面的書籍,看別人是怎么搭配的,相信只要用心,肯定能做好的;

5、多參與實(shí)踐:首先我先把操作軟件操作熟練,利用下班時(shí)間和平常的休息時(shí)間抽出幾個(gè)小時(shí)來練習(xí)我的操作能力,因?yàn)槲业牟僮魉俣冗€不是那么的理想;

6、多觀察:平常多觀察生活中的任何事物,設(shè)計(jì)來源于生活;

7、保持樂觀積極向上的心態(tài):我覺得前面的幾點(diǎn)都是襯托,最重要的就是心態(tài),如果心態(tài)沒有放好,就無法專心工作。

自從加入到我們的隊(duì)伍,確實(shí)讓我學(xué)到很多東西,我會(huì)好好珍惜現(xiàn)在的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的??傊視?huì)用心的做好我的工作,把以前的不足慢慢提高,好的繼續(xù)發(fā)揚(yáng),壞的讓它退場。相信只要我們心往一處使,勁往一處寧,陽光總會(huì)常亮的。

127834 免费在线观看视频啪啪| 欧美亚洲牲夜夜综合久久| 久久精品亚洲国产av香蕉| 熟女91pooyn熟女| 99久久99一区二区三区| 亚洲日本一区二区三区 | 色综合久久久久久久久中文| 国产97在线视频观看| 美女在线观看日本亚洲一区| 伊人成人在线综合网| 欧美日韩在线精品一区二区三| 风流唐伯虎电视剧在线观看| 91九色porny国产蝌蚪视频| 五月婷婷在线观看视频免费| 十八禁在线观看地址免费| 亚洲一区制服丝袜美腿| 99热碰碰热精品a中文| 一区二区三区日本伦理| 欧美老鸡巴日小嫩逼| 老司机免费福利视频网| 国产麻豆精品人妻av| 91极品大一女神正在播放| 国产精品亚洲在线观看| 亚洲综合在线观看免费| 91精品啪在线免费| 欧美日韩精品永久免费网址| 国产黄色片在线收看| 日韩精品中文字幕福利| 在线播放国产黄色av| 第一福利视频在线观看| 精品一区二区三区在线观看| 欧美精产国品一二三产品区别大吗| 久久久精品999精品日本| 欧美日韩一区二区电影在线观看| 在线新三级黄伊人网| 国产亚洲欧美视频网站| 91超碰青青中文字幕| 97黄网站在线观看| 99热这里只有精品中文| 激情五月婷婷综合色啪| 黑人解禁人妻叶爱071| 社区自拍揄拍尻屁你懂的| 久久久久久久亚洲午夜综合福利| 欧美一区二区中文字幕电影 | 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 亚洲国产在线精品国偷产拍| www,久久久,com| 欧美日本在线视频一区| 激情内射在线免费观看| 97超碰最新免费在线观看| 18禁免费av网站| 日本熟妇色熟妇在线观看| 直接观看免费黄网站| 99精品久久久久久久91蜜桃| 成年人中文字幕在线观看| 国产黑丝高跟鞋视频在线播放| 亚洲成人激情视频免费观看了 | 老司机99精品视频在线观看| 亚洲无线观看国产高清在线| 亚洲va国产va欧美精品88| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 日本av熟女在线视频| 国产伊人免费在线播放| 国产久久久精品毛片| 91片黄在线观看喷潮| 成人资源在线观看免费官网| 水蜜桃一区二区三区在线观看视频| 啊啊啊视频试看人妻| 韩国三级aaaaa高清视频| 91传媒一区二区三区| 97瑟瑟超碰在线香蕉| 日本丰满熟妇大屁股久久| 天天日天天摸天天爱| 91九色porny国产蝌蚪视频| 黄色资源视频网站日韩| 国产成人精品av网站| 亚洲欧美成人综合视频| 在线观看操大逼视频| 精品久久婷婷免费视频| 亚洲精品精品国产综合| 久久久久久久精品成人热| 午夜精品一区二区三区更新| 国产女人被做到高潮免费视频| 好了av中文字幕在线| 热思思国产99re| 日本韩国免费一区二区三区视频| 亚洲熟妇久久无码精品| 亚洲人妻国产精品综合| 亚洲国产欧美一区二区三区…| 制服丝袜在线人妻中文字幕| 97超碰国语国产97超碰| 青青青青爽手机在线| 成人免费公开视频无毒| 91快播视频在线观看| 精品久久久久久久久久久a√国产| 亚洲欧美激情国产综合久久久| aiss午夜免费视频| 性欧美激情久久久久久久| 欧美xxx成人在线| 护士特殊服务久久久久久久| 亚洲午夜伦理视频在线| 一区二区麻豆传媒黄片| 中文字幕在线观看国产片| 日本免费午夜视频网站| 99视频精品全部15| 欧美成人一二三在线网| 任我爽精品视频在线播放| 性欧美激情久久久久久久| 99热99这里精品6国产| 免费手机黄页网址大全| 日韩av大胆在线观看| 亚洲青青操骚货在线视频| 久久精品36亚洲精品束缚| sejizz在线视频| 男人在床上插女人视频| 91亚洲国产成人精品性色| 欧洲亚洲欧美日韩综合| 国产精品欧美日韩区二区| 日韩a级精品一区二区| 一区二区三区蜜臀在线| 日韩熟女系列一区二区三区| 男人靠女人的逼视频| 亚洲成人黄色一区二区三区| 污污小视频91在线观看| 97精品综合久久在线| 日美女屁股黄邑视频| 国产福利小视频免费观看| 在线不卡成人黄色精品| 天天色天天爱天天爽| 天堂av在线播放免费| 成人网18免费视频版国产| rct470中文字幕在线| 欧美日本aⅴ免费视频| 懂色av之国产精品| 天天射夜夜操狠狠干| 欧美专区日韩专区国产专区| 黄色黄色黄片78在线| 视频二区在线视频观看| 国产一区自拍黄视频免费观看| 久久久久久久精品成人热| 欧美激情精品在线观看| 亚洲欧美激情国产综合久久久| 少妇露脸深喉口爆吞精| 激情内射在线免费观看| 亚洲va国产va欧美va在线| 色噜噜噜噜18禁止观看| 天天日天天干天天插舔舔| 国产一级精品综合av| 端庄人妻堕落挣扎沉沦| 久久艹在线观看视频| 黑人借宿ntr人妻的沦陷2| 插逼视频双插洞国产操逼插洞| 在线国产精品一区二区三区| 国产精品久久9999| 日本高清撒尿pissing| 第一福利视频在线观看| 男人和女人激情视频| 美洲精品一二三产区区别| 日本脱亚入欧是指什么| 狠狠的往里顶撞h百合| 成人蜜桃美臀九一一区二区三区 | 亚洲午夜高清在线观看| 99热国产精品666| 天天日天天爽天天干| 一二三区在线观看视频| 日韩a级精品一区二区| 亚洲男人在线天堂网| 亚洲天天干 夜夜操| 午夜激情高清在线观看| 久久这里只有精品热视频| 老司机福利精品视频在线| 欧美专区日韩专区国产专区| 一级a看免费观看网站| 麻豆性色视频在线观看| 在线观看成人国产电影| 少妇被强干到高潮视频在线观看| 日本a级视频老女人| 国产普通话插插视频| 久久久久久久久久一区二区三区| 91精品国产91青青碰| 天天爽夜夜爽人人爽QC| 偷拍自拍亚洲视频在线观看| 国产精品久久久久久美女校花| 欧美日本在线观看一区二区| 一区二区久久成人网| 中文字幕第三十八页久久| 激情伦理欧美日韩中文字幕| 中文字日产幕乱六区蜜桃| 国产在线免费观看成人| 激情小视频国产在线| 国产精品国产精品一区二区| 亚洲人妻30pwc| 97国产福利小视频合集| 色噜噜噜噜18禁止观看| 久久久久久久亚洲午夜综合福利| 亚洲一级 片内射视正片| 日本真人性生活视频免费看| 日本黄色三级高清视频| 国产九色91在线视频| 国产av欧美精品高潮网站| 99热国产精品666| 美日韩在线视频免费看| 黄片色呦呦视频免费看| 午夜精品福利一区二区三区p | 亚洲乱码中文字幕在线| 99久久久无码国产精品性出奶水| 亚洲国产精品免费在线观看| 中文字幕熟女人妻久久久| 97香蕉碰碰人妻国产樱花| 日韩欧美在线观看不卡一区二区| 午夜极品美女福利视频| 99久久99一区二区三区| www天堂在线久久| 免费无码人妻日韩精品一区二区| 在线国产日韩欧美视频| 欧美精品黑人性xxxx| 精品91自产拍在线观看一区| 国产不卡av在线免费| 在线免费观看日本片| av中文字幕福利网| 国产美女精品福利在线| 亚洲一级美女啪啪啪| 亚洲一区二区三区偷拍女厕91| 亚洲成人黄色一区二区三区| 青青青国产片免费观看视频| 91破解版永久免费| 2020国产在线不卡视频| 亚洲一区二区三区精品乱码| 日本午夜爽爽爽爽爽视频在线观看| 欧美aa一级一区三区四区| 亚洲午夜伦理视频在线| 男生用鸡操女生视频动漫| 自拍偷拍,中文字幕| 成年人黄视频在线观看| 馒头大胆亚洲一区二区| 国产成人午夜精品福利| 免费黄色成人午夜在线网站| 天天日天天干天天搡| 美女福利写真在线观看视频| 国产1区,2区,3区| 美女张开两腿让男人桶av| 亚洲精品麻豆免费在线观看| 美洲精品一二三产区区别| 亚洲最大黄了色网站| 欧美一级视频一区二区| 亚洲欧美一卡二卡三卡| 久久机热/这里只有| 日韩a级黄色小视频| 黄片三级三级三级在线观看| 中文字幕第三十八页久久| 欧美精产国品一二三产品价格| 在线视频精品你懂的| 在线观看免费视频色97| 老司机午夜精品视频资源| 91国内精品自线在拍白富美| 自拍偷拍日韩欧美一区二区| 免费男阳茎伸入女阳道视频| 国产亚洲视频在线二区| 人人妻人人爽人人添夜| 中文字幕,亚洲人妻| 91p0rny九色露脸熟女| 91麻豆精品久久久久| 一区二区熟女人妻视频| 国产免费av一区二区凹凸四季| 欲满人妻中文字幕在线| 成年人该看的视频黄免费| 超级碰碰在线视频免费观看| 一个色综合男人天堂| 极品丝袜一区二区三区| 美女大bxxxx内射| 中文字幕无码一区二区免费| 98视频精品在线观看| 国产一区二区三免费视频| 亚洲成av人无码不卡影片一| 中文字幕免费福利视频6| 成人蜜臀午夜久久一区| 国产91精品拍在线观看| 521精品视频在线观看| 亚洲 中文 自拍 另类 欧美| 国产精品一区二区三区蜜臀av| 国产成人无码精品久久久电影| 亚洲中文字幕综合小综合| 久久永久免费精品人妻专区| 懂色av之国产精品| 91极品大一女神正在播放| 中文字幕一区的人妻欧美日韩| 福利一二三在线视频观看| 秋霞午夜av福利经典影视| 黄工厂精品视频在线观看| 91人妻人人做人人爽在线| 色哟哟国产精品入口| 欧美精品免费aaaaaa| 日韩美女精品视频在线观看网站| 精品一线二线三线日本| tube69日本少妇| 日韩人妻xxxxx| 日本精品视频不卡一二三| 欧美熟妇一区二区三区仙踪林| 在线播放国产黄色av| 91人妻精品一区二区在线看| 亚洲福利午夜久久久精品电影网 | 福利午夜视频在线合集| 91九色porny蝌蚪国产成人| 国产亚洲四十路五十路| 亚洲欧美色一区二区| 男人靠女人的逼视频| 中文字幕在线观看国产片| 福利视频网久久91| 成人激情文学网人妻| 亚洲成人av在线一区二区| 年轻的人妻被夫上司侵犯| 国产精品国产三级国产午| 中文字幕中文字幕人妻| 福利在线视频网址导航| 日本黄在免费看视频| 自拍偷拍亚洲另类色图| 国产午夜激情福利小视频在线| 中文字幕免费福利视频6| 红杏久久av人妻一区| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉| 和邻居少妇愉情中文字幕| 免费观看污视频网站| 亚洲成人三级在线播放| 亚洲成人av在线一区二区| 亚洲欧美自拍另类图片| 98精产国品一二三产区区别| 激情小视频国产在线| 免费观看理论片完整版| 人妻熟女在线一区二区| 婷婷久久久综合中文字幕| 美女骚逼日出水来了| 免费看高清av的网站| 免费岛国喷水视频在线观看| 久久精品亚洲国产av香蕉| 日本性感美女写真视频| 欧洲国产成人精品91铁牛tv| 毛片一级完整版免费| 91精品综合久久久久3d动漫| 亚洲av天堂在线播放| 3337p日本欧洲大胆色噜噜| 亚洲女人的天堂av| 日韩欧美一级黄片亚洲| 丝袜肉丝一区二区三区四区在线看| 久久人人做人人妻人人玩精品vr| 在线国产日韩欧美视频| 阴茎插到阴道里面的视频| 亚洲福利天堂久久久久久| 国产三级片久久久久久久| 天天干天天日天天干天天操| 男大肉棒猛烈插女免费视频| 最新的中文字幕 亚洲| 超碰公开大香蕉97| 丰满少妇人妻xxxxx| 班长撕开乳罩揉我胸好爽| 成年午夜免费无码区| 精品av国产一区二区三区四区| 自拍偷拍亚洲另类色图| 97欧洲一区二区精品免费| 欧美精品黑人性xxxx| 99精品免费久久久久久久久a| 视频在线亚洲一区二区| 在线免费观看国产精品黄色| 绯色av蜜臀vs少妇| 国产精品入口麻豆啊啊啊| 韩国三级aaaaa高清视频| 亚洲一区二区三区精品乱码| 免费看国产又粗又猛又爽又黄视频| 久久久久久九九99精品| 天天躁夜夜躁日日躁a麻豆| 天天日天天透天天操| 91 亚洲视频在线观看| 欧美一区二区三区啪啪同性| a v欧美一区=区三区| 亚欧在线视频你懂的| 97年大学生大白天操逼| 国产美女一区在线观看| 天天干天天搞天天摸| 动漫美女的小穴视频| 天天日天天透天天操| 91大屁股国产一区二区| 在线视频这里只有精品自拍| 亚洲av男人的天堂你懂的| 日韩中文字幕在线播放第二页 | 亚洲欧美国产综合777| 青春草视频在线免费播放| 后入美女人妻高清在线| 淫秽激情视频免费观看| 亚洲Av无码国产综合色区| 久久久人妻一区二区| 日本高清撒尿pissing| 人人妻人人爱人人草| 亚洲欧美成人综合在线观看| 视频久久久久久久人妻| 欧美视频综合第一页| 中文字幕一区二 区二三区四区 | 免费手机黄页网址大全| 免费观看理论片完整版| 亚洲视频在线观看高清| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 人妻丰满熟妇综合网| 9久在线视频只有精品| 日本少妇的秘密免费视频| 亚洲国产在人线放午夜| 青青草原色片网站在线观看| 特级欧美插插插插插bbbbb| 真实国模和老外性视频| 97香蕉碰碰人妻国产樱花| 91社福利《在线观看| 日韩av有码一区二区三区4| 亚洲高清国产自产av| 93人妻人人揉人人澡人人| 天天日天天鲁天天操| 亚洲一级av无码一级久久精品| 国产a级毛久久久久精品| 少妇一区二区三区久久久| 丰满的继坶3中文在线观看| 久久久久久久一区二区三| 亚洲视频乱码在线观看| 在线视频精品你懂的| 免费黄页网站4188| 中文字幕av熟女人妻| 中文 成人 在线 视频| 日本一本午夜在线播放| 国产女人被做到高潮免费视频| 欧美80老妇人性视频| 自拍偷拍日韩欧美一区二区| 超碰公开大香蕉97| 国产片免费观看在线观看| 99视频精品全部15| 91高清成人在线视频| 免费福利av在线一区二区三区| 国产精品人妻一区二区三区网站| 绯色av蜜臀vs少妇| 特黄老太婆aa毛毛片| 在线可以看的视频你懂的| 国产一区二区久久久裸臀| 亚洲偷自拍高清视频| 老司机免费视频网站在线看| AV无码一区二区三区不卡| 精品成人啪啪18免费蜜臀| 这里有精品成人国产99| 欧美地区一二三专区| 欧美性受xx黑人性猛交| av在线资源中文字幕| 亚洲的电影一区二区三区| 欧美viboss性丰满| 亚洲精品国品乱码久久久久| 亚洲综合色在线免费观看| 天天射,天天操,天天说| 亚洲男人在线天堂网| 老司机午夜精品视频资源| 亚洲国产在人线放午夜| 久久精品国产999| 亚洲av自拍天堂网| 亚洲国产成人在线一区| 天天干夜夜操天天舔| 老有所依在线观看完整版| 亚洲熟妇x久久av久久| 久久综合老鸭窝色综合久久| 亚洲综合在线观看免费| 久久一区二区三区人妻欧美| 天天日天天日天天擦| 日本熟妇喷水xxx| 国产精品人妻一区二区三区网站| 国产午夜福利av导航| 一区二区三区美女毛片| 日韩国产乱码中文字幕| 日本熟女50视频免费| 欧美日韩人妻久久精品高清国产| 亚洲自拍偷拍精品网| 丝袜长腿第一页在线| 非洲黑人一级特黄片| 91精品免费久久久久久| 涩爱综合久久五月蜜臀| 欧美久久一区二区伊人| 性感美女福利视频网站| 亚洲精品国偷自产在线观看蜜桃| 欧美色呦呦最新网址| 91免费福利网91麻豆国产精品| 女同久久精品秋霞网| weyvv5国产成人精品的视频| 国产亚洲欧美视频网站| 日本熟女精品一区二区三区| 国产中文字幕四区在线观看| 国产污污污污网站在线| 91色网站免费在线观看| 姐姐的朋友2在线观看中文字幕| 免费岛国喷水视频在线观看| 日韩美女精品视频在线观看网站| 蜜桃精品久久久一区二区| 久久午夜夜伦痒痒想咳嗽P| 人妻丝袜av在线播放网址| 亚洲嫩模一区二区三区| 91天堂精品一区二区| 成人av亚洲一区二区| 热久久只有这里有精品| 91在线视频在线精品3| 色哟哟在线网站入口| 宅男噜噜噜666国产| 在线国产日韩欧美视频| 欧美一区二区三区激情啪啪啪| 日本18禁久久久久久| 天天插天天狠天天操| 国产夫妻视频在线观看免费| 国产视频精品资源网站| 精品一区二区亚洲欧美| 久久久久久性虐视频| 亚洲 欧美 自拍 偷拍 在线| 青青青青操在线观看免费| 欧美爆乳肉感大码在线观看| 成人在线欧美日韩国产| av手机免费在线观看高潮| 成人影片高清在线观看| 99的爱精品免费视频| 欧洲日韩亚洲一区二区三区| 国产综合视频在线看片| 少妇一区二区三区久久久| 日韩伦理短片在线观看| 91大屁股国产一区二区| 青青青青青青青在线播放视频| 青青草国内在线视频精选| 男人天堂av天天操| 亚洲美女美妇久久字幕组| 老司机免费福利视频网| 福利午夜视频在线观看| 首之国产AV医生和护士小芳| 午夜在线观看岛国av,com| 久久久极品久久蜜桃| 国产成人自拍视频播放| 亚洲中文字幕人妻一区| AV无码一区二区三区不卡| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 福利视频一区二区三区筱慧 | 伊人情人综合成人久久网小说 | 中文字幕av熟女人妻| 99热久久极品热亚洲| 天天做天天干天天操天天射| 午夜激情高清在线观看| 日本熟妇色熟妇在线观看| 2o22av在线视频| 婷婷久久久综合中文字幕| 97超碰人人搞人人| 国产精品伦理片一区二区| 免费无码人妻日韩精品一区二区| 97香蕉碰碰人妻国产樱花| 粗大的内捧猛烈进出爽大牛汉子| 91免费黄片可看视频| 亚洲国产精品久久久久久6| caoporn蜜桃视频| 人妻无码中文字幕专区| 国产欧美精品不卡在线| 99热99这里精品6国产| 亚洲一级特黄特黄黄色录像片| 亚洲一区二区三区精品乱码| 久久农村老妇乱69系列| 福利视频网久久91| 亚洲成人国产综合一区| 中国黄色av一级片| 青青青aaaa免费| 99热久久这里只有精品8| 天天日天天玩天天摸| gay gay男男瑟瑟在线网站| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉| 制服丝袜在线人妻中文字幕| 日本特级片中文字幕| 777奇米久久精品一区| 美女张开腿让男生操在线看| 亚洲欧美综合在线探花| 国产中文精品在线观看| 亚洲国产欧美国产综合在线| 75国产综合在线视频| 中文字幕之无码色多多| 特级无码毛片免费视频播放| 天堂女人av一区二区| 岛国青草视频在线观看| 午夜精品一区二区三区更新| 人妻丰满熟妇综合网| 午夜精品亚洲精品五月色| 超碰在线观看免费在线观看| 超碰97人人澡人人| 欧美日韩一区二区电影在线观看| 国产精品国产三级国产精东 | 日韩a级精品一区二区| 中文字日产幕乱六区蜜桃| 欧美一区二区三区四区性视频| 黑人巨大精品欧美视频| 国产亚洲成人免费在线观看| 五十路熟女人妻一区二| 天天日天天摸天天爱| 福利国产视频在线观看| 亚洲成高清a人片在线观看| 91社福利《在线观看| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 中文字幕高清免费在线人妻| 国产九色91在线视频| 99精品国产免费久久| 晚上一个人看操B片| 午夜激情久久不卡一区二区| 2025年人妻中文字幕乱码在线| 午夜激情高清在线观看| 国产一区二区三免费视频| 欧美日韩人妻久久精品高清国产| 亚洲欧美国产麻豆综合| 久久香蕉国产免费天天| 丰满熟女午夜福利视频| 大胆亚洲av日韩av| 亚洲精品成人网久久久久久小说| 精品国产成人亚洲午夜| 亚洲最大黄了色网站| 五十路熟女人妻一区二区9933| 又大又湿又爽又紧A视频| 女人精品内射国产99| 国产精品一区二区三区蜜臀av| 欲满人妻中文字幕在线| 国产精品国产三级麻豆| 97少妇精品在线观看| 精品人妻每日一部精品| 亚洲一区制服丝袜美腿| jul—619中文字幕在线| av无限看熟女人妻另类av| 色哟哟国产精品入口| 天天艹天天干天天操| 天天操天天爽天天干| 欧美日韩v中文在线| 精品91自产拍在线观看一区| 成人综合亚洲欧美一区| 亚洲欧美激情国产综合久久久| 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆| 欧美韩国日本国产亚洲| 日本中文字幕一二区视频| 家庭女教师中文字幕在线播放| 蜜臀av久久久久久久| 色综合天天综合网国产成人| 亚洲欧洲av天堂综合| 超pen在线观看视频公开97| 93人妻人人揉人人澡人人| 老司机福利精品视频在线| 日本一本午夜在线播放| 亚洲一区二区三区av网站| 国际av大片在线免费观看| 最新的中文字幕 亚洲| 特级欧美插插插插插bbbbb| 天天操天天操天天碰| 一区二区在线视频中文字幕 | 国产熟妇乱妇熟色T区| 精品视频一区二区三区四区五区| 人妻少妇亚洲一区二区| 精品少妇一二三视频在线| 日韩北条麻妃一区在线| 欧美男人大鸡吧插女人视频| 中文字幕无码一区二区免费| 丝袜国产专区在线观看| 国产中文字幕四区在线观看| 欧美一区二区三区高清不卡tv| 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线 | 中文字幕高清在线免费播放| 在线免费观看黄页视频| 93人妻人人揉人人澡人人| 99精品国产自在现线观看| 又大又湿又爽又紧A视频| 91人妻人人做人人爽在线| 国产精品三级三级三级| 天天操天天爽天天干| 一本一本久久a久久精品综合不卡 亚洲另类综合一区小说 | 亚洲精品欧美日韩在线播放| 人妻爱爱 中文字幕| 伊人日日日草夜夜草| 亚洲综合一区成人在线| 绝色少妇高潮3在线观看| 精品首页在线观看视频| 午夜在线观看岛国av,com| 黄色av网站免费在线| 久久久麻豆精亚洲av麻花| 老司机免费视频网站在线看| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 国产刺激激情美女网站| 亚洲区美熟妇久久久久| 一级黄色av在线观看| 日韩精品电影亚洲一区| 欧美一区二区中文字幕电影 | 中文字幕在线观看极品视频| av视网站在线观看| 婷婷久久久久深爱网| 国产va精品免费观看| 国产熟妇一区二区三区av| 国内自拍第一页在线观看| 天天操天天干天天插| 大鸡巴操娇小玲珑的女孩逼| av高潮迭起在线观看| 国产综合精品久久久久蜜臀| 福利午夜视频在线观看| 欧美视频不卡一区四区| 少妇人妻100系列| 国产av国片精品一区二区| 一区二区视频视频视频| 2021年国产精品自拍| 啊啊好大好爽啊啊操我啊啊视频| 蜜桃久久久久久久人妻| 精品老妇女久久9g国产| 国产欧美日韩第三页| 99re久久这里都是精品视频| 亚洲一区二区三区久久受| 岛国黄色大片在线观看| 欧美日韩不卡一区不区二区| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 午夜精品福利91av| 亚洲一区二区三区精品视频在线| 中文字幕成人日韩欧美| 成人资源在线观看免费官网| 在线国产日韩欧美视频| 天天日天天添天天爽| 美女在线观看日本亚洲一区| 97超碰免费在线视频| 成人亚洲精品国产精品 | heyzo蜜桃熟女人妻| 我想看操逼黄色大片| 日本一本午夜在线播放| 欧美日韩精品永久免费网址| 成人免费毛片aaaa| 日本熟妇丰满厨房55| 日辽宁老肥女在线观看视频| 亚洲熟女久久久36d| 93视频一区二区三区| 91精品啪在线免费| 三级黄色亚洲成人av| 天天草天天色天天干| 99久久久无码国产精品性出奶水 | 伊人情人综合成人久久网小说| 欧洲亚洲欧美日韩综合| 黄色无码鸡吧操逼视频| yellow在线播放av啊啊啊| 美女操逼免费短视频下载链接| 中文字幕乱码人妻电影| 亚洲国产精品久久久久久6| 蜜桃精品久久久一区二区| 亚洲欧美一区二区三区电影| 青青色国产视频在线| 热思思国产99re| 绝顶痉挛大潮喷高潮无码 | 做爰视频毛片下载蜜桃视频1| 午夜福利资源综合激情午夜福利资 | 蜜桃视频17c在线一区二区| wwwxxx一级黄色片| 日韩人妻丝袜中文字幕| 中文字幕人妻av在线观看| 国产三级影院在线观看| 久久精品国产23696| 亚洲国际青青操综合网站| 国产成人综合一区2区| yellow在线播放av啊啊啊| 777奇米久久精品一区| 日本一道二三区视频久久| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 硬鸡巴动态操女人逼视频| 日韩欧美国产一区不卡| 福利视频一区二区三区筱慧| 插逼视频双插洞国产操逼插洞| 国产精品成人xxxx| 人妻自拍视频中国大陆| 揄拍成人国产精品免费看视频| 午夜频道成人在线91| 国产一区二区视频观看| 日本福利午夜电影在线观看| 和邻居少妇愉情中文字幕| 大白屁股精品视频国产| 午夜久久久久久久99| 班长撕开乳罩揉我胸好爽| 特大黑人巨大xxxx| 人妻素人精油按摩中出| 精品久久久久久高潮| 日韩精品一区二区三区在线播放 | 无码精品一区二区三区人| 粉嫩av蜜乳av蜜臀| 福利午夜视频在线合集| 欧美综合婷婷欧美综合| 欧美专区第八页一区在线播放 | 精品黑人巨大在线一区| 日本乱人一区二区三区| 久久精品亚洲国产av香蕉| 国内自拍第一页在线观看| 亚洲码av无色中文| 狠狠操狠狠操免费视频| 五十路人妻熟女av一区二区| 午夜成午夜成年片在线观看| 精品久久久久久久久久中文蒉| 绝顶痉挛大潮喷高潮无码| 午夜毛片不卡免费观看视频| 韩国女主播精品视频网站| 强行扒开双腿猛烈进入免费版| 日本高清撒尿pissing| 社区自拍揄拍尻屁你懂的| 99re国产在线精品| 91高清成人在线视频| 在线国产日韩欧美视频| 66久久久久久久久久久| av高潮迭起在线观看| 日本最新一二三区不卡在线| 中文字幕AV在线免费看 | 黄色中文字幕在线播放| 把腿张开让我插进去视频| 日韩亚洲高清在线观看| 日本人妻精品久久久久久| 精品高跟鞋丝袜一区二区| 欧美激情精品在线观看| 精品乱子伦一区二区三区免费播 | 午夜精品九一唐人麻豆嫩草成人| 国产实拍勾搭女技师av在线| 亚洲成人国产av在线| 51国产偷自视频在线播放| 蝴蝶伊人久久中文娱乐网| 啪啪啪18禁一区二区三区| 欧美成人综合色在线噜噜| 亚洲精品国产久久久久久| 欧美成人精品欧美一级黄色| 欧美特色aaa大片| 2021最新热播中文字幕| 97小视频人妻一区二区| 综合精品久久久久97| 亚洲成人精品女人久久久| 2019av在线视频| 中文字幕熟女人妻久久久| 又粗又硬又猛又黄免费30| 午夜av一区二区三区| 国产性感美女福利视频| 日韩一区二区电国产精品| 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪| 黑人解禁人妻叶爱071| 啪啪啪18禁一区二区三区| 久久久久久久久久久久久97| 中文字幕在线视频一区二区三区| 国产白袜脚足J棉袜在线观看| 四川五十路熟女av| 日韩不卡中文在线视频网站| 亚洲国产精品免费在线观看| 2022中文字幕在线| 国产精品国产三级国产午| 日本成人不卡一区二区| 五月天中文字幕内射| 国产乱子伦一二三区| 欧美黄色录像免费看的| 天天日天天日天天射天天干 | 中国黄色av一级片| 亚洲最大黄了色网站| 91成人在线观看免费视频| 三级等保密码要求条款| 人妻久久久精品69系列| 少妇高潮无套内谢麻豆| 老司机欧美视频在线看| 欧美久久一区二区伊人| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉| 阿v天堂2014 一区亚洲| 端庄人妻堕落挣扎沉沦| 开心 色 六月 婷婷| 午夜久久久久久久99| lutube在线成人免费看| 国产97在线视频观看| 精品成人啪啪18免费蜜臀| 99热久久这里只有精品8| 91欧美在线免费观看| 中文字幕在线永久免费播放| 青青尤物在线观看视频网站| 女同性ⅹxx女同h偷拍| 中国把吊插入阴蒂的视频| 亚洲欧美激情人妻偷拍| 精彩视频99免费在线| 久久久久久国产精品| 精品久久久久久久久久久a√国产| 天天插天天色天天日| 亚洲午夜电影之麻豆| 中文字幕在线免费第一页| 精品久久久久久久久久久99| 99精品国产免费久久| wwwxxx一级黄色片| 欧美日本aⅴ免费视频| 欧美成人一二三在线网| 色97视频在线播放| 日本免费午夜视频网站| 欧美地区一二三专区| 欧美精品免费aaaaaa| 日本美女成人在线视频| 亚洲欧美另类手机在线| 精品视频一区二区三区四区五区| 91中文字幕最新合集| 日韩精品中文字幕播放| 黑人性生活视频免费看| 亚洲欧美自拍另类图片| 一区二区在线观看少妇| 日本欧美视频在线观看三区| 亚洲午夜伦理视频在线| 日韩在线视频观看有码在线| 黄色大片男人操女人逼| 老司机福利精品视频在线| 久碰精品少妇中文字幕av| 亚洲av自拍偷拍综合| 天堂女人av一区二区| 亚洲综合乱码一区二区| 一区二区久久成人网| 班长撕开乳罩揉我胸好爽| 一区二区视频在线观看免费观看| 人妻少妇亚洲一区二区| 国产揄拍高清国内精品对白| 日韩欧美国产一区ab| 国产1区,2区,3区| 青青青青爽手机在线| 最新91精品视频在线| 在线视频这里只有精品自拍| 伊人成人综合开心网| 欧美成人综合视频一区二区 | 大香蕉大香蕉在线看| 特黄老太婆aa毛毛片| 中文字幕日韩精品日本| 中文字幕在线视频一区二区三区| 国产实拍勾搭女技师av在线| 丝袜长腿第一页在线| 午夜精品在线视频一区| 国产乱子伦精品视频潮优女| 天天日天天操天天摸天天舔| 午夜精品一区二区三区更新| 精品一区二区三区三区88| 粉嫩小穴流水视频在线观看| 天天日天天摸天天爱| 爆乳骚货内射骚货内射在线| 激情五月婷婷综合色啪| 国产大鸡巴大鸡巴操小骚逼小骚逼| 视频久久久久久久人妻| 首之国产AV医生和护士小芳| 欧美成人精品欧美一级黄色| 韩国女主播精品视频网站| 沈阳熟妇28厘米大战黑人| 中文字幕一区二区自拍| 亚洲精品国品乱码久久久久| 人妻丝袜精品中文字幕| 国产又粗又硬又大视频| 青青热久免费精品视频在线观看| 久久艹在线观看视频| 国产欧美日韩第三页| 最新97国产在线视频| 亚洲精品一线二线在线观看| 国产乱子伦一二三区| 亚洲高清视频在线不卡| 精品av国产一区二区三区四区| 99精品一区二区三区的区| 国产午夜男女爽爽爽爽爽视频| 最近的中文字幕在线mv视频| 大黑人性xxxxbbbb| 中文字幕人妻一区二区视频| 国产实拍勾搭女技师av在线| 在线观看911精品国产| 日韩一区二区三区三州| 老司机免费视频网站在线看| 国产精品探花熟女在线观看| 扒开腿挺进肉嫩小18禁视频| 天天日夜夜操天天摸| 青青在线视频性感少妇和隔壁黑丝| 天天艹天天干天天操| 91社福利《在线观看| 亚洲一区二区久久久人妻| 欧美在线偷拍视频免费看| 中文字幕日韩精品就在这里| 国产精品伦理片一区二区| 亚洲另类综合一区小说| 亚洲av午夜免费观看| 激情人妻校园春色亚洲欧美| 成人区人妻精品一区二视频| 女生自摸在线观看一区二区三区 | 丝袜亚洲另类欧美变态| 亚洲精品国产在线电影| 国产又粗又硬又猛的毛片视频| gogo国模私拍视频| 午夜精品福利一区二区三区p | 国产熟妇一区二区三区av| 加勒比视频在线免费观看| 中文乱理伦片在线观看| www,久久久,com| 大胆亚洲av日韩av| 日本熟女精品一区二区三区| aⅴ五十路av熟女中出| 欧美视频中文一区二区三区| 久草电影免费在线观看| 亚洲精品久久视频婷婷| 东游记中文字幕版哪里可以看到| 国产精品中文av在线播放 | 成人亚洲国产综合精品| 91片黄在线观看喷潮| 成人亚洲精品国产精品| 欧美成人猛片aaaaaaa| 亚洲精品午夜aaa久久| 午夜精品一区二区三区城中村| 激情五月婷婷综合色啪| 国产精品3p和黑人大战| 天天躁日日躁狠狠躁躁欧美av| 亚洲一区二区三区在线高清| 99亚洲美女一区二区三区| 欧美黑人性暴力猛交喷水| 沈阳熟妇28厘米大战黑人| 精品少妇一二三视频在线| 日比视频老公慢点好舒服啊| 日本韩国免费福利精品| 色天天天天射天天舔| 黑人3p华裔熟女普通话| 偷拍自拍 中文字幕| 亚洲精品无码色午夜福利理论片| 久久精品国产999| 午夜蜜桃一区二区三区| 青青青青青免费视频| 日韩人妻xxxxx| 美女大bxxxx内射| 欧美中文字幕一区最新网址| 亚洲av人人澡人人爽人人爱| 成人综合亚洲欧美一区| 欧美一区二区三区激情啪啪啪| 免费无码人妻日韩精品一区二区| 国产片免费观看在线观看| 中文字幕人妻熟女在线电影| 亚洲自拍偷拍精品网| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 搡老妇人老女人老熟女| 蜜臀成人av在线播放| 日韩三级电影华丽的外出| 久久三久久三久久三久久| 大香蕉伊人国产在线| 精品一区二区三区在线观看| 91综合久久亚洲综合| 激情五月婷婷免费视频| 亚洲1卡2卡三卡4卡在线观看| 成人区人妻精品一区二视频| 青青尤物在线观看视频网站| 国产福利小视频大全| av高潮迭起在线观看| 美女日逼视频免费观看| 国产精品入口麻豆啊啊啊| 黄片大全在线观看观看| 亚洲av一妻不如妾| h国产小视频福利在线观看| 1024久久国产精品| av中文字幕国产在线观看| 男人和女人激情视频| 亚洲精品精品国产综合| 亚洲国际青青操综合网站| 成人在线欧美日韩国产| 日本人妻欲求不满中文字幕| 久久香蕉国产免费天天| 国产精品久久9999| 日韩人妻丝袜中文字幕| 日日操综合成人av| 成人av免费不卡在线观看| 亚洲成人免费看电影| 五月婷婷在线观看视频免费| 91香蕉成人app下载| 青娱乐极品视频青青草| 在线观看黄色成年人网站| 91福利视频免费在线观看| 大鸡吧插入女阴道黄色片 | 男大肉棒猛烈插女免费视频| 在线免费观看靠比视频的网站| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉| 国产福利在线视频一区| 日韩近亲视频在线观看| 成年人该看的视频黄免费| 亚洲av男人天堂久久| 桃色视频在线观看一区二区| 91片黄在线观看喷潮| 水蜜桃国产一区二区三区| 不卡精品视频在线观看| 国产成人精品久久二区91| 亚洲免费在线视频网站| 中文字幕一区二区亚洲一区| 国产视频网站国产视频| 美女骚逼日出水来了| 九色精品视频在线播放| 久久国产精品精品美女| 午夜极品美女福利视频| 中文字日产幕乱六区蜜桃| 国产精品黄页网站视频| 丝袜长腿第一页在线| 98精产国品一二三产区区别| 韩国三级aaaaa高清视频| 欧美在线精品一区二区三区视频| 97超碰人人搞人人| 首之国产AV医生和护士小芳| 天天日天天干天天舔天天射| 偷拍自拍亚洲美腿丝袜| 日韩成人综艺在线播放| 亚洲2021av天堂| 韩国黄色一级二级三级| 1区2区3区4区视频在线观看| 欧美久久久久久三级网| 插小穴高清无码中文字幕| 一级黄片大鸡巴插入美女| 绝顶痉挛大潮喷高潮无码 | 中文字幕国产专区欧美激情| 夜夜嗨av蜜臀av| 成人免费公开视频无毒| 久久国产精品精品美女| gogo国模私拍视频| 久久精品国产999| 久久久久久九九99精品| 国产女孩喷水在线观看| 韩国女主播精品视频网站| 91福利在线视频免费观看| 欧美亚洲一二三区蜜臀| 国产成人精品福利短视频| 欧美精品久久久久久影院| 大屁股肉感人妻中文字幕在线| 欧美另类重口味极品在线观看| 日本免费一级黄色录像| 99热这里只有国产精品6| 黑人巨大的吊bdsm| 粉嫩欧美美人妻小视频| 成人免费公开视频无毒| 人妻丝袜榨强中文字幕| 国产实拍勾搭女技师av在线| 午夜青青草原网在线观看| 黄工厂精品视频在线观看 | 精品久久婷婷免费视频| 亚洲av琪琪男人的天堂| 农村胖女人操逼视频| 天天干狠狠干天天操| jiuse91九色视频| 75国产综合在线视频| 99久久中文字幕一本人| 国产大学生援交正在播放| av日韩在线观看大全| 最新日韩av传媒在线| 日本熟女50视频免费| 国产熟妇一区二区三区av| 国产精品入口麻豆啊啊啊| 国产中文字幕四区在线观看| 日本a级视频老女人| 青青草精品在线视频观看| 蜜桃专区一区二区在线观看| 国产精品久久久久国产三级试频| 天堂v男人视频在线观看| 中文字幕无码一区二区免费| 亚洲在线观看中文字幕av| 第一福利视频在线观看| 亚洲欧美久久久久久久久| 国产在线免费观看成人| 亚洲一区自拍高清免费视频| 直接观看免费黄网站| 一区二区三区毛片国产一区| 爱爱免费在线观看视频| 精品视频一区二区三区四区五区| 91人妻精品久久久久久久网站| nagger可以指黑人吗| 亚洲va国产va欧美va在线| 一区二区三区欧美日韩高清播放| 国产高清97在线观看视频| 国产精品久久久久久久精品视频| 丝袜长腿第一页在线| 欧美男同性恋69视频| 午夜美女福利小视频| 国产精品3p和黑人大战| 摧残蹂躏av一二三区| 传媒在线播放国产精品一区| 久久久久久久一区二区三| 亚洲最大黄 嗯色 操 啊| 91久久国产成人免费网站| 精品国产午夜视频一区二区| 国产内射中出在线观看| 天天干天天操天天扣| 91精品国产91久久自产久强| 成人av电影免费版| 老司机午夜精品视频资源| 班长撕开乳罩揉我胸好爽| 在线观看av2025| 黄色视频成年人免费观看| 一区二区三区的久久的蜜桃的视频 | 99精品视频在线观看婷婷| 色花堂在线av中文字幕九九| 日韩三级黄色片网站| 99的爱精品免费视频| 天天日天天日天天擦| 色婷婷综合激情五月免费观看| 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪| 伊人情人综合成人久久网小说| 2020久久躁狠狠躁夜夜躁| 亚洲av成人网在线观看| caoporm超碰国产| 极品丝袜一区二区三区| 久草电影免费在线观看| 中字幕人妻熟女人妻a62v网| 91久久国产成人免费网站| 丰满少妇人妻xxxxx| 大香蕉大香蕉在线看| 91传媒一区二区三区| 国产精品手机在线看片| 亚洲综合自拍视频一区| 亚洲一区二区激情在线| 夜色17s精品人妻熟女| 好男人视频在线免费观看网站| 免费69视频在线看| 天天夜天天日天天日| 国产一区二区久久久裸臀| 青青青青操在线观看免费| 久久久久久久99精品| 国产福利小视频大全| 青青草精品在线视频观看| 清纯美女在线观看国产| wwwxxx一级黄色片| 日韩激情文学在线视频| 亚洲偷自拍高清视频| av日韩在线免费播放| 四川五十路熟女av| 九一传媒制片厂视频在线免费观看| 成人午夜电影在线观看 久久| 欧美精品国产综合久久| 日本女大学生的黄色小视频| 精产国品久久一二三产区区别| 欧美精产国品一二三区| 91精品高清一区二区三区| 精品成人午夜免费看| 亚洲一区自拍高清免费视频| 91www一区二区三区| 黄工厂精品视频在线观看 | 亚洲成人国产av在线| 中文字幕日韩精品日本| 欧美色呦呦最新网址| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉| 精品视频中文字幕在线播放| aiss午夜免费视频| 51国产偷自视频在线播放| 好吊视频—区二区三区| 青青社区2国产视频| 亚洲午夜福利中文乱码字幕| 天天日天天干天天要| 80电影天堂网官网| 懂色av之国产精品| 在线播放国产黄色av| 免费福利av在线一区二区三区| 国产自拍黄片在线观看| 国产亚洲欧美另类在线观看| 国产三级片久久久久久久| caoporm超碰国产| 99的爱精品免费视频| 毛片一级完整版免费| 精品日产卡一卡二卡国色天香 | 绝顶痉挛大潮喷高潮无码| 日本黄色特一级视频| 久久艹在线观看视频| 2019av在线视频| 午夜在线精品偷拍一区二| 国产片免费观看在线观看| 亚洲粉嫩av一区二区三区| 亚洲精品无码色午夜福利理论片| 天天干夜夜操天天舔| 一区二区免费高清黄色视频| 中文字幕熟女人妻久久久| 黄页网视频在线免费观看 | 丰满的继坶3中文在线观看| 偷拍自拍视频图片免费| 精品91自产拍在线观看一区| 亚洲推理片免费看网站| 男生用鸡操女生视频动漫| 在线免费观看黄页视频| 亚洲一区二区三区久久午夜 | 亚洲天堂第一页中文字幕| 亚洲免费va在线播放| 欧美精品国产综合久久| 欧美一级视频一区二区| 亚洲激情偷拍一区二区| 天天操天天爽天天干| 国产午夜亚洲精品麻豆| 国产va精品免费观看| 国产精品国产三级国产午| 久久久久国产成人精品亚洲午夜| 最新黄色av网站在线观看| 久久精品国产999| 国产日韩精品免费在线| 国产一区二区欧美三区| 93视频一区二区三区| 亚洲欧美激情国产综合久久久 | 早川濑里奈av黑人番号| 黄色资源视频网站日韩| 日韩近亲视频在线观看| 狠狠操狠狠操免费视频| 国产成人自拍视频播放| 日韩亚国产欧美三级涩爱| 天天操天天爽天天干| 丰满的继坶3中文在线观看| 人妻少妇亚洲一区二区| 亚洲欧洲av天堂综合| 国产刺激激情美女网站| 国产免费av一区二区凹凸四季| 中文字幕,亚洲人妻| 中文字幕一区二 区二三区四区 | 精品黑人一区二区三区久久国产| 最新黄色av网站在线观看| av新中文天堂在线网址| 亚洲在线一区二区欧美| 韩国AV无码不卡在线播放| av欧美网站在线观看| 2017亚洲男人天堂| 18禁精品网站久久| 日韩人妻xxxxx| 亚洲国产成人无码麻豆艾秋| 国产三级影院在线观看| 亚洲精品午夜久久久久| 99久久超碰人妻国产| 91精品国产观看免费| 日辽宁老肥女在线观看视频| 久久丁香婷婷六月天| 在线观看的黄色免费网站| 黄色视频成年人免费观看| 在线视频国产欧美日韩| 毛片av在线免费看| 激情图片日韩欧美人妻| 成人性爱在线看四区| 2019av在线视频| 丝袜肉丝一区二区三区四区在线| 2022国产精品视频| 丰满少妇翘臀后进式| 很黄很污很色的午夜网站在线观看| 男人操女人逼逼视频网站| 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线| 大香蕉大香蕉大香蕉大香蕉大香蕉| 经典国语激情内射视频| 特级欧美插插插插插bbbbb| 无码精品一区二区三区人| 亚洲老熟妇日本老妇| 久久精品视频一区二区三区四区| 激情五月婷婷免费视频| 欧美一区二区中文字幕电影| 亚洲一区二区三区偷拍女厕91| 欧美地区一二三专区| 久草福利电影在线观看| 欧美久久久久久三级网| 亚洲熟女久久久36d| 激情伦理欧美日韩中文字幕| 日韩美女综合中文字幕pp| 亚洲 中文 自拍 无码| 国产乱子伦精品视频潮优女| 欧美一区二区三区乱码在线播放| 一区二区三区综合视频| 黑人进入丰满少妇视频| 美女少妇亚洲精选av| 日韩特级黄片高清在线看| 在线播放一区二区三区Av无码| 亚洲中文精品人人免费| 欧美国产亚洲中英文字幕| 亚洲免费在线视频网站| 3337p日本欧洲大胆色噜噜| 激情国产小视频在线| 亚洲福利精品视频在线免费观看| 国内自拍第一页在线观看| 激情图片日韩欧美人妻| 日韩在线视频观看有码在线| 一区二区三区综合视频| 国产密臀av一区二区三| 日本熟妇喷水xxx| 中文字幕1卡1区2区3区| 制丝袜业一区二区三区| 岛国黄色大片在线观看| 91精品高清一区二区三区| 成人av久久精品一区二区| 中文字幕日韩人妻在线三区| 中文字幕在线一区精品| 啊啊啊视频试看人妻| 日韩美女综合中文字幕pp| av亚洲中文天堂字幕网| 19一区二区三区在线播放| 一区二区三区久久久91| 亚洲午夜电影之麻豆| 91色九色porny| 午夜精品福利91av| 清纯美女在线观看国产| 欧美亚洲少妇福利视频| 深夜男人福利在线观看| 制服丝袜在线人妻中文字幕| 精品视频中文字幕在线播放| 在线不卡成人黄色精品| 国产精品国产三级国产精东| 91精品国产综合久久久蜜| av一本二本在线观看| 91试看福利一分钟| 亚洲日产av一区二区在线| 天天日天天干天天舔天天射| 男人插女人视频网站| 久久午夜夜伦痒痒想咳嗽P| 91国偷自产一区二区三区精品| 精品av国产一区二区三区四区| 又大又湿又爽又紧A视频| 在线观看日韩激情视频| 黄色视频在线观看高清无码 | 黑人乱偷人妻中文字幕| 国产精品入口麻豆啊啊啊| AV无码一区二区三区不卡| 人妻最新视频在线免费观看| 女生被男生插的视频网站| 国产美女精品福利在线| 91啪国自产中文字幕在线| 欧美视频不卡一区四区| 亚洲av日韩精品久久久| 日本福利午夜电影在线观看| 日韩少妇人妻精品无码专区| 好男人视频在线免费观看网站| 精品高潮呻吟久久av| 日本一区精品视频在线观看| 中文乱理伦片在线观看| 9久在线视频只有精品| 高潮视频在线快速观看国家快速| avjpm亚洲伊人久久| 成人网18免费视频版国产| 青青青青青青青青青国产精品视频| 91啪国自产中文字幕在线| 青青在线视频性感少妇和隔壁黑丝| 把腿张开让我插进去视频| 亚洲欧美清纯唯美另类| 欧美日韩情色在线观看| 青青草人人妻人人妻| 91老熟女连续高潮对白| 国产精品手机在线看片| 亚洲免费国产在线日韩| 国产精品久久9999| 九九视频在线精品播放| 岳太深了紧紧的中文字幕| 97超碰最新免费在线观看| 91免费观看在线网站| 制服丝袜在线人妻中文字幕| 亚洲男人让女人爽的视频| 人妻久久久精品69系列| 久久久制服丝袜中文字幕| 欧美在线精品一区二区三区视频| 亚洲成人国产综合一区| 人妻少妇精品久久久久久| 97超碰免费在线视频| 大香蕉伊人中文字幕| 中文字幕最新久久久| 一区二区久久成人网| 青草久久视频在线观看| 日韩无码国产精品强奸乱伦| 美女福利视频网址导航| 国产精品人妻一区二区三区网站| 亚洲1069综合男同| 美女 午夜 在线视频| 97年大学生大白天操逼| 91国产在线免费播放| 亚洲一区二区三区精品视频在线| 欧美日韩亚洲国产无线码| 青青操免费日综合视频观看| 91免费福利网91麻豆国产精品 | 在线观看av亚洲情色| 天天干天天啪天天舔| 五十路av熟女松本翔子| 亚洲国产精品免费在线观看| 人人超碰国字幕观看97| 黄色片年轻人在线观看| 91精品激情五月婷婷在线| 中文字幕无码一区二区免费| 久碰精品少妇中文字幕av| 极品粉嫩小泬白浆20p主播| 一二三中文乱码亚洲乱码one| 色天天天天射天天舔| 亚洲国产在线精品国偷产拍| 久久久精品欧洲亚洲av| 91老熟女连续高潮对白| 精品少妇一二三视频在线| 亚洲熟色妇av日韩熟色妇在线| 日韩少妇人妻精品无码专区| 精品一区二区三区欧美| 91色秘乱一区二区三区| 91自产国产精品视频| 偷拍自拍亚洲美腿丝袜| 精品黑人巨大在线一区| 亚洲熟女综合色一区二区三区四区| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天久天啪| 亚洲图片欧美校园春色| 日本少妇在线视频大香蕉在线观看| 亚洲天堂第一页中文字幕| 日本欧美视频在线观看三区| 日韩成人综艺在线播放| 在线亚洲天堂色播av电影| 青青社区2国产视频| 99国产精品窥熟女精品| 久久久久久久久久一区二区三区| 欧美精品欧美极品欧美视频| 超碰97人人做人人爱| 狠狠躁狠狠爱网站视频| 天天草天天色天天干| 国产亚洲欧美另类在线观看| 天天夜天天日天天日| 亚洲国产美女一区二区三区软件 | 天天干天天操天天插天天日| 国产性色生活片毛片春晓精品| 成人国产激情自拍三区| 亚洲综合在线观看免费| 自拍 日韩 欧美激情| 亚洲天堂av最新网址| 大香蕉日本伊人中文在线| 黄片大全在线观看观看| 蜜桃臀av蜜桃臀av| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线 | av成人在线观看一区| 日韩一个色综合导航| 亚洲av成人网在线观看| 欧美日韩熟女一区二区三区| 中文字幕,亚洲人妻| 成人区人妻精品一区二视频| 岛国毛片视频免费在线观看| 日本www中文字幕| 青青青青青免费视频| 亚洲成人国产av在线| 国产精品国产三级国产精东| 国产一区成人在线观看视频| 在线制服丝袜中文字幕| 五十路av熟女松本翔子| 韩国女主播精品视频网站| 午夜激情高清在线观看| 青青草精品在线视频观看| 夜夜嗨av蜜臀av| 97年大学生大白天操逼| 熟女人妻在线观看视频| 男人天堂av天天操| av日韩在线免费播放| 欧美视频综合第一页| 精品一线二线三线日本| 精品91自产拍在线观看一区| 国产成人一区二区三区电影网站| 操操网操操伊剧情片中文字幕网| 天天日天天操天天摸天天舔| 国产内射中出在线观看| 国产激情av网站在线观看| 日本韩国免费一区二区三区视频| 四川乱子伦视频国产vip| 国产精品日韩欧美一区二区| 欧美黑人巨大性xxxxx猛交| 在线免费观看亚洲精品电影| 大陆胖女人与丈夫操b国语高清| 最新中文字幕免费视频| okirakuhuhu在线观看| 国产伊人免费在线播放| 97精品综合久久在线| 99精品一区二区三区的区| 天天干天天搞天天摸| 激情人妻校园春色亚洲欧美| av中文字幕福利网| 亚洲中文字幕校园春色| 国产精品人妻熟女毛片av久| 天码人妻一区二区三区在线看| 日本丰满熟妇BBXBBXHD| 啪啪啪18禁一区二区三区| 亚洲精品无码色午夜福利理论片| 成人av中文字幕一区| 日本韩国免费一区二区三区视频| 2019av在线视频| 国产视频在线视频播放| 亚洲精品国偷自产在线观看蜜桃| 成年人该看的视频黄免费| 一级黄片久久久久久久久| 日韩在线视频观看有码在线| 一区二区三区av高清免费| 亚洲图片欧美校园春色| 国产va精品免费观看| 无码国产精品一区二区高潮久久4| 亚洲熟妇久久无码精品| 青青青青爽手机在线| 亚洲一级av大片免费观看| 亚洲成高清a人片在线观看| 哥哥姐姐综合激情小说| 中文字幕无码日韩专区免费| 青青青国产片免费观看视频| 亚洲 国产 成人 在线| 免费黄色成人午夜在线网站| 日本少妇人妻xxxxxhd| 国产伦精品一区二区三区竹菊| 老有所依在线观看完整版| 中文字幕第1页av一天堂网| 韩国女主播精品视频网站| 亚洲最大黄了色网站| 久青青草视频手机在线免费观看| 国产精品久久久久久久久福交| 天天射夜夜操综合网| 欧美日韩情色在线观看| 亚洲一级av大片免费观看| 日韩精品电影亚洲一区| 亚洲中文精品人人免费| 免费在线看的黄网站| xxx日本hd高清| 男人和女人激情视频| 黑人3p华裔熟女普通话| 38av一区二区三区| av男人天堂狠狠干| 天天操天天爽天天干| 国产久久久精品毛片| 亚洲精品乱码久久久本| 免费十精品十国产网站| 日本三极片视频网站观看| 非洲黑人一级特黄片| 99热国产精品666| 18禁精品网站久久| 播放日本一区二区三区电影| 国产真实灌醉下药美女av福利| 91av精品视频在线| 在线观看国产免费麻豆| 99热这里只有国产精品6| 中文字幕高清免费在线人妻| 天天干天天日天天谢综合156| 国产黄色大片在线免费播放| 阿v天堂2014 一区亚洲| 涩爱综合久久五月蜜臀| 美日韩在线视频免费看| 色伦色伦777国产精品| 精品亚洲中文字幕av| 亚洲精品av在线观看| 亚洲精品国产综合久久久久久久久| 日本午夜爽爽爽爽爽视频在线观看| 北条麻妃肉色丝袜视频| 国产在线免费观看成人| 女警官打开双腿沦为性奴| 中文字幕av一区在线观看| 91传媒一区二区三区| 蜜臀成人av在线播放| 9色精品视频在线观看| 日本丰满熟妇BBXBBXHD| 亚洲成a人片777777| 成人国产激情自拍三区| 777奇米久久精品一区| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 91人妻精品一区二区久久| 大鸡吧插逼逼视频免费看| 五月天色婷婷在线观看视频免费| 欧美精品国产综合久久| 丁香花免费在线观看中文字幕| 91国产在线视频免费观看| 亚洲欧美自拍另类图片| 丰满少妇翘臀后进式| 天天色天天操天天舔| 动色av一区二区三区| 亚洲国产免费av一区二区三区| 亚洲色偷偷综合亚洲AV伊人| 国产九色91在线观看精品| 青青草精品在线视频观看| 中文字幕1卡1区2区3区| 视频二区在线视频观看| 中文字幕1卡1区2区3区| 五月天久久激情视频| 38av一区二区三区| 亚洲欧美清纯唯美另类| 少妇深喉口爆吞精韩国| 成人性爱在线看四区| 久久久久久国产精品| 国产精品久久9999| 老司机福利精品视频在线| 毛片一级完整版免费| 欧美黑人与人妻精品| 黄片大全在线观看观看| 日本人妻精品久久久久久| 国产精品自拍偷拍a| 国产av一区2区3区| 91在线视频在线精品3| 亚洲成人精品女人久久久| 女生自摸在线观看一区二区三区| 亚洲一区自拍高清免费视频| 77久久久久国产精产品| 一区二区视频视频视频| 精品av国产一区二区三区四区| 中文字幕—97超碰网| yellow在线播放av啊啊啊| 97少妇精品在线观看| 啊用力插好舒服视频| 欧美区一区二区三视频| 丝袜美腿欧美另类 中文字幕| 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪| 日韩熟女系列一区二区三区| 1区2区3区不卡视频| av森泽佳奈在线观看| 成人av免费不卡在线观看| 99人妻视频免费在线| 亚洲精品福利网站图片| 男人操女人逼逼视频网站| 在线播放一区二区三区Av无码| 一级A一级a爰片免费免会员| 国产又色又刺激在线视频| 日韩av大胆在线观看| 日韩欧美中文国产在线| 一区二区三区四区五区性感视频| 2022中文字幕在线| 区一区二区三国产中文字幕| 黑人乱偷人妻中文字幕| 这里只有精品双飞在线播放| 亚洲推理片免费看网站| 亚洲av琪琪男人的天堂| 夜夜嗨av蜜臀av| 性色av一区二区三区久久久| 亚洲欧美国产综合777| 99精品久久久久久久91蜜桃| 国产九色91在线视频| 人人人妻人人澡人人| 欧美专区第八页一区在线播放| 美女福利视频导航网站| 亚洲av琪琪男人的天堂| 亚洲熟女女同志女同| 亚洲精品麻豆免费在线观看| 亚洲熟妇x久久av久久| 91人妻精品一区二区久久| 日日爽天天干夜夜操| 精品乱子伦一区二区三区免费播| 亚洲卡1卡2卡三卡四老狼| 国产性色生活片毛片春晓精品 | 亚洲精品在线资源站| 色狠狠av线不卡香蕉一区二区| 中文字幕在线视频一区二区三区| 五十路在线观看完整版| 黑人进入丰满少妇视频| 日韩在线视频观看有码在线| 无套猛戳丰满少妇人妻| 综合色区亚洲熟妇shxstz| 亚洲免费福利一区二区三区| 青青热久免费精品视频在线观看| 日噜噜噜夜夜噜噜噜天天噜噜噜| 91精品综合久久久久3d动漫 | 福利视频一区二区三区筱慧| 免费成人av中文字幕| 老司机福利精品视频在线| 亚洲综合另类欧美久久| 国产精品久久久久网| 91精品激情五月婷婷在线| 成人影片高清在线观看| 综合激情网激情五月五月婷婷| 天天干天天操天天插天天日| 久久精品视频一区二区三区四区| 国产成人无码精品久久久电影| 亚洲免费成人a v| 91社福利《在线观看| 国产第一美女一区二区三区四区| 欧美日韩激情啪啪啪| 国产精品3p和黑人大战| 97国产在线av精品| 超污视频在线观看污污污 | 在线制服丝袜中文字幕| 最新91精品视频在线| 亚洲欧美在线视频第一页| 日本女人一级免费片| 在线免费观看视频一二区| 538精品在线观看视频| 日美女屁股黄邑视频| 亚洲图片偷拍自拍区| 91精品激情五月婷婷在线| 久久丁香花五月天色婷婷| 青青青激情在线观看视频| 一区二区三区久久中文字幕| 国产白袜脚足J棉袜在线观看| 啊用力插好舒服视频| 大尺度激情四射网站| 国产av欧美精品高潮网站| 色天天天天射天天舔| 天天日天天日天天射天天干| 亚洲国产免费av一区二区三区| 日本xx片在线观看| 精品日产卡一卡二卡国色天香| 性生活第二下硬不起来| av无限看熟女人妻另类av| 久久久精品999精品日本| 国产1区,2区,3区| 国产精品人妻66p| 在线制服丝袜中文字幕| 天天日夜夜操天天摸| 青青伊人一精品视频| 黄色av网站免费在线| 国产视频网站一区二区三区| 精品黑人巨大在线一区| 天天摸天天干天天操科普| 婷婷五月亚洲综合在线| 中文字幕在线第一页成人| 亚洲午夜电影之麻豆| 亚洲精品麻豆免费在线观看| 日本人妻精品久久久久久| 韩国三级aaaaa高清视频| 99一区二区在线观看| 99re6热在线精品| 三级黄色亚洲成人av| 欧美精品黑人性xxxx| 亚洲综合一区成人在线| 97超碰人人搞人人| 婷婷色中文亚洲网68| 欧美亚洲牲夜夜综合久久| 在线观看免费视频网| 天天干天天操天天扣| 九九热99视频在线观看97| 在线观看日韩激情视频| 香蕉片在线观看av| 婷婷久久久综合中文字幕| 蜜桃视频17c在线一区二区| 香港三日本三韩国三欧美三级| 亚洲嫩模一区二区三区| 中文字幕在线观看国产片| 欧美一区二区三区啪啪同性| 亚洲av可乐操首页| 大白屁股精品视频国产| 年轻的人妻被夫上司侵犯| 91在线免费观看成人| 国产精品成久久久久三级蜜臀av | 精品国产亚洲av一淫| 成人av免费不卡在线观看| 国产精品一区二区av国| 亚洲自拍偷拍精品网| 和邻居少妇愉情中文字幕| 激情伦理欧美日韩中文字幕| 在线观看日韩激情视频| 久久久久91精品推荐99| 一二三中文乱码亚洲乱码one| 人人爱人人妻人人澡39| 日韩亚洲高清在线观看| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线| 亚洲av无硬久久精品蜜桃| 亚洲日本一区二区三区| 99的爱精品免费视频| 日韩中文字幕精品淫| 成人亚洲精品国产精品| 亚洲中文精品人人免费| 福利片区一区二体验区| 天天日天天玩天天摸| 91麻豆精品秘密入口在线观看| 日本真人性生活视频免费看| 人妻素人精油按摩中出| 欧美视频综合第一页| 青青热久免费精品视频在线观看| 巨乳人妻日下部加奈被邻居中出| 九色视频在线观看免费| wwwxxx一级黄色片| 专门看国产熟妇的网站| 伊人日日日草夜夜草| 久久久久久久久久久免费女人| 亚洲激情,偷拍视频| 白嫩白嫩美女极品国产在线观看| 国产精品国色综合久久| 在线免费观看日本伦理| 久久农村老妇乱69系列| av乱码一区二区三区| 欧美亚洲牲夜夜综合久久| 青青青青草手机在线视频免费看| 自拍偷拍亚洲欧美在线视频| 久久丁香婷婷六月天| 啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪黄色| 日本乱人一区二区三区| 欧美女同性恋免费a| 75国产综合在线视频| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉| 日韩熟女av天堂系列| 操日韩美女视频在线免费看 | 午夜成午夜成年片在线观看| 水蜜桃国产一区二区三区| 肏插流水妹子在线乐播下载| av线天堂在线观看| 亚洲精品久久视频婷婷| 999久久久久999| xxx日本hd高清| 亚洲综合色在线免费观看| 99人妻视频免费在线| 97人妻色免费视频| 欧美黄色录像免费看的| 人人妻人人澡人人爽人人dvl| 岛国av高清在线成人在线| 一区国内二区日韩三区欧美| 农村胖女人操逼视频| 久久精品美女免费视频| 亚洲欧美综合在线探花| 色天天天天射天天舔| 国产麻豆剧传媒精品国产av蜜桃| 午夜在线观看一区视频| 成人久久精品一区二区三区| 亚洲熟女女同志女同| 最新中文字幕免费视频| 日本精品视频不卡一二三| 国产日本精品久久久久久久| 麻豆性色视频在线观看| 亚洲福利天堂久久久久久| 亚洲av日韩精品久久久久久hd| 日韩成人免费电影二区| 亚洲一区二区久久久人妻| 非洲黑人一级特黄片| 国产亚州色婷婷久久99精品| 久草视频在线一区二区三区资源站 | 男生舔女生逼逼的视频| 亚洲欧美另类手机在线| 视频 国产 精品 熟女 | 欧美黄片精彩在线免费观看| 人妻丝袜榨强中文字幕| 亚洲国产免费av一区二区三区 | 成人资源在线观看免费官网| 大香蕉大香蕉在线有码 av| 亚洲在线免费h观看网站| 老司机午夜精品视频资源| 黄色录像鸡巴插进去| 亚洲推理片免费看网站| 深田咏美亚洲一区二区| 欧美视频中文一区二区三区| 巨乳人妻日下部加奈被邻居中出| 美女在线观看日本亚洲一区| 亚洲图片欧美校园春色| 国产一区二区在线欧美| 93视频一区二区三区| 日韩精品中文字幕在线| av天堂加勒比在线| 激情人妻校园春色亚洲欧美| 丁香花免费在线观看中文字幕| 高潮视频在线快速观看国家快速| 国产美女午夜福利久久| 国产综合高清在线观看| 青青青视频自偷自拍38碰| av网址国产在线观看| 在线免费91激情四射| 91综合久久亚洲综合| 国产精品亚洲在线观看| 又大又湿又爽又紧A视频| 在线观看操大逼视频| 亚洲一区二区三区五区| 国产乱子伦一二三区| 国产精品一二三不卡带免费视频 | 国产美女精品福利在线| 55夜色66夜色国产精品站| 国产真实灌醉下药美女av福利| 天天干夜夜操啊啊啊| 91极品大一女神正在播放| 久久精品久久精品亚洲人| 久久农村老妇乱69系列| 九色精品视频在线播放| 久久精品国产999| 少妇ww搡性bbb91| 99精品国自产在线人| 国产精品日韩欧美一区二区| 欧美精品 日韩国产| 天天日天天天天天天天天天天| 最新国产精品拍在线观看| 亚洲自拍偷拍综合色| 国产欧美精品一区二区高清| 揄拍成人国产精品免费看视频| 人妻无码中文字幕专区| 国产亚洲精品视频合集| 国产高清在线在线视频| 天天操天天干天天插| 亚洲av黄色在线网站| 亚洲护士一区二区三区| 2020国产在线不卡视频 | 亚洲av可乐操首页| 欧洲日韩亚洲一区二区三区| 国产又粗又硬又猛的毛片视频| 11久久久久久久久久久| 国产视频一区在线观看| 少妇ww搡性bbb91| 一级黄片大鸡巴插入美女| 新97超碰在线观看| 91免费黄片可看视频| 北条麻妃肉色丝袜视频| 亚洲精品国偷自产在线观看蜜桃| 亚洲熟女综合色一区二区三区四区| 亚洲欧美在线视频第一页| 内射久久久久综合网| 一区二区三区久久久91| av日韩在线免费播放| 国产久久久精品毛片| 天天日夜夜操天天摸| 久久精品视频一区二区三区四区 | 人人人妻人人澡人人| 91亚洲手机在线视频播放| 高清一区二区欧美系列| 五十路在线观看完整版| 自拍偷拍日韩欧美一区二区| 亚洲日本一区二区三区| 亚洲视频在线视频看视频在线| 人人爱人人妻人人澡39| 青青草亚洲国产精品视频| 亚洲 人妻 激情 中文| 亚洲熟妇x久久av久久| 在线观看911精品国产| 青青青视频手机在线观看| 欧美精品免费aaaaaa| 日本熟妇丰满厨房55| 99婷婷在线观看视频| 色婷婷综合激情五月免费观看| 在线观看一区二区三级| 欧美亚洲中文字幕一区二区三区| 中文字幕网站你懂的| 97精品人妻一区二区三区精品| 天天色天天操天天舔| 天天综合天天综合天天网| 国产在线一区二区三区麻酥酥| 91 亚洲视频在线观看| 亚洲欧美日韩视频免费观看| 国产丰满熟女成人视频| 日韩欧美国产一区不卡| 美女张开腿让男生操在线看| 黄页网视频在线免费观看| 大香蕉玖玖一区2区| aiss午夜免费视频| 亚洲公开视频在线观看| 99re国产在线精品| 日韩欧美国产一区不卡| 天天干夜夜操天天舔| 蜜桃视频在线欧美一区| 阴茎插到阴道里面的视频| 大屁股熟女一区二区三区| 免费一级黄色av网站| 视频在线免费观看你懂得| 亚洲国际青青操综合网站| 精品日产卡一卡二卡国色天香| 国产美女一区在线观看| 大屁股熟女一区二区三区| av老司机亚洲一区二区| 黄片大全在线观看观看| 色伦色伦777国产精品| 欧美日韩不卡一区不区二区| 亚洲av自拍偷拍综合| 欧美黑人巨大性xxxxx猛交| 中文亚洲欧美日韩无线码| 偷偷玩弄新婚人妻h视频| 一色桃子久久精品亚洲 | 偷拍自拍 中文字幕| 超污视频在线观看污污污| 综合页自拍视频在线播放| 中文字幕乱码av资源| 淫秽激情视频免费观看| 久久热久久视频在线观看| 日本xx片在线观看| 2022精品久久久久久中文字幕| 97青青青手机在线视频| 人妻激情图片视频小说| 日韩欧美一级精品在线观看| 韩国女主播精品视频网站| 美洲精品一二三产区区别| 最新国产精品网址在线观看| 亚洲区美熟妇久久久久| 中国把吊插入阴蒂的视频| 欧美日韩一区二区电影在线观看| 天天日天天日天天擦| 国产成人一区二区三区电影网站 | 日本又色又爽又黄又粗| 在线网站你懂得老司机| 99视频精品全部15| 91国内精品自线在拍白富美| 天天摸天天日天天操| 社区自拍揄拍尻屁你懂的| 性色蜜臀av一区二区三区| 亚洲欧美清纯唯美另类| 久久久噜噜噜久久熟女av| 日韩av熟妇在线观看| 亚洲最大黄 嗯色 操 啊| 100%美女蜜桃视频| 搡老熟女一区二区在线观看| 孕妇奶水仑乱A级毛片免费看| 国产性感美女福利视频| weyvv5国产成人精品的视频| 日韩精品啪啪视频一道免费| 亚洲精品午夜aaa久久| 成熟熟女国产精品一区| av天堂加勒比在线| 亚洲一级 片内射视正片| 巨乳人妻日下部加奈被邻居中出 | 精品久久婷婷免费视频| 亚洲推理片免费看网站| 摧残蹂躏av一二三区| 国产欧美精品免费观看视频| 欧美日本国产自视大全| 男生舔女生逼逼的视频| 亚洲av日韩av网站| 亚洲av无乱一区二区三区性色| 亚洲成人av在线一区二区| 自拍偷拍亚洲精品第2页| 亚洲高清视频在线不卡| 性感美女福利视频网站| 黑人3p华裔熟女普通话| 国产黄色片在线收看| 天天干天天操天天摸天天射| 福利国产视频在线观看| 手机看片福利盒子日韩在线播放| 色哟哟国产精品入口| 天堂av狠狠操蜜桃| 精品一区二区三区午夜| 青青青青青青青青青青草青青| 亚洲成人av在线一区二区| 99精品免费观看视频| 淫秽激情视频免费观看| 亚洲男人让女人爽的视频| 在线观看的黄色免费网站| 精品一区二区三四区| 夜夜骑夜夜操夜夜奸| 亚洲欧洲av天堂综合| 天天日夜夜干天天操| 国产精品自偷自拍啪啪啪| 大香蕉日本伊人中文在线| 在线亚洲天堂色播av电影| 午夜精品一区二区三区城中村| 亚洲中文字幕校园春色| 天天日天天日天天擦| 38av一区二区三区| 国产精品国产三级国产精东| 青青草在观免费国产精品| 大鸡吧插入女阴道黄色片| 高清成人av一区三区| 人人爽亚洲av人人爽av| 中文字幕奴隷色的舞台50| 亚洲va国产va欧美精品88| 北条麻妃肉色丝袜视频| 国产精品久久久久久美女校花| 在线观看的黄色免费网站| 亚洲伊人久久精品影院一美女洗澡| 国产精彩对白一区二区三区 | 免费在线看的黄网站| 很黄很污很色的午夜网站在线观看 | 国产亚洲视频在线二区| 一本久久精品一区二区| 亚洲视频在线观看高清| 亚洲特黄aaaa片| 欧美精品 日韩国产| 黄色视频在线观看高清无码| 热思思国产99re| 亚洲麻豆一区二区三区| 在线观看免费视频色97| 色综合色综合色综合色| 蝴蝶伊人久久中文娱乐网| 一色桃子久久精品亚洲| 亚洲精品色在线观看视频| 中文字幕亚洲中文字幕| 亚洲中文字字幕乱码| 18禁污污污app下载| 久久久久久久亚洲午夜综合福利| 天天操夜夜操天天操天天操 | 伊人综合免费在线视频| 色偷偷伊人大杳蕉综合网| 国产三级片久久久久久久| 97人妻夜夜爽二区欧美极品| 日韩欧美一级aa大片| 日曰摸日日碰夜夜爽歪歪| 麻豆精品成人免费视频| 国产熟妇一区二区三区av| 青青青激情在线观看视频| jiuse91九色视频| 男生舔女生逼逼的视频| 在线观看av观看av| 亚洲福利天堂久久久久久| 亚洲美女美妇久久字幕组| 中文亚洲欧美日韩无线码| 亚洲中文字幕校园春色| 日韩av免费观看一区| 成人18禁网站在线播放| 大屁股肉感人妻中文字幕在线| AV无码一区二区三区不卡| 在线国产日韩欧美视频| 99的爱精品免费视频| 欧美美女人体视频一区| 国产97在线视频观看| 欧美一区二区三区激情啪啪啪| 三级av中文字幕在线观看| 最近的中文字幕在线mv视频| 91色老99久久九九爱精品| 美女被肏内射视频网站| 国产精品亚洲а∨天堂免| www,久久久,com| 宅男噜噜噜666免费观看| 在线观看免费av网址大全| 国产麻豆乱子伦午夜视频观看| 亚洲的电影一区二区三区 | 久久艹在线观看视频| 青青青青在线视频免费观看| 啊慢点鸡巴太大了啊舒服视频| 丝袜美腿欧美另类 中文字幕| 亚洲1区2区3区精华液| xxx日本hd高清| 国产精品国产精品一区二区| 黑人性生活视频免费看| 在线国产精品一区二区三区| 国产va在线观看精品| 日本av高清免费网站| 99热99re在线播放| 免费国产性生活视频| 精品一线二线三线日本| 97超碰人人搞人人| 亚洲的电影一区二区三区| 粉嫩av蜜乳av蜜臀| 欧美熟妇一区二区三区仙踪林| 在线观看视频 你懂的| 天天通天天透天天插| 最近的中文字幕在线mv视频| 亚洲欧美国产麻豆综合| 日本高清撒尿pissing| 3344免费偷拍视频| 午夜激情高清在线观看| av老司机精品在线观看| 免费69视频在线看| 4个黑人操素人视频网站精品91| 国产精品探花熟女在线观看| 日韩精品二区一区久久| 中文字幕中文字幕 亚洲国产| 久久久久久久精品成人热| 99精品久久久久久久91蜜桃| 狠狠鲁狠狠操天天晚上干干| 春色激情网欧美成人| 欧美日本aⅴ免费视频| 国产av国片精品一区二区| 99re6热在线精品| 亚洲中文字幕乱码区| 高清成人av一区三区| 蜜臀成人av在线播放| 国产黑丝高跟鞋视频在线播放| 999久久久久999| 97瑟瑟超碰在线香蕉| 一本久久精品一区二区| 久久机热/这里只有| 欧洲日韩亚洲一区二区三区| 欧美精品国产综合久久| 老司机免费视频网站在线看| av黄色成人在线观看| 乱亲女秽乱长久久久| 91综合久久亚洲综合| 国产在线免费观看成人| 一区二区在线观看少妇| 日本欧美视频在线观看三区| 黄工厂精品视频在线观看| 亚洲激情偷拍一区二区| 好吊操视频这里只有精品| 美日韩在线视频免费看| 中文字幕在线免费第一页| 欧美亚洲偷拍自拍色图| 亚洲成人国产综合一区| 蜜桃色婷婷久久久福利在线| 瑟瑟视频在线观看免费视频| 日本又色又爽又黄又粗| av在线资源中文字幕| 午夜免费观看精品视频| 91九色porny国产在线| 1769国产精品视频免费观看| 顶级尤物粉嫩小尤物网站| av手机免费在线观看高潮| 中文字幕午夜免费福利视频| 人妻熟女中文字幕aⅴ在线| 78色精品一区二区三区| 色天天天天射天天舔| 91高清成人在线视频| 青青社区2国产视频| 中文字幕在线视频一区二区三区| 97成人免费在线观看网站| 精品一区二区三区在线观看| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 久久久久只精品国产三级| 午夜极品美女福利视频| 亚洲精品国产在线电影| 大香蕉大香蕉大香蕉大香蕉大香蕉 | 大香蕉大香蕉大香蕉大香蕉大香蕉| 很黄很污很色的午夜网站在线观看| 自拍偷拍日韩欧美一区二区| 亚洲蜜臀av一区二区三区九色| 男女啪啪视频免费在线观看| 黑人解禁人妻叶爱071| 视频一区 二区 三区 综合| 香港一级特黄大片在线播放| 国产揄拍高清国内精品对白| 国产揄拍高清国内精品对白| 快点插进来操我逼啊视频| 99久久激情婷婷综合五月天| 九九热99视频在线观看97| 扒开让我视频在线观看| 亚洲一区二区久久久人妻| 亚洲伊人久久精品影院一美女洗澡| 亚洲免费福利一区二区三区| 日韩亚国产欧美三级涩爱| 国产精品成久久久久三级蜜臀av| 人人人妻人人澡人人| 1000小视频在线| 一级黄片久久久久久久久| 国产精品女邻居小骚货| 欧美日韩激情啪啪啪| 亚洲精品一线二线在线观看| 自拍偷拍 国产资源| 亚洲av午夜免费观看| 激情五月婷婷免费视频| 38av一区二区三区| 精品乱子伦一区二区三区免费播| 在线免费观看日本伦理| 18禁无翼鸟成人在线| 97国产在线av精品| 亚洲高清自偷揄拍自拍| 青青青青青手机视频| 黄色视频在线观看高清无码| 亚洲男人的天堂a在线| 绯色av蜜臀vs少妇| 国产日韩精品一二三区久久久| 一区二区三区美女毛片| 国产视频一区在线观看| 亚洲福利午夜久久久精品电影网| 国产精品福利小视频a| 2022精品久久久久久中文字幕| 国产高清精品一区二区三区| 成人免费做爰高潮视频| 91国内精品自线在拍白富美| 午夜福利人人妻人人澡人人爽| 免费看国产又粗又猛又爽又黄视频 | 天天操天天弄天天射| 久久美欧人妻少妇一区二区三区| 蜜桃久久久久久久人妻| 亚洲精品ww久久久久久| 国产女人露脸高潮对白视频| 亚洲欧美久久久久久久久| 亚洲av自拍偷拍综合| rct470中文字幕在线| 97人妻人人澡爽人人精品| 91极品新人『兔兔』精品新作| 在线观看日韩激情视频| 在线免费视频 自拍| 91在线视频在线精品3| 熟女国产一区亚洲中文字幕| 2021最新热播中文字幕| 天堂女人av一区二区| 99精品免费观看视频| 亚洲无码一区在线影院| 亚洲熟女久久久36d| 少妇与子乱在线观看| 国产黄色a级三级三级三级| 国产在线观看黄色视频| 视频一区二区在线免费播放| 农村胖女人操逼视频| 在线免费91激情四射| 福利在线视频网址导航| 黄页网视频在线免费观看| 播放日本一区二区三区电影| 97人人妻人人澡人人爽人人精品| 涩涩的视频在线观看视频| 国产麻豆91在线视频| 91色老99久久九九爱精品| 狠狠躁狠狠爱网站视频| 亚洲欧美激情人妻偷拍| 18禁美女羞羞免费网站| av一区二区三区人妻| 日本少妇的秘密免费视频| 日韩美在线观看视频黄| 亚洲一区二区三区uij| 欧美亚洲牲夜夜综合久久| 日韩一区二区三区三州| 成人av天堂丝袜在线观看| 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆| 蜜桃视频在线欧美一区| 97国产在线观看高清| 天天操,天天干,天天射| 午夜国产福利在线观看| 国产精品污污污久久| 精品老妇女久久9g国产| 中文字幕乱码人妻电影| 久草视频在线看免费| 亚洲福利精品视频在线免费观看 | 一级黄片大鸡巴插入美女| 国产+亚洲+欧美+另类| 91国内精品自线在拍白富美| 欧美精产国品一二三产品区别大吗| 国产密臀av一区二区三| 亚洲特黄aaaa片| 97超碰最新免费在线观看| 亚洲欧美福利在线观看| 自拍偷拍日韩欧美一区二区| 日韩欧美国产一区ab| 一区二区三区久久中文字幕| 在线视频国产欧美日韩| 精品美女在线观看视频在线观看| 免费人成黄页网站在线观看国产 | 老司机免费视频网站在线看| 中文字幕之无码色多多| 美女张开两腿让男人桶av| 美女骚逼日出水来了| 在线观看的黄色免费网站| 日韩精品中文字幕福利| 欧美成人精品在线观看| 在线免费91激情四射| 免费69视频在线看| 欧美成人综合视频一区二区 | 一区二区三区av高清免费| 亚洲av日韩av第一区二区三区| 亚洲高清一区二区三区视频在线| 国产大鸡巴大鸡巴操小骚逼小骚逼| 91麻豆精品传媒国产黄色片| 欧美性感尤物人妻在线免费看| 精品国产高潮中文字幕| 自拍偷拍日韩欧美亚洲| 日本女人一级免费片| 加勒比视频在线免费观看| 久久精品亚洲国产av香蕉| 精品亚洲中文字幕av| 免费男阳茎伸入女阳道视频 | av天堂资源最新版在线看| 一区二区视频在线观看视频在线| 免费av岛国天堂网站| 午夜精品一区二区三区4| 男人天堂最新地址av| 亚洲国产在线精品国偷产拍 | 美女张开腿让男生操在线看| 青青青青青操视频在线观看| 欧美专区日韩专区国产专区| av日韩在线免费播放| 99re久久这里都是精品视频| 真实国产乱子伦一区二区| 日韩美女综合中文字幕pp| 韩国爱爱视频中文字幕| 国产美女一区在线观看| 中文字幕视频一区二区在线观看| 丰满的子国产在线观看| 欧美日韩激情啪啪啪| 国产高清精品一区二区三区| 在线观看视频网站麻豆| 国产av欧美精品高潮网站| 久久久久久97三级| 98视频精品在线观看| 亚洲欧美色一区二区| 成人福利视频免费在线| 成人乱码一区二区三区av| 日本一区二区三区免费小视频| 久久久久五月天丁香社区| 国内精品在线播放第一页| 黄色在线观看免费观看在线| 日本乱人一区二区三区| 日本少妇高清视频xxxxx| av视屏免费在线播放| 亚洲欧洲av天堂综合| 可以在线观看的av中文字幕| 蜜桃视频17c在线一区二区| 亚洲精品国产久久久久久| 精品人妻每日一部精品| 日韩少妇人妻精品无码专区| 色噜噜噜噜18禁止观看| 亚洲av午夜免费观看| 成人免费毛片aaaa| 国产三级片久久久久久久| 中文字幕一区二 区二三区四区 | 久久久精品欧洲亚洲av| 97人人模人人爽人人喊| 日比视频老公慢点好舒服啊| 中文字日产幕乱六区蜜桃| 天天干天天爱天天色| 亚洲第一伊人天堂网| av一本二本在线观看| 插小穴高清无码中文字幕| 韩国AV无码不卡在线播放 | 色天天天天射天天舔|