20__年，在省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會、省民政廳的指導(dǎo)下，著重做好以下幾大方面工作。

（一）抓好協(xié)會團(tuán)隊建設(shè)、加大協(xié)會宣傳

20__年，協(xié)會將繼續(xù)抓好秘書處的團(tuán)隊建設(shè)，打造專家型的服務(wù)團(tuán)隊，同時繼續(xù)完善協(xié)會的專家顧問團(tuán)隊建設(shè)，透過搭建政企研多方參與的服務(wù)團(tuán)隊，為政府、會員帶給更高效、更全面的服務(wù)。

20__年，協(xié)會將構(gòu)建協(xié)會的“政務(wù)工作服務(wù)平臺”，作為協(xié)會信息交流、會員聯(lián)系、新技術(shù)宣傳、評估結(jié)果發(fā)布、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范發(fā)布的統(tǒng)一窗口，打造協(xié)會工作的互聯(lián)網(wǎng)窗口。5月底前，發(fā)布試運行。

（二）組織電子政務(wù)交流活動

20__年，協(xié)會將繼續(xù)充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。5月，協(xié)會將組織一次“深化信息資源共享、推動基層電子政務(wù)應(yīng)用”研討會。

隨后，協(xié)會還將針對電子政務(wù)領(lǐng)域的熱點工作，如：網(wǎng)絡(luò)安全、信息興農(nóng)、電子政務(wù)水平評估、應(yīng)急指揮、3G技術(shù)應(yīng)用等等，努力整合各方資源，開展多場次、多形式的電子政務(wù)交流活動，為促進(jìn)電子政務(wù)的健康發(fā)展，促進(jìn)新技術(shù)在電子政務(wù)領(lǐng)域的應(yīng)用貢獻(xiàn)力量。

（三）繼續(xù)做好政府委托工作

1。協(xié)助做好信息化項目投資事前評估

在省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助做好我省信息化項目事前評估資源的規(guī)范化管理工作，協(xié)助建立信息化項目專家?guī)?、信息化項目庫，協(xié)助做好項目事前評估相關(guān)政策、法規(guī)等依據(jù)的分類和梳理等基礎(chǔ)性工作。

2。開展電子政務(wù)水平評估工作

在省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，組織相關(guān)專家、科研機(jī)構(gòu)開展電子政務(wù)發(fā)展研究，分領(lǐng)域、分步驟制定電子政務(wù)水平評估指標(biāo)。以信息興農(nóng)、在線化服務(wù)等領(lǐng)域為重點，開展地區(qū)電子政務(wù)水平評估試點工作。

3。開展20__年度全省政府網(wǎng)站評估工作

在省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，組織專家制定《20__年廣東省政府網(wǎng)站評估指標(biāo)體系》，以評促建，以網(wǎng)絡(luò)問政、政民互動和長效機(jī)制為重點，開展20__年度全省政府網(wǎng)站評估，推動各級政府網(wǎng)站建設(shè)。

4。協(xié)助做好“信息興農(nóng)工程”項目管理工作

在省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)協(xié)助做好“信息興農(nóng)工程”的項目管理工作。分析近年來全省農(nóng)村信息化建設(shè)投入狀況和發(fā)展現(xiàn)狀，構(gòu)成可供決策支持的研究報告。系統(tǒng)總結(jié)農(nóng)村信息化優(yōu)秀成果和經(jīng)驗，在全省推廣學(xué)習(xí)，推動農(nóng)村信息化水平快速提升。

5。協(xié)助我省電子政務(wù)__規(guī)劃編制工作

在省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助我省電子政務(wù)__規(guī)劃的編制工作。組織開展相關(guān)調(diào)研工作，廣泛征求各地各部門和專家意見。

（四）開展電子政務(wù)領(lǐng)域相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的制定工作

1。開展我省電子政務(wù)項目運維費用標(biāo)準(zhǔn)研究

20__年，協(xié)會將組織相關(guān)專家，針對電子政務(wù)項目運維費用標(biāo)準(zhǔn)展開研究，包括：運維目標(biāo)、運維費用的組成、運維服務(wù)資料、運維服務(wù)工作量標(biāo)準(zhǔn)、運維備品備件費用標(biāo)準(zhǔn)等，構(gòu)成電子政務(wù)項目運維費用標(biāo)準(zhǔn)推薦書。為保障我省電子政務(wù)項目持續(xù)運行帶給支持。

2。開展我省政府網(wǎng)站安全評估指標(biāo)體系研究

20__年，協(xié)會將組織相關(guān)專家，針對我省政府網(wǎng)站的安全評估展開研究，制定我省政府網(wǎng)站安全評估指標(biāo)體系，為我省政府網(wǎng)站的安全帶給支持。

（五）完善電子政務(wù)專家?guī)?/p>

20__年，協(xié)會將在已有專家?guī)斓幕A(chǔ)上，對各領(lǐng)域?qū)＜疫M(jìn)行補(bǔ)充完善，開展專家培訓(xùn)和交流，建立專業(yè)化的專家隊伍，為主管部門實施科學(xué)管理和各地、各部門合理開展建設(shè)帶給智力支持。

20__年，廣東省電子政務(wù)協(xié)會將在省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會、省民政廳的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)發(fā)揮橋梁紐帶作用，當(dāng)好助手參謀，用心聯(lián)系政府、服務(wù)社會，爭當(dāng)“智慧廣東”建設(shè)的生力軍。

協(xié)會工作計劃篇2

我們心理協(xié)會自成立至今，在各理事的共同努力和老師的關(guān)懷幫忙下，取得了顯著的成績。為以后更好的開展各項工作，現(xiàn)將本學(xué)年的工作計劃安排如下：

常規(guī)工作：每周召開理事例會，收集理事意見及進(jìn)行下周的工作安排。

心理角的定期開放，組織觀看電影、閱讀專業(yè)書籍。

桐梓坡小學(xué)“心晴工作室”開放。

活動安排：

一、x年9月份工作

1。與校心康部、青協(xié)的合作計劃

(1)。心理實踐社負(fù)責(zé)團(tuán)訓(xùn)、校外實踐工作

(2)。策劃全校性的心理普及活動。問卷的由心康部負(fù)責(zé)，指導(dǎo)者、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等則由實踐社負(fù)責(zé)

(3)。學(xué)術(shù)性的講座等可由其他部承辦。但參與同學(xué)僅限本專業(yè)學(xué)生

(4)。新生心理輔導(dǎo)員的選拔培訓(xùn)工作心理實踐社要參與。

(5)。建立院校預(yù)報機(jī)制，增強(qiáng)校、院活動的透明度和聯(lián)系度。

2。輔助新生心理輔導(dǎo)員做好團(tuán)訓(xùn)活動。主要以10級的為主，在新生軍訓(xùn)期間，輔助各班的心理輔導(dǎo)員為新生做團(tuán)訓(xùn)活動，每次5~6人。由團(tuán)訓(xùn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)具體的人員安排組織工作。

3。招募新社員。透過各班的心理委員及心理實踐社的理事向新生宣傳，招募新生入社，為心理實踐社注入新的力量。

二、x年11月份工作

1。在桐梓坡小學(xué)開展2~3次團(tuán)訓(xùn)活動，2次心理小廣播。

2。收集桐梓坡小學(xué)團(tuán)訓(xùn)、廣播的資料，整理出一份總結(jié)。

3心理角的常規(guī)活動。

4。安排大一新生與大二學(xué)生的交流會，請老師進(jìn)行指導(dǎo)，提高新生對專業(yè)知識了解，以及對本專業(yè)的信心。

5。人事部制定一套完整可行的綜合測評的制度。

三、x年12月份工作

1。各部分工作接近尾聲

2。召開理事工作總結(jié)會，總結(jié)這一學(xué)年的工作，以及制定下學(xué)年具體的的工作計劃。

四、x年3~4月份工作

1。興趣小組?；顒訉ο笠源笠?、大二為主。形式為將報名興趣小組的同學(xué)按各個主題如星座、手相、血型、中醫(yī)醫(yī)學(xué)等這些方面分組，每個組分別搜集、整理資料，各組每月進(jìn)行一次交流，方式不規(guī)定?；顒幽康氖瞧谕高^此活動來擴(kuò)展本專業(yè)同學(xué)的只是面，提高對專業(yè)的興趣以及提升同學(xué)們的自主學(xué)習(xí)潛力。

2?！疤魬?zhàn)杯”學(xué)術(shù)科技創(chuàng)新大賽。心理實踐社作為團(tuán)體參加比賽，由教研室老師指導(dǎo)選取課題、搜集資料、撰寫學(xué)術(shù)論文參加比賽。

3。。小學(xué)“心晴工作室”開放，每周一次。

4。心理角定期開放。

五、x年5月份工作

1。周年慶活動

x年5月10日是我心理協(xié)會成立一周年的紀(jì)念日，理事會決定以周年慶的形式加大宣傳力度，使社員以及廣大同學(xué)能對實踐社有個更全面的了解，提高校領(lǐng)導(dǎo)對實踐社的關(guān)注程度。

(1)由心理協(xié)會組織一場晚會，每一個會員都能參加，晚會節(jié)目由社員排練表演，展現(xiàn)心理實踐社會員的風(fēng)采。屆時邀請教研室以及院辦老師前往觀賞。

(2)透過宣傳板、電子文檔、視屏等形式來展現(xiàn)心理實踐社自成立到此刻所作出的努力與成績?；仡欉^去，展望未來。

2。與青協(xié)合作，開展一場面向心理專業(yè)學(xué)生的心理知識講座，邀請專業(yè)老師一齊參加，作為“5。25”心理健康日實踐社的活動。

3。在校外鞏固桐梓坡小學(xué)實踐點，并與之洽談繼續(xù)合作的相關(guān)事宜，做出一份合作計劃。

4。與湖南師范大學(xué)心理社聯(lián)系，尋找合作契機(jī)，相互學(xué)習(xí)交流。

5。外聯(lián)有針對性的與外界接觸，與學(xué)校周邊的學(xué)校聯(lián)系，拓展實踐社的實踐基地。

六、x年6月份工作

1。各部分工作接近尾聲

2。做好各個活動的總結(jié)，做成文字資料，存入檔案。

3。各理事做學(xué)年的工作總結(jié)報告，并做下一學(xué)年的工作計劃。會長對本學(xué)年的工作進(jìn)行匯總。

4。換屆選舉

(1)、透過心理實踐社社員大會的形式，所有的社員都要參與，并邀請教研室及院辦老師。

(2)。會上社長做工作總結(jié)報告，副社長做財政開支報告。評選年度優(yōu)秀社員。

(3)。職位競選。

5。換屆后的交接工作

協(xié)會工作計劃篇3

新的學(xué)期新的開始，作為以戶外運動為主的協(xié)會，上學(xué)期由于受到天氣等原因的影響活動并不精彩，所以協(xié)會的活動重點放在本學(xué)期進(jìn)行。本學(xué)期協(xié)會活動主要集中在以下五個方面：

（1）周末拉練。

本活動，具體計劃是每周末組織會員進(jìn)行近距離騎行活動，范圍在聊城市及周邊縣市，距離一般在150公里以內(nèi)，如臨清、高唐、東平臘山等，活動強(qiáng)度中等，參與人員為協(xié)會會員。這項活動能夠保證會員的基本活動參與權(quán)，調(diào)動會員用心性，在活動中使會員了解和學(xué)習(xí)自行車運動知識和出行注意事項，并為協(xié)會的中遠(yuǎn)距離出行的進(jìn)行體能儲備和組織協(xié)調(diào)訓(xùn)練。

（2）假日出行。

利用清明，五一，端午三個法定假日進(jìn)行出行安排。初步定為“一山一水一圣人”計劃，即利用假期安排騎行泰山，泉城，曲阜三地，每地活動時間為三天，騎行時間約為15—20小時，活動強(qiáng)度為中等，參與成員面向全校師生招募，并計劃與目的地兄弟社團(tuán)進(jìn)行交流活動。此項活動以齊魯旅游文化的口號“一山一水一圣人”為出行目的地，即使參與人員充分感受到齊魯文化精髓，又能夠利用此口號充分宣傳協(xié)會，擴(kuò)大影響力。

（3）網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)計劃。

充分利用高校網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟平臺即“遠(yuǎn)人部落”網(wǎng)站，進(jìn)行協(xié)會的內(nèi)外建設(shè)：對內(nèi)以此為宣傳教育平臺，宣傳協(xié)會，發(fā)布活動信息，上傳活動圖片，進(jìn)行自行車運動知識宣傳幾普及等；對外與各高校車協(xié)進(jìn)行交流，學(xué)習(xí)其成功經(jīng)驗，促進(jìn)自身發(fā)展。

（4）建設(shè)聊大自行車隊計劃。

與各方用心合作，把其他高校經(jīng)驗與自身狀況相結(jié)合，打造聊城大學(xué)自我的自行車運動比賽隊伍，以專業(yè)的水準(zhǔn)帶動協(xié)會的快速發(fā)展，從而促進(jìn)協(xié)會的特色與品牌建設(shè)，實現(xiàn)更大、更快、更強(qiáng)的目標(biāo)。

（5）暑假遠(yuǎn)征計劃。

這是協(xié)會本學(xué)期最大的活動計劃，也是最不能確定是否能實行的計劃。初步計劃利用暑假時間進(jìn)行社會時間活動，即“綠色奧運，綠色出行，青島——拉薩萬里穿越大型環(huán)保公益宣傳活動”。全程五千三百余公里，經(jīng)山東、河南、陜西、四川、西藏五省區(qū)，分兩隊進(jìn)行，一隊由青島至成都，路程約2600余公里，二隊由成都至拉薩，路程約2700余公里，整個活動強(qiáng)度為高強(qiáng)度，計劃時間為27天，活動成員在全校師生中選拔。活動資料是以綠色奧運為契機(jī)，宣傳環(huán)保出行，計劃在沿途經(jīng)過的主要城市進(jìn)行萬人簽名活動，整個活動完成后回到學(xué)校，并重新選拔人員由聊城騎行北京把簽名條幅轉(zhuǎn)交有關(guān)部門收藏。計劃可行性：每年全國有多所高校進(jìn)行假期遠(yuǎn)征活動并均取得成功，現(xiàn)協(xié)會內(nèi)部成員有多人擁有數(shù)千公里的騎行經(jīng)驗。局限性：活動需要超多經(jīng)費支持，經(jīng)費的多少限制了活動的成功與否。

以上為聊城大學(xué)地平線自行車協(xié)會的學(xué)期工作基本計劃，所涉及的出行代步工具均為自行車。

協(xié)會工作計劃篇4

為更好地體現(xiàn)活動策劃部風(fēng)采，使本部會員都有份參與到每次活動中來，特在部內(nèi)制度和部內(nèi)活動兩方面進(jìn)行改善。

一、部內(nèi)制度

為解決由于人數(shù)眾多導(dǎo)致會員不能及時參與活動的協(xié)會現(xiàn)狀，我部決定實行以下制度：

1。干事、會員記分制（細(xì)則后詳）

2。小組制度

將會員分成若干小組，每小組任命一名干事?lián)涡〗M長，干事起到承上啟下的作用，及時地將協(xié)會和部內(nèi)決定、信息傳達(dá)給會員。若會員有何意見、新創(chuàng)意，可向小組長反映，被吸納的將會得到相應(yīng)的加分（加分細(xì)則附注），這樣既能完善優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu)，又能很好的使每位會員都能及時的.參與到每次活動中來。

3。紀(jì)錄監(jiān)察制度

（1）實行部內(nèi)積分制，年底評選優(yōu)秀干事、優(yōu)秀會員，細(xì)則后詳。

（2）由干事輪流制記錄每次部門會議、校內(nèi)校外活動，每小組成員出勤狀況，若會員無故缺席一次，扣一分;無故缺席三次以上，則取消其競選優(yōu)秀會員資格;無故缺席超過五次，則與協(xié)會記錄監(jiān)察部協(xié)商予以開除。若小組長未通知到會員導(dǎo)致會員缺席，則對小組長扣分。

二、部內(nèi)活動

1。10。28干事納新（6-8人）

2。10。30部內(nèi)會員見面會禮儀小組、文藝小組報名

3。11。04選拔禮儀小組、文藝小組成員

4。每兩周部內(nèi)舉辦“會員風(fēng)采大展”活動，資料大致如下：

第一環(huán)節(jié)會員多元化多形式展示自我

第二環(huán)節(jié)以“保健生活小常識、基本身體檢查以及民間治病偏方”為資料的競賽

兩輪下來，根據(jù)相應(yīng)排行給予不一樣分值的加分，累積到年底的積分榜。

會員風(fēng)采大展初定時間11。13、11。27、12。11

5。11。19--—11。21繼續(xù)開展“瓶換花”活動

6。11。28、29期望能夠繼續(xù)開展協(xié)會經(jīng)典活動——“衛(wèi)生進(jìn)社區(qū)，服務(wù)你我他”義診活動，以社區(qū)內(nèi)孤寡老人，五保戶等弱勢群體為服務(wù)對象，為老人們測量血壓，講解血壓常識，同時用“會員風(fēng)采大展”活動中的競賽知識為老人志愿服務(wù)。

7。12。16—12。23年底最后一次活動面向全校同學(xué)舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事，以志愿服務(wù)資料為主線，力求不一樣于學(xué)校往屆賽事，大致環(huán)節(jié)已成型，具體方案后定。

另附：與長春華益志愿者協(xié)會建立長久聯(lián)系，多爭取參加其組織的到福利院做義工以及社會志愿服務(wù)活動。時間根據(jù)華益志愿者協(xié)會活動再安排。

以上便是我部20__年度工作計劃，各活動期間穿插協(xié)會固定活動：血壓計培訓(xùn)、擺桌椅、按摩技能培訓(xùn)，走進(jìn)敬老院、孤兒院等。

協(xié)會工作計劃篇5

就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會是福建師范大學(xué)大學(xué)生自愿組成的由校社團(tuán)聯(lián)合會統(tǒng)籌管理的一個實踐類社團(tuán)，由校社團(tuán)聯(lián)合會實踐部分管。就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會旨在為本協(xié)會成員及廣大師大學(xué)生培養(yǎng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)意識，提高綜合素質(zhì)，帶給鍛煉實現(xiàn)創(chuàng)新和社會實踐的平臺。

縱觀協(xié)會(前稱創(chuàng)業(yè)者協(xié)會)所走的路程中，有過輝煌：成功舉辦首屆榕城高校實踐類社團(tuán)年度交流會，協(xié)會內(nèi)部成員和諧相處共建協(xié)會，經(jīng)過努力獲得校十佳候選資格……但協(xié)會也不可避免存在著諸多的不足和弊端，這也同樣是所有各級各類學(xué)生社團(tuán)的通病。主要是社團(tuán)活動沒有創(chuàng)新之舉資料陳舊，沒有將理論應(yīng)用于實踐，負(fù)責(zé)人個人攬權(quán)攬事沒有使社團(tuán)成員得到充分鍛煉等問題。

現(xiàn)代科技發(fā)展日新月異，社會環(huán)境瞬息萬變，我們協(xié)會工作及任務(wù)也總不能局限于前人的經(jīng)驗和以前取得的成就，創(chuàng)新不可或缺，不僅僅在協(xié)會工作計劃上敢于先行，更要在實際工作中勇于突破，融入新的理念，將新思路、新策略踐行于實踐中。

在做好本協(xié)會相關(guān)工作的同時，與其他校內(nèi)外企事業(yè)單位或是其他協(xié)會達(dá)成交流與合作是協(xié)會工作的重點和協(xié)會取得成就的突破口。

以就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會為依托，協(xié)會透過內(nèi)部交流與外部溝通，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀、科學(xué)地規(guī)劃職業(yè)生涯，協(xié)會組織并舉行全校性就業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃宣講和校內(nèi)招聘會(供需見面會)，就業(yè)調(diào)研以及組織開展社會實踐活動，探討新形式下高等院校學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各種前瞻性話題。

協(xié)會為推動學(xué)校和學(xué)生、企業(yè)和人才、用人單位和育人單位間的雙向交流、降低擇業(yè)成本、規(guī)劃完美職業(yè)生涯而不懈努力!

協(xié)會下設(shè)行政部(含財務(wù))、宣傳部、人力資源部、對外交流部、信息部。各部門各盡其職、互相配合、團(tuán)結(jié)合作，共同為福建師范大學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會的發(fā)展而努力。協(xié)會實行主要部長負(fù)責(zé)制，對辦事得力、工作成績突出、為社團(tuán)的發(fā)展做出用心貢獻(xiàn)的同學(xué)予以獎勵;對辦事不力、在其位不謀其事的同學(xué)視其情節(jié)輕重做出相應(yīng)處理。

新學(xué)期伊始，協(xié)會目標(biāo)很明確，一則培養(yǎng)和鍛煉協(xié)會成員綜合素質(zhì)和相關(guān)技能;二則服務(wù)、貢獻(xiàn)于師大同學(xué)，擴(kuò)大協(xié)會知名度;三則努力在學(xué)年末的校十佳中占有一席。就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會將開展以下幾方面的工作

1、做好納新階段新成員的系統(tǒng)培訓(xùn)，讓其在協(xié)會中以學(xué)習(xí)帶動工作。

2、注重培養(yǎng)和鍛煉協(xié)會成員就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的潛力，以期能夠自主獨立地完成協(xié)會相關(guān)工作。

3、收集企事業(yè)單位招聘信息，從中獲取其hr部門在招聘時最為看重學(xué)生哪方面知識和技能，并與同學(xué)們分享此成果。

4、組織并承辦各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的講座及座談會，來為同學(xué)們展示前人的經(jīng)驗和所需的知識、技能儲備，讓同學(xué)們了解和學(xué)習(xí)。

5、組織聯(lián)系用人單位，主動與他們搭建信息橋梁，推薦優(yōu)秀畢業(yè)生以期帶給滿意的工作。

6、與人才市場達(dá)成合作伙伴關(guān)系，并適時地參與組織和承辦各類人才招聘會(供需見面會)。

7、配合校就業(yè)指導(dǎo)中心和各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)等實踐類社團(tuán)開展相關(guān)的招聘活動，讓同學(xué)們在實踐中學(xué)習(xí)，于實踐中成長。

當(dāng)然，作為學(xué)生的我們還沒有進(jìn)入社會進(jìn)行就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)資料的活動，最重要的是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會是師大學(xué)子對外的窗口，是同學(xué)們就業(yè)創(chuàng)業(yè)的學(xué)習(xí)實踐平臺。就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會不僅僅要作為校社聯(lián)下設(shè)的一個普通社團(tuán)，更是要為全師大所有同學(xué)們帶給學(xué)習(xí)和實踐運作的平臺，我想這才是我們就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會最該去努力和發(fā)展的方向。