美日韩在线视频免费看,扒插扒插华人免费视频,后入内射美女视频在线,人妻的一区二区三区,99点热在线视频精品观看,中国熟妇色xxxxx,纯肉无码h肉动漫在线观看,国内精品A片XXX久久久,天天看片天天操夜夜操国产

劉秘書 > 述職報(bào)告范文 >

單位述職報(bào)告范文

時(shí)間: 丹梅 述職報(bào)告范文

時(shí)間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,回顧這段時(shí)間以來的工作,我們?nèi)〉昧瞬诲e(cuò)的成績(jī),為此要寫好述職報(bào)告了??靵韰⒖际雎殘?bào)告是怎么寫的吧,下面小編給大家?guī)韱挝皇雎殘?bào)告范文,希望大家能夠喜歡。

單位述職報(bào)告范文

單位述職報(bào)告范文篇1

本學(xué)期,我任教三年級(jí)的語文,能認(rèn)真貫徹黨的教育方針,熱愛教育事業(yè),把教書育人作為自己的天職。自覺遵守《教師法》,結(jié)合當(dāng)前的社會(huì)發(fā)展,教育改革的形勢(shì)以及學(xué)生的實(shí)際,努力提高自己的教研、教育、教學(xué)的能力。我任教的班級(jí)教學(xué)質(zhì)量也能達(dá)到學(xué)校制定的成績(jī)指標(biāo)。現(xiàn)在將我的工作匯報(bào)如下:

一、愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)

在教學(xué)工作崗位上,我認(rèn)真執(zhí)行教師的職業(yè)道德。愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)生,服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,一切從集體利益出發(fā),為搞好教育教學(xué)工作盡職盡責(zé),堅(jiān)守崗位。做到堅(jiān)持早到學(xué)校,不遲到,不早退,不缺課,不無故請(qǐng)假,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的作息制度和各項(xiàng)規(guī)章制度。

二、與學(xué)生和睦相處,做學(xué)生的知心朋友

要使自己的教學(xué)取得好成績(jī),就必須要想方設(shè)法使學(xué)生喜歡自己,親近自己。所以教師和學(xué)生在人格上是完全平等的,師愛是一種無私的愛,愛得深沉,持久,學(xué)生對(duì)老師的愛往往刻苦銘心,終身難忘。我在實(shí)踐中找到了"對(duì)癥下藥"的良方,就是:管理好班級(jí)學(xué)生,要學(xué)生都喜歡自己,首先是深入實(shí)際,從每個(gè)學(xué)生入手,一有空我就常到班上去,除了盡快地認(rèn)識(shí)學(xué)生的名字,避免弄錯(cuò)學(xué)生的現(xiàn)象之外,更重要的是通過與學(xué)生的交流中了解每一位學(xué)生的實(shí)際情況。如他們的興趣、性格、學(xué)習(xí)情況、家庭情況等,同時(shí)知道了哪些學(xué)生的性格是內(nèi)向的,哪些學(xué)生的個(gè)性是好動(dòng)、頑皮的。從中找到制訂幫助學(xué)生上進(jìn)的方法,做到有法可依。確實(shí),溝通與交流成了師生之間的一條重要橋梁。由于我常與學(xué)生促膝談心,和睦相處,逐漸地我與學(xué)生的關(guān)系更為密切,從中也物色了一些得力的助手協(xié)助我順利地開展教學(xué)工作。

三、自訂學(xué)習(xí)的奮斗目標(biāo),制訂好工作計(jì)劃,增強(qiáng)學(xué)習(xí)信心

學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)相差懸殊,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一要求是不可能的,老師靠硬手段去壓更是不行。怎么辦好呢?我一改以往的教育方式,采取發(fā)揮學(xué)生的主體作用,讓學(xué)生自我管理,自我約束,由家長(zhǎng)協(xié)助監(jiān)督。讓學(xué)生自己訂出每一單元測(cè)試的目標(biāo)成績(jī),每個(gè)人都以第一單元測(cè)試成績(jī)?yōu)榛A(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)。指導(dǎo)學(xué)生訂目標(biāo)成績(jī)時(shí)要結(jié)合自己的實(shí)際,訂出的目標(biāo)成績(jī)要明確,要緊緊圍繞自己的目標(biāo)成績(jī)?nèi)W(xué)習(xí)。每次訂出的目標(biāo)成績(jī)都先由家長(zhǎng)過目、簽名。每次實(shí)現(xiàn)了目標(biāo)成績(jī)都在班上給予表揚(yáng)、鼓勵(lì),并向家長(zhǎng)報(bào)喜。不能實(shí)現(xiàn)目標(biāo)成績(jī)的則鼓勵(lì)他繼續(xù)努力,直到達(dá)標(biāo)為止。在實(shí)施學(xué)習(xí)目標(biāo)時(shí),我還采用了"一幫一"的方法,以優(yōu)帶差,營(yíng)造一種互相學(xué)習(xí),互幫互助,你追我趕的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。誘導(dǎo)他們明確學(xué)習(xí)目的,明白個(gè)人成績(jī)關(guān)乎到整個(gè)班集體的榮譽(yù),能否取得先進(jìn)班,班級(jí)的學(xué)習(xí)成績(jī)是最重要的。因而我通過各種途徑,鼓勵(lì)學(xué)生為班集體的榮譽(yù)而共同努力,為實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)成績(jī)而奮斗。通過這一活動(dòng)的開展,學(xué)生之間的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng)了,學(xué)習(xí)成績(jī)也提高了,學(xué)習(xí)成績(jī)終于能達(dá)到學(xué)校的成績(jī)指標(biāo)。

四、家訪工作

我深深地體會(huì)到:學(xué)生取得好的成績(jī),除了他自身的努力,老師的教導(dǎo)外,也離不開家庭的教育。我非常注重家訪工作,除了利用電話與家長(zhǎng)聯(lián)系,互相溝通教育孩子外,還利用節(jié)假日、晚上親自到學(xué)生家中與家長(zhǎng)座談。我覺得家訪工作做得好,是教育學(xué)生的成功之路。

單位述職報(bào)告范文篇2

一個(gè)學(xué)期的工作即將結(jié)束,這個(gè)學(xué)期我擔(dān)任一年_班班語文兼班主任工作,一年來,我認(rèn)真履行教師職責(zé)。下面我就從以下幾方面對(duì)自己所做的工作做以總結(jié):

一、語文教學(xué)工作

在教學(xué)中,我刻苦鉆研、虛心求教,不斷改進(jìn)自己的教學(xué)方式,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)風(fēng)和學(xué)習(xí)習(xí)慣,幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)和獨(dú)立思考的能力,在語文教學(xué)中滲透思想品德教育。為了讓學(xué)生掌握的學(xué)習(xí)方法,我在備課中,根據(jù)大綱要求,從班級(jí)的特點(diǎn)出發(fā),著重突破教學(xué)難點(diǎn),抓住教學(xué)重點(diǎn),創(chuàng)設(shè)種種情景,千方百計(jì)調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。一切從學(xué)生出發(fā),使學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主體,務(wù)必讓每一位學(xué)生在一堂課中都能有所收獲。因此,在教學(xué)中,我總是鼓勵(lì)學(xué)生多講,多練,大面積鋪開,鼓勵(lì)學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生發(fā)言,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情,學(xué)習(xí)興趣和求知欲,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力,提高學(xué)生的語文素養(yǎng)。

對(duì)于學(xué)困生的輔導(dǎo)和轉(zhuǎn)化,我賦予教師真誠的愛,暗中給他們鼓勵(lì),揚(yáng)其所長(zhǎng),讓他們也體會(huì)到學(xué)習(xí)的興趣。除此之外,我還組織學(xué)生“結(jié)對(duì)子”,建立學(xué)習(xí)互助小組,讓他們共同進(jìn)步,既培養(yǎng)了同學(xué)之間的團(tuán)結(jié)友愛,也樹立了良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

在語文教學(xué)不斷改革和探索的新時(shí)期,在不斷提倡課程改革的今天,著力于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力。在這種教學(xué)思想的指引下,我也努力探索,大膽嘗試,逐漸摸索出了一套適合自己教學(xué)的方法,并在教學(xué)實(shí)踐中得到了學(xué)生的喜歡以及老師們的肯定。

二、班主任工作方面

在堅(jiān)持教好書的同時(shí),我從未放棄過育好人。從參加工作至今,我已擔(dān)任了九年的班主任工作。我覺得,做一個(gè)班主任也許不難,但要做一個(gè)好班主任就很難了。根據(jù)我在班主任工作中的經(jīng)驗(yàn),我努力做到了兩個(gè)字:“愛”和“嚴(yán)”,這使我在班主任工作中取得了較好的成績(jī),既改變了一大批后進(jìn)生,又培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的學(xué)生。

1、有一顆愛心,這是做好工作的前提。

愛學(xué)生,就必須善于走進(jìn)學(xué)生的情感世界,就必須把學(xué)生當(dāng)作朋友,去感受他們的喜怒哀樂。愛學(xué)生,要以尊重和依賴為前提,要做做到嚴(yán)中有愛、嚴(yán)中有章、嚴(yán)中有信、嚴(yán)中有度。我經(jīng)常從小處著手,從學(xué)生關(guān)心的事尋求教育時(shí)機(jī),給學(xué)生春風(fēng)沐浴般的教育。帶著一顆“愛心”去工作,可以讓學(xué)生覺得你是真心地關(guān)心他,縮短了師生之間的距離,同時(shí),他們犯了什么錯(cuò)誤,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。這種愛,有對(duì)學(xué)生思想形成的正確引導(dǎo),更有對(duì)學(xué)生生活上實(shí)實(shí)在在的關(guān)心。

2、細(xì)心、耐心、誠心這是做好工作的基礎(chǔ)。

教育學(xué)生不是一朝一夕的事,是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,這就需要足夠的耐心。要善于在平時(shí)的工作中細(xì)心觀察,發(fā)現(xiàn)了學(xué)生的錯(cuò)誤,坦誠地和學(xué)生交流,共同探討解決問題的途徑和辦法。我想,只要付出努力,學(xué)生是能夠接受的。久而久之,學(xué)生就會(huì)喜歡你、信賴你,也就愿意把心事傾訴給你,那樣的話很多問題就能迎刃而解了。

3、家長(zhǎng)的理解與支持是做好工作的保障。

學(xué)生的學(xué)校教育和家庭教育有著密切的關(guān)系,二者缺一不可。家長(zhǎng)的理解與支持對(duì)于我們工作的開展和進(jìn)行有著一定的幫助和促進(jìn)。面對(duì)孩子在學(xué)習(xí)和其他方面出現(xiàn)的問題,我和家長(zhǎng)會(huì)積極取得聯(lián)系,及時(shí)溝通,共同探討教育孩子的方法,使家長(zhǎng)的教育更具理性。使學(xué)生、老師、家長(zhǎng)這三者的關(guān)系更加和諧融洽。為共同的目標(biāo)去努力。

一年中,還有許多工作做得不夠細(xì)致,今后,要更加努力工作,爭(zhēng)取各項(xiàng)工作有更大進(jìn)步!

單位述職報(bào)告范文篇3

一年來,我校在上級(jí)教育部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以全面推進(jìn)素質(zhì)教育為中心,以推進(jìn)課程改革為重點(diǎn),以提升教師隊(duì)伍素質(zhì)、提高教學(xué)質(zhì)量為核心,求真務(wù)實(shí),創(chuàng)新教研模式,多渠道加強(qiáng)教師的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、校本教研建設(shè)。特別是在進(jìn)一步推進(jìn)“高效課堂教學(xué)”的背景下,學(xué)校緊緊圍繞如何“打造高效課堂,構(gòu)建一校一?!边@一主題進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、課題研究、課堂實(shí)踐、觀摩展示、總結(jié)反思等一系列活動(dòng),促進(jìn)教師間的學(xué)習(xí)與交流,提升教師的課堂教學(xué)水平與專業(yè)發(fā)展,各項(xiàng)工作取得了較好的成績(jī)?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、健全組織、規(guī)范管理,做好教師提升常規(guī)管理工作。

學(xué)校成立了由校長(zhǎng)任組長(zhǎng),教導(dǎo)主任、德育主任、學(xué)科組長(zhǎng)等為成員的教師提升工作領(lǐng)導(dǎo)小組。校長(zhǎng)作為針對(duì)性地開展頌師魂活動(dòng),學(xué)習(xí)師德師風(fēng)方面的優(yōu)秀人物,宣傳模范教師的先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)高尚師德。

二是通過報(bào)告會(huì)或講座等方式,開展教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,不斷增強(qiáng)教師教書育人、為人師表的責(zé)任感和使命感。

三是學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,細(xì)化師德行為準(zhǔn)則,提倡服務(wù)意識(shí),與每一位教師簽訂師德師風(fēng)責(zé)任書,切實(shí)執(zhí)行“東平縣中小學(xué)教師十不準(zhǔn)”等師德要求和師德考核“一票否決制”,堅(jiān)決制止有違師德的現(xiàn)象發(fā)生。

四是進(jìn)一步完善師德培訓(xùn)與考核機(jī)制,堅(jiān)持師德考核與業(yè)務(wù)考核并行,建立社會(huì)、學(xué)校、教師、家長(zhǎng)、學(xué)生五位一體的師德建設(shè)長(zhǎng)效監(jiān)督考核機(jī)制,把師德考核結(jié)果作為教師聘用、評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)。

(二)全員培訓(xùn)。按照基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的要求,遵循教師成長(zhǎng)規(guī)律,著力抓好新任教師培訓(xùn)、全員教師崗位培訓(xùn)和骨干教師提高培訓(xùn)。

1、新教師培訓(xùn)。教導(dǎo)處負(fù)責(zé)對(duì)新教師開展了“師徒結(jié)對(duì)”幫扶活動(dòng),采取骨干引領(lǐng)和督促自學(xué)的方式進(jìn)行職業(yè)理想、職業(yè)職責(zé)和教學(xué)實(shí)踐培訓(xùn),加強(qiáng)新教師的工作指導(dǎo),另外還從關(guān)心他們的生活、學(xué)習(xí)入手,使他們?nèi)谌氲交ブ?,團(tuán)結(jié)向上的校園文化氛圍中,激發(fā)他們內(nèi)在動(dòng)力,為他們的成長(zhǎng)引好路、開好頭。

2、全員教師的遠(yuǎn)程研修和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn)。依托省、市、縣網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn),構(gòu)建以網(wǎng)絡(luò)為支撐,提高教師學(xué)科知識(shí)、專業(yè)技能的培訓(xùn)模式。另外,采取校本培訓(xùn)的方式,提高教師如何運(yùn)用多媒體網(wǎng)絡(luò)技術(shù)輔助教學(xué)的能力,幫助教師更新教育理念,深入鉆研業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)新知識(shí),掌握新技能,提高教育教學(xué)實(shí)踐能力。

3、骨干教師提高培訓(xùn)。根據(jù)上級(jí)有關(guān)通知精神,及時(shí)組織50歲以下教師參加縣暑假集中培訓(xùn),選派教師參加市、縣骨干教師培訓(xùn),積極開展緊缺學(xué)科教師培訓(xùn)班主任培訓(xùn)。

(三)新課程標(biāo)準(zhǔn)的校本培訓(xùn)。采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式,對(duì)各學(xué)科新課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行解讀,進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)課程改革的指導(dǎo)思想、改革目標(biāo)以及新課程標(biāo)準(zhǔn)所體現(xiàn)的理念,幫助教師了解各學(xué)科課程改革的突破點(diǎn)以及對(duì)教學(xué)的建議,使教師能以此為依據(jù),在對(duì)教材進(jìn)行充分分析和研究的基礎(chǔ)上,將理論運(yùn)用于實(shí)踐,制定相應(yīng)的教學(xué)及評(píng)價(jià)策略。

二、學(xué)習(xí)形式多樣,提升教師素養(yǎng)。

我校認(rèn)真落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)規(guī)定,制定學(xué)校各種制度,以自主學(xué)習(xí)、集體培訓(xùn)、教研活動(dòng)、集體備課,作為校本研究的重要途徑與方式。本著理論和實(shí)踐相結(jié)合的原則,在教研活動(dòng)中,研究新課程,在課堂教學(xué)中,實(shí)踐新理念。校本教研確保有計(jì)劃、有內(nèi)容、有討論、有中心發(fā)言人、有記錄、有實(shí)效、有檢查,期期有重點(diǎn),次次有主題,人人有見解,充分發(fā)揮每位教師的才智,取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高教研效益,促進(jìn)校本教研扎實(shí)有效。

1、強(qiáng)化自主學(xué)習(xí),開展讀好書活動(dòng)。在寒、暑假放假時(shí)向教師推薦并發(fā)放教育雜志和書籍,要求每個(gè)教師根據(jù)自己的特點(diǎn),讀一本教育論著,寫一篇讀后感,并要求作適量的讀書筆記,在教研組內(nèi)交流,做“學(xué)習(xí)型教師”。開學(xué)初,學(xué)校組織教師把優(yōu)秀的讀書筆記讀后感進(jìn)行交流,以調(diào)動(dòng)教師的學(xué)習(xí)積極性。

2、保證集中培訓(xùn),夯實(shí)理論基礎(chǔ)。我們積極舉辦各類專題教育理論講座,組織教師學(xué)習(xí)高效課堂教育理論,并在年級(jí)組內(nèi)進(jìn)行討論、深化,用理論來指導(dǎo)自己的教學(xué)。我們還從網(wǎng)絡(luò)上、報(bào)刊雜志上,選取優(yōu)秀文章,帶領(lǐng)教師學(xué)習(xí),參與討論,提高培訓(xùn)的效果。

3、發(fā)揮教師主體作用,開展“一幫一”教研。我校的校本教研以學(xué)科組為單位,以課堂教學(xué)為主陣地,充分利用骨干教師的優(yōu)勢(shì),以強(qiáng)幫弱,以老幫新,以骨干幫普通,青年教師結(jié)對(duì)帶教、教研組聯(lián)合研討活動(dòng)等,開展“一幫一”校本教研活動(dòng)。通過開展聽課、說課、評(píng)課活動(dòng),使廣大教師從理論到實(shí)踐,從理念到行為,找缺點(diǎn),學(xué)優(yōu)點(diǎn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步。

4、教、研、訓(xùn)立體結(jié)合,促進(jìn)教師反思。通過培訓(xùn),使教師在先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)下,對(duì)自己的教育教學(xué)行為進(jìn)行診斷與評(píng)價(jià)、研究與分析的自我反思,實(shí)現(xiàn)認(rèn)識(shí)上的升華與飛躍;通過參加各級(jí)各類教研活動(dòng),反思教育教學(xué)理念、反思教育教學(xué)行為、反思教育教學(xué)個(gè)性、反思教育教學(xué)科研、反思影響和制約自身發(fā)展的問題,在反思中提高,在提高中創(chuàng)新;從實(shí)際出發(fā),結(jié)合學(xué)科特點(diǎn),研究如何把學(xué)科創(chuàng)新的基本理念和創(chuàng)新課堂的基本要求轉(zhuǎn)化為具體的教學(xué)行為;通過課堂教學(xué)創(chuàng)新案例,完善自己的課堂教學(xué)并探索開展學(xué)科實(shí)踐活動(dòng)的有效途徑和策略,進(jìn)而形成自己的教學(xué)風(fēng)格,創(chuàng)造性地實(shí)施新課程。

5、開展“講公開課、評(píng)優(yōu)質(zhì)課”創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),促教師發(fā)展。以研討課、比賽課、匯報(bào)課、展示課、隨堂聽課等教學(xué)活動(dòng)為契機(jī),以課堂教學(xué)的實(shí)施與研究為載體,進(jìn)行課堂教學(xué)研究、開展教學(xué)反思,進(jìn)一步提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和課程教學(xué)能力,提高教師教學(xué)水平、促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。

三、下一步打算:

1、提高全體教師的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準(zhǔn),依法治教,推出一批敬業(yè)愛生的師德標(biāo)兵,杜絕違規(guī)教育行為。

2、以新課程標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施為切入點(diǎn),促進(jìn)全體教師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育思想、教育觀念、教學(xué)方式和教學(xué)手段,加快知識(shí)更新與拓展。

3、加強(qiáng)教研活動(dòng)的開展,提高教育教學(xué)科研能力,增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和自我發(fā)展能力。

4、加強(qiáng)青年教師在職培訓(xùn),促進(jìn)青年教師盡快成為“青年骨干教師”。

5、以教育科研改造課堂教學(xué),引導(dǎo)教師向?qū)W術(shù)型、科研型的轉(zhuǎn)變。

單位述職報(bào)告范文篇4

20__年度,在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)、協(xié)助和本部門同志們的支持下,堅(jiān)持安全供水為中心,立足本職、開拓創(chuàng)新,圓滿完成了年初制定的工作目標(biāo),很好的履行了自己的崗位職責(zé)。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報(bào)如下:

一、完善團(tuán)隊(duì)組織體系,建設(shè)過硬的技術(shù)專業(yè)團(tuán)隊(duì)

根據(jù)實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證管理?xiàng)l例的要求,為保證檢測(cè)工作的有序開展,本著持續(xù)改進(jìn)提高的原則,對(duì)實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部機(jī)構(gòu)及人員設(shè)置進(jìn)行及時(shí)更新與調(diào)整。力求激發(fā)每個(gè)人的最大潛能,從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人及崗位及團(tuán)隊(duì)積極良性的傳遞,進(jìn)而構(gòu)建高素質(zhì)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。目前,檢測(cè)中心內(nèi)設(shè)綜合室、質(zhì)控室、檢測(cè)室,通過幾年的運(yùn)行,特別是今年面臨實(shí)驗(yàn)室硬件的提升、工作任務(wù)的擴(kuò)展,對(duì)崗位職責(zé)進(jìn)行了補(bǔ)充完善,實(shí)驗(yàn)室向高效良性運(yùn)行又向前邁進(jìn)了一步。同時(shí)注重對(duì)青年技術(shù)人員的培養(yǎng)歷練,崗位負(fù)責(zé)人年輕化,為實(shí)驗(yàn)室的可持續(xù)建設(shè)與發(fā)展做好人力資源儲(chǔ)備與支持。

二、精心規(guī)劃,組織協(xié)調(diào),傾力做好水質(zhì)檢測(cè)中心的升級(jí)改造工作

圍繞實(shí)驗(yàn)室改造建設(shè),協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門的支持幫助,統(tǒng)籌各施工單位,抓質(zhì)量,促進(jìn)度,保證了在7月份省技術(shù)監(jiān)督局對(duì)實(shí)驗(yàn)室計(jì)量認(rèn)證復(fù)審前達(dá)到評(píng)審要求。時(shí)間緊,任務(wù)重,帶領(lǐng)實(shí)驗(yàn)室改造建設(shè)小組,分工負(fù)責(zé),在去年的基礎(chǔ)上,主要做了以下工作:

1、組織好工程建設(shè)監(jiān)理工作,確保工程質(zhì)量。水質(zhì)檢測(cè)樓在凈水廠綜合樓基礎(chǔ)上進(jìn)行改造,其中涉及水、電、氣、風(fēng)、純水系統(tǒng)、監(jiān)控等多方面的專業(yè)知識(shí),還要綜合考慮各房間的功能布置、試驗(yàn)臺(tái)及儀器安放位置等,施工過程中需要多家專業(yè)施工隊(duì)伍協(xié)調(diào)配合,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)工程進(jìn)展情況通知各廠家適時(shí)入住現(xiàn)場(chǎng),并做好工程施工監(jiān)理,在施工中對(duì)原設(shè)計(jì)方案存在問題及時(shí)進(jìn)行了修改,完善細(xì)節(jié),及時(shí)解決施工中遇到的各類意外問題,經(jīng)過半年多的緊張施工,水質(zhì)中心檢測(cè)樓于日前正式投入使用。

2、及時(shí)組織完成實(shí)驗(yàn)室整體搬遷工作。實(shí)驗(yàn)室搬遷頭緒多、繁瑣,特別是儀器設(shè)備搬動(dòng)后要重新調(diào)試,新實(shí)驗(yàn)室投入使用,在水、電、氣、通風(fēng)等方面也都需要對(duì)著每臺(tái)儀器一一調(diào)試,特別是氣路和通風(fēng)由于輸送線路長(zhǎng),盡管設(shè)計(jì)施工時(shí)給與了足夠的考慮,還是出現(xiàn)了諸多問題,因?yàn)樵u(píng)審要現(xiàn)場(chǎng)做樣,所有實(shí)驗(yàn)條件必須滿足使用要求,只能與施工單位加班加點(diǎn)搶修,總算在專家到來之前把各項(xiàng)工作安排妥當(dāng),沒有因此影響評(píng)審工作。

三、不斷細(xì)化水質(zhì)管理,確保水質(zhì)穩(wěn)定達(dá)標(biāo)

1、組織完成20__年水質(zhì)管理工作計(jì)劃落實(shí)工作。根據(jù)公司“供水水質(zhì)穩(wěn)定達(dá)標(biāo),成品水水質(zhì)合格率>98%”的總體目標(biāo),綜合考慮公司大流量供水,工藝滿負(fù)荷運(yùn)行的實(shí)際情況,結(jié)合公司水質(zhì)管理控制程序和水質(zhì)管理考核細(xì)則,制定了公司20__年水質(zhì)管理工作計(jì)劃,對(duì)全年水質(zhì)管理工作進(jìn)行了安排部署。水質(zhì)管理各部門明確年度工作目標(biāo),按照各部門工作職責(zé)要求,根據(jù)不同季節(jié)水質(zhì)和工藝運(yùn)行特點(diǎn)做好具體的落實(shí)工作,較好地完成了水質(zhì)管理工作。

2、多措并舉,保障公司大流量供水下的水質(zhì)安全達(dá)標(biāo)。今年公司持續(xù)大流量供水,供水量基本維持在50萬立方米/日,凈水生產(chǎn)處于滿負(fù)荷狀態(tài),個(gè)別時(shí)段甚至超負(fù)荷運(yùn)行,如何確保水質(zhì)安全是全年水質(zhì)管理工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)。特別是在原水富營(yíng)養(yǎng)化程度較重、二次污染風(fēng)險(xiǎn)較高的情況下,中心在總結(jié)多年運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,多措并舉,持續(xù)引用直供水合理摻混水庫水,防止引水過程中出現(xiàn)二次污染,把好水質(zhì)檢測(cè)關(guān)口、及時(shí)做好應(yīng)急檢測(cè)和跟蹤檢測(cè),配合工藝做好混凝試驗(yàn)、適時(shí)調(diào)整工藝運(yùn)行參數(shù),掌握水質(zhì)變化情況,做好各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)防措施,確保了大流量供水的水質(zhì)安全,公司出廠水質(zhì)安全穩(wěn)定達(dá)標(biāo)。

3、組織配合完成新城水庫水環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。為保障水庫水源地規(guī)范化建設(shè)及安全保障達(dá)標(biāo),根據(jù)市環(huán)保局和市水利與漁業(yè)局文件要求,完成水庫水環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。配合水庫泵站管理處進(jìn)一步完善水源地檔案管理,提供水庫水源地的相關(guān)水質(zhì)資料,完善水庫飲用水水源地“一源一檔”檔案。針對(duì)水庫水源地屬于中型平原水庫,存在較大水體富營(yíng)養(yǎng)化風(fēng)險(xiǎn)問題,8月份委托青島市華測(cè)檢測(cè)技術(shù)有限公司對(duì)新城水庫原水進(jìn)行了88項(xiàng)全分析,摸清了水庫水質(zhì)情況。

4、配合工藝運(yùn)行需要做好工藝試驗(yàn)。當(dāng)原水水質(zhì)變化、工藝運(yùn)行出行問題和有突發(fā)性水質(zhì)事件發(fā)生時(shí),及時(shí)安排人員取樣檢測(cè),做好混凝試驗(yàn)和相關(guān)指標(biāo)的檢測(cè)分析工作,查找原因,提出建議供有關(guān)部門決策參考。

5、積極配合上級(jí)部門監(jiān)督檢查。及時(shí)對(duì)水質(zhì)資料進(jìn)行匯總分析,做好信息上報(bào)工作,配合上級(jí)各部門做好監(jiān)督檢查和采樣、送檢工作。全面接受省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳、市水利與漁業(yè)局及市衛(wèi)生監(jiān)督局的監(jiān)督檢查。

6、及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高管理水平。每季度定期組織召開水質(zhì)管理分析會(huì)議,匯報(bào)解決水質(zhì)管理工作中遇到的突出問題,部署下階段水質(zhì)管理工作。

四、配合完成十二五水專項(xiàng)水廠依托工程課題的結(jié)題

20__年是十二五水專項(xiàng)課題的結(jié)題之年,作為水專項(xiàng)課題依托城市分課題研究單位之一,課題開題四年來,依據(jù)省住建廳與我公司簽訂的專項(xiàng)課題協(xié)議書,積極配合參與課題的取樣檢測(cè)和科研工作,并及時(shí)參加各階段的技術(shù)協(xié)調(diào)會(huì)、總結(jié)會(huì),按時(shí)匯報(bào)科研進(jìn)展情況。20__年11月30日,公司承擔(dān)的“水廠供水水質(zhì)達(dá)標(biāo)技術(shù)應(yīng)用與評(píng)估研究”分任務(wù)順利通過專家組的評(píng)審。

今年4月,再次按照專家組和課題組的意見,對(duì)分任務(wù)進(jìn)行了各項(xiàng)補(bǔ)充完善,并按時(shí)提報(bào)水專項(xiàng)課題組,配合完成了水專項(xiàng)的結(jié)題工作。

通過四年的水專項(xiàng)課題研究,對(duì)南水北調(diào)東線調(diào)水水質(zhì)及水處理技術(shù)有了較為系統(tǒng)、深入的了解和探索,極大提高和拓寬了自己的專業(yè)技能。有幸有機(jī)會(huì)向供水行業(yè)領(lǐng)軍專家學(xué)者學(xué)習(xí),了解國(guó)內(nèi)外水處理前沿技術(shù),特別是強(qiáng)化常規(guī)處理工藝、深度處理工藝和應(yīng)急處理技術(shù)及檢測(cè),促進(jìn)了自己水質(zhì)檢測(cè)和水質(zhì)管理能力的提升,為公司的水質(zhì)安全保障提高更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

五、組織完成公司內(nèi)部培訓(xùn)教材編寫和培訓(xùn)上崗工作

按照公司統(tǒng)一安排,上半年中心認(rèn)真開展公司水質(zhì)檢測(cè)工培訓(xùn)教材的編寫工作,并配合完成其他幾個(gè)工種培訓(xùn)教材有關(guān)水質(zhì)知識(shí)方面的編寫。由于水質(zhì)檢測(cè)工作的專業(yè)性與特殊性,精心組織、分工協(xié)作,在查閱大量國(guó)內(nèi)外先進(jìn)資料的同時(shí),結(jié)合公司多年的水質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)與積累,在化驗(yàn)專業(yè)知識(shí)之外加進(jìn)了水質(zhì)和工藝的知識(shí)。同時(shí)根據(jù)其他工種的崗位需要,以應(yīng)知應(yīng)會(huì)、適用性為重點(diǎn),普及大家的水質(zhì)基礎(chǔ)知識(shí)和處理應(yīng)急問題的能力。經(jīng)過反復(fù)的修改、校對(duì)、審核,最終高質(zhì)量地完成了水質(zhì)檢測(cè)工培訓(xùn)教材的編寫任務(wù)。教材編寫完成后,組織按照公司要求進(jìn)行了水質(zhì)檢測(cè)工和其他工種的培訓(xùn),最終全員在上崗考核中取得了較好成績(jī),全面提升了職工水質(zhì)檢測(cè)能力和水質(zhì)管理水平。

六、組織通過檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審

上一期資質(zhì)認(rèn)定證書是9月份到期,評(píng)審辦法規(guī)定要提前半年提報(bào)申請(qǐng)材料,申請(qǐng)材料包括實(shí)驗(yàn)室法律地位、體系文件、內(nèi)審、管理評(píng)審、質(zhì)量控制、典型報(bào)告、儀器設(shè)備、檢驗(yàn)?zāi)芰?,人員配置等各項(xiàng)內(nèi)容,需要按計(jì)劃逐項(xiàng)落實(shí)匯編成冊(cè)才能提交審查。

七、做好106項(xiàng)配套儀器的選型及技術(shù)參數(shù)的提報(bào)工作

在實(shí)驗(yàn)室工程建設(shè)的同時(shí),組織技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)生活飲用水88項(xiàng)和地表水89項(xiàng)檢測(cè)所需的氣相色譜儀、氣質(zhì)聯(lián)用儀、液相色譜儀、固相萃取儀、ICP-MS、兩蟲檢測(cè)系統(tǒng)等大型儀器進(jìn)行考察和比對(duì)選型。

八、規(guī)范管理,嚴(yán)格按照認(rèn)證體系和B級(jí)實(shí)驗(yàn)室規(guī)范運(yùn)行

按照認(rèn)證體系要求規(guī)范管理,確保檢測(cè)質(zhì)量準(zhǔn)確可靠。實(shí)驗(yàn)室日常管理嚴(yán)格按照認(rèn)證體系要求規(guī)范運(yùn)行,加強(qiáng)監(jiān)督,并不斷完善提高。對(duì)每一項(xiàng)工作做到有計(jì)劃、有記錄、有總結(jié),可追溯,確保了檢測(cè)質(zhì)量。定期進(jìn)行期間核查、密碼樣檢測(cè)、實(shí)驗(yàn)室比對(duì)、內(nèi)審、管理評(píng)審等工作,全面提高了公司實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)水平和業(yè)務(wù)能力。

九、組織開展技能培訓(xùn)和質(zhì)控考核,參加能力驗(yàn)證和技能比武,不斷提升實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)和管理能力

認(rèn)真開展技能培訓(xùn),按照年初計(jì)劃做好各項(xiàng)內(nèi)、外部培訓(xùn)工作,對(duì)入職新職工,通過老職工傳、幫、帶和外出培訓(xùn)形式進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)習(xí)完畢組織考核,合格后頒發(fā)上崗證后方可上崗檢測(cè)。同時(shí)利用實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部質(zhì)量控制和能力驗(yàn)證等方式進(jìn)行不定期質(zhì)控考核,確保檢測(cè)質(zhì)量。積極參加上級(jí)部門組織的能力驗(yàn)證和技能比武,全面提升實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)能力。

十、存在的問題

1、工作效率不高。工作中宏觀性不足,方向感不強(qiáng),易沉溺于瑣碎事務(wù),導(dǎo)致工作效率低下。

2、需加強(qiáng)與同行的交流和溝通,及時(shí)了解和掌握檢測(cè)機(jī)構(gòu)信息的變化和更新,提高管理水平。

十一、20__年的工作打算

1、組織好新購置大型儀器設(shè)備的采購驗(yàn)收、安裝、調(diào)試、培訓(xùn)上崗工作。

2、新儀器就位后組織做好88項(xiàng)新項(xiàng)目的開發(fā)工作。

3、為公司水質(zhì)檢測(cè)機(jī)構(gòu)B級(jí)實(shí)驗(yàn)室復(fù)審做好準(zhǔn)備工作。

4、組織完成市水利與漁業(yè)局委托的城市供水和農(nóng)村飲用水兩項(xiàng)水質(zhì)監(jiān)督抽樣檢測(cè)工作,做好總結(jié)工作。

5、繼續(xù)圍繞大流量、飲用水占比加大的供水形勢(shì)做好專項(xiàng)水質(zhì)實(shí)驗(yàn),確保供水安全。

6、組織做好檢測(cè)人員培訓(xùn)。加強(qiáng)新員工上崗培訓(xùn),為擴(kuò)項(xiàng)認(rèn)證做準(zhǔn)備。

7、加強(qiáng)全員安全培訓(xùn)。隨著實(shí)驗(yàn)室規(guī)模的不斷擴(kuò)大,安全因素對(duì)管理提出了更高要求,將編制實(shí)驗(yàn)室安全管理手冊(cè),把實(shí)驗(yàn)室安全各要素落到實(shí)處。

單位述職報(bào)告范文篇5

按照總公司年度考核工作要求,我就年來自己履行崗位職責(zé)的情況和下一步工作努力的方向作如下述職。

一、年工作履職情況

一年來,在公司黨委和機(jī)關(guān)支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我和辦公室全體人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,與機(jī)關(guān)各科室一道,按照年度目標(biāo)任務(wù)和工作要求,對(duì)照崗位職責(zé),努力去做好每一項(xiàng)工作,做到了執(zhí)行上級(jí)決議不動(dòng)搖,執(zhí)行上級(jí)文件不走樣,服務(wù)大局、敬業(yè)奉獻(xiàn)、勇挑重?fù)?dān)、務(wù)實(shí)苦干,較好地完成了全年各項(xiàng)任務(wù),有效地發(fā)揮了辦公室工作的組織協(xié)調(diào)和服務(wù)保障作用,促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作的順利開展。

一提升綜合素質(zhì),提高整體工作水平

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)。一年來,本人始終做到認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的會(huì)議與文件精神,認(rèn)真參加黨組織活動(dòng),始終以一個(gè)共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,做到政治堅(jiān)定,為公司發(fā)展工作盡職盡責(zé)。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。結(jié)合工作實(shí)際,注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),注重學(xué)以致用,以學(xué)習(xí)促工作。加強(qiáng)文化功底修養(yǎng)的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)范公文寫作,學(xué)習(xí)履行崗位職責(zé)必備的知識(shí)和技能,使業(yè)務(wù)工作不斷增強(qiáng)。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié),提高合力。團(tuán)結(jié)促和諧,團(tuán)結(jié)出力量。一年來,工作中保持與科室同志們經(jīng)常性溝通,相互尊重,相互學(xué)習(xí),同時(shí)加強(qiáng)與各科室的溝通,工作中,做到相互支持幫助,相互理解配合,保證了各項(xiàng)工作的正常開展。四是注重作風(fēng)建設(shè),保持了良好的工作狀態(tài)。工作中,和辦公室全體同志一起,樹立了勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、踏實(shí)的工作作風(fēng),認(rèn)真完成每一項(xiàng)工作,努力提高工作質(zhì)量和效率,提升了科室的工作水平。

二、盡心盡責(zé),全面完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)

1、目標(biāo)管理工作

按公司領(lǐng)導(dǎo)工作部署,年初、年中對(duì)重點(diǎn)工作安排落實(shí)責(zé)任分解,對(duì)當(dāng)月公司中心工作,月初定計(jì)劃,月末通報(bào)完成情況,做到了及時(shí)對(duì)各項(xiàng)工作信息進(jìn)行上報(bào)和下達(dá)。對(duì)存在的問題及時(shí)反映,及時(shí)溝通協(xié)調(diào),全力為領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科室和所屬單位做好服務(wù),促進(jìn)了各項(xiàng)工作的更好開展。

2、文務(wù)辦理工作

在正確領(lǐng)會(huì)公司領(lǐng)導(dǎo)意圖,把握上級(jí)政策規(guī)定的基礎(chǔ)上,按照領(lǐng)導(dǎo)部署,做好有關(guān)文件的起草工作,努力提高文稿的質(zhì)量,增強(qiáng)文稿的思想性、針對(duì)性和指導(dǎo)性,促進(jìn)單位工作政令暢通。全年辦理有任務(wù)安排的來文、來電近400件,對(duì)上級(jí)有要求和公司領(lǐng)導(dǎo)批示的事務(wù),做到了安排不延誤,辦理文件不積壓,沒有發(fā)生工作上的明顯差錯(cuò)。對(duì)公司重要會(huì)議、重大活動(dòng)事務(wù),按領(lǐng)導(dǎo)要求預(yù)先合理計(jì)劃,做到了提前準(zhǔn)備、統(tǒng)籌安排,保證了各項(xiàng)事務(wù)順利進(jìn)行。

3、信訪督辦件的辦理工作

__年內(nèi),辦公室制定了《總公司信訪工作細(xì)則》和《總公司市長(zhǎng)熱線電話辦理規(guī)范》,按要求,進(jìn)一步做好群眾來訪、來電的接待和調(diào)處工作,做到了嚴(yán)格按工作時(shí)限、辦理程序和結(jié)案標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)工作。全年上級(jí)交辦信訪案件16件,辦結(jié)14件,另有2件正在辦理中,按期辦結(jié)率100%。辦理市長(zhǎng)熱線電話督辦件11件,全部按時(shí)辦理和反饋。

4、平安建設(shè)工作

按要求建立了目標(biāo)管理責(zé)任制,層層簽訂責(zé)任書,開展了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),堅(jiān)持重大節(jié)日前落實(shí)安全生產(chǎn)自查整改工作,堅(jiān)持汛期24小時(shí)值班制度,全年公司系統(tǒng)無安全事故發(fā)生。

5、政務(wù)信息工作

全年完成市級(jí)媒體信息10條,政務(wù)綜合信息5篇,超額完成任務(wù)。

6、行政管理和后勤服務(wù)工作

一年來,辦公室按照公司工作規(guī)程,抓好機(jī)關(guān)日??记?、值班、休假管理等工作,加強(qiáng)了單位的勞動(dòng)工作紀(jì)律。做好單位的衛(wèi)生和環(huán)境綠化的管理工作,抓好單位的水電維修,鍋爐取暖和車輛使用管理工作,為保證單位各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)做好了后勤保障。

7、其他工作

在做好辦公室各項(xiàng)職責(zé)性工作的同時(shí),年內(nèi)還配合相關(guān)部門,承擔(dān)了直管公房防汛,經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)管理等工作,各項(xiàng)工作按要求落實(shí)到位。

辦公室工作是雜、亂、忙境界,說雜是工作面廣,內(nèi)容多,說亂是工作的隨機(jī)性、不確定性強(qiáng),說忙是常常要同時(shí)做多項(xiàng)工作,與其他業(yè)務(wù)工作相比工作零碎,回顧一年來辦公室工作,可以說并沒有做多少顯著的工作,內(nèi)容可謂平平淡淡,內(nèi)心卻是多姿多味。一年來,在大家的關(guān)心支持和辦公室全體人員共同努力下,較好地完成了全年工作任務(wù)。但是也感覺到自己在工作方面,還存在一定的差距,主要是工作思路不夠?qū)?,超前意識(shí)不夠強(qiáng),工作謀劃安排定位不夠到位等。

三、下一步工作努力的方向

一增強(qiáng)理解力,培養(yǎng)自己勤思、善思、深思的意識(shí),加強(qiáng)換位思考意識(shí),做到“身在兵位,心為帥謀”,對(duì)工作事項(xiàng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作及時(shí)謀劃,定計(jì)劃,為領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)。

二提高執(zhí)行力。對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,馬上去干,立即去辦,力爭(zhēng)一次性傳達(dá)準(zhǔn)確,一次性落實(shí)到位。工作中要積極創(chuàng)新思維,打破常規(guī),提高效率,做到好中求快、又好又快。

三加強(qiáng)制度建設(shè)。結(jié)合工作實(shí)際,建立和完善各項(xiàng)工作規(guī)范,促進(jìn)各項(xiàng)工作科學(xué)合理高效開展。

四加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組織忠誠可靠,對(duì)科室同志團(tuán)結(jié)友善,工作中難事沖在前面,好事多謙讓,嚴(yán)格要求自己不講無原則的話,不做無原則的事。在奉獻(xiàn)中體現(xiàn)自我價(jià)值,在辛苦中收獲進(jìn)步。

單位述職報(bào)告范文篇6

__年在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,通過各部門經(jīng)理齊心協(xié)力、攻克困難,有組織、有計(jì)劃、重執(zhí)行、講實(shí)效,帶領(lǐng)全體員工基本完成了公司制定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),為20__年工作奠定了堅(jiān)實(shí)的發(fā)展基礎(chǔ)。具體情況如下:

一、80萬噸精細(xì)藥品、16萬噸原成藥品項(xiàng)目投產(chǎn)情況。

1、公司發(fā)展順利,按計(jì)劃訂購設(shè)備,安裝進(jìn)度提前進(jìn)行。投產(chǎn)計(jì)劃中,精細(xì)藥品拖延約30天,原成藥品項(xiàng)目提前3個(gè)月,精細(xì)藥品2月5日投產(chǎn),原成藥品12月底投產(chǎn)。

2、原成藥品投產(chǎn)時(shí)間緊,由于設(shè)備清理不干凈,產(chǎn)品質(zhì)量在開車初期出現(xiàn)問題后,經(jīng)過對(duì)精煉塔的清洗后,基本達(dá)標(biāo)生產(chǎn)。精細(xì)藥品于2月5日一次性投產(chǎn)成功、達(dá)標(biāo),且產(chǎn)量穩(wěn)定,出貨量大,未對(duì)問題針對(duì)性進(jìn)行改造(最高達(dá)15噸/天)。

二、20__年目標(biāo)任務(wù)的完成情況。

1、精細(xì)藥品:

①生產(chǎn)計(jì)劃9-10萬噸,生產(chǎn)104156噸,單耗0.446,較上年0.4388,每噸多消耗玉米淀粉7.2公斤,全年多耗玉米淀粉749.9噸,按平均價(jià)格計(jì)算(5862.84元/噸)為4458.49萬元。

②銷售103560噸,較上年77481噸,增加26079噸,增加33.6%,主要是加強(qiáng)與__、__、__的合作,發(fā)展了部分新用戶。

2、原成藥品:

①生產(chǎn)計(jì)劃20萬噸,生產(chǎn)134540噸,原料耗4.57,較上年1.22每噸多耗60公斤,全年多耗原料800.6噸,按均價(jià)算為350.57萬,輔料耗3.24,較上年1.43每噸下降60公斤,節(jié)省354噸,按均價(jià)5816.22元/噸計(jì)算,節(jié)省448.84萬元,原料與輔料合算增加702.8萬元。

②銷售133770噸,較上年113630噸,增加20140噸,增長(zhǎng)17.72%。

③原成藥品16萬噸于12月底投產(chǎn)后,千方百計(jì)開發(fā)新用戶,如__、__,并提高與__的合作代銷數(shù)量,于4月份就保證了滿負(fù)荷生產(chǎn),形成產(chǎn)銷兩旺的良好勢(shì)頭,為20__年的經(jīng)營(yíng)發(fā)展夯實(shí)了良好的基礎(chǔ),4月份呈現(xiàn)出了開門紅的好開端。

3、精細(xì)藥品和原成藥品兩項(xiàng)基本上完成了目標(biāo)任務(wù),實(shí)現(xiàn)了銷售收入19億元。

三、我們雖然基本完成任務(wù),但存在的問題很多,要想辦法和糾正。

1、個(gè)別管理人員大局意識(shí)淡薄,個(gè)人主義第一,管理流于形式,教條主義,對(duì)下屬的思想教育部到位,溝通方式方法存在問題,造成員工隊(duì)伍思想行動(dòng)不統(tǒng)一,分歧大,特別是生產(chǎn)部員工流失大,隊(duì)伍不穩(wěn)定。工作被動(dòng),希望在以后的工作中,改進(jìn)方法,重視對(duì)員工的思想教育,加強(qiáng)溝通交流,保證有一支素質(zhì)高,團(tuán)結(jié)一心的工作團(tuán)隊(duì)。

2、安全意識(shí)淡薄,交通等安全事故時(shí)有發(fā)生,希望20__年重視安全隊(duì)伍管理,杜絕各類事故的發(fā)生。

3、經(jīng)營(yíng)部的欠帳貨款數(shù)量大,收款不及時(shí),資金利用率低,造成運(yùn)行成本高。20__年必須提高合同的執(zhí)行力,想辦法解決這一難題。

4、原料和易損件的采購存在問題,特別是液氨的采購,個(gè)別供應(yīng)商達(dá)不到正常供貨,實(shí)力不強(qiáng),有待解決。易損件的采購雖然較以前有月度、季度結(jié)算,但做的還不夠,沒有認(rèn)真執(zhí)行承兌結(jié)算的方式。

5、節(jié)能降耗的工作還沒有實(shí)行量化措施,沒有達(dá)到年初計(jì)劃要求,望20__年全面推行量化管理,有效實(shí)施節(jié)能降耗工作,降低產(chǎn)品的綜合成本,提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

6、餐廳管理不完善,時(shí)有浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生,飯的質(zhì)量有待提高。辦公室、車輛管理不完善。

四、20__年的工作目標(biāo)和計(jì)劃

1、精細(xì)藥品生產(chǎn)銷量為130萬噸,單耗0.998,轉(zhuǎn)化率4.252,電耗56元/噸,原成藥品產(chǎn)銷量為20萬噸/年,原料耗1.99,輔料耗4.55以下,只要達(dá)到這個(gè)指標(biāo),全年較__年的年耗節(jié)約原料1520噸,按1580元/噸計(jì)算約為480萬元,要達(dá)到這個(gè)目標(biāo),必須確保每次開車一次成功,保證穩(wěn)定滿負(fù)荷生產(chǎn)。

2、20__年的銷售收入目標(biāo)約36億元。

①為確保50萬噸精細(xì)藥品是銷售,必須加大銷售工作的力度,開拓新用戶,穩(wěn)定老用戶,提高售后服務(wù)工作的質(zhì)量,讓用戶100%滿意,做到細(xì)化每月的銷售計(jì)劃。

②原成藥品在穩(wěn)定目前的老用戶的基礎(chǔ)上,開拓發(fā)展一些用貨穩(wěn)定、量大、信譽(yù)好的用戶,特別是想千方百計(jì)開拓國(guó)外市場(chǎng),填補(bǔ)出口業(yè)務(wù)空白,提高業(yè)務(wù)水平和售后服務(wù)的質(zhì)量,讓用戶放心、滿意。提高市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

3、全年全面推行管理,上半年做好制度建立、組織培訓(xùn),下半年組織實(shí)施修改,爭(zhēng)取在全年拿出一套合格的、有效的管理模式,全面提高員工的綜合素質(zhì),提高管理人員的'管理水平,提高全員的工作執(zhí)行力,最終達(dá)到靠管理要效益,考管理提高潤(rùn)華公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的目標(biāo)。

4、原材料采購,目前由于每天300噸的原料用量,必須穩(wěn)定供應(yīng)商,在目前的基礎(chǔ)上,找一個(gè)有實(shí)力,能正常供貨的原料供應(yīng)商。

5、安全、環(huán)保、質(zhì)量管理的高度重視。

①安全:生產(chǎn)、運(yùn)輸、經(jīng)營(yíng)的安全層級(jí)管理,通過管理,努力爭(zhēng)取零事故,嚴(yán)格執(zhí)行事故管理制度。

②環(huán)保:盡快做好廢水、廢氣處理調(diào)試,早日投入正常運(yùn)行,做到三廢零排放。

③工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量,提高全員的質(zhì)量意識(shí),體現(xiàn)質(zhì)量是企業(yè)生存之根本的理念。

6、節(jié)能降耗,降低綜合成本。

我們必須做到識(shí)大體、顧大局、統(tǒng)一思想、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)一心、自增壓力、增強(qiáng)信心,充分發(fā)揮全體員工的聰明才智,以高度的責(zé)任心,攜手合作,努力工作,全力實(shí)現(xiàn)公司制定的目標(biāo)任務(wù),于明年的述職會(huì)上,交出一份完美的答卷,讓我們共同總結(jié)和分享。

單位述職報(bào)告范文篇7

一、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)。我局的領(lǐng)導(dǎo)班子始終牢固把握“穩(wěn)定是壓倒一切”的原則,健全和落實(shí)嚴(yán)格有效的維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,把綜治工作擺上重要議事日程,納入精神文明建設(shè)的總體規(guī)劃及年度工作計(jì)劃。局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)作為綜治責(zé)任人把綜治工作列入年度工作目標(biāo)和述職報(bào)告的一項(xiàng)重要內(nèi)容,親自規(guī)劃部署,抓好檢查落實(shí)。并建立健全綜治工作研究制度,抓好維護(hù)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施的落實(shí)。

二、積極開展創(chuàng)安活動(dòng)。我局在辦公大樓和家屬宿舍區(qū)開展創(chuàng)建“安全文明小區(qū)”活動(dòng),做到組織機(jī)構(gòu)健全,有分管領(lǐng)導(dǎo),有指定股室或辦事人員。認(rèn)真落實(shí)縣綜治部門部署的工作。做好防火、防盜、防爆、防治安災(zāi)害事故工作,落實(shí)人防、物防、技防措施,切實(shí)搞好單位和單位樓院的安全保衛(wèi)工作,一年來,沒有發(fā)生刑事案件和重大治安災(zāi)害事故。

三、制定“四五”法制宣傳教育計(jì)劃,加大普法教育和綜治宣傳力度,提高我局廣大干部、職工的法制觀念和綜治意識(shí),不發(fā)生干部職工違法犯罪。一年來,我們共組織廣大干部職工學(xué)習(xí)了《》等法律法規(guī),較好地提高了干部職工的法律意識(shí)。全年全局干部職工無一人參加“qqq”__組織活動(dòng),無一人參加“六和彩”賭博活動(dòng),無一人參加其它黃、賭、毒活動(dòng),以良好的精神面貌投入到財(cái)政各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作之中。

四、正確處理人民內(nèi)部矛盾。我局認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng),及時(shí)化解各種糾紛,把各種不安定因素解決在基層、消除在萌芽狀態(tài)。一年來,本局干部、職工及其家屬?zèng)]有發(fā)生一起因矛盾激化而轉(zhuǎn)為刑事案件;沒有發(fā)生一起影響社會(huì)穩(wěn)定的集體上訪、越級(jí)上訪事件。

五、發(fā)揮職能部門作用,支持政法部門搞好社會(huì)治安。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至11月底,我局司法行政部門拔出財(cái)政資金萬元(含上級(jí)財(cái)政撥款),比去年同期增長(zhǎng)萬元,用于改善公安部門的裝備和支持政法部門開展嚴(yán)打?qū)m?xiàng)斗爭(zhēng),有力地加強(qiáng)了政法部門的工作力量,為他們認(rèn)真開展社會(huì)治安工作提供了保障。

26340 日韩欧美制服诱惑一区在线| 久久久久久9999久久久久| 在线视频这里只有精品自拍| 亚洲av午夜免费观看| 午夜精品久久久久久99热| 国产性生活中老年人视频网站| 五十路av熟女松本翔子| 亚洲综合乱码一区二区| 国产精品久久久久久美女校花| 亚洲综合另类精品小说| 韩国一级特黄大片做受| 中文字幕人妻一区二区视频| 亚洲va天堂va国产va久| 二区中出在线观看老师| 欧美专区第八页一区在线播放| 中文字幕在线免费第一页| 欧美成人黄片一区二区三区| 亚洲高清视频在线不卡| 国产成人精品一区在线观看| 欧美日韩在线精品一区二区三| 888欧美视频在线| 久久这里只有精品热视频 | 国产精品福利小视频a| 91精品综合久久久久3d动漫| 夜鲁夜鲁狠鲁天天在线| 深夜男人福利在线观看| 天天干夜夜操天天舔| 999九九久久久精品| 亚洲精品 欧美日韩| 果冻传媒av一区二区三区| 欧美一区二区三区在线资源| 久久精品国产999| 精品成人啪啪18免费蜜臀| 91超碰青青中文字幕| 日韩a级黄色小视频| 激情综合治理六月婷婷| 日本xx片在线观看| 欧美亚洲一二三区蜜臀| 亚洲成人免费看电影| 91精品高清一区二区三区| 久久久久久久久久性潮| 91麻豆精品久久久久| 老司机在线精品福利视频| rct470中文字幕在线| 亚洲高清一区二区三区视频在线| 国产九色91在线视频| 天天干天天爱天天色| 亚洲av天堂在线播放| 午夜精品福利一区二区三区p| 黄网十四区丁香社区激情五月天| 日本xx片在线观看| 青青青激情在线观看视频| 欧美成人综合视频一区二区 | 性感美女诱惑福利视频| 自拍偷拍亚洲另类色图| 青青草在观免费国产精品| 亚洲精品久久综合久| 早川濑里奈av黑人番号| 欧美日韩熟女一区二区三区| 日韩无码国产精品强奸乱伦| 鸡巴操逼一级黄色气| 久久久久久久精品成人热| 国产剧情演绎系列丝袜高跟| 国产在线免费观看成人| 亚洲伊人av天堂有码在线| 色综合久久久久久久久中文| 丝袜美腿欧美另类 中文字幕| 超级碰碰在线视频免费观看| 久久久久久性虐视频| 久久麻豆亚洲精品av| 中文字幕人妻av在线观看| 成年人免费看在线视频| 99热99这里精品6国产| 亚洲欧美国产综合777| 亚洲综合色在线免费观看| 国产亚洲欧美另类在线观看| 亚洲少妇人妻无码精品| 亚洲国产欧美一区二区三区久久| 91精品综合久久久久3d动漫| 国产janese在线播放| 天天干天天搞天天摸| 人人爽亚洲av人人爽av| 亚洲国产精品久久久久久6| 91国语爽死我了不卡| 亚洲精品成人网久久久久久小说| 黑人大几巴狂插日本少妇| 一色桃子人妻一区二区三区| 欧美亚洲偷拍自拍色图| 亚洲伊人久久精品影院一美女洗澡 | 岛国黄色大片在线观看| 亚洲av自拍天堂网| 一区二区在线观看少妇| 亚洲超碰97人人做人人爱| 欧美一级片免费在线成人观看| 人妻av无码专区久久绿巨人| 888欧美视频在线| 亚洲欧美清纯唯美另类| 欧美国产亚洲中英文字幕| 成人网18免费视频版国产| 欧美成人综合色在线噜噜| 亚洲图片偷拍自拍区| 521精品视频在线观看| 97资源人妻免费在线视频| 天天干天天操天天插天天日| 午夜免费体验区在线观看| 亚洲女人的天堂av| 成熟丰满熟妇高潮xx×xx| 欧美成人猛片aaaaaaa| 91国语爽死我了不卡| 99国内小视频在现欢看| 成年午夜免费无码区| 久久热久久视频在线观看| 国产品国产三级国产普通话三级| 亚洲福利午夜久久久精品电影网| av网站色偷偷婷婷网男人的天堂| 天天色天天舔天天射天天爽 | 中文字幕一区二区三区蜜月| 亚洲2021av天堂| 青青草视频手机免费在线观看| 国产成人精品一区在线观看 | 亚洲丝袜老师诱惑在线观看| 日韩欧美制服诱惑一区在线| 3344免费偷拍视频| 大屁股肉感人妻中文字幕在线| 91在线视频在线精品3| 91chinese在线视频| 欧美在线一二三视频| 欧美日韩人妻久久精品高清国产| 午夜dv内射一区区| 在线制服丝袜中文字幕| 久久热久久视频在线观看| 久青青草视频手机在线免费观看| 国产使劲操在线播放| 国语对白xxxx乱大交| 色秀欧美视频第一页| 国产va在线观看精品| 91精品国产高清自在线看香蕉网| 蜜桃臀av蜜桃臀av| 97精品综合久久在线| 亚洲 清纯 国产com| 青青草在观免费国产精品| 国产精品sm调教视频| 国产福利小视频二区| 玖玖一区二区在线观看| 综合精品久久久久97| 亚洲在线一区二区欧美| 日本裸体熟妇区二区欧美| 国产日本精品久久久久久久| 中文乱理伦片在线观看| 18禁污污污app下载| 欧美一级视频一区二区| 国产精品黄大片在线播放| 午夜福利人人妻人人澡人人爽 | 欧美亚洲少妇福利视频| 人人妻人人澡欧美91精品| 黄工厂精品视频在线观看| 99久久成人日韩欧美精品| 一区二区视频在线观看免费观看 | 黑人解禁人妻叶爱071| 超碰97免费人妻麻豆| 亚洲欧美清纯唯美另类| 十八禁在线观看地址免费| 亚洲av日韩精品久久久久久hd| 成年人啪啪视频在线观看| 欧洲日韩亚洲一区二区三区| 国产视频精品资源网站| 日本裸体熟妇区二区欧美| 亚洲2021av天堂| 久久久久久久精品成人热| 亚洲av第国产精品| 欧美日韩人妻久久精品高清国产| 丝袜亚洲另类欧美变态| 自拍偷拍vs一区二区三区| 亚洲av人人澡人人爽人人爱 | 亚洲国产欧美一区二区三区久久| 国语对白xxxx乱大交| 欧美韩国日本国产亚洲| 淫秽激情视频免费观看| 国产亚洲精品视频合集| 桃色视频在线观看一区二区| 青青草在观免费国产精品| 亚洲国产精品免费在线观看| 精品国产亚洲av一淫| 五月天久久激情视频| 成人区人妻精品一区二视频 | 阿v天堂2014 一区亚洲| 青青青爽视频在线播放| 东京热男人的av天堂| 久久久久久九九99精品| 国产精品免费不卡av| 天天干天天操天天插天天日| 人妻少妇中文有码精品| 淫秽激情视频免费观看| 大屁股肉感人妻中文字幕在线| 日韩在线视频观看有码在线| 亚洲精品无码久久久久不卡| 免费黄页网站4188| 青青青视频自偷自拍38碰| 爱有来生高清在线中文字幕| 9久在线视频只有精品| 97国产精品97久久| 欧美80老妇人性视频| 日韩精品中文字幕福利| 精品黑人巨大在线一区| 黄色成人在线中文字幕| 全国亚洲男人的天堂| 11久久久久久久久久久| 久久精品国产23696| 人妻少妇中文有码精品| 成人av久久精品一区二区| 日韩欧美国产一区不卡| 天天日天天透天天操| 精品成人午夜免费看| 密臀av一区在线观看| 日本精品美女在线观看| h国产小视频福利在线观看| 人人在线视频一区二区| 99精品视频之69精品视频| 女人精品内射国产99| 一区二区三区久久中文字幕| 成人av电影免费版| 福利视频广场一区二区| 欧美日韩一级黄片免费观看| 欧美专区日韩专区国产专区| 亚洲区美熟妇久久久久| 玩弄人妻熟妇性色av少妇| 国产精品欧美日韩区二区| 久久久久久国产精品| 欧美视频综合第一页| 91成人精品亚洲国产| 丝袜亚洲另类欧美变态| 密臀av一区在线观看| 特黄老太婆aa毛毛片| 精品av久久久久久久| 美洲精品一二三产区区别| 精品美女福利在线观看| 日韩人妻xxxxx| 一区二区三区蜜臀在线| 福利一二三在线视频观看 | 国产chinesehd精品麻豆| 日日夜夜精品一二三| 国产午夜激情福利小视频在线| 成人高清在线观看视频| 国产日韩精品一二三区久久久| 亚洲国产成人最新资源| 18禁网站一区二区三区四区| 久久久久久久亚洲午夜综合福利| 亚洲另类图片蜜臀av| 国产日韩av一区二区在线| 人妻丝袜av在线播放网址| 大学生A级毛片免费视频| 欧美一区二区三区啪啪同性| 国产美女一区在线观看| ka0ri在线视频| 欧美一级片免费在线成人观看| 98视频精品在线观看| 超碰在线中文字幕一区二区| 丰满的继坶3中文在线观看| 日韩国产乱码中文字幕| 色伦色伦777国产精品| 无码日韩人妻精品久久| 适合午夜一个人看的视频| 丝袜肉丝一区二区三区四区在线| 成人高清在线观看视频| 亚洲欧美综合另类13p| 加勒比视频在线免费观看| 午夜国产福利在线观看| 老司机你懂得福利视频| 久久亚洲天堂中文对白| 热99re69精品8在线播放| av视屏免费在线播放| 日韩欧美一级黄片亚洲| 成人av电影免费版| 偷拍自拍视频图片免费| 久久久久久久亚洲午夜综合福利| 久久美欧人妻少妇一区二区三区| 国产亚洲精品视频合集| 欧美va亚洲va天堂va| 最新中文字幕免费视频| 九色视频在线观看免费| 亚洲成人精品女人久久久| 国产女人被做到高潮免费视频 | 美女吃鸡巴操逼高潮视频| 亚洲国产第一页在线观看| 成人av在线资源网站| 57pao国产一区二区| 欧美亚洲偷拍自拍色图| 亚洲国产精品免费在线观看| 欧美区一区二区三视频| 精品高潮呻吟久久av| 免费成人av中文字幕| 鸡巴操逼一级黄色气| 丰满少妇翘臀后进式| 午夜91一区二区三区| 成人18禁网站在线播放| 欧美第一页在线免费观看视频| 免费看国产又粗又猛又爽又黄视频| 日韩a级黄色小视频| 78色精品一区二区三区| 国产精品自拍在线视频| 啪啪啪操人视频在线播放| 日韩一区二区电国产精品| 亚洲在线免费h观看网站| 中文字幕一区二区人妻电影冢本| 天天干天天日天天谢综合156| 超级福利视频在线观看| 中文字幕免费在线免费| 福利在线视频网址导航| 欧美成人一二三在线网| av森泽佳奈在线观看| 一色桃子久久精品亚洲| 欧美成人精品在线观看| 久久一区二区三区人妻欧美| 一区二区三区日韩久久| 国际av大片在线免费观看| 成人网18免费视频版国产| 偷拍自拍福利视频在线观看| 成人性黑人一级av| av完全免费在线观看av| 午夜毛片不卡在线看| 视频一区二区综合精品| 欧美在线偷拍视频免费看| 国产精品污污污久久| 日韩精品中文字幕播放| 亚洲最大免费在线观看| 日韩a级黄色小视频| 久久精品美女免费视频| 天天干天天操天天爽天天摸| 在线观看欧美黄片一区二区三区| 一本一本久久a久久精品综合不卡 亚洲另类综合一区小说 | 熟女妇女老妇一二三区| 可以免费看的www视频你懂的| 欧美日韩精品永久免费网址| 超碰中文字幕免费观看| 66久久久久久久久久久| 亚洲国产在人线放午夜| 午夜在线一区二区免费| 久久一区二区三区人妻欧美| 亚洲成人熟妇一区二区三区 | 欧美成人综合色在线噜噜| 成人在线欧美日韩国产| 老司机你懂得福利视频| 成人30分钟免费视频| 福利午夜视频在线合集| 国产精品国色综合久久| 久久久精品精品视频视频| 爱有来生高清在线中文字幕| 国产精品人妻熟女毛片av久| 福利午夜视频在线观看| 成人影片高清在线观看| 亚洲成人国产综合一区| 黄色av网站免费在线| 亚洲激情,偷拍视频| 99久久99一区二区三区| 久久99久久99精品影院| av一本二本在线观看| 国产精品久久久黄网站| 国产黄色片蝌蚪九色91| 欧美精品黑人性xxxx| 99的爱精品免费视频| 18禁美女无遮挡免费| 欧美viboss性丰满| 最新97国产在线视频| 老司机福利精品免费视频一区二区| nagger可以指黑人吗| 欧美久久一区二区伊人| 好男人视频在线免费观看网站| 亚洲国产精品久久久久久6| 免费无毒热热热热热热久| 国产精品亚洲а∨天堂免| 精品区一区二区三区四区人妻| 岛国av高清在线成人在线| 北条麻妃肉色丝袜视频| 国产精品成人xxxx| 深田咏美亚洲一区二区| 18禁美女黄网站色大片下载| 春色激情网欧美成人| 日本啪啪啪啪啪啪啪| 黄色中文字幕在线播放| 亚洲麻豆一区二区三区| 一区二区三区蜜臀在线| 早川濑里奈av黑人番号| 欧美viboss性丰满| 日韩黄色片在线观看网站| 久久热久久视频在线观看| 亚洲欧美一区二区三区爱爱动图| 欧美色呦呦最新网址| 日韩北条麻妃一区在线| 久久机热/这里只有| 57pao国产一区二区| 亚洲成人av一区久久| 97国产福利小视频合集| 日本在线一区二区不卡视频| 亚洲日本一区二区三区| 亚洲成人av一区久久| 把腿张开让我插进去视频| 国产福利在线视频一区| 中文字幕av一区在线观看| 亚洲嫩模一区二区三区| 少妇一区二区三区久久久| 91国产在线视频免费观看| 亚洲国产40页第21页| 亚洲1069综合男同| 亚洲综合另类欧美久久| 亚洲国产成人最新资源| 欧美精品亚洲精品日韩在线| 91精品高清一区二区三区| 日韩在线中文字幕色| 亚洲精品午夜久久久久| 青青青青青免费视频| 欧美一区二区三区乱码在线播放| 日韩在线视频观看有码在线| 黑人变态深video特大巨大| 性欧美激情久久久久久久| 91老熟女连续高潮对白| 天天日天天日天天擦| 亚洲熟女女同志女同| 99精品视频在线观看免费播放| 91精品视频在线观看免费| 亚洲成人精品女人久久久| av中文字幕在线观看第三页| 我想看操逼黄色大片| 日韩近亲视频在线观看| 在线观看av亚洲情色| 欧美日韩人妻久久精品高清国产| 欧美中国日韩久久精品| 亚洲无码一区在线影院| 蜜臀av久久久久久久| 天天干天天日天天干天天操| 天天日天天敢天天干| 老鸭窝在线观看一区| 亚洲欧美国产综合777| 黄页网视频在线免费观看| 亚洲免费va在线播放| 红桃av成人在线观看| 欧美特级特黄a大片免费| 亚洲另类综合一区小说| 好吊操视频这里只有精品| 亚洲精品国产久久久久久| 国产精选一区在线播放| 亚洲天堂av最新网址| 中文字幕日韩人妻在线三区| 肏插流水妹子在线乐播下载| www日韩毛片av| 91香蕉成人app下载| 免费无码人妻日韩精品一区二区| 少妇被强干到高潮视频在线观看| 亚洲一区二区三区五区| 爆乳骚货内射骚货内射在线| 天天操天天干天天插| 人妻少妇性色欲欧美日韩| 老师让我插进去69AV| 成人午夜电影在线观看 久久| 成熟丰满熟妇高潮xx×xx| 一区二区免费高清黄色视频| 中文字幕中文字幕人妻| 国产在线免费观看成人| 亚洲自拍偷拍精品网| 91精品国产麻豆国产| 天天日天天日天天射天天干 | 国产九色91在线观看精品| 国产日韩av一区二区在线| 人妻少妇av在线观看| 馒头大胆亚洲一区二区| 成人高清在线观看视频| 一色桃子久久精品亚洲| 国产密臀av一区二区三| 日韩加勒比东京热二区| 中文字日产幕乱六区蜜桃| 大鸡巴操b视频在线| 老熟妇凹凸淫老妇女av在线观看| 无忧传媒在线观看视频| 最新日韩av传媒在线| 亚洲中文精品字幕在线观看| 二区中出在线观看老师 | 久久机热/这里只有| 亚洲在线观看中文字幕av| 在线观看一区二区三级| 中文字幕在线观看极品视频| 欧美色婷婷综合在线| 欧美天堂av无线av欧美| 超级av免费观看一区二区三区| 国产精品一二三不卡带免费视频| 久久精品美女免费视频| 新97超碰在线观看| 黄色中文字幕在线播放| 538精品在线观看视频| 韩国三级aaaaa高清视频| 国产黑丝高跟鞋视频在线播放| www天堂在线久久| 亚洲一级美女啪啪啪| 91麻豆精品秘密入口在线观看| 天天操天天爽天天干| 国产成人自拍视频在线免费观看| 亚洲精品 日韩电影| 日本a级视频老女人| 2022国产综合在线干| 日本xx片在线观看| 啊啊好慢点插舔我逼啊啊啊视频| 激情综合治理六月婷婷| 懂色av之国产精品| 加勒比视频在线免费观看| 亚洲中文精品人人免费| 美女骚逼日出水来了| 久久久91蜜桃精品ad| 成人精品视频99第一页| 视频啪啪啪免费观看| 国产密臀av一区二区三| 丝袜亚洲另类欧美变态| 男人天堂最新地址av| 91啪国自产中文字幕在线| 激情伦理欧美日韩中文字幕| 日本真人性生活视频免费看| 亚洲欧美日韩视频免费观看| 免费在线黄色观看网站| 国产+亚洲+欧美+另类| 可以在线观看的av中文字幕| 毛片一级完整版免费| 瑟瑟视频在线观看免费视频| 亚洲伊人色一综合网| 97成人免费在线观看网站| 天天干夜夜操啊啊啊| 福利在线视频网址导航| 久久久久久性虐视频| 久久人人做人人妻人人玩精品vr| 婷婷综合蜜桃av在线| 天天射夜夜操综合网| 欧美老鸡巴日小嫩逼| 啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪黄色| 亚洲av香蕉一区区二区三区犇| 天天插天天色天天日| 青青青爽视频在线播放| 91精品啪在线免费| 中文字幕在线免费第一页| 大尺度激情四射网站| 在线观看操大逼视频| 亚洲成人激情视频免费观看了| 老熟妇xxxhd老熟女| 亚洲视频在线观看高清| 丝袜长腿第一页在线| 97人妻无码AV碰碰视频| 国产视频网站一区二区三区| 97黄网站在线观看| 成熟丰满熟妇高潮xx×xx| 日本少妇在线视频大香蕉在线观看| 国产亚洲欧美45p| 国产刺激激情美女网站| 一级黄片久久久久久久久| 天堂v男人视频在线观看| 国产成人午夜精品福利| 欧美日本在线视频一区| 黄色三级网站免费下载| 97a片免费在线观看| 国产精品视频欧美一区二区| 亚洲免费视频欧洲免费视频| 人人妻人人澡欧美91精品| 老司机午夜精品视频资源| 黑人解禁人妻叶爱071| 亚洲人妻国产精品综合| 日韩av有码中文字幕| 18禁美女黄网站色大片下载| 国产一级精品综合av| 人妻av无码专区久久绿巨人| 黄片色呦呦视频免费看| 国产三级片久久久久久久| 在线观看一区二区三级| 91国产资源在线视频| 人妻另类专区欧美制服| 亚洲1卡2卡三卡4卡在线观看| 午夜在线观看一区视频| 一区二区熟女人妻视频| 欧美在线偷拍视频免费看| 男生用鸡操女生视频动漫| 好吊视频—区二区三区| 水蜜桃国产一区二区三区| 中文字幕在线欧美精品| 一区二区三区美女毛片| 国产一区二区久久久裸臀| 亚洲熟色妇av日韩熟色妇在线| 国产普通话插插视频| 三级等保密码要求条款| 久久麻豆亚洲精品av| 18禁网站一区二区三区四区| 天天操天天干天天插| 狠狠地躁夜夜躁日日躁| 国产视频一区在线观看| 免费在线看的黄网站| 欧美视频一区免费在线| 亚洲综合自拍视频一区| 午夜福利人人妻人人澡人人爽| 成人色综合中文字幕| 日韩a级精品一区二区| 可以在线观看的av中文字幕| 91精品国产综合久久久蜜| 一二三中文乱码亚洲乱码one | 午夜美女少妇福利视频| 青青青青青青青青青青草青青| 97瑟瑟超碰在线香蕉| 欧美黄色录像免费看的| 国产精品一区二区久久久av| avjpm亚洲伊人久久| 五十路熟女av天堂| 激情人妻校园春色亚洲欧美| 91精品国产综合久久久蜜| 端庄人妻堕落挣扎沉沦| 精品suv一区二区69| 91中文字幕最新合集| 日本裸体熟妇区二区欧美| 91在线免费观看成人| 天天草天天色天天干| 亚国产成人精品久久久| 久久三久久三久久三久久| 亚洲男人在线天堂网| 美女大bxxxx内射| 中国视频一区二区三区| 中文字幕人妻一区二区视频| 大陆av手机在线观看| 久久久超爽一二三av| 亚洲精品精品国产综合| 专门看国产熟妇的网站| 欧美日韩熟女一区二区三区| 亚洲精品无码久久久久不卡| 日韩熟女av天堂系列| 人妻丝袜精品中文字幕| 偷拍3456eee| 日韩中文字幕在线播放第二页| 青青青aaaa免费| 亚洲av日韩av网站| 人妻丝袜av在线播放网址| 99一区二区在线观看| 久久久久久久久久一区二区三区 | 91大神福利视频网| 在线观看国产免费麻豆| 日本丰满熟妇大屁股久久| 天天干天天搞天天摸| 天天插天天狠天天操| 亚洲欧美国产综合777| 玩弄人妻熟妇性色av少妇| 免费观看成年人视频在线观看| 老师啊太大了啊啊啊尻视频| 在线免费观看99视频| 视频二区在线视频观看| 丰满少妇人妻xxxxx| 天天做天天干天天舔| 精产国品久久一二三产区区别| 乱亲女秽乱长久久久| 不戴胸罩引我诱的隔壁的人妻| 成人免费做爰高潮视频| 熟女人妻一区二区精品视频| 日韩欧美国产一区ab| 成人性黑人一级av| 日本裸体熟妇区二区欧美| 骚逼被大屌狂草视频免费看| 在线成人日韩av电影| 最新中文字幕免费视频| 热思思国产99re| 男生舔女生逼逼视频| 人人爽亚洲av人人爽av| 白白操白白色在线免费视频| 337p日本大胆欧美人| 久久综合老鸭窝色综合久久 | 欧美怡红院视频在线观看| 天天干狠狠干天天操| 美女骚逼日出水来了| 免费一级特黄特色大片在线观看| 懂色av之国产精品| 哥哥姐姐综合激情小说| 18禁污污污app下载| 久久久久五月天丁香社区| 亚洲成人av一区久久| 被大鸡吧操的好舒服视频免费| 无套猛戳丰满少妇人妻| 青青草成人福利电影| 亚洲午夜在线视频福利| 蜜桃视频在线欧美一区| 亚洲一区二区激情在线| 亚洲av日韩高清hd| 高清成人av一区三区| 青青青青青免费视频| 黑人解禁人妻叶爱071| 一级黄片大鸡巴插入美女| 最新的中文字幕 亚洲| 国产自拍在线观看成人| 日本又色又爽又黄又粗| 馒头大胆亚洲一区二区| 75国产综合在线视频| 中文亚洲欧美日韩无线码| 青草青永久在线视频18| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 天天日天天干天天爱| 最新97国产在线视频| 边摸边做超爽毛片18禁色戒 | 91破解版永久免费| 亚洲最大黄了色网站| 精品一区二区三区三区88 | 懂色av之国产精品| 日本一区美女福利视频| 黑人解禁人妻叶爱071| 亚洲欧美精品综合图片小说 | 国产男女视频在线播放| 国产午夜男女爽爽爽爽爽视频| 国产chinesehd精品麻豆| 宅男噜噜噜666国产| 中文字幕av第1页中文字幕| 国产又色又刺激在线视频| 伊人日日日草夜夜草| 五十路熟女av天堂| 农村胖女人操逼视频| 中文字幕最新久久久| 欧美黑人巨大性xxxxx猛交| 天天操天天操天天碰| 999热精品视频在线| av视网站在线观看| 亚洲中文字幕乱码区| 日韩激情文学在线视频| av亚洲中文天堂字幕网| 激情综合治理六月婷婷| 亚洲一区二区三区五区| 青青青aaaa免费| 91九色porny国产在线| 都市激情校园春色狠狠| 美女av色播在线播放| 亚洲国产精品久久久久蜜桃| 欧美老鸡巴日小嫩逼| 国产精品久久久久网| 操的小逼流水的文章| 99热99re在线播放| 国产中文字幕四区在线观看| 黑人性生活视频免费看| 我想看操逼黄色大片| 天天日天天爽天天爽| 97成人免费在线观看网站| 日本成人不卡一区二区| 日本最新一二三区不卡在线 | 国产免费av一区二区凹凸四季| 中文字幕人妻一区二区视频| 无码日韩人妻精品久久| 婷婷五月亚洲综合在线| 日本熟妇喷水xxx| 久久丁香花五月天色婷婷| 一级A一级a爰片免费免会员| av高潮迭起在线观看| 91精品国产高清自在线看香蕉网| 国产精品人妻一区二区三区网站| 农村胖女人操逼视频| 黑人大几巴狂插日本少妇| 欧美黑人巨大性xxxxx猛交| 大白屁股精品视频国产| 天天操天天爽天天干| 在线观看免费视频色97| 亚洲在线一区二区欧美| 不卡一不卡二不卡三| 97人妻无码AV碰碰视频| 在线观看欧美黄片一区二区三区| 日本人妻少妇18—xx| 精品美女久久久久久| av线天堂在线观看| 在线免费观看av日韩| 日韩亚洲高清在线观看| 天天操天天污天天射| 女蜜桃臀紧身瑜伽裤| 青青青艹视频在线观看| 亚洲美女自偷自拍11页| 欧美在线一二三视频| jiujiure精品视频在线| 国产一区成人在线观看视频 | 亚洲精品久久综合久| 狠狠嗨日韩综合久久| 欧美日韩精品永久免费网址| 亚洲人妻国产精品综合| 深田咏美亚洲一区二区| 喷水视频在线观看这里只有精品| 天天干天天日天天干天天操| 天天做天天爽夜夜做少妇| 综合激情网激情五月五月婷婷| 日辽宁老肥女在线观看视频| 国产久久久精品毛片| 日本最新一二三区不卡在线| 99久久99一区二区三区| 国产精品一区二区三区蜜臀av | 亚洲av第国产精品| av网址国产在线观看| 日韩一个色综合导航| 亚洲男人的天堂a在线| weyvv5国产成人精品的视频| 日韩无码国产精品强奸乱伦| 绝顶痉挛大潮喷高潮无码| 98视频精品在线观看| 天天日天天透天天操| 成人动漫大肉棒插进去视频| 国产成人自拍视频播放| 国产91精品拍在线观看| 天天日天天干天天搡| 99re国产在线精品| 97人妻总资源视频| 国产性感美女福利视频| 91极品新人『兔兔』精品新作| 日韩欧美在线观看不卡一区二区| 美女张开两腿让男人桶av| 丰满少妇人妻xxxxx| 免费国产性生活视频| 污污小视频91在线观看| 天堂av狠狠操蜜桃| 日本午夜福利免费视频| 啊啊啊想要被插进去视频| 国产精品久久9999| 1000小视频在线| 少妇与子乱在线观看| 精产国品久久一二三产区区别| 成年午夜影片国产片| 成人免费做爰高潮视频| 男人天堂色男人av| 亚洲天天干 夜夜操| 亚洲中文字字幕乱码| 啊啊啊视频试看人妻| 青青在线视频性感少妇和隔壁黑丝| 日韩美av高清在线| 亚洲国产在人线放午夜| 久久精品36亚洲精品束缚| 日韩美在线观看视频黄| 欧美视频一区免费在线| 一区二区三区的久久的蜜桃的视频| 亚洲狠狠婷婷综合久久app| 天堂av在线播放免费| av老司机精品在线观看| 精品国产高潮中文字幕| 在线免费观看日本伦理| 国产日韩欧美视频在线导航| 日韩少妇人妻精品无码专区| 日本av熟女在线视频| 偷拍自拍亚洲视频在线观看| 欧美日韩一级黄片免费观看| 黑人3p华裔熟女普通话| 丝袜亚洲另类欧美变态| 久久热这里这里只有精品| 天天插天天色天天日| 精品区一区二区三区四区人妻| 亚洲精品国产综合久久久久久久久| 黄片大全在线观看观看| 97瑟瑟超碰在线香蕉| 国产精品自偷自拍啪啪啪| 夏目彩春在线中文字幕| 老司机你懂得福利视频| 国产一区二区火爆视频| 亚洲少妇人妻无码精品| 欧美日本在线视频一区| 直接观看免费黄网站| 亚洲自拍偷拍综合色| 青春草视频在线免费播放| 色婷婷久久久久swag精品| 亚洲1069综合男同| 免费看国产av网站| 午夜激情高清在线观看| 日韩伦理短片在线观看| 成人av在线资源网站| 亚洲少妇人妻无码精品| av大全在线播放免费| 欧美成人黄片一区二区三区 | 中出中文字幕在线观看| 久草视频首页在线观看| 一区二区三区四区五区性感视频| 欧美地区一二三专区| 女警官打开双腿沦为性奴| 含骚鸡巴玩逼逼视频| 桃色视频在线观看一区二区 | 大鸡吧插逼逼视频免费看| 大陆胖女人与丈夫操b国语高清| 在线免费91激情四射| 亚洲av色香蕉一区二区三区| 青青青国产片免费观看视频| 欧美80老妇人性视频| 午夜场射精嗯嗯啊啊视频| 成人24小时免费视频| 91p0rny九色露脸熟女| 天天干夜夜操啊啊啊| 日韩精品中文字幕福利| 人人妻人人人操人人人爽| 在线国产日韩欧美视频| 国产免费av一区二区凹凸四季| 欧美精品中文字幕久久二区| 早川濑里奈av黑人番号| 97a片免费在线观看| 五色婷婷综合狠狠爱| 人妻熟女中文字幕aⅴ在线| 精品久久久久久高潮| 免费在线福利小视频| 国产一级麻豆精品免费| 最近中文2019年在线看| 国产亚洲成人免费在线观看| 日韩欧美国产精品91| 日韩视频一区二区免费观看| 无码精品一区二区三区人| 亚洲国产在人线放午夜| tube69日本少妇| 亚洲精品一区二区三区老狼| 国产污污污污网站在线| 日本免费视频午夜福利视频| 日韩精品一区二区三区在线播放| 色花堂在线av中文字幕九九 | 国产精品久久久久网| 91桃色成人网络在线观看| 国产黄色大片在线免费播放| 漂亮 人妻被中出中文| 欧美在线一二三视频| 伊人情人综合成人久久网小说| 人人超碰国字幕观看97| 国产真实乱子伦a视频| v888av在线观看视频| 热久久只有这里有精品| 久碰精品少妇中文字幕av| 亚洲伊人色一综合网| 国产亚洲欧美另类在线观看| 免费观看国产综合视频| 青青青青青青草国产| 日本a级视频老女人| 色综合色综合色综合色| 超碰中文字幕免费观看| 同居了嫂子在线播高清中文| 色婷婷精品大在线观看| 黄片大全在线观看观看| 亚洲视频在线视频看视频在线| 99re国产在线精品| 亚洲va国产va欧美va在线| 国产97视频在线精品| 污污小视频91在线观看| 又粗又硬又猛又爽又黄的| 国产精品久久久久久久精品视频| 97人妻无码AV碰碰视频| 都市家庭人妻激情自拍视频| 青青草原网站在线观看| 国产精品国产精品一区二区| 超pen在线观看视频公开97| 日本少妇精品免费视频| 久久www免费人成一看片| 亚洲蜜臀av一区二区三区九色| 香蕉av影视在线观看| 亚洲伊人久久精品影院一美女洗澡| 91自产国产精品视频| 日本一区二区三区免费小视频| 欧美黄色录像免费看的| 一区二区三区四区视频| 日韩精品电影亚洲一区| 天天干天天日天天谢综合156 | 国产精品久久综合久久| 少妇露脸深喉口爆吞精| 亚洲免费在线视频网站| yy96视频在线观看| 97超碰最新免费在线观看| 蜜臀av久久久久久久| 制丝袜业一区二区三区| 青青青青爽手机在线| 在线观看av2025| 免费男阳茎伸入女阳道视频| 91国内精品自线在拍白富美| 国产麻豆剧传媒精品国产av蜜桃| 超级福利视频在线观看| www天堂在线久久| 中文字幕日韩人妻在线三区| av中文字幕国产在线观看| 免费一级特黄特色大片在线观看| 午夜在线精品偷拍一区二| 亚洲欧美清纯唯美另类| 国产精品三级三级三级| 超碰97人人做人人爱| 91精品国产黑色丝袜| 国产av福利网址大全| 少妇高潮一区二区三区| 天天躁夜夜躁日日躁a麻豆| 97超碰人人搞人人| 精品人妻伦一二三区久| 最新中文字幕乱码在线| 中国产一级黄片免费视频播放| 女警官打开双腿沦为性奴| 中国熟女@视频91| 一区二区三区四区中文| 天堂av在线播放免费| 岛国青草视频在线观看| 91传媒一区二区三区| 欧美乱妇无乱码一区二区| 18禁美女羞羞免费网站| AV无码一区二区三区不卡| 国产va精品免费观看| 一区二区三区在线视频福利| 特级欧美插插插插插bbbbb| 免费福利av在线一区二区三区| 亚洲av日韩精品久久久久久hd| 2021最新热播中文字幕| 欧美日本国产自视大全| 成年人的在线免费视频| av乱码一区二区三区| 91人妻人人做人人爽在线| 丰满的子国产在线观看| 国产欧美精品一区二区高清| 色狠狠av线不卡香蕉一区二区| 亚洲av日韩av网站| 亚洲国产免费av一区二区三区| 真实国产乱子伦一区二区| 91人妻人人做人人爽在线| 五月婷婷在线观看视频免费 | 骚货自慰被发现爆操| 亚洲天堂有码中文字幕视频| 区一区二区三国产中文字幕| 视频一区二区综合精品| 国产美女午夜福利久久| 精品国产在线手机在线| 老司机在线精品福利视频| 久久久噜噜噜久久熟女av| 亚洲av色图18p| 日本特级片中文字幕| 国产又粗又猛又爽又黄的视频美国 | asmr福利视频在线观看| 偷拍3456eee| 日韩av有码一区二区三区4| 国产视频一区在线观看| 亚洲一区二区三区在线高清| 99国内小视频在现欢看| 日韩人妻丝袜中文字幕| 在线免费视频 自拍| 自拍偷拍vs一区二区三区| 夏目彩春在线中文字幕| 18禁无翼鸟成人在线| 乱亲女秽乱长久久久| 97人妻色免费视频| 亚洲一级av大片免费观看| 国产密臀av一区二区三| mm131美女午夜爽爽爽| 开心 色 六月 婷婷| 福利视频网久久91| 亚洲一级美女啪啪啪| 亚洲精品午夜aaa久久| 亚洲一区二区三区在线高清| 人妻自拍视频中国大陆| 国产女人被做到高潮免费视频| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线 | 日本一区精品视频在线观看| 成年人的在线免费视频| 亚洲在线免费h观看网站| 日本xx片在线观看| 蜜桃臀av蜜桃臀av| 99热碰碰热精品a中文| 国产精品亚洲а∨天堂免| 久久久极品久久蜜桃| 国产av欧美精品高潮网站| 另类av十亚洲av| 国产密臀av一区二区三| 黄色大片男人操女人逼| 欧美黑人性暴力猛交喷水| 18禁网站一区二区三区四区 | 中文字幕AV在线免费看 | 黄工厂精品视频在线观看| 久草视频首页在线观看 | 性感美女诱惑福利视频| 青青青视频自偷自拍38碰| 在线观看免费岛国av| 狠狠操狠狠操免费视频| 亚洲图库另类图片区| 中文字幕日韩精品就在这里| 精品久久久久久久久久久99| 丝袜长腿第一页在线| 4个黑人操素人视频网站精品91| 亚洲1069综合男同| 精彩视频99免费在线| 自拍偷区二区三区麻豆| 亚洲 欧美 自拍 偷拍 在线| 国产普通话插插视频| 国产亚州色婷婷久久99精品| 毛片av在线免费看| 久久久久久久久久久久久97| 精品一区二区三区三区色爱| 中文字幕一区二区人妻电影冢本| weyvv5国产成人精品的视频| www,久久久,com| 青娱乐在线免费视频盛宴| 精品91自产拍在线观看一区| 专门看国产熟妇的网站| 护士特殊服务久久久久久久| 不卡精品视频在线观看| 欧美日本在线观看一区二区| 狠狠躁狠狠爱网站视频| 手机看片福利盒子日韩在线播放| av在线免费中文字幕| 青娱乐蜜桃臀av色| 黄色中文字幕在线播放| 玩弄人妻熟妇性色av少妇| 在线观看免费视频网| 日韩人妻xxxxx| 91精品资源免费观看| 亚洲天堂av最新网址| 婷婷激情四射在线观看视频| 欧美日本在线观看一区二区| 免费男阳茎伸入女阳道视频| 91色九色porny| 婷婷久久一区二区字幕网址你懂得| 自拍偷拍 国产资源| 亚洲av香蕉一区区二区三区犇| 亚洲va天堂va国产va久| 亚洲国产最大av综合| 免费一级特黄特色大片在线观看| 国内精品在线播放第一页| 最新的中文字幕 亚洲| 日本一本午夜在线播放| 亚洲成人午夜电影在线观看| 男人操女人的逼免费视频| 大香蕉伊人国产在线| 日本一二三中文字幕| 国产揄拍高清国内精品对白 | 日本裸体熟妇区二区欧美| 1000小视频在线| 四虎永久在线精品免费区二区| 国产成人精品午夜福利训2021| 亚洲国产欧美国产综合在线| 视频啪啪啪免费观看| 任你操视频免费在线观看| 中文字幕av男人天堂| www,久久久,com| 中文字幕日本人妻中出| 91超碰青青中文字幕| 91亚洲国产成人精品性色| 瑟瑟视频在线观看免费视频| 国产精品视频男人的天堂| 一区二区免费高清黄色视频| 少妇深喉口爆吞精韩国| 欧美日韩国产一区二区三区三州 | 天天干夜夜操天天舔| 免费人成黄页网站在线观看国产| 免费在线黄色观看网站| 亚洲精品无码色午夜福利理论片| 五月婷婷在线观看视频免费| 欧美中文字幕一区最新网址| 蜜桃视频17c在线一区二区| 91麻豆精品久久久久| 日比视频老公慢点好舒服啊| 最新中文字幕免费视频| 日韩欧美一级黄片亚洲| 老熟妇凹凸淫老妇女av在线观看| 80电影天堂网官网| 五十路在线观看完整版| 97a片免费在线观看| 精品亚洲国产中文自在线| 亚洲熟女久久久36d| 91社福利《在线观看| 国内精品在线播放第一页| 在线免费观看视频一二区| 人妻在线精品录音叫床| 91‖亚洲‖国产熟女| 最后99天全集在线观看| 性感美女福利视频网站| 天天插天天狠天天操| 伊人开心婷婷国产av| 国产精品一区二区三区蜜臀av| 免费黄高清无码国产| 操日韩美女视频在线免费看| 无码国产精品一区二区高潮久久4 日韩欧美一级精品在线观看 | 青青青青青免费视频| 亚洲国产精品久久久久蜜桃| 欧美性受xx黑人性猛交| 亚洲一区二区久久久人妻| 亚洲中文精品人人免费| 黄色资源视频网站日韩| 老司机在线精品福利视频| 成年午夜免费无码区| eeuss鲁片一区二区三区| 天天操天天弄天天射| 日本精品一区二区三区在线视频。 | av在线免费观看亚洲天堂| 中文字幕免费在线免费| 日本av在线一区二区三区| 人妻另类专区欧美制服| 韩国三级aaaaa高清视频 | 人人妻人人爽人人澡人人精品| 国产亚洲欧美45p| 都市激情校园春色狠狠| 18禁美女羞羞免费网站| 91精品国产高清自在线看香蕉网| a v欧美一区=区三区| 日本男女操逼视频免费看| 亚洲精品福利网站图片| 亚洲国产40页第21页| 日韩成人免费电影二区| 最新97国产在线视频| 夜夜嗨av蜜臀av| 91香蕉成人app下载| 91中文字幕最新合集| 九色视频在线观看免费| 亚洲日本一区二区三区| 日本在线一区二区不卡视频| 亚洲一区制服丝袜美腿| jul—619中文字幕在线| 日韩av中文在线免费观看| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 91亚洲精品干熟女蜜桃频道| 国产亚洲精品品视频在线| 国产精品入口麻豆啊啊啊| 2019av在线视频| 日韩欧美国产一区ab| 免费手机黄页网址大全| 中文字幕在线免费第一页| av久久精品北条麻妃av观看| AV天堂一区二区免费试看| 懂色av蜜桃a v| 扒开腿挺进肉嫩小18禁视频| 成人H精品动漫在线无码播放| 小泽玛利亚视频在线观看| 国产精品熟女久久久久浪潮| 免费在线看的黄片视频| 一区二区三区毛片国产一区| 99国内小视频在现欢看| 亚洲精品成人网久久久久久小说 | 亚洲一级av无码一级久久精品| 天天日天天日天天射天天干 | 国内自拍第一页在线观看| 丝袜美腿视频诱惑亚洲无| 肏插流水妹子在线乐播下载| www日韩a级s片av| 岳太深了紧紧的中文字幕| 国产午夜亚洲精品麻豆| 国产高清97在线观看视频| 中出中文字幕在线观看| 大香蕉伊人中文字幕| 又粗又长 明星操逼小视频| 好吊操视频这里只有精品| 人妻少妇性色欲欧美日韩| 日韩a级黄色小视频| 久久这里只有精彩视频免费| 亚洲精品精品国产综合| 2021最新热播中文字幕| 青青草亚洲国产精品视频| av日韩在线免费播放| 人妻3p真实偷拍一二区| 美洲精品一二三产区区别| 又色又爽又黄又刺激av网站| 高潮视频在线快速观看国家快速| 黄工厂精品视频在线观看| 最新中文字幕乱码在线| 99国产精品窥熟女精品| 无码国产精品一区二区高潮久久4| 国产免费高清视频视频| 人妻3p真实偷拍一二区| 成人激情文学网人妻| 国产揄拍高清国内精品对白| 亚洲综合图片20p| 少妇人妻久久久久视频黄片| 狠狠操操操操操操操操操| 精品人妻一二三区久久| 久草视频在线一区二区三区资源站| 日本美女成人在线视频| 老司机福利精品免费视频一区二区| 精品人妻伦一二三区久| 人妻无码中文字幕专区| 97色视频在线观看| 亚洲 中文 自拍 另类 欧美| xxx日本hd高清| 老司机在线精品福利视频| 欧美精产国品一二三区| 青青社区2国产视频| 白嫩白嫩美女极品国产在线观看 | 3D动漫精品啪啪一区二区下载| 好吊操视频这里只有精品| 国产三级片久久久久久久 | 综合精品久久久久97| 水蜜桃一区二区三区在线观看视频| caoporm超碰国产| 亚洲一级av无码一级久久精品| 欧美精品伦理三区四区| 国产超码片内射在线| 五月天久久激情视频| 红桃av成人在线观看| 亚洲天天干 夜夜操| 高潮视频在线快速观看国家快速| 91精品综合久久久久3d动漫| 亚洲第一伊人天堂网| 天天干天天爱天天色| 国产精品久久久久国产三级试频| 日本性感美女写真视频| 97人妻总资源视频| 国产V亚洲V天堂无码欠欠| 福利视频一区二区三区筱慧| 少妇人妻100系列| 欧美亚洲自偷自拍 在线| 国产一级麻豆精品免费| 欧美精品中文字幕久久二区| 男大肉棒猛烈插女免费视频| caoporm超碰国产| 91人妻精品一区二区在线看| 女同久久精品秋霞网| 天天躁日日躁狠狠躁躁欧美av| 99精品免费观看视频| 亚洲av自拍天堂网| 欧美一级视频一区二区| 亚洲va欧美va人人爽3p| 岛国一区二区三区视频在线| 午夜影院在线观看视频羞羞羞| 日韩人妻在线视频免费| 淫秽激情视频免费观看| 偷偷玩弄新婚人妻h视频| 天天干狠狠干天天操| 经典亚洲伊人第一页| 欲满人妻中文字幕在线| 93人妻人人揉人人澡人人| 99热久久极品热亚洲| 午夜在线精品偷拍一区二| 2025年人妻中文字幕乱码在线| 欧美老妇精品另类不卡片| 天天操,天天干,天天射| 亚洲国产第一页在线观看| 亚洲综合色在线免费观看| 日韩欧美在线观看不卡一区二区| 一区二区三区四区视频| 欧美美女人体视频一区| 日韩av熟妇在线观看| 亚洲国产精品久久久久蜜桃| 人妻无码中文字幕专区| 女生自摸在线观看一区二区三区 | 亚洲另类综合一区小说| 天天操天天干天天插| 黑人变态深video特大巨大| 亚洲激情唯美亚洲激情图片| 传媒在线播放国产精品一区| 女人精品内射国产99| 天天操天天污天天射| 成人国产影院在线观看| 天天色天天操天天透| 极品丝袜一区二区三区| 日韩av中文在线免费观看| 色哟哟国产精品入口| 亚洲国产在人线放午夜| 国产激情av网站在线观看| 女同互舔一区二区三区| 亚洲va天堂va国产va久| 91‖亚洲‖国产熟女| 自拍偷拍,中文字幕| 成人午夜电影在线观看 久久| 亚洲国产精品黑丝美女| 自拍偷拍亚洲另类色图| 韩国AV无码不卡在线播放| 亚洲精品一线二线在线观看| 日本一区精品视频在线观看| 国产成人一区二区三区电影网站| 熟妇一区二区三区高清版| 成人H精品动漫在线无码播放| 大陆胖女人与丈夫操b国语高清 | 欧美成人一二三在线网| 午夜免费观看精品视频| 国产日韩一区二区在线看| 国产日韩精品一二三区久久久| 天天色天天操天天舔| 国产熟妇乱妇熟色T区| 91综合久久亚洲综合| av森泽佳奈在线观看| 91精品国产91久久自产久强| 欧美黄色录像免费看的| 国产视频一区二区午夜| 亚洲精品在线资源站| 亚洲欧美激情人妻偷拍| 欧美亚洲自偷自拍 在线| 九一传媒制片厂视频在线免费观看| 天天色天天舔天天射天天爽| 又粗又硬又猛又爽又黄的| 天天日天天玩天天摸| 少妇高潮无套内谢麻豆| 国产黄网站在线观看播放| 漂亮 人妻被中出中文| 青春草视频在线免费播放| 欧美色呦呦最新网址| 又粗又硬又猛又爽又黄的| 91中文字幕免费在线观看| 伊人日日日草夜夜草| 精品国产亚洲av一淫| 少妇人妻真实精品视频| 在线网站你懂得老司机| 国产女孩喷水在线观看| 久草视频在线一区二区三区资源站 | 激情人妻校园春色亚洲欧美| 亚洲欧美色一区二区| 自拍偷拍一区二区三区图片| 日曰摸日日碰夜夜爽歪歪| 啊啊好大好爽啊啊操我啊啊视频 | 老司机午夜精品视频资源| 精品美女在线观看视频在线观看| 日日操夜夜撸天天干| 亚洲人妻30pwc| 一区二区三区蜜臀在线| 在线视频这里只有精品自拍| 亚洲精品欧美日韩在线播放| 人妻自拍视频中国大陆| 久碰精品少妇中文字幕av | 鸡巴操逼一级黄色气| 岛国黄色大片在线观看| 2o22av在线视频| 国产麻豆剧果冻传媒app| 亚洲另类在线免费观看| 国产在线自在拍91国语自产精品 | 欧美精品一二三视频| 国产视频网站一区二区三区| 777奇米久久精品一区| 欧美日韩激情啪啪啪| 91极品新人『兔兔』精品新作| 日本一二三中文字幕| 久久麻豆亚洲精品av| 亚洲欧美久久久久久久久| 国产一区二区视频观看| 91在线视频在线精品3| 一区二区麻豆传媒黄片 | 青青草视频手机免费在线观看| 亚洲av极品精品在线观看| 日日操夜夜撸天天干| 91免费观看国产免费| 黑人乱偷人妻中文字幕| 99热99这里精品6国产| 啊啊好大好爽啊啊操我啊啊视频| 午夜蜜桃一区二区三区| 在线网站你懂得老司机| 日本高清成人一区二区三区| 少妇ww搡性bbb91| 一区二区三区日本伦理| 男生舔女生逼逼的视频| 熟女在线视频一区二区三区| 白白操白白色在线免费视频| 国产在线一区二区三区麻酥酥 | 色噜噜噜噜18禁止观看| 蜜臀av久久久久久久| 红杏久久av人妻一区| 亚洲伊人av天堂有码在线| 亚洲欧美精品综合图片小说| 精品一区二区三区在线观看| 国产午夜亚洲精品麻豆| 国产精品久久久久久美女校花| 一区二区三区精品日本| 天天干天天爱天天色| 啪啪啪啪啪啪啪免费视频| 欧美一区二区中文字幕电影| 区一区二区三国产中文字幕| 免费在线福利小视频| 深夜男人福利在线观看| 成熟熟女国产精品一区| 91传媒一区二区三区| 午夜美女福利小视频| 国产精品黄色的av| 久久精品国产999| 日韩人妻丝袜中文字幕| 性欧美激情久久久久久久 | 国产女人露脸高潮对白视频| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 2020久久躁狠狠躁夜夜躁| 18禁美女无遮挡免费| 女同性ⅹxx女同hd| 久青青草视频手机在线免费观看| 香港一级特黄大片在线播放| 韩国三级aaaaa高清视频| 漂亮 人妻被中出中文| 夏目彩春在线中文字幕| 亚洲图片偷拍自拍区| 亚洲欧美国产麻豆综合| 免费高清自慰一区二区三区网站 | 天天摸天天亲天天舔天天操天天爽| 4个黑人操素人视频网站精品91| 免费成人av中文字幕| 最新激情中文字幕视频| 亚洲成人激情av在线| 久久久91蜜桃精品ad| 天天日天天干天天插舔舔| 亚洲特黄aaaa片| 硬鸡巴动态操女人逼视频| 激情伦理欧美日韩中文字幕| 老司机99精品视频在线观看| 成人av久久精品一区二区| 天天干天天操天天插天天日| 男人插女人视频网站| 日韩av有码一区二区三区4| 国产又粗又硬又大视频| 色吉吉影音天天干天天操| 欧美一区二区三区久久久aaa| 91人妻精品一区二区在线看| 天天射,天天操,天天说| 中文字幕在线乱码一区二区 | 欧美激情电影免费在线| 狠狠嗨日韩综合久久| 懂色av蜜桃a v| 亚洲国产成人无码麻豆艾秋| 五十路熟女人妻一区二| 人妻无码中文字幕专区| 青青草原色片网站在线观看| 欧美精品免费aaaaaa| 熟女俱乐部一二三区| 老司机午夜精品视频资源| 欲满人妻中文字幕在线| 色狠狠av线不卡香蕉一区二区 | 99国内小视频在现欢看| av手机免费在线观看高潮| 久久久久久久久久一区二区三区| 超碰在线观看免费在线观看| 亚洲综合图片20p| 国产 在线 免费 精品| 日本午夜福利免费视频| 91免费观看国产免费| 2020久久躁狠狠躁夜夜躁| 亚洲精品国品乱码久久久久| 91精品国产黑色丝袜| 大胆亚洲av日韩av| 在线观看视频一区麻豆| 91av中文视频在线| nagger可以指黑人吗| 中文字幕在线视频一区二区三区| 18禁网站一区二区三区四区| rct470中文字幕在线| 999热精品视频在线| 国产一区二区欧美三区| 午夜精品久久久久麻豆影视| 久久精品国产999| 高清成人av一区三区| 美女福利视频网址导航| 日韩不卡中文在线视频网站| 欧美香蕉人妻精品一区二区| 99国内精品永久免费视频| 免费福利av在线一区二区三区| 天天色天天舔天天射天天爽 | 日本欧美视频在线观看三区| 天天干天天日天天干天天操| 99精品视频之69精品视频| 成人av天堂丝袜在线观看| www日韩毛片av| 日本美女性生活一级片| 久久久精品欧洲亚洲av| 久久久噜噜噜久久熟女av| 91亚洲精品干熟女蜜桃频道| 亚洲一区二区激情在线| 日韩人妻xxxxx| 黄片色呦呦视频免费看| 亚洲 图片 欧美 图片| 日本av熟女在线视频| 大鸡巴操b视频在线| 啪啪啪啪啪啪啪免费视频| 日本av熟女在线视频| weyvv5国产成人精品的视频| 亚洲va国产va欧美va在线| 日本av高清免费网站| 一区二区免费高清黄色视频| 黄色的网站在线免费看| 欧美偷拍亚洲一区二区| aⅴ五十路av熟女中出| 97国产在线观看高清| 女蜜桃臀紧身瑜伽裤| 午夜美女少妇福利视频| 日本熟妇色熟妇在线观看| 91九色国产熟女一区二区| 中文字幕无码日韩专区免费| 中文字幕熟女人妻久久久| 日韩国产乱码中文字幕| 日韩影片一区二区三区不卡免费| 国产亚州色婷婷久久99精品| 日本女人一级免费片| av中文字幕国产在线观看| 成人亚洲精品国产精品 | 国产精品久久久黄网站| 国产又色又刺激在线视频| 亚洲推理片免费看网站| 中文字幕奴隷色的舞台50| 久久久久久99国产精品| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 老师让我插进去69AV| 综合页自拍视频在线播放| 亚洲欧美另类手机在线| 大白屁股精品视频国产| 99热色原网这里只有精品| 中国老熟女偷拍第一页| 天天操,天天干,天天射| 精品一区二区亚洲欧美| 国产美女一区在线观看| 大学生A级毛片免费视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天久天啪| 91麻豆精品秘密入口在线观看| 人妻爱爱 中文字幕| 天天干天天插天天谢| 欧美日韩熟女一区二区三区| 熟女人妻一区二区精品视频| 亚洲精品久久综合久| 99精品视频在线观看婷婷| 在线免费观看黄页视频| 青青青青青操视频在线观看| 亚洲 清纯 国产com| 中文字幕日本人妻中出| av线天堂在线观看| 91免费福利网91麻豆国产精品| 国产女孩喷水在线观看| 2o22av在线视频| 蝴蝶伊人久久中文娱乐网| 国产精品三级三级三级| 激情色图一区二区三区| 国产精品人久久久久久| 婷婷色国产黑丝少妇勾搭AV| 91久久综合男人天堂| 久久免看30视频口爆视频| 成熟丰满熟妇高潮xx×xx| 最新激情中文字幕视频| 伊人情人综合成人久久网小说| 国产夫妻视频在线观看免费| 青青草原网站在线观看| 激情国产小视频在线| 天天插天天狠天天操| 欧美久久一区二区伊人| 人妻av无码专区久久绿巨人| 日韩三级电影华丽的外出| 嫩草aⅴ一区二区三区| 亚洲中文字幕综合小综合| lutube在线成人免费看| 精内国产乱码久久久久久| 成熟丰满熟妇高潮xx×xx| 老鸭窝日韩精品视频观看| 黄页网视频在线免费观看| 成年人黄视频在线观看| 亚洲自拍偷拍精品网| 欧美精品一二三视频| 91传媒一区二区三区| 日韩中文字幕在线播放第二页| 亚洲国产精品久久久久久6| 97精品成人一区二区三区| 男人的天堂av日韩亚洲| 91国内精品久久久久精品一| 77久久久久国产精产品| 国产成人小视频在线观看无遮挡| 五月婷婷在线观看视频免费| 国产九色91在线观看精品| 熟女妇女老妇一二三区| 色秀欧美视频第一页| 亚洲欧美激情人妻偷拍| 99精品一区二区三区的区| 国产熟妇乱妇熟色T区| 天天做天天干天天操天天射| 伊人日日日草夜夜草| 这里有精品成人国产99| 香蕉91一区二区三区| 偷拍自拍福利视频在线观看| 欧美aa一级一区三区四区| av老司机精品在线观看| 天天日天天鲁天天操| 亚洲欧美另类手机在线| 一区二区在线视频中文字幕| 欧美亚洲一二三区蜜臀| 自拍 日韩 欧美激情| 青青青激情在线观看视频| 中文字幕在线永久免费播放| 成人av电影免费版| 2022精品久久久久久中文字幕| 亚洲另类伦春色综合小| 青青在线视频性感少妇和隔壁黑丝 | gay gay男男瑟瑟在线网站| 日本少妇人妻xxxxxhd| 欧美成一区二区三区四区| 亚洲欧美精品综合图片小说| 操的小逼流水的文章| 制丝袜业一区二区三区| 亚洲的电影一区二区三区| 偷拍自拍 中文字幕| 青草久久视频在线观看| 亚洲一级av无码一级久久精品| 91国语爽死我了不卡| 亚洲人妻国产精品综合| 精品一区二区三区三区色爱| 久草视频在线看免费| 毛茸茸的大外阴中国视频| 日韩欧美制服诱惑一区在线| 精品少妇一二三视频在线| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 激情图片日韩欧美人妻| 性生活第二下硬不起来| 黄色无码鸡吧操逼视频| 五月色婷婷综合开心网4438| 黄色男人的天堂视频| 91国偷自产一区二区三区精品| 欧美黑人与人妻精品| 男人的天堂av日韩亚洲| 欧美日本在线视频一区| 亚洲国产精品中文字幕网站| 男人插女人视频网站| 香蕉片在线观看av| 视频在线免费观看你懂得| 五月天色婷婷在线观看视频免费| 色综合久久五月色婷婷综合| 亚洲欧美在线视频第一页| av手机在线观播放网站| 国产精品中文av在线播放 | 98精产国品一二三产区区别| 熟女人妻在线中出观看完整版| 精品亚洲在线免费观看| 蜜臀成人av在线播放| 日日夜夜大香蕉伊人| 风流唐伯虎电视剧在线观看 | 午夜免费观看精品视频| 成年午夜影片国产片| 社区自拍揄拍尻屁你懂的| 欧美成人综合色在线噜噜| 色狠狠av线不卡香蕉一区二区| 韩国女主播精品视频网站| 深田咏美亚洲一区二区| 摧残蹂躏av一二三区| 无码中文字幕波多野不卡| 五月天色婷婷在线观看视频免费| 蜜桃视频17c在线一区二区| 大鸡吧插入女阴道黄色片| 欧美一区二区三区啪啪同性| 亚洲最大免费在线观看| 一级黄片久久久久久久久| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天久天啪| 91免费放福利在线观看| 欧美日韩一区二区电影在线观看| 亚洲 中文 自拍 另类 欧美| 最新国产精品拍在线观看| 日韩三级电影华丽的外出| 五十路在线观看完整版| 日韩美在线观看视频黄| 亚洲午夜高清在线观看| 亚洲av无码成人精品区辽| 2022国产综合在线干| 一区二区三区美女毛片| 春色激情网欧美成人| 亚洲图片欧美校园春色| 丰满的继坶3中文在线观看| 经典国语激情内射视频| 国产成人无码精品久久久电影| 97国产福利小视频合集| 视频啪啪啪免费观看| 青青热久免费精品视频在线观看| 成人av亚洲一区二区| 最新97国产在线视频| 日韩北条麻妃一区在线| 亚洲一区自拍高清免费视频| 蜜臀av久久久久久久| 国产高清女主播在线| 天码人妻一区二区三区在线看| 丰满少妇翘臀后进式| 337p日本大胆欧美人| 自拍偷拍 国产资源| 欧美日本国产自视大全| 99精品国产自在现线观看| 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪| 精品久久久久久久久久久久人妻| 一区二区视频视频视频| 亚洲图库另类图片区| 日韩精品电影亚洲一区| 亚洲一区二区三区在线高清| 久久久久五月天丁香社区| 爱有来生高清在线中文字幕| 91人妻人人做人人爽在线| 大陆av手机在线观看| 国产精品伦理片一区二区| 成人性黑人一级av| 天天日天天操天天摸天天舔| 在线观看成人国产电影| 日日爽天天干夜夜操| 福利视频一区二区三区筱慧| 51精品视频免费在线观看| 国产午夜激情福利小视频在线| 色吉吉影音天天干天天操| 亚洲国产精品免费在线观看| 国产美女一区在线观看| 亚洲免费va在线播放| 韩国一级特黄大片做受| 888欧美视频在线| 天堂v男人视频在线观看| 一区二区三区视频,福利一区二区| 国产女孩喷水在线观看| av中文字幕福利网| 日辽宁老肥女在线观看视频| 亚洲 欧美 精品 激情 偷拍| 十八禁在线观看地址免费 | 大陆精品一区二区三区久久| 99热色原网这里只有精品| 2012中文字幕在线高清| 亚洲精品国产综合久久久久久久久| 欧美老鸡巴日小嫩逼| 人妻无码中文字幕专区| 精品91高清在线观看| 欧美第一页在线免费观看视频| 中文字幕人妻av在线观看| 青青青国产片免费观看视频| 国产视频精品资源网站| 中文字幕在线第一页成人| 亚洲欧美清纯唯美另类| 国产精品国色综合久久| 操的小逼流水的文章| 亚洲另类综合一区小说| 亚洲伊人色一综合网| 男人靠女人的逼视频| 亚洲国产精品免费在线观看| 精品区一区二区三区四区人妻| 亚洲免费视频欧洲免费视频| 久久精品国产亚洲精品166m| gogo国模私拍视频| 中文字幕一区二区人妻电影冢本| 亚洲第一黄色在线观看| 边摸边做超爽毛片18禁色戒 | 老司机欧美视频在线看| 亚洲av色香蕉一区二区三区| 少妇深喉口爆吞精韩国| 男人的天堂av日韩亚洲| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线| sspd152中文字幕在线| 国产老熟女伦老熟妇ⅹ| 亚洲免费国产在线日韩| 2020国产在线不卡视频| tube69日本少妇| 精品久久久久久久久久中文蒉| 午夜在线观看岛国av,com| 国产精品黄片免费在线观看| 亚洲欧美日韩视频免费观看| 早川濑里奈av黑人番号| 国产午夜男女爽爽爽爽爽视频| 国产密臀av一区二区三| av亚洲中文天堂字幕网| 视频 国产 精品 熟女 | 激情五月婷婷综合色啪| 国产黑丝高跟鞋视频在线播放| 大鸡吧插入女阴道黄色片| 一区二区三区的久久的蜜桃的视频| 中字幕人妻熟女人妻a62v网| 免费观看理论片完整版| 欧美3p在线观看一区二区三区| 日本少妇的秘密免费视频| 天堂av在线最新版在线| 一个色综合男人天堂| 国产欧美精品一区二区高清| 夜女神免费福利视频| 成人蜜臀午夜久久一区| 日韩欧美国产一区ab| 最近中文2019年在线看| 日韩欧美一级黄片亚洲| 亚洲成人激情视频免费观看了| 91亚洲国产成人精品性色| 天天综合天天综合天天网| 这里有精品成人国产99| 午夜免费体验区在线观看| 国内自拍第一页在线观看| av新中文天堂在线网址| 亚洲一区制服丝袜美腿| 丰满的子国产在线观看| 丰满的继坶3中文在线观看| 免费观看理论片完整版| 综合国产成人在线观看| 天天射夜夜操综合网| 日本精品一区二区三区在线视频。| 欧美视频一区免费在线| 十八禁在线观看地址免费| 国产一级精品综合av| 扒开腿挺进肉嫩小18禁视频| 日本在线不卡免费视频| 亚洲欧美自拍另类图片| 99久久久无码国产精品性出奶水| 福利视频一区二区三区筱慧| 日本丰满熟妇BBXBBXHD| 精品亚洲在线免费观看| 国产亚洲精品品视频在线| 男人天堂色男人av| 成人H精品动漫在线无码播放| 国产超码片内射在线| 一区二区在线观看少妇| 日韩成人综艺在线播放| 国产成人精品一区在线观看 | 亚洲成人国产av在线| 77久久久久国产精产品| 黄色的网站在线免费看| 2020久久躁狠狠躁夜夜躁| 日韩欧美制服诱惑一区在线| 色综合天天综合网国产成人| av天堂中文字幕最新| 国产成人精品一区在线观看 | 国产超码片内射在线| 特大黑人巨大xxxx| 青青青青爽手机在线| 粉嫩欧美美人妻小视频| 99热久久极品热亚洲| 99热这里只有国产精品6| 和邻居少妇愉情中文字幕| 第一福利视频在线观看| 2012中文字幕在线高清| 色爱av一区二区三区| 绝色少妇高潮3在线观看| 日韩人妻在线视频免费| 黑人3p华裔熟女普通话| 国产高清97在线观看视频| 国产精品亚洲在线观看| 中文字幕,亚洲人妻| 亚洲欧美一区二区三区电影| 99热99这里精品6国产| 婷婷综合亚洲爱久久| 在线亚洲天堂色播av电影| 精品美女福利在线观看| 日本熟妇喷水xxx| 99精品国产自在现线观看| 黄色中文字幕在线播放| 黄色在线观看免费观看在线 | 亚洲国产精品黑丝美女| 国产成人精品午夜福利训2021| 国产自拍在线观看成人| 日本裸体熟妇区二区欧美| 久久国产精品精品美女| 成年人啪啪视频在线观看| 99精品国产aⅴ在线观看| 人人妻人人爱人人草| 亚洲午夜精品小视频| 美女福利视频网址导航| 成人精品在线观看视频| 国产亚洲成人免费在线观看| av在线资源中文字幕| 精品欧美一区二区vr在线观看| 日韩欧美一级aa大片| 色在线观看视频免费的| 一区二区三区久久中文字幕| 欧美亚洲一二三区蜜臀| 亚洲人人妻一区二区三区| 精品久久久久久高潮| 91久久国产成人免费网站| 日韩视频一区二区免费观看| 欧洲国产成人精品91铁牛tv| 亚洲高清一区二区三区视频在线| 国产福利小视频免费观看| 国产美女一区在线观看| 专门看国产熟妇的网站| 亚洲欧美成人综合在线观看| 人妻熟女中文字幕aⅴ在线| 精品suv一区二区69| 日本www中文字幕| 91亚洲手机在线视频播放| 亚洲国产在线精品国偷产拍| 亚洲欧美色一区二区| 免费国产性生活视频| 亚洲一区二区三区久久受| 亚洲最大黄了色网站| 视频一区 视频二区 视频| 91破解版永久免费| 三级等保密码要求条款| 日韩亚洲高清在线观看| 成人av电影免费版| 黄色成人在线中文字幕| 狠狠躁狠狠爱网站视频| 亚洲精品亚洲人成在线导航| 黑人3p华裔熟女普通话| 大屁股熟女一区二区三区| 男生舔女生逼逼的视频| av高潮迭起在线观看| 久草视频首页在线观看| 亚洲av一妻不如妾| 日韩美在线观看视频黄| AV天堂一区二区免费试看| 青青青青青青青青青国产精品视频| 把腿张开让我插进去视频| 中文字幕第三十八页久久| 91免费放福利在线观看| 久久久久久久精品成人热| 中文字幕欧美日韩射射一| 99精品免费久久久久久久久a| 亚洲图片偷拍自拍区| 4个黑人操素人视频网站精品91| 日本高清在线不卡一区二区| 国产日韩精品电影7777| 337p日本大胆欧美人| 1区2区3区不卡视频| 538精品在线观看视频| 美日韩在线视频免费看| 美女福利写真在线观看视频| 午夜精彩视频免费一区| 91人妻精品一区二区在线看| 孕妇奶水仑乱A级毛片免费看| 淫秽激情视频免费观看| 宅男噜噜噜666国产| 一区二区三区视频,福利一区二区| 成人精品视频99第一页| 日韩国产乱码中文字幕| 玩弄人妻熟妇性色av少妇| 亚洲2021av天堂| 亚洲 色图 偷拍 欧美| 福利在线视频网址导航| 看一级特黄a大片日本片黑人| 欧美 亚洲 另类综合| 亚洲中文字字幕乱码| 青青青青草手机在线视频免费看| 亚洲高清自偷揄拍自拍| 亚洲av琪琪男人的天堂| 亚洲成人激情视频免费观看了 | 午夜场射精嗯嗯啊啊视频| www,久久久,com| 中文字幕免费在线免费| 在线视频精品你懂的| 激情综合治理六月婷婷| 亚洲熟女久久久36d| 亚洲 图片 欧美 图片| 日韩一个色综合导航| 夜夜嗨av蜜臀av| 免费看美女脱光衣服的视频| 亚洲欧美综合在线探花| 亚洲少妇高潮免费观看| 亚洲 色图 偷拍 欧美| 自拍偷拍日韩欧美亚洲| 啊啊好大好爽啊啊操我啊啊视频 | 日韩精品中文字幕福利| 9久在线视频只有精品| 国产亚洲成人免费在线观看 | 91精品国产综合久久久蜜 | 春色激情网欧美成人| 国产揄拍高清国内精品对白| 啊慢点鸡巴太大了啊舒服视频| 国产普通话插插视频| 亚洲精品国产久久久久久| 亚洲青青操骚货在线视频| av资源中文字幕在线观看| 人妻丝袜榨强中文字幕| 国产视频网站一区二区三区| 手机看片福利盒子日韩在线播放| 日本av熟女在线视频| 欧美黄片精彩在线免费观看| 少妇露脸深喉口爆吞精| 中文字幕 亚洲av| 青草亚洲视频在线观看| 动漫美女的小穴视频| 一区二区三区四区五区性感视频| 中文字幕在线一区精品| 中文字幕日韩人妻在线三区| 欧美精品免费aaaaaa| 日韩视频一区二区免费观看| 天天操天天干天天日狠狠插| 在线亚洲天堂色播av电影| 极品性荡少妇一区二区色欲| 亚洲综合乱码一区二区| 78色精品一区二区三区| 亚洲精品 欧美日韩| 国产精品久久久久久久久福交| 精品亚洲国产中文自在线| 免费69视频在线看| 国产黄色片在线收看| 啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪黄色| 任我爽精品视频在线播放| 久久热这里这里只有精品| 激情伦理欧美日韩中文字幕| 成年女人免费播放视频| 欧美男人大鸡吧插女人视频| 偷拍自拍亚洲视频在线观看| 成人亚洲精品国产精品| 91国内精品久久久久精品一| 最新91精品视频在线| 日本脱亚入欧是指什么| 一区二区免费高清黄色视频| 亚洲精品高清自拍av| 丰满熟女午夜福利视频| 国产三级片久久久久久久| 91久久精品色伊人6882| 亚洲成人精品女人久久久| 欧美一区二区三区乱码在线播放| 亚洲国产中文字幕啊啊啊不行了 | 国产伦精品一区二区三区竹菊| 色综合久久久久久久久中文| 青青草亚洲国产精品视频| 亚洲熟女女同志女同| 天天夜天天日天天日| 色秀欧美视频第一页| 亚洲一区二区三区久久受| 亚洲av自拍天堂网| 天天干天天操天天插天天日| 午夜场射精嗯嗯啊啊视频| 性欧美日本大妈母与子| 国产精品久久久久久久女人18| 男人天堂最新地址av| 99精品一区二区三区的区| 中国老熟女偷拍第一页| 日本性感美女视频网站| av一本二本在线观看| av视网站在线观看| 色秀欧美视频第一页| av天堂资源最新版在线看| 一色桃子人妻一区二区三区| 久久久久久9999久久久久| 国产又色又刺激在线视频| 国产精品熟女久久久久浪潮| 深夜男人福利在线观看| 40道精品招牌菜特色| 天堂资源网av中文字幕| 日本少妇高清视频xxxxx | 97少妇精品在线观看| 欧美亚洲国产成人免费在线 | wwwxxx一级黄色片| 日本丰满熟妇大屁股久久| 国语对白xxxx乱大交| 国产污污污污网站在线| 欧美va不卡视频在线观看| sspd152中文字幕在线| 欧美久久一区二区伊人| 在线观看免费视频色97| 亚洲国产精品久久久久蜜桃| sspd152中文字幕在线| 亚洲最大黄 嗯色 操 啊| 中文字幕AV在线免费看 | 婷婷五月亚洲综合在线| 亚洲国产精品美女在线观看| 超碰中文字幕免费观看| 亚洲国际青青操综合网站| 在线新三级黄伊人网| 特一级特级黄色网片| 中文字幕在线观看国产片| 一二三中文乱码亚洲乱码one | 欧美日韩在线精品一区二区三| 亚洲福利天堂久久久久久| 精品黑人一区二区三区久久国产| 国产在线自在拍91国语自产精品| 人妻少妇亚洲一区二区| 欧美成人一二三在线网| 99亚洲美女一区二区三区| 97青青青手机在线视频 | 伊人综合免费在线视频| 欧美精品久久久久久影院| 狠狠的往里顶撞h百合| 精品av久久久久久久| 夜色撩人久久7777| 果冻传媒av一区二区三区| 日韩欧美国产精品91| 亚洲av男人天堂久久| 只有精品亚洲视频在线观看| 亚洲国产免费av一区二区三区 | 黄色视频成年人免费观看| 日日夜夜精品一二三| 天天干天天日天天谢综合156| 91精品免费久久久久久| av视屏免费在线播放| 欧美老妇精品另类不卡片| 强行扒开双腿猛烈进入免费版 | 激情五月婷婷综合色啪| 老司机福利精品视频在线| 男生舔女生逼逼视频| 在线视频免费观看网| 91自产国产精品视频| 88成人免费av网站| 亚洲精品午夜久久久久| 青青青青青青青青青国产精品视频| 99视频精品全部15| 亚洲一区二区三区偷拍女厕91| 日韩在线视频观看有码在线| 一区二区视频在线观看免费观看| 超级碰碰在线视频免费观看| 青草亚洲视频在线观看| 天天日天天干天天要| 久久久噜噜噜久久熟女av| 丝袜肉丝一区二区三区四区在线看| 亚洲av无码成人精品区辽| 国产精品人妻一区二区三区网站| 丝袜美腿欧美另类 中文字幕| 亚洲国产精品中文字幕网站| 护士小嫩嫩又紧又爽20p| 国产精品久久久久久久久福交 | 91久久国产成人免费网站| 欧美偷拍自拍色图片| 性色蜜臀av一区二区三区| av天堂中文字幕最新| 六月婷婷激情一区二区三区| 中文字幕日韩无敌亚洲精品| 3337p日本欧洲大胆色噜噜| 国产午夜福利av导航| 日韩激情文学在线视频| 视频久久久久久久人妻| 日韩二区视频一线天婷婷五| 91中文字幕最新合集| 国产精品久久久久国产三级试频| 亚洲 欧美 自拍 偷拍 在线| av久久精品北条麻妃av观看| 2o22av在线视频| 无码精品一区二区三区人| 亚洲 色图 偷拍 欧美| 91精品激情五月婷婷在线| 欧洲国产成人精品91铁牛tv| 大屁股熟女一区二区三区| 亚洲 欧美 精品 激情 偷拍 | 蜜桃精品久久久一区二区| 午夜精品久久久久麻豆影视| 亚洲午夜精品小视频| 天天干天天插天天谢| 少妇与子乱在线观看| 特大黑人巨大xxxx| 天天做天天干天天操天天射| 欧美爆乳肉感大码在线观看| 亚洲免费va在线播放| 欧美成一区二区三区四区| 懂色av蜜桃a v| 国产熟妇一区二区三区av| 一区二区三区美女毛片| 熟女国产一区亚洲中文字幕| 色爱av一区二区三区| 91免费观看国产免费| 都市激情校园春色狠狠| 日本人竟这样玩学生妹| 国产三级影院在线观看| 综合激情网激情五月天| 99热这里只有国产精品6| 成人午夜电影在线观看 久久| 岛国青草视频在线观看| 操人妻嗷嗷叫视频一区二区| 中文字幕网站你懂的| 青青青aaaa免费| 日韩精品二区一区久久| av在线资源中文字幕| 天天色天天爱天天爽| 视频久久久久久久人妻| 99精品免费观看视频| 中文字幕一区二区三区蜜月| 免费手机黄页网址大全| 75国产综合在线视频| 国产精品黄页网站视频| 99av国产精品欲麻豆| 岛国青草视频在线观看| 99热久久这里只有精品| 午夜久久久久久久99| 天美传媒mv视频在线观看| 亚洲国产香蕉视频在线播放| www,久久久,com| 最新欧美一二三视频| 国产成人精品一区在线观看| 888欧美视频在线| 日本精品美女在线观看| 国产成人精品av网站| 成年午夜免费无码区| 亚洲精品成人网久久久久久小说| 国产97视频在线精品| 青青青爽视频在线播放| 国产激情av网站在线观看| 热99re69精品8在线播放| 少妇人妻真实精品视频| 黄页网视频在线免费观看| 婷婷综合亚洲爱久久| 亚洲av日韩精品久久久久久hd| 人人妻人人爽人人澡人人精品| 欧美视频不卡一区四区| 亚洲天天干 夜夜操| 日韩av大胆在线观看| 中出中文字幕在线观看 | 国产精品国产三级国产精东| 大屁股熟女一区二区三区| 91麻豆精品久久久久| 在线不卡日韩视频播放| 欧美成人一二三在线网| 国产成人午夜精品福利| 亚洲高清自偷揄拍自拍| 亚洲中文字幕国产日韩| 91桃色成人网络在线观看| 九一传媒制片厂视频在线免费观看| 人妻在线精品录音叫床| 国产视频一区二区午夜| 国产性色生活片毛片春晓精品 | brazzers欧熟精品系列| 日本最新一二三区不卡在线 | 被大鸡吧操的好舒服视频免费| 一区国内二区日韩三区欧美| 色婷婷精品大在线观看| 国产一线二线三线的区别在哪| 肏插流水妹子在线乐播下载| 91亚洲手机在线视频播放| 久久久久久久精品老熟妇| 快插进小逼里大鸡吧视频| 亚洲欧美在线视频第一页| 天堂女人av一区二区| 久久久久久久久久一区二区三区 | 亚洲熟女综合色一区二区三区四区| 福利午夜视频在线合集| 欧美成人一二三在线网| 亚洲av香蕉一区区二区三区犇| 欧美va不卡视频在线观看 | 久久久久久97三级| 人妻自拍视频中国大陆| 欧美日韩激情啪啪啪| 天天操,天天干,天天射| 视频一区 视频二区 视频| 中文字幕免费在线免费| 精品一区二区三区三区88| 日韩一个色综合导航| 欧美专区日韩专区国产专区| 在线免费观看国产精品黄色| 久久久久久久一区二区三| 精品首页在线观看视频| 亚洲欧美日韩视频免费观看| 在线视频免费观看网| 99热国产精品666| 国产乱子伦精品视频潮优女| av大全在线播放免费| 日韩熟女系列一区二区三区| 日本在线不卡免费视频| 2020久久躁狠狠躁夜夜躁| 91国内视频在线观看| 成人sm视频在线观看| 青青青青青手机视频| 久久一区二区三区人妻欧美| 亚洲男人在线天堂网| 亚洲av日韩av第一区二区三区| 欧美男同性恋69视频| 国产精品精品精品999| 久久麻豆亚洲精品av| 亚洲国产成人av在线一区| 大香蕉日本伊人中文在线| 国产成人精品久久二区91| 视频一区 视频二区 视频| 精品一区二区三区午夜| 成人午夜电影在线观看 久久| 大胸性感美女羞爽操逼毛片| 少妇与子乱在线观看| 水蜜桃一区二区三区在线观看视频| 欧美另类z0z变态| 热久久只有这里有精品| 端庄人妻堕落挣扎沉沦| yy96视频在线观看| 亚洲专区激情在线观看视频| 三上悠亚和黑人665番号| 成人av久久精品一区二区| 亚洲人妻30pwc| 男人的天堂在线黄色| 精品国产成人亚洲午夜| 国产日韩精品电影7777| 国产乱子伦一二三区| 欧美视频中文一区二区三区| 亚洲av成人网在线观看| 岛国毛片视频免费在线观看| 九色视频在线观看免费| 99久久中文字幕一本人| 成人性黑人一级av| 美味人妻2在线播放| 国产福利小视频二区| 免费男阳茎伸入女阳道视频| 91九色porny国产在线| 欧美老妇精品另类不卡片| 老司机你懂得福利视频| 精品亚洲在线免费观看| 日韩精品中文字幕播放| 老司机99精品视频在线观看| 黑人巨大精品欧美视频| 久久h视频在线观看| 国产福利小视频大全| 国产精品久久综合久久| 老有所依在线观看完整版 | 中文字幕AV在线免费看 | 少妇与子乱在线观看| 天天干狠狠干天天操| 国产日韩av一区二区在线| 国产欧美日韩在线观看不卡| 大香蕉大香蕉在线有码 av| 成年人啪啪视频在线观看| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天久天啪| 亚洲国产欧美国产综合在线| 国产亚洲成人免费在线观看| 蜜臀av久久久久久久| 中文字幕在线视频一区二区三区| 在线观看视频网站麻豆| 国产高清97在线观看视频| 欧美黄片精彩在线免费观看| 欧美特色aaa大片| 成年人黄色片免费网站| 成人免费公开视频无毒| 日本免费视频午夜福利视频| 东京热男人的av天堂| 五十路av熟女松本翔子| 38av一区二区三区| 男人天堂最新地址av| 99精品久久久久久久91蜜桃| 中文字幕日韩无敌亚洲精品 | 中文字幕国产专区欧美激情| av森泽佳奈在线观看| 91九色porny蝌蚪国产成人| 成年人该看的视频黄免费| 视频一区 视频二区 视频| 偷拍自拍 中文字幕| 夜夜骑夜夜操夜夜奸| 岛国一区二区三区视频在线| 日本少妇人妻xxxxxhd| 成人免费毛片aaaa| 亚洲欧美日韩视频免费观看| 最新欧美一二三视频| 天天日天天添天天爽| 亚洲中文字幕乱码区| 久久久久久久一区二区三| 亚洲成人国产综合一区| 国产精品久久9999| 一区二区三区毛片国产一区| 顶级尤物粉嫩小尤物网站| 国产福利小视频二区| 亚洲 色图 偷拍 欧美| 日本韩国免费一区二区三区视频| 91 亚洲视频在线观看| 欧美少妇性一区二区三区| 日韩剧情片电影在线收看| 久久麻豆亚洲精品av| 色秀欧美视频第一页| 最新日韩av传媒在线| 成年人免费看在线视频| 中文字幕日韩人妻在线三区| 亚洲va国产va欧美va在线| 18禁免费av网站| av老司机亚洲一区二区| 精品区一区二区三区四区人妻| 2018在线福利视频| 操操网操操伊剧情片中文字幕网| 污污小视频91在线观看| 青青操免费日综合视频观看| 岛国av高清在线成人在线| 免费无毒热热热热热热久| 2022国产精品视频| 韩国亚洲欧美超一级在线播放视频| 91国产在线视频免费观看| 国产精品伦理片一区二区| 午夜毛片不卡免费观看视频| 偷拍3456eee| 97色视频在线观看| v888av在线观看视频| 伊人网中文字幕在线视频| 在线观看免费岛国av| 国产性生活中老年人视频网站| 蜜臀av久久久久久久| 在线视频国产欧美日韩| 精品成人午夜免费看| 国产精品精品精品999| 99精品国自产在线人| av新中文天堂在线网址| 欧美日本aⅴ免费视频| av在线观看网址av| 天天爽夜夜爽人人爽QC| 2022精品久久久久久中文字幕| 亚洲高清国产拍青青草原| 夜夜嗨av蜜臀av| 制服丝袜在线人妻中文字幕| 国产精品熟女久久久久浪潮| 成人av免费不卡在线观看| 亚洲图库另类图片区| 国产性色生活片毛片春晓精品| 免费69视频在线看| 中文字幕人妻av在线观看| 欧美精品一二三视频| 极品性荡少妇一区二区色欲| 亚洲免费国产在线日韩| 九九视频在线精品播放|