美日韩在线视频免费看,扒插扒插华人免费视频,后入内射美女视频在线,人妻的一区二区三区,99点热在线视频精品观看,中国熟妇色xxxxx,纯肉无码h肉动漫在线观看,国内精品A片XXX久久久,天天看片天天操夜夜操国产

劉秘書 > 財務述職報告 >

財務崗個人述職報告

時間: 新華 財務述職報告

寫報告的目的和意義在于提供有用的信息、解決問題、做出決策、記錄成果和傳達信息等。好的財務崗個人述職報告要怎么寫?小編給大家?guī)碡攧諐弬€人述職報告,供大家參考。

財務崗個人述職報告篇1

尊敬的領導:

今年在上級的正確領導下和各位同志的幫助下,我順利的完成了場里的財務工作,現(xiàn)將主要工作匯報如下:

一、工作和學習情況

在政治思想上,我堅持社會主義道路,作為__的一分子,我積極參加思想政治學習,以期提高自己的政治理論水平和綜合素質,并在實際工作,根據自身崗位特點,切實作好本職工作。正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度;積極鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)知識,掌握會計技術方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī)。工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題,經常向有關領導請示匯報。按照規(guī)定編造全年、每月的各種報表資料和月度結算,做到準確無誤。

立足本職,作好本部門其他工作的配合。由于我科室人員較少,結合財務工作的特性,我除作好本職工作外,認真學習場機關財務開支審批制度、差旅費開支管理辦法等內部控制制度等,認真把握經濟事項的實質,作好會計基礎核算工作,這些工作雖然瑣碎,但是我始終能保持良好的心態(tài),認真的作好每一項工作,為我場各項工作能順利開展盡自己的努力。

二、存在的問題和不足

在學習態(tài)度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性,不善于學習、學習抓的不緊,積極性不高,存在著被動、滿足于現(xiàn)狀、應付思想。在實際工作中,思想不夠解放,觀念更新不到位,工作上存在自我滿足情緒。在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻,缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,處理方法比較簡單。

三、今后努力的方向

在過去取得的成績的同時,我深知自己的進步相對于其他同志來講還有不小的差距。在今后的工作中,我將進一步發(fā)揮自己的主動性,注重自身思想修養(yǎng)的提高,努力提高自己的業(yè)務工作能力,力爭出色完成自身工作和領導安排的任務,為我場的經濟和社會又好又快地發(fā)展做出應有的貢獻。

此致

敬禮!

述職人:___

20_年_月_日

財務崗個人述職報告篇2

各位領導、各位同事:

大家好!

回顧過去的一年,令人心潮澎湃。20__年年初,我積極響應公司改革,應聘為公司財務部部長職務。在任職期間,我要求全體財務人員將工作基點放在服務、規(guī)范、創(chuàng)新上,清醒地認識到只有搞好服務才能做好工作,只有堅持規(guī)范才能減少風險,只有推進創(chuàng)新才能有所作為;確立以優(yōu)質服務為先,以制度建設為本的工作理念;立足于做好常規(guī)工作,著眼于推進重點工作。在公司董事會的正確領導下,財務部的各項工作完成較為圓滿。

一、20__年重點工作

(一)以財務保障為目標,積極籌措資金

近幾年來我們公司生產形勢喜人,銷售收入、貨款回籠、利潤均連年大幅上而升、生產資金較為充足。但因我公司近幾年的生產規(guī)模也在不斷擴大,為了保障公司正常生產的資金,2__年,我公司主動改變過去單一依靠工商銀行的做法,與__建立了信貸關系,并在__獲得貸款3萬元。正因此舉,在__年下半年國家實行宏觀調控,銀根緊縮的情況下,我公司生產經營能保持正常。

(二)以效益為目標,確保重點支出

企業(yè)的最終目標是體現(xiàn)在效益上。為此,我堅持“有所為有所不為”的指導思想。

1、公司貸款在選擇銀行時,不僅要注重其利率的高低,更要注重其服務的優(yōu)質及高效。2__年我公司在中行貸款與他行相比,僅貸利息支出將減少_萬元。日常我公司辦理票據貼現(xiàn)業(yè)務,總是“貨比三家”,選擇利率最優(yōu)惠、辦事速度最快的銀行。

2、20__年公司新建了一個4平方米的總裝車間及技術科辦公室,同時購買了部分現(xiàn)代化設備,我部門在確保重點項目的支出的同時,積極引導其它用款單位更多地關注資金使用效益,優(yōu)化支出結構。

(三)以制度建設為抓手,拓寬制度約束的覆蓋面

20__年,繼續(xù)把制度建設擺在更加突出的位置,以制度規(guī)范人和事。

1、20__年_月份,本部制定了《借支管理暫行規(guī)定》,即規(guī)定公司出差人員借支金額及期限,對逾期不報賬者計算其應付利息。

2、建立了與主機廠和供應商的對賬制度,通過對賬,不僅收回了部分貨款,同時也發(fā)現(xiàn)和解決了我們公司存在的問題,如我們公司職工向客戶單位借款2.6萬元得到及時處理。

(四)以隊伍建設為基礎,拓展服務功能

隨著公司業(yè)務的超常規(guī)發(fā)展,經濟活動的日趨復雜,財務運行規(guī)模持續(xù)擴大,這不僅對財務工作提出了新任務、新要求,而且隨著資金收付總量的大幅度增加,財會人員的業(yè)務處理量、工作強度急劇增大,隊伍建設顯得尤為重要和迫切。

1、增強員工責任意識。努力營造積極向上、奮發(fā)有為、干凈干事的良好氛圍。

2、加增業(yè)務操作技能培訓。堅持勤練內功,推進財會人員業(yè)務操作技能水平,財務部實行了會計電算化。

3、強化了零件計價管理。通過招收專業(yè)力量,成本計價方面有了進一步提高。

4、提高辦事效率。深化優(yōu)質服務活動,加強工作效能建設,提升隊伍整體形象。

總之,過去的一年,在公司領導的大力支持、財會人員的共同努力下,較好地完成了年初制訂的工作計劃。在此,我謹代表財務部對各位領導給予財務工作的關心、支持和幫助表示衷心的感謝。

二、存在的主要問題

1、組織理論學習的密度比較低,學得不深不透,實用主義比較明顯、創(chuàng)新不足;

2、疲于應付日常事務,前瞻性、系統(tǒng)性研究比較欠缺,財務管理關口前移的速度緩慢;

3、財務分析、預測水平有待提高,財務信息的決策有用性亟待增強;

4、管理上比較粗放,對項目經費使用的跟蹤問效缺乏;

5、報表的準確性有待提高,其中現(xiàn)金流量表科目歸屬存在問題。如2__年__月份的現(xiàn)金流量中反映的歸還銀行貸款支出與實際還貸不符;

三、20__年工作思路

隨著我國新一輪宏觀調控政策的全面啟動,20__年我國的社會經濟形勢將發(fā)生深刻變化。其間,蘊藏著巨大的機遇,也包含著嚴峻的挑戰(zhàn)。如我能繼續(xù)應聘財務部負責人,我將繼續(xù)搞好服務,努力堅持規(guī)范,著力推進創(chuàng)新,積極探索解決新形勢下財務工作面臨的新情況新問題,逐步把計財處建設成為學習型、服務型、創(chuàng)新型組織,為公司新一輪的快速發(fā)展理好財,服好務,辦好事。

(一)在確保財務數據正確及時的提前下,大力加強財務預測和財務分析,試編財務規(guī)劃。

(二)健全層層負責的經濟責任制,嚴格內部控制制度,切實防范財務風險。

(三)建立一套切實可行的內部考核辦法和運行有效的內部激勵機制。

(四)建立各健全集中采購管理。建議公司成立招標領導小組,對所有原材料采購實際招標,最大限度降低成本。

述職人:___

20__年_月_日

財務崗個人述職報告篇3

__年我公司各部門都取得了可喜的成就,作為公司出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一、日常工作:

1、與銀行相關部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

2、清理客戶欠費名單,并與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。

3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續(xù),完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

4、做好__年各種財務報表及統(tǒng)計報表,并及時送交相關主管部門。

二、其他工作:

1、迎接公司評估,準備所需財務相關材料,及時送交辦公室。

2、為迎接審計部門對我公司帳務狀況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,并提交領導審閱。

3、按照公司部署,做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。

在本年度工作中:

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。

2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金。

3、根據會計帶給的依據,及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經費。

4、堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上務必有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

三、隨著不斷的學習和深入,我對本職工作有了更深刻的認識:

首先我的工作資料能夠說既簡單又繁瑣。例如登賬,全公司的分類賬全部由我來逐筆登記匯總。龐大的工作量、準確無誤的帳務要求,使我務必細心、耐心的操作。經常是一天下來眼花繚亂的。

其次是收付貨款。針對個別客戶賬期較長、押的賬較多的狀況,我專門進行整理記錄。以便隨時掌握應收賬款狀況,既能夠保證客戶潔款時準確無誤、又能夠使應收、應付賬款及時購銷。

再有隨著社會經濟文化的發(fā)展,以及各種弊端現(xiàn)象的層出不窮。在支付給我們公司貨款的時候,出于各種思考,個別客戶常常會少付貨款。經常是催促很多次都不見回音。

于是,我不得不頻繁提醒業(yè)務員盡快收回欠款,以便清賬。但業(yè)務人員也會在結款時候遇到各種各樣的困難,使得款項不能順利結清。一方面是來自我的催促另一方面是來自客戶的壓力,使業(yè)務人員很是為難。

隨著社會經濟創(chuàng)新以及知識經濟時代的逐步來臨,學習新的知識早已經顯得十分重要。知識是浩瀚的海洋,我們一生所能學到的知識相以于這片海洋來說,是及其的渺小。

隨著對財務信息處理要求的日益提高,對財務工作者的要求也越來越高。一方面需要借助計算機完成財務核算工作;另一方面是不斷推陳出新的財經法規(guī)。

于是對于我們來講,熟練掌握計算機操作、不斷學習新的財經法規(guī)條例都是必需的。或許任何一種產業(yè),一個行業(yè)都有各自的背景和發(fā)展。要想使自己不被時代拋棄,只得緊緊的跟上時代的步伐。學習,也是的途徑。

綜上所述。在過去的一年中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,跟著感覺走抓住夢的手已經不再現(xiàn)實。用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度,是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員就應掌握的原則。

作為財務人員個性需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。

在即將到來的20__年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。

財務崗個人述職報告篇4

尊敬的領導:

今年是公司發(fā)展的關鍵年,在公司領導的正確領導下,經營財務部緊緊圍繞公司“流域、梯級、滾動、綜合”的戰(zhàn)略方針和“市場化、科學化、國際化”的發(fā)展理念,展開工作,在部門全體人員的共同努力下,圓滿的完成了本年度工作任務,為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻。以下是我今年的述職報告。

一、積極組織部門人員,做好部門工作

完成公司日常各項財務核算工作,及時提供有關財務信息。在公司會計人員不足的情況下,互相協(xié)作,努力工作,滿足兩地核算的需要。在辦理各項費用報銷時,多解釋、多理解,同時嚴格按有關財經法規(guī)及公司有關規(guī)定,按程序和審批權限辦理。加強公司現(xiàn)金、銀行存款管理,做到日清月結,帳實相符。按時編制報送財務報表,及時反映公司基建經營狀況。按時辦理納稅申報,及時足額交納各項稅款。

二、不斷加強和完善會計管理基礎工作

逐步健全和完善公司財務制度公司內部監(jiān)督、約束機制。按__集團公司下發(fā)的各項管理制度制定適合本公司需要的各項管理規(guī)章制度,如預算管理辦法、資金使用管理審批制度、財務檔案管理辦法、內部會計管理制度、會計基礎工作規(guī)范等,使公司的財務工作逐步走向規(guī)范化、制度化。

修改和完善會計科目體系和核算辦法,以適應工程建設管理的需要;不斷提高會計人員的政治業(yè)務素質。以各種形式促進部門人員不斷學習,促進公司財務管理整體水平的逐步提高。實現(xiàn)和完善了異地財務核算,提高了辦事效率,確保財務信息準確、及時。努力把好費用開支審核、控制關,做好公司年預算執(zhí)行情況分析。認真編制年度財務、費用預算。做到事前有計劃、事中有控制、事后有總結有清理。參與公司合同的談判及合同條款的審查,及時了解有關合同的內容,以使合同執(zhí)行到位。

積極落實項目資金,確保工程需要,為確保工程建設資金的需要,我們積極向銀行爭取貸款資金。保證了水電站按期開工及工程進度對資金的需求及時辦理工程保險,降低工程風險,加強與公司各部門之間的聯(lián)系與溝通,多匯報,多交流,爭取各方對財務工作的理解和支持。同時搞好部門內部團結協(xié)作,增強凝聚力,從全局出發(fā),自覺維護安定團結;請了會計師事務所對公司的有關業(yè)務定期進行檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,消除工作中存在的隱患。

加強政治學習,廉潔自律,奉公守法,與公司簽定了“三項責任制”分解落實責任書,年內沒有違規(guī)違紀的情況。及時做好工程結算,按時辦理各項付款。沒有因工程款項支付影響工程進度的現(xiàn)象發(fā)生。做好部門年度工作總結,吸取教訓,總結經驗,使工作能得到不斷改進和提高。開展了經濟活動分析,及時找出差距,解決問題。及時完成領導交辦的其他各項工作。

三、意見和建議

工程尚需進一步完善工程結算,費用審批程序,明確職責與分工,并力求簡化手續(xù),縮短結算時間。加強公司預算執(zhí)行的力度和剛性,嚴格控制各項費用,精打細算,力求使工程投資控制在預算之內。加強財務基礎工作,提高人員綜合素質。目前財務人員嚴重不足,無精力進行其他工作,請求公司配備增加經營管理人員和財務人員,使財務發(fā)揮其應有的作用。

四、明年主要工作

明年公司經營財務部主要工作仍然在緊緊圍繞公司總體戰(zhàn)略,做好資金“收支”兩方面的工作,即積極落實銀行借款及股東資本金,做好工程結算和項目前期費用結算工作,嚴格按工程年度計劃及預算控制工程支出及公司管理費用,降低工程成本,努力使資金可控再控,最終實現(xiàn)使工程投資控制在預算以內的目標。

總之在今年工作中,我們取得了一些成績,同時還有很多急需改進的地方,在明年的工作中,經營財務部的全體人員定會精誠團結、協(xié)調一致與其他各部一起為完成公司全年工作計劃而努力奮斗。

此致

敬禮!

述職人:___

20_年_月_日

財務崗個人述職報告篇5

尊敬的各位院領導、同事們:

大家好!

財務部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向,在為全公司提供服務的同時,認真組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。在2021年做了大量細致的工作:

一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī),認真履行職責,組織會計核算

財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī),認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎數據的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

二、以實施erp軟件為契機,規(guī)范各項財務基礎工作用

在經過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后,財務部按新企業(yè)會計制度的要求、結合集團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業(yè)務流程,并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如:設置存貨調價單,使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上,將各項實物資產分為9大類,并在此基礎上,完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統(tǒng),并于10月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。

三、制訂財務成本核算體系,嚴格控制成本費用

根據集團年初下達的企業(yè)經濟責任指標,財務部對相關經濟責任指標進行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準,進行了醫(yī)院的科室成本核算工作,對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中,嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況,每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況,協(xié)助各責任單位負責人加強經營管理,提高經濟效益。

四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規(guī)模

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定,銷售市場也變化不定,在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進度與額度,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發(fā)展的有序進行。

五、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量

財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況,為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,包括:財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、erp管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

平時財務部通過開展定期或不定期的交流會,解決前期工作中出現(xiàn)的問題,布置后期的主要工作,逐步規(guī)范各項財務行為,使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制。

六、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經法律、法規(guī)的自查活動

為了規(guī)范財務行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內的2021年終財務決算的財務自查活動,在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款項,檢查在建工程未作處理的項目,對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對2021年的帳務處理做了預審,對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改,降低了涉稅風險。

七、組織財務人員培訓,提高團隊凝聚力

財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會,對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的工作計劃展望,將財務人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論,及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座,豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性,強化了各崗位會計人員的責任感,促進了各崗位的交流、合作與團結。

八、提出了全面預算管理方案,建立集團公司全面預算管理模式

根據2021年經營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況,財務部提出了全面預算管理的方案,全面預算管理按照企業(yè)制定的經營目標、發(fā)展目標,層層分解于企業(yè)各個經濟責任單位,以一系列預算、控制、協(xié)調、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng)。在2021年數據和以前年度各項經營數據的基礎上制定了2022年度各單位的成本費用預算、銷售額預算、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標,希望通過分散權力,集中監(jiān)督來有效配置企業(yè)資源,提高管理效果,實現(xiàn)企業(yè)目標。

2021年,為實現(xiàn)本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標,財務部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:

1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項稅務風險。

2、根據全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執(zhí)行情況,監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核,按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析,為實現(xiàn)本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。

此致

敬禮!

述職人:__

2021年x月x日

財務崗個人述職報告篇6

董事長、總經理、各位領導、各位同仁:

大家好!

時光飛逝,歲月如梭,回顧20__年,是忙碌的一年,對公司的財務管理工作來說是至關重要的一年,在公司領導和各部門經理的大力支持與配合下,嚴格管理,在財務基礎工作,全面預算管理,提供經營決策依據,發(fā)揮支撐服務,加強財務檢查及組織業(yè)務學習等方面做了許多踏實的工作,完成了既定的目標,達到了預期效果,提高了財務管理水平,很好地配合了公司的中心工作,當然,在取得成績的同時也還存在一些不足,現(xiàn)將本人20__年工作完成情況和總結匯報如下:

第一部分:作為公司財務經理,我的工作職責是:

1、嚴格遵守集團公司各項規(guī)章制度及財務管理制度,貫徹執(zhí)行國家財經政策和會計制度,完成上級交辦的各項任務。

2、完善企業(yè)財務管理體系,對財務部門的日常管理、財務預算、資金運作等各項工作進行總體控制,提升企業(yè)財務管理水平。組織做好會計核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,嚴禁收入跑、帽、滴、漏。

3、搜集與評價融資方式及成本;建立健全固定資產管理制度,組織資產清查工作。管好貨幣資金和其他流動資產,檢查資金管理,確保資金安全。

4、督辦客戶欠款、資產報損報批資料的整理工作,及時到有關部門辦理待處理資產損失的審批手續(xù)。負責稅務檢查,各種審計協(xié)調工作。

5、對月報、季報、年報的真實合法性負責。

6、完成公司領導交辦的其他事宜。

7、靈活機動,理財策略,市場競爭激烈,瞬息萬變,錯綜復雜,我作為公司理財管家,在資金收付方面,在與國家財政法規(guī)沖突不大的范圍內,靈活處理各種會計實際問題,在會計核算方面,靈活運用書本理論知識,既要考慮國家稅收法規(guī),又要兼顧企業(yè)經濟利益。統(tǒng)籌兼顧,全盤謀劃,巧妙周旋。特別注意靈活機動,把錢管好,把工作搞活,人盡其才,才盡其用。盡量多做些有利于公司和員工利益的事。

例如:為償還“__”債務,讓員工集資的建議,被公司領導采納,并受到了廣大員工積極的響應和大力支持。

8、不斷專研,爭當排頭。社會在發(fā)展,知識在更新,要當好財務經理(經理),就要隨時注意運用當前社會與工作有關的新知識來武裝自己的頭腦,特別是要注意學習和掌握財務會計稅收新知識,跟上社會經濟發(fā)展的步伐,這樣才能揚長避短,指揮得當,搞好企業(yè)財務管理工作。

第二部分:明年的工作構想及要點:

1、挖掘人力資源,調動一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎上,根據目前人員的知識結構、素質況狀確定培訓重點,豐富培訓形式,加大培訓力度,特別是對業(yè)務骨干的專項培訓。

2、降低成本費用,促進效益的穩(wěn)步增長。

一是加強成本管理,減少成本性資金流失。

二是加強結算管理,最大限度地增加可用資金。

三是合理調配資金,提高資金利用率;認真匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益最大化。

四是降低費用開支,增強盈利水平。

五是準確做好各項財務測算,為領導的決策提供依據

3、充分發(fā)揮部門的“職能”,加強管理,加快工作效率,并向財務經理匯報工作。在這里,我非常感謝公司領導對我工作的信任與支持,20__年,我將繼續(xù)以嚴謹務實的工作作風,高標準、高質量的工作要求,扎扎實實做好各項工作,為公司的發(fā)展作出新貢獻。

以上是我20__年度的述職報告,如有疏漏和不當之處,請各位領導及公司同仁批評指正,同時也祝愿公司繁榮昌盛!謝謝大家!

財務崗個人述職報告篇7

財務工作是學校管理工作的一項重要資料。如何搞好財務管理,掌管并使用好數量有限的經費,使之更直接有力地為教育教學工作帶給物資保障,四年來,我本著民主、公開、透明、節(jié)約、發(fā)展服務教育的原則,嘗盡艱辛,排除萬難,規(guī)范財務管理,合理使用經費,促進了小學教育又快又好的發(fā)展。

一、摸清家底,落實科學規(guī)范財務管理工作措施

我拿出一個月的時間,透過向會計了解、找校干和財務工作人員座談、調閱并清理各校賬目等多種途徑,較為清楚地掌握了該鎮(zhèn)小學財務管理和經費開支的基本狀況:

一是開支亂,有些手續(xù)不夠規(guī)范;

二是招待費偏多,支出不盡合理;

三是重大采購渠道不暢,缺少透明度;四是欠賬多,所撤并和保留的二十余所小學全部負債;債務達萬元。

根據存在問題,我提出以下整改措施,并努力把這些措施落到財務管理工作的實處。

一是修訂財務管理制度,嚴格收支兩條線,日清月結,張榜公布,以增加開支的透明度,推行陽光賬務,理解群眾監(jiān)督。

二是破除校長一人簽定,所有開支均需主管會計審核并簽字后方能生效。

三是節(jié)約開支,把極少的經費用在刀刃上、關鍵處,精打細算,決不亂花一分錢。

四是按規(guī)定標準報銷行政辦公經費,杜絕公車私用,最大限度減少招待費用,徹底消除請客送禮行為,推行節(jié)約財務、廉政財務。

五是重大建設,采購項目,均經群眾研究,指定專人負責辦理,校長堅決回避,杜絕直接參與和暗箱操作。

六是逐步減少并消化債務,本著因財辦事、量力面行的原則,嚴格規(guī)定只準省錢還賬,減少債務而嚴禁盲目花錢而擴大債務,采取硬性手段,消除擴大開支行為,有力地遏制了繼續(xù)增加債務的傾向。任職期間,由于我堅決地執(zhí)行了上

級有關財務管理規(guī)定,嚴肅了財經紀律,嚴格了財務管理制度,從而使所在工作單位的財務管理步入了科學化、規(guī)范化的軌道。

二、勒緊“褲帶”負重走出債務泥沼

經費來源枯竭,數百萬元的債務,就像一座無形的大山,時時刻刻地壓在我的身上。為數極其有限的經費,連教育工作正常運轉都很難保障,更何談償還如此數額巨大的債務

三、努力改善辦學條件,大力推進教育現(xiàn)代化

任職幾年間,我始終把財務管理的立足點放在改善辦學條件上,目標瞄準在實現(xiàn)教育現(xiàn)代化上。為達此目標,我作了堅持不懈的努力,改善辦學條件的關鍵在經費,但我沒有因經費嚴重匱乏而放下,我始終以極大的熱情,用心籌措爭取資金,科學合理支配資金,努力改善辦學條件四項配套工程基礎設施設備全部更新,“六有”工程、“四項配套”工程、“校校通”工程全部到達省定標準,全鎮(zhèn)小學辦學條件得到顯著改善,向著教育現(xiàn)代化邁進了一大步。

我把財務管理和經費使用始終重點放在科學規(guī)范合理上、盡力實現(xiàn)消除債務上、努力改善辦學條件上,充分發(fā)揮了財務的保障供給作用,為教育又好又快發(fā)展帶給了堅實有效地物質財力支撐。

財務崗個人述職報告篇8

尊敬的領導:

您好!

2021年我在公司總部財務部領導、分公司領導及各位同事的關心、支持和幫忙下,與本部門同事的共同努力下完成了2021年各項工作指標任務,并取得了必須的成績?;仡欉^去,作工作總結如下:

一、愛崗敬業(yè),堅持原則,樹立良好的職業(yè)道德

在工作過程中,我們嚴格執(zhí)行了公司的各項規(guī)章制度,秉公辦事,顧全大局,以新會計法為依據。遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守盡職盡責的工作以,做到有令即行、有禁即止。

二、加強學習努力提高自身素質

我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,職責重大,為了不辜負領導的重托和大家的信任,更好的履行職責,就務必不斷的學習,因此把學習放在重要位置,認真學習物業(yè)業(yè)務知識,盡快熟悉公司制定的各項規(guī)章制度和相關的業(yè)務知識和各項業(yè)務技能。結合實際進行學習和實踐,用心參加各項培訓和學習。

三、加強收入管理

定期提醒各部門把應收費用回收,每月協(xié)助分公司負責人向房產局提交各種報表,及時向政府收回1—3季度補貼費用42萬元。日常工作中,注意與房產局辦事員搞好關系,遇到難以收回的住戶的管理費主動、用心與房產局辦事員溝通,把費用列入應收政府補貼報表中,爭取把拖欠費用收回。

四、加強會計核算管理

認真做好會計基礎工作,對各部門同事所需報銷的單據進行認真審核,對不合理的票據一律退回更正,完善務必手續(xù)。發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報,認真審核原始憑證,會計憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔貼合要求,及時向總公司報送會計報表,除按時完成本職工作之外,還能完成臨時性工作任務,不畏困難、加班加點,完成了總公司和分公司下達的各項工作任務,帳務核算做到帳帳相符、帳物相符、帳表相符,報表數字準確、報送及時。

五、服從公司安排

理解公司的工作安排,毫無怨言,領導交辦的工作盡全力去完成。2—5月份兼做了_地產的會計工作,期間努力克服困難,完成了地產的會計工作任務,贏得了雙方領導的一致贊賞。9—12月兼做了分公司出納的部分日常工作,協(xié)助客服領班順利完成了出納休產假期間的工作任務。

總之在2021年的工作中,自我的努力和各位同事的幫忙是分不開的。在新的一年里,我將一如既往,更加努力工作,改正不足,以勤奮務實,解放思想,轉變觀念,抓住機遇,改變命運。以事業(yè)為基礎,以經濟為導向,以穩(wěn)定為前提,以學習為補充,以發(fā)展為動力。為公司的發(fā)展貢獻自我的力量。

述職人:__

2021年_月_日

財務崗個人述職報告篇9

各位領導、各位同事:

大家好!

首先,我非常感謝公司領導能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質、升華內涵的機會,同時,也向一年來關心、支持和幫助我工作的主管領導、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛,一年來,我基本上完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責,現(xiàn)就我一年來履行職責的情況作如下述職報告,請予以評議:

回顧既緊張而又充實的一年時間,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年,企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作,作為財務人員,必須掌握一定的專業(yè)知識,借助先進的信息處理技術,才能搞好企業(yè)財務核算工作,這也是一名財務人員必須具備的基本素質和能力。

至此,我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務、經濟法基礎財務知識、管理制度等,又壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向師傅和身邊的同事請教,取別人之長、補自己之短,我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)生產經營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,到最終生成準確無誤的財務會計報表,為相關領導部門了解企業(yè)財務狀況、經營成本和現(xiàn)金流量,并據以做出經濟決策,進行宏觀經濟管理提供真實、可靠的財務數據信息。

當然,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,每個月末及時收取各項目部工程量報表、材料明細帳、登記資金回收臺帳、按時發(fā)放職工生活費、堅持填報各項目部經濟活動分析報告、每個季度末統(tǒng)一裝訂記帳憑證、材料盤點表,做財務檔案資料的管理工作,盡職盡責,認真完成自己份內的事情,此外協(xié)助各個項目部盡我所能去做工作,不僅鍛煉了我的責任心,也鍛煉了我的耐性,我以熱情的工作態(tài)度來增強素質,以優(yōu)質高效的工作成效來樹立形象。

各位領導,各位同事,回顧自己這一年來的工作,雖然圍繞自身職責做了一些工作,取得了一定的成績,但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距,尤其是業(yè)務能力有待進一步提高,我決心以這次述職評議為契機,虛心接受評議意見,認真履行本職工作,以更飽滿的熱情、端正的工作姿態(tài),認真鉆研業(yè)務知識,不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素質,爭取來年實現(xiàn)自己工作和生活中的美好理想。

謝謝大家。

述職人:___

20__年_月_日

財務崗個人述職報告篇10

__年上半年,財務部緊緊圍繞機械集團公司年初職代會的工作中心,在為全公司提供優(yōu)質服務的同時,認真組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎工作,并通過加強財務制度和財務內部控制制度的建設,站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。

一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),認真履行職責,組織會計核算

財務部的主要職責是做好會計核算,進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、__集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī),認真履行財務部的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結算中心的統(tǒng)一調撥、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

二、以實施新中大軟件為契機,規(guī)范各項財務基礎工作,依工作計劃工作

在經過兩個月的__年度三套會計決算報告的編制后,財務部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中大20__年財務會計模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設置,會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定,并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如設置“制造費用”明細科目,并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配,費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應交稅金”科目的核算,如對增值稅明細項目的月末結轉、個人所得稅的科目統(tǒng)一、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當;在配合固定資產實物管理部門對固定資產進行全面清理的基礎上,按照《固定資產分類與代碼》對固定資產編制了固定資產卡片類別代碼,并在此基礎上,完成了新中大固定資產管理模塊的初始化工作。__集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大財務軟件,而本集團公司財務部在3月份就完全甩掉金蝶財務系統(tǒng),正式運行新中大,結束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局面。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接,并運行良好。

三、制訂各項財務成本計劃,嚴格控制成本費用

根據__集團司企字[__]117號文《關于下達〈__集團20__年多經企業(yè)經濟責任制考核方案〉的通知》和__司字[__]8號文《關于下達__分公司多樣化經營20__暨一季度生產經營計劃的通知》,財務部對有關考核指標進行了分解,下發(fā)了__年財務計劃和可控費用指標。在財務執(zhí)行過程中,嚴格控制費用,實行剛性考核。財務部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況,于公司常務會上通報,針對每一季度電話費超支的部室、單位,按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金;對于其他可控性費用也是實行指標考核,對于超支部分堅決不予核銷。

四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規(guī)模

上半年,隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚,而__集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,本集團公司資金一度吃緊。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地安排融資進度與額度,并針對工商銀行借款利率上浮的情況,選擇相對利率更低的農村信用聯(lián)社貸款,以及通過向__集團總部結算中心臨時借款,以保證生產經營所需。這樣,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發(fā)展的有序進行。

五、加強財務會計制度建設,提高財務信息質量

財務部根據公司差旅費的實際執(zhí)行情況,為進一步規(guī)范本集團公司工作人員差旅費開支行為、統(tǒng)一標準,制定了《__機械集團工作人員差旅費開支規(guī)定》。為提高會計信息的質量,財務部制定了《__機械集團會計報告競賽考評辦法》,對各母子公司的會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高了會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

財務崗個人述職報告篇11

不知不覺加入到__公司這個大家庭已經一年多了,時間說短不短,說長不長。但很榮幸經歷到基層__單位提升到__單位這一改寫公司歷史的偉大一步,這段時間給我的感覺卻是非常親切,親切的領導,親切的同事,也非常的溫馨,溫馨的工作環(huán)境,溫馨的工作氣氛。過去的近一年多的時間里發(fā)生的點點滴滴,更是讓我時?;匚?,時常想念。在__的這段時間,不僅認識了這么多好同事,更多的是學到了很多東西,以前對科技領域一無所知的我,現(xiàn)在也能多少了解一些,這對我來說是很大的收獲。在新的一年即將到來的美好時刻,我把自己這一年來的工作做了一個總結,有值得肯定的工作成績,也有不足的工作缺點,也希望通過總結,對自己有一個正確的認識,也請領導,同事對我的工作進行監(jiān)督。

作為一名財務工作人員,一名出納,我非常清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執(zhí)行。

1、嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額,把超過部分按時存入銀行。審核現(xiàn)金收支憑證。

2、嚴格保證現(xiàn)金的安全,防止收付差錯。對收入和付

出的現(xiàn)金及支票都由我和同事重復核,領導把關,以確保準確無誤。

3、堅持每日盤點庫存現(xiàn)金,做到日清日結。這樣一來,問題便不會留到隔日,及時發(fā)現(xiàn),及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律,對拿去銀行的票據做到填寫無誤,印鑒清晰。

4、嚴格審核銀行結算憑證,處理銀行往來業(yè)務。對業(yè)

務單位交來的支票,在收到支票時,認真審核該支票的金額,日期,印鑒,然后正確填寫銀行進帳單。

5、隨時掌握銀行存款余額,不簽發(fā)空頭支票。保管好

現(xiàn)金,收據,保險柜密碼,印鑒,支票等。

6、其他工作:

財務崗個人述職報告篇12

尊敬的領導:

您好!

進入公司以來,我就把“做一名優(yōu)秀的財務人員”當作致力追求的目標。2021年,在公司領導的關懷和同事們的幫忙下,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準,嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高,順利完成了領導交給的各項工作任務,向著“做一名優(yōu)秀的財務人員”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面就將一年來的工作。生活。學習以及思想等各方面狀況匯報如下:

一、思想上用心上進

能夠以用心的態(tài)度認真參加公司組織的政治理論和業(yè)務學習培訓,并不斷總結自己思想上的不成熟觀點,向著做一個有魅力的__人靠攏。其次,透過廣播、電視、報紙、書刊認真學習領會當前國家政策及經濟形勢,為今后的工作,生活等鋪一條正確的路線圖。

二、工作中兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責

勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年來,我在工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,用心主動,勤勤懇懇,有強烈的工作職責心和工作熱情,經常加班加點,毫無怨言。在行動上自覺實踐為公司服務的宗旨,用滿腔熱情用心,認真細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項財會法律。法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,認真履行會計崗位職責,自覺按規(guī)章操作。自己在目前工作崗位上已工作了十余年,經過十多年的鍛煉基本上能很好地勝任本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。

三、業(yè)務上不斷積累,提高素質

隨著新形式對財會人員業(yè)務潛力要求的提高,本人十分注重對業(yè)務知識的學習和積累。用心參加各項業(yè)務培訓,提高自身業(yè)務素質,爭取工作的主動性。在工作之余,擠出時間自學業(yè)務知識,認真學習了關于財會工作的有關法律。法規(guī)。方針。政策,并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定,為相關領導、部門了解企業(yè)財務狀況、經營成果和現(xiàn)金流量,并據以作出經濟決策、進行宏觀經濟管理帶給真實、可靠的財務數據信息。

此致

敬禮!

述職人:__

2021年x月x日

財務崗個人述職報告篇13

一年來,在上級和學校領導的關心、支持下,本人始終不忘堅持認真學習,緊緊圍繞學校工作大局,立足本職工作,兢兢業(yè)業(yè),在穩(wěn)定中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新上求發(fā)展,創(chuàng)造出一流工作業(yè)績?yōu)閷W校教學服務,現(xiàn)將本學期工作進行匯報。

一、認真學習,提高自身業(yè)務素質

本人的工作崗位雖然在后勤,但本人始終不忘學習。一是認真學習國家的法律法規(guī),每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看內容,了解大事要事,增強法律意識。二是認真學習《會計法》等法律、法規(guī),積極參加會計資格培訓、年審等,促進工作更好更有效的開展。三是經常向行家里手學習,比如:在電腦操作中遇到不懂、不會的問題,就立即找__老師請教、探討,請教、探討后,就在大腦中記一遍,然后在筆記本中記載下來,再加以靈活運用,直至完全掌握為止。

二、任勞任怨,樂于奉獻

本人的工作崗位在學校財務室,財務工作瑣事多,心要細,要求高,壓力大,因次在處理每一件事時,都往往存在著一定的困難和復雜的矛盾。尤其是在學校欠債、經濟不寬余地情況下,債務要還,學校的經費也要正常的運轉。在這即要保運轉,又要償還債務的情況下,作為財務工作人員,就要當好學校領導的參謀,精打細算,統(tǒng)籌規(guī)劃。在這心要細、壓力大、瑣事多的工作環(huán)境中,作為財務工作人員,既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神,又要有大公無私,廉潔奉公,吃苦耐勞,任勞任怨,愛校如家,不圖名利,公道正派,埋頭苦干,不計較個人得失、處處以學校利益、師生利益為重的奉獻精神??傊ぷ髑ь^萬緒,本人始終本著“認真細致”的態(tài)度來完成每一項工作。

三、認真履行職責,服務于教育教學

全心全意為人民服務的遵旨,既是一種崇高理想,又是一種政治要求,更是一種實際行動所在。學校財務工作負擔者相應的不可推卸的職責,只有立足于自己的工作崗位,結合自己的特殊的工作特點,完成自己負責的任務,才是為人民服務的體現(xiàn)。該辦的事,要認真細致的堅決辦,不拖拉。能辦到的事馬上辦,不等不靠。不好辦的事,想方設法去辦,不推不拖。一切為學校、為教師、為學生著想。在服務于教學的同時,嚴格按照上級規(guī)定,實行收支兩條線管理,嚴格遵守財經紀律,做到有計劃的使用經費,從嚴掌握開支。按照法律、法規(guī)及上級主管部門的要求,單據報銷均需主管校長、分管領導審批簽字方可報銷。

財務崗個人述職報告篇14

在__X單位領導的正確指導和各部門負責人的通力合作下,財務部認真完成__X單位所有財務核算及收支工作,對各部門經營指標進行考核,分析及監(jiān)督__X單位財務完成情況,計劃資金的安排,編制各種報表,處理帳務等。財務部基本完成__年上半年__X單位財務各項工作,同時很好地配合__X單位各項工作的開展。現(xiàn)對__年上半年工作總結如下:

一、制定財務部各人員的工作崗位責任制,明確部門各人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求,強化了各崗位人員的責任感,加強了內部核算監(jiān)督,同時促進了__X單位財務各崗位的交流、合作與團結。

二、作為非盈利部門,財務部在合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮__X單位內部監(jiān)督的職能上起到了積極、正面的作用。

三、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),認真履行職責。財務部的主要職責是做好會計核算,進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、《__X地方財務管理暫行規(guī)定》,認真履行財務部的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結算__X單位的統(tǒng)一調撥、支付等等,每位部門人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執(zhí)行__X單位會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

四、對__X單位各單位、部門的收入和各項經營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計,分析經營狀況。統(tǒng)計如下(統(tǒng)計時間為:__年1月至5月):

__X單位完成經營收入426萬元,比去年同期的503萬元減少77萬元,__年經營目標是1400萬,未完成的金額為974萬元,完成率僅為30、4%。各項經營考核指標情況如下,市場部電視收視費收入164、62萬元,比去年同期的134、77萬元增加29、85萬元,增長22、15%,完成全年經營目標的26、34%;廣告收入160、77萬元,比去年同期的177、65萬元減少16、88萬元,減幅9、5%,完成全年經營目標的32、15%;外接工程和工料費收入68、34萬元,比去年同期的67、55萬元增加0、79萬元,增長1、17%,完成全年經營目標的39、08%;文化產業(yè)部(培訓__X單位和影劇院)收入17、36萬元,比去年同期的19、71萬元減少2、35萬元,減幅11、92%,完成全年經營目標的21、7%;

下半年,為實現(xiàn)__X單位各單位的各項經營任務和總體發(fā)展目標,財務部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:

1、加強財務人員的業(yè)務知識、會計制度和國家有關財務法規(guī)的學習,逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

2、做好年終財務總結的各項前期準備工作,工作中遇到不能解決的問題,及時反映,以求得到及時解決。并注重與區(qū)的核算__X單位和財政局等有關部門的溝通,更好地提高財務服務質量。

3、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內部控制制度,加強財務系統(tǒng)的規(guī)范性。

財務崗個人述職報告篇15

尊敬的領導:

一年來在領導們的關懷和鼓舞下,在同志們的支持和幫助下,恪盡職守,竭誠奉獻,辛勤工作。現(xiàn)就本人20_年履行職責和廉潔自律情況述職如下:

一、加強學習,努力提高自身素質

我始終堅持政治理論學習,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的政治理論水平和業(yè)務能力。一年來,通過扎實的思想政治理論學習,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器,取得了明顯的效果,自身業(yè)務能力和管理水平不斷得到提高,牢固樹立大局意識,比較客觀、全面、準確地看待問題,分析和解決問題。在加強理論學習的同時,也注重更新知識結構,重點加強業(yè)務知識學習,在工作中學習,在學習中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。

二、恪盡職守,認真履行工作職責

作為一名高校財務工作者,我始終忠誠于教育事業(yè)和服務宗旨,遵循教書育人、服務育人的原則,以強烈的崗位責任感、革命事業(yè)心、盡職盡責,樂于奉獻。

工作中時刻謹記做好參謀和助手,工作到位不越位,積極主動配合處長開展各項工作。一年來,積極與上級主管部門溝通,主動聯(lián)系預算執(zhí)行各部門,督促和協(xié)調預算執(zhí)行各環(huán)節(jié),確保財政資金預算執(zhí)行進度。著力推進財務信息化建設。財務處使用網上繳費系統(tǒng)和網上薪酬系統(tǒng),今年又推出全面預算和網上簽批及預約報賬系統(tǒng),使財務工作更加規(guī)范、科學、精準。按照上級主管部門要求,協(xié)助處長部署開展內部控制基礎性評價工作,并及時上報評價結果和報告。

按照上級主管部門要求,協(xié)助處長部署開展內部控制制度建立完善和實施工作,并聘請__事務所幫助我們梳理業(yè)務流程、環(huán)節(jié),分析經濟活動風險,選擇風險應對措施,形成__學院內部控制管理手冊。協(xié)助處長,積極配合物價監(jiān)督檢查局教育收費專項檢查工作,按照反饋函要求立即整改,并提交發(fā)改委整改報告。配合國資處做好資產清查工作,對長期掛賬的應收、應付等資產進行清理,并提出處理建議。配合審計處做好各項審計工作,并對審計報告中提出的問題清單,認真分析,逐一整改和落實。協(xié)助處長配合審計廳對我校進行為期50天的法人經濟責任審計,及時提交財務資料及聯(lián)系相關部門。協(xié)助處長做好其他專項工作。做好領導交辦的其他工作。

三、注重德操修養(yǎng),恪守廉潔勤政

堅持政治學習,注重自我改造,并能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事。在處世為人上,堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終,自認為自己多年來的所言所行、所作所為對得起良心。特別是能夠自覺做到無職無權時不奢望、手中有權時不張狂,既保持向上向善的良知,又堅持處事為人的理性。

在處理工作關系上,注意擺正自己的角色位置,做到嚴于律己寬以待人,公正辦事公平處事;樂于讓名讓利于上下左右,敢于講真話講實話敢于負責任;做到不爭權利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛;注意發(fā)揚_聯(lián)系群眾,堅持大事商量、小事通氣;遇到問題時放低姿態(tài),主動溝通,注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;設身處地幫助大家解決實際困難,盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情;堅持言教與身教有機結合。

四、存在的不足和今后努力的方向

回顧過去一年的工作,雖然取得了一些成績,但也清醒的認識到自己的工作離組織的要求還有差距,離群眾的期盼仍有距離,主要表現(xiàn)在:理論學習不夠深入、系統(tǒng),運用理論分析問題、解決問題的能力仍需加強;思想觀念、知識水平、工作方法與不斷發(fā)展的形勢仍有差距;工作中講話比較直,性子比較急躁,方式方法過于簡單。

今后努力的方向:繼續(xù)加強學習。在堅持政治理論和專業(yè)知識學習的同時,加強對法制理論的學習,把學習貫穿在工作的全過程,始終把學習放在重要位置。堅定理想信念,時刻牢記重品行、做表率,不斷提高政策理論水平和管理水平。繼續(xù)加強個人修養(yǎng),勤政務實,埋頭苦干、實踐自己“先做人,再做事”的人生原則。嚴于律己,以身作則,要求別人做到的,自己先做到,要求別人不做的,自己首先不做,做好表率。在今后的工作中,我將努力做到取長補短,攻堅克難,以更加飽滿的工作熱情,開拓進取,爭取更大的成績。

此致

敬禮!

述職人:___

20_年_月_日

財務崗個人述職報告篇16

做一名優(yōu)秀的財務人員”是我自踏入征稽系統(tǒng)這個隊伍以來所致力追求的目標。一年來,在處所領導的關懷和同事們的幫助下,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準。嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高,順利完成了領導交給的各項工作任務,向著“做一名優(yōu)秀的財務人員”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面就將一年來的工作。生活。學習以及思想等各方面情況匯報如下:

一、思想上積極上進,武裝頭腦

首先,能夠以積極的態(tài)度認真參加局處所組織的政治理論和業(yè)務學習培訓,主動開展批評和自我批評。

其次,以自學為主,通過廣播。電視。報紙。書刊認真學習。通過學習,使自己的政治思想水平有了明顯的提高,進一步明確下一步工作目標和任務,很有收獲。

二、業(yè)務上不斷積累,提高素質。

隨著新形式對財會人員業(yè)務能力要求的提高,本人十分注重對業(yè)務知識的學習和積累。積極參加各項業(yè)務培訓,提高自身業(yè)務素質,爭取工作的主動性。在工作之余,擠出時間自學業(yè)務知識,認真學習了關于財會工作的有關法律。法規(guī)。方針。政策,并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定。平時,我還注重對電腦有關知識進行較為深入的鉆研,使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。

三、工作中兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責。

勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年來,我在工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,有強烈的工作責任心和工作熱情,經常加班加點,毫無怨言。在行動上自覺實踐為車主服務的宗旨,用滿腔熱情積極,認真細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項財會法律。法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,認真履行會計崗位職責,自覺按規(guī)章操作。

自己在目前工作崗位上已工作了十五六年,經過十多年的鍛煉基本上能很好地勝任本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。

做好工作是關鍵,在工作崗位上我首先從三個方面做起。

1、用心。

在目前的形式下,在目前形式下,對于征稽人員的要求越來越高,而用心工作始終是征管工作的命脈。工作態(tài)度塌實嚴謹,堅決遵守所內各項財經紀律和征管制度,認真做到征管。稽查。財務“三對口”。平時還注重對電腦和電算化會計工作有關知識進行深入學習,使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。能夠熟練掌握財務工作流程,做到條理清晰,帳實相符,從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都達到了正規(guī)化。標準化。做到了全面。及時。準確的反映。

2、負責。

加強個人責任心培養(yǎng),真履行好自己的會計職能,勇于負責,敢于負責,具備較強的責任心把自己的工作做好。在工作中,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,毫無怨言,經過多年的鍛煉,我已基本較好地勝任本職工作不斷自我總結工作中的成敗得失,以高度的熱情和責任感完成各項工作任務。

3、創(chuàng)新。

對處。所決定的各項整改措施和方針政策能夠認真體會,并聯(lián)系到自己的工作實際中堅決支持和貫徹執(zhí)行,正確體會各項政策的內涵,在本質上發(fā)掘新理論、新辦法、新層次,適應新要求。

四、存在的問題和今后的努力方向

回顧一年來的工作,雖說取得了一定的成績,但也存在著許多不足之處:

一是學習不夠踏實;

二是處理棘手事情信心不夠,需進一步改進;

三是開創(chuàng)性的工作開展的不多。

針對以上問題,在今后的工作時間里,我將加強理論學習,苦干、實干,努力提高工作質量和效率,進一步提高自身素質,尋找差距,克服不足,在今后的工作上取得更大的進步。

財務崗個人述職報告篇17

尊敬的領導:

在我擔任財務主管這一年以來,在公司領導的關懷和全體財務工作者的幫助、支持下,我勤奮努力,思想上積極要求進步,工作上奮發(fā)努力,作風上務實創(chuàng)新,寬容待人、寬厚用人,各方面的能力都有了不同程度的提高,較好地完成了領導交給我的各項工作任務。以下是我今年的述職報告。

一、加強學習,提高素質

自擔任財務主管以來,我一直自覺堅持把政治理論學習放在首位。我深感不學習就要落后,不學習就趕不上時代潮流,不學習就不能創(chuàng)先爭優(yōu)。因此,我堅持和全體干部成員一起學習公司制定的財管理規(guī)定,會計核算暫行辦法,預算管理暫行辦法等各項規(guī)章制度,熟練掌握會計核算的各個環(huán)節(jié),認真學習新企業(yè)會計制度,研討新問題,努力提高自身獨立解決各種問題的能力。工作中,作為財務主管,我率先垂范,樹立競爭意識、責任意識,認真履行崗位職責,不斷提高工作能力和服務質量。

二、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量

根據我公司原制定的各類財務管理內控制度的實際執(zhí)行情況,為進一步規(guī)范財務工作、提高會計信息的質量,對原定財務管理制度體系進行了完善,包括:財務組織機構和崗位職責、財務核算制度,采購管理制度、內部控制制度、發(fā)票管理制度、欠費管理制度。

通過對財務人員的職責分工,對我公司的各類報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。平時通過開展的交流會的形式,解決前期工作中出現(xiàn)的問題,布置后期的主要工作,逐步規(guī)范各項財務行為,使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制。

三、運用財務管理軟件,做好會計輔助核算工作

扎實做好網絡版財務管理軟件會計輔助核算業(yè)務仿真演練和推廣應用工作。組織財務人員認真學習會計輔助核算業(yè)務操作流程,熟練業(yè)務操作方法;結合實際擬定我公司會計輔助核算業(yè)務項目,充分利用計算機資源和網絡版財務管理軟件,及時進行憑證錄入、記賬、報表數據生成上報工作。

認真地進行季度預算執(zhí)行分析,關注日常公用支出增減變化原因,強化財務分析效果,努力提高預算管理水平,優(yōu)化了核算流程。通過使用會計輔助核算模塊,堅持“優(yōu)先保證”原則,優(yōu)先安排了人員基本支出和保運轉的日常公用開支,嚴格壓縮招待費、會議費、車輛費用支出,力爭提高資金使用效益,達到了科學管理,提高效益,減少行政運行成本、推選定額管理的目的。

四、工作中存在的不足

回顧一年的工作,工作中的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,吃苦耐勞,富有團隊合作精神,具有一定的組織、協(xié)調和交際能力,且面對困難從不氣餒,能夠冷靜、果斷和全面的去處理,有著強烈的上進心和永不服輸的干勁。

雖然在工作上取得了一定成績,但同時,我也清醒地認識到自己的不足,個人方面主要是:思想解放程度還不夠,學習上還不夠,業(yè)務上缺少創(chuàng)新。財政部門方面主要是:一是隨著公司做大、做強,各項管理制度有待完善。二是風險控制力度欠缺。三是公司內部各職能部門銜接不緊密,人員整體素質有待提高。四是外部銀行、稅務關系有待進一步改善。

總之,在這一年以來。我和財務部全體成員一起努力,做了一些工作,也取得了一定成績,但我深知,自己的履職情況,還有不盡如人意的地方。在今后的工作中,我將著力加以改進,更加嚴格要求,嚴肅紀律,同時,也懇請各位領導和職工多提出批評意見。今后我將繼續(xù)努力與公司職工一道,創(chuàng)造更優(yōu)異的成績。

此致

敬禮!

述職人:___

20_年_月_日

財務崗個人述職報告篇18

大家好!

下面我就我這一年來的財務方面的工作,作如下述職:

20__這一年即緊張有序又輕松愉快。一年來在公司領導的正確領導下,使得財務部各項工作能夠有條不紊、嚴謹規(guī)范,發(fā)揮了財務部的職能作用,取得可喜成績,同時也存在一些問題,現(xiàn)總結如下:根據公司的經營理念和現(xiàn)代管理方式的要求,財務工作必須是嚴格正規(guī)、合理合法,在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下,財務部進行嚴謹踏實的工作。

一、常規(guī)性工作

1、反映,是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經濟業(yè)務通過不同的方式、方法進行規(guī)范記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。我公司財務部已經對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化、標準化。做到全面、及時、準確的反映。

2、核算,也是財務工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。在成本核算上能夠結合我公司特點,將農業(yè)生產成本按分步法進行結轉,使基地費用分攤較為合理,在工廠的生產成本采用了分車間按品種法明細核算,當正常生產時產品成本將會很準確;在工資核算上采用日工薪制,對于試生產階段較為適合,待到正常生產時可以考慮計件工資和效益工資的核算方式,這種方式將更為合理;在費用核算上采取分部門核算,隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用。

3、監(jiān)督,是財務工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經濟業(yè)務的合法性、和理性進行監(jiān)督,保證企業(yè)不受不必要的經濟損失,更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍。在這方面,財務部嚴格按有關制度執(zhí)行,鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產進行監(jiān)督,定期進行固定資產盤點、存貨盤點、庫存現(xiàn)金余額盤點等,以保證公司財產不受侵害。

4、評價,對不同時期或階段的經營成果及財務狀況進行評價和分析。財務部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務輔助說明進行分析和評價。

5、管理,是財務工作的一項重要職能。首先是為領導管理和決策提供準確可靠的財務數據,公司財務部能夠隨時完成公司領導和其他部門要求提供的數據資料;其次是參與公司管理和決策,對公司存在的不合理現(xiàn)象,財務部已經提出合理化建議,大部分已被采納。

二、其它工作

在完成財務常規(guī)性工作的基礎上,財務部在這一年里里還認真完成以下工作:

1、出口退稅工作上新臺階。在沒有經過專業(yè)培訓和出口報關業(yè)務不熟的情況下,經歷了各種復雜多變問題的磨煉后,終于走上正軌,理順和掌握了整套出口退稅流程。安裝最新版本出口退稅專用軟件。

2、一般納稅人年檢工作,在20__年度銷售額沒有達到標準的情況下,協(xié)調國稅局給予年檢通過。

3、20__年度社會保障年檢合格。

4、協(xié)調省商務廳,爭取20__今年兩次境外參展費用及9000和14000認證的補貼工作,已經與商務廳和財政廳協(xié)調溝通,具體事宜正在辦理之中。由于20__年度我公司沒有出口記錄,所以今年境外參展的費用沒有在商務廳補貼的計劃之內。

5、報關編碼更改工作。由于報關編碼的不一致,公司納稅負擔將會加重,所以在財務部的組織下,通過其他有關部門的密切配合和共同努力,使得已經報關的業(yè)務成功變更,為公司本月及將來挽回較大經濟損失。

6、清理盤點公司資產,對在產品損失進行報廢處理71.5萬。

三、存在問題

1、有關制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠。

2、財務各人員綜合素質和業(yè)務水平不一。

3、財務軟件未能升級為網絡版,效率不是。

4、財務部的管理職能沒有充分發(fā)揮。

四、解決方法

1、首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性,如有問題,修改,然后堅決執(zhí)行到底。

2、每人都定立學習目標,通過考試取得職稱和學歷,來逐步提高自我。

3、條件允許的情況下,進行網絡升級,實行ERP核算和管理。

4、通過參與管理,參與公司的重大經營決策,來充分發(fā)揮財務部的管理職能,先從管理會計的角度做起。

五、幾點感想

1、工作方法及工作效率至關重要,充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距。

2、凡事都要付諸熱心,相信耐力無所不能。

3、團隊協(xié)作精神非常重要。

總之,在這一年的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。我確信公司財務部是一個團結、高效的工作團體,每位成員都能夠獨擋一面,我有信心協(xié)同財務部全體人員與鐘晨公司共同走向輝煌!

150361 视频一区二区在线免费播放| 久久久久久久一区二区三| 国产黄色片蝌蚪九色91| av男人天堂狠狠干| 91精品一区二区三区站长推荐| 国产日韩一区二区在线看| 精品av久久久久久久| 亚洲精品午夜aaa久久| 沈阳熟妇28厘米大战黑人| 视频在线亚洲一区二区| 91亚洲手机在线视频播放| 97欧洲一区二区精品免费| 天天做天天爽夜夜做少妇| 成年人黄色片免费网站| 免费黄色成人午夜在线网站| 综合激情网激情五月天| 99热这里只有国产精品6| 日本熟妇一区二区x x| 日韩人妻xxxxx| 精品国产高潮中文字幕| 日本人妻欲求不满中文字幕| 国产成人精品av网站| 521精品视频在线观看| 欧美日韩一区二区电影在线观看 | 亚洲av男人天堂久久| 77久久久久国产精产品| 亚洲av可乐操首页| 97资源人妻免费在线视频| 久草免费人妻视频在线| 亚洲成人激情av在线| 操日韩美女视频在线免费看| 一区二区三区久久中文字幕| 91社福利《在线观看| 在线国产中文字幕视频| 天天干天天爱天天色| 天天干天天日天天谢综合156| 国产性色生活片毛片春晓精品| 91九色porny国产蝌蚪视频| 亚洲国产欧美一区二区三区久久| 亚国产成人精品久久久| 久久久超爽一二三av| 男女之间激情网午夜在线| aiss午夜免费视频| 天天干天天操天天插天天日| 大鸡八强奸视频在线观看| av在线免费资源站| 亚洲少妇高潮免费观看| 日韩av大胆在线观看| 2021天天色天天干| 亚洲推理片免费看网站| 天天射夜夜操狠狠干| 天天日天天天天天天天天天天| 玩弄人妻熟妇性色av少妇| 在线免费观看日本伦理| 只有精品亚洲视频在线观看| 骚逼被大屌狂草视频免费看| 午夜精品一区二区三区福利视频| nagger可以指黑人吗| 亚洲国产欧美国产综合在线| 91精品啪在线免费| 五十路熟女av天堂| 91久久精品色伊人6882| 一级黄色片夫妻性生活| 在线不卡成人黄色精品| 久久午夜夜伦痒痒想咳嗽P| 欧美怡红院视频在线观看| 欧美黑人巨大性xxxxx猛交| 日本在线一区二区不卡视频| 色偷偷伊人大杳蕉综合网| 精品国产高潮中文字幕| 老司机免费福利视频网| 在线观看国产网站资源| 欧美成人综合色在线噜噜| 国产一区二区神马久久| 午夜av一区二区三区| 大鸡巴操娇小玲珑的女孩逼| 色噜噜噜噜18禁止观看| 日日夜夜大香蕉伊人| 青草亚洲视频在线观看| 午夜在线一区二区免费| 久久精品在线观看一区二区| 天天摸天天干天天操科普| 瑟瑟视频在线观看免费视频| 熟女俱乐部一二三区| 特级无码毛片免费视频播放| 大学生A级毛片免费视频| 97少妇精品在线观看| 全国亚洲男人的天堂| 精品亚洲国产中文自在线| 亚洲图库另类图片区| 男人和女人激情视频| 99婷婷在线观看视频| 视频 国产 精品 熟女 | 国产精品伦理片一区二区| 欧美精品 日韩国产| 国产精品久久久久网| 人妻少妇av在线观看| 五月色婷婷综合开心网4438| 免费岛国喷水视频在线观看| 一区二区三区四区五区性感视频| 久久久久只精品国产三级| 大尺度激情四射网站| 国产视频网站国产视频| 不卡精品视频在线观看| 91香蕉成人app下载| 亚洲Av无码国产综合色区| 99精品国自产在线人| 欧美熟妇一区二区三区仙踪林| 久久www免费人成一看片| 3344免费偷拍视频| 欧美精品激情在线最新观看视频| 美女视频福利免费看| 日日日日日日日日夜夜夜夜夜夜| 亚洲第一黄色在线观看| 亚洲 国产 成人 在线| 人妻丝袜榨强中文字幕| 天天干天天日天天谢综合156| 亚洲 清纯 国产com| 日韩a级黄色小视频| 日韩加勒比东京热二区| 天天做天天爽夜夜做少妇| 一区二区三区综合视频| 3344免费偷拍视频| 老司机免费福利视频网| 欧美色呦呦最新网址| 91麻豆精品久久久久| 天堂av在线最新版在线| 亚洲激情,偷拍视频| 精彩视频99免费在线| 无码中文字幕波多野不卡| 男女第一次视频在线观看| 懂色av蜜桃a v| 免费成人av中文字幕| 欧美亚洲少妇福利视频| av在线观看网址av| 婷婷久久一区二区字幕网址你懂得| 又大又湿又爽又紧A视频| 午夜av一区二区三区| 欧美女同性恋免费a| 久久99久久99精品影院| 十八禁在线观看地址免费| 大学生A级毛片免费视频| 91av精品视频在线| 少妇与子乱在线观看| 青娱乐蜜桃臀av色| 女同性ⅹxx女同hd| 亚洲欧美成人综合在线观看| 亚洲超碰97人人做人人爱| 91桃色成人网络在线观看| 99人妻视频免费在线| 99精品一区二区三区的区| 亚洲av色图18p| 久久香蕉国产免费天天| 在线新三级黄伊人网| yellow在线播放av啊啊啊| 久久久久久久亚洲午夜综合福利| 激情内射在线免费观看| 精品一区二区亚洲欧美| 一区二区三区日韩久久| 在线国产精品一区二区三区| 91国内精品久久久久精品一| 97国产福利小视频合集| 大鸡巴操娇小玲珑的女孩逼| 人妻无码色噜噜狠狠狠狠色| 啊啊啊想要被插进去视频| 99视频精品全部15| 亚洲高清国产一区二区三区| 欧美特级特黄a大片免费| 国产性色生活片毛片春晓精品| 不卡日韩av在线观看| 日本一二三中文字幕| 好男人视频在线免费观看网站| av一本二本在线观看| 国产黄色a级三级三级三级| 肏插流水妹子在线乐播下载| 少妇被强干到高潮视频在线观看| 热久久只有这里有精品| 男人天堂av天天操| 91极品新人『兔兔』精品新作| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线| 日本av熟女在线视频| 粗大的内捧猛烈进出爽大牛汉子| 大香蕉玖玖一区2区| 亚洲一区二区三区精品乱码| av亚洲中文天堂字幕网| 亚洲一区二区三区精品乱码| 绝顶痉挛大潮喷高潮无码| 国产V亚洲V天堂无码欠欠| xxx日本hd高清| 色花堂在线av中文字幕九九 | 老熟妇xxxhd老熟女| 免费啪啪啪在线观看视频| 久久久久91精品推荐99| 亚洲最大黄了色网站| 免费成人av中文字幕| 国产一级麻豆精品免费| 国产精品一区二区av国| 人人妻人人爱人人草| aiss午夜免费视频| 日本啪啪啪啪啪啪啪| 久草视频首页在线观看| 亚洲人妻视频在线网| 91色网站免费在线观看| 一区二区三区国产精选在线播放| 真实国产乱子伦一区二区| 亚洲精品无码色午夜福利理论片| 精品国产成人亚洲午夜| 日本午夜爽爽爽爽爽视频在线观看 | 欧美女同性恋免费a| 天码人妻一区二区三区在线看 | 日韩人妻在线视频免费| 成人H精品动漫在线无码播放| 黑人乱偷人妻中文字幕| 午夜精品福利91av| 五月天中文字幕内射| 美女小视频网站在线| 欧美一区二区中文字幕电影| 黄片色呦呦视频免费看| 超碰公开大香蕉97| 日韩激情文学在线视频| 国产视频一区在线观看| 一区二区三区蜜臀在线| 免费成人av中文字幕| 日韩一区二区电国产精品| 日本韩国在线观看一区二区| 亚洲人成精品久久久久久久| 日韩二区视频一线天婷婷五| 一区二区三区久久久91| 天天色天天操天天舔| 久久农村老妇乱69系列| 天天操天天弄天天射| 一区二区在线观看少妇| 国产伊人免费在线播放| 中文乱理伦片在线观看| 欧美熟妇一区二区三区仙踪林| 亚洲午夜在线视频福利| 一区二区三区视频,福利一区二区| 中文字幕一区二区人妻电影冢本 | 欧美在线精品一区二区三区视频| 唐人色亚洲av嫩草| 岛国黄色大片在线观看| 亚洲av午夜免费观看| 婷婷久久一区二区字幕网址你懂得| 99久久99一区二区三区| 日韩无码国产精品强奸乱伦| 9国产精品久久久久老师| 蜜桃色婷婷久久久福利在线| 色97视频在线播放| 人妻自拍视频中国大陆| 天天干天天插天天谢| 午夜激情精品福利视频| 日韩欧美国产一区不卡| 成人久久精品一区二区三区| 午夜激情精品福利视频| 精品亚洲在线免费观看| 日噜噜噜夜夜噜噜噜天天噜噜噜| 亚洲欧美国产麻豆综合| 国产中文字幕四区在线观看| 中文字幕日本人妻中出| 国产精品久久久久久久女人18| 黄色片年轻人在线观看| 无套猛戳丰满少妇人妻| 888欧美视频在线| 欧洲精品第一页欧洲精品亚洲| 99热这里只有国产精品6| 91精品国产观看免费| 亚洲av日韩av网站| 天堂av在线官网中文| 在线播放 日韩 av| 2021久久免费视频| 天天综合天天综合天天网| 特级欧美插插插插插bbbbb| 亚洲一区二区三区av网站| 黄色无码鸡吧操逼视频| 成人亚洲国产综合精品| 国产午夜无码福利在线看| 精品日产卡一卡二卡国色天香| 欧美久久久久久三级网| 天堂av中文在线最新版| 欧美亚洲一二三区蜜臀| 国产麻豆剧传媒精品国产av蜜桃| 福利片区一区二体验区| 极品粉嫩小泬白浆20p主播| 偷拍自拍国产在线视频| 91福利视频免费在线观看| 亚洲国产欧美一区二区三区久久| 噜噜色噜噜噜久色超碰| 激情伦理欧美日韩中文字幕| 人妻激情图片视频小说| 激情人妻校园春色亚洲欧美| 91国内精品自线在拍白富美| 免费男阳茎伸入女阳道视频| 97精品视频在线观看| 国产一区二区视频观看| 色狠狠av线不卡香蕉一区二区| 91国产在线视频免费观看| 激情综合治理六月婷婷| 大鸡吧插入女阴道黄色片| 黄色视频在线观看高清无码 | 青青草国内在线视频精选| 五十路熟女人妻一区二| 国产精品久久9999| 一级黄色片夫妻性生活| 夜色福利视频在线观看| 天天通天天透天天插| 99亚洲美女一区二区三区| 国产午夜福利av导航| 欧美日本在线视频一区| 中文字幕欧美日韩射射一| 一级黄色片夫妻性生活| 欧美色呦呦最新网址| 亚洲欧美激情中文字幕| 亚洲一级美女啪啪啪| 国产精品国产三级国产精东| 巨乳人妻日下部加奈被邻居中出| 换爱交换乱高清大片| 91破解版永久免费| 亚洲精品一区二区三区老狼| 日美女屁股黄邑视频| 亚洲 中文字幕在线 日韩| 在线视频这里只有精品自拍| 天码人妻一区二区三区在线看| 天天操天天操天天碰| 五月激情婷婷久久综合网| 最新97国产在线视频| 免费看美女脱光衣服的视频| 免费在线看的黄网站| 精品一区二区三区午夜| 视频一区二区在线免费播放| 少妇ww搡性bbb91| 亚洲av在线观看尤物| 白嫩白嫩美女极品国产在线观看| 日本男女操逼视频免费看| 女蜜桃臀紧身瑜伽裤| 日辽宁老肥女在线观看视频| 中文字幕,亚洲人妻| 黄色黄色黄片78在线| av手机免费在线观看高潮| 亚洲精品 欧美日韩| 天天日天天舔天天射进去| 91自产国产精品视频| 中文字幕人妻熟女在线电影| 一区二区三区四区中文| 1769国产精品视频免费观看| 精品一区二区三区三区色爱| 亚洲av无硬久久精品蜜桃| 亚洲欧美在线视频第一页| 在线国产精品一区二区三区| 男人天堂最新地址av| 丁香花免费在线观看中文字幕| 伊拉克及约旦宣布关闭领空| 最新欧美一二三视频| 国产熟妇人妻ⅹxxxx麻豆| 美女少妇亚洲精选av| 中文字幕,亚洲人妻| 熟女人妻三十路四十路人妻斩| 91成人在线观看免费视频| 一级黄片大鸡巴插入美女 | 爆乳骚货内射骚货内射在线| 亚洲伊人色一综合网| 天堂av在线播放免费| 久久精品国产999| 夜色17s精品人妻熟女| 亚洲 中文字幕在线 日韩| 这里只有精品双飞在线播放| 免费黄高清无码国产| 51国产偷自视频在线播放| 一区二区在线观看少妇| 亚洲精品麻豆免费在线观看| 国产亚洲精品欧洲在线观看| avjpm亚洲伊人久久| 欧美乱妇无乱码一区二区| 一区二区三区av高清免费| 青青青青草手机在线视频免费看| 男人天堂最新地址av| 日韩欧美一级aa大片| 色哟哟在线网站入口| 亚洲av天堂在线播放| 欧美亚洲国产成人免费在线| 2018最新中文字幕在线观看| 免费啪啪啪在线观看视频| 视频一区 二区 三区 综合| 亚洲高清自偷揄拍自拍| 69精品视频一区二区在线观看| 91中文字幕免费在线观看| 久久h视频在线观看| 国产在线一区二区三区麻酥酥| 同居了嫂子在线播高清中文| 亚洲av无女神免非久久| 日本一道二三区视频久久| 天天插天天色天天日| 国产精品手机在线看片| 18禁美女羞羞免费网站| 丰满的继坶3中文在线观看| 日本午夜福利免费视频| 日本熟妇一区二区x x| 久久久久久国产精品| 久久久久久久精品老熟妇| 欧美日韩一级黄片免费观看| 日韩av有码一区二区三区4| 最近中文字幕国产在线| 不卡一不卡二不卡三| 日日夜夜狠狠干视频| 早川濑里奈av黑人番号| 日韩伦理短片在线观看| 亚洲最大免费在线观看| 国产成人精品av网站| 人妻爱爱 中文字幕| 不卡一不卡二不卡三| 欧美地区一二三专区| 99一区二区在线观看| 亚洲成人国产综合一区| 亚洲视频在线视频看视频在线| 又粗又长 明星操逼小视频| 国产精品系列在线观看一区二区| 亚洲一级av大片免费观看| 国产91精品拍在线观看| 91精品国产黑色丝袜| 80电影天堂网官网| 日本少妇人妻xxxxxhd| 日本一区二区三区免费小视频| av乱码一区二区三区| 人妻凌辱欧美丰满熟妇| 久久这里只有精品热视频| japanese日本熟妇另类| 亚洲另类综合一区小说| 日韩精品中文字幕福利| nagger可以指黑人吗| 女同久久精品秋霞网| 久草极品美女视频在线观看 | 久久h视频在线观看| 黄色中文字幕在线播放| 干逼又爽又黄又免费的视频| 蝴蝶伊人久久中文娱乐网| 啪啪啪啪啪啪啪免费视频| 精品高潮呻吟久久av| yellow在线播放av啊啊啊 | 成人av在线资源网站| avjpm亚洲伊人久久| 日韩欧美高清免费在线| 亚洲 中文 自拍 无码| 亚洲国产成人无码麻豆艾秋| 在线观看av2025| 插小穴高清无码中文字幕| 淫秽激情视频免费观看| 天天日夜夜干天天操| AV无码一区二区三区不卡| 欧美老鸡巴日小嫩逼| 久久久久91精品推荐99| 2021国产一区二区| 熟妇一区二区三区高清版| 爱爱免费在线观看视频| 韩国男女黄色在线观看| 午夜影院在线观看视频羞羞羞| 亚洲一区av中文字幕在线观看| 成人性爱在线看四区| 99av国产精品欲麻豆| 五十路熟女人妻一区二| 国产精品自拍视频大全| a v欧美一区=区三区| 亚洲中文字幕国产日韩| 五十路在线观看完整版| 亚洲av日韩精品久久久| 亚洲一区二区三区精品乱码| 久精品人妻一区二区三区| 亚洲天天干 夜夜操| 国产免费av一区二区凹凸四季| 91麻豆精品久久久久| 精品一区二区三区三区色爱| 欧美亚洲少妇福利视频| www天堂在线久久| 欧美性受xx黑人性猛交| 亚洲自拍偷拍精品网| 亚洲女人的天堂av| 亚洲免费av在线视频| 护士小嫩嫩又紧又爽20p| 521精品视频在线观看| 欧美精品伦理三区四区| 九九视频在线精品播放| 免费十精品十国产网站| 欧美日本aⅴ免费视频| 亚洲欧美一卡二卡三卡| 免费在线播放a级片| 九色porny九色9l自拍视频| 中文字母永久播放1区2区3区| 天天干天天爱天天色| 2021天天色天天干| 一区二区视频视频视频| huangse网站在线观看| 最新国产亚洲精品中文在线| 天天躁日日躁狠狠躁躁欧美av | 国产精品自偷自拍啪啪啪| 精品久久久久久久久久久a√国产 日本女大学生的黄色小视频 | 青青青国产片免费观看视频| 19一区二区三区在线播放| 国产精品久久久久久久女人18| 青娱乐蜜桃臀av色| 91p0rny九色露脸熟女| 91国语爽死我了不卡| 亚洲成人av在线一区二区| 日日日日日日日日夜夜夜夜夜夜| 在线网站你懂得老司机| 亚洲精品福利网站图片| 欧美亚洲一二三区蜜臀| 久草视频 久草视频2| 天天操天天干天天插| 成年人啪啪视频在线观看| 天天插天天色天天日| 北条麻妃肉色丝袜视频| 免费观看成年人视频在线观看| 精品视频中文字幕在线播放| av中文字幕网址在线| 99久久99一区二区三区| 五月色婷婷综合开心网4438| 国产精品国产精品一区二区| 97人妻夜夜爽二区欧美极品| 日本中文字幕一二区视频| 天码人妻一区二区三区在线看 | 精品亚洲在线免费观看| 91中文字幕免费在线观看| 亚洲一区二区三区uij| 亚洲欧美色一区二区| 亚洲偷自拍高清视频| 91天堂精品一区二区| 天天干天天操天天插天天日| 日韩国产乱码中文字幕| 中文字幕成人日韩欧美| 亚洲伊人av天堂有码在线| 青青青青青青草国产| 国产一区二区三免费视频| 99人妻视频免费在线| 白白操白白色在线免费视频| 亚洲熟妇久久无码精品| 亚洲免费在线视频网站| 日本一二三区不卡无| 亚洲成人免费看电影| 亚洲在线观看中文字幕av| 中国把吊插入阴蒂的视频| 亚洲激情唯美亚洲激情图片| 亚洲另类综合一区小说| 日韩写真福利视频在线观看| av无限看熟女人妻另类av| 人妻少妇精品久久久久久| 福利午夜视频在线观看| 啪啪啪啪啪啪啪免费视频| 免费观看丰满少妇做受| 伊人开心婷婷国产av| 国产97视频在线精品| huangse网站在线观看| 亚洲中文字幕乱码区| brazzers欧熟精品系列| 内射久久久久综合网| 深夜男人福利在线观看| 日本少妇人妻xxxxxhd| av中文字幕电影在线看| 国产麻豆国语对白露脸剧情| 人妻少妇精品久久久久久| 欧美国品一二三产区区别| 经典国语激情内射视频| 日本人妻少妇18—xx| 伊人开心婷婷国产av| 亚洲超碰97人人做人人爱| 天天插天天色天天日| 亚洲中文字字幕乱码| 亚洲午夜电影之麻豆| 精品一区二区三区欧美| 人妻久久无码中文成人| 蜜桃久久久久久久人妻| 日韩美av高清在线| 亚洲天堂有码中文字幕视频| 热久久只有这里有精品| 日韩熟女系列一区二区三区| 4个黑人操素人视频网站精品91| 日韩加勒比东京热二区| 欧美亚洲中文字幕一区二区三区| 日韩北条麻妃一区在线| 55夜色66夜色国产精品站| 不卡日韩av在线观看| 青青青青青青青青青青草青青| 日韩三级电影华丽的外出| 大鸡吧插入女阴道黄色片| 老有所依在线观看完整版| 在线免费观看亚洲精品电影| 日韩av大胆在线观看| 青青青视频自偷自拍38碰| 成人免费毛片aaaa| 国产黑丝高跟鞋视频在线播放| 日韩欧美国产一区不卡| 日韩欧美亚洲熟女人妻| av完全免费在线观看av| 看一级特黄a大片日本片黑人| 六月婷婷激情一区二区三区| 青青青国产片免费观看视频| 丝袜肉丝一区二区三区四区在线看| 日韩a级黄色小视频| 天天日天天爽天天爽| 91破解版永久免费| 欧美亚洲少妇福利视频| 真实国产乱子伦一区二区| 久久99久久99精品影院| 第一福利视频在线观看| 97精品综合久久在线| 美女日逼视频免费观看| 91国偷自产一区二区三区精品| 天天操天天射天天操天天天| 日本少妇精品免费视频| 日韩亚洲高清在线观看| 肏插流水妹子在线乐播下载| 在线免费观看国产精品黄色| 91国内精品久久久久精品一| 亚洲午夜伦理视频在线 | 欧美亚洲少妇福利视频| 日本最新一二三区不卡在线| 国产日本欧美亚洲精品视| 最新的中文字幕 亚洲| 国产福利在线视频一区| 欧美精产国品一二三产品价格| 亚洲欧美激情人妻偷拍| 久久国产精品精品美女| 日本在线不卡免费视频| 99国产精品窥熟女精品| 在线观看av亚洲情色| 中文字幕在线欧美精品| 亚洲一区二区三区五区| 国产精彩福利精品视频| 日韩精品电影亚洲一区| 亚洲精品国偷自产在线观看蜜桃| 亚洲综合乱码一区二区| 天天艹天天干天天操| 大陆胖女人与丈夫操b国语高清| 青青草视频手机免费在线观看| 欧美日本在线观看一区二区| 欧美黑人性暴力猛交喷水| 97国产在线av精品| 国产午夜无码福利在线看| 国产视频在线视频播放| 国产成人无码精品久久久电影| 91国偷自产一区二区三区精品| 2012中文字幕在线高清| 国产又粗又硬又猛的毛片视频 | 9色在线视频免费观看| 88成人免费av网站| 国产亚洲欧美45p| 2018在线福利视频| 熟妇一区二区三区高清版| 国产精品自拍偷拍a| 青青青青青手机视频| 亚洲欧美自拍另类图片| 18禁美女羞羞免费网站| 日本高清成人一区二区三区| 夜鲁夜鲁狠鲁天天在线| av在线shipin| 青娱乐极品视频青青草| 亚洲高清国产自产av| 国产日韩av一区二区在线| 超污视频在线观看污污污| 青青青青草手机在线视频免费看 | 日本欧美视频在线观看三区| 黄片色呦呦视频免费看| 欧美一区二区三区久久久aaa| 亚洲国产中文字幕啊啊啊不行了 | 亚洲免费在线视频网站| lutube在线成人免费看| 国产精品成久久久久三级蜜臀av| 青青草原色片网站在线观看| 一区二区三区四区五区性感视频| 天天射夜夜操综合网| 99热99re在线播放| 久草视频首页在线观看| 做爰视频毛片下载蜜桃视频1| 在线免费观看日本片| 97成人免费在线观看网站| gogo国模私拍视频| 99热久久这里只有精品8| av中文在线天堂精品| 亚洲欧美在线视频第一页| 成人网18免费视频版国产| 99一区二区在线观看| 国产黄色a级三级三级三级| 欧美亚洲国产成人免费在线 | 亚洲免费国产在线日韩| 亚洲欧美激情人妻偷拍| 操人妻嗷嗷叫视频一区二区| 日韩成人综艺在线播放| 日本韩国免费福利精品| 成人国产影院在线观看| 成人精品在线观看视频| 2022精品久久久久久中文字幕| 一区二区麻豆传媒黄片| 人妻熟女在线一区二区| 日韩三级电影华丽的外出| 性感美女福利视频网站| 日韩av大胆在线观看| 欧美一区二区三区乱码在线播放| 欧美一区二区三区久久久aaa| 亚洲 人妻 激情 中文| 亚洲成a人片777777| 国产亚洲成人免费在线观看| 中文字幕网站你懂的| 欧美区一区二区三视频| 不卡精品视频在线观看| 91极品大一女神正在播放| 精品一区二区亚洲欧美| 亚洲综合图片20p| 九色视频在线观看免费| 亚洲天堂第一页中文字幕| 久草视频首页在线观看| 亚洲天堂精品久久久| 激情五月婷婷免费视频| 国产日本精品久久久久久久| 免费黄高清无码国产| 色呦呦视频在线观看视频| 91极品新人『兔兔』精品新作| 亚洲av极品精品在线观看| 国产精品亚洲在线观看| 日韩精品中文字幕播放| 国产麻豆91在线视频| 91色秘乱一区二区三区| 一二三中文乱码亚洲乱码one| 揄拍成人国产精品免费看视频| 91大屁股国产一区二区| 中英文字幕av一区| 懂色av蜜桃a v| 巨乳人妻日下部加奈被邻居中出 | 男人的天堂一区二区在线观看| 韩国女主播精品视频网站| 亚洲卡1卡2卡三卡四老狼| 91老熟女连续高潮对白| 在线观看免费视频色97| 日韩欧美制服诱惑一区在线| 老司机在线精品福利视频| 亚洲欧洲av天堂综合| 春色激情网欧美成人| 国产精品伦理片一区二区| 婷婷久久久综合中文字幕| 亚洲高清国产拍青青草原| 午夜精品一区二区三区4| 伊拉克及约旦宣布关闭领空| 婷婷久久久综合中文字幕| 欧美日韩一区二区电影在线观看| 日本免费一级黄色录像| 天天插天天狠天天操| 天天日天天天天天天天天天天| 欧洲欧美日韩国产在线| 一区二区久久成人网| 丝袜美腿视频诱惑亚洲无| 黄色视频成年人免费观看| 韩国爱爱视频中文字幕| 美女吃鸡巴操逼高潮视频| 手机看片福利盒子日韩在线播放| av老司机精品在线观看| 日日日日日日日日夜夜夜夜夜夜| 特大黑人巨大xxxx| 动漫黑丝美女的鸡巴| 精品黑人巨大在线一区| 91福利视频免费在线观看| 亚洲va天堂va国产va久| 成年美女黄网站18禁久久| 99re久久这里都是精品视频| 欧美精产国品一二三产品价格| 欧美日韩精品永久免费网址| 国产又大又黄免费观看| 99热这里只有国产精品6| 日韩欧美国产一区ab| 91超碰青青中文字幕| 天天干天天搞天天摸| 操操网操操伊剧情片中文字幕网| 亚洲一级特黄特黄黄色录像片| 极品丝袜一区二区三区| 黑人借宿ntr人妻的沦陷2| 最新97国产在线视频| 做爰视频毛片下载蜜桃视频1| 国产一区av澳门在线观看| 日本一区美女福利视频| 亚洲综合一区成人在线| 成熟熟女国产精品一区| 91精品视频在线观看免费| 天码人妻一区二区三区在线看| 中文字幕日韩91人妻在线| 日曰摸日日碰夜夜爽歪歪| 香港一级特黄大片在线播放| 青娱乐蜜桃臀av色| 和邻居少妇愉情中文字幕| 十八禁在线观看地址免费| 亚洲av日韩精品久久久| 亚洲一区自拍高清免费视频| 国产成人精品久久二区91| 91综合久久亚洲综合| 欧美特色aaa大片| 美女福利写真在线观看视频| 国产综合精品久久久久蜜臀| 亚洲无线观看国产高清在线| 五十路av熟女松本翔子| 日韩精品中文字幕在线| 男人操女人的逼免费视频| 性色蜜臀av一区二区三区| 99人妻视频免费在线| 激情五月婷婷综合色啪| 亚洲熟女久久久36d| 99re6热在线精品| 午夜精品久久久久久99热| 亚洲公开视频在线观看| 国产av欧美精品高潮网站| 日韩中文字幕精品淫| 国产美女一区在线观看| 国产日韩一区二区在线看 | 中国把吊插入阴蒂的视频| 99视频精品全部15| 大鸡巴操b视频在线| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 北条麻妃肉色丝袜视频| 老司机福利精品视频在线| 人妻无码色噜噜狠狠狠狠色| 社区自拍揄拍尻屁你懂的| 免费看美女脱光衣服的视频| 男人天堂最新地址av| 午夜福利人人妻人人澡人人爽| 涩涩的视频在线观看视频| 欧美精品亚洲精品日韩在线| av手机在线免费观看日韩av| 色天天天天射天天舔| 成年人中文字幕在线观看| 5528327男人天堂| 国内资源最丰富的网站| 亚洲成人黄色一区二区三区 | 欧美日本aⅴ免费视频| 欧美在线偷拍视频免费看| 91一区精品在线观看| 黑人巨大精品欧美视频| 摧残蹂躏av一二三区| 亚洲区欧美区另类最新章节| 97少妇精品在线观看| 最新日韩av传媒在线| 人妻少妇av在线观看| 日韩欧美亚洲熟女人妻| 扒开让我视频在线观看| 天天操天天插天天色| 亚洲精品成人网久久久久久小说| 一级a看免费观看网站| 久久久久久久久久久免费女人| 夜夜嗨av蜜臀av| 亚洲精品成人网久久久久久小说| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线 | 一区二区视频视频视频| 天天操天天射天天操天天天| 黄片大全在线观看观看| 摧残蹂躏av一二三区| 欧美一区二区三区高清不卡tv | 少妇ww搡性bbb91| 日本韩国亚洲综合日韩欧美国产| 最新欧美一二三视频| 亚洲中文精品人人免费| 亚洲 欧美 精品 激情 偷拍| aiss午夜免费视频| 欧美特色aaa大片| 精品黑人巨大在线一区| 特黄老太婆aa毛毛片| 99久久99一区二区三区| 国产夫妻视频在线观看免费| 2025年人妻中文字幕乱码在线| 午夜极品美女福利视频| 五十路老熟女码av| 欧美日韩中文字幕欧美| ka0ri在线视频| 天天日天天爽天天爽| 婷婷色中文亚洲网68| 黄色中文字幕在线播放| 国产午夜激情福利小视频在线| 国产欧美精品一区二区高清| 日韩精品激情在线观看| 国产黄色a级三级三级三级| 五十路老熟女码av| 天天操天天射天天操天天天| 中文字幕亚洲久久久| 一区二区三区四区中文| 北条麻妃av在线免费观看| 精品国产乱码一区二区三区乱| 熟女人妻在线观看视频| 18禁污污污app下载| 美女日逼视频免费观看| 国产精品黄色的av| 亚洲女人的天堂av| 动漫美女的小穴视频| 国产日韩精品电影7777| 日本av在线一区二区三区| 黑人3p华裔熟女普通话| 欧亚乱色一区二区三区| 欧美成人一二三在线网| 2021天天色天天干| 成人性黑人一级av| 日本乱人一区二区三区| 男女第一次视频在线观看| 黄色片年轻人在线观看| aⅴ五十路av熟女中出| 天天操,天天干,天天射| 日本www中文字幕| 丰满熟女午夜福利视频| 人人妻人人澡人人爽人人dvl| 午夜久久香蕉电影网| 性感美女诱惑福利视频| 国产九色91在线观看精品| 特级欧美插插插插插bbbbb| 不戴胸罩引我诱的隔壁的人妻| AV无码一区二区三区不卡| 91精品国产91久久自产久强| 国产亚州色婷婷久久99精品| 免费福利av在线一区二区三区| 又黄又刺激的午夜小视频| 欧美精品欧美极品欧美视频| 欧美特级特黄a大片免费| 日韩欧美国产精品91| 欧美性受xx黑人性猛交| 一区二区三区av高清免费| 一区二区三区四区中文| 天天日天天干天天搡| 欧美地区一二三专区| 国产精品一区二区av国| 男人的天堂在线黄色| 亚洲区欧美区另类最新章节| 大屁股熟女一区二区三区| 国产成人自拍视频播放| 九九视频在线精品播放| 国产福利小视频二区| 成人在线欧美日韩国产| 国产亚洲成人免费在线观看 | 日韩美av高清在线| 国产精品久久久久久久女人18| 国产精品一区二区av国| 视频一区二区在线免费播放| 久久综合老鸭窝色综合久久| 丰满的子国产在线观看| 久久久久久久精品成人热| 欧美美女人体视频一区| 亚洲欧美自拍另类图片| 51国产偷自视频在线播放| 国产一区二区三免费视频| 毛片一级完整版免费| 日韩精品中文字幕福利| 男人靠女人的逼视频| 少妇人妻100系列| 在线观看av2025| 五十路在线观看完整版| 亚洲中文字幕校园春色| 日韩精品一区二区三区在线播放| 美女av色播在线播放| 哥哥姐姐综合激情小说| 男人操女人逼逼视频网站| 99精品国产aⅴ在线观看 | 日韩北条麻妃一区在线| 1区2区3区不卡视频| 日韩欧美一级黄片亚洲| 亚洲另类伦春色综合小| 午夜的视频在线观看| 性感美女高潮视频久久久| 91精品国产91久久自产久强| av老司机亚洲一区二区| 1024久久国产精品| 激情内射在线免费观看| 51精品视频免费在线观看| 国产实拍勾搭女技师av在线| 国产精品亚洲а∨天堂免| 91久久综合男人天堂| 偷拍自拍亚洲美腿丝袜| 国产又色又刺激在线视频| 天天日天天爽天天干| 五十路av熟女松本翔子| 欧美成一区二区三区四区| japanese五十路熟女熟妇| 国产欧美精品一区二区高清| 人妻少妇av在线观看| 国产高清在线观看1区2区| 好吊操视频这里只有精品| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 午夜激情精品福利视频| 内射久久久久综合网| 中国熟女一区二区性xx| 激情色图一区二区三区| 国产成人精品午夜福利训2021| 日韩精品一区二区三区在线播放| 久久久久久久久久久免费女人| 日韩一区二区电国产精品| 美女操逼免费短视频下载链接| 人人超碰国字幕观看97| 国产日韩欧美视频在线导航| 天天色天天舔天天射天天爽| 把腿张开让我插进去视频| 黄色片黄色片wyaa| 91久久人澡人人添人人爽乱| 偷偷玩弄新婚人妻h视频| 一区二区三区四区五区性感视频| 国产精品国产三级国产精东 | 岛国一区二区三区视频在线| 一区二区三区av高清免费| 日辽宁老肥女在线观看视频| 伊人开心婷婷国产av| 日本裸体熟妇区二区欧美| 亚洲伊人久久精品影院一美女洗澡 | 亚洲人妻av毛片在线| 免费高清自慰一区二区三区网站 | 成人av免费不卡在线观看| 在线可以看的视频你懂的| 91精品国产91青青碰| 免费一级黄色av网站| 可以在线观看的av中文字幕| 欧美色婷婷综合在线| 91色秘乱一区二区三区| 亚洲成人免费看电影| 中文字幕综合一区二区| 老司机你懂得福利视频| 国产亚州色婷婷久久99精品| 国产使劲操在线播放| 国产中文精品在线观看| 黄色片一级美女黄色片| 午夜激情精品福利视频| 国产极品精品免费视频| v888av在线观看视频| 国产高潮无码喷水AV片在线观看| 国产精品自拍偷拍a| 国产美女午夜福利久久| 国产精品人妻一区二区三区网站| 午夜精品一区二区三区更新| 中国产一级黄片免费视频播放| 日本一区二区三区免费小视频| 日韩精品一区二区三区在线播放| 午夜频道成人在线91| 2020国产在线不卡视频| 无码日韩人妻精品久久| 日本韩国在线观看一区二区| 亚洲天堂av最新网址| 色综合天天综合网国产成人| 中文字幕+中文字幕| 一个色综合男人天堂| av中文字幕福利网| 国产精品人久久久久久| 五十路熟女人妻一区二| 天天色天天爱天天爽| 精品日产卡一卡二卡国色天香| 五月天中文字幕内射| 日韩av免费观看一区| 91香蕉成人app下载| 美女张开两腿让男人桶av| 日韩三级黄色片网站| 久久久久久国产精品| 人妻少妇亚洲一区二区| 综合页自拍视频在线播放| 国产一区二区神马久久| 欧美黄色录像免费看的| 2020国产在线不卡视频| 91色老99久久九九爱精品| 欧美爆乳肉感大码在线观看| 国产白嫩美女一区二区| 日本熟女50视频免费| 人妻少妇中文有码精品| 免费高清自慰一区二区三区网站| 在线观看视频一区麻豆| 日韩熟女av天堂系列| 老司机免费视频网站在线看| 一个人免费在线观看ww视频| 黄片三级三级三级在线观看| 丝袜肉丝一区二区三区四区在线看| 91九色国产熟女一区二区| 蜜桃视频在线欧美一区| 春色激情网欧美成人| 国产高清在线观看1区2区| 成人性黑人一级av| 超级碰碰在线视频免费观看| 黄片三级三级三级在线观看| 成人av天堂丝袜在线观看| 亚洲av人人澡人人爽人人爱| 91p0rny九色露脸熟女| 亚洲一区二区三区在线高清| 夫妻在线观看视频91| av天堂资源最新版在线看| 蜜桃久久久久久久人妻| 欧美日本在线视频一区| av中文字幕国产在线观看| 美洲精品一二三产区区别| 国产精品成久久久久三级蜜臀av| 天天干天天操天天扣| 亚洲少妇人妻无码精品| 国产精品黄大片在线播放| 中文字幕视频一区二区在线观看| 亚洲va天堂va国产va久| 国产第一美女一区二区三区四区| 在线观看免费av网址大全| 国产高清在线在线视频| 都市激情校园春色狠狠| 老鸭窝日韩精品视频观看| 免费在线黄色观看网站| 亚洲特黄aaaa片| 99精品国产自在现线观看| 国际av大片在线免费观看| 亚洲免费va在线播放| 亚洲免费成人a v| 亚洲图库另类图片区| 自拍偷拍vs一区二区三区| 国产黄色a级三级三级三级| 99精品亚洲av无码国产另类| 天天日天天敢天天干| 男生舔女生逼逼视频| 最新黄色av网站在线观看| 80电影天堂网官网| 天天日天天鲁天天操| 无码精品一区二区三区人| 老司机免费视频网站在线看| 国产夫妻视频在线观看免费| av天堂中文字幕最新| 成人av中文字幕一区| 青青青国产片免费观看视频| 欧美成人综合色在线噜噜| 亚洲精品在线资源站| 亚洲欧美在线视频第一页| 中文字幕一区二 区二三区四区| 老师让我插进去69AV| 亚洲中文精品字幕在线观看| 2019av在线视频| 在线免费91激情四射 | 欧美成人小视频在线免费看| 97超碰免费在线视频| 熟女国产一区亚洲中文字幕| 中文 成人 在线 视频| av视网站在线观看| 免费费一级特黄真人片| 在线免费观看日本伦理| 97黄网站在线观看| 影音先锋女人av噜噜色| 亚洲久久午夜av一区二区| 国产片免费观看在线观看| 93人妻人人揉人人澡人人| 大胆亚洲av日韩av| 午夜福利资源综合激情午夜福利资| 国产janese在线播放| 天天干天天日天天谢综合156| 天天日天天爽天天爽| 国产三级精品三级在线不卡| 福利在线视频网址导航| 99热久久极品热亚洲| 男大肉棒猛烈插女免费视频| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线| 五十路熟女av天堂| 女同性ⅹxx女同hd| 无码国产精品一区二区高潮久久4| 亚洲激情,偷拍视频| 欧美伊人久久大香线蕉综合| 国产剧情演绎系列丝袜高跟| 中文亚洲欧美日韩无线码| 免费在线观看视频啪啪| 天天日天天干天天舔天天射| 亚洲福利精品视频在线免费观看| 免费在线看的黄网站| 天天摸天天干天天操科普| 热久久只有这里有精品| 亚洲精品国偷自产在线观看蜜桃| 欧美80老妇人性视频| 成人久久精品一区二区三区| 中文字幕高清免费在线人妻| 亚洲变态另类色图天堂网| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 国产女人露脸高潮对白视频| 日韩特级黄片高清在线看| 老师让我插进去69AV| 天天通天天透天天插| 强行扒开双腿猛烈进入免费版 | 亚洲日本一区二区久久久精品| 91香蕉成人app下载| 国产亚洲四十路五十路| 青青操免费日综合视频观看| 99re久久这里都是精品视频| 在线播放一区二区三区Av无码| 男人天堂色男人av| 成年人该看的视频黄免费| 99精品久久久久久久91蜜桃| 成年人黄视频在线观看| 国产精品黄色的av| free性日本少妇| 日本阿v视频在线免费观看| 日曰摸日日碰夜夜爽歪歪| 馒头大胆亚洲一区二区| 国产成人自拍视频播放 | 午夜影院在线观看视频羞羞羞| 日韩av免费观看一区| 不卡一区一区三区在线| 中文字幕av第1页中文字幕| 亚洲天堂av最新网址| 精品乱子伦一区二区三区免费播| 日韩加勒比东京热二区| 换爱交换乱高清大片| 亚洲在线免费h观看网站| 免费看美女脱光衣服的视频| 精品一线二线三线日本| 天天插天天狠天天操| 亚洲美女自偷自拍11页| 丰满的继坶3中文在线观看| 国产成人无码精品久久久电影| 亚洲中文精品人人免费| 国产V亚洲V天堂无码欠欠 | 93视频一区二区三区| 欧美偷拍亚洲一区二区| 中英文字幕av一区| 亚洲日本一区二区久久久精品| 在线免费观看欧美小视频| 在线亚洲天堂色播av电影| 无忧传媒在线观看视频| 国产亚洲欧美视频网站| 久久精品国产23696| 日本一二三中文字幕| 真实国模和老外性视频| 久碰精品少妇中文字幕av | 男女之间激情网午夜在线| 抽查舔水白紧大视频| aiss午夜免费视频| 天天日天天鲁天天操| 性色av一区二区三区久久久| 中文字幕亚洲久久久| 伊人日日日草夜夜草| 亚洲精品无码色午夜福利理论片| 亚洲欧美清纯唯美另类| 亚洲一区二区三区精品视频在线| 黄片三级三级三级在线观看| 五十路人妻熟女av一区二区| 99精品国产aⅴ在线观看| 国产使劲操在线播放| 91 亚洲视频在线观看| 1000小视频在线| 女同互舔一区二区三区| 日韩精品电影亚洲一区| 日本午夜福利免费视频| 色综合天天综合网国产成人| 粉嫩小穴流水视频在线观看| 欧美一区二区三区激情啪啪啪| 婷婷激情四射在线观看视频| 免费男阳茎伸入女阳道视频 | 91桃色成人网络在线观看| 沈阳熟妇28厘米大战黑人| 国产白嫩美女一区二区| 亚洲少妇人妻无码精品| 精品成人午夜免费看| 日本av在线一区二区三区| 国产一区二区火爆视频 | 黑人大几巴狂插日本少妇| 热思思国产99re| www日韩毛片av| 亚洲成人国产综合一区| 蝴蝶伊人久久中文娱乐网| 丰满的子国产在线观看| 爱有来生高清在线中文字幕| 亚洲一区二区三区偷拍女厕91 | 少妇系列一区二区三区视频| 天堂va蜜桃一区入口| 热久久只有这里有精品| 欧美偷拍自拍色图片| 天天操天天干天天艹| 国产一线二线三线的区别在哪| 精品欧美一区二区vr在线观看| 在线观看国产网站资源| 欧美精品黑人性xxxx| 人妻少妇中文有码精品| 大陆精品一区二区三区久久| 98精产国品一二三产区区别| 日本一区精品视频在线观看| 一区二区免费高清黄色视频| 沈阳熟妇28厘米大战黑人| 国产av国片精品一区二区| 东游记中文字幕版哪里可以看到| 中英文字幕av一区| 国产精品人妻熟女毛片av久| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 天天干夜夜操啊啊啊| 中英文字幕av一区| 亚洲av男人天堂久久| 69精品视频一区二区在线观看| 国产精彩对白一区二区三区| 日日夜夜狠狠干视频| 成人免费做爰高潮视频| 日本三极片视频网站观看| 亚洲午夜福利中文乱码字幕| 黄网十四区丁香社区激情五月天| 人妻少妇精品久久久久久| 91精品资源免费观看| 国产无遮挡裸体免费直播视频| 国产熟妇乱妇熟色T区| 中文字幕免费福利视频6| 欧美精产国品一二三区| 日本精品一区二区三区在线视频。| av一本二本在线观看| 国产精品久久9999| 亚洲黄色av网站免费播放| 在线 中文字幕 一区| 精品国产乱码一区二区三区乱| 又色又爽又黄又刺激av网站| 男女第一次视频在线观看| 视频在线免费观看你懂得| 欧美黄片精彩在线免费观看| av新中文天堂在线网址| 视频 国产 精品 熟女 | 欧美精品黑人性xxxx| 人人妻人人爽人人澡人人精品| 亚洲综合另类欧美久久| 成人免费做爰高潮视频| 欧美精品伦理三区四区| 在线网站你懂得老司机| 亚洲第17页国产精品| 午夜精品久久久久麻豆影视| 97欧洲一区二区精品免费| 成人av在线资源网站| 九九热99视频在线观看97| 国产黄色a级三级三级三级| 天天日天天舔天天射进去| 亚洲欧美另类自拍偷拍色图| 国产欧美日韩第三页| 97超碰免费在线视频| 91久久精品色伊人6882| 一区二区熟女人妻视频| av中文字幕网址在线| 欧美黑人性猛交xxxxⅹooo| 欧美精品亚洲精品日韩在线| 午夜极品美女福利视频| 一区二区三区激情在线| 天天日天天天天天天天天天天 | 99国内精品永久免费视频| 哥哥姐姐综合激情小说| 岛国av高清在线成人在线| 免费看国产av网站| 1024久久国产精品| 日韩av有码一区二区三区4| 夜夜操,天天操,狠狠操| 男人靠女人的逼视频| 久久丁香婷婷六月天| 国产视频在线视频播放| 三级av中文字幕在线观看| av森泽佳奈在线观看| 老司机午夜精品视频资源| 国产精品污污污久久| 老司机99精品视频在线观看| 午夜精品九一唐人麻豆嫩草成人| 天天干天天操天天插天天日| 男人天堂av天天操| 天堂av在线播放免费| 日本一二三中文字幕| 成年人午夜黄片视频资源| 人妻少妇亚洲精品中文字幕| 免费看国产av网站| 成人亚洲精品国产精品| 日日夜夜精品一二三| 欧洲黄页网免费观看| 亚洲国产成人av在线一区| 蜜桃精品久久久一区二区| 偷拍自拍视频图片免费| 福利在线视频网址导航 | 天天干天天插天天谢| 黄色在线观看免费观看在线| 亚洲视频在线观看高清| 少妇被强干到高潮视频在线观看| 国产真实乱子伦a视频| 性生活第二下硬不起来| 天天日天天干天天要| 亚洲一级美女啪啪啪| 中国把吊插入阴蒂的视频| 欧美亚洲中文字幕一区二区三区 | 免费黄页网站4188| 国产在线观看黄色视频| 精品久久久久久久久久久久人妻| 亚洲嫩模一区二区三区| 亚洲熟色妇av日韩熟色妇在线| 国产va在线观看精品| 777奇米久久精品一区| 亚洲熟妇x久久av久久| 成人高清在线观看视频| 成人亚洲国产综合精品| av天堂资源最新版在线看| 91免费观看在线网站| 亚洲免费视频欧洲免费视频| 成人av在线资源网站| 1024久久国产精品| 日本韩国亚洲综合日韩欧美国产| av中文字幕福利网| 麻豆性色视频在线观看| 中文字幕人妻三级在线观看| 国产97在线视频观看| 亚洲国产精品久久久久蜜桃| 亚洲 图片 欧美 图片| 色婷婷综合激情五月免费观看| 成人网18免费视频版国产| 老有所依在线观看完整版| 超碰在线观看免费在线观看| 人妻另类专区欧美制服| 免费大片在线观看视频网站| 中文字幕在线免费第一页| 久久热久久视频在线观看| 国产+亚洲+欧美+另类| 欧美精产国品一二三产品价格| 很黄很污很色的午夜网站在线观看 | 自拍偷拍亚洲精品第2页| 这里有精品成人国产99| 免费黄高清无码国产| 亚洲国产欧美国产综合在线 | 日本人妻欲求不满中文字幕| 国产av福利网址大全| 国产无遮挡裸体免费直播视频| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 经典国语激情内射视频| 国产品国产三级国产普通话三级| 欧美日本在线观看一区二区 | 91在线免费观看成人| 天天日天天爽天天爽| 欧洲欧美日韩国产在线| 欧美女同性恋免费a| 久久农村老妇乱69系列| 日本一二三中文字幕| 抽查舔水白紧大视频| 快插进小逼里大鸡吧视频| 99久久久无码国产精品性出奶水| 特一级特级黄色网片| 国产精品女邻居小骚货| 1区2区3区4区视频在线观看| 日韩午夜福利精品试看| 绝顶痉挛大潮喷高潮无码| 97年大学生大白天操逼| 亚洲av色图18p| 亚洲国产精品黑丝美女| 综合国产成人在线观看| 三上悠亚和黑人665番号| 日日日日日日日日夜夜夜夜夜夜| 中文字幕一区二区自拍| 亚洲国产精品久久久久蜜桃| 欧美精产国品一二三区| 精品成人午夜免费看| 国内资源最丰富的网站| 日本熟妇喷水xxx| 日韩人妻xxxxx| 在线观看一区二区三级| 天天日天天爽天天爽| 最新91精品视频在线| 国产av国片精品一区二区| 中国产一级黄片免费视频播放| 天天操天天干天天日狠狠插| 中文字幕人妻熟女在线电影| 日本啪啪啪啪啪啪啪| 在线新三级黄伊人网| 国产内射中出在线观看| 亚洲久久午夜av一区二区| 啊啊啊想要被插进去视频| 国产成人综合一区2区| 97欧洲一区二区精品免费| 超级福利视频在线观看| av天堂资源最新版在线看| 中国视频一区二区三区| 欧美偷拍亚洲一区二区| 精品成人午夜免费看| 国产成人综合一区2区| 国产女人被做到高潮免费视频| 狠狠操操操操操操操操操| 夏目彩春在线中文字幕| av在线免费中文字幕| 国产精品视频一区在线播放| 亚洲va天堂va国产va久| 亚洲成av人无码不卡影片一| 亚洲图库另类图片区| 免费人成黄页网站在线观看国产| 玩弄人妻熟妇性色av少妇| 亚洲一级特黄特黄黄色录像片| 成人色综合中文字幕| 青娱乐蜜桃臀av色| 欧美爆乳肉感大码在线观看| 强行扒开双腿猛烈进入免费版| 啪啪啪18禁一区二区三区 | 欧美老鸡巴日小嫩逼| 小穴多水久久精品免费看| 国产V亚洲V天堂无码欠欠| 亚洲欧美精品综合图片小说| 青青草视频手机免费在线观看| 久久精品36亚洲精品束缚| 岛国一区二区三区视频在线| 亚洲另类在线免费观看| 91国产资源在线视频| 57pao国产一区二区| 亚洲熟色妇av日韩熟色妇在线| 日本在线不卡免费视频| 69精品视频一区二区在线观看| 国产亚洲精品视频合集| 99热国产精品666| 水蜜桃国产一区二区三区| 92福利视频午夜1000看| 欧美日韩人妻久久精品高清国产| 超碰中文字幕免费观看| 丰满少妇人妻xxxxx| 日韩美女搞黄视频免费| 亚洲av男人天堂久久| 黄色片一级美女黄色片| av线天堂在线观看| 自拍偷拍一区二区三区图片| 亚洲最大黄了色网站| 欧美一区二区三区啪啪同性| 欧美一区二区三区高清不卡tv| rct470中文字幕在线| 国产V亚洲V天堂无码欠欠| 喷水视频在线观看这里只有精品| 蜜桃色婷婷久久久福利在线| 福利视频广场一区二区| 视频一区二区三区高清在线| 天天插天天狠天天操| 9久在线视频只有精品| 国产在线自在拍91国语自产精品| 无套猛戳丰满少妇人妻| 91国产在线免费播放| 三上悠亚和黑人665番号| gogo国模私拍视频| 男人和女人激情视频| 国产精品福利小视频a| 亚洲欧美自拍另类图片| 淫秽激情视频免费观看| 精品少妇一二三视频在线| 久久久久久久久久一区二区三区| 韩国女主播精品视频网站| 日韩美女搞黄视频免费| 亚洲欧美在线视频第一页| 欧美专区日韩专区国产专区| 初美沙希中文字幕在线 | jiuse91九色视频| 亚洲一级特黄特黄黄色录像片| tube69日本少妇| 日本少妇人妻xxxxxhd| 11久久久久久久久久久| 5528327男人天堂| 一区二区视频在线观看视频在线| 天天插天天狠天天操| 精品美女福利在线观看| 日本精品视频不卡一二三| weyvv5国产成人精品的视频| 精品国产污污免费网站入口自| 超黄超污网站在线观看| 91精品国产高清自在线看香蕉网| 成人国产影院在线观看| 亚洲av无乱一区二区三区性色| 在线观看国产网站资源| 伊人情人综合成人久久网小说 | 亚洲av色香蕉一区二区三区| 亚洲日本一区二区久久久精品| 日本免费一级黄色录像 | 人人爱人人妻人人澡39| www,久久久,com| 亚洲自拍偷拍综合色| 亚洲国产精品免费在线观看| www日韩a级s片av| 日本在线一区二区不卡视频| 国产之丝袜脚在线一区二区三区| 人妻丝袜av在线播放网址| 亚洲中文字字幕乱码| 中文字幕亚洲中文字幕| 在线观看黄色成年人网站| 亚洲av男人的天堂你懂的| 一级a看免费观看网站| 亚洲中文字幕乱码区| 男人的天堂在线黄色| 国产超码片内射在线| 亚洲精品乱码久久久久久密桃明| 福利视频一区二区三区筱慧| 夜夜嗨av蜜臀av| av视网站在线观看| 国产麻豆剧传媒精品国产av蜜桃| free性日本少妇| av黄色成人在线观看| 黄片色呦呦视频免费看| 国产精品精品精品999| 美女福利视频网址导航| 91精品免费久久久久久| 人妻无码中文字幕专区| 欧美一级色视频美日韩| 成人性黑人一级av| 日本三极片中文字幕| 99热碰碰热精品a中文| 91精品免费久久久久久| 97瑟瑟超碰在线香蕉| 日韩美女精品视频在线观看网站| 韩国一级特黄大片做受| 韩国爱爱视频中文字幕| 亚洲av自拍偷拍综合| 韩国AV无码不卡在线播放| 快点插进来操我逼啊视频| 狠狠操狠狠操免费视频| 初美沙希中文字幕在线 | 精品一区二区三四区| 阴茎插到阴道里面的视频| 偷拍美女一区二区三区| 视频啪啪啪免费观看| 韩国黄色一级二级三级| 精品视频中文字幕在线播放 | 亚洲av黄色在线网站| 亚洲欧美清纯唯美另类| 美女张开腿让男生操在线看| 久青青草视频手机在线免费观看| 直接观看免费黄网站| 亚洲av人人澡人人爽人人爱| 韩国亚洲欧美超一级在线播放视频| 91‖亚洲‖国产熟女| 色av色婷婷人妻久久久精品高清| 51国产偷自视频在线播放| 午夜婷婷在线观看视频| 丰满熟女午夜福利视频| 女人精品内射国产99| 2020国产在线不卡视频 | 91大屁股国产一区二区| av视网站在线观看| 免费在线观看污污视频网站| 欧美80老妇人性视频| 日本黄在免费看视频| 福利视频网久久91| 欧美精品 日韩国产| 成人乱码一区二区三区av| 亚洲激情唯美亚洲激情图片| 亚洲日本一区二区久久久精品| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97| 中文字幕中文字幕人妻| 少妇深喉口爆吞精韩国| 制服丝袜在线人妻中文字幕| 绝顶痉挛大潮喷高潮无码| 国产又粗又黄又硬又爽| 人人超碰国字幕观看97| 欧美日韩激情啪啪啪| 中文字幕日韩精品日本| 精品高跟鞋丝袜一区二区| 真实国模和老外性视频| 红杏久久av人妻一区| 精品美女久久久久久| 麻豆性色视频在线观看| 亚洲一区二区三区av网站| av破解版在线观看| 日本五十路熟新垣里子| 欧美黑人巨大性xxxxx猛交| 亚洲图库另类图片区| 3344免费偷拍视频| 天天综合天天综合天天网| 亚洲人妻视频在线网| 久久久久只精品国产三级| 丝袜肉丝一区二区三区四区在线 | av手机在线观播放网站| 欧美熟妇一区二区三区仙踪林| 伊人综合免费在线视频| 亚洲 自拍 色综合图| 久久久91蜜桃精品ad| 在线播放一区二区三区Av无码| 在线免费91激情四射 | 青青尤物在线观看视频网站| 一区二区三区久久久91| 中文字幕高清资源站| 岳太深了紧紧的中文字幕| 19一区二区三区在线播放| 免费大片在线观看视频网站| 国产乱子伦一二三区| 日韩写真福利视频在线观看| 欧美3p在线观看一区二区三区| 北条麻妃高跟丝袜啪啪| 美洲精品一二三产区区别| 一区二区三区激情在线| 男女啪啪啪啪啪的网站| 亚洲成人av一区在线| 五月激情婷婷久久综合网| 精品乱子伦一区二区三区免费播| 高清成人av一区三区| 亚洲福利天堂久久久久久| 97精品视频在线观看| 日本少妇的秘密免费视频| 国产亚洲精品欧洲在线观看| 丝袜美腿欧美另类 中文字幕| 三级av中文字幕在线观看| 欧美日本在线观看一区二区| 香港一级特黄大片在线播放| 日韩欧美高清免费在线| 精品国产污污免费网站入口自| 少妇与子乱在线观看| www骚国产精品视频| 亚洲美女高潮喷浆视频| 五十路熟女人妻一区二| 亚洲一级特黄特黄黄色录像片| 成人蜜桃美臀九一一区二区三区| 亚洲成人av在线一区二区| 欧美一区二区三区激情啪啪啪| sspd152中文字幕在线| 日本熟妇一区二区x x| 青青伊人一精品视频| 99热国产精品666| 五月天中文字幕内射| 18禁网站一区二区三区四区| 91国产在线免费播放| 亚洲av日韩av网站| 日本人妻少妇18—xx| 青青青青青操视频在线观看| 国产精品久久久久久美女校花| 免费看美女脱光衣服的视频| 国产V亚洲V天堂无码欠欠| 青青热久免费精品视频在线观看| 国产露脸对白在线观看| 免费观看成年人视频在线观看| 久久久久久9999久久久久| av在线免费中文字幕| 天天做天天干天天操天天射| 狠狠的往里顶撞h百合| 日本男女操逼视频免费看| 免费十精品十国产网站| 国产九色91在线视频| 人妻久久无码中文成人| 在线新三级黄伊人网| 国产亚洲视频在线观看| av大全在线播放免费| av网站色偷偷婷婷网男人的天堂| 日本五十路熟新垣里子| 成人av亚洲一区二区| 香港三日本三韩国三欧美三级| 成人H精品动漫在线无码播放| 夜夜骑夜夜操夜夜奸| 中文字幕高清免费在线人妻| 把腿张开让我插进去视频| 亚洲 人妻 激情 中文| 少妇深喉口爆吞精韩国| 自拍偷拍 国产资源| 久久麻豆亚洲精品av| 2022国产综合在线干| 老师让我插进去69AV| 国产一级麻豆精品免费| 视频二区在线视频观看| 好了av中文字幕在线| 国产va精品免费观看| 国产麻豆剧传媒精品国产av蜜桃| 懂色av之国产精品| 欧美专区日韩专区国产专区| 亚洲va天堂va国产va久| 青青尤物在线观看视频网站| 大胆亚洲av日韩av| 国产精品sm调教视频| 青青青青操在线观看免费| 99国内精品永久免费视频| 亚洲精品久久综合久| 日本免费午夜视频网站| 久草免费人妻视频在线| 精内国产乱码久久久久久| 国产精品人久久久久久| 在线观看的a站 最新| 91免费福利网91麻豆国产精品| 精品久久久久久久久久久久人妻| 亚洲高清一区二区三区视频在线| 亚洲精品国品乱码久久久久| 中文字幕免费在线免费| 欧美xxx成人在线| 夜女神免费福利视频| av无限看熟女人妻另类av| 天天干天天操天天摸天天射| 女警官打开双腿沦为性奴| 天天夜天天日天天日| 大鸡八强奸视频在线观看| 2020av天堂网在线观看| 人人妻人人爱人人草| 天天色天天舔天天射天天爽| av天堂资源最新版在线看| 色婷婷综合激情五月免费观看| 久草极品美女视频在线观看| 国产又粗又黄又硬又爽| 欧美精品亚洲精品日韩在线| 国产精品视频欧美一区二区| 老司机福利精品视频在线| 黑人性生活视频免费看| 粉嫩小穴流水视频在线观看| 精品一区二区三区三区色爱| www天堂在线久久| 欧美男同性恋69视频| 熟女人妻一区二区精品视频| 一级黄片大鸡巴插入美女| 亚洲av香蕉一区区二区三区犇| av在线播放国产不卡| 免费看国产av网站| 又色又爽又黄又刺激av网站| 青青草亚洲国产精品视频| AV无码一区二区三区不卡| 国产福利小视频大全| 熟女人妻在线观看视频| 中文字幕 亚洲av| 成人精品视频99第一页| 大香蕉玖玖一区2区| 国产精品视频资源在线播放| av网站色偷偷婷婷网男人的天堂| 九九热99视频在线观看97| 免费一级特黄特色大片在线观看 | 91破解版永久免费| 国产无遮挡裸体免费直播视频| 精品91自产拍在线观看一区| 国产精品亚洲在线观看| 久久久久久久久久久久久97| 久久精品36亚洲精品束缚| 天天摸天天日天天操| 性色av一区二区三区久久久| 国产变态另类在线观看| 国产97在线视频观看| 午夜蜜桃一区二区三区| 蜜桃专区一区二区在线观看| 日本午夜爽爽爽爽爽视频在线观看 | 久久久久久九九99精品| 国产黄色高清资源在线免费观看| 人妻少妇性色欲欧美日韩| 十八禁在线观看地址免费 | 色综合久久久久久久久中文| 任你操视频免费在线观看| 熟女俱乐部一二三区| 超级av免费观看一区二区三区| 夜色撩人久久7777| 最新的中文字幕 亚洲| 污污小视频91在线观看| 任你操视频免费在线观看| 免费在线福利小视频| 91九色国产熟女一区二区| 熟女人妻在线观看视频| 久久精品国产999| 夜色福利视频在线观看| 爆乳骚货内射骚货内射在线| 91免费福利网91麻豆国产精品| 日韩av大胆在线观看| 日日操夜夜撸天天干| 日本少妇人妻xxxxx18| 97国产精品97久久| 成人蜜臀午夜久久一区| 亚洲中文字幕乱码区| 日韩欧美国产一区ab| 国产精品成久久久久三级蜜臀av | 99精品国产自在现线观看| 亚洲2021av天堂| 亚洲 国产 成人 在线| 91色网站免费在线观看| 精品一区二区三区午夜| 一区二区三区综合视频| 免费费一级特黄真人片| 一区二区三区国产精选在线播放| 欧美一区二区三区乱码在线播放| 中文字幕奴隷色的舞台50| 美女福利视频网址导航| 亚洲精品国偷自产在线观看蜜桃| 天天通天天透天天插| 日本性感美女视频网站| 欧洲黄页网免费观看| 中文字幕在线视频一区二区三区 | 亚洲国产成人在线一区| 国产精品熟女久久久久浪潮| 欧美中文字幕一区最新网址| 亚洲欧美自拍另类图片| 国产一区二区欧美三区| 亚洲欧美一区二区三区电影| 97成人免费在线观看网站| 天天日天天透天天操| 操操网操操伊剧情片中文字幕网| 污污小视频91在线观看| 男人和女人激情视频| 国产成人午夜精品福利| 动漫黑丝美女的鸡巴| 免费观看污视频网站| 亚洲熟妇久久无码精品| 高潮喷水在线视频观看| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 日本一区美女福利视频| 天天日天天干天天插舔舔| 天天干天天日天天谢综合156| 一区二区三区麻豆福利视频| 亚洲午夜在线视频福利| 天天日天天日天天擦| 国产精品一二三不卡带免费视频| 亚洲精品麻豆免费在线观看| 亚洲午夜精品小视频| 精品一区二区亚洲欧美| 日本午夜福利免费视频| 欧美日韩中文字幕欧美| 夏目彩春在线中文字幕| 亚洲av无乱一区二区三区性色| 欧美色呦呦最新网址| 国产成人精品福利短视频| 午夜精品一区二区三区4| 亚洲图片偷拍自拍区| 中文字幕,亚洲人妻| aaa久久久久久久久| 夜色撩人久久7777| 日韩av有码中文字幕| 91精品啪在线免费| 欧美国产亚洲中英文字幕| 久久永久免费精品人妻专区| 欧美80老妇人性视频| 欧美另类重口味极品在线观看| 最后99天全集在线观看| 国产在线一区二区三区麻酥酥| 国产亚洲欧美另类在线观看| 亚洲av无硬久久精品蜜桃| 日韩美女福利视频网| 天天日天天日天天射天天干| 91精品国产91久久自产久强| 国产av一区2区3区| 97精品人妻一区二区三区精品| 老司机福利精品视频在线| 欧美viboss性丰满| 久精品人妻一区二区三区| 在线免费观看日本伦理| 亚洲一区二区三区五区| 色婷婷综合激情五月免费观看 | mm131美女午夜爽爽爽| 久久久制服丝袜中文字幕| 91免费福利网91麻豆国产精品| 高清成人av一区三区| 日视频免费在线观看| 国产在线拍揄自揄视频网站| 男女第一次视频在线观看| 亚洲免费在线视频网站| 人妻自拍视频中国大陆| 亚洲精品国产久久久久久| okirakuhuhu在线观看| 黄片色呦呦视频免费看| 日韩美女搞黄视频免费| 91精品资源免费观看| 黄色av网站免费在线| 欧美色婷婷综合在线| 中文字幕无码一区二区免费| 高潮喷水在线视频观看| 亚洲精品无码久久久久不卡| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 欧美黑人性猛交xxxxⅹooo| 成人乱码一区二区三区av| 一区二区三区在线视频福利| 亚洲日产av一区二区在线| 欧美 亚洲 另类综合| 精品国产污污免费网站入口自 | 免费在线福利小视频| 天堂av在线播放免费| 成年午夜免费无码区| 欧美国品一二三产区区别| 欧美色婷婷综合在线| 91久久精品色伊人6882| yy96视频在线观看| 日韩欧美一级精品在线观看| 99热99re在线播放| 任你操任你干精品在线视频| 男人在床上插女人视频| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 97精品成人一区二区三区 | 青青伊人一精品视频| 国产精品国色综合久久| 丝袜肉丝一区二区三区四区在线| 中文乱理伦片在线观看| 亚洲欧美久久久久久久久| 福利在线视频网址导航| 国产福利小视频大全| 日本成人一区二区不卡免费在线| 国产日韩精品免费在线| 99久久99久国产黄毛片| 日韩美女综合中文字幕pp| 香蕉91一区二区三区| 国产卡一卡二卡三乱码手机| 亚洲女人的天堂av| 天堂av在线最新版在线| 日韩精品电影亚洲一区| 亚洲免费福利一区二区三区| 国产精品大陆在线2019不卡| 日本三极片中文字幕| 欧美在线精品一区二区三区视频 | 中文字日产幕乱六区蜜桃| 宅男噜噜噜666免费观看| 97国产在线av精品| 国产精品入口麻豆啊啊啊| 国产极品精品免费视频 | 亚洲熟女久久久36d| 91亚洲精品干熟女蜜桃频道 | 男人和女人激情视频| 扒开腿挺进肉嫩小18禁视频| 999久久久久999| 中文字幕在线乱码一区二区 | 福利片区一区二体验区| 99热久久这里只有精品8| 国产三级影院在线观看| 一区二区三区激情在线| 色花堂在线av中文字幕九九| 一二三区在线观看视频| 免费成人av中文字幕| 国产精品一区二区三区蜜臀av| 免费无码人妻日韩精品一区二区 | 日本一区二区三区免费小视频| 久久久久久久久久久久久97| 天天插天天色天天日| 国产激情av网站在线观看| 午夜毛片不卡免费观看视频| 精品国产成人亚洲午夜| 夏目彩春在线中文字幕| 97精品成人一区二区三区| 亚洲国产欧美一区二区三区久久| 国产日韩av一区二区在线| 国产又粗又猛又爽又黄的视频美国| 日本少妇人妻xxxxx18| 伊人综合aⅴ在线网| 中文字幕综合一区二区| 日韩中文字幕福利av| 日本一道二三区视频久久| 一区二区在线观看少妇| 真实国模和老外性视频| 国产一区av澳门在线观看| 精品国产午夜视频一区二区| 日本三极片中文字幕| 91色秘乱一区二区三区| 色av色婷婷人妻久久久精品高清| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天久天啪| 黄色在线观看免费观看在线| 内射久久久久综合网| 国产第一美女一区二区三区四区| 亚洲国产欧美一区二区三区…| 黄色在线观看免费观看在线| 无忧传媒在线观看视频| 国产精彩福利精品视频| 91免费观看在线网站| 国产一区二区久久久裸臀| 黄色三级网站免费下载| 精品黑人一区二区三区久久国产 | 亚洲成人三级在线播放| 国产精品久久久久久久精品视频| 黄色无码鸡吧操逼视频| 中文字幕在线欧美精品| 国内自拍第一页在线观看| 天天操夜夜操天天操天天操 | 爱有来生高清在线中文字幕| 国产真实乱子伦a视频| 精品一区二区三区欧美| 亚洲人妻视频在线网| 天天艹天天干天天操| 国产妇女自拍区在线观看| 97a片免费在线观看| 亚洲卡1卡2卡三卡四老狼| 国产黄色片在线收看| 天天日天天敢天天干| 国产亚洲国产av网站在线| 无码中文字幕波多野不卡| 福利视频一区二区三区筱慧| 国产精品久久久久国产三级试频| 天天日天天干天天爱| 天天干天天操天天摸天天射| 国产美女午夜福利久久| 一区二区麻豆传媒黄片 | 99热这里只有国产精品6| jul—619中文字幕在线| 美洲精品一二三产区区别| 91免费福利网91麻豆国产精品| 日韩不卡中文在线视频网站| 又粗又硬又猛又黄免费30| 国产91精品拍在线观看| 人妻av无码专区久久绿巨人| 真实国模和老外性视频| 国产亚洲精品视频合集| 97青青青手机在线视频| 人妻激情图片视频小说| mm131美女午夜爽爽爽| 久久久久久久久久久久久97| 国产视频在线视频播放| 黑人性生活视频免费看| 亚洲狠狠婷婷综合久久app| 国产福利小视频二区| 93精品视频在线观看| 人妻素人精油按摩中出| 亚洲一区二区三区久久受| 国产精品亚洲在线观看| 99久久超碰人妻国产| 黄色录像鸡巴插进去| 99re国产在线精品| 欧美老鸡巴日小嫩逼| 精品少妇一二三视频在线| 日韩av熟妇在线观看| 在线免费视频 自拍| 欧美女同性恋免费a| 精品高潮呻吟久久av| 女人精品内射国产99| caoporn蜜桃视频| 成人综合亚洲欧美一区| 国产黑丝高跟鞋视频在线播放| 大香蕉日本伊人中文在线| 久精品人妻一区二区三区 | 亚洲免费视频欧洲免费视频| 亚洲国产第一页在线观看| 美女视频福利免费看| 青青热久免费精品视频在线观看| 风流唐伯虎电视剧在线观看| 一级黄色片夫妻性生活| 婷婷六月天中文字幕| 丰满少妇人妻xxxxx| 91成人精品亚洲国产| 天天艹天天干天天操| 国产在线91观看免费观看| 2020av天堂网在线观看| 97色视频在线观看| 亚洲福利天堂久久久久久| 亚洲Av无码国产综合色区| 国产午夜无码福利在线看| 丝袜肉丝一区二区三区四区在线| 99精品久久久久久久91蜜桃| 黄色视频在线观看高清无码| 黄色片黄色片wyaa| 插小穴高清无码中文字幕| 日本少妇人妻xxxxx18| 亚洲精品国品乱码久久久久| 午夜国产免费福利av| 夏目彩春在线中文字幕| 亚洲免费av在线视频| 国产91精品拍在线观看| 国产真实乱子伦a视频| 嫩草aⅴ一区二区三区| 啪啪啪啪啪啪啪啪av| 中文字幕一区二区三区蜜月| 国产高清97在线观看视频| 国产性生活中老年人视频网站| www日韩毛片av| 精品91自产拍在线观看一区| 午夜久久久久久久精品熟女| 国产V亚洲V天堂无码欠欠| 91av中文视频在线| 欧美一区二区中文字幕电影| 免费成人va在线观看| 午夜精品久久久久久99热| 欧美黄片精彩在线免费观看| 99热碰碰热精品a中文| 人妻丰满熟妇综合网| 视频在线免费观看你懂得| 91大屁股国产一区二区| 国产三级影院在线观看| 2012中文字幕在线高清| 我想看操逼黄色大片| 中国老熟女偷拍第一页| 天天干天天爱天天色| 人妻激情图片视频小说| 久久三久久三久久三久久| 亚洲粉嫩av一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区竹菊| 99视频精品全部15| 男人插女人视频网站| 瑟瑟视频在线观看免费视频| 福利视频一区二区三区筱慧 | 亚洲综合一区成人在线| 日韩亚国产欧美三级涩爱| 国产自拍在线观看成人| 久久久久久久亚洲午夜综合福利| 92福利视频午夜1000看| 久久99久久99精品影院| av一本二本在线观看| 亚洲综合另类精品小说| 视频 一区二区在线观看| 爱有来生高清在线中文字幕| 亚洲av日韩精品久久久久久hd| 女同互舔一区二区三区| 边摸边做超爽毛片18禁色戒| 丁香花免费在线观看中文字幕| 92福利视频午夜1000看| 精品国产午夜视频一区二区| 午夜精品福利91av| 中文字幕日韩人妻在线三区| 18禁美女羞羞免费网站| 一区二区三区日韩久久| 亚洲伊人久久精品影院一美女洗澡| 班长撕开乳罩揉我胸好爽| av森泽佳奈在线观看| 另类av十亚洲av| 后入美女人妻高清在线| 精品成人啪啪18免费蜜臀| 欧美黑人与人妻精品| 扒开腿挺进肉嫩小18禁视频| 国产成人精品久久二区91| 日本一二三中文字幕| 噜噜色噜噜噜久色超碰| av在线观看网址av| 亚洲av香蕉一区区二区三区犇| 亚洲视频乱码在线观看| 国产精品人妻熟女毛片av久| 午夜福利资源综合激情午夜福利资| 亚洲av日韩精品久久久久久hd| 少妇与子乱在线观看| 亚洲无线观看国产高清在线| 经典亚洲伊人第一页| 2020中文字幕在线播放| 91九色国产porny蝌蚪| 亚洲一级特黄特黄黄色录像片| 亚洲麻豆一区二区三区| 国产麻豆91在线视频| 国产欧美精品一区二区高清| 伊拉克及约旦宣布关闭领空| 蜜桃视频在线欧美一区| 欲乱人妻少妇在线视频裸| 性欧美日本大妈母与子| 2020av天堂网在线观看| 免费黄色成人午夜在线网站| 青青草精品在线视频观看| 欧美成人猛片aaaaaaa| 日本一本午夜在线播放| 亚洲日本一区二区三区| 国产chinesehd精品麻豆| 天天日夜夜干天天操| 精品国产成人亚洲午夜| 亚洲av日韩av网站| 精品成人午夜免费看| 欧美黄色录像免费看的| 夜夜嗨av蜜臀av| 蜜桃视频入口久久久| 热思思国产99re| 老司机你懂得福利视频| av中文字幕国产在线观看| 19一区二区三区在线播放| 日本特级片中文字幕| 日韩视频一区二区免费观看| 一区二区视频在线观看免费观看| 99婷婷在线观看视频| 老司机福利精品视频在线| 一区二区三区精品日本| 亚洲精品 欧美日韩| 熟妇一区二区三区高清版| wwwxxx一级黄色片| 国产一区二区火爆视频| 日本性感美女三级视频| 天天摸天天干天天操科普| 日本熟妇色熟妇在线观看| 亚洲精品国产综合久久久久久久久| 操操网操操伊剧情片中文字幕网| 大鸡巴后入爆操大屁股美女| 国产内射中出在线观看| 日韩伦理短片在线观看| 天堂v男人视频在线观看| 亚洲一区二区人妻av| 桃色视频在线观看一区二区| 亚洲中文字幕乱码区| 啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪黄色| 黄色资源视频网站日韩| 欧美色呦呦最新网址| 女警官打开双腿沦为性奴| 日韩精品电影亚洲一区| yellow在线播放av啊啊啊| 啊慢点鸡巴太大了啊舒服视频| 一个人免费在线观看ww视频| 婷婷久久一区二区字幕网址你懂得| 亚洲伊人色一综合网| 成人资源在线观看免费官网| 天天干天天操天天插天天日| 亚洲丝袜老师诱惑在线观看| 国产日韩欧美视频在线导航| 日韩欧美在线观看不卡一区二区| 天天日天天天天天天天天天天 | 亚洲日本一区二区三区 | 一区二区视频视频视频| 亚洲精品亚洲人成在线导航| 日韩欧美在线观看不卡一区二区 | 喷水视频在线观看这里只有精品 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97 | 人妻少妇av在线观看| 亚洲 自拍 色综合图| 日本熟妇色熟妇在线观看| 日韩av大胆在线观看| 18禁美女黄网站色大片下载| 亚洲天堂精品久久久| 美女av色播在线播放| 日韩欧美亚洲熟女人妻| 国产精品熟女久久久久浪潮| 精品久久久久久高潮| 欧美一区二区三区激情啪啪啪| 天天做天天爽夜夜做少妇| 欧美特级特黄a大片免费| 天天射,天天操,天天说| 少妇高潮无套内谢麻豆| 亚洲精品亚洲人成在线导航| 久久久人妻一区二区| 视频久久久久久久人妻| 91在线视频在线精品3| 97年大学生大白天操逼 | 免费在线黄色观看网站| 亚洲成人av一区久久| 日本少妇高清视频xxxxx | 中文字幕亚洲久久久| 最新日韩av传媒在线| 偷拍美女一区二区三区| chinese国产盗摄一区二区| 激情色图一区二区三区| 2020av天堂网在线观看| 久久热这里这里只有精品| 亚洲va天堂va国产va久| 水蜜桃一区二区三区在线观看视频 | 久久久精品精品视频视频| 中英文字幕av一区| 色哟哟在线网站入口| 亚洲成人av一区久久| 男人插女人视频网站| 国产精品午夜国产小视频| 欧美美女人体视频一区| 国产片免费观看在线观看| 亚洲精品国品乱码久久久久| 日本一道二三区视频久久| 高清成人av一区三区| 青青热久免费精品视频在线观看| 人人妻人人澡欧美91精品| 欧美一区二区三区激情啪啪啪| 99av国产精品欲麻豆| 精品人妻一二三区久久| 新婚人妻聚会被中出| 欧亚日韩一区二区三区观看视频| 免费人成黄页网站在线观看国产| 日韩av有码中文字幕| 美女操逼免费短视频下载链接| 国产熟妇一区二区三区av| 中文人妻AV久久人妻水| 9久在线视频只有精品| 日本精品一区二区三区在线视频。 | 欧美一区二区三区四区性视频| 综合页自拍视频在线播放| 中文乱理伦片在线观看| 精品一区二区三区在线观看| 亚洲av色香蕉一区二区三区| 不戴胸罩引我诱的隔壁的人妻| 日日夜夜大香蕉伊人| 精品成人啪啪18免费蜜臀| 91试看福利一分钟| 国产综合视频在线看片| 国产精品黄大片在线播放| 欧美一区二区三区高清不卡tv| 中文字幕日韩无敌亚洲精品| 91麻豆精品传媒国产黄色片| 国产三级精品三级在线不卡| 动色av一区二区三区| 国产又粗又硬又猛的毛片视频| 久久这里只有精彩视频免费| 日本女人一级免费片| 一级黄片久久久久久久久| 亚洲日本一区二区三区| 国产精品免费不卡av| 制服丝袜在线人妻中文字幕| 91久久精品色伊人6882| 免费成人av中文字幕| 国产使劲操在线播放| 一级a看免费观看网站| av手机免费在线观看高潮| 黑人解禁人妻叶爱071| 日韩av熟妇在线观看| 美女被肏内射视频网站| 福利片区一区二体验区| 中文字幕av熟女人妻| 亚洲成人熟妇一区二区三区 | 又色又爽又黄的美女裸体| 91国偷自产一区二区三区精品| 大鸡巴操b视频在线| 一区二区视频在线观看视频在线| 亚洲粉嫩av一区二区三区| 日本少妇精品免费视频| 都市家庭人妻激情自拍视频| 老鸭窝日韩精品视频观看| av在线播放国产不卡| 成人H精品动漫在线无码播放| 日韩人妻在线视频免费| 亚洲综合乱码一区二区| 色av色婷婷人妻久久久精品高清| 一级黄色片夫妻性生活| 在线观看视频网站麻豆| 日韩av有码中文字幕| 大香蕉伊人国产在线| 欧美成人黄片一区二区三区| 日韩黄色片在线观看网站| 少妇与子乱在线观看| 亚洲精品ww久久久久久| 天天日天天敢天天干| 端庄人妻堕落挣扎沉沦| 欧美少妇性一区二区三区| 精品视频一区二区三区四区五区| 一二三中文乱码亚洲乱码one| 69精品视频一区二区在线观看| 午夜国产免费福利av| 亚洲天堂精品久久久| 香蕉片在线观看av| av一区二区三区人妻| 宅男噜噜噜666国产| 人妻少妇亚洲精品中文字幕| 亚洲人妻av毛片在线| 手机看片福利盒子日韩在线播放| 日韩欧美亚洲熟女人妻| 国产高清精品一区二区三区| 日本一道二三区视频久久| 后入美女人妻高清在线| 色吉吉影音天天干天天操| 久久精品亚洲国产av香蕉| 国产日韩精品免费在线| 涩涩的视频在线观看视频| 中文字幕,亚洲人妻| 操人妻嗷嗷叫视频一区二区| 日本最新一二三区不卡在线 | 鸡巴操逼一级黄色气| 青娱乐极品视频青青草| 78色精品一区二区三区| 国产成人精品一区在线观看| 亚洲美女高潮喷浆视频| 91九色porny国产在线| 综合激情网激情五月五月婷婷| 久久免看30视频口爆视频| 最新国产亚洲精品中文在线| 午夜精品一区二区三区4| 青娱乐在线免费视频盛宴| 美女骚逼日出水来了| 91大神福利视频网| 成人av亚洲一区二区| 搡老妇人老女人老熟女| 一区二区三区四区视频在线播放| AV无码一区二区三区不卡| 自拍偷拍亚洲另类色图| 97超碰免费在线视频| 天天干天天操天天玩天天射| 亚洲国产免费av一区二区三区| 绯色av蜜臀vs少妇| av乱码一区二区三区| jiujiure精品视频在线| 国产免费高清视频视频| 偷拍美女一区二区三区| www,久久久,com| 亚洲女人的天堂av| 亚洲一区二区三区精品视频在线| 爆乳骚货内射骚货内射在线 | 在线观看欧美黄片一区二区三区| 天天日天天敢天天干| 大鸡吧插逼逼视频免费看| 国产av欧美精品高潮网站| 亚洲精品国品乱码久久久久| 一本久久精品一区二区| 成人av天堂丝袜在线观看 | 亚洲av极品精品在线观看| yy6080国产在线视频| 亚洲中文字幕乱码区| 大鸡吧插入女阴道黄色片| rct470中文字幕在线| 中国无遮挡白丝袜二区精品| 亚洲乱码中文字幕在线| 欧美成人综合色在线噜噜| 中国老熟女偷拍第一页| av无限看熟女人妻另类av| av天堂中文免费在线| 日本韩国免费福利精品| 九一传媒制片厂视频在线免费观看|