林業(yè)局個人工作述職總結(jié)
林業(yè)是經(jīng)濟(jì)社會的重要組成部分,不僅提供了豐富的經(jīng)濟(jì)類產(chǎn)品,還為公眾提供了廣泛的生態(tài)類產(chǎn)品,極大保護(hù)和改善了人類的生存環(huán)境。今天小編給大家整理了林業(yè)局個人工作述職總結(jié),希望對大家有所幫助。
林業(yè)局個人工作述職總結(jié)范文一
20__年是林政科工作任務(wù)極其繁重的一年,集體林權(quán)制度改革面臨攻堅,兩類資源調(diào)查相繼啟動,資源管理工作形勢嚴(yán)峻。在局黨委特別是分管局長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全系統(tǒng)
各單位的大力支持下,林政科緊緊圍繞局黨委提出的“重點建設(shè)生態(tài)林業(yè),加快發(fā)展經(jīng)濟(jì)林業(yè),著力打造形象林業(yè)”的工作思路,全科人員精誠團(tuán)結(jié),克難奮進(jìn),通過一年的努力,基本完成了年度的各項工作任務(wù)。
一、完成林改主體改革任務(wù),為發(fā)展經(jīng)濟(jì)林業(yè)打好基礎(chǔ)。
20__年是我市集體林權(quán)制度改革工作的攻堅年,按照上級部署,必須在年底以前完成主體改革工作任務(wù)。在_市委、市政府的高度重視和領(lǐng)導(dǎo)下,全市上下嚴(yán)格按照“縣(市)直接領(lǐng)導(dǎo),鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織實施,村組具體操作,部門搞好服務(wù)”的林改工作機(jī)制,各負(fù)其責(zé),各盡其職,通過廣大干部群眾的共同努力,特別是林改辦全體工作人員和各林業(yè)站的精心指導(dǎo)和熱情服務(wù),我市集體林權(quán)制度改革工作取得了明顯成效,“明晰產(chǎn)權(quán)及確權(quán)發(fā)證”的核心基礎(chǔ)工作任務(wù)基本完成,全市集體林權(quán)制度主體改革工作基本結(jié)束。
經(jīng)統(tǒng)計,全市集體林地應(yīng)確權(quán)面積160000公頃,已確權(quán)面積158533公頃,確權(quán)率為99.1%,確權(quán)方式符合林改政策和本地實際。農(nóng)戶經(jīng)營自留山、責(zé)任山的合法權(quán)益依法全面地得到了維護(hù);對經(jīng)村民同意未分包到戶的集體山林,都相應(yīng)地落實了管護(hù)責(zé)任和收益分配辦法;凡集體山林的流轉(zhuǎn),都堅持按程序依法依規(guī)進(jìn)行。全市集體林地應(yīng)發(fā)證面積160000公頃,已發(fā)證面積154400公頃,發(fā)證率為96.5%。實地勘測宗地面積和四至界限基本準(zhǔn)確;達(dá)到了“人、地、證相符,圖、表、冊一致”的要求,勘界資料比較完整準(zhǔn)確。林地承包經(jīng)營權(quán)確定后,承包或流轉(zhuǎn)合同都得到了依法簽訂,合同明確了雙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。
在全面推進(jìn)林改工作過程中,一是加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。為了深入貫徹《省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于全面推進(jìn)集體林權(quán)制度改革幾個問題的通知》精神,確保我市林改主體改革目標(biāo)任務(wù)于今年12月底前全面完成,局專門印發(fā)了麻林字〔20_〕6號文件《關(guān)于認(rèn)真完善集體林權(quán)制度主體改革工作的通知》。與此同時,市、鄉(xiāng)兩級林業(yè)主管部門充分發(fā)揮了勘界、發(fā)證的職能作用,相關(guān)部門都積極配合并全力支持林改工作。二是加大了宣傳力度。今年再次印發(fā)《市林改辦致全市林農(nóng)的一封公開信》5萬份,印制宣傳橫幅25條,發(fā)放《林改知識問答》單行本余冊,編發(fā)了七期林改《工作簡報》。三是規(guī)范了操作程序。由于集體林權(quán)制度改革涉及面廣、政策性強(qiáng)、工作量大、情況復(fù)雜,各地的山情林情和社情民意都不相同,決定了我們在整體推進(jìn)集體林權(quán)制度改革的過程中,必須認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和林改政策規(guī)定,實行規(guī)范操作。在操作過程中切實做到了:第一,充分尊重農(nóng)民意愿,確保農(nóng)民的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)得以實現(xiàn)。第二,嚴(yán)格依法辦事,確保改革規(guī)范有序。第三,堅持分類指導(dǎo),確保改革符合本地實際。第四,堅決執(zhí)行了改革程序、方法、內(nèi)容、結(jié)果“四公開”。第五,所有村級林改實施方案都經(jīng)過了三分之二以上農(nóng)戶表決同意。第六,林權(quán)現(xiàn)狀、林地權(quán)屬勘查結(jié)果,林權(quán)申請登記都較好地進(jìn)行了公示。四是完善了檔案管理。我們嚴(yán)格要求各級林改辦要認(rèn)真收集、整理和保管好林改的各種資料、圖、文、表及合同,建立完整的林權(quán)工作檔案和林權(quán)登記檔案,并完善了檔案管理制度。市級林改檔案,做到了專人專柜規(guī)范管理;鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村組林改原始資料收集完整,保存完好。
隨著集體林權(quán)制度改革的全面深入推進(jìn),全市的廣大農(nóng)民群眾和社會各界都積極擁護(hù)林改,支持林改,參與林改,認(rèn)為林改既能讓農(nóng)民得實惠,又能使生態(tài)受保護(hù),必將對促進(jìn)資源增長、農(nóng)民增收、生態(tài)良好和林區(qū)和諧發(fā)揮不可替代作用。特別是通過林改,廣大林農(nóng)和投資林業(yè)開發(fā)的各類經(jīng)營主體投資林業(yè)開發(fā)的積極性空前增強(qiáng),投資開發(fā)的方式多樣,為我市林業(yè)產(chǎn)業(yè)開發(fā)以及局黨委提出的經(jīng)濟(jì)林業(yè)的發(fā)展打好了基礎(chǔ)。
二、認(rèn)真開展森林資源管理,為建設(shè)生態(tài)林業(yè)提供保障。
1、相繼完成和啟動兩類資源清查,摸清了全市現(xiàn)有森林資源狀況。
根據(jù)省局統(tǒng)一部署,今年森林資源連續(xù)清查和規(guī)劃設(shè)計調(diào)查相繼啟動。其中森林資源連續(xù)清查自5月份開始,成立3個調(diào)查工組共計10人開展調(diào)查,通過精心組織,周密部署,在 月中旬完成全部外業(yè)調(diào)查工作任務(wù),全市111各固定調(diào)查樣地全部復(fù)位,相繼順利通過黃岡、省、國家局三級驗收。森林資源規(guī)劃設(shè)計調(diào)查在10月初啟動,目前已經(jīng)完成省、_市及縣級三級培訓(xùn),落實了工作專班,制定了工作方案,購置了電腦、電子地形圖、gps等儀器物資,做好了開展調(diào)查的相關(guān)前期準(zhǔn)備工作。
2、依法開展森林資源各類(電話銷售工作總結(jié))管理,大力推進(jìn)生態(tài)林業(yè)建設(shè)進(jìn)程。
20_年,根據(jù)集體林權(quán)制度改革政策要求,全市林木采伐總量在以往嚴(yán)密控制的基礎(chǔ)上適度放松,全市年審批林木采伐總量4.2188立方米,比去年上升14.6%,占年度采伐限額的24.8 %。各類林業(yè)行政案件辦理力度加大,違法案件數(shù)量明顯減少,全市全年辦理林業(yè)行政案件393件,比去年下降5.3%。
一是切實抓好林木采伐管理。年初,各林業(yè)站、林政稽查隊積極組織開展轄區(qū)內(nèi)20_年審批的林木采伐驗收工作,在驗收過程中對依法采伐的留存木材進(jìn)行清理統(tǒng)計,便于下一步開展流通管理,對驗收過程中發(fā)現(xiàn)的濫砍亂伐林木行為及時立案查處。在年底的木材采伐期內(nèi),進(jìn)一步要求各林業(yè)站落實采前鑒定、采中監(jiān)督、采后驗收制度,特別是進(jìn)一步強(qiáng)化了林木采伐監(jiān)督工作,要求各林業(yè)站分片分區(qū)落實專人加強(qiáng)監(jiān)督,到目前為止,除龜山發(fā)現(xiàn)采伐強(qiáng)度過大的現(xiàn)象外,各地林木采伐秩序較好,沒有發(fā)生重大的采伐秩序混亂的行為。
二是積極抓好木材運輸管理。全市以木材檢查站、林政稽查隊為主的執(zhí)法單位嚴(yán)密加強(qiáng)木材運輸管理,繼續(xù)開展聯(lián)合執(zhí)法,全年辦理違法運輸木材案件94 件,有力地打擊了違法運輸木材行為,全年木材流通秩序正常。
四是林政科組織稽查隊和部分林業(yè)站的執(zhí)法人員對以中林木業(yè)為主的木材收購進(jìn)行突擊檢查,形成突擊檢查情況分析表,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。
五是認(rèn)真抓好林地管理工作。全年辦理使用林地審批項目共計30件,依法征收森林植被恢復(fù)費132.0211 萬元。上半年,以麻武高速公路臨時占用林地管理為重點,組織沿線林業(yè)站對轄區(qū)內(nèi)臨時占用林地進(jìn)行清查,局組織工作專班進(jìn)行協(xié)調(diào)、督辦,及時介入管理。通過加強(qiáng)管理,全年督促麻武高速公路依法辦理臨時使用林地手續(xù)6項,征收森林植被恢復(fù)費14.812萬元,在大項目建設(shè)臨時占用林地管理工作上取得了突破性的進(jìn)展。下半年,主要是圍繞市委市政府在征地工作上的要求,積極做好使用林地報批工作,順利完成全年的林地報批工作任務(wù)。
林業(yè)局個人工作述職總結(jié)范文二
20_年,我局全體班子成員團(tuán)結(jié)一致,共識共干,一心一意謀求林業(yè)又快又好發(fā)展,較好的履行了職責(zé)。現(xiàn)將一年來,我局領(lǐng)導(dǎo)班子及我個人履職情況述職如下:
一、局班子履行職責(zé)情況
20_年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)部門的大力幫助和指導(dǎo)下,我市林業(yè)工作以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以建設(shè)生態(tài)文明為總抓手,[蓮山 課~件]圍繞打造綠色瑞昌和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo),將林業(yè)建設(shè)與農(nóng)民增收、改善生態(tài)、打造和諧林區(qū)結(jié)合起來,堅持業(yè)務(wù)和黨建工作同謀劃、同部署,取得了明顯成效,獲得了上級好評。20_年3月份,榮獲九江市林業(yè)局目標(biāo)管理三等獎;5月份,榮獲“全省森林防火平安縣”稱號;7月份,局黨委被市委評為先進(jìn)基層黨組織;9月份,榮獲九江市森林防火目標(biāo)管理二等獎;10月份,榮獲“全省城鎮(zhèn)綠化先進(jìn)縣”稱號;20_年2月,榮獲九江市“20_年度全市林業(yè)工作目標(biāo)考核二等獎”。
一、20_年主要工作及成效
(一)以夯實生態(tài)基礎(chǔ)為重點,扎實推進(jìn)造林綠化工作。20_年,我市繼續(xù)實施了造林綠化“一大四小”工程,共完成新造林面積4.19萬畝,占省下達(dá)任務(wù)數(shù)的147.5%,其中山上造林2.64萬畝,山下造林1.55萬畝。經(jīng)省林業(yè)廳驗收,全市20_年造林綠化合格率達(dá)96%,成活率達(dá)90%,特別是通道綠化成活率達(dá)95%,高于全省平均水平,位居全省前列。造林綠化“一大四小”工程在九江市綜合排名第二。一是領(lǐng)導(dǎo)重視,盡早啟動。市委、市政府高度重視造林綠化“一大四小”工程建設(shè),將造林綠化“一大四小”工程,作為策應(yīng)鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的一項重要工作來抓,擺上重要議事日程。工程實施過程中,市委書記、市長親自部署工作,親自檢查調(diào)度,多次深入林區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展調(diào)研。在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,我市造林綠化“一大四小”工程建設(shè)做到了早組織、早啟動、早落實。二是嚴(yán)格操作,注重質(zhì)量。重點把好“三關(guān)”。即:把好苗木質(zhì)量關(guān),抽調(diào)專門人員負(fù)責(zé)苗木驗收工作,堅決不使用不合格苗木,確保了苗木質(zhì)量。把好苗木栽植關(guān),堅持科學(xué)栽植,切實把握好苗木栽植深度,對不符合要求的全部返工,并由林業(yè)部門派出技術(shù)人員擔(dān)任工程監(jiān)理,全程跟蹤,指導(dǎo)服務(wù)栽植工作,確保綠化工程按照標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行施工。把好檢查驗收關(guān),造林結(jié)束后,及時組織技術(shù)人員進(jìn)行檢查,對栽植質(zhì)量差和漏栽地塊全面進(jìn)行返工,同時要求相關(guān)部門及責(zé)任人做好后期養(yǎng)護(hù)管理,確保造林成活率。三是政府引導(dǎo),市場運作。堅持政府引導(dǎo)與市場運作相結(jié)合,積極創(chuàng)新體制機(jī)制,激發(fā)造林活力,促進(jìn)林業(yè)規(guī)模化發(fā)展。積極開展政策宣傳,引導(dǎo)和鼓勵農(nóng)戶將林地流轉(zhuǎn)給企業(yè)和大戶造林,通過“公司+農(nóng)戶+基地”方式,解決企業(yè)和造林大戶用地難問題,形成了政府獲稅收、企業(yè)有利潤、農(nóng)民增收入、林業(yè)得生態(tài)的共贏新機(jī)制。對政府投資的造林綠化項目,堅持通過市場運作、實行工程整體招標(biāo)的方式,鼓勵企業(yè)承包經(jīng)營,嚴(yán)格工程建設(shè)質(zhì)量,帶動和提升造林綠化水平。四是培育典型,打造精品。20_年,全市造林綠化“一大四小”工程建設(shè)圍繞“抓重點、出亮點、創(chuàng)特色”,不斷培育綠化典型,打造了一批綠化亮點,提升了我市工程建設(shè)水平。一是重點抓好通道綠化。按照“樹典型、建亮點、抓示范、造精品”的要求,全面推進(jìn)通道綠化精品路段建設(shè),重點打造了316國道瑞昌段、省道瑞南線、縣道立肇線立新橋至高豐鎮(zhèn)路段、城區(qū)至立新橋段和城區(qū)潯陽東路等五條通道。二是重點抓好“兩園”綠化。實施了人民公園改造工程,栽植杜英、樟樹等綠化大苗5000余株。全面做好了工業(yè)園區(qū)的綠化工作,共栽植樟樹2.3萬株。三是重點抓好森林防火隔離帶建設(shè)。全市新建森林防火隔離帶58條,5182畝。
(二)以維護(hù)生態(tài)安全為重點,認(rèn)真做好森林防火工作。<蓮 山~課件>以森林防火隔離帶建設(shè)為總抓手,完善防控措施,有效防止了森林火災(zāi)的發(fā)生。今年以來,我市未發(fā)生森林火災(zāi),森林防火形勢良好。一是強(qiáng)化森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。20_年,全市完成森林防火隔離帶58條5182畝,其中全墾54條4989畝,全割4條193畝。森林防火隔離帶宜林地段全部栽植防火樹種,形成生物防火林帶,共計栽植油茶、光皮樹、濕地松等樹木4798畝。二是健全四級森林防火網(wǎng)絡(luò)。健全“四級聯(lián)防”防火體系,市級建立了一支40人森林消防專業(yè)隊,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場組建了一支30人森林消防半專業(yè)隊,每個村建立了一支20人護(hù)林聯(lián)防隊,并成立了“三防”協(xié)會,每個組落實了1名森林防火巡邏員,形成了“四位一體”的森林防火隊伍體系,加強(qiáng)了撲救力量。三是建立森林火險預(yù)警機(jī)制。重點防火期內(nèi),市森林防火指揮部及時確定防火戒嚴(yán)期,發(fā)布戒嚴(yán)令,市森林防火指揮部辦公室及鄉(xiāng)鎮(zhèn)防火值班室在防火期內(nèi)實行24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制,市森林消防隊和鄉(xiāng)鎮(zhèn)半專業(yè)森林消防隊全部到崗在位,一旦發(fā)生森林火災(zāi),能迅速出動,實施撲救。四是加大野外火源管理力度。建立野外用火許可證制度,需野外用火的,必須報林業(yè)站審批,重點防火期內(nèi)的生產(chǎn)性用火由市防火辦審批。元宵、清明節(jié)等森林防火高發(fā)時期,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位組織護(hù)林員進(jìn)山巡查,在重點區(qū)域、重要地段、墳山墓區(qū)、林區(qū)主要進(jìn)出道口設(shè)立臨時火源檢查站,加派流動巡查人員,落實巡護(hù)責(zé)任,進(jìn)行重點監(jiān)控,對進(jìn)入林區(qū)的火種和燃燒物品一律收繳,做到見煙就查,違章就糾,把火源堵在山下林外。
(三)以強(qiáng)化資源管理為重點,全面加大林政管理力度。認(rèn)真落實“嚴(yán)管林”措施,減少木材消耗,促進(jìn)森林資源恢復(fù)性增長。一是強(qiáng)化源頭管理,嚴(yán)格控制木材采伐。實行了“二個減少20%”措施,即當(dāng)年向省林業(yè)廳申報采伐指標(biāo)比上年度減少20%,當(dāng)年度實際采伐木材比省林業(yè)廳下達(dá)指標(biāo)減少20%。20_年,我們還取消了碼頭、黃金、夏畈、肇陳、白楊、武蛟、湓城7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的木材采伐指標(biāo),明確今后木材采伐指標(biāo)重點保證全市重大項目的建設(shè)需要,其它一切采伐從嚴(yán)從緊,力爭三年內(nèi)取消木材采伐指標(biāo)。20_年,我市實際采伐木材7800立方米。二是開展封山育林。制定了封山育林方案,決定從20_年起對全市64萬畝公益林實行全面封禁,并利用5-10時間對全市70萬畝商品林實行輪封。20_年,我們?nèi)孀龊昧?3.4萬畝公益林和10萬畝商品林的封山工作。三是強(qiáng)化林地管理,規(guī)范林地使用。實行林地限額管理和征(占)用林地審核、審批制度,全年共辦理林地征占用738.327畝,收取森林植被恢復(fù)費289.2478萬元。
(四)以堅持依法治林為重點,提升林業(yè)執(zhí)法管理水平。牢固樹立依法治林意識,做到規(guī)范執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法。一是開展林業(yè)嚴(yán)打活動。整合森林公安和林業(yè)行政執(zhí)法力量,嚴(yán)厲打擊涉林違法行為,出動執(zhí)法人員90多人次,車輛30余輛次,全年共受理查處各類森林案件286起,處理各類違法犯罪人員306人,其中刑事案件21起,破案20起(其中1起轉(zhuǎn)林政處罰),追獲逃犯3人,刑事拘留4人,逮捕4人,移送起訴22起23人;治安案件3起,行政拘留4人;林業(yè)行政案件262起,林業(yè)行政處罰279人。二是規(guī)范林業(yè)行政審批。進(jìn)一步規(guī)范了林業(yè)行政審批工作,所有行政許可項目全部進(jìn)入市行政服務(wù)中心辦理,方便了群眾辦事。三是規(guī)范林業(yè)執(zhí)法行為。嚴(yán)格按照“依法、廉潔、文明”的要求,堅持做到未經(jīng)允許不進(jìn)入外資企業(yè)進(jìn)行檢查,不以檢查為由向當(dāng)事人收取檢查費用,不索取和無償占用當(dāng)事人商品和物品,不對相對人故意刁難或打擊報復(fù),杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象發(fā)生。
(五)以夯實林業(yè)基礎(chǔ)為重點,全面做好爭資爭項工作。堅持把招商引資作為跟進(jìn)市委、市政府工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略部署的重要舉措,堅持任務(wù)不打折,力度不放松,狠抓思路創(chuàng)新和方法創(chuàng)新,千方百計想招商。20_年,先后成功引進(jìn)日本高秀株式會社投資10億日元在我市建立九江高秀園藝有限公司,南京萬春苗木公司投資1000萬元建立林業(yè)基地。工作中,我局一是強(qiáng)化招商保障。成立招商小分隊,明確了專門的招商工作人員,對招商引資所需的經(jīng)費重點保障。二是廣泛收集招商信息。動員全局干部職工利用各種關(guān)系廣泛收集信息,深入摸排線索,多渠道聯(lián)系客商。三是積極爭取林業(yè)工程項目。按照班子成員分工,分口落實責(zé)任,跑“部”進(jìn)“廳”,積極爭取上級林業(yè)工程項目,爭取項目4個,完成林業(yè)項目爭資萬元。
(六)以樹立部門形象為重點,切實做好單位自身建設(shè)。堅持“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象”,加強(qiáng)林業(yè)干部職工思想政治教育,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),提升了隊伍管理水平,維護(hù)了部門的良好形象。一是深入開展了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動。按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,我局以“爭得瑞昌應(yīng)有地位,決戰(zhàn)工業(yè)300億”為總抓手,以服務(wù)創(chuàng)業(yè)、興林富民為目標(biāo),在全局范圍內(nèi)開展了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動?;顒舆^程中,我局積極為企業(yè)和林農(nóng)服務(wù),增強(qiáng)了干部職工全心全意為人民服務(wù)的意識和立足本職、爭創(chuàng)一流、積極參與創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動的熱情,改進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)。二是扎實推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動自6月下旬開展以來,局兩級黨組織和全體黨員干部圍繞“做強(qiáng)一大四小,優(yōu)化生態(tài)環(huán)境,促進(jìn)林區(qū)和諧,爭當(dāng)服務(wù)先鋒”這一實踐載體,認(rèn)真履行承諾,黨組織努力做到“五個好”,黨員干部爭當(dāng)“五帶頭”,在“比、學(xué)、趕、超”中爭當(dāng)先鋒,取得了階段性成效,提升了黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力,促進(jìn)了全局各項工作。三是加大了黨建工作力度。開展困難黨員走訪活動,發(fā)放慰問金5000余元,送去了黨的溫暖。做好黨員管理工作,完善了黨員信息管理平臺,實現(xiàn)了黨員動態(tài)管理,發(fā)展黨員3名,收繳黨費1萬余元。20_年7月,林業(yè)局黨委被市委評為先進(jìn)基層黨組織。
二、個人履行職責(zé)情況
承蒙組織厚愛,我于20_年7月被安排到林業(yè)局擔(dān)任局長一職,近五年來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,躬身實踐“_”重要思想,認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持依法行政、依規(guī)辦事,做到把工作當(dāng)事業(yè)去追求,忠實履行職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)局黨組一班人,依靠全局干部職工,不斷增強(qiáng)推進(jìn)我市林業(yè)又好又快發(fā)展的緊迫感和使命感,扎實開展工作,林業(yè)建設(shè)取得了新的成績。
1、牢固樹立職位意識,踏實做好各項工作。在其位就要謀其職、當(dāng)好家、干好事,作為林業(yè)局長,我主要從三個方面做了積極的努力。一是切實強(qiáng)化職位意識。牢記黨的宗旨,本著對黨負(fù)責(zé)、對人民負(fù)責(zé)、為人民辦事、讓人民滿意的態(tài)度,做到兢兢業(yè)業(yè)對待每一項工作,認(rèn)認(rèn)真真辦好每一件實事。二是努力適應(yīng)職位要求。近年來,國家越來越重視生態(tài)建設(shè),生態(tài)文明已上升為國家戰(zhàn)略,新形勢下對林業(yè)工作提出了更高要求,我深感責(zé)任更大、擔(dān)子更重。為此,堅持學(xué)習(xí),調(diào)研先行,擠時間學(xué)習(xí)科學(xué)理論、業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)等,在學(xué)中干,在干中學(xué)。深入基層調(diào)查研究,理清工作思路,強(qiáng)化了主動謀事、力求發(fā)展的意識。三是認(rèn)真履行職位職能。堅持從嚴(yán)治局,加強(qiáng)管理,狠抓機(jī)關(guān)效能建設(shè),帶好班子和隊伍,努力打造為民務(wù)實型機(jī)關(guān)。
2、牢固樹立發(fā)展意識,把握林業(yè)發(fā)展機(jī)遇。我市三分之二的國土面積為林區(qū),三分之二的農(nóng)業(yè)人口生活在林區(qū),但林業(yè)所產(chǎn)出的經(jīng)濟(jì)價值占全市國民生產(chǎn)總值的比重卻不足三分之一,林業(yè)蘊(yùn)藏著巨大的發(fā)展?jié)摿?。?dān)任林業(yè)局長,正值林改,多年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷,使我充分認(rèn)識到林改使林業(yè)迎來了難得的歷史發(fā)展機(jī)遇,林業(yè)要發(fā)展,必須走社會化路子,推進(jìn)林業(yè)集約化經(jīng)營,為此,我堅持創(chuàng)新思路,積極探索推進(jìn)林業(yè)發(fā)展的新機(jī)制、新辦法,引進(jìn)公司和大戶參與造林綠化,有效_了我市林業(yè)在改革發(fā)展過程中所面臨的困難,加速了我市現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)步伐。五年來,我大力開展林業(yè)招商引資活動,先后到上海、福建、湖南等地招商,聯(lián)系客商,引進(jìn)了多家公司來我市投資建立工業(yè)原料林基地。與此同時,我還注重培育本地造林大戶,通過政策鼓勵,吸引老板投資林業(yè),承包荒山荒灘造林,建立林業(yè)基地。截止目前,我市參與林業(yè)建設(shè)的公司和大戶達(dá)40余家,其中1000畝以上的造林公司和大戶有9家,特別是江西省豐林公司建設(shè)光皮樹基地達(dá)3萬余畝,300畝以上1000畝以下的企業(yè)和大戶有29家。為幫助有意參與造林的社會主體解決起動資金問題,我多次與金融部門協(xié)商,得到了金融部門的支持,建立了林業(yè)與金融部門的協(xié)作平臺,開展了林業(yè)小額貸款業(yè)務(wù),為林業(yè)快速發(fā)展注入了強(qiáng)大的推動力。
3、牢固樹立務(wù)實意識,全力抓好林業(yè)工作。為加快林業(yè)發(fā)展,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),我積極調(diào)整思路,著力把握工作中的重點,難點,注重實干、追求實效,全力以赴抓林業(yè)增效、林農(nóng)增收、林區(qū)發(fā)展。一抓造林綠化,夯實林業(yè)生態(tài)基礎(chǔ)。擔(dān)任林業(yè)局長以來,我緊緊圍繞建設(shè)“生態(tài)瑞昌、綠色瑞昌”目標(biāo),以平原綠化和造林綠化“一大四小”工程建設(shè)為重點,加快造林綠化步伐,取得了良好的生態(tài)建設(shè)成效。以來,全市累計完成新造林面積15.36萬畝。造林綠化呈現(xiàn)成活率高、完成任務(wù)好、生態(tài)效果顯著的良好態(tài)勢。二抓森林防火,維護(hù)林業(yè)生態(tài)安全。我高度重視森林防火工作,狠抓森林防火措施落實和森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),在市領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,實施了森林防火隔離帶建設(shè)工程,組建了市森林消防大隊,以市政府名義制定下了發(fā)《關(guān)于實施進(jìn)一步強(qiáng)化森林防火長效機(jī)制暫行規(guī)定》,森林防火硬件軟件措施得到了進(jìn)一步加強(qiáng),使我市森林防火工作實現(xiàn)了由后進(jìn)走向先進(jìn)的大轉(zhuǎn)變。三抓林政管理。工作中,我始終堅持一手抓造林,一手抓管林,嚴(yán)格執(zhí)行各項林政管理措施,減少木材采伐,加強(qiáng)流通管理,加大對破壞森林資源行為的打擊力度,促進(jìn)了森林資源的穩(wěn)定增長。到20_年度,全市森林覆蓋率達(dá)59.9%,比上升了5.9個百分點。
4、牢固樹立廉潔意識,切實做到廉潔從政。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,必須過好“權(quán)力關(guān)”,身先士卒,率先垂范,只有這樣才能夠挺直腰桿說話,堂堂正正做人。我積極履行“一把手”的廉政職責(zé),擔(dān)任局長以來,在廉潔自律方面,遵守中央、省、市制止奢侈浪費的有關(guān)規(guī)定。沒有違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律從業(yè)規(guī)定的行為,不為家屬、子女和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益,不以權(quán)謀私,不搞特權(quán)。在落實廉政監(jiān)督制度方面,認(rèn)真帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人大事報告、收入申報、禮品登記等制度,配偶子女沒有經(jīng)商辦企業(yè)的行為。自己經(jīng)常以先進(jìn)人物為榜樣,樹立起自身的廉潔形象;以反面典型為教材,反復(fù)教育和警示自己要經(jīng)得住考驗,在金錢、物質(zhì)、榮譽(yù)面前,保持冷靜,不動聲色,不為所誘,做廉潔自律的表率。
一年來,在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在我局全體班子成員和干部職工的支持理解下,取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)為:[蓮山 課~件]一是政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,政策水平有待提高,特別是對新形勢下出現(xiàn)的一些新情況、新問題,超前研究還不夠,預(yù)防辦法還不多;二是林業(yè)生態(tài)建設(shè)特別是造林綠化“一大四小”工程建設(shè)任務(wù)重、壓力大、要求高、檢查多,工作中有時有急躁情緒,批評人沒有注意方式方法,無意中傷害了同事的感情;三是平時多忙于工作,對各項規(guī)章制度的落實檢查督促不夠,以致個別人員執(zhí)行規(guī)章制度有偏差。
針對存在的問題,在今后工作中,我將努力做好整改工作,加大學(xué)習(xí)力度,注重個人修養(yǎng),踐行“清白做人,干凈做事”的人生準(zhǔn)則,做到勤政務(wù)實,開拓創(chuàng)新,埋頭苦干,帶領(lǐng)全局干部職工謀求我市林業(yè)發(fā)展,開創(chuàng)瑞昌林業(yè)發(fā)展新局面。
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林業(yè)局個人工作述職總結(jié)范文三
根據(jù)市委鷹字〔20_〕30號文件要求,我謹(jǐn)代表中共__市林業(yè)局黨組述職如下,請予審議考評。
一、強(qiáng)化服從全局、服務(wù)全局、支持全局的工作理念,認(rèn)真貫徹落實市委、市政府重大決策部署
20_年5月以來,局黨組始終堅持“服從大局、服務(wù)大局,做好局部支持全局”的工作理念,全力貫徹,認(rèn)真落實市委、市政府的重大決策部署,為推進(jìn)“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略、打造獨具_(dá)_特色經(jīng)濟(jì)“小巨人”盡職盡責(zé)。
(一)妥善調(diào)解矛盾糾紛,維護(hù)林區(qū)社會穩(wěn)定。正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系,把維護(hù)林區(qū)穩(wěn)定作為工作重中之重,建立“一把手”負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全責(zé)的工作責(zé)任制,落實一崗雙責(zé),建立局長信訪接待日制度,探索“林業(yè)部門牽頭、縣鄉(xiāng)政府主導(dǎo)、利益雙方參與、多協(xié)調(diào)少裁決”的跨縣山林糾紛調(diào)處新機(jī)制,20_年5月以來成功調(diào)處了跨縣重點、熱點、難點山林權(quán)屬糾紛5起,維護(hù)了林區(qū)社會穩(wěn)定。
(二)認(rèn)真履行工作職責(zé),做好龍虎山申遺工作。為全面貫徹落實市委、市政府決策部署,制定下發(fā)了《關(guān)于配合龍虎山申報世界自然遺產(chǎn)環(huán)境綜合整治工作方案》,成立了由局長任組長、3名班子成員任副組長的工作機(jī)構(gòu)。加強(qiáng)了與省廳的對接,完成了4個林業(yè)觀測站的選址、設(shè)計,投入16萬元啟動了站房建設(shè);爭取了省廳一批儀器設(shè)備;督促、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)了龍虎山大道、206國道、鷹東連接線等公路沿線山體植被恢復(fù)和景觀綠化工作。目前,各項工作正在有條不紊進(jìn)行。
(三)形成合力抓點示范,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)和新農(nóng)村建設(shè)。一是積極協(xié)助市領(lǐng)導(dǎo)開展掛點督導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“7+2”工作,切實為基層解決實際問題,促進(jìn)了掛點鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。二是派出了副局長為組長的工作組進(jìn)駐濱江鄉(xiāng)里童村小組和羅家村小組開展新農(nóng)村建設(shè)示范點工作,安排幫扶資金7萬余元,落實造林綠化項目1個。工作組常年蹲在村里,理思路、搞規(guī)劃、籌資金、抓項目、做實事,出色地完成了各項工作任務(wù)。20_年度再次被授予新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)幫扶單位。
(四)積極爭取林地計劃,支持“四大一新”建設(shè)。針對“林地定額管理”的新情況,制定了“積極爭取,確保重點,落實責(zé)任,跟蹤服務(wù),限時辦結(jié)”的工作機(jī)制,建立了重點工程用地“月調(diào)度”制度,確保了龍崗新城、夏埠新區(qū)、龍虎山大道延伸等重點工程用地。20_年5月以來,爭取省林業(yè)廳追加計劃外林地指標(biāo)1950畝,共審核審批征占用林地項目41個,有力地支持了“四大一新”重點工程項目建設(shè)。
(五)加強(qiáng)服務(wù)窗口建設(shè),優(yōu)化林業(yè)政務(wù)環(huán)境。始終把窗口作為服務(wù)大局、服務(wù)客商的重要平臺,優(yōu)化辦事程序,提升服務(wù)水平,提高辦事效率,實行“一個窗口對外,一站式服務(wù)”,啟動網(wǎng)上辦證業(yè)務(wù),受到社會各界人士和服務(wù)對象的好評,20_年再次被市政府授予行政服務(wù)中心最佳服務(wù)窗口,并榮獲省林業(yè)廳授予的全省林業(yè)系統(tǒng)辦證先進(jìn)單位。
(六)力行職責(zé)狠抓落實,推動聯(lián)建共創(chuàng)工作。新一輪聯(lián)建共創(chuàng)開展以來,局主要領(lǐng)導(dǎo)任路段長,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,并挑選了三位責(zé)任心強(qiáng)的干部,在包干路段落實門前“三包”責(zé)任。不管刮風(fēng)下雨,還是節(jié)假日,都堅持在路上巡查履責(zé),在日檢查月考評中,連續(xù)3個月位列市政協(xié)片區(qū)的前10名,受到市迎創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)小組的通報表揚。
二、強(qiáng)化依法行政、科學(xué)理政、從嚴(yán)治政的履職意識,努力開創(chuàng)全市林業(yè)工作新局面
20_年5月以來,局黨組致力于抓重點、攻難點、創(chuàng)亮點、強(qiáng)管理、重服務(wù)、促發(fā)展,忠實履行職責(zé),積極創(chuàng)新方法,各項工作取得了長足的進(jìn)步。
(一)造林綠化“一大四小”工程順利推進(jìn)。實施造林綠化“一大四小”工程建設(shè)以來,舉全局之力,創(chuàng)新機(jī)制,自我加壓,打造亮點,全力抓好工程建設(shè),實行班子成員包片、技術(shù)人員包點,做到了參謀策劃到位、組織協(xié)調(diào)到位、技術(shù)培訓(xùn)到位、技術(shù)指導(dǎo)到位、質(zhì)量督查到位,嚴(yán)把整地、苗木、栽植“三關(guān)”,全市呈現(xiàn)出前所未有的造林綠化喜人局面。4月中旬經(jīng)省檢查組的檢查考評,我市造林綠化“一大四小”工程建設(shè)在全省綜合排位第五,造林綠化面積占省政府下達(dá)任務(wù)的135.7%,增幅在全省排名第三,楊樹調(diào)苗畝均株數(shù)在全省排名第二。同時,省檢查組對我市造林綠化“一大四小”工程建設(shè)亮點多、機(jī)制活、成活率高、農(nóng)田林網(wǎng)有特色等方面給予了高度評價。
(二)森林防火工作扎實有效。制定出臺了《關(guān)于進(jìn)一步明確森林防火領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的通知》,全面落實了森林防火工作責(zé)任,建立健全了森林防火年度目標(biāo)管理制度,明確規(guī)范了森林火災(zāi)撲救程序及責(zé)任追究辦法。加強(qiáng)了專業(yè)消防隊建設(shè),添置了一批森林防火設(shè)備,研發(fā)了全省領(lǐng)先的森林防火指揮地理信息系統(tǒng),開展了森林火災(zāi)保險試點工作,森林防火工作日趨制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。20_年我市森林防火工作第四次榮獲全省森林防火目標(biāo)考核二等獎。
(三)災(zāi)后重建成效明顯。一是因地制宜科學(xué)編制了《__市林業(yè)災(zāi)后重建規(guī)劃》,為爭取災(zāi)后重建資金奠定了扎實基礎(chǔ)。二是為減少火災(zāi)和病蟲害隱患,減輕林農(nóng)損失,積極爭取省林業(yè)廳追加木材采伐計劃6.04萬立方米,依法全面清理受災(zāi)林木,保護(hù)了林農(nóng)利益。三是開展科技救災(zāi),編發(fā)林業(yè)災(zāi)后重建技術(shù)資料2.9萬份,先后組織4次送科技下鄉(xiāng)活動,在主要竹產(chǎn)區(qū)實施毛竹災(zāi)后竹腔(竹蔸)施肥工作,推廣雪壓毛竹復(fù)壯、筍竹林災(zāi)后復(fù)壯等實用技術(shù),使雨雪冰凍災(zāi)害損失降到最低限度。四是爭取救災(zāi)經(jīng)費717萬元。
(四)林業(yè)產(chǎn)業(yè)進(jìn)一步壯大。一是積極打造特色林業(yè)產(chǎn)業(yè)基地,高效雷竹產(chǎn)業(yè)、高產(chǎn)油茶產(chǎn)業(yè)、苗木花卉產(chǎn)業(yè)、天師板栗產(chǎn)業(yè)等四大產(chǎn)業(yè)基地已形成規(guī)模,在全省有較大影響。二是加大了對龍頭企業(yè)的培植和扶持力度,為一批規(guī)模以上涉林企業(yè)爭取了貸款貼息資金300多萬元。三是積極做好親商安商工作,局班子成員掛點服務(wù)企業(yè),跟蹤服務(wù),切實幫助解決企業(yè)發(fā)展中遇到的難題。20_年實現(xiàn)林業(yè)總產(chǎn)值17.5億元,比上年增長23%。
(五)森林資源保護(hù)規(guī)范有序。一是深化林業(yè)產(chǎn)權(quán)制度配套改革。積極爭取國家林業(yè)局將貴溪市列為全國森林采伐管理改革試點縣,探索“十二五”期間森林采伐管理的新機(jī)制、新模式、新體系。二是加強(qiáng)自然保護(hù)區(qū)建設(shè)。貴溪陽際峰自然保護(hù)區(qū)晉升國家級自然保護(hù)區(qū)科考工作全面完成,并通過了國家林業(yè)局評審;完成了龍虎山中華秋沙鴨自然保護(hù)區(qū)晉升省級自然保護(hù)區(qū)總體規(guī)劃編制,科考工作基本結(jié)束。三是強(qiáng)化有害生物防治。下發(fā)了《防控危險性林業(yè)有害生物入侵告知書》,加大了有害生物測報預(yù)防除治工作力度,有效地維護(hù)了我市森林資源安全。目前,我市是全省沒有發(fā)生重大森林病蟲危害的三個設(shè)區(qū)市之一。四是開展林業(yè)綜合執(zhí)法工作。20_年共查處各類林業(yè)案件1350余起,無一例行政申訴、行政復(fù)議案件,被市政府法制辦授予案卷評比二等獎,林業(yè)行政綜合執(zhí)法工作走在全省的前列,受到了省林業(yè)廳的好評。
(六)爭項引資工作成績顯著。建立了“強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,跟蹤問效”的爭資爭項工作機(jī)制,20_年,在退耕還林、長防林、血防林、生態(tài)公益林、災(zāi)后重建、森林防火、“一大四小”等方面,共爭取上級資金6500萬元,比上年翻一番,取得歷史性突破,20_年力爭達(dá)到1億元左右。
三、強(qiáng)化鍛煉黨性、端正黨風(fēng)、嚴(yán)肅黨紀(jì)的政治觀念,增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力
一年多來,局黨組狠抓班子自身建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè),班子凝聚力明顯增強(qiáng),干部素質(zhì)明顯提高,機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯改進(jìn),廉政建設(shè)明顯加強(qiáng)。
(一)班子自身建設(shè)進(jìn)一步提高。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制,班子成員分工明確,各司其職,相互配合,思想上求共識,感情上求共融,工作上求共進(jìn),形成了心齊、風(fēng)正、氣順、勁足、實干的良好氛圍。堅持維護(hù)班子團(tuán)結(jié),班子成員十分珍惜共事的緣分,十分注重平時的交心通氣,大事講原則,小事講謙讓,急事一起上,難事聯(lián)手干,執(zhí)行力、操作力得到提高。堅持民主集中制原則,在林業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、專項資金使用、干部選拔任用、機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè)等重大問題的決策上,堅持集體討論,民主科學(xué)決策,做到公開、公正、公平。
(二)干部隊伍素質(zhì)進(jìn)一步提升。一是加強(qiáng)干部隊伍的培養(yǎng),通過選派干部參加市委、市政府中心工作,到鄉(xiāng)村、林場、涉林企業(yè)一線實踐,鍛煉了一批年輕干部;通過民主推薦、競爭上崗的方式,選拔了一批科級干部。二是建立中層干部年度述職考評制度,增強(qiáng)了干部的責(zé)任意識和履職意識。三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè),建立健全機(jī)關(guān)黨建工作長效機(jī)制,致力于機(jī)關(guān)黨的工作融入中心、服務(wù)大局,充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,我局被市直機(jī)關(guān)工委列為黨建示范點、黨務(wù)公開試點單位,連續(xù)多年被評為基層黨組織目標(biāo)管理先進(jìn)單位。
(三)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。深入開展了民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作、機(jī)關(guān)效能年活動、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,建立健全了《服務(wù)承諾制》、《政務(wù)公開制》、《行政審批事項限時辦結(jié)制》、《政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)監(jiān)管機(jī)制》、《解決損害群眾利益突出問題而著眼治本的預(yù)防機(jī)制》等長效工作機(jī)制,減少了30%行政許可、審批項目,營造了“公開、公正、透明”的政務(wù)環(huán)境,密切了黨群干群關(guān)系,樹立了機(jī)關(guān)新形象。
(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)。一是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。局黨組制定下發(fā)了《關(guān)于對黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作實行責(zé)任分工的決定》,對局領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)科室提出了廉政建設(shè)的責(zé)任要求,明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室,并簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。局黨組以腐敗案例、涉林犯罪案例為反面教材,組織開展一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育,警示班子成員加強(qiáng)廉潔自律。三是加強(qiáng)林業(yè)工程項目資金監(jiān)督管理。先后3次組織開展了林業(yè)重點工程項目檢查和林業(yè)執(zhí)法檢查,保證了工程安全、資金安全、干部安全。
(五)自覺接受監(jiān)督意識進(jìn)一步增強(qiáng)。林業(yè)事業(yè)的發(fā)展離不開人大、政協(xié)的監(jiān)督和指導(dǎo),更離不開人大、政協(xié)的關(guān)心和支持。在日常工作中,我們十分注重增強(qiáng)依法行政意識、接受監(jiān)督意識,重要工作爭取人大、政協(xié)支持,邀請市人大、市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)視察指導(dǎo)工作,聘請人大代表、政協(xié)委員擔(dān)任局政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員,認(rèn)真辦理人大代表意見、政協(xié)委員提案,有效地推動了林業(yè)事業(yè)的發(fā)展。
20_年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省林業(yè)廳的關(guān)心支持下,市林業(yè)局黨組服從服務(wù)大局,盡心盡力履職,取得了一定的成績,先后榮獲全省林業(yè)系統(tǒng)目標(biāo)管理考核先進(jìn)單位,全省森林防火責(zé)任目標(biāo)考核二等獎,全省林業(yè)系統(tǒng)社會治安綜合治理先進(jìn)單位,全省松材線蟲病防控先進(jìn)單位,全省森林公安“三基”工程建設(shè)先進(jìn)單位;市委、市政府授予的市級文明單位,市政府授予的行政服務(wù)中心最佳服務(wù)窗口,全市新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)幫扶單位、區(qū)社會治安綜合治理目標(biāo)管理先進(jìn)單位、和諧平安單位等榮譽(yù)稱號。
但是,在肯定成績的同時,我們也清醒地看到,我們的工作中也存在著一些不足:一是造林綠化“一大四小”工程建設(shè)任重道遠(yuǎn),工作有待努力;二是亂砍濫伐林木、亂征濫占林地、亂捕濫獵野生動物、亂采濫挖野生植物的現(xiàn)象時有發(fā)生,森林資源管理有待加強(qiáng);三是林權(quán)制度改革之后出現(xiàn)一些新問題,配套改革有待深化;四是林業(yè)經(jīng)濟(jì)總量偏小,林業(yè)增長方式有待改進(jìn)。
回顧20_年以來的工作,我們之所以在工作任務(wù)重、責(zé)任壓力大的情況下,圓滿完成各項工作目標(biāo)任務(wù),并在一些方面有創(chuàng)新、有發(fā)展,得益于市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于市人大、市政協(xié)的關(guān)心厚愛,得益于省林業(yè)廳的悉心指導(dǎo),得益于社會各界對林業(yè)的幫助支持,得益于全市林業(yè)系統(tǒng)干部職工的團(tuán)結(jié)奮斗。今后,我們將以此次述職考評為契機(jī),站在新的起點上,繼續(xù)深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以開拓創(chuàng)新的精神、昂揚向上的斗志、忠實履職的意識、求真務(wù)實的作風(fēng),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市林業(yè)系統(tǒng)干部職工齊心協(xié)力、眾志成城,努力開創(chuàng)__林業(yè)改革和發(fā)展的新局面。
