員工轉(zhuǎn)正述職報告范文簡短一點
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員工轉(zhuǎn)正述職報告范文簡短一點篇1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在緊張、充實的工作氛圍下,時間總是過得很快。轉(zhuǎn)眼間,我來到公司已經(jīng)_個月了。_個月來,在公司和領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,在同事們的熱情幫助下,我較快熟悉了公司環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位。對于公司能夠給我這個成長和鍛煉的機會,我很珍惜,所以每天我都是非常認真努力去做我的工作,也因此感到很充實?,F(xiàn)將試用期來工作情況簡要總結(jié)如下:
一、主要收獲
1、專業(yè)理論學習,不斷提高自身認識。進入一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)現(xiàn)自身的不足。作為一名新人,我堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,認真學習公司制度,熟悉公司的企業(yè)文化,同時認真思考,分析總結(jié),對企業(yè)工作有了一定的認識。
2、寫作能力有所提高。通過報告研究和書編制項目的鍛煉,我覺得自身較以前在行文邏輯和語言表述精準方面有所提高。另外,我嘗試過不同語言風格的寫作。這些項目經(jīng)歷能為日后報告編制工作打下很好的基礎(chǔ)。
3、思考問題的能力有所提高。一是思考問題的主動性有所提高,執(zhí)行項目時,會有意識從整體上把握項目,思考自己負責部分對整個項目的作用及如何開展工作。二是認真揣摩別人對我完成工作的修改意見,加以總結(jié),提升自己。
4、更加注重工作中的細節(jié)。通過與同事的溝通討論及學習領(lǐng)會領(lǐng)導在領(lǐng)會上提出的要求,我特別注重工作中的細節(jié)問題,以提醒自己在以后的工作中盡可能少犯低級錯誤,提高工作成果質(zhì)量。
二、需要改進的地方
回顧三個月來的工作,我雖然做了一些事情,在各方面取得了一定的進步,但也清醒地認識到自己還存在許多不足之處:
1、專業(yè)理論學習的深度和廣度不夠,尤其是將理論用于實踐中的能力還比較欠缺。正因為學習不夠,向同事分享的東西也不夠。因此,加強學習是未來工作中必須長期堅持的一項重要內(nèi)容。
2、思考問題不夠多,不夠深。有時接手一項任務(wù),缺乏對項目整體的思考,導致完成的任務(wù)質(zhì)量不高。有時對于一項任務(wù),總想著有沒有以前類似的東西可以模仿,缺少主動思考的過程。因此,今后應(yīng)多思考,從全局把握項目,充分激發(fā)自己的潛能。
3、工作的自信心不夠。有時認為自己底子薄,與同事差距大,工作起來缺乏自信心,把一些任務(wù)想得過難,從而影響工作效率。今后要加強與領(lǐng)導同事的溝通,積極調(diào)整心態(tài),以的狀態(tài)投入工作。
短短三個月的時間,我感覺受益頗豐,因工作而成長,因成長而快樂,感謝公司,感謝領(lǐng)導,感謝給予我支持和幫助的同事們,我愿與你們一同成長,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量
述職人:___
20_年_月_日
員工轉(zhuǎn)正述職報告范文簡短一點篇2
尊敬的各位領(lǐng)導:
自從20__年4月1日幸運地成為公司綜合管理部的一員后,轉(zhuǎn)瞬之間,我已在綜合部工作了3個月。這三個月里,在公司領(lǐng)導和同事的幫助下,我在工作中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,受益良多,在此我想再次感謝公司領(lǐng)導和同事對我的關(guān)懷和幫助。
現(xiàn)在,我就這三個月的工作,做如下整理和總結(jié),請領(lǐng)導予以批閱:
一、初期的學習
1、積極認真地學習公司的規(guī)章制度、熟悉公司組織架構(gòu)、企業(yè)文化。讓自己快速地進入角色,打好開展工作的基礎(chǔ);
2、認真學習人事規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程,為自己能夠獨立承擔人事工作打下堅實的基礎(chǔ);
3、對各招聘崗位進行梳理,包括:崗位工作內(nèi)容、任職資格等,以便自己快速地了解公司的整個組織架構(gòu)及人員編排,有利于今后招聘工作的開展。
二、主要工作
1、招聘工作
(1)人才簡歷的收集、面試、錄用;
(2)招聘網(wǎng)站的更新與維護;
(3)人才庫的建立與管理。
2、員工入、離職手續(xù)辦理
(1)員工證件的審核、存檔,資料備案存檔工作;
(2)員工勞動合同簽訂;
(3)新員工用餐、住宿安排;
(4)員工通訊錄、企業(yè)群更新與維護;
(5)員工物品歸還的登記簽字;
(6)員工宿舍事項的歸還;
(7)離職結(jié)算、離職員工簽字確認及發(fā)票的跟進。
3、員工醫(yī)社保工作
(1)每月員工醫(yī)社??劭畹母M;
(2)醫(yī)社保繳交基數(shù)變更的跟進;
(3)辦理轉(zhuǎn)正員工的醫(yī)社保;
(4)辦理社保的分解;
(5)離職員工醫(yī)社保的返還統(tǒng)計及發(fā)票的跟進;
(6)年終醫(yī)社保的返還統(tǒng)計及發(fā)票的審核。
4、考勤工作
(1)布告欄上員工考勤資料的更新;
(2)員工考前單據(jù)的跟進及簽字;
(3)每月對員工考勤進行統(tǒng)計,并制作員工考勤。
5、員工福利的統(tǒng)計與工作跟進
6、培訓工作
(1)培訓時間、地點的安排;
(2)發(fā)布培訓通知,準備培訓設(shè)備及資料;
(3)培訓的組織與培訓秩序管理;
(4)做好培訓資料的總結(jié)與歸檔。
三、工作中存在的不足與我的努力目標
經(jīng)過這三個月的工作與學習,我發(fā)現(xiàn)我身上還存在著許多的不足,例如工作方法仍需進一步改進,溝通協(xié)調(diào)能力仍需加強,我愿意在未來的工作中多向領(lǐng)導、同事學習,不斷改進自己,希望自己能夠在以后的工作中做得更好,爭取在各方面取得更大的進步。
在此,我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我展現(xiàn)自己,實現(xiàn)夢想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮
申請人:___
二O__年七月一日
員工轉(zhuǎn)正述職報告范文簡短一點篇3
我于20__年2月被任命為保全部副部長。任職一年來,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和關(guān)懷下,在部門職工的支持與幫助下,我能及時的擺正位置,較快的進入了工作角色。始終牢記自己的職責,恪盡職守完成公司領(lǐng)導交付我們的任務(wù),兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作?,F(xiàn)將任職一年來的履行職責情況述職如下,請給予評議。
一、繼續(xù)學習進取,努力提高自身技能和管理能力。
作為從車間成長起來的干部,它要求在業(yè)務(wù)技能上要精益求精,同時要能通過管理使職工在工作中產(chǎn)生向心力,這樣才能提高效率,順利完成任務(wù)。保全部機械副部長的任務(wù)就是協(xié)助部長完成部門日常設(shè)備維護、機械維修與月度檢修工作。要發(fā)揮這項作用,需要繼續(xù)的學習新事物,不僅要掌握設(shè)備運行的理論知識,還要將學習理論知識應(yīng)用于實踐中,這樣才能不被淘汰。思想是行動的先導,因此自己從思想上戒驕戒躁,不能因為升職而產(chǎn)生高姿態(tài)的工作作風。同時還要虛心向領(lǐng)導學習,向他們請教如何成為一名合格的領(lǐng)導干部。其次是增強干工作的事業(yè)心和責任感。任職以來,我倍感自己肩上擔子重、責任大。但這種強烈的使命感時時提醒我,決不能辜負領(lǐng)導對我的關(guān)心與期望,要將這些化為工作中的動力,以毫不懈怠的干勁把事業(yè)放在第一位,始終保持良好的工作狀態(tài)。
二、盡心履職,不斷提高工作效能
保全部是維護公司機械電氣設(shè)備運轉(zhuǎn)的.部門,我們參與的工作直接影響設(shè)備的運轉(zhuǎn)率,影響公司的經(jīng)濟效益。在過去一年中,我作為分管領(lǐng)導參與了二線窯的大修,更換二線原料磨減速機,更換窯中減速機,負責維修原料磨磨輥兩只,窯中擋輪維修等工作。在工作中我嚴格要求自己,對于不懂或者含糊的地方,我都保持謹慎的態(tài)度,虛心向領(lǐng)導請教。遇到困難從不找任何理由,盡心盡職想辦法解決。對于有些工作,要將問題想在前面,提前做好準備,這樣才能起到帶頭作用,保證工作的順利開展。
三、用心做人,團結(jié)部門職工
雖然我現(xiàn)在升職了,但我也要擺正自己的位置,處理好權(quán)利和責任之間的關(guān)系。在日常的管理過程中,要進行人性化管理,團結(jié)部門職工。不能獨斷專行,聽不進職工提出的意見,處理好個人利益與集體利益之間的關(guān)系,正確行使公司領(lǐng)導賦予的權(quán)利。
任職一年來,我在設(shè)備維護與維修方面工作取得了一定的成績,這與領(lǐng)導和職工的支持是密不可分的。但仍然存在很多管理經(jīng)驗上的不足。在以后的工作中要注重實現(xiàn)制度管人,行動感人,促使自己的管理水平有更大的提高。
員工轉(zhuǎn)正述職報告范文簡短一點篇4
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在這三個月的時間里,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟,感受到了醫(yī)務(wù)工作者“救死扶傷”的責任,也體會到了醫(yī)務(wù)工作者艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為醫(yī)務(wù)工作者的一份子而驚喜萬分。
一、在工作上,在科主任及護士長的領(lǐng)導下,我能做到上班不遲到、不早退
正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程,做好基礎(chǔ)護理。嚴格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。在工作中能理論聯(lián)系實際,遇到不懂的問題能及時向護士長及資深的老師請教,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平。對待患者能文明禮貌的服務(wù),做到態(tài)度和藹,急病人所急,想病人所想。除了完成常規(guī)的基礎(chǔ)護理外,還熟練的掌握了??浦R和各項護理操作,經(jīng)常下病房與患者溝通,及時了解他們的動態(tài)心理,并做好健康宣教。
二、在學習上,嚴格要求自己
憑著對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學,態(tài)度端正,目標明確,基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能,作到了理論聯(lián)系實際;除了專業(yè)知識的學習外,還注意各方面知識的擴展,廣泛的涉獵其他學科的知識,從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。
三、在生活上,養(yǎng)成了良好的生活習慣,生活充實而有條理
有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風,為人熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的良好出事原則,能與同事們和睦相處;積極參加各項課外活動,從而不斷的豐富自己的閱歷。
用有限的生命投入到無限的護理工作中。我會在今后的工作中更加不斷努力地學習,以不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力。從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階,以便能更好的服務(wù)于患者。爭取做一名優(yōu)秀的護理人員,以無愧于白衣天使的光榮稱號!
此致
敬禮!
述職人:__
20__年_月_日
員工轉(zhuǎn)正述職報告范文簡短一點篇5
敬愛的公司領(lǐng)導:
我是20_年_月27日加入__的。按照勞動發(fā)規(guī)定,今天我的試用期滿三個月的時間,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為__正式員工。
經(jīng)過近三個月的試用期,我從各方面對公司和自己的工作職責都有了一個更加全面地了解和認識。我從內(nèi)心當中,感謝公司為我提供了這樣一個發(fā)展的平臺,也時刻提醒自己要努力工作,為公司創(chuàng)造價值。在此,我鄭重向公司領(lǐng)導提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導批準。下面是我進入公司這段時間以來的思想、工作、學習等一些感想和體會,向領(lǐng)導匯報。
第一,深入學習和領(lǐng)會公司的企業(yè)文化,做企業(yè)文化的踐行者。
企業(yè)文化是一個公司的靈魂,是企業(yè)員工團結(jié)進步,努力工作的精神源泉,也是企業(yè)提升其核心競爭力的不竭動力。在我進入公司的這段時間里,通過不斷的學習和思考,特別是在與公司領(lǐng)導和同事的接觸過程中,使我深深體會到了企業(yè)文化的力量。誠信、謙和、認真、苦干、拼搏、創(chuàng)新的榮盛精神就在我的領(lǐng)導和同事的身上體現(xiàn)出來。高總和賈總為人謙和,工作中支持我們,生活上關(guān)心我們。
公司里的一些老員工,不僅在工作中給予我們許多的指導和幫助,更是在點點滴滴的小事上,成為我們學習企業(yè)文化的老師。而我也深深明白,作為一個新入職的員工,真正領(lǐng)會企業(yè)文化,踐行企業(yè)文化,還有很長的一段路要走,還需要用心去體會。
在實際工作中,我還有許多的缺點和不足,距離企業(yè)文化的要求仍有一段差距,但我相信,有這樣好的領(lǐng)導和同事,我一定能夠從他們身上學到更多的東西,并且通過自己的努力,彌補自身的不足,早日成為一名合格的榮盛人。
第二,努力學習專業(yè)知識,提高自身業(yè)務(wù)能力,為公司創(chuàng)造更多價值。
進入公司之后,我就給自己訂了一個學習計劃和目標。首先,就是了解公司的有關(guān)制度和規(guī)定,用這些制度和規(guī)定來規(guī)范和約束自己的行為,嚴格要求自己,不作違反公司規(guī)定,損害公司利益的事情。其次,了解崗位職責,認真學習專業(yè)知識。
在熟悉崗位職責的過程中,我認識到,作為一名銷售代表,并不是把房子賣出去那么簡單,而是要掌握更多的專業(yè)知識,比如投資、理財,告知顧客如何貸款,貸多少年最劃算,幫助顧客分析是否具有投資價值等等,要站在顧客的角度上思考問題,想顧客所想,急顧客所急!使顧客在買到稱心如意的房子的同時,還能夠得到更多的附加服務(wù)。
因此,我在了解有關(guān)的房地產(chǎn)知識和銷售知識的同時,也在通過各種渠道,努力學習有關(guān)的投資理財知識,豐富自己的知識,為以后更好的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
最后,就是自身整體素質(zhì)的提高。銷售代表要直接面對顧客,她的言談舉止都代表著企業(yè)的形象,所以我在著裝、談吐等方面對自己都嚴格要求,因為我知道自己代表著企業(yè)形象,我要通過自己的努力,維護企業(yè)形象。
第三,把個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合。
在我看來,人無論工作,還是生活,都要有一個明確的目標,或者就是我們常說的理想。只有有了目標,你才會有方向,才會有前進的動力。
對我而言,年紀比較小,正是學知識、積累經(jīng)驗的時候,工作的舒適度、是否體面、薪水如何并不是我考慮的重點,而如何能夠提高自身整體素質(zhì),盡快成長才是我所要想的問題。
銷售代表雖然屬于基層崗位,但她可以直接面對客戶,鍛煉自己的口才和交往能力,同時有了基層的銷售經(jīng)驗,才能夠更進一步提升。更重要的事,我認識到榮盛發(fā)展是一家有實力和前途的企業(yè),我也愿意為榮盛發(fā)展服務(wù),也愿意長期在公司工作,希望自己在公司能有一個光明的未來,我也會通過自己的努力回報公司。
三個月來,在公司的關(guān)懷與培養(yǎng)下,我認真學習、努力工作、專業(yè)知識都有了很大的提高,個人綜合素質(zhì),有了全面的發(fā)展。但我離一個優(yōu)秀銷售代表標準和要求還有一定距離,如果公司批準我按期轉(zhuǎn)為榮盛正式員工,我將在自己平凡的工作上崗位,努力工作,勤學苦練,使自己真正成為一個經(jīng)受任何考驗的榮盛人。
以上就是我的個人轉(zhuǎn)正述職,希望公司領(lǐng)導能夠根據(jù)實際情況,批準我轉(zhuǎn)正。
員工轉(zhuǎn)正述職報告范文簡短一點篇6
就這樣,我以閑適自得的狀態(tài)度過了我將近三分之一的試用期。
2、披星戴月后的踏實與心安
不知為何,_突然改變策略,將范文組的欄目細分給我和幾個同事了,眼見任務(wù)下來了,我受寵若驚且欣喜若狂。因此,在接下來的工作生活中,我想的都是需要用怎樣高質(zhì)量的文章將自己的欄目做大做強,用怎樣的更新策略將五個欄目同時做好。于是乎,工作再也不像從前那樣閑適,甚至可以說是披星戴月。下面便是這一時期的工作總結(jié):
(1)更新策略:對于自己負責的五個欄目,我從盲目的平衡更新,到根據(jù)預(yù)測熱點有所取舍的更新,最終真正體會到了“舍得,舍得,有舍才有得”的含義;
(2)標題選擇:從完全依賴愛站、站長工具等找標題,到自己學會橫縱向擴充長尾關(guān)鍵詞;
(3)內(nèi)容把握:從一開始的盲目合成,到以“人有我精”的態(tài)度進行小幅度的修改,再到開始嘗試在讀后感、個人簡歷兩大欄目發(fā)偽原創(chuàng)、原創(chuàng)文章;
(4)推薦:從開始的選擇相似標題的文章,到站在用戶的角度精心文章推薦。
追求文章質(zhì)量的同時,難免會導致更新速度下降,再加上處于初步摸索時期,我過了連續(xù)兩周披星戴月般的生活,累過、抱怨過,但慶幸的是,我堅持下來了。遺憾的是,我似乎沒有多余的經(jīng)歷去打理工具箱,也沒有按照楠哥的要去每天都更新。不過,我相信,只要我能把自己該做的做好,我想做的最終必定會屬于我。
二、對轉(zhuǎn)正后工作的展望
如果說成長是一場沒有x煙的戰(zhàn)爭,那么便是我的戰(zhàn)場,我需用盡全力、需要付出真心才能讓自己在百戰(zhàn)不殆。下面是我對轉(zhuǎn)正后的工作內(nèi)容與工作展望:
1、工作內(nèi)容:
(1)繼續(xù)負責個人簡歷、口號、心得體會、讀后感、策劃書五大欄目的更新;
(2)陸陸續(xù)續(xù)修改以往質(zhì)量不過關(guān)的文章。
2、工作目標:
(1)不斷擴充自己所負責欄目的長尾關(guān)鍵詞,以“人有我精、人無我有”為更新目標;
(2)多站在用戶的角度思考文章更新策略,無論是文頭,還是內(nèi)容,亦或是推薦;
(3)一切都還得靠ip說話,所以最終目標還是要提升網(wǎng)站流量。
員工轉(zhuǎn)正述職報告范文簡短一點篇7
我于__年x月__日正式在__客服部工作,試用期三個月。
時光彈指一揮間毫無聲息的流逝,轉(zhuǎn)眼間試用期接近序幕。回首過去的三個月,內(nèi)心不由慨嘆萬千……這是我人生中彌足珍貴的閱歷,也給我留下了精彩而美好的回想。固然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也閱歷了一番不平凡的考驗和磨礪。
在這段時間的工作學習中,對同方人環(huán)有了一個比較完好的認識;關(guān)于公司的展開進程和管理以及個人的崗位職責等都有了一個比較明晰的認識。在熟習工作的過程中,我也慢慢領(lǐng)會了同方人環(huán)“承擔、探求、超越”的肉體,團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新,為同方人環(huán)的穩(wěn)步展開添加新的活力。在指導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,經(jīng)過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作學習情況作如下匯報。
我的工作主要是行政管理、費用管理、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作,進步工作效率及工作質(zhì)量。因無工作閱歷,期初的一段時間里常常呈現(xiàn)問題,在此謝謝指導和同事們的熱心輔佐,讓我及時發(fā)現(xiàn)工作中的缺乏,并且認真更正。工作中不時地總結(jié)閱歷經(jīng)歷,后來我也熟習了每天的工作,及時提交各種報表,做到“主動”工作。經(jīng)過4月中旬去北京的培訓,我對本職工作有了一個更深化的認識,特別是工作中的一些細節(jié)問題,還有指導和同事們提出討論的問題,我也有了清楚的認識。工作中需求同事之間團別離作,這一點很重要,也是參與公司以來同事們給我最深的影響。
當然,我在__客服部中還在存在著缺陷和做得不到位的中央,我會繼續(xù)努力工作學習,今后一定盡力做到最好。工作中需求“超越”的肉體,我置信經(jīng)過努力,工作會越做越好。
在此,在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后,我想借此機遇,正式向公司指導提出轉(zhuǎn)正央求。希望公司指導能對我的工作態(tài)度、工作才干和表現(xiàn),以正式員工的懇求做一個全面考量。我愿為同方人環(huán)的蓬勃展開貢獻我全部的力氣。
