美日韩在线视频免费看,扒插扒插华人免费视频,后入内射美女视频在线,人妻的一区二区三区,99点热在线视频精品观看,中国熟妇色xxxxx,纯肉无码h肉动漫在线观看,国内精品A片XXX久久久,天天看片天天操夜夜操国产

劉秘書 > 銷售述職報告 >

銷售人員個人述職報告

時間: 秀媛 銷售述職報告

歲月流逝,流出一縷清泉,流出一陣芳香,回顧這段時間以來的工作,我們取得了不錯的成績,好好準備一份述職報告吧。怎樣寫述職報告才更能吸引眼球呢?下面是小編為大家收集的銷售人員個人述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

銷售人員個人述職報告

銷售人員個人述職報告(篇1)

自本人20__年初參加工作以來,我虛心向同事請教,從熟悉人員、熟悉商戶、熟悉業(yè)務知識做起,從一點一滴做起,以便自己能夠很快被員工和商戶接受并認可,從而很快進入角色,擔負起自己的責任,配合部門經理做好經營管理工作。

一、工作匯報

(一)搞好電信與分析

我在市場部從事市場調查與策劃工作。我深知隨著電信市場環(huán)境不斷變化、信息通信技術發(fā)展突飛猛進、市場需求瞬息萬變,必須通過開展形式多樣的x市場調查,廣泛收集社會經濟、消費者需求、市場變化、競爭對手、企業(yè)發(fā)展及國內外x發(fā)展狀況等各方面信息和數(shù)據(jù),逐步建立和完善電信市場調查與分析信息系統(tǒng),使x市場調查與分析制度化、規(guī)范化、連續(xù)化。在科學的理論指導下,運用各種定性和定量分析方法,對x發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀和趨勢進行深入細致的分析,參與公司的策劃和評估,提示電信發(fā)展的內在規(guī)律,及時地發(fā)現(xiàn)問題和找出問題的癥結,并提出切實可行的對策和,為企業(yè)更好地搞好市場經營工作,占領市場、實現(xiàn)集約化經營服務。

(二)制定正確、有效的市場營銷策略

營銷策略要靈活多變,不斷創(chuàng)新;堅持整合營銷,走出過分依賴價格杠桿的誤區(qū),樹立大營銷的觀念;建立健全企業(yè)市場營銷機制,充分調動廣大市場營銷人員的積極性和創(chuàng)造性;切實轉變營銷觀念,真正樹立“以市場為導向”、“以顧客為中心”的現(xiàn)代營銷觀念;實施品牌經營戰(zhàn)略,不斷提高企業(yè)形象;根據(jù)市場環(huán)境的變化和信息技術發(fā)展的狀況,不斷開發(fā)新業(yè)務,尋找新的業(yè)務經濟增長點。

(三)強化產品創(chuàng)新與完善

在產品策劃中注重業(yè)務模式、交費、包裝、宣傳、促銷、、市場推廣活動、業(yè)務流程等一系列方面,各項策劃做到周密、嚴謹、具有可操作性,進行過程控制,進行量化和檢查成效,并及時總結提出改進意見,將各項策劃做實。

(四)通過參與市場營銷的策劃和評估工作

我認識到了工作的重要性,并積累了一定的市場經驗,提高了市場分析能力,同時結合市場成功開展了一系列的業(yè)務市場策劃活動。

二、以后的

(一)經營工作方面

要以創(chuàng)新的電信營銷理念為指導,抓住商業(yè)客戶群體的特性來開展各類市場營銷活動,同時要加強對電信產品和目標商業(yè)客戶進行充分調查和分析,并在此基礎上進行目標市場細分、組合電信產品和服務。最終為客戶提供更多、更新和更好的產品和服務,限度的滿足客戶需求,推動各項新業(yè)務的發(fā)展,促進公司業(yè)務收入的增加,進一步提升客戶的滿足度和忠誠度。在具體工作中要在明確工作目的性的前提下,提高工作效率,達到事x功倍的效果。

(二)提升服務理念與服務水平

未來的市場競爭將是產品和服務的雙重比拼,只有良好的服務才能留住客戶,在今后的.工作中首先要多從客戶的角度來看待電信服務及電信產品,制定電信產品的服務提升,通過有計劃、有步驟的工作來完善電信自身服務水平,提高企業(yè)核心競爭力。

同時在工作中應發(fā)揮靈活性、主動性、客觀性,在大營銷的形勢下做到解釋的一致性和服務的一致性。通過提升服務理念與服務水平更好的服務于客戶,不斷增強企業(yè)競爭力,并促進公司新產品、新業(yè)務的推廣,實現(xiàn)業(yè)務收入的增加,真正達到共贏的目標。

(三)自身素質方面

在以往的工作中,我在提高自身素質方面雖然做了很大努力,但還是遠遠不夠的。在今后的工作中,要虛心學習,結合自身實際多學習、多鉆研。加強專業(yè)知識的學習,使自己精通業(yè)務知識,成為行家里手、業(yè)務內行;同時還要學習先進的經營管理經驗,提高自身的思想、組織能力、協(xié)調能力和判斷力,力求能夠理論結合實際,適應時代的要求,不斷提高自身素質,使自己成為一個努力的、學習型的管理者。

銷售人員個人述職報告(篇2)

2__年即將過去,我們__市__水泥特約經銷中心從今年5月份成立到現(xiàn)在也已歷經8個月。感謝__水泥集團各位領導對我們的關心和信任,為我們銷售團隊提供了發(fā)展的平臺,感謝今天參加我們座談會的各位同仁的'厚愛和支持,才能有今天特約經銷中心的成績。下面我就一下幾個方面向各位領導及同仁做以匯報。

一、努力學習全面提升團隊素質

作為一個經銷水泥已進20年的我們,深感現(xiàn)今銷售市場的復雜,艱難,用戶的挑剔,我們銷售中心從不斷學習總結水泥銷售的渠道、價格、運輸環(huán)節(jié),了解水泥的各種指標,到客戶接待,賬項來往,不斷總結經驗和教訓。還從法律的角度對銷售合同進行完善,就是有損失也要降低到最小程度。

二、努力工作,順利完成各項任務

1、進行市場開發(fā)。走訪了全市85%以上的水泥經銷商,使__水泥出現(xiàn)在全市各個角落。

2、做好各類顧客的售后服務,絕大多數(shù)客戶對我們抱有信心,基本未接到顧客的服務質量投訴。

3、8個月經銷pc32.5水泥1.5萬噸po42.5水泥0.5萬噸,和我們聯(lián)系的客戶有10家,和12個運輸戶建立長期關系。

三、來年打算

1、計劃全年銷售水泥突破6萬噸。

2、完成銷售網絡覆蓋率85%以上。

3、力爭和其他大戶同價位運行,這還需要__水泥集團的大力支持和各位同行的鼎力相助。

4、加大獎勵力度:今年是我們經銷中心試運行,對一如既往參與其中的業(yè)務經理給予微薄獎勵。明年我們將根據(jù)各自的業(yè)績按20__噸、5000噸、8000噸、10000噸標準給予重獎。

5、要求運輸戶簽訂運輸職業(yè)承諾書,并交押金5000元,以防止運輸戶參行擾亂市場價格。

總之:20__年即將成為過去,在20__年的工作中,我們特約經銷中心將以服務各銷售戶為主要任務,力爭做到讓客戶滿意,讓__集團放心。

銷售人員個人述職報告(篇3)

述職報告必須把過去一段時間之內所做工作的材料全面地搜集起來,包括面上的材料與點上的材料、正面的材料與反面的材料、事件材料與數(shù)字材料以及背景資料等。下面是關于銷售人員晉升述職報告的內容,歡迎閱讀!

銷售人員晉升述職報告我來到銷售部工作已有一年。在這一年的時間中,領導給予了我很大的支持和幫助,使我很快了解并熟悉了自己負責的業(yè)務,同時更感受到了銷售部領導們寬容的胸襟和對員工無微不至關懷的溫暖,感受到了銷售部人員“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了銷售部人員作為公司核心部門工作的艱辛和堅定。更為我有機會成為銷售部的一份子而感到榮幸。

一年以來,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我20__年的工作情況向各位述職。

今年我的銷售工作重點:

一是在于服務,直接面對客戶,深深的覺得自己身肩重任。

作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,代表的是企業(yè)的形象。這就要求我們在與客戶直接接觸的過程中都應態(tài)度熱情、和藹、耐心,處理業(yè)務更應迅速、準確。過去的工作中,真正體會到什么才是客戶最需要的服務,工作中點點滴滴的積累,為我今后更好地為客戶服務奠定了良好的基礎。

在工作中除了每天要做好的客戶來電、案件投訴受理及銷售部后勤工作的一些工作外,時刻監(jiān)控市場動態(tài),為維護市場秩序和客戶管理提供相關建議等。在領導和同事的指導協(xié)助下,基本保質保量的按時完成了各級領導安排的各項工作。

二是產品的價格管理、客戶管理。

具體包括按照相關銷售管理制度,對相關部門進行監(jiān)督、檢查具體執(zhí)行情況,提出意見和建議;隨時掌握市場變化情況,與銷售部一道對客戶實行動態(tài)管理,作好客戶滿意度調查、客戶評價;對銷售市場進行檢查、監(jiān)督、檢查等工作。

三是領導交辦的其他工作。

通過完成上述工作,使我認識到一個優(yōu)秀銷售部員工應當具有優(yōu)秀的管理能力,不斷強化的服務意識,遇事經常換位思考的能力,良好的協(xié)調、溝通能力,及時發(fā)現(xiàn)、解決問題的能力,準確分析、判斷、預測市場的能力,如何保證管理者信息及時、對稱的能力,良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力,較強的創(chuàng)新能力。以提高辦事效率和工作質量為標準,這樣才能不斷增強自身工作的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

在部領導的正確指導和同事們的幫助下,通過自己的努力,我按照崗位職責的要求,做好個人銷售工作計劃,克服對市場的不熟悉、客戶的不了解等困難,較好的完成了工作任務。

短短一年時間,雖然自己做了一些力所能及的工作,但是與一個優(yōu)秀的市場員工標準相比,還有一定的差距。表現(xiàn)在:

1、由于經驗少,從事管理工作時間較短等原因,雖然能夠充分認識創(chuàng)新在管理工作中的重要意義,但創(chuàng)新意識不夠強;

2、由于多種原因,有時對于工作中相關問題的處理,協(xié)調難度大。

3、遇事經常換位思考的能力有待進一步加強。

4、在工作和生活中,與人溝通時,說話的方式、方法有待進一步改進。

我認為:勇于承認缺點和不足并正確認識,在以后的工作和生活中不斷加以改進,對于自己來講是開展好工作的前提和保證。

未來我將努力改進工作方法,相信自己在以后的銷售工作中業(yè)績會有質的提升。

銷售人員晉升述職報告各位領導、各位同事:

你們好!

我被任命為__銷售主管以有一段時間了,現(xiàn)在我將這期間的工作作個匯報,懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

說句實話,剛上任時我感到肩上的擔子很沉重,心中產生了從未有過的壓力,第一雖然我有多年的銷售工作經驗,但我從未有過現(xiàn)場管理工作,對管理的實踐經驗一無所有;第二面臨我們這項目都是些新手,對于房產這一塊可以說是零,怎樣帶動這個團隊,怎樣管理好現(xiàn)場,怎樣把銷售做到更好等因素使我感到無所適從。

有句話說的好“路是人走出來的”,我在領導的幫助下化壓力為動力,加上以往的工作經驗結合在一起。首先根據(jù)現(xiàn)場日常管理,人員數(shù)量進行合理的分工和安排,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。

在工作中有不足之處,所以每天都給自己在創(chuàng)新,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題?,F(xiàn)在差不多過一天我們就針對房產專業(yè)知識這一塊進行一次培訓,雖是給她們培訓,實際也是在給自己鞏固知識,因為發(fā)現(xiàn)有些知識不運用的話根本就不記得,一言以蔽之,三句話:成績是客觀的,問題是存在的,總體上營銷中心是在向前穩(wěn)定發(fā)展?,F(xiàn)在售樓部各人員述職時間、行銷經歷參差不同,經過部門多次系統(tǒng)地培訓和實際工作的歷練后,各人員已完全熟悉了本崗位甚至相關崗位的業(yè)務運作的相關流程。

我們雖然進場比較緊,工作雖然繁瑣和辛苦,可這支營銷隊伍,卻有著堅定的為營銷中心盡職盡責和為客戶貼心服務的思想和行為。

就拿房交會來說吧,雖然大家都沒有過房產銷售經驗,對于現(xiàn)場的.突發(fā)狀況更是沒有經驗,可是面對客戶一窩蜂的闖進售樓部現(xiàn)場,銷售人員沒有感到害怕,而是很冷靜的、很耐心的接待好每一位來訪客戶,在房交會幾天的時間里就為公司創(chuàng)造了上千萬的銷售業(yè)績。在那種情況下也能很好的處理好每一件事情,我們相信再以后的工作也會做的更好。

當然也有做的不好的地方就是在沒有跟經理協(xié)調好的情況下導致了一房兩賣,這給公司領導帶來了不必要的麻煩,還好發(fā)現(xiàn)及時才沒有給公司帶來很大的損失,這點也是以后我們要特別注意的?,F(xiàn)在的工作基本上都已經走上了正軌了,業(yè)務員也從原來的不懂到現(xiàn)在的主動跟客戶交流,在也不是剛開始的看到客戶問的問題而站在那邊無語的表情了。

而我也經過這段時間的鍛煉,對自己也有了一定的認知。從當時的無所適從到現(xiàn)在的做事有條理都是一個改變。記得剛開始被任命銷售主管時,跟他們開會的時候都臉紅,講話都打結,開會也不知道說些什么內容,每天就眼巴巴的看著經理給我安排工作做,可現(xiàn)在的我比起以前又近了一步,雖然還有很多不足,但相信再以后的工作中我會努力做的更好。

到目前為止,包括開發(fā)商的關系戶一起,我們總共是簽定認購協(xié)議115套,這離我們所定的任務是遠遠不夠的,從目前的客戶登記情況來看還是較理想的,可要完成目標就要在努力,要及時跟銷售員溝通,銷售員也要及時跟客戶溝通。

所以我也會不定時的檢查銷售員的客戶登記本,跟蹤內容,統(tǒng)計客戶所提出來的問題。每天的例會也會收集銷售員所反應上來的問題,然后及時的給她們解答問題。

下月就要開盤了,為了更好的完成項目的營銷工作,實現(xiàn)雙贏,我們除做好自己的本職工作外,積極配合公司領導的安排,以銷售為目的,為下月的銷售高潮奠定基礎。

現(xiàn)在的工作主要是配合領導把預售前的主要資料準備好,協(xié)助領導起草商品房買賣合同的擬草評審,五證公示牌的確定及公示函的發(fā)放,對周邊門面市場調研的數(shù)據(jù)統(tǒng)計出來發(fā)一份給公司,加強現(xiàn)場接待與日常管理。在開盤之前在安排銷售員對株洲的整個樓盤進行一次調研,為銷售奠定基礎。

__年也是繁忙的一年,我除了要做好本職工作外還要把每個月的目標分配給每一位置業(yè)顧問,監(jiān)督好她們的工作,爭取在原定時間里完成公司所下達的任務。

銷售人員個人述職報告(篇4)

各位領導、同事們:

20__年已經過去,新的一年又在展開。作為一名服裝營業(yè)員,我現(xiàn)將我的工作總結及心得呈現(xiàn)如下,希望各位予在指導建議。

在服裝銷售過程中,營業(yè)員有著不可比擬的作用,營業(yè)員是否能掌握服裝銷售技巧很重要,首先要注意推薦購買的技巧。

營業(yè)員除了將服裝展示給顧客,并加以說明之外,還要向顧客推薦服裝,以引起顧客的購買的興趣。推薦服裝可運用下列方法。

1、推薦時要有信心,向顧客推薦服裝時,營業(yè)員本身要有信心,才能讓顧客對服裝有信任感。

2、適合于顧客的推薦。對顧客提示商品和進行說明時,應根據(jù)顧客的實際客觀條件,推薦適合的服裝。

3、配合手勢向顧客推薦。

4、配合商品的特征。每類服裝有不同的特征,如功能、設計、品質等方面的特征,向顧客推薦服裝時,要著重強調服裝的不同特征。

5、把話題集中在商品上。向顧客推薦服裝時,要想方設法把話題引到服裝上,同時注意觀察顧客對服裝的反映,以便適時地促成銷售。

6、準確地說出各類服裝的優(yōu)點。對顧客進行服裝的說明與推薦時,要比較各類服裝的不同,準確地說出各類服裝的優(yōu)點。

其次要注意重點銷售的技巧。重點銷售就是指要有針對性。對于服裝的設計、功能、質量、價格等因素,要因人而宜,真正使顧客的心理由“比較”過渡到“信念”,最終銷售成功。在極短的時間內能讓顧客具有購買的信念,是銷售中非常重要的一個環(huán)節(jié)。重點銷售有下列原則:

1、從4W上著手。從穿著時間When、穿著場合Where、穿著對象Who、穿著目的Why方面做好購買參謀,有利于銷售成功。

2、重點要簡短。對顧客說明服裝特性時,要做到語言簡練清楚,內容易懂。服裝商品最重要的特點要首先說出,如有時間再逐層展開。

3、具體的表現(xiàn)。要根據(jù)顧客的情況,隨機應變,不可千篇一律,只說“這件衣服好”,“這件衣服你最適合”等過于簡單和籠統(tǒng)的推銷語言。依銷售對象不同而改變說話方式。對不同的顧客要介紹不同的內容,做到因人而宜。

4、營業(yè)員把握流行的動態(tài)、了解時尚的先鋒,要向顧客說明服裝符合流行的`趨勢。以上是我在工作中的小小心得,在以后的過程中,我將做好工作計劃,及時總結出工作中的不足,力求將服裝營業(yè)工作做到最好。

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為京華服裝超市的一名員工,我深切感到京華服裝超市的蓬勃發(fā)展的態(tài)勢,京華服裝超市人的拼搏向上的精神。

祝愿京華服裝超市20__年銷售業(yè)績更加興旺!

銷售人員個人述職報告(篇5)

我到__司主要負責市場開發(fā)和業(yè)務方面的工作一年來,我已經完全的融入到了這個集體里。在一年里雖然存在著這樣或者那樣的問題,我們都盡量的解決了,在下一年里要從以下幾方面入手:

首先要降低成本,應該采取的主要措施有:進一步拓寬進貨渠道,尋找多個供貨商,進行價格、質量比較,選擇質量好價格低的供貨商供貨;勤儉節(jié)約,節(jié)省開支、避免浪費,工程方案設計要合理;內部消耗降低,日常費用開支、水、電、日常辦公耗材尤其是紙張、車輛開支要節(jié)儉等問題。

其次也是最重要的部分———培養(yǎng)意識,服務意識的加強、競爭意識的樹立、市場創(chuàng)造意識的培養(yǎng)。我們是以服務為主的公司,可以借助服務去贏得市場,贏得用戶的信任。同事之間,企業(yè)之間時時刻刻競爭都存在,自己業(yè)務水平不提高會被公司淘汰,企業(yè)不發(fā)展將會被社會淘汰。近幾年,耗材市場競爭比較激烈,今年形勢將更加嚴峻。

業(yè)務水平和員工素質的提高至關重要,關系到整個企業(yè)的發(fā)展與命運。業(yè)務水平的高低影響到辦事的工作效率;員工素質的高低直接影響到企業(yè)的社會地位和社會形象。只有具有一支高素質、技術水平過硬的隊伍的企業(yè)才會有進步、有發(fā)展。

加大宣傳力度也是市場開發(fā)一種重要手段和措施。

一、銷售部獲得利潤的途徑和措施

銷售部利潤主要來源有:計算機銷售;電腦耗材;打印機耗材;打字復印;計算機網校等和計算機產業(yè)相關的業(yè)務。今年主要目標:家庭用戶市場的開發(fā)、辦公耗材市場的搶占。針對家庭用戶加大宣傳力度,辦公耗材市場用價格去競爭、薄利多銷。建立完善的銷售檔案,定期進行售后跟蹤,搶占辦公耗材市場,爭取獲得更大的利潤。這里也需要我們做大量的工作,送貨一定及時、售后服務一定要好,讓客戶信任我們、讓客戶真真切切的享受到上帝般的待遇。

能夠完成的利潤指標,__元,純利潤__元。其中:打字復印__元,網校__元,計算機__元,電腦耗材及配件__元,其他:__元,人員工資__元。

二、客戶服務部獲得的利潤途徑和措施

客服部利潤主要來源:七喜電腦維修站;打印機維修;計算機維修;電腦會員制。20__年我們被授權為__電腦授權維修站;__打印機連鎖維修站,所以說今年主要目標是客戶服務部的統(tǒng)一化、規(guī)范化、標準化,實現(xiàn)自給自足,為來年服務市場打下堅實的基礎。

能夠完成的利潤指標,利潤__元。

三、工程部獲得的利潤途徑和措施

工程部利潤主要來源:計算機網絡工程;無線網絡工程。由于本地網絡實施基本建成,無線網絡一旦推廣開來可以帶來更多的利潤點,便于計算機網絡工程的順利開展,還能為其他部門創(chuàng)造出一個切入點,便于開展相應的業(yè)務工作。今年主要目標也是利潤的增長點———無線網,和一部分的上網費預計利潤在__元;單機多用戶系統(tǒng)、集團電話、售飯系統(tǒng)這部分的利潤__元;多功能電子教室、多媒體會議室__元;其余網絡工程部分__元;新業(yè)務部分__元;電腦部分__元,人員工資__元,能夠完成的利潤指標,利潤__元。

在追求利潤完成的同時必須保證工程質量,建立完善的工程驗收制度,由客戶服務部監(jiān)督、驗收,這樣可以激勵工程部提高工程質量,從而更好的樹立公司形象。在管理上下大力度、嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度、在工作效率、服務意識上上一個層次,樹立公司在社會上的形象。

對那些不遵守公司規(guī)章制度、懶散的員工決不手軟,損壞公司形象的一定嚴肅處理。

四、要建立一個比較完善、健全的管理運行體系。

1、從方案的設計、施工、驗收、到工程的培訓這一流程必須嚴格、堅決地貫徹執(zhí)行,客戶服務部要堅持不驗收合格不進行維修的原則。

2、盡量創(chuàng)造出一些固定收入群體,如計算機維修會員制、和比較完備的設備維修收費制度,把一些比較有實力、有經濟基礎的企事業(yè)單位、委辦__成我們長期客戶。

3、對大型客戶要進行定期回訪,進行免費技術支持,建立一個比較友好的客戶關系。要利用各種手段、媒體,如利用我們自己的主頁把公司的收費標準公布出去、從領導到每位員工要貫徹執(zhí)行。

4、服務、維修也能創(chuàng)造利潤。近幾年工程越來越少、電腦利潤越做越薄、競爭越來越激烈,我們可以從服務、維修創(chuàng)造利潤,比較看好的有保修期以外的計算機維修市場、打印機維修市場等。

五、創(chuàng)造學習的機會

不斷為員工提供或創(chuàng)造學習和培訓的機會,內部互相學習,互相提高,努力把__司建成平谷地__算機的機構。

職工培訓工作是人力資源開發(fā)、干部隊伍建設與企業(yè)文化建設的重要內容,通過培訓,可以統(tǒng)一目標、統(tǒng)一認識、統(tǒng)一步調,提高企業(yè)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。樹立學習風氣,不懂得要問,不會的要學。

培訓內容:

1、愛崗敬業(yè):回顧歷史、展望未來,了解企業(yè)的`光榮傳統(tǒng)與奮斗目標,增強使命感與責任感,培養(yǎng)主人翁意識。

2、崗位職責:學習公司制度、員工紀律,明確崗位職責、行為規(guī)范。

3、崗位技能:學習從業(yè)技能、工作流程及在崗成才的方法。

我們是一個團結的集體,具有團隊精神的集體,變成一支能夠打硬仗的隊伍。每個部門、每位員工,崗位明確,責任到人,個人獎金與部門效益直接掛鉤。這樣一來我們應該既有壓力又要有信心,沒有信心就不會成功,沒有壓力就不會使人在各個層面進步、提高。

同志們,時間是有限的、尤其是從事我們這個行業(yè)的,計算機技術的發(fā)展日新月異,一天不學習就會落后,因此現(xiàn)在我們在座的每位職工都應該要有樹立時間意識、競爭意識,引用a大精神里的一句話就是要“與時俱進”。

公司各個部門應互相配合相互協(xié)作、按時按量、完成領導交給我們的各項工作任務,努力去實現(xiàn)本次大會制定的121萬利潤指標。

今后怎么辦,我想,絕不能辜負信息中心的各位領導和__0名職工對自己的殷切期望和支持,一定要努力做到以下兩點:

1、放下包袱,拋開手腳大干,力爭當一名合格的經理

其工作職責就是開拓市場和__司的業(yè)務,在工作之中一定要嚴格要求自己、樹立自己正確的人生觀和價值觀、顧全大局,把公司的利益看得高于一切。絕不干有損于公司形象的事情。

2、努力學習,提高素質,提高工作能力,和業(yè)務水平,為把__成在平谷地__模、品種、有性的it企業(yè)而努力。

以上是我的述職報告,我會努力配合各個部門制定的利潤指標,請各位領導和在座的每位員工進行監(jiān)督。

銷售人員個人述職報告(篇6)

我負責__啤酒銷售工作。一年中,我認真履行職責,切實做好銷售工作,取得了可喜的成績。下面,就一年來工作述職。

一、開展了“零風險”服務。

自__啤酒承諾“零風險”以來,我對消費者零風險服務進行了認真調查研究,認為要通過__啤酒零缺陷產品、精巧細膩的市場細分服務消費者,消費者購買的每一瓶啤酒,都印有800全國免費服務電話,通過溝通,拉近了消費者和青啤之間的距離,進一步強化了__啤零缺陷的品質。我通過專業(yè)化的服務,及時幫助__加速走貨,從商品陳列到貨柜展示,再到無處不在的POP招貼提示,業(yè)務代表一路跟蹤,使得每個終端成為完美終端,個個作成為樣板工程,__啤賣的不僅是商品,更重要的是專業(yè)化服務,并帶來的豐厚回報。據(jù)統(tǒng)計,年內銷售額達到了__元。

二、拓寬了市常在年初以前,__市場上__啤酒占市場達90%以上。

而__啤酒較我們的啤酒落后許多,對于競爭,我們采取了提高服務質量的辦法,大做銷售廣告,在當?shù)囟嗉颐襟w做廣告,收到了明顯的效果。結果使__地老百姓對__啤酒家喻戶__人人皆知。同時我們大力在農村促銷啤酒。在促銷中,采取贈品與獎勵辦法,對農民具有強大的吸引力。如針對部分農民急需農機卻缺少資金的情況,在開蓋有獎活動中,把一等獎設為農用三輪車,而不是彩電、冰箱、空調之類的高檔電器,并對獲獎者進行大力宣傳,使農民們懷著獲得一輛三輪車的`夢想,在消費時認準了這一品牌;針對許多農民與親朋好友在一起,酒后喜歡打撲克的特點,把贈品定為設計精美、市場上買不到的特制廣告撲克,非常受農民朋友,從而銷量隨之大增。

總之,一年來,我在銷售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣傳的力度還不夠大,宣傳導資金欠缺。不過,隋著銷售業(yè)績的大好,在明年__啤酒的銷售中,我們會做得更好。

銷售人員個人述職報告(篇7)

20__年對生鮮采購、加工、配送來說是忙碌和充滿壓力的一年,同時也是收獲最大的一年。我來采購部整整一年,一切都是從零開始的。總結自己在這一年的工作情況,總的來說20__年是我成長的一年,學習的一年。

在這個年度總結中,我特別要感謝我的領導,我的同事,因為是領導的信任和鼓勵,讓我的工作能力有了大的提高,同時,工作中同事之間的相互配合和理解讓我的工作才順利的進行,所以我的進步與我的領導和同事是密不可分的。

一、先簡單的回顧生鮮從籌備、啟動、和順利進展生鮮自采從采購、加工、配送

在沒有任何經驗和任何能復制的模式的情況下一切都是從零開始。

記得在自采未正式啟動前2個月的籌備階段,為了學習生鮮采購流程和采購技巧當時我們共有四個人每天凌晨1點多鐘起來到蔬菜批發(fā)市場做調研主要了解蔬菜批發(fā)市場的采購流程、市場變化規(guī)律和商品交易流程等夜間調研完批發(fā)市場行情后白天再到競爭對手和農貿市場等做商品加價率的分析回頭再在一起做總結交流,這樣的市場調研工作一直持續(xù)了近一個月的時間,后來將本地市場商品行情、采購技巧及交易流程掌握了以后公司領導又安排我們去了鄭州、合肥、南京等農產品批發(fā)市場和超市調研差異化商品為后來自采正式啟動打下基礎。生鮮自采正式啟動,由于前期準備工作做的比較充分通過我們的共同努力和領導的幫助下慢慢建立了從采購、入庫、出庫、配送等各環(huán)節(jié)操作流程,使的后來的工作越來越順暢。生鮮是整個超市的靈魂,是帶動整個超市客流的核心,自采啟動初期已是臨近春節(jié)了,記憶最深刻的就是20__年的春節(jié)了春節(jié)前2個星期在公司領導的大力幫助下從外地市場采購大量的水果和蔬菜儲存在倉庫為春節(jié)期間備足了貨源,從大年三十一直到正月初八本地蔬菜批發(fā)市場沒有幾個農戶去賣菜的這樣的情況給農貿市場和競爭對手帶來了很大的沖擊,那段時間由于我們的貨源準備的比較充足從年三十到正月十五那段時間不光農貿市場蔬菜比較少競爭對手的地堆和陳列架有一半之多都是空著的沒貨賣,再看看我們超市品種齊全、貨量豐滿、客流聳動極大的拉動了超市的人氣,提高了賣場的銷售,同時也得到了顧客們的一致好評,20__年銷售和毛利與同期相比都得到了大幅度增長。這些成就都是同事們不怕吃苦、團結創(chuàng)新共同努力以及公司領導的大力幫助得來的。通過一年來的運作在領導的指導下生鮮采購、加工、配送等人員的專業(yè)知識業(yè)務流程等各方面都有了很大的提升。

二、流程的健全完善和專業(yè)知識的學習

20__年下半年主要對生鮮各崗位職責的完善、業(yè)務流程、采購談判能力、生鮮現(xiàn)場管理、損耗控制、采購技巧、商品毛利核定、生鮮配送、熟食加工、新品開發(fā)、促銷商品組織、生鮮早市的實施、供應商和聯(lián)營商整體實力的評估分析、以及市場的洞察能力……等等,都進行了系統(tǒng)的培訓和學習。

通過以上的學習之后生鮮采購人員的整體工作能力得到了較大的進步。

同時通過對兩大賣場的改造升級后賣場布局和動線比以前更合理流暢了,調整后賣場形象、人氣、銷售和毛利也得到了較大的提升。更加提高了超市的競爭力和品牌影響力。

三、工作中的不足和今后發(fā)展方向通過一年的運作生鮮采購人員雖然取得了較大的進步但還有許多地方需要繼續(xù)完善和加強:

1、在原有的'工作流程和崗位職責的基礎上加強學習,完善自身工作的不足之處。

2、優(yōu)化商品品項提高商品品質要求,現(xiàn)在顧客關注的不只是商品的價格,更加關注的商品質量只有優(yōu)質、豐富的商品、合理的價格,才更具長久的優(yōu)勢競爭力。

3、加強損耗控制降低采購運營成本嚴格控制采購、加工、配送、門店陳列和日常維護等每個環(huán)節(jié)的流程來操作將損耗降到最低,因為每降低1元錢的損耗就等于多為公司增加了100元的銷售。

4、供應商、聯(lián)營商的優(yōu)化,20__年要對部分聯(lián)營商進行優(yōu)化,引進實力較強的聯(lián)營商和供應商實行聯(lián)營加自采模式,通過聯(lián)營加自采模式來提升門店的商品價格形象。

5、加大商品的自采力度以及促銷宣傳力度,通過自采力度的加強真正做到優(yōu)化、量化、差異化經營。加強商品促銷品牌年企業(yè)文化的宣傳力度提升金色華聯(lián)品牌影響力和綜合競爭力。

銷售人員個人述職報告(篇8)

食品銷售人員述職報告進公司已經兩個月了,通過培訓和自我學習了產品知識,通過對各種渠道的拓展,也有自己的一些總結。通過觀察和了解,體會了公司的企業(yè)文化,公司的優(yōu)勢,以及還需要努力的地方,兩個月來自我有了提升,但同時也知道還有很多的不足。

力爭在將來的工作中,發(fā)揮自己的長處,彌補自我的短處?,F(xiàn)就此向各位領導,同仁匯報自己的工作及想法。

一、關于對公司產品和銷售方面的認識

以前做了三年多的保健食品銷售,但主要是會銷產品及保健營養(yǎng)品,很少接觸過名貴中藥材提取物,兩個月來的學習,才對石斛,天麻,杜仲,葛根,西洋參有了一些了解,從原材料,石斛種植技術以及生產加工技術來講,我們公司都有一定的優(yōu)勢,種植技術,生產加工技術都已成熟,產品品質高,功效好,無毒負作用,有消費者健康潛在需求,但通過對大量實地各種渠道的拓展,了解到目前我們公司產品的知名度,美譽度還有待提高,從長遠來打算,把產品做長久,公司做長久,只有把產品品牌化,通過各種方式提高產品的知名度,培養(yǎng)消費人群,灌輸“藥食同源”,養(yǎng)生保健的重要性,消費者才會更容易接受公司的產品,企業(yè)才會有更大的發(fā)展。所有以后的工作中,會致力于公司產品的宣傳,在符合節(jié)約成本的情況下,可適量做一些宣傳活動,比如高檔小區(qū)宣傳等。

二、產品渠道拓展后的總結

跑了很多渠道,醫(yī)院,商超,養(yǎng)生會所,禮品公司,藥店等,在以前的公司只涉及了保健品在藥店的拓展,很少涉及醫(yī)院,養(yǎng)生會所,禮品公司等渠道。

將近一個半月的拓展,開闊了眼界,了解了更多的保健食品銷售渠道,接觸了一些公司的老總,拓展了知識面,但同時也意識到由于公司產品價格比一般保健食品高,很少有廣告,知名度還不足,所以目前在一些渠道很難有發(fā)展,比如藥店渠道,大多藥店的保健食品價格偏低,有廣告支持,在沒有支持的情況下,產品在藥店很難產生銷售,所以暫時不考慮再拓展藥店。

因為大多醫(yī)院只能開處方藥,有政策制度上的限制,所以醫(yī)院方面,目前也很難有突破。養(yǎng)生會所的消費者夠買力高,適合公司產品的銷售,拜訪了很多養(yǎng)生會所,目前已和一家推拿養(yǎng)生館合作,后期會繼續(xù)于這方面的工作。

禮品公司的客戶面廣,中高低端禮品都有市場,需求面廣,合作方式靈活,所以也適合公司產品的銷售拓展,以后會把重點放在這一塊,工作方向將會由全面拓展,變?yōu)橹攸c拓展。

結合公司產品的特性,多跑一些適合公司產品的渠道,爭取在這些方面有突破,“少走彎路”。

三、對公司企業(yè)文化的認識

一直認為一家公司的企業(yè)文化和管理都十分重要,進公司以來,早上上班很安靜,大家都在做自己的事情,沒有聊天,沒有閑玩,同事們都很實干,容易相處,氣氛很融合,但同時也感覺管理層與員工溝通太少,希望獲得更多的溝通與批評,以利于工作和自我缺點的改正。

四、自身在工作上的優(yōu)點及不足

因為之前從事了三年保健食品會議營銷,也在德維康生物工程有限公司做過保健營養(yǎng)品專賣店店長和區(qū)域銷售經理,所在公司十分注重培訓,自己也十分注重學習,所以有一定保健食品銷售方面的積累。

在__上班半年沒有遲到,早退,礦工過,嚴格遵守公司的規(guī)章制度,注意同事之間的關系,不議論公司及同事的是非,維護公司的形象,特別是遵守公司財務上的制度,不貪一分不屬于自己的東西。所關注的是自己能力上的提高,有合適的平臺發(fā)揮自己的長處,但同時自己也有很多不足:

1.認為自己專業(yè)知識還不完善和精熟,所以以后會更多的看一些關于天麻,石斛的書籍。

2.營銷和管理方面上的知識還遠遠不夠,所以后期會加強這方面的學習。

3.提高自身業(yè)務水平,熟悉各崗位的工作流程,提高自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。

培養(yǎng)經常總結的習慣,每天總結,沒周總結,每月總結,發(fā)現(xiàn)自己的不足,通過改進方法提高工作效率及效績,提高談判技能,管理能力,專業(yè)知識,執(zhí)行力等等,總之在以后會致力于學習,總結,改進。

五、一些建議

1.因為目前去拜訪客戶還沒有完善的產品資料,不利于工作的開展,所以建議及時做出簡單,一目了然的產品資料。

2.各部門的溝通,領導層與員工的溝通更多一些,這樣才能更多的了解公司,規(guī)劃,以及近段時間自身工作的不足等各方面信息。

六、未來努力的方向

應聘的是片區(qū)銷售經理一職,接下來的工作中:

1.會努力于自身素質的提高,專業(yè)知識的完善,營銷類管理類知識的學習等等,有了熟悉的專業(yè)知識,才能說服客服,學習更多的營銷管理類知識,才能更詳細的了解企業(yè)的運作,企業(yè)的目標,效績管理,社會責任,首要職能等等,同時積極注重鍛煉自己的口才交際能力、應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及領導能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己。

2.大量的有針對的實地產品銷售拓展,暫時放棄一些可行性不大的渠道比如藥店,重點拓展可行的渠道比如禮品公司,采用行之可效的方法,提高銷售。

3.提高工作執(zhí)行力,貫徹執(zhí)行上級安排的工作,注重實干。

4.建立數(shù)據(jù)庫營銷,獲得更多的優(yōu)質客戶資源,注重產品售前,售中,售后的服務,提高服務質量。

5.更深入的了解公司的企業(yè)文化,團結協(xié)作,提高工作效率和效績,創(chuàng)建優(yōu)秀的區(qū)域銷售團隊。

6.更深入的了解產品的市場情況,只有掌握了更為確切及時的信息,才會把握市場,提高銷售。

食品銷售人員述職報告范文回顧這一年的工作歷程,我深深的感到公司的蓬勃發(fā)展和全體同事團結、熱氣、拼搏、向上的精神。我作為食品銷售部門的一名普通員工,在公司領導和同事的鼓勵和幫助下走過了這一年。

結合20__年的工作,歸結起來主要包含在以下幾個方面:

一、渠道工作內容回顧及概述:

從20__年11月底接手兩個鎮(zhèn)的BC類商場,至20__年六月底?;旧蟔_年的歲末,僅僅在熟悉市場情況、建立初步客情和掌握BC商場的操作方式。真正的做市場,還是從__年開始。

剛剛接手市場時,恰逢公司涼茶商超價格體系的調整,從家庭裝28元調整到30.4元供貨。由于經銷商和郵差商的鼎力支持和配合,加上之前同事市場上的努力。所以價格很快就調整了過來。

我在熟悉客戶整體情況和了解我司產品的家庭消費潛力特性后,便根據(jù)市場情況將所負責的35家客戶做分級規(guī)劃。

一級為重要客戶,有12家。二級為高潛力客戶,有14家。三級為潛力培養(yǎng)客戶,有9家。經過與客戶的多次深入溝通,加上公司的支持和客戶的多多配合,在這上半年,一級客戶的實際銷貨量同比平均增長了125%,最佳的客戶從原月銷70件到銷190件,增長到原銷量的2.7倍。二級和三級客戶分別增長了95%和65%.。潤喉糖的鋪貨率也達到了100%。可惜的是,由于我個人能力所限,很多客戶還沒能發(fā)揮出最佳的銷售潛力。

從__年7月,公司將我調入KA負責8個鎮(zhèn)的30家KA賣場,其中12家超市,14家百貨,和4家跨區(qū)KA場。剛接手時,正是我司產品的銷售旺季,公司支持的相關費用提報時間是簽約時間的一個半月前,由于個人能力和專業(yè)知識薄弱,市場洞察力差,和對市場的把握度不準確,使一些費用的利用不太合理,沒有運用到刀刃上,使客戶的培養(yǎng)方面沒有做好,致使銷量沒有出現(xiàn)明顯的增長,使我深深地感到有愧于公司和上司對我的信任和栽培。

二、學到的經驗:

通過從事這一年的商場銷售工作,我從中學到了相當多的專業(yè)知識,讓我深深的感到做銷售工作容易,想做好就是一件不容易的事情。

結合公司給我們的'多次培訓和我自身的感悟,我總結了十條經驗:一細二勤三多四強。一細即心細,二勤就是眼勤、手勤,三多是要多與客戶深入溝通、多學習專業(yè)技能技巧、心態(tài)要多調整、要時刻保持樂觀和積極,四強是自信心強、洞察力強、分析規(guī)劃能力強、執(zhí)行力強(和公司的六強不一樣)。

1、細

比如,我們跑商場的同事經常要做的事:賣場的庫存管理,我經常要去賣場倉庫去查庫存,由于送每批貨的時間不一樣,可能有的賣場由于倉庫太擠,他將每批貨放的位置不一樣,如果我們沒有仔細的在整個倉庫查看,誤認為只有一個地方有我們的貨。這就會造成日期先進先出沒有做好,結果日期混亂,還會造成庫存積壓,所以一定要細心。

2、勤

1)是眼勤,要多觀察,俗話說:商場如戰(zhàn)場!信息是非常重要的,一個重要的信息就可帶來豐厚的利潤,所以在日常工作過程中,一定要細心的去觀察競品的相關動態(tài)。尤其是價格的調整、陳列、促銷政策等等。

2)是手勤,我們做快消品的,經常要去動手做陳列,占排面,爭取陳列到最佳曝光點,吸引消費者的眼球。所以,要多動手,多布置相關的廣宣物料。才能使銷量出現(xiàn)增長。

3、多

1)是多與客戶深入溝通,讓客戶配合我的訂貨、陳列、價格調整、促銷策略的執(zhí)行。只有多與客戶溝通,多分析我產品在整個分類品項的優(yōu)勢,和我產品給客戶帶來的銷量和利潤增長潛力,客戶才會將我們的產品列為重要產品。有了商場客戶的支持,陳列才能強勢,銷量才能提升。

2)是多學習專業(yè)知識,比如談判技巧,我們面臨的客戶都是很專業(yè)的,要想能成功的和采購商談而達到我們的目的,就要更專業(yè)。公司給了相當多這方面的培訓,使我受益匪淺,讓我學會了如何與別人交流,讓我受用一生。

3)是多調節(jié)心態(tài),做銷售這行,會經常面對很多方面的壓力,客戶的挑剔、拒絕、不支持、事情的拖延。有時候,有一個很好的促銷方案,自己很有信心,可是去和客戶談時,客戶一口就給拒絕了,一句話都不聽。

這時候,就要努力調整心態(tài),多了解客戶拒絕的原因,多分析,才能扭轉尷尬的局面。我之前經常會遇到這樣的事,有時候搞得自己一點信心都沒有,還是同事和主管給了我很多的鼓勵,給我信心,使我又有了高昂的激情,才得以戰(zhàn)勝各種困難。使我學到了不良心態(tài)的解決方法。

4、強

1)自信心強,做銷售,沒有信心,什么都做不了,有了自信心,才能在絕望中奪得生機,在痛苦中抓住歡樂,在壓力下擺脫煩惱,在失敗中找到希望。這里要感謝各位同事和主管對我的鼓勵和支持。

2)洞察力強,做快銷品,要對市場情況敏感度高,客戶對我產品的陳列、價格、促銷策略的調整,競品在市場上的反映,都要隨時的掌握。比如,一個好的陳列位,很多廠家都想要,但當時還有陳列其他產品,協(xié)議快到期了,這時候,為了得到這個位置,就要多了解情況,如果能夠先了解到該產品的協(xié)議期限,那么就可以優(yōu)先得到該位置。

3)分析規(guī)劃能力強,我進入KA后,對這方面的了解學到了相當多的知識。對客戶、市場了解了,就要多分析,理出一個詳細的、可執(zhí)行性銷售計劃,然后按部就班去執(zhí)行,這樣就能節(jié)約更多的時間和精力,并且達到理想的效果。特別是對數(shù)據(jù)系統(tǒng)的建立,使我更準確的了解產品在每個客戶的銷售潛力和我產品的成長狀況,非常利于下一步的工作計劃。

4)執(zhí)行力強,這是公司最倡導的,不但有利于公司及產品的成長,也使我得到了對自身的鍛煉。我以前很懶惰,特別不喜歡洗衣服,老是將衣柜里的衣服穿完了,沒得穿了,才一起洗。經過工作上的一些緣故,慢慢的這個毛病也改掉了。

三、自身的不足:

在近一年的工作中,自我感覺也出現(xiàn)了很多問題,主要有以下幾個方面

1、忙忙碌碌

每天在公司上班總是覺得忙忙碌碌,但是每天回首一天的工作,總覺得是一無所獲,感覺只是一個忙字,但是具體干了什么,卻也說不出個所以然,通過主管多次的指導,發(fā)現(xiàn)主要是因為沒有處理好緊急但是不重要的事情和不緊急也不重要的問題,每天大量的時間都化在了處理這些事情上,所以感覺到一天忙忙碌碌但是總覺得一無所獲,在新的一年里,我準備按照主管所教的,把每天該做的和要做的事情分清輕重緩急,合理安排和利用自己的時間。

2、缺少經驗

在工作過程中,做的最多的就是和人打交道,而且都是和商場的采購或門店的主管打交道,經常遇到些一時難以解決問。回來時,主管問起來,老是很多小問題。

到這種時候我都感覺到自己有些力不從心,因為這種時候需要多方面的知識和經驗以及很多的專業(yè)理論知識,所以,我要在明年的工作過程中,總結今年的不足,隨時給自己充電,同事也希望公司能多給一些這方面的培訓機會,讓我快速的成長起來。能更好的為公司工作。

3、懶惰

在以上總結的經驗中,平時在執(zhí)行的時候有時不能夠百分百做到,希望領導在以后的工作過程中能夠經常給予指正。

銷售人員個人述職報告(篇9)

尊敬的領導:

一、實習工作簡述

經過艱難的尋找,最終在保險公司找到了電話營銷的實習機會,也就是利用電話進行市場拓展。

每天傍晚5點左右到公司打電話,公司每天會分配給每個實習生大概__個電話名單,有姓名和電話號碼,實習生打出電話,邀請對方來公司參加保險理財和健康知識講座,或者獲得對方的住址信息以便讓公司員工進行回訪。周二的時候會有晨會,實習的兩個星期以來,開過兩次會,第一次是介紹一個萬能險的保險品種,另一次開會的主題是團隊合作。最后一天的實習時公司安排了跟老師進行回訪的機會。由于我認為自己還要多聯(lián)系電話營銷,就沒有參加。電話營銷的工作雖然簡單,但是基本上一天下來都是被拒絕,有時是停機關機在外地打不通,有時對方剛聽完我們的介紹不說一句就掛斷電話,有時對方很爽快地答應明天來公司參加講座,第二天也聯(lián)系上了,但是最后沒有來,也有時對方也忙沒空為借口推脫。相比之下最后一種情況還是可以努力一下的。打通電話后,如果對方說忙而不能參加的話,我們會在筆記本上寫下性別、大概的年齡、基本情況,以備下一次繼續(xù)聯(lián)系。隔一天,我們會再撥打那些記錄那些有可能打動的消費者的電話,保持聯(lián)系,不斷跟進,建立信任。在我的實習過程中,通過這樣的方法,做成功一次。跟那位女士聯(lián)系了三四次,最終她來公司參加了講座,雖然最后沒有簽保單,但是這對我已經是很大的鼓勵了,它讓我相信,和潛在客戶保持聯(lián)系,雖然有時可能一些客戶會覺得煩惱,但是有時另一些客戶卻會覺得公司很有耐心,慢慢地愿意相信我們。

二、實習感悟

以前會覺得營銷是一項很抽象的工作,即使是聽說的銷售故事,也會覺得很神奇。知道實習的時候才知道原來電話營銷也是營銷的一種工具,營銷體現(xiàn)在方方面。不僅僅是那些策劃、構思、創(chuàng)意才是營銷,銷售工作是營銷的基層工作,但是就是這樣,我們現(xiàn)在還是不一定能做好基層的銷售工作的,電話營銷應該可以說是一個基層的基層工作了,但是還是很有難度的。我不但沒有覺得這份工作地位低,反而體會到了銷售或者說是營銷工作的不容易。難怪那么多偉大的'領導者都是做銷售出身的,就從電話營銷這樣微小的工作中,就可以看出銷售是多么地鍛煉人,它要求親和力、耐心、細心、恒心、良好的表達能力、高超的溝通技巧和聆聽能力。

以前上市場營銷學課的時候,多多少少都會覺得講得很空洞,可是實習完了,再回頭翻番書本,卻發(fā)現(xiàn)其實書本是把實踐中的體會經驗條理化地概括性的闡述出來。比如以前我會覺得消費者的人員推銷根本就沒有用,只有那些心地純良,沒有被推銷過的人,才會購買那些推銷人員的產品。我從來都沒有設身處地的想象過那些推銷人員,他們也許并不只是普通人眼中的存心騙人的騙子,而那些最后購買產品的人,也并不只是好騙而已,很可能是被推銷員的堅持不懈所打動了。這次實習給我最大的收獲也許是增加了自己的同理心。就像以前在街上遇到發(fā)傳單的人都避之不及,但是同學們自己做兼職發(fā)傳單以后,再遇到發(fā)傳單的人就會主動接過他們的傳單,因為大家都體會過其中的不易。

三、電話營銷的技巧

實習時為了更好地完成工作,自己也會查閱一些電話營銷方面的知識和技巧。

電話營銷中最重要的是與客戶建立長期的信任關系。

要做到這一點,首先要做一個受歡迎的人:這需要電話營銷人員注重電話禮儀和微笑,雖然打電話時對方看不到電話營銷人員的面部表情,但是他們可以感受到電話營銷人員的真實情感,所以電話營銷人員一定要真誠;電話營銷人員與客戶溝通的唯一途徑就是自己的聲音,聲音是電話營銷人員能夠留給客戶的第一印象,這很重要,所以電話營銷人員也要提高自己聲音的感染力,這也需要真誠,不需要矯揉造作;適當?shù)卣嬲\地表達理解和贊美,適當時候表達自己的同意和欽佩,是信任關系建立的潤滑劑;學會積極傾聽,客戶有時候態(tài)度表達得很模糊,要學會聽懂其中的傾向,如果不能理解客戶的真正意思,很有可能就會失去很多機會;不同的客戶有不同的處事風格,電話營銷人員要適應客戶的溝通風格,不能耍性子,要用專業(yè)的態(tài)度對待客戶的溝通方式;電話營銷人員還可以通過尋找和客戶的共同點或者對方感興趣的話題來促進雙方的關系;如果可以的話,電話營銷人員不僅要關心客戶還要關心他的家人。

第二,要以客戶為中心。這是毫無疑問的,有時客戶可能會需要你業(yè)務之外的幫助,只要力所能及就要去提供幫助,這樣客戶會真正感激你,不會覺得你只是為了做成生意才和他套近乎;要以客戶為中心,更好地為客戶服務,就要了解客戶的需求,學會提問了解客戶需求;和客戶建立關系以后要長期保持,是不是問候客戶,讓客戶了解你的各種產品和服務,當客戶有需要時第一個想到你;以客戶為中心,體現(xiàn)在各種細節(jié)和小事中,要做好服務。

第三,用專業(yè)打造卓越。很難想象一個不懂自己產品和服務的銷售人員如何讓客戶了解你的產品和服務,更別說信任了。電話銷售人員要成為自己產品的應用專家,提高解決客戶世界問題的能力。

第四,信守諾言:不能做不切實際的步伐實現(xiàn)的諾言,說出口的話就要盡最大的努力去實現(xiàn),如果在這件事上不能信守諾言,那么客戶又怎么相信你能在別的重要的事上能夠做好呢?

第五,誠實正直。如果自己的產品或服務不能滿足客戶的需要,那么就要跟客戶說明,一方面可以避免客戶使用自己的產品或服務后產生不滿,又無法重新讓他滿意,另一方面可以給客戶留下誠實可信的印象,下一次有機會客戶仍可能會主動聯(lián)系你。另外,還要客觀地評論競爭對手,不能再客戶面前批評競爭對手,即使客戶詢問你關于你競爭對手的意見??蛻粲肿约旱脑u價,不管其詢問的目的,只要自己公正客觀地評價競爭對手,客戶就可以認識自己的正直。相反的話,會讓客戶覺得自己很卑劣。

四、總結

這次實習雖然時間很短,但是還是收獲了一些東西??赡軐I(yè)方面并沒有太大的提高,但是讓我對銷售工作有了相較以往有了更深刻的認識,對職場有了一點初步的了解。我理解到工作中,一開始,可能很少會有人完全坦誠相待,但是經過相處,畢竟是在一起工作的,大家還是可以成為朋友,互相幫助和支持的。良好的同事關系,在工作時有個自然融洽和諧的工作氣氛,自然可以促進工作的開展。我們不能對別人要求太多,關鍵是做好自己,對別人真誠。

此致

敬禮!

述職人:__

20__年__月__日

銷售人員個人述職報告(篇10)

尊敬的__:

您好!

述職報告主要作用是使上級或人事部門和群眾細致地了解和評定個人和集體的政績、預測其發(fā)展?jié)摿?,促使其忠于職守、更好地完成工作任務。在公司工作了很多年了,從一個小小的業(yè)務員走到現(xiàn)在公司銷售經理的位置,付出了多少努力和汗水,也許只有我自己知道了。不過我可以說,我付出的努力是常人的幾倍,我才在自己的工作崗位上取得了一定的成功。

這一年走過來,酸甜中夾雜著汗水,努力和付出就會有回報,對我來說,在過去的一年取得的成績還是很不錯的,我覺得自己做的還是很好的。

在公司經營工作領導魏總的帶領和幫助下,加之全組成員的鼎力協(xié)助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,截止x年__月__日,年完成銷售額x元?,F(xiàn)將全年來從事銷售工作述職如下:

一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

作為一名銷售經理,自己的崗位職責是:

1、千方百計完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款;

2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

3、負責嚴格執(zhí)行產品的出庫手續(xù);

4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;

5、嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度;

6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;

7、完成領導交辦的其它工作。

崗位職責是職工的工作要求,也是衡量銷售經理工作好壞的標準,自己始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,在業(yè)務工作中,首先自己能從產品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經常同其它銷售經理勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己能積極著手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

總之,通過實踐證明作為銷售經理技能和業(yè)績至關重要,是檢驗銷售經理工作得失的'標準。今年由于舉辦奧運會四個月限產的影響,加之自己對市場的瞬息萬變應對辦法不多而導致業(yè)績欠佳。

二、明確客戶需求,主動積極,力求保質保量按時供貨

工作中自己時刻明白銷售經理必須有明確的目地,一方面積極了解客戶的意圖及需要達到的標準、要求,力爭及早準備,在客戶要求的期限內供貨,另一方面要積極和客戶溝通及時了解客戶還款能力,考慮并補充完善。

三、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以銷售經理應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中,嚴格按照公訃制定銷售服務承諾執(zhí)行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

四、認真學習我廠產品及相關產品知識

熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對公司生產的涂料產品的用途、性能、參數(shù)基本能做到有問能答、必答,對相關部分產品基本能掌握用途、價格和施工要求。

在過去的一年,我們公司的業(yè)績因為全球金融危機的影響,沒有出現(xiàn)很大的增長,不過暫時金融危機對我們公司的影響也不是很大,不過我們一定要警惕,金融危機下,沒有哪一個公司是安全的,說不定今天好好的公司明天就倒閉了,所以我們一定要警惕,警惕金融危機對我們的影響。

在以后的歲月里,我的工作一定會越來越努力的,盡量不會出現(xiàn)任何的差錯,這對我是必須要要求的,我對自己的要求是最嚴格的,一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己最大的努力!

希望公司在新的一年能夠繼續(xù)發(fā)展下去,將公司的業(yè)績提高上去,是公司的未來更加的美好!

此致

敬禮!

述職人:__

x年__月__日

132925 久久艹在线观看视频| 青草久久视频在线观看| 国产成人精品亚洲男人的天堂| 熟女人妻一区二区精品视频| 综合国产成人在线观看| 操的小逼流水的文章| 大学生A级毛片免费视频| 2020久久躁狠狠躁夜夜躁| 日本又色又爽又黄又粗| 日韩欧美一级aa大片| 人人妻人人人操人人人爽| 岛国黄色大片在线观看| 成年人啪啪视频在线观看| 中文字幕一区二区三区蜜月| 国产在线自在拍91国语自产精品| 日本性感美女三级视频| 欧美精品免费aaaaaa| 大香蕉伊人国产在线| av中文字幕网址在线| 青草亚洲视频在线观看| av新中文天堂在线网址| 狠狠躁狠狠爱网站视频| 午夜美女少妇福利视频| 精品黑人一区二区三区久久国产| 视频在线免费观看你懂得| 偷拍自拍福利视频在线观看| 91天堂精品一区二区| 天堂av在线官网中文| 一色桃子久久精品亚洲| 欧美日韩人妻久久精品高清国产| 中文字母永久播放1区2区3区| 中国熟女@视频91| 国产va在线观看精品| 57pao国产一区二区| 欧亚日韩一区二区三区观看视频| 熟女在线视频一区二区三区| 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆| 和邻居少妇愉情中文字幕| aaa久久久久久久久| 精品欧美一区二区vr在线观看| 最新国产亚洲精品中文在线| 亚洲男人让女人爽的视频| 无忧传媒在线观看视频| 韩国男女黄色在线观看| 99精品国产自在现线观看| 亚洲一级av大片免费观看| 亚洲国产欧美一区二区三区久久| 40道精品招牌菜特色| 亚洲伊人色一综合网| 日韩精品中文字幕在线| 福利在线视频网址导航| 99久久中文字幕一本人| av天堂资源最新版在线看| 337p日本大胆欧美人| 91麻豆精品久久久久| 天天干夜夜操啊啊啊| 天天操天天操天天碰| 中文人妻AV久久人妻水| 少妇被强干到高潮视频在线观看| 色秀欧美视频第一页| 黄片三级三级三级在线观看| 亚洲欧美成人综合在线观看| xxx日本hd高清| 日本一二三中文字幕| 午夜精彩视频免费一区| 欧美精品资源在线观看| 97人妻总资源视频| 国产成人午夜精品福利| 欧美特色aaa大片| 国际av大片在线免费观看| 91免费黄片可看视频| 91极品新人『兔兔』精品新作| 2018在线福利视频| 亚洲精品亚洲人成在线导航| 亚洲蜜臀av一区二区三区九色 | 人人爱人人妻人人澡39| 视频一区 视频二区 视频| 狠狠的往里顶撞h百合| 亚洲精品乱码久久久久久密桃明| 日本一区二区三区免费小视频| 亚洲视频在线视频看视频在线| 噜噜色噜噜噜久色超碰| 欧美视频中文一区二区三区| 亚洲国产40页第21页| 亚洲护士一区二区三区| 国产精品国产三级国产精东| 成人av亚洲一区二区| 97精品视频在线观看| 国产+亚洲+欧美+另类| 国产日韩欧美视频在线导航| 国产成人精品一区在线观看 | 日韩欧美国产一区不卡| 久久h视频在线观看| 欧美日韩熟女一区二区三区| 亚洲中文字幕乱码区| 天天操夜夜骑日日摸| 天天操天天干天天艹| av新中文天堂在线网址| 国产白袜脚足J棉袜在线观看| 中文字幕一区二区三区蜜月| 新97超碰在线观看| 中文字幕乱码人妻电影| 97精品成人一区二区三区| 黄色资源视频网站日韩| 中文字幕综合一区二区| 岳太深了紧紧的中文字幕| 最后99天全集在线观看| 爱爱免费在线观看视频| 日本黄色特一级视频| 成人免费做爰高潮视频| 国产一级麻豆精品免费| 国产精品一区二区久久久av| 国产黄色高清资源在线免费观看| 欧美成人猛片aaaaaaa| 亚洲人妻av毛片在线| 婷婷久久久综合中文字幕| 蜜桃视频17c在线一区二区| 在线观看av2025| 在线观看的黄色免费网站| 中文字幕 亚洲av| 视频在线亚洲一区二区| 中文字母永久播放1区2区3区| 国产精品人妻熟女毛片av久| 经典国语激情内射视频| 国产精品黄片免费在线观看| 国产午夜福利av导航| av一区二区三区人妻| 色哟哟在线网站入口| 午夜美女少妇福利视频| 国产高清在线在线视频| 国产熟妇人妻ⅹxxxx麻豆| 唐人色亚洲av嫩草| 狠狠的往里顶撞h百合| 亚洲午夜高清在线观看| 亚洲免费福利一区二区三区| 欧美在线一二三视频| 99热久久极品热亚洲| 99久久久无码国产精品性出奶水| 久久农村老妇乱69系列| 日韩精品中文字幕在线| 日韩午夜福利精品试看| 一二三区在线观看视频| 亚洲国产在线精品国偷产拍 | 色噜噜噜噜18禁止观看| 青青草原色片网站在线观看| 天天日夜夜干天天操| 中文字幕一区二区自拍| 91chinese在线视频| 日本午夜久久女同精女女| 亚洲一级av无码一级久久精品| 国产男女视频在线播放| 中文字幕 人妻精品| 天天日天天天天天天天天天天 | 2017亚洲男人天堂| 日韩精品中文字幕在线| 2020中文字幕在线播放| 欧美日韩v中文在线| 在线国产日韩欧美视频| 可以在线观看的av中文字幕| 亚洲天堂精品福利成人av| 日韩成人综艺在线播放| 中字幕人妻熟女人妻a62v网| 日本特级片中文字幕| 日本熟妇喷水xxx| 精品人妻每日一部精品| 人妻3p真实偷拍一二区| 在线 中文字幕 一区| 91社福利《在线观看| 91成人精品亚洲国产| 老司机福利精品视频在线| 丝袜长腿第一页在线| 午夜场射精嗯嗯啊啊视频| 大鸡巴操娇小玲珑的女孩逼| 日韩精品电影亚洲一区| 欧美视频综合第一页| 夏目彩春在线中文字幕| 亚洲一区二区三区av网站| 亚洲国产欧美一区二区三区…| 久久久91蜜桃精品ad| 99热这里只有国产精品6| 国产在线拍揄自揄视频网站| 欧美成人精品在线观看| 3D动漫精品啪啪一区二区下载| 国产在线观看黄色视频| 国产又大又黄免费观看| 国产亚洲精品欧洲在线观看| 精品一区二区三区在线观看| 黄页网视频在线免费观看| 国产麻豆剧果冻传媒app| 自拍偷拍亚洲另类色图| 黄色中文字幕在线播放| 中文字幕中文字幕人妻| 漂亮 人妻被中出中文| 国产1区,2区,3区| 国产一区二区火爆视频| 亚洲欧美国产综合777| 自拍偷拍日韩欧美一区二区| 啊用力插好舒服视频| 亚洲欧美色一区二区| 亚洲人一区二区中文字幕| 国产密臀av一区二区三| 亚洲图片偷拍自拍区| 日本福利午夜电影在线观看| 人妻自拍视频中国大陆| 3344免费偷拍视频| 国产欧美精品一区二区高清| 瑟瑟视频在线观看免费视频| 操操网操操伊剧情片中文字幕网| 水蜜桃一区二区三区在线观看视频 | 久久久久久久久久久久久97| 天堂av在线播放免费| 男人和女人激情视频| 国产成人自拍视频在线免费观看| 亚洲无线观看国产高清在线| 1769国产精品视频免费观看| 福利午夜视频在线观看| 成年人午夜黄片视频资源| 亚洲天天干 夜夜操| 美女av色播在线播放| 五十路熟女人妻一区二区9933| 成人av在线资源网站| 97人妻夜夜爽二区欧美极品| 欧美精品黑人性xxxx| 91精品一区二区三区站长推荐| 亚洲欧美色一区二区| 加勒比视频在线免费观看| 成人国产小视频在线观看| 激情小视频国产在线| 日本韩国免费福利精品| 日韩三级电影华丽的外出| 久久精品国产亚洲精品166m| 成年人免费看在线视频| 丰满的子国产在线观看| 直接能看的国产av| 成人久久精品一区二区三区| 欧美精品一区二区三区xxxx| 无码国产精品一区二区高潮久久4 日韩欧美一级精品在线观看 | 在线观看av2025| av资源中文字幕在线观看| 激情小视频国产在线| 天天日天天玩天天摸| 人妻丰满熟妇综合网| 91she九色精品国产| 午夜免费体验区在线观看| 91在线免费观看成人| asmr福利视频在线观看| 成人国产激情自拍三区| 亚洲国产40页第21页| 动漫av网站18禁| 亚洲精品午夜aaa久久| 好太好爽好想要免费| 大陆精品一区二区三区久久| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉| 中文字幕欧美日韩射射一| 99婷婷在线观看视频| 老司机免费福利视频网| 99热国产精品666| 日韩美女精品视频在线观看网站| 亚洲国产免费av一区二区三区| 一区二区熟女人妻视频| 懂色av蜜桃a v| 好吊操视频这里只有精品| av中文在线天堂精品| 欧美特色aaa大片| 天天操,天天干,天天射| 中文字幕在线欧美精品| 久久热久久视频在线观看| 老熟妇凹凸淫老妇女av在线观看| 久久久超爽一二三av| 青青青青青青青青青青草青青| av中文字幕电影在线看| 婷婷综合蜜桃av在线| 国产自拍黄片在线观看| 水蜜桃国产一区二区三区| 中文字幕av熟女人妻| 午夜91一区二区三区| 全国亚洲男人的天堂| 欧亚乱色一区二区三区| 国产精品探花熟女在线观看| 三级等保密码要求条款| 国产高清97在线观看视频| 亚洲一级av大片免费观看| 日日夜夜大香蕉伊人| 久久久久久久精品成人热| 男人天堂色男人av| 日本美女成人在线视频| a v欧美一区=区三区| 日本在线不卡免费视频| 亚洲中文精品人人免费| 国产熟妇人妻ⅹxxxx麻豆| 国产精品久久综合久久| 天天摸天天干天天操科普| 国产V亚洲V天堂无码欠欠| 国产精品人妻66p| 日韩亚洲高清在线观看| 亚洲成高清a人片在线观看| 久久久久只精品国产三级| 日韩美女精品视频在线观看网站| 一区二区三区美女毛片| avjpm亚洲伊人久久| 天天综合天天综合天天网| 日韩在线视频观看有码在线| 91中文字幕最新合集| 熟女人妻在线观看视频| 天天干天天操天天摸天天射| 不卡一区一区三区在线| 精内国产乱码久久久久久 | 大黑人性xxxxbbbb| 午夜毛片不卡在线看| 中文字幕亚洲中文字幕| 日韩不卡中文在线视频网站| 亚洲另类图片蜜臀av| 精品一区二区三区三区色爱| 日日夜夜狠狠干视频| 天天干天天操天天摸天天射| 亚洲少妇高潮免费观看| 国产精品久久久久久久久福交 | 国产又大又黄免费观看| 麻豆性色视频在线观看| 欧美在线偷拍视频免费看| 亚洲欧美福利在线观看| 国内自拍第一页在线观看| 国产高清在线在线视频| 骚货自慰被发现爆操| 操日韩美女视频在线免费看| 香港三日本三韩国三欧美三级| 国产又粗又硬又大视频| 91‖亚洲‖国产熟女| 国产精品久久综合久久| 适合午夜一个人看的视频| 亚洲免费福利一区二区三区| 最新国产精品拍在线观看| 亚洲va国产va欧美va在线| 国产麻豆乱子伦午夜视频观看| 肏插流水妹子在线乐播下载| 视频 一区二区在线观看| 一区二区三区久久中文字幕| 亚洲一级av大片免费观看| 精品亚洲在线免费观看| 色噜噜噜噜18禁止观看| 喷水视频在线观看这里只有精品| 免费人成黄页网站在线观看国产| 综合国产成人在线观看| 欧美美女人体视频一区| 大学生A级毛片免费视频| 天美传媒mv视频在线观看| 男女啪啪啪啪啪的网站| rct470中文字幕在线| av亚洲中文天堂字幕网| 男女啪啪啪啪啪的网站| 亚洲 欧美 精品 激情 偷拍| av网站色偷偷婷婷网男人的天堂| 国产高清在线观看1区2区| 天天操夜夜操天天操天天操| 久久这里只有精彩视频免费| 亚洲一区二区三区在线高清| 日韩少妇人妻精品无码专区| 人妻熟女在线一区二区| 沙月文乃人妻侵犯中文字幕在线 | 天天色天天操天天透| 欧美精品国产综合久久| 亚洲精品欧美日韩在线播放| 精品国产乱码一区二区三区乱| 五月婷婷在线观看视频免费| 国产精品久久9999| 91福利视频免费在线观看| 精品国产高潮中文字幕| 欧美精品国产综合久久| 国产精品3p和黑人大战| 淫秽激情视频免费观看| 久久免看30视频口爆视频| 视频一区二区综合精品| 精品高跟鞋丝袜一区二区| 日韩中文字幕精品淫| 久久热这里这里只有精品| 午夜久久久久久久99| 福利午夜视频在线观看| 国产精彩对白一区二区三区| gay gay男男瑟瑟在线网站| 11久久久久久久久久久| 自拍偷拍亚洲另类色图| 亚洲精品国偷自产在线观看蜜桃 | 亚洲中文字幕乱码区| 亚洲精品在线资源站| av视屏免费在线播放| 成人福利视频免费在线| 亚洲熟女综合色一区二区三区四区| 伊人综合免费在线视频| 91极品新人『兔兔』精品新作| 欧美色呦呦最新网址| 中国黄片视频一区91| 3D动漫精品啪啪一区二区下载| 欧美黄色录像免费看的| 亚国产成人精品久久久| 狠狠操操操操操操操操操| 国产成人午夜精品福利| 啊慢点鸡巴太大了啊舒服视频| 欧美性受xx黑人性猛交| 精品成人啪啪18免费蜜臀| 欧美中国日韩久久精品| 日韩精品中文字幕在线| 性色蜜臀av一区二区三区| 大香蕉伊人中文字幕| 很黄很污很色的午夜网站在线观看| 狠狠地躁夜夜躁日日躁| aⅴ五十路av熟女中出| 成熟丰满熟妇高潮xx×xx| 亚洲成高清a人片在线观看| 蜜臀av久久久久蜜臀av麻豆| 青青青青青免费视频| 91在线视频在线精品3| av手机免费在线观看高潮| 成人国产影院在线观看| 黄色视频在线观看高清无码 | 日韩欧美亚洲熟女人妻| 中国老熟女偷拍第一页| 日本在线不卡免费视频| 91精品免费久久久久久| 国产一区二区火爆视频| 最新黄色av网站在线观看| 亚洲欧美福利在线观看| 自拍偷拍一区二区三区图片| 夜色撩人久久7777| 国产精品三级三级三级| 天天日天天干天天要| 国产视频精品资源网站| 边摸边做超爽毛片18禁色戒| 93视频一区二区三区| 夜色17s精品人妻熟女| 92福利视频午夜1000看| 不卡一区一区三区在线| 亚洲国产精品免费在线观看| 黄色片年轻人在线观看| av一本二本在线观看| 亚洲天堂有码中文字幕视频| 91久久精品色伊人6882| 国产日本精品久久久久久久| 色呦呦视频在线观看视频| 性欧美日本大妈母与子| 99热久久这里只有精品8| 亚洲欧美另类自拍偷拍色图| 男女啪啪视频免费在线观看| 美日韩在线视频免费看| 成人久久精品一区二区三区| 日韩无码国产精品强奸乱伦| av在线免费中文字幕| 中文字幕高清在线免费播放 | 摧残蹂躏av一二三区| 欧美日韩熟女一区二区三区| 欧美少妇性一区二区三区| 免费在线播放a级片| 在线免费观看日本伦理| 99久久99一区二区三区| 久久人人做人人妻人人玩精品vr| 果冻传媒av一区二区三区| 91试看福利一分钟| 在线制服丝袜中文字幕| 天堂va蜜桃一区入口| 久久精品视频一区二区三区四区| 国产综合高清在线观看| 日本熟女精品一区二区三区| 中文亚洲欧美日韩无线码| 午夜在线精品偷拍一区二| 亚洲av午夜免费观看| 精品一区二区三区三区88| 婷婷五月亚洲综合在线| 91国内精品自线在拍白富美| 中文字幕一区二 区二三区四区| 人妻久久无码中文成人| 国产精品亚洲а∨天堂免| 噜噜色噜噜噜久色超碰| 国产精品久久久久久久久福交| 91免费放福利在线观看| 日韩av大胆在线观看| 91成人在线观看免费视频| 99久久99一区二区三区| 视频 一区二区在线观看| 91精品高清一区二区三区| 午夜精品在线视频一区| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线| 美女日逼视频免费观看| 国产欧美精品不卡在线| 91免费观看在线网站| 欧洲国产成人精品91铁牛tv| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 国产97在线视频观看| 2021久久免费视频| 国产亚洲天堂天天一区| av在线资源中文字幕| 啪啪啪啪啪啪啪啪av| 麻豆精品成人免费视频| 四川五十路熟女av| 99热久久这里只有精品| 久久免费看少妇高潮完整版| 欧美亚洲中文字幕一区二区三区| 国产91精品拍在线观看| 亚洲少妇高潮免费观看| 东京热男人的av天堂| 青青青青在线视频免费观看| 国产亚洲视频在线观看| 自拍偷拍日韩欧美一区二区| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 2022天天干天天操| 鸡巴操逼一级黄色气| wwwxxx一级黄色片| 少妇露脸深喉口爆吞精| 在线观看视频污一区| 亚洲成a人片777777| 成人性黑人一级av| 天天干夜夜操天天舔| 成年人黄色片免费网站| www日韩a级s片av| 天天日天天干天天干天天日| 97超碰人人搞人人| 日本少妇人妻xxxxxhd| 亚洲最大黄了色网站| 免费在线播放a级片| 亚洲激情,偷拍视频| 早川濑里奈av黑人番号| 久久久久国产成人精品亚洲午夜| 中文字幕人妻三级在线观看 | 丰满熟女午夜福利视频| 色狠狠av线不卡香蕉一区二区| 国产乱子伦精品视频潮优女| 亚洲推理片免费看网站| 38av一区二区三区| 国产精品自拍在线视频| 国际av大片在线免费观看| 欧美精品久久久久久影院| 日本三极片视频网站观看| 影音先锋女人av噜噜色| 日日日日日日日日夜夜夜夜夜夜| 综合色区亚洲熟妇shxstz| 可以在线观看的av中文字幕| 五十路av熟女松本翔子| 一区二区在线视频中文字幕 | 国产午夜男女爽爽爽爽爽视频| 日韩av中文在线免费观看| 好吊操视频这里只有精品| 色在线观看视频免费的| 国产 在线 免费 精品| gogo国模私拍视频| 98视频精品在线观看| 视频在线亚洲一区二区| 欧美色呦呦最新网址| av黄色成人在线观看| 99精品国产自在现线观看| 人妻另类专区欧美制服| 亚洲天堂有码中文字幕视频| 99热久久极品热亚洲| 爱有来生高清在线中文字幕| 看一级特黄a大片日本片黑人| 3344免费偷拍视频| 97青青青手机在线视频| 91久久综合男人天堂| av乱码一区二区三区| 欧美精品中文字幕久久二区| 91色秘乱一区二区三区| 亚洲成人精品女人久久久| 天堂av在线最新版在线| 爱有来生高清在线中文字幕| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97| 超碰97人人澡人人| 日本啪啪啪啪啪啪啪| 欧美在线一二三视频| 看一级特黄a大片日本片黑人| 夜夜操,天天操,狠狠操| 大鸡吧插入女阴道黄色片| 亚洲视频在线视频看视频在线| 夜夜骑夜夜操夜夜奸| 一色桃子久久精品亚洲| 日韩欧美在线观看不卡一区二区| 经典国语激情内射视频| 晚上一个人看操B片| 亚洲欧美一卡二卡三卡| 免费高清自慰一区二区三区网站| 好男人视频在线免费观看网站| 美女av色播在线播放| 色爱av一区二区三区| 青青热久免费精品视频在线观看| 日本一二三中文字幕| 国产刺激激情美女网站| 国产黄色片蝌蚪九色91| 天天日天天日天天擦| 免费黄高清无码国产| 91 亚洲视频在线观看| 美女少妇亚洲精选av| 国产一区二区视频观看| 久久一区二区三区人妻欧美| 最新激情中文字幕视频| 在线成人日韩av电影| 亚洲一区二区久久久人妻| 亚洲成人国产综合一区| 亚洲欧美日韩视频免费观看| 一级a看免费观看网站| 夜女神免费福利视频| 欧洲精品第一页欧洲精品亚洲| 99热99re在线播放| 免费在线观看污污视频网站| 亚洲av色图18p| 天天日天天干天天干天天日| 久久香蕉国产免费天天| 日韩北条麻妃一区在线| av视屏免费在线播放| 日韩精品电影亚洲一区| 91精品国产黑色丝袜| 日韩少妇人妻精品无码专区| 自拍偷拍亚洲另类色图| 91免费黄片可看视频| 性欧美日本大妈母与子| 欧美黑人性暴力猛交喷水| 在线可以看的视频你懂的| 亚洲精品乱码久久久久久密桃明| 国产av欧美精品高潮网站| 欧洲精品第一页欧洲精品亚洲| 三上悠亚和黑人665番号| 超碰在线观看免费在线观看| 在线观看视频 你懂的| 午夜精品一区二区三区4| 一区二区三区的久久的蜜桃的视频 | 欧美国品一二三产区区别| av天堂中文免费在线| 成人综合亚洲欧美一区| 五月天中文字幕内射| 国产黄色片在线收看| 精品黑人巨大在线一区| 男人操女人逼逼视频网站| 国产亚洲天堂天天一区| 91she九色精品国产| 自拍偷拍vs一区二区三区| 亚洲 自拍 色综合图| 免费男阳茎伸入女阳道视频| 日本成人不卡一区二区| 国产亚洲视频在线观看| 国产在线免费观看成人| 五月激情婷婷久久综合网| 红杏久久av人妻一区| 国产黄色片在线收看| 天天色天天舔天天射天天爽| mm131美女午夜爽爽爽| 偷拍自拍亚洲美腿丝袜| 亚洲成人国产av在线| 天天日天天透天天操| 亚洲码av无色中文| 青青青激情在线观看视频| 欧美日韩不卡一区不区二区| 精品区一区二区三区四区人妻| 中文字幕熟女人妻久久久| 天天干天天操天天爽天天摸 | 久久三久久三久久三久久| 亚洲国产欧美国产综合在线| 日韩欧美亚洲熟女人妻| 97精品成人一区二区三区| 91国内视频在线观看| 国产精品久久久久网| 美女被肏内射视频网站| 国产刺激激情美女网站| 快插进小逼里大鸡吧视频| 综合激情网激情五月五月婷婷| 国产精品系列在线观看一区二区| 久久精品久久精品亚洲人| 欧美亚洲免费视频观看| 欧美精品一二三视频| 蜜桃专区一区二区在线观看| 亚洲日本一区二区三区| 日本黄在免费看视频| 99热这里只有国产精品6| 国产女孩喷水在线观看| 粉嫩av蜜乳av蜜臀| 在线观看免费av网址大全| 大胸性感美女羞爽操逼毛片| 久久久久久久精品老熟妇| 超碰97人人澡人人| 青草亚洲视频在线观看| 在线观看视频污一区| 天天夜天天日天天日| 亚洲 图片 欧美 图片| 美女吃鸡巴操逼高潮视频| 视频久久久久久久人妻| 成年人中文字幕在线观看| 一区二区三区日本伦理| 婷婷久久久久深爱网| 欧美aa一级一区三区四区 | 亚洲 中文 自拍 另类 欧美| 第一福利视频在线观看 | 国产乱弄免费视频观看| 红杏久久av人妻一区| 天天摸天天亲天天舔天天操天天爽| 日韩亚洲高清在线观看| 福利片区一区二体验区| jul—619中文字幕在线| 青草久久视频在线观看| 孕妇奶水仑乱A级毛片免费看| 一区二区三区四区五区性感视频| 污污小视频91在线观看| 美女在线观看日本亚洲一区| 日本少妇的秘密免费视频| 日韩精品啪啪视频一道免费| 中出中文字幕在线观看 | 天天日天天透天天操| 中文字幕最新久久久| 超碰97人人澡人人| 国产精品大陆在线2019不卡| 78色精品一区二区三区| 2021天天色天天干| 成人亚洲国产综合精品| 亚洲成人av一区久久| 国产成人无码精品久久久电影| 亚洲另类在线免费观看| 欧美黑人性暴力猛交喷水| 性感美女福利视频网站| 免费十精品十国产网站| 成年人的在线免费视频| 2021最新热播中文字幕| 久久久久久久99精品| 亚洲最大黄了色网站| 久久人人做人人妻人人玩精品vr| 成年人的在线免费视频| 偷拍自拍亚洲视频在线观看| 2018最新中文字幕在线观看| 亚洲高清国产拍青青草原| 91国内精品自线在拍白富美| 国产黄色片蝌蚪九色91| 福利午夜视频在线观看| 欧洲亚洲欧美日韩综合| 日本午夜爽爽爽爽爽视频在线观看 | 天天草天天色天天干| 成年人黄色片免费网站| 一级A一级a爰片免费免会员 | 免费69视频在线看| 亚洲天堂精品福利成人av| 国产亚洲天堂天天一区| 亚洲人妻30pwc| 亚洲av无乱一区二区三区性色| 欧美精品黑人性xxxx| 欧美亚洲牲夜夜综合久久| 美女日逼视频免费观看| 男人天堂最新地址av| 视频在线免费观看你懂得| 在线观看免费视频网| 非洲黑人一级特黄片| 日本www中文字幕| 亚洲成人av一区久久| 国产97在线视频观看| 亚洲另类在线免费观看| 日本三极片中文字幕| 香蕉av影视在线观看| 日噜噜噜夜夜噜噜噜天天噜噜噜| 首之国产AV医生和护士小芳| 老师让我插进去69AV| 天码人妻一区二区三区在线看| 久久久超爽一二三av| 在线新三级黄伊人网| 亚洲国产精品免费在线观看| 亚洲综合自拍视频一区| 日本少妇人妻xxxxxhd| aⅴ五十路av熟女中出| 中文字幕亚洲中文字幕| 青青草成人福利电影| 日韩欧美国产精品91| 蝴蝶伊人久久中文娱乐网| 91破解版永久免费| 青青社区2国产视频| 11久久久久久久久久久| av高潮迭起在线观看| 国产美女午夜福利久久| av在线免费观看亚洲天堂| 亚洲一区av中文字幕在线观看| 成人高潮aa毛片免费| 国产福利在线视频一区| 亚洲av无码成人精品区辽| 不卡日韩av在线观看| 青草久久视频在线观看| 国产亚洲成人免费在线观看| 午夜精品久久久久久99热| 亚洲国产成人最新资源| av久久精品北条麻妃av观看| 99热国产精品666| 亚洲免费国产在线日韩| 97人妻人人澡爽人人精品| 久久艹在线观看视频| 视频一区 二区 三区 综合| 粉嫩欧美美人妻小视频| 日本韩国亚洲综合日韩欧美国产 | 亚洲综合在线视频可播放| 日本特级片中文字幕| 午夜精品一区二区三区4| 亚洲福利天堂久久久久久| 97超碰国语国产97超碰| 国产成人自拍视频在线免费观看| 91麻豆精品久久久久| 自拍偷拍日韩欧美亚洲| 美女操逼免费短视频下载链接| 精品国产午夜视频一区二区| 亚洲va国产va欧美精品88| 国产精品国产三级麻豆| 在线新三级黄伊人网| 国产精品自拍在线视频| 激情啪啪啪啪一区二区三区| 国产又粗又硬又猛的毛片视频 | 93精品视频在线观看| 欧美少妇性一区二区三区| 538精品在线观看视频| 91免费放福利在线观看| 欧美成人综合视频一区二区| 黄色大片免费观看网站| 精品区一区二区三区四区人妻| 人人爱人人妻人人澡39| 国产 在线 免费 精品| 快点插进来操我逼啊视频| 一区二区三区美女毛片| 午夜在线精品偷拍一区二| 涩爱综合久久五月蜜臀| okirakuhuhu在线观看| 熟女妇女老妇一二三区| 日本福利午夜电影在线观看| 国产va精品免费观看| 日韩精品中文字幕播放| 国产综合视频在线看片| 国产自拍黄片在线观看| 99国产精品窥熟女精品| 动色av一区二区三区| 日日夜夜狠狠干视频| 日本后入视频在线观看 | 亚洲另类综合一区小说| 欧美在线精品一区二区三区视频| 成年美女黄网站18禁久久| 丁香花免费在线观看中文字幕| 中国熟女@视频91| 清纯美女在线观看国产| 夜夜嗨av蜜臀av| 精品久久久久久久久久久久人妻 | 最新中文字幕乱码在线| 91大神福利视频网| 可以在线观看的av中文字幕| 夜夜操,天天操,狠狠操| 日本黄色特一级视频| 在线观看操大逼视频| 极品粉嫩小泬白浆20p主播| 成人av久久精品一区二区| 国产黄色a级三级三级三级| 91精品国产麻豆国产| 最新黄色av网站在线观看| 天天做天天爽夜夜做少妇| 日本少妇在线视频大香蕉在线观看 | 韩国三级aaaaa高清视频| 国产av一区2区3区| 中文字幕高清在线免费播放 | 91色网站免费在线观看| 农村胖女人操逼视频| 国产精品福利小视频a| 国产伦精品一区二区三区竹菊| 国产精彩福利精品视频| 夜色撩人久久7777| 中文字幕1卡1区2区3区| 中文字幕午夜免费福利视频| 日本丰满熟妇大屁股久久| 久久这里只有精品热视频 | 青青青视频自偷自拍38碰| 男人和女人激情视频| 在线观看国产网站资源| 丝袜国产专区在线观看| 后入美女人妻高清在线| 视频啪啪啪免费观看| 大胆亚洲av日韩av| 国产真实灌醉下药美女av福利| 青青青青草手机在线视频免费看| 天天日夜夜操天天摸| 久久久久久久久久一区二区三区| 男人靠女人的逼视频| 伊人成人综合开心网| 久久久91蜜桃精品ad| 欧美精品黑人性xxxx| 中文字幕网站你懂的| 69精品视频一区二区在线观看| 蜜桃视频入口久久久| 国产精品久久久久久久女人18| 综合激情网激情五月天| nagger可以指黑人吗| 欧美美女人体视频一区| 国产日韩欧美美利坚蜜臀懂色| 天天干夜夜操天天舔| 国产中文精品在线观看| 18禁美女黄网站色大片下载| 自拍偷拍日韩欧美亚洲| 福利片区一区二体验区| 亚洲成人熟妇一区二区三区| 久精品人妻一区二区三区 | 中文字幕网站你懂的| 97人妻人人澡爽人人精品| 久久久久久久精品成人热| 鸡巴操逼一级黄色气| 自拍偷拍日韩欧美一区二区| 亚洲成人情色电影在线观看| 熟女人妻在线观看视频| 国产刺激激情美女网站| 日本免费午夜视频网站| 男人天堂最新地址av| 成人24小时免费视频| 青青青爽视频在线播放| 福利视频网久久91| 97人妻无码AV碰碰视频| 都市家庭人妻激情自拍视频| 色哟哟在线网站入口| 青青草精品在线视频观看| 亚洲欧美另类自拍偷拍色图| 国产白袜脚足J棉袜在线观看| 国产在线观看免费人成短视频| 亚洲熟妇久久无码精品| 国产在线一区二区三区麻酥酥| 日本男女操逼视频免费看| 日日爽天天干夜夜操| 国产亚洲欧美45p| 99精品一区二区三区的区| 日本女大学生的黄色小视频| 亚洲av男人的天堂你懂的| 久久这里有免费精品| 黄色无码鸡吧操逼视频| 国产精品视频男人的天堂| 久草视频在线看免费| 日本一区二区三区免费小视频| 国产普通话插插视频| 国产91精品拍在线观看| 日本高清撒尿pissing| 亚洲国产精品久久久久蜜桃| 大鸡吧插逼逼视频免费看 | 亚洲一区av中文字幕在线观看| 端庄人妻堕落挣扎沉沦| 99精品国产自在现线观看| 国产精品中文av在线播放| 精品一区二区三区午夜| 国产美女午夜福利久久| 亚洲av自拍天堂网| 在线国产中文字幕视频| 中文字幕人妻三级在线观看| 男女啪啪视频免费在线观看| 不卡日韩av在线观看| 色综合久久五月色婷婷综合| 国产普通话插插视频| 免费无毒热热热热热热久| 天天日天天干天天干天天日| 日本少妇精品免费视频| 青青青aaaa免费| 亚洲欧美在线视频第一页| 91色网站免费在线观看| 美女张开两腿让男人桶av| 亚洲国产精品久久久久久6| 日本后入视频在线观看| 做爰视频毛片下载蜜桃视频1| 国产精品自拍在线视频| 中国把吊插入阴蒂的视频| 啊慢点鸡巴太大了啊舒服视频| 阴茎插到阴道里面的视频| 又黄又刺激的午夜小视频| 婷婷综合亚洲爱久久| 中文字幕日韩精品就在这里| 亚洲欧美一卡二卡三卡| 日本18禁久久久久久| 欧美日本在线观看一区二区| 端庄人妻堕落挣扎沉沦| 风流唐伯虎电视剧在线观看| 精品老妇女久久9g国产| 中文字幕+中文字幕| 国产精品一区二区三区蜜臀av | 唐人色亚洲av嫩草| 2022中文字幕在线| 蝴蝶伊人久久中文娱乐网| 丰满的子国产在线观看| 蜜桃视频17c在线一区二区| 婷婷六月天中文字幕| 福利视频广场一区二区| 天码人妻一区二区三区在线看| 精品成人啪啪18免费蜜臀| 亚洲天天干 夜夜操| 韩国三级aaaaa高清视频 | 三级黄色亚洲成人av| 欧美3p在线观看一区二区三区| 黄色黄色黄片78在线| 免费av岛国天堂网站| 国产精品女邻居小骚货| 啊用力插好舒服视频| 18禁美女羞羞免费网站| 啊啊啊想要被插进去视频| 亚洲男人让女人爽的视频| 亚洲精品午夜aaa久久| 91在线视频在线精品3| 国产变态另类在线观看| 国产三级影院在线观看| 66久久久久久久久久久| 国产成人精品一区在线观看| 久久久久只精品国产三级| 日韩中文字幕精品淫| 亚洲图片偷拍自拍区| 国产日韩精品免费在线| 黑人巨大的吊bdsm| 日本最新一二三区不卡在线 | 亚洲av极品精品在线观看| 亚洲国产第一页在线观看| 亚洲精品国产久久久久久| 日本一区精品视频在线观看| 天码人妻一区二区三区在线看| 欧美aa一级一区三区四区| 亚洲一区二区久久久人妻| 91片黄在线观看喷潮| 亚洲 国产 成人 在线| 高清一区二区欧美系列| 99精品视频在线观看婷婷| 欧美3p在线观看一区二区三区| 亚洲国产第一页在线观看| 日韩精品中文字幕福利| 91九色porny国产在线| 人妻凌辱欧美丰满熟妇| 国产美女一区在线观看| 亚洲成人黄色一区二区三区| 欧美中国日韩久久精品| 国产成人一区二区三区电影网站| 中文字幕一区二区三区人妻大片 | 黄色成人在线中文字幕| eeuss鲁片一区二区三区| 亚洲精品av在线观看| 日韩北条麻妃一区在线| 国产精品一二三不卡带免费视频| 亚洲av无码成人精品区辽| 中国黄色av一级片| asmr福利视频在线观看| 色哟哟国产精品入口| 天天日天天爽天天干| 老司机你懂得福利视频| 神马午夜在线观看视频| 抽查舔水白紧大视频| 青青青青青手机视频| 久久久精品999精品日本| gogo国模私拍视频| 日本裸体熟妇区二区欧美| 四川五十路熟女av| 久草视频在线看免费| www天堂在线久久| 2017亚洲男人天堂| 狠狠的往里顶撞h百合| 人妻自拍视频中国大陆| 亚洲老熟妇日本老妇| 在线不卡日韩视频播放| 久久农村老妇乱69系列| 天天日天天干天天舔天天射| 香蕉aⅴ一区二区三区| 国产综合高清在线观看| 大鸡吧插逼逼视频免费看| 国产精品大陆在线2019不卡| 亚洲 欧美 精品 激情 偷拍| 伊人网中文字幕在线视频| 国产成人精品午夜福利训2021| 在线观看黄色成年人网站| 欧美va亚洲va天堂va| 国产成人精品一区在线观看| 欧美视频一区免费在线| 日日夜夜大香蕉伊人| 国产亚洲四十路五十路| 男人的网址你懂的亚洲欧洲av| 天天射,天天操,天天说| 亚洲av可乐操首页| 国产精品久久久久网| 性感美女福利视频网站| 日美女屁股黄邑视频| 超碰中文字幕免费观看| 婷婷综合亚洲爱久久| 国产精品黄大片在线播放| 人妻少妇亚洲一区二区| 国产亚洲天堂天天一区| 日本熟妇一区二区x x| 91麻豆精品久久久久| 人妻熟女中文字幕aⅴ在线| 99热这里只有国产精品6| 黄色视频在线观看高清无码| 黄色三级网站免费下载| AV天堂一区二区免费试看| 国产女孩喷水在线观看| 日本乱人一区二区三区| 插小穴高清无码中文字幕| 日韩av免费观看一区| 国产自拍在线观看成人| 欧美一区二区三区高清不卡tv| 亚洲精品av在线观看| 无忧传媒在线观看视频| 这里有精品成人国产99| 亚洲区欧美区另类最新章节| 端庄人妻堕落挣扎沉沦| 成人18禁网站在线播放| 亚洲 国产 成人 在线| 天天日天天摸天天爱| 鸡巴操逼一级黄色气| 黄色在线观看免费观看在线| 日韩人妻丝袜中文字幕| 超鹏97历史在线观看| 99热99re在线播放| 97国产在线观看高清| 91国语爽死我了不卡| 啊慢点鸡巴太大了啊舒服视频| 100%美女蜜桃视频| 国产精品久久久黄网站| 特大黑人巨大xxxx| 欧美第一页在线免费观看视频| 欧美精品 日韩国产| 日韩中文字幕在线播放第二页| 日本a级视频老女人| 亚洲熟色妇av日韩熟色妇在线| 一区二区三区麻豆福利视频| 38av一区二区三区| 国产无遮挡裸体免费直播视频| 久久农村老妇乱69系列| 97精品成人一区二区三区| 国产麻豆剧传媒精品国产av蜜桃| 久久国产精品精品美女| av老司机亚洲一区二区| 果冻传媒av一区二区三区| 亚洲视频在线观看高清| 天天操夜夜操天天操天天操| 欧美另类z0z变态| 青春草视频在线免费播放| 欧美日本在线观看一区二区| 欧美激情精品在线观看| 中文字幕午夜免费福利视频| 午夜影院在线观看视频羞羞羞| 国产精品污污污久久| 粉嫩av蜜乳av蜜臀| 午夜青青草原网在线观看| 东京热男人的av天堂| 2020中文字幕在线播放| 3337p日本欧洲大胆色噜噜| 日视频免费在线观看| 午夜精品亚洲精品五月色| 亚洲自拍偷拍综合色| 欧美偷拍自拍色图片| 国语对白xxxx乱大交| 中文字幕av一区在线观看| 高清成人av一区三区| 欧美美女人体视频一区| 欧美美女人体视频一区| 大鸡吧插逼逼视频免费看| 2o22av在线视频| 天码人妻一区二区三区在线看| 在线免费观看靠比视频的网站| 动漫美女的小穴视频| 国产成人精品一区在线观看| 搡老熟女一区二区在线观看| 亚国产成人精品久久久| 在线观看国产免费麻豆| 日本性感美女视频网站| 亚洲一级 片内射视正片| 成年人免费看在线视频| 男大肉棒猛烈插女免费视频| 91超碰青青中文字幕| 欧美精品一二三视频| 在线观看911精品国产| 天天日天天爽天天爽| 日韩精品中文字幕播放| 男人和女人激情视频| 黄色中文字幕在线播放| 亚洲精品午夜久久久久| 亚洲精品高清自拍av| 老司机免费福利视频网| 一级黄色av在线观看| 婷婷午夜国产精品久久久| 99热这里只有国产精品6| 无码精品一区二区三区人 | 亚洲欧美色一区二区| 2020久久躁狠狠躁夜夜躁| 精品一区二区三区在线观看| 日本在线一区二区不卡视频| 免费观看理论片完整版| 中文字幕一区二区自拍| 亚洲一区二区三区五区| 岛国毛片视频免费在线观看| 亚洲激情av一区二区| 快点插进来操我逼啊视频| 亚洲中文精品人人免费| 久草视频在线看免费| 国产精品视频欧美一区二区| 综合精品久久久久97| 91色秘乱一区二区三区| 337p日本大胆欧美人| 国产一级麻豆精品免费| 亚洲公开视频在线观看| 一区二区三区四区中文| 夜色17s精品人妻熟女| av在线shipin| 久久麻豆亚洲精品av| 热99re69精品8在线播放| 亚洲精品色在线观看视频| av在线免费中文字幕| 91破解版永久免费| 一区二区熟女人妻视频| 日韩美在线观看视频黄| 青青在线视频性感少妇和隔壁黑丝| 国产亚洲视频在线观看| 1024久久国产精品| 岛国av高清在线成人在线| 超碰中文字幕免费观看| 嫩草aⅴ一区二区三区| 91中文字幕免费在线观看| 国产精品国产三级国产午| 久久久久久99国产精品| 日本xx片在线观看| 人妻丰满熟妇综合网| 天堂av狠狠操蜜桃| 91高清成人在线视频| 国产日韩一区二区在线看| 91九色porny国产在线| 经典国语激情内射视频| 欧美特级特黄a大片免费| 好了av中文字幕在线| 精品suv一区二区69| 孕妇奶水仑乱A级毛片免费看| 一个色综合男人天堂| 五十路人妻熟女av一区二区| av网址国产在线观看| 换爱交换乱高清大片| 丰满的子国产在线观看| 在线 中文字幕 一区| 狍和女人的王色毛片| 免费黄页网站4188| 国产精品久久久久久久久福交| 九色精品视频在线播放| 91精品国产麻豆国产| 亚洲久久午夜av一区二区| 免费在线看的黄网站| 一区二区三区四区视频| 国产真实灌醉下药美女av福利| 亚洲国产美女一区二区三区软件 | 999九九久久久精品| 男人操女人逼逼视频网站| lutube在线成人免费看| 亚洲一区二区三区久久午夜| 精品一线二线三线日本| 伊人精品福利综合导航| 人妻av无码专区久久绿巨人| 欧美亚洲自偷自拍 在线| 国产清纯美女al在线| 亚洲成人免费看电影| 日本裸体熟妇区二区欧美| 福利一二三在线视频观看| 青青青爽视频在线播放| 天天日天天透天天操| av一区二区三区人妻| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 青青青视频手机在线观看| 99一区二区在线观看| 亚洲中文字幕人妻一区| 天天干天天日天天干天天操| 亚洲成人情色电影在线观看| 日韩成人性色生活片| 亚洲护士一区二区三区| 国产日韩欧美视频在线导航| 丰满少妇人妻xxxxx| 成人动漫大肉棒插进去视频| 国产va在线观看精品| 爱爱免费在线观看视频| 欧美女同性恋免费a| 国产精品久久久久久久精品视频| 天天摸天天亲天天舔天天操天天爽| 97青青青手机在线视频| 中文字幕1卡1区2区3区| 美味人妻2在线播放| 特级欧美插插插插插bbbbb| 天天射,天天操,天天说| 福利国产视频在线观看| 国产精品精品精品999| 国产午夜亚洲精品麻豆| 一区二区麻豆传媒黄片| 日本女人一级免费片| 欧美 亚洲 另类综合| 日本韩国在线观看一区二区| 欧美一区二区中文字幕电影| 久久久久久97三级| 阴茎插到阴道里面的视频| 97a片免费在线观看| 98精产国品一二三产区区别| 亚洲自拍偷拍精品网| 97青青青手机在线视频| 玩弄人妻熟妇性色av少妇| 国产黄色高清资源在线免费观看 | 中国黄色av一级片| 日本少妇人妻xxxxx18| 欧美在线偷拍视频免费看| 国产一级麻豆精品免费| 亚洲人人妻一区二区三区| 337p日本大胆欧美人| 国产精品国产三级麻豆| 777奇米久久精品一区| 这里有精品成人国产99| 经典av尤物一区二区| 男人靠女人的逼视频| 亚洲欧美色一区二区| 动漫美女的小穴视频| 精品一区二区三区三区色爱| 99热99这里精品6国产| 日韩影片一区二区三区不卡免费| chinese国产盗摄一区二区| 亚洲va天堂va国产va久| 欧美偷拍亚洲一区二区| 熟女国产一区亚洲中文字幕| 蜜桃精品久久久一区二区| 91啪国自产中文字幕在线| 懂色av蜜桃a v| 黑人乱偷人妻中文字幕| 成年人中文字幕在线观看| 51国产成人精品视频| 成人高潮aa毛片免费| 欧美亚洲自偷自拍 在线| 一区二区三区日本伦理| 欧美日韩在线精品一区二区三| av在线免费资源站| 久久久精品欧洲亚洲av| 熟女在线视频一区二区三区| 青青青艹视频在线观看| av大全在线播放免费| 日美女屁股黄邑视频| 97精品人妻一区二区三区精品| 欧美3p在线观看一区二区三区| 亚洲免费av在线视频| 国产之丝袜脚在线一区二区三区| 中文字幕亚洲久久久| 国产亚洲欧美另类在线观看| 成人影片高清在线观看| 欧美日本aⅴ免费视频| 老司机99精品视频在线观看| 日韩激情文学在线视频| 在线国产中文字幕视频| 91免费观看在线网站| 天天日天天添天天爽| 视频 一区二区在线观看| 美女福利视频网址导航| 1区2区3区4区视频在线观看| 亚洲av无码成人精品区辽| 18禁无翼鸟成人在线| 人人妻人人人操人人人爽| 91she九色精品国产| 亚洲成人av一区久久| 18禁美女黄网站色大片下载| 国内自拍第一页在线观看| 天天操天天干天天艹| 中文字幕一区二区三区人妻大片| 人人在线视频一区二区| 亚洲1卡2卡三卡4卡在线观看 | 中文字幕 码 在线视频| 亚洲欧美一区二区三区电影| 日韩精品二区一区久久| 78色精品一区二区三区| 国产日韩一区二区在线看| 非洲黑人一级特黄片| 亚洲中文字幕国产日韩| 男女之间激情网午夜在线| 中文字幕一区二区三区人妻大片 | 国产日韩欧美美利坚蜜臀懂色| 精品av国产一区二区三区四区 | 天天操夜夜操天天操天天操| 中国把吊插入阴蒂的视频| eeuss鲁片一区二区三区| 国产黄色片在线收看| 91精品国产黑色丝袜| 天天插天天色天天日| 亚洲一级特黄特黄黄色录像片| 成人av在线资源网站| 三级等保密码要求条款| 久久亚洲天堂中文对白| av在线免费观看亚洲天堂| 成人免费做爰高潮视频| 天天想要天天操天天干| 天天日天天摸天天爱| 日韩成人综艺在线播放| 亚洲va天堂va国产va久| 欧美性感尤物人妻在线免费看| 亚洲欧美国产综合777| 熟女91pooyn熟女| 瑟瑟视频在线观看免费视频| 天堂中文字幕翔田av| 国产精品久久9999| 好了av中文字幕在线| 欧美精产国品一二三产品区别大吗| 亚洲视频在线观看高清| 91在线免费观看成人| 国产精品成久久久久三级蜜臀av| 啪啪啪操人视频在线播放| 欧美视频一区免费在线| 操的小逼流水的文章| 日韩一区二区电国产精品| 97超碰人人搞人人| 国产福利小视频免费观看| av中文字幕国产在线观看| 大陆精品一区二区三区久久| 欧美viboss性丰满| 国产精品国产精品一区二区| 麻豆精品成人免费视频| 少妇一区二区三区久久久| 丝袜国产专区在线观看| 在线观看免费岛国av| 成年午夜免费无码区| 婷婷午夜国产精品久久久| 大鸡吧插入女阴道黄色片 | 成年人黄视频在线观看| 99的爱精品免费视频| 加勒比视频在线免费观看| 同居了嫂子在线播高清中文| 欧洲黄页网免费观看| 中文字幕日韩无敌亚洲精品| 91麻豆精品传媒国产黄色片| 家庭女教师中文字幕在线播放| 2022中文字幕在线| av在线shipin| 制丝袜业一区二区三区| 欧美日韩激情啪啪啪| 在线新三级黄伊人网| 精品欧美一区二区vr在线观看| 综合国产成人在线观看| 日本丰满熟妇BBXBBXHD| 丝袜长腿第一页在线| 精品高跟鞋丝袜一区二区| 免费黄页网站4188| yy6080国产在线视频| 动漫美女的小穴视频| 国产视频一区在线观看| 91免费福利网91麻豆国产精品 | 天天操天天爽天天干| 99国产精品窥熟女精品| 91社福利《在线观看| 久草视频在线免播放| 精品亚洲国产中文自在线| 丰满少妇翘臀后进式| 岛国av高清在线成人在线| 欧美日韩亚洲国产无线码| 区一区二区三国产中文字幕| 亚洲成高清a人片在线观看| 狠狠的往里顶撞h百合| 欧美亚洲少妇福利视频| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 午夜av一区二区三区| 欧美黑人性暴力猛交喷水| 亚洲 清纯 国产com| 久久香蕉国产免费天天| 100%美女蜜桃视频| 男人的天堂在线黄色| 蜜桃视频入口久久久| 国产亚洲四十路五十路| 成人性爱在线看四区| 99热久久这里只有精品| 97人人模人人爽人人喊| 色综合天天综合网国产成人 | yy96视频在线观看| 一区二区视频在线观看免费观看| 高潮喷水在线视频观看| 摧残蹂躏av一二三区| 在线观看av2025| 瑟瑟视频在线观看免费视频| 国产成人精品福利短视频| 国产性生活中老年人视频网站| 色吉吉影音天天干天天操| 韩国AV无码不卡在线播放| 999久久久久999| 人人爽亚洲av人人爽av| 日本午夜久久女同精女女| 亚洲av一妻不如妾| 这里有精品成人国产99| 晚上一个人看操B片| 三级av中文字幕在线观看| huangse网站在线观看| 激情人妻校园春色亚洲欧美| 亚洲国际青青操综合网站| 天天草天天色天天干| 日韩近亲视频在线观看| 美女张开腿让男生操在线看| 久久精品国产999| 在线播放国产黄色av| 操的小逼流水的文章| 精品久久久久久久久久久99| huangse网站在线观看| 国产又色又刺激在线视频| 欧亚乱色一区二区三区| av网址国产在线观看| 亚洲激情偷拍一区二区| 日本后入视频在线观看| 中文字幕av第1页中文字幕| 57pao国产一区二区| 国产不卡av在线免费| 国产丰满熟女成人视频| 女蜜桃臀紧身瑜伽裤 | 日韩一区二区电国产精品| 青青青激情在线观看视频| 内射久久久久综合网| 热思思国产99re| 亚洲青青操骚货在线视频| 黄色中文字幕在线播放| 欧美精产国品一二三产品价格| 午夜极品美女福利视频| 天天干天天日天天谢综合156| 少妇高潮无套内谢麻豆| 中文字幕日本人妻中出| 午夜精品福利一区二区三区p| 亚洲精品乱码久久久本| 在线播放 日韩 av| 夜夜嗨av蜜臀av| 粉嫩av蜜乳av蜜臀| 日韩av熟妇在线观看| 国产日韩精品一二三区久久久| 欧美成人精品在线观看| 国产精品自拍在线视频| 美女福利视频导航网站| 精品久久久久久久久久中文蒉| 极品丝袜一区二区三区| 国产麻豆乱子伦午夜视频观看| 欧美精产国品一二三产品价格| 免费大片在线观看视频网站| 午夜国产免费福利av| 自拍 日韩 欧美激情| 欧美视频一区免费在线| 天天日天天玩天天摸| 国产又大又黄免费观看| 亚洲少妇高潮免费观看| 日本中文字幕一二区视频| 亚洲成人av一区在线| 久久久久久9999久久久久| 亚洲精品国品乱码久久久久| 欧美偷拍亚洲一区二区| 91人妻精品一区二区久久| 国产av国片精品一区二区| 69精品视频一区二区在线观看| 欧美久久一区二区伊人| 精品国产高潮中文字幕| 天天日夜夜操天天摸| 欧美老妇精品另类不卡片| 三上悠亚和黑人665番号| 亚洲成人精品女人久久久| 亚洲1区2区3区精华液| 中文字幕一区二 区二三区四区| 亚洲成人av一区在线| 精品成人啪啪18免费蜜臀| 成年人的在线免费视频| 婷婷久久久综合中文字幕| 亚洲精品乱码久久久本| 大学生A级毛片免费视频| 天天操天天干天天插| 欧美一级色视频美日韩| 1000部国产精品成人观看视频| 亚洲免费va在线播放| 久久精品在线观看一区二区| 国产精品女邻居小骚货| 国产高清在线在线视频| 亚洲国产最大av综合| 夏目彩春在线中文字幕| 国产又粗又黄又硬又爽| 日韩人妻丝袜中文字幕| 日韩在线视频观看有码在线| 日韩激情文学在线视频| 激情五月婷婷免费视频| 日韩亚国产欧美三级涩爱| 2018在线福利视频| 97色视频在线观看| 91精品国产观看免费| 欧美一级视频一区二区| 国产视频网站国产视频| 人人爽亚洲av人人爽av| 人妻激情图片视频小说| aaa久久久久久久久| 色天天天天射天天舔| 日韩欧美在线观看不卡一区二区| 2012中文字幕在线高清| 天天干天天操天天扣| 精品国产在线手机在线| 日美女屁股黄邑视频| 日本少妇人妻xxxxxhd| 老司机免费视频网站在线看| 啊啊好大好爽啊啊操我啊啊视频| 少妇高潮一区二区三区| 93视频一区二区三区| 亚洲蜜臀av一区二区三区九色| 成年人中文字幕在线观看| 日本欧美视频在线观看三区| 都市激情校园春色狠狠| 日本黄色三级高清视频| 水蜜桃国产一区二区三区| 老司机你懂得福利视频| 日韩少妇人妻精品无码专区| 在线可以看的视频你懂的| 成人蜜臀午夜久久一区| 2022中文字幕在线| 91超碰青青中文字幕| 东游记中文字幕版哪里可以看到| 99热99re在线播放| 99久久99一区二区三区| 黑人性生活视频免费看| 天天躁夜夜躁日日躁a麻豆| 北条麻妃高跟丝袜啪啪| 在线观看免费av网址大全| 少妇高潮一区二区三区| 欧美激情电影免费在线| asmr福利视频在线观看| 夜夜操,天天操,狠狠操| 日本成人一区二区不卡免费在线| 一区二区视频在线观看视频在线| 日本韩国亚洲综合日韩欧美国产| 日本午夜福利免费视频| 亚洲美女自偷自拍11页| 国产chinesehd精品麻豆| 老司机你懂得福利视频| 亚洲欧美人精品高清| 人妻最新视频在线免费观看| 人妻少妇亚洲精品中文字幕| 精品欧美一区二区vr在线观看| 日本在线不卡免费视频| 亚洲av日韩精品久久久久久hd| 天堂av在线官网中文| 性感美女高潮视频久久久| 一本久久精品一区二区| 一区二区三区蜜臀在线| 天天干狠狠干天天操| 天天操天天操天天碰| 99热这里只有国产精品6| 精品人妻一二三区久久| 唐人色亚洲av嫩草| 自拍偷拍亚洲欧美在线视频| 午夜毛片不卡免费观看视频| 久久这里只有精彩视频免费| 欧美日韩情色在线观看| 97人妻色免费视频| 欧美精品资源在线观看| 91成人精品亚洲国产| 黄色录像鸡巴插进去| 最新的中文字幕 亚洲| av久久精品北条麻妃av观看| 欧美中国日韩久久精品| 国产无遮挡裸体免费直播视频| 黄页网视频在线免费观看| 亚洲护士一区二区三区| 久草视频在线看免费| 国产精品日韩欧美一区二区| 亚洲2021av天堂| 亚洲精品在线资源站| 黄色资源视频网站日韩| 蜜桃色婷婷久久久福利在线| 人人爱人人妻人人澡39| 99久久中文字幕一本人| 啊啊啊想要被插进去视频| 这里只有精品双飞在线播放| 久草电影免费在线观看| 在线免费视频 自拍| 日韩视频一区二区免费观看| 久久亚洲天堂中文对白| 久久久制服丝袜中文字幕| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97| 天天爽夜夜爽人人爽QC| 毛片av在线免费看| 日本韩国免费一区二区三区视频| 摧残蹂躏av一二三区| 成人H精品动漫在线无码播放| 午夜激情久久不卡一区二区| 免费无码人妻日韩精品一区二区 | 亚洲激情,偷拍视频| 粉嫩av蜜乳av蜜臀| 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线| 中文字幕第一页国产在线| 好吊操视频这里只有精品| 97超碰最新免费在线观看| 同居了嫂子在线播高清中文| 淫秽激情视频免费观看| 国产高清在线在线视频| 成人免费做爰高潮视频| 日韩中文字幕在线播放第二页| 欧美黑人巨大性xxxxx猛交| 激情国产小视频在线| 四虎永久在线精品免费区二区| 91国产资源在线视频| 亚洲国产40页第21页| 中文字幕无码日韩专区免费| 人妻3p真实偷拍一二区| www天堂在线久久| 亚洲日本一区二区三区| 精品国产乱码一区二区三区乱| 少妇高潮一区二区三区| 少妇人妻真实精品视频| 亚洲一区二区三区uij| 人妻少妇亚洲精品中文字幕| 伊人精品福利综合导航| 亚洲一区二区三区在线高清| 日韩欧美在线观看不卡一区二区| 66久久久久久久久久久| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉| 无码中文字幕波多野不卡| 好吊视频—区二区三区| 久草视频在线免播放| 亚洲激情av一区二区| 中文字幕在线视频一区二区三区| 伊人成人在线综合网| 摧残蹂躏av一二三区| 99精品久久久久久久91蜜桃| 国产免费高清视频视频| 一区国内二区日韩三区欧美| 天天操夜夜操天天操天天操| 欧美日韩一级黄片免费观看| 中文字幕日韩精品日本| 亚洲一区制服丝袜美腿| 热思思国产99re| 极品粉嫩小泬白浆20p主播| 国产91精品拍在线观看| 欧美va亚洲va天堂va| 高清成人av一区三区| 91精品一区二区三区站长推荐| 狠狠嗨日韩综合久久| 老司机你懂得福利视频| 成人激情文学网人妻| 亚洲免费成人a v| 97精品视频在线观看| 中文字幕亚洲久久久| 9国产精品久久久久老师| av天堂加勒比在线| 久久精品久久精品亚洲人| 熟女视频一区,二区,三区| 天天夜天天日天天日| 久久久久久久99精品| 极品性荡少妇一区二区色欲| 美女吃鸡巴操逼高潮视频| 肏插流水妹子在线乐播下载| 精品91高清在线观看| 边摸边做超爽毛片18禁色戒| 人妻熟女在线一区二区| 超鹏97历史在线观看| 亚洲综合一区二区精品久久| 五十路老熟女码av| 青青伊人一精品视频| 大屁股熟女一区二区三区| 98视频精品在线观看| 97资源人妻免费在线视频| 男生舔女生逼逼的视频| 99精品国自产在线人| 精品人妻每日一部精品| 天堂v男人视频在线观看| 91桃色成人网络在线观看| 欧美黄色录像免费看的| 久草视频首页在线观看| 91一区精品在线观看| 偷拍3456eee| 偷青青国产精品青青在线观看 | 91麻豆精品91久久久久同性| 亚洲欧美人精品高清| 国产高清女主播在线| 男人插女人视频网站| 大鸡吧插入女阴道黄色片| 久久久久久久久久性潮| 日本xx片在线观看| gav成人免费播放| 99久久中文字幕一本人| nagger可以指黑人吗| 一本一本久久a久久精品综合不卡 亚洲另类综合一区小说 | 偷拍自拍亚洲视频在线观看| 精品美女久久久久久| 亚洲精品三级av在线免费观看| av老司机亚洲一区二区| 黄色片黄色片wyaa| 日本五十路熟新垣里子| 黑人变态深video特大巨大| 美女大bxxxx内射| 女警官打开双腿沦为性奴| 欧美一区二区三区在线资源| 青青青视频自偷自拍38碰| 特一级特级黄色网片| 国产三级片久久久久久久| 99re国产在线精品| 亚洲在线免费h观看网站| 国产一区自拍黄视频免费观看| 动漫精品视频在线观看| 天天艹天天干天天操| 大香蕉日本伊人中文在线| 亚洲公开视频在线观看| 国产亚洲欧美45p| 精品黑人巨大在线一区| 国产女人被做到高潮免费视频| 老司机福利精品免费视频一区二区| 欧美xxx成人在线| 国产麻豆剧果冻传媒app| 91社福利《在线观看| 91she九色精品国产| 岛国免费大片在线观看| 午夜青青草原网在线观看| 欧美爆乳肉感大码在线观看| 亚洲免费av在线视频| 黑人3p华裔熟女普通话| 婷婷综合亚洲爱久久| 欧美区一区二区三视频| 黄色三级网站免费下载| 91九色porny国产蝌蚪视频| 一区二区三区精品日本| 涩爱综合久久五月蜜臀| 亚洲欧美人精品高清| 日韩午夜福利精品试看| 91福利视频免费在线观看| 亚洲卡1卡2卡三卡四老狼| 青青青国产免费视频| 手机看片福利盒子日韩在线播放| 中文字幕一区二区三区蜜月 | 欧美爆乳肉感大码在线观看| 2o22av在线视频| 超碰中文字幕免费观看| 国产亚洲国产av网站在线| 日视频免费在线观看| 日韩写真福利视频在线观看| 2020av天堂网在线观看| 欧美天堂av无线av欧美| 第一福利视频在线观看| 亚洲日本一区二区三区 | 成人国产激情自拍三区| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 欧美日韩精品永久免费网址| 91精品免费久久久久久| 青青社区2国产视频| 欧美区一区二区三视频| 天天艹天天干天天操| 国产av欧美精品高潮网站| 国产综合高清在线观看| 97精品人妻一区二区三区精品| 好太好爽好想要免费| 19一区二区三区在线播放| 欧美成人综合色在线噜噜| 香蕉91一区二区三区| 亚洲日产av一区二区在线| 91色老99久久九九爱精品| 涩爱综合久久五月蜜臀| 日韩国产乱码中文字幕| 玖玖一区二区在线观看| 天天日天天日天天射天天干| 高潮喷水在线视频观看| 天天日天天日天天擦| 硬鸡巴动态操女人逼视频| 午夜激情久久不卡一区二区| 中文字幕高清在线免费播放| 色综合久久无码中文字幕波多| 黑人巨大的吊bdsm| 亚洲一区二区三区精品乱码| 熟女视频一区,二区,三区| 成人午夜电影在线观看 久久| 夜鲁夜鲁狠鲁天天在线| av大全在线播放免费| 在线观看免费视频色97| 在线免费观看99视频| 精内国产乱码久久久久久| 欧美一区二区三区高清不卡tv| 亚洲免费在线视频网站| 视频一区二区三区高清在线| 国产亚洲欧美视频网站| 色综合久久五月色婷婷综合| 亚洲欧美一区二区三区爱爱动图 | 欧美第一页在线免费观看视频| 日韩美在线观看视频黄| 午夜美女福利小视频| 97黄网站在线观看| 天天草天天色天天干| 国产亚洲精品欧洲在线观看| 91高清成人在线视频| 亚洲欧美久久久久久久久| 99re国产在线精品| 一级A一级a爰片免费免会员| 日本男女操逼视频免费看| 亚洲2021av天堂| 18禁网站一区二区三区四区| 男女之间激情网午夜在线| 黄色黄色黄片78在线| 九色视频在线观看免费| 红桃av成人在线观看| 日韩av有码一区二区三区4| 骚逼被大屌狂草视频免费看| 成人影片高清在线观看| 久久这里只有精彩视频免费| 80电影天堂网官网| 午夜极品美女福利视频| 97国产在线观看高清| 91破解版永久免费| 东京干手机福利视频| 久青青草视频手机在线免费观看| 亚洲国产欧美国产综合在线| 任你操任你干精品在线视频| 久草视频在线一区二区三区资源站| 久久久久久性虐视频| japanese日本熟妇另类| 日本www中文字幕| 韩国亚洲欧美超一级在线播放视频| 日韩精品中文字幕福利| 爆乳骚货内射骚货内射在线| 亚洲2021av天堂| 美女av色播在线播放| 红杏久久av人妻一区| 黄色男人的天堂视频| 亚洲 中文 自拍 另类 欧美| 国产日本精品久久久久久久| 国产91精品拍在线观看| 2022精品久久久久久中文字幕| 久久三久久三久久三久久| 日韩在线视频观看有码在线| 国产大鸡巴大鸡巴操小骚逼小骚逼| 少妇人妻二三区视频| 欧美一区二区三区啪啪同性| 日本精品一区二区三区在线视频。 | 91成人在线观看免费视频| 欧美精产国品一二三区| 久久久久久久精品成人热| 热思思国产99re| 美女 午夜 在线视频| 黄色中文字幕在线播放| 亚洲激情,偷拍视频| 性感美女诱惑福利视频| av网址在线播放大全| 亚洲码av无色中文| 中文字幕一区二区亚洲一区| 最新91九色国产在线观看| 日韩欧美亚洲熟女人妻| 日本熟妇色熟妇在线观看| 老鸭窝日韩精品视频观看| 中文字幕在线免费第一页| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天久天啪| 天天想要天天操天天干| 黄色资源视频网站日韩| 黄色片年轻人在线观看| 唐人色亚洲av嫩草| 青青青青操在线观看免费| 亚洲欧美激情中文字幕| 国产高清精品一区二区三区| 男人和女人激情视频| 欧美香蕉人妻精品一区二区| 天天做天天爽夜夜做少妇| 一区二区三区日本伦理| 亚洲一区二区三区精品乱码| 在线观看911精品国产| 色在线观看视频免费的| 婷婷久久久久深爱网| 国产在线自在拍91国语自产精品 | 91av中文视频在线| 在线观看的黄色免费网站| 直接能看的国产av| 日韩美女福利视频网| 超黄超污网站在线观看| 日本18禁久久久久久| 天天插天天色天天日| 直接观看免费黄网站| 亚洲变态另类色图天堂网| aⅴ精产国品一二三产品| 熟女少妇激情五十路| 婷婷六月天中文字幕| 在线观看免费视频色97| 天天干天天操天天插天天日| 国产精品久久久久网| 亚洲精品乱码久久久久久密桃明 | 五月激情婷婷久久综合网| 日本男女操逼视频免费看| 无忧传媒在线观看视频| 丝袜亚洲另类欧美变态| 精品高潮呻吟久久av| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 天天日天天摸天天爱| 天天综合天天综合天天网| 国产精品熟女久久久久浪潮| 久久综合老鸭窝色综合久久| 日本高清在线不卡一区二区| 2021年国产精品自拍| 天天干夜夜操啊啊啊| 国产实拍勾搭女技师av在线| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 99婷婷在线观看视频| 国产精品黄色的av| 国产高清精品一区二区三区| 国产精品久久久久国产三级试频| 亚洲国产成人在线一区| 亚洲激情av一区二区| 久久精品亚洲成在人线a| 五月精品丁香久久久久福利社 | 久久99久久99精品影院| 5528327男人天堂| 综合精品久久久久97| 在线视频精品你懂的| 99热99re在线播放| 国产妇女自拍区在线观看| 天天日天天干天天插舔舔| 国产高清精品一区二区三区| 亚洲免费在线视频网站| 91精品免费久久久久久| 亚洲另类综合一区小说| 亚洲日产av一区二区在线| 亚洲变态另类色图天堂网| 人妻凌辱欧美丰满熟妇| 欧美日韩情色在线观看| 精品高跟鞋丝袜一区二区| 999热精品视频在线| 一级黄色片夫妻性生活| av大全在线播放免费| 亚洲女人的天堂av| 中文字幕在线观看极品视频| 亚洲视频在线观看高清| 黑人进入丰满少妇视频| 精品人人人妻人人玩日产欧| 日本脱亚入欧是指什么| 快点插进来操我逼啊视频| 色呦呦视频在线观看视频| 国产成人综合一区2区| 99久久成人日韩欧美精品| 天天干夜夜操啊啊啊| 91麻豆精品秘密入口在线观看| 国产一级精品综合av| 国产福利小视频大全| 久草视频福利在线首页| 亚洲av日韩精品久久久久久hd| 成人H精品动漫在线无码播放| 国产麻豆乱子伦午夜视频观看| 中文字幕高清免费在线人妻| 天天干夜夜操天天舔| 欧美视频一区免费在线| 青青尤物在线观看视频网站 | 性欧美激情久久久久久久| 午夜成午夜成年片在线观看 | 另类av十亚洲av| 日韩av免费观看一区| 男生用鸡操女生视频动漫| 日本熟妇喷水xxx| 三上悠亚和黑人665番号| 国产九色91在线视频| 中文字幕 亚洲av| 天天日天天爽天天爽| 久久午夜夜伦痒痒想咳嗽P| 一区二区三区在线视频福利| 性生活第二下硬不起来| 日韩亚洲高清在线观看| 午夜在线精品偷拍一区二| 97人妻色免费视频| 免费国产性生活视频| 日本一区美女福利视频| 国产日韩一区二区在线看 | 黄色中文字幕在线播放| 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪| 日本少妇高清视频xxxxx | 欧美精品亚洲精品日韩在线| 国产成人精品一区在线观看| 蜜桃臀av蜜桃臀av| 亚洲激情偷拍一区二区| 同居了嫂子在线播高清中文| av中文字幕网址在线| 精彩视频99免费在线| 日本一区二区三区免费小视频| 国产熟妇乱妇熟色T区| 日本五十路熟新垣里子| 午夜久久久久久久99| 欧美成一区二区三区四区| 狠狠的往里顶撞h百合| 国产精品成人xxxx| 熟女在线视频一区二区三区| 晚上一个人看操B片| 欧美亚洲牲夜夜综合久久| 亚洲专区激情在线观看视频| 丝袜国产专区在线观看| 抽查舔水白紧大视频| 大香蕉玖玖一区2区| 岛国青草视频在线观看| 天天操夜夜操天天操天天操 | 日韩av有码中文字幕| nagger可以指黑人吗| 亚洲 中文 自拍 无码| 亚洲欧美人精品高清| 中文字幕 人妻精品| 色在线观看视频免费的| 中文字幕在线欧美精品| 欧美一区二区三区四区性视频| 免费黄高清无码国产| 亚洲丝袜老师诱惑在线观看| 亚洲精品av在线观看| 热久久只有这里有精品| 天天色天天操天天舔| 天天日天天干天天干天天日| 中国黄色av一级片| 亚洲欧美激情中文字幕| 午夜精品亚洲精品五月色| 精品av国产一区二区三区四区| 1区2区3区不卡视频| 久久精品在线观看一区二区 | 亚洲av第国产精品| 亚洲在线免费h观看网站| 久久久精品精品视频视频| 欧美 亚洲 另类综合| 视频在线免费观看你懂得| 成人免费公开视频无毒 | 亚洲熟女女同志女同| 香港一级特黄大片在线播放| 日韩亚洲高清在线观看| 亚洲专区激情在线观看视频| 日韩精品中文字幕福利| 最新97国产在线视频| 亚洲国产在线精品国偷产拍| 91破解版永久免费| 国产精品一区二区久久久av| brazzers欧熟精品系列| 中文字幕高清在线免费播放| 涩爱综合久久五月蜜臀| 扒开让我视频在线观看| av在线资源中文字幕| 五月婷婷在线观看视频免费| 黄色片一级美女黄色片| 中国无遮挡白丝袜二区精品| 国产精品手机在线看片| 一级a看免费观看网站| 在线免费观看99视频| 国产精品久久久久久久女人18| 性色av一区二区三区久久久| 香港三日本三韩国三欧美三级| 好太好爽好想要免费| 天天操天天插天天色| 午夜美女少妇福利视频| 嫩草aⅴ一区二区三区| 一级A一级a爰片免费免会员| 91国内视频在线观看| 在线免费视频 自拍| 91福利视频免费在线观看| 可以免费看的www视频你懂的| 青娱乐在线免费视频盛宴| 亚洲美女高潮喷浆视频| 亚洲天堂成人在线观看视频网站| 98精产国品一二三产区区别| 亚洲成人线上免费视频观看| 色噜噜噜噜18禁止观看| 亚洲国产成人在线一区| 国产极品美女久久久久久| 男人操女人逼逼视频网站| 久久久久久99国产精品| 久久免费看少妇高潮完整版| 在线视频这里只有精品自拍| 青青青青爽手机在线| 美女小视频网站在线| 国产福利小视频免费观看| 经典亚洲伊人第一页| 97欧洲一区二区精品免费| 亚洲2021av天堂| av天堂资源最新版在线看| 国产日韩精品一二三区久久久| 二区中出在线观看老师| 亚洲综合一区二区精品久久| 99热99re在线播放| 午夜dv内射一区区| 在线免费观看日本片| 动漫黑丝美女的鸡巴| 精品日产卡一卡二卡国色天香| 视频二区在线视频观看| 国语对白xxxx乱大交| 狠狠的往里顶撞h百合| 99国内精品永久免费视频| 人妻激情图片视频小说| 激情小视频国产在线| 香蕉av影视在线观看| 久久久精品国产亚洲AV一| 天堂av中文在线最新版| 51精品视频免费在线观看| 国产中文字幕四区在线观看| 亚洲国产精品美女在线观看| 最新黄色av网站在线观看| 亚洲码av无色中文| 人妻凌辱欧美丰满熟妇| 2021年国产精品自拍| 欧美韩国日本国产亚洲| 欧美一级片免费在线成人观看| 青青草在观免费国产精品| 啪啪啪啪啪啪啪免费视频| 国产九色91在线视频| 亚洲熟女久久久36d| 国产精品亚洲а∨天堂免| 国产老熟女伦老熟妇ⅹ| 19一区二区三区在线播放| 在线网站你懂得老司机| 四川乱子伦视频国产vip| 538精品在线观看视频| 亚洲 国产 成人 在线| 精品少妇一二三视频在线| 蜜桃专区一区二区在线观看| 成人免费做爰高潮视频| 69精品视频一区二区在线观看| 三级黄色亚洲成人av| 2021天天色天天干| 一区二区麻豆传媒黄片| 97年大学生大白天操逼| 亚洲国产欧美一区二区三区久久 | 午夜精品亚洲精品五月色| 粉嫩小穴流水视频在线观看| 国产97视频在线精品| 国产精选一区在线播放| 大胆亚洲av日韩av| 肏插流水妹子在线乐播下载| 粉嫩av蜜乳av蜜臀| 国产欧美日韩第三页| 性感美女诱惑福利视频| 欧美日韩在线精品一区二区三| 91天堂天天日天天操| 亚洲第一伊人天堂网| 亚洲女人的天堂av| 青青草精品在线视频观看| 欧美乱妇无乱码一区二区| 在线免费观看国产精品黄色| 我想看操逼黄色大片| 人妻丰满熟妇综合网| 蜜臀av久久久久久久| 一级A一级a爰片免费免会员| 青青草原色片网站在线观看| japanese日本熟妇另类| 91免费放福利在线观看| 自拍偷拍亚洲欧美在线视频| 大胸性感美女羞爽操逼毛片| 涩涩的视频在线观看视频| 国产内射中出在线观看| 国产亚洲视频在线二区| 青青青青青手机视频| 亚洲欧美一区二区三区爱爱动图| 一区二区麻豆传媒黄片| 亚洲av无乱一区二区三区性色| 国产va精品免费观看| 国产精品久久久久久久精品视频| 五月天色婷婷在线观看视频免费| 99热久久这里只有精品8| 国产美女一区在线观看| 最近中文字幕国产在线| 午夜蜜桃一区二区三区| 中文字幕一区的人妻欧美日韩| 抽查舔水白紧大视频| 国产 在线 免费 精品| 亚洲国产香蕉视频在线播放| 国产精品女邻居小骚货| 熟妇一区二区三区高清版| 久久h视频在线观看| 欧洲黄页网免费观看| 视频啪啪啪免费观看| 国产一级麻豆精品免费| 久久久久只精品国产三级| 国产福利在线视频一区| 自拍偷拍 国产资源| 又大又湿又爽又紧A视频| 色婷婷精品大在线观看| 精品美女久久久久久| 日韩少妇人妻精品无码专区| 一区二区三区四区五区性感视频 | 美女大bxxxx内射| 大鸡吧插入女阴道黄色片| 91九色porny国产蝌蚪视频| 最新黄色av网站在线观看| 精品久久久久久久久久中文蒉| 青青青青青青青青青青草青青 | 免费福利av在线一区二区三区| 中文字幕熟女人妻久久久| 性欧美日本大妈母与子| 亚洲卡1卡2卡三卡四老狼| 白白操白白色在线免费视频 | 亚洲高清自偷揄拍自拍| 中文字幕人妻一区二区视频| 大香蕉伊人国产在线| 人妻少妇亚洲一区二区| 亚洲精品无码久久久久不卡| 中文字幕在线乱码一区二区| 国产自拍在线观看成人| 成年午夜免费无码区| 亚洲自拍偷拍精品网| 新97超碰在线观看| 熟女在线视频一区二区三区| 精品国产乱码一区二区三区乱| 日韩人妻丝袜中文字幕| 亚洲成人av一区久久| 热久久只有这里有精品| 天天日天天鲁天天操| 一区二区三区久久久91| 欧美日韩激情啪啪啪| 午夜在线一区二区免费| 日本黄在免费看视频| 亚洲高清国产一区二区三区| 91成人精品亚洲国产| 日本真人性生活视频免费看| 欧美精品中文字幕久久二区| 啪啪啪操人视频在线播放| 日韩北条麻妃一区在线| 2022中文字幕在线| 日本一区二区三区免费小视频| 婷婷色国产黑丝少妇勾搭AV| 色哟哟国产精品入口| 久久艹在线观看视频| 在线不卡日韩视频播放| 日本免费视频午夜福利视频| 91免费观看在线网站| 自拍偷拍亚洲精品第2页| 一区二区在线视频中文字幕| 午夜毛片不卡在线看| 我想看操逼黄色大片| 色在线观看视频免费的| 欧美成人综合视频一区二区 | 免费在线播放a级片| 亚洲卡1卡2卡三卡四老狼| 日日操综合成人av| 日本免费视频午夜福利视频| 日本丰满熟妇BBXBBXHD| 日韩黄色片在线观看网站| 在线观看的a站 最新| 含骚鸡巴玩逼逼视频| 熟女91pooyn熟女| 成人高清在线观看视频| 日韩特级黄片高清在线看| 日日夜夜狠狠干视频| 亚洲av无硬久久精品蜜桃| 少妇露脸深喉口爆吞精| 亚洲人人妻一区二区三区| 欧美韩国日本国产亚洲| 99久久激情婷婷综合五月天| 国产一级精品综合av| 黄色视频在线观看高清无码 | av网址国产在线观看| 中国老熟女偷拍第一页| 2021久久免费视频| 日本女大学生的黄色小视频| 亚洲狠狠婷婷综合久久app| 91人妻精品一区二区久久| 伊人综合aⅴ在线网| 91精品国产麻豆国产| 沙月文乃人妻侵犯中文字幕在线| 黑人3p华裔熟女普通话| 国产精品黄片免费在线观看| 国产久久久精品毛片| 熟女俱乐部一二三区| 91综合久久亚洲综合| 国产精品国产三级麻豆| 91国内精品久久久久精品一| 动色av一区二区三区| 蜜桃专区一区二区在线观看| 天天干天天操天天玩天天射| 久久免费看少妇高潮完整版| 亚洲国产欧美国产综合在线| 日噜噜噜夜夜噜噜噜天天噜噜噜| 97精品成人一区二区三区| 丁香花免费在线观看中文字幕| 欧美少妇性一区二区三区| 日本韩国免费一区二区三区视频| 清纯美女在线观看国产| 四虎永久在线精品免费区二区| 国产成人小视频在线观看无遮挡| 亚洲午夜伦理视频在线| 人妻丝袜诱惑我操她视频| 抽查舔水白紧大视频| 男人天堂色男人av| 78色精品一区二区三区| 欧美黑人与人妻精品| 亚洲成人情色电影在线观看| 1000部国产精品成人观看视频| 国产精品久久久久久久女人18| 黄色男人的天堂视频| 久久精品视频一区二区三区四区| 免费在线播放a级片| 中文字幕网站你懂的| 成人30分钟免费视频| 欧美男同性恋69视频| 色97视频在线播放| 亚洲av成人网在线观看| 日韩a级精品一区二区| 国产精品免费不卡av| 欧美综合婷婷欧美综合| 欧美精品免费aaaaaa| 北条麻妃高跟丝袜啪啪| 美女av色播在线播放| 福利一二三在线视频观看| 日本三极片视频网站观看| 性感美女诱惑福利视频| 91九色porny国产蝌蚪视频| 日韩一区二区电国产精品| 人人在线视频一区二区| 亚洲最大免费在线观看| 91精品国产91青青碰| 一本久久精品一区二区| 午夜精彩视频免费一区| 欧美精品 日韩国产| 日韩精品啪啪视频一道免费| 自拍偷拍,中文字幕| 天天操天天操天天碰| 免费福利av在线一区二区三区| 顶级尤物粉嫩小尤物网站| 午夜美女少妇福利视频| 久久精品亚洲国产av香蕉| 午夜场射精嗯嗯啊啊视频| 国产精品免费不卡av| 阴茎插到阴道里面的视频| 日本韩国免费一区二区三区视频| 少妇与子乱在线观看| 97欧洲一区二区精品免费| 久久午夜夜伦痒痒想咳嗽P| 欧美综合婷婷欧美综合| 亚洲激情偷拍一区二区| 欧美一区二区中文字幕电影| 国产精品入口麻豆啊啊啊| 中出中文字幕在线观看| 中文字幕亚洲中文字幕| 国产综合视频在线看片| 美女张开两腿让男人桶av| 精品国产亚洲av一淫| 东京热男人的av天堂| 91精品啪在线免费| 手机看片福利盒子日韩在线播放| 91九色国产熟女一区二区| 91精品国产91青青碰| 国产又粗又硬又猛的毛片视频| 国产日韩精品一二三区久久久| 3344免费偷拍视频| 亚洲一区二区久久久人妻| 黄色的网站在线免费看| 亚洲人妻国产精品综合| 日本裸体熟妇区二区欧美| 亚洲欧美日韩视频免费观看| xxx日本hd高清| 国产精品一区二区久久久av| 最后99天全集在线观看| 激情伦理欧美日韩中文字幕| 国产性感美女福利视频| 绝顶痉挛大潮喷高潮无码| 蝴蝶伊人久久中文娱乐网| 桃色视频在线观看一区二区 | 午夜精彩视频免费一区| 桃色视频在线观看一区二区 | 美味人妻2在线播放| 成人精品视频99第一页| 日韩人妻丝袜中文字幕| 91在线视频在线精品3| 伊拉克及约旦宣布关闭领空| 国产亚洲国产av网站在线| 日韩欧美国产精品91| 91色老99久久九九爱精品| 99热久久这里只有精品8| 在线观看的黄色免费网站| 中国黄片视频一区91| 啊啊好慢点插舔我逼啊啊啊视频 | 亚洲欧美自拍另类图片| 久久国产精品精品美女| 精品国产乱码一区二区三区乱|