工作述職報(bào)告

時(shí)間：2026-01-26 22:39:10 小龍述職報(bào)告范文

述職報(bào)告提供了一個(gè)審視和評(píng)估工作表現(xiàn)的機(jī)會(huì)。上級(jí)可以通過(guò)報(bào)告中提供的信息和數(shù)據(jù)來(lái)評(píng)估下屬的工作表現(xiàn)，包括工作質(zhì)量、工作效率、問(wèn)題解決能力等。今天小編在這給大家整理了一些工作述職報(bào)告范文，就讓我們一起來(lái)看看吧！

工作述職報(bào)告篇1

全體員工同志們：

為了更好地完成__年的工作任務(wù)，克服消極影響，調(diào)動(dòng)一切積極因素，輕裝快速前進(jìn)。我想在總結(jié)__年工作和安排_(tái)_年工作之前，談一談“如何正確認(rèn)識(shí)__集團(tuán)股權(quán)變動(dòng)后對(duì)企業(yè)的影響”；“如何正視過(guò)去”；“如何面對(duì)現(xiàn)實(shí)等問(wèn)題”。以利于我們能統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、同心同德地做好今后的工作。

一、正確認(rèn)識(shí)__集團(tuán)股權(quán)變動(dòng)后對(duì)企業(yè)的影響

__集團(tuán)股權(quán)變動(dòng)后，對(duì)我們影響，有如下幾個(gè)方面。

二、由于股權(quán)的變動(dòng)，造成了股東排序的變化，失去了衛(wèi)生部門提供的“非典型肺炎接觸者”判定標(biāo)準(zhǔn)和處理原則。同時(shí)我們還狠抓了麻痹輕敵思想和僥幸過(guò)關(guān)心態(tài)對(duì)員工與業(yè)戶負(fù)面影響的消除，使員工和業(yè)戶從思想和行動(dòng)上真正重視了非典防治工作。

三、措施具體。針對(duì)非典的`防治，印制了人員流動(dòng)情況調(diào)查登記表，隨時(shí)掌握流動(dòng)人員情況；逐級(jí)簽定非典防治督導(dǎo)責(zé)任狀，層層落實(shí)責(zé)任；堅(jiān)持了24小時(shí)書面零報(bào)告制度，加強(qiáng)疫情監(jiān)測(cè)，要求如實(shí)上報(bào)疫情，不得遲報(bào)、漏報(bào)、誤報(bào)、瞞報(bào)；領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持了定期檢查和隨機(jī)抽查；限制或制止各類聚會(huì)和大型活動(dòng)；各部位設(shè)置了通訊員，及時(shí)通報(bào)、匯報(bào)非典情況；堅(jiān)持了每日消毒，確保不留死角。嚴(yán)格的要求，明確的獎(jiǎng)懲，有效地堵塞了漏洞，保證了非典防治工作的順利開展。

四、舍得投入。從4月中旬至5月末在非典防治工作上，我們共投入資金15.7__元。

五、強(qiáng)化以防火為中心的四防安全工作。由為在春冬兩季火災(zāi)高發(fā)期，加大了教育力度，做到警鐘長(zhǎng)鳴，并定期組織了防火演練和防火知識(shí)測(cè)試，使總部一年來(lái)沒(méi)有火災(zāi)事故及其它重大事故的發(fā)生。

六、為徹底轉(zhuǎn)變員工觀念，建立起適應(yīng)現(xiàn)代企發(fā)展的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和企業(yè)制度。根據(jù)__集團(tuán)董事會(huì)的要求，我們于去年年底在__總部范圍內(nèi)進(jìn)行了機(jī)構(gòu)改革，繼續(xù)推進(jìn)了員工競(jìng)聘競(jìng)職上崗。在這次改革中，我們根據(jù)__總部實(shí)際情況，取消了原有的部位承包形式，對(duì)物貿(mào)商城實(shí)行大包，對(duì)物貿(mào)商城推行三條線的管理模式，成立了市場(chǎng)部、管理部、服務(wù)部。調(diào)整了物業(yè)管理公司的職能，由行政事務(wù)部行使原綜合辦公室職能，同時(shí)，網(wǎng)絡(luò)公司從__集團(tuán)退股，變?yōu)槊駹I(yíng)全資自然人。我想通過(guò)這一改革，必將為我們今后工作帶來(lái)新的生機(jī)。

工作述職報(bào)告篇2

20__年1月初，根據(jù)鄉(xiāng)黨委、政府的工作安排，我被安排到我鄉(xiāng)仁豐村開展同步小康駐村工作，半年來(lái)在駐村領(lǐng)導(dǎo)、組長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照駐村工作的總要求，我扎根農(nóng)村，認(rèn)真履行職責(zé)，力爭(zhēng)為當(dāng)?shù)厝罕娊鉀Q一些實(shí)際困難，促進(jìn)小康建設(shè)步伐。現(xiàn)將半年開展的工作情況匯報(bào)如下。

一、工作情況

（一）、宣傳好相關(guān)政策

駐村期間，正值該村舉行第九屆村民委員會(huì)換屆選舉工作，工作組積極協(xié)助仁豐村第九屆村民委員會(huì)換屆選舉委員會(huì)搞好換屆選舉的政策宣傳工作。參與村民大會(huì)，積極宣傳換屆選舉政策，讓群眾真正明白村民委員會(huì)換屆選舉的工作程序，重要性，最后成功完成了換屆選舉工作。半年以來(lái)，積極與仁豐村支兩委成員定期入村入戶開展消防衛(wèi)生檢查、搞好房前屋后院落村貌的環(huán)境衛(wèi)生等工作。

（二）、搞好該村相關(guān)惠民政策工作

在該村開展同步小康駐村工作以來(lái)，我工作組積極宣傳黔東南州人民政府“兩個(gè)辦法”（即《黔東南州城鄉(xiāng)醫(yī)療救助辦法》和《黔東南州臨時(shí)救助辦法》）的工作要求。讓村民了解大病救助和臨時(shí)救助的相關(guān)政策。在駐村工作組成員的共同努力下，使我州“兩個(gè)辦法”政策深入群眾之心。恰逢一年一度的城鄉(xiāng)低?？孛嫣針?biāo)工作的開展，我駐村工作組積極協(xié)助仁豐村支兩委搞好20__年度仁豐村的農(nóng)村低保控面提標(biāo)工作。

（三）、搞好計(jì)生人口工作

在駐村工作中，工作組參與召開村支兩委班子會(huì)，以及每個(gè)月的村級(jí)計(jì)生例會(huì)，協(xié)助該村搞好計(jì)生人口工作。

（四）、搞好家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼調(diào)查工作

利用下村開展工作的時(shí)間，積極落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門開展的家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼調(diào)查的“地網(wǎng)行動(dòng)”工作

（五）、積極宣傳農(nóng)村電改工作

在駐村期間，我工作組積極落實(shí)上級(jí)相關(guān)部門的農(nóng)村電改工作。做好愿意實(shí)行電改農(nóng)戶的調(diào)查登記工作，并宣傳電改工作的好處。

二、工作體會(huì)

回顧半年的駐村工作，實(shí)踐讓我深刻地認(rèn)識(shí)到：搞好調(diào)查研究是做好駐村工作的基礎(chǔ)；支持村級(jí)班子的各項(xiàng)建設(shè)，是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。在下半年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)認(rèn)真履行職責(zé)，糾正不足，把工作進(jìn)一步做好做實(shí)，為貫徹落實(shí)“全省同步建設(shè)小康社會(huì)”，大力推動(dòng)仁豐村的同步小康建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

工作述職報(bào)告篇3

時(shí)間過(guò)得真快，20__—20__學(xué)年度已經(jīng)結(jié)束了。在這一年中，我時(shí)時(shí)處處以一名人民教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以創(chuàng)新教育方針為指導(dǎo)，以教好學(xué)生，讓學(xué)生全面發(fā)展為己任，踏踏實(shí)實(shí)，任勞任怨。為使今后更好地開展工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，先將本人在這一年來(lái)的思想工作表現(xiàn)總結(jié)如下。

一、思想上

一年來(lái)，我時(shí)時(shí)處處不忘加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)。關(guān)心國(guó)際時(shí)局，關(guān)注國(guó)家大事，民意民生，積極向黨組織靠攏，并于20__年元月5日被正式批準(zhǔn)成為黨組織中的一員。自被批準(zhǔn)為一名共產(chǎn)黨員之后，我更是以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，處處做同志們的表率，發(fā)揮模范帶頭作用。一年來(lái)，我從不因故請(qǐng)假，遲到，曠工。不怕苦，不怕累，總是以百倍的熱情投入到工作之中。

二、工作上

一年來(lái)，我積極服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的分配，主動(dòng)挑起最苦最累的管理學(xué)校伙食的工作，及工會(huì)與少先隊(duì)工作，除此之外，還擔(dān)任了五年級(jí)的班務(wù)和語(yǔ)文教學(xué)工作。從不因任務(wù)重，太辛苦為由向領(lǐng)導(dǎo)訴一聲苦，叫一聲累。教學(xué)及班務(wù)工作上，我虛心向老教師請(qǐng)教，積極參加教研活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《新課標(biāo)》，領(lǐng)會(huì)新的教學(xué)理念，轉(zhuǎn)變角色，把微笑帶進(jìn)課堂，注重學(xué)生的全面發(fā)展。認(rèn)真，耐心的教好每一個(gè)學(xué)生，上好每一節(jié)課，開好每一次班會(huì)。

經(jīng)過(guò)努力，我所帶的班級(jí)整體風(fēng)貌有了很大的轉(zhuǎn)變，學(xué)生成績(jī)也有所提高。在搞好工作的同時(shí)，我還不忘與同志們搞好團(tuán)結(jié)，尊敬領(lǐng)導(dǎo)及同事，真誠(chéng)的對(duì)待每一位同志。

我在這一年的工作中，我以一名黨員和教師的雙重標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，教師們及學(xué)生們的好評(píng)。但是，檢查起來(lái)，所存在的缺點(diǎn)毛病也是不少的，還需今后努力改正。主要缺點(diǎn)還有以下幾個(gè)方面：一是理論知識(shí)的學(xué)習(xí)還是欠缺，還存在有懶惰思想；二是工作雖然很努力，可是個(gè)人能力還有待提高，學(xué)生成績(jī)進(jìn)步太慢。今后，我一定在校領(lǐng)導(dǎo)及全體同志們的幫助下，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作能力，使自己的思想和工作都能更上一個(gè)臺(tái)階！

工作述職報(bào)告篇4

學(xué)生安全直接關(guān)系到青少年的健康成長(zhǎng)和社會(huì)穩(wěn)定，做好學(xué)生安全工作是學(xué)校的基本責(zé)任，是對(duì)國(guó)家、對(duì)社會(huì)、對(duì)人民應(yīng)盡的義務(wù)，是實(shí)踐“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生一切”工作理念的具體體現(xiàn)。建筑學(xué)院根據(jù)校學(xué)工部（處）下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)生安全工作的通知》，認(rèn)真組織師生開展安全教育和安全保衛(wèi)工作，具體工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為安全教育工作的開展提供保障

在接到《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)生安全工作的通知》文件之后，建筑學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此十分重視，并就此召開了專題工作部署會(huì)議。會(huì)上，建筑學(xué)院黨委書記朱運(yùn)才發(fā)表了重要講話，他指出，學(xué)生安全工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程，安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)，各輔導(dǎo)員老師要具有強(qiáng)烈的責(zé)任性和緊迫感，把安全穩(wěn)定教育作為日常工作常抓不懈。此外，他就學(xué)生安全穩(wěn)定工作提出五項(xiàng)要求:一是主管學(xué)生工作的領(lǐng)導(dǎo)老師要把安全工作當(dāng)做頭等大事來(lái)抓；二是落實(shí)責(zé)任制，實(shí)行責(zé)任追究制；三是堅(jiān)持假期值班制度；四是抓好學(xué)風(fēng)，營(yíng)造安全穩(wěn)定的&39;育人環(huán)境；五是制定切實(shí)可行的安全穩(wěn)定工作預(yù)案，建立健全安全工作應(yīng)急機(jī)制。根據(jù)專題會(huì)的部署，建筑學(xué)院制定了詳細(xì)的工作計(jì)劃并開展了一系列活動(dòng)以加強(qiáng)學(xué)生安全。

二、開展安全教育，強(qiáng)化學(xué)生的安全意識(shí)

充分發(fā)揮課堂主渠道的作用，通過(guò)輔導(dǎo)員宣講、召開主題班會(huì)等形式，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的法制教育和互救、自救知識(shí)教育，教育學(xué)生牢固樹立“安全第一”的思想，克服麻痹和僥幸心理，立足防范，開展了學(xué)生校規(guī)校紀(jì)、法律知識(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高學(xué)生的法制觀念和辨別是非、自我保護(hù)以及互救自救的意識(shí)和能力，有效地提高了學(xué)生的心理承受能力和克服心理障礙的能力。除此之外，為保障學(xué)生的在校安全，我院嚴(yán)格要求了紀(jì)律委員和班長(zhǎng)的工作內(nèi)容，要求班委嚴(yán)格檢查學(xué)生早晚自習(xí)、上課、夜間休息等時(shí)間的的出勤情況，對(duì)無(wú)故曠課、夜不歸宿的學(xué)生及時(shí)查明原因，及時(shí)教育，及時(shí)堵塞管理漏洞，減少、杜絕學(xué)生違紀(jì)、安全事故的發(fā)生。

三、規(guī)范制度，加強(qiáng)校內(nèi)安全管理

為保障學(xué)生在校內(nèi)正常生活活動(dòng)的安全，我院制定了一系列規(guī)范措施：

1、實(shí)施教師夜巡制度。除大門值班人的二十四小時(shí)值班外，在校園的學(xué)生生活區(qū)和教學(xué)區(qū)每晚都有兩位教職工義務(wù)通宵巡邏，夜巡教師要協(xié)助生活指導(dǎo)維持學(xué)生就寢紀(jì)律，巡查校園，處理偶發(fā)事件，并記好值班日記。

2、公共設(shè)施安全檢查制度。安排專業(yè)人員定期對(duì)包括疏散通道、用水用電取暖設(shè)施在內(nèi)的公共設(shè)施進(jìn)行全面的檢查維修，力求做到有安全隱患及時(shí)排除、安全工作及早布置、安全措施及早落實(shí)、安全警鐘長(zhǎng)鳴。

3、制定嚴(yán)格的請(qǐng)假制度。所有學(xué)生請(qǐng)假外出必須經(jīng)過(guò)輔導(dǎo)員老師的同意并開出請(qǐng)假條，長(zhǎng)時(shí)間請(qǐng)假必須經(jīng)由院長(zhǎng)等學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)方可離校，嚴(yán)肅處理未經(jīng)許可擅自離校的學(xué)生，情況嚴(yán)重者及時(shí)通報(bào)家長(zhǎng)。

四、加強(qiáng)學(xué)生溝通，加強(qiáng)家長(zhǎng)聯(lián)系，制定《學(xué)生公約》

為加強(qiáng)學(xué)生的安全意識(shí)，增強(qiáng)學(xué)生自律精神，建筑學(xué)院團(tuán)學(xué)辦與學(xué)生代表共同修訂了一份《學(xué)生公約》。主要內(nèi)容有：

①不私自游泳，以防溺水事故；

②不進(jìn)網(wǎng)吧、酒吧、歌舞廳等娛樂(lè)場(chǎng)所；

③不騎摩托車和駕駛其他機(jī)動(dòng)車輛；

④外出告知父母，不在外住宿；

⑤注意飲食衛(wèi)生以防傳染??；

⑥注意用電、用氣安全，防火防盜。

通過(guò)以上工作的開展我院為全院師生布下了一張安全網(wǎng)，相信在校領(lǐng)導(dǎo)及院領(lǐng)導(dǎo)的共同指導(dǎo)之下，建筑學(xué)院一定能夠成為既無(wú)違法犯罪行為發(fā)生也無(wú)重大安全事故發(fā)生的文明系院，這是我們的工作目標(biāo)，同時(shí)也是我們應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任。

工作述職報(bào)告篇5

設(shè)計(jì)部自20__年至今，為了響應(yīng)公司發(fā)展和改革的要求，一直采取個(gè)人承包經(jīng)營(yíng)模式，由單一的設(shè)計(jì)聯(lián)營(yíng)方式逐步的向自營(yíng)承包設(shè)計(jì)工程發(fā)展，逐漸自主走向省內(nèi)外市場(chǎng)，設(shè)計(jì)也由單一的裝飾設(shè)計(jì)向景觀、規(guī)劃類發(fā)展。這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和各部門的支持下，設(shè)計(jì)部發(fā)展較之往年略有好轉(zhuǎn)。

到目前為止，我部門已完成收入12萬(wàn)元，已確保收支平衡，占年計(jì)劃100%。

一、一年來(lái)主要工作完成情況：

1、市場(chǎng)開發(fā)初見(jiàn)成效。20__年，除了為聯(lián)營(yíng)伙伴做好服務(wù)工作以及辦理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)外，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，通過(guò)部門職工的努力，設(shè)計(jì)工作逐步走向了市場(chǎng)化，開始由最初的只是聯(lián)營(yíng)向自營(yíng)投標(biāo)轉(zhuǎn)變，雖中標(biāo)率不高但為今后發(fā)展奠定了很好的基礎(chǔ)。由集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)介紹設(shè)計(jì)的《西固區(qū)三維數(shù)字信息化平臺(tái)裝飾設(shè)計(jì)》項(xiàng)目得到了甲方的認(rèn)可及贊賞。這一年參加設(shè)計(jì)投標(biāo)次數(shù)也由往年的零次突破到今年的七次，委托設(shè)計(jì)也有所增加，為20__年的設(shè)計(jì)投標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。同時(shí)也為做好企業(yè)資質(zhì)宣傳創(chuàng)造了基礎(chǔ)條件。

2、規(guī)范內(nèi)部管理。嚴(yán)格按照四標(biāo)一體標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范日常工作，規(guī)避設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，每次設(shè)計(jì)任務(wù)、合同簽署等工作都嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)格評(píng)審。

3、加強(qiáng)政治思想理論及專業(yè)學(xué)習(xí)，重視人才培養(yǎng)及人力開發(fā)。根據(jù)設(shè)計(jì)部現(xiàn)有人員的情況，我對(duì)人員進(jìn)行了調(diào)整，使其各司其職、各盡其責(zé)，加強(qiáng)本部和其他部門的聯(lián)系，盤活現(xiàn)有人力資源，鼓勵(lì)員工積極參加各類注冊(cè)證的取證工作，充分調(diào)動(dòng)部門員工的能動(dòng)性和積極性。

4、主動(dòng)建全購(gòu)置辦公用品，本著節(jié)約的原則，按部門所需購(gòu)買，避免浪費(fèi)。

5、配合公司完成四標(biāo)一體審核及設(shè)計(jì)資質(zhì)年檢及增項(xiàng)工作，修訂和完善《程序文件》使工作有章可循、有據(jù)可查。

6、做好聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目的服務(wù)工作，截止目前聯(lián)營(yíng)方評(píng)價(jià)良好無(wú)投訴現(xiàn)象。

7、利用設(shè)計(jì)工作的特殊性一直為提升企業(yè)形象和品牌做努力。這一年來(lái)我部門工作始終以大局為重，注重各部門的團(tuán)結(jié)、理解、互助。同時(shí)也為公司發(fā)展出謀劃策、盡心盡力。同事之間團(tuán)結(jié)一心，認(rèn)真干事，共同推動(dòng)公司的各項(xiàng)工作。

二、形勢(shì)和問(wèn)題分析：

1、20__年單位形勢(shì)分析判斷

公司目前還沒(méi)有完全自營(yíng)中標(biāo)的設(shè)計(jì)項(xiàng)目，從客觀現(xiàn)狀來(lái)看，20__年估計(jì)也很難有確定性的突破。根據(jù)公司的風(fēng)險(xiǎn)承受能力以及已積累下來(lái)的業(yè)績(jī)及經(jīng)驗(yàn)，我們將接近全力在設(shè)計(jì)中標(biāo)上作為突破口。從目前來(lái)看，我們的設(shè)計(jì)資質(zhì)還算可以，在今后的投標(biāo)工作中還有很大的商機(jī)，因此，除聯(lián)營(yíng)、委托設(shè)計(jì)外，設(shè)計(jì)部自身也要加強(qiáng)承接力度，逐步增加自有設(shè)計(jì)項(xiàng)目及培養(yǎng)自有的設(shè)計(jì)人才。

充分利用公司現(xiàn)有的資質(zhì)，在風(fēng)險(xiǎn)可控的范圍內(nèi)，對(duì)現(xiàn)有的外部工程進(jìn)行有益探索，把設(shè)計(jì)部人員從技術(shù)人才輸出角度出發(fā)，培養(yǎng)成多面手，從而達(dá)到設(shè)計(jì)與項(xiàng)目承包相結(jié)合的管理型人才。

公司設(shè)計(jì)部也嘗試向工程承包模式轉(zhuǎn)變，加大與同行業(yè)單位合作力度，逐步擴(kuò)大工程承接領(lǐng)域，轉(zhuǎn)變盈利模式。

2、存在的主要問(wèn)題

⑴脫離市場(chǎng)太久，設(shè)計(jì)業(yè)績(jī)與現(xiàn)有資質(zhì)極為不配，今后工作可能還要受到這種現(xiàn)狀的影響，我部門只能盡最大的努力，逐步消化，這還需要公司領(lǐng)導(dǎo)的支持與理解。

⑵聯(lián)營(yíng)工作模式對(duì)于培養(yǎng)自有的工程技術(shù)人員和提升公司的設(shè)計(jì)及工程管理水平有限。從而在技術(shù)力量上也從在不確定的風(fēng)險(xiǎn)。有經(jīng)驗(yàn)的工程技術(shù)人員儲(chǔ)備不足，不同的類型模式需要的人才結(jié)構(gòu)不一，設(shè)計(jì)人員證件缺乏尤其是建筑結(jié)構(gòu)師、電氣工程師、水暖等專業(yè)人才，還需要我們進(jìn)一步加大人才儲(chǔ)備，必要時(shí)，要借助兄弟單位的幫助。

三、20__年工作思路和安排：

1、通過(guò)下基層及培訓(xùn)考核等方式加強(qiáng)人才培養(yǎng)，這對(duì)我部門將來(lái)自營(yíng)投標(biāo)提供良好的人力資源。今后要加大承接設(shè)計(jì)工程，主動(dòng)參與投標(biāo)，用活設(shè)計(jì)資質(zhì)用好設(shè)計(jì)資質(zhì)。

2、加強(qiáng)對(duì)設(shè)計(jì)工程資料的收集，建立健全設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理資料、技術(shù)資料，分門別類形成電子資料庫(kù)，以便形成對(duì)設(shè)計(jì)部的有效技術(shù)支撐。

3、以四標(biāo)一體管理體系規(guī)范管理，認(rèn)真、踏實(shí)、細(xì)致地做好每個(gè)節(jié)點(diǎn)的工作，形成資料，并積累經(jīng)驗(yàn)，為公司后續(xù)類似的設(shè)計(jì)工程提供借鑒。

4、從設(shè)計(jì)項(xiàng)目組建開始，要注意積累各類資料，尤其是特殊空間、聲學(xué)、光學(xué)等難度比較高的工程要整理形成文字、電子資料歸檔。

5、利用現(xiàn)有設(shè)計(jì)工程的影響，積極尋求市場(chǎng)商機(jī)，爭(zhēng)取20__年自營(yíng)設(shè)計(jì)中標(biāo)率有所突破。

6、進(jìn)一步梳理內(nèi)部管理機(jī)制，形成規(guī)范有序、管理流暢的一套體系。

四、對(duì)公司發(fā)展、穩(wěn)定等有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)和建議

建立良好的互動(dòng)平臺(tái)，使職工真正實(shí)心實(shí)意為企業(yè)謀利。人力資源是公司發(fā)展的不竭動(dòng)力，公司雖是以聯(lián)營(yíng)管理為主要收入的單位，要從制度上形成對(duì)企業(yè)資質(zhì)的保護(hù)，但同時(shí)也要注重人才培養(yǎng)，尤其是向工程技術(shù)、工程管理人員傾斜，以備日后承接自營(yíng)任務(wù)所需做好基礎(chǔ)工作。