工作年度總結(jié)述職報告
寫報告時，要簡明扼要地說明報告的原因、依據(jù)或目的，也可以交代全文的主要內(nèi)容或基本情況。下面小編給大家提供一些工作年度總結(jié)述職報告參考，希望對大家寫工作年度總結(jié)述職報告有幫助。
工作年度總結(jié)述職報告篇1
尊敬的領導：
時光流逝，不知不覺間，今年已經(jīng)過去一半，在各部門領導和負責人的配合下，財務科認真完成所有財務核算及收支工作，對各部門財務指標進行考核，分析及監(jiān)督，對各種報表的上報，帳務的處理等都已時間過半任務過半。在編制預算、資金安排上做到量入為出，現(xiàn)對本年度財務工作進行以下述職報告。
一、以人為本抓管理，夯實基礎促工作
年初我們制定了科室學習計劃，堅持正常的科室集體學習與個人自學相結(jié)合的方式，組織科室人員學習政治理論知識和財經(jīng)專業(yè)知識，樹立終身學習的理念，營造濃厚的學習氛圍，努力建設“在學習中工作、在工作中學習”的學習型科室。不斷吸收新知識，與時俱進，適應工作需要，提升整體工作能力。引導科室人員團結(jié)一致、謙虛謹慎、真誠待人，踏實工作、加強品性修養(yǎng)，做一個高尚而有品位的人，樹立良好形象。
根據(jù)上級提出的三化管理的要求，緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務，積極進娶扎實工作成效顯著，為確保又好又快地完成年度工作目標責任制任務，財務科制定工作崗位責任，明確人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，月月有工作計劃，周周有科務會，強化了人員的責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，同時促進了財務人員合作與團結(jié)，從制度上奠定了完成年度目標任務的基矗
二、圍繞目標抓落實，扎實工作出成效
范財務管理，年初重新修訂了財務管理制度以及對縣級局的預算定額執(zhí)行標準，認真編制了全系統(tǒng)的財務總預算和各單位的財務收支預算，為規(guī)范財務管理提供了制度保證，今年對全系統(tǒng)的財務收支兩條線的執(zhí)行情況進行了檢查，檢查中沒有發(fā)現(xiàn)大的違反財經(jīng)紀律的問題，都是按財務制度的規(guī)定執(zhí)行。加強報賬員隊伍建設，組織報帳員進行了微機應用技能培訓及相關業(yè)務知識培訓，下基層指導工作，提高了報帳員辦公室自動化應用能力和工作效力。
合理調(diào)度資金，保證全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展的需要。根據(jù)年度預算和全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展需要，及時調(diào)度資金，保證了全系統(tǒng)日常工作的正常運轉(zhuǎn)。對全系統(tǒng)固定資產(chǎn)進行了核查登記，組織下發(fā)了國家局配備執(zhí)法車輛和辦公用電腦、快檢裝置、復印機等現(xiàn)代辦公設備并組織安裝調(diào)試，使全系統(tǒng)的辦公條件又上了新的臺階，對全系統(tǒng)往來款進行了清查，為迎接_的檢查做好了準備。完善了固定資產(chǎn)臺賬，為下一步全面資產(chǎn)清查打下了基礎。
積極整理會計檔案，規(guī)范會計檔案管理。我們克服了時間緊、任務重的困難，組織全科室人員對會計檔案進行整理歸檔，完成了會計檔案歸檔工作。完成了_基本建設初步設計方案，現(xiàn)正在辦理有關手續(xù)，預計明年年初能動工新建。
財務科在領導的關心指引下，兄弟部門的大力協(xié)助下，完成了新舊標準的順利更替，我們深知以前的工作不能說明什么，還有很多的挑戰(zhàn)與我們同行，請領導放心，財務科一定會一如既往、排除萬難，與其他兄弟部門一起幫領導分憂，做好財務部明年的工作計劃，盡全力完成領導交付的各種任務，為部門的發(fā)展貢獻自己應盡的力量!
此致
敬禮!
述職人：_
2020年_月_日
工作年度總結(jié)述職報告篇2
我是20____年5月份開始擔任科技部總經(jīng)理助理職務的，并主持科技部全面工作，至今已一年半有余。一年半，在人生的旅途中只不過是短暫的一瞬間，但對我個人來講卻是終生難忘的歷程?；叵脒@一年半來自己的工作和學習生涯，有喜有憂，有坎坷，也有收獲，取得的成績同志們也是有目共睹的，不再一一列舉。但是我想說明的是
，成績是來之不易的，這里面包含著行領導的正確領導和今天在座的全行干部職工的幫助和支持，尤其是包含著科技部全體員工的辛勤勞動和艱苦努力。這一年來，我作為科技部的負責人，只不過是做了一些應該做的工作，具體的可以概括為如下五個方面：
一、加強管理、保障安全好范文版權所有銀行科技工作中，安全為首要任務，科技工作的成果就在于各種銀行業(yè)務都能正常無事故的順利開展。首先，保障安全的最有力手段就是制度，我本著這一原則，多次與部門內(nèi)部人員討論制度的問題，對原有的崗位責任進行了調(diào)整，制定了新的崗位責任制度，強調(diào)了崗位的必要性和重要性，將崗位責任細化，責任到人，在管理層面有了明確的管理分工,使科技工作在有序的環(huán)境下進行。并且，在部門全體員工的共同努力下，保障了各項修訂后制度和新建制度的貫徹執(zhí)行。其次，網(wǎng)絡和信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行是科技部工作的命脈，只有整個信息系統(tǒng)保持穩(wěn)定、連續(xù)、高效的運行，我們才能在這個基礎上談下一步的發(fā)展，才能夠充分發(fā)揮已有的和新開發(fā)的業(yè)務產(chǎn)品的作用。為保證系統(tǒng)的安全運行，在年初時，為部門內(nèi)部配備了移動值班電話，從而縮短了故障產(chǎn)生時的延滯時間。在年初時，我提出了保障atm及pos的銀行卡地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)整體可用率達到99以上的目標。盡管我們的地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)在20____年時頻繁出現(xiàn)波動，但通過我們對系統(tǒng)的二次改造后，今年的系統(tǒng)運行一直都是非常穩(wěn)定的。我在加強管理、保障運行方面付出的努力取得了預期的效果。
二、科技項目、重點實施
在科技項目方面，20____年由總行推出的新產(chǎn)品和對原有業(yè)務系統(tǒng)的更新的項目很多。首先，我們要支持業(yè)務部門參與激烈的市場競爭?？傂袨闈M足市場競爭需要而開發(fā)的產(chǎn)品在各種信息渠道中已經(jīng)介紹的很多，但就沈陽的地區(qū)特色和我行的特點，各業(yè)務部門提出了一些項目需求，如：銀證通系統(tǒng)、薪加薪系統(tǒng)、單證中心系統(tǒng)等。在行領導、相關業(yè)務部門、各支行的配合下，這些新產(chǎn)品得到了及時的上線，豐富了我行的產(chǎn)品線，增強了服務功能，逐步建立了一定的市場競爭優(yōu)勢，對于將來改善我行的客戶結(jié)構起到了重要的推動作用和支撐作用。
以往我行的系統(tǒng)中由于總行的滯肘，有些不利于市場開拓的方面。通過我們以及其他分行的相關反饋，總行今年已對這些問題進行了一些相應的改進。如：atm、crs等自助設備的客戶操作流程更新，由原來的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡，方便了客戶取款操作;自助查詢機系統(tǒng)改造，增加了查詢機中的理財一互通的代理功能;等。
三、把握全局、團結(jié)協(xié)作
我覺得，科技部是銀行中至關重要的職能部門，給行里把好關、做好后勤保障是我義不容辭的責任。一年來，我堅持站在全行的角度考慮問題，客觀的分析有關科技對行內(nèi)行外的影響。今年，針對我行部分網(wǎng)點u電池不能正常工作的情況，我提出了要求更換的建議，因為一旦網(wǎng)點停電不能正常營業(yè)，對行里的影響非常大。此建議得到了行里的認可，并在年終決算前完成了所有網(wǎng)點的更換。
科技部門身為銀行的二線服務管理部門，加強同有關人員和相關部門的團結(jié)和協(xié)調(diào)，是做好科技服務工作的重要條件。為了搞好部門內(nèi)部員工的團結(jié)，我認真實行民主集中制，堅持廣納諫言，虛心接受不同觀點的意見，不獨斷專行，不剛愎自用。對每個科技部員工，都一視同仁，使他們既有一定的責任，又有相應的權力，責權利相統(tǒng)一，從而最大限度地調(diào)動了科技部員工的積極性，從沒有發(fā)生爭功諉過，爭權奪利的現(xiàn)象。
四、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象
一年來，我十分注意加強科技部員工的思想作風和紀律建設，最大限度地發(fā)揮科技部的整體效能，著力塑造勤奮、高效、務實的機關部門形象。一方面我對科技部員工做到生活上關心，工作上支持，學習上鼓勵，紀律上嚴格約束，堅決抵制和克服各種不正之風。另一方面我堅持做到嚴于律己，率先垂范。一直以來，我十分注意加強自己的管理水平和業(yè)務能力的提高，不斷培養(yǎng)自己指導實踐、駕馭全局的能力，做到思想上自律、學習上主動、工作上富有創(chuàng)造性。平時在工作中做到勤于實踐，敏于思考，勇于創(chuàng)新。身為一名科技人員，要求我們針對事務實事求是，要有腳踏實地的工作作風，培養(yǎng)了我一種務實的工作態(tài)度。做為一名要害部門的負責人，我始終堅持清正廉潔的作風，堅持自警、自勵、自省、自勉。作為一名中層干部，我起到了承上啟下的作用，事事服從行領導的安排，將行里的精神和工作指導思想灌輸給每一名員工。
工作年度總結(jié)述職報告篇3
尊敬的領導：
您好!
忙忙碌碌間，我們即將走過充滿感動和堅強的2023
年。對我個人而言，這是收獲頗豐的一年。
這一年中我和大家一樣都經(jīng)歷著感動、告別、收獲、感激和努力，不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式，得到了成長。尤其是參加工作后，在領導和同事們的支持和幫助下，各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。在此，我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段時間給予我的足夠?qū)捜?、鼓勵和幫助。下面就我參加工作以來的思想和工作學習進行以下三方面的簡要回顧和總結(jié)。
一、思想意識的轉(zhuǎn)變與提升
剛剛走出校園的我，沒有任何的工作經(jīng)驗，走上工作崗位初始也未參加過專業(yè)的培訓，很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點之一就是急躁粗心，很多事情太急于完成就導致了不少的錯誤。再加上雖然同在生產(chǎn)部，但是很多事情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔心，初來時的興奮逐漸被壓力所取代，心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的幫助和自己的學習，逐漸進入工作狀態(tài)后，不安與緊張慢慢得到了平復，自己也有了自信和做好工作的決心。
二、工作學習的回顧與總結(jié)
初入廠時老員工對我們進行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。因為忽略任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。雖然我不從事技術操作性工作，相對工作的危險性比較小，但是在平時的工作中我也始終牢記“安全第一、預防為主”的方針，向老員工學習，使自己個人安全生產(chǎn)的意識不斷得到提高和增強，為公司實現(xiàn)全年無事故做出自己應盡的努力。
試用期是學習的主要階段，所以在剛來公司時，在主控室跟著同事們值班的時間比較多，通過他們認真詳細的講解，我也學會了不少值班時涉及的工作內(nèi)容以及變電站設備的專業(yè)知識。
值班工作看似一層不變，但是耐心和細心卻是不可缺少的，而這一點我就做的很不夠。在這方面原本的學習基礎就不扎實，隨著時間的推移，工作量增多，很少有時間能夠完成完完整整一天的值班工作，再加上個人學習主動性不強，所以導致很多故障仍然沒有記住，值班操作步驟不能熟練完成。在今后的工作中我應多加強專業(yè)方面的學習。
在月底作月度報表是我接到的第一個工作任務。雖然通過這幾個月來的不斷學習，大部分的工作現(xiàn)在已經(jīng)能夠做到自己完成了，但是面對龐大的數(shù)據(jù)還是會感覺緊張，因為多一個0和少一個0就是天壤之別。但是越急躁就越容易出錯，想快點完成工作的心理也是導致計算錯誤頻頻出現(xiàn)的原因。在年度總結(jié)里再次提到在試用期總結(jié)中已經(jīng)提過的這個問題，我自己實在覺得很不好意思也很愧疚。在今后的工作中我會繼續(xù)向老員工們學習，認真負責，戒驕戒躁，尤其是對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上，應細心的進行檢查，哪怕多算一次也要保證其正確性。
為迎接總公司的秋查工作，我作為資料員和同事一起完成了對資料室的檔案和文件分類整理、編目、裝訂、補充、更換裝具、標簽，并輸入微機的工作。雖然期間也很努力，但是在事實面前我不能不承認自己的工作做的很不到位，質(zhì)量不高。這和我平時對資料室的文檔和資料的了解不夠細，不夠?qū)?，不夠充分有直接的原因。在今后對資料室的工作中我一定端正態(tài)度，認真對待，加強主動性，通過對各類文檔、資料多加熟悉，使檔案工作納入公司要求的規(guī)范化和精細化軌道，同時也方便同事們查閱。
除此之外，配合同事工作、認真完成交辦的各項任務也是我的主要工作之一。雖然工作很瑣碎，但我仍會以積極的心態(tài)去對待，力所能及的去完成。
三、存在的不足與今后的努力方向
通過三個月的工作，我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。例如與同事們溝通少，學習工作的主動性不強，工作時缺乏思考，也不注意總結(jié)，尤其是在工作中細心不夠，又容易急躁，在很多事情的處理上都不成熟，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。這些都是導致工作出現(xiàn)錯誤、給同事帶來麻煩的主要原因。在今后工作中，除了一如既往地聽從各級領導安排，虛心向各位領導和同事學習他們對待工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外，也應該加強與同事之間的溝通交流，通過不斷學習和總結(jié)增加自己的知識面，逐步加強和豐富自己的業(yè)務知識的學習，努力提高工作水平，以至把每一項工作都做到位、做好。同時更應該加強個人修養(yǎng)，修正自己的行為，自覺加強學習。也希望大家在我做的不好的地方及時的加以糾正和批評，我都會虛心的接受并改正。
在新舊交替的時刻作出以上的總結(jié)，是對自己過去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的2021年，我意識到，只有行動上有方向，工作上有目標，心中才能真正有底，才能夠做到忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，逐步擺脫剛參加工作時只顧埋頭干，不知思考總結(jié)的現(xiàn)象。
面對現(xiàn)今就業(yè)難的大局，能夠成為公司的一員，并且能夠結(jié)識這么多真誠、熱心的同事，我一直都倍感珍惜，也心懷感激。在這個團隊中，我時刻都在感受著她的活力與激情。朱總在帶領著前輩們用汗水鑄就了公司榮耀的同時，也為公司的發(fā)展鋪就了前進的道路。我們要繼承好這個團隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，更要通過自身的努力為她增色添彩，成就公司美好篇章。
此致
敬禮!
述職人：_
2020年_月_日
工作年度總結(jié)述職報告篇4
我于20____年5月被任命為“校長助理”。到學校后根據(jù)學校的安排，協(xié)助校長開展所有工作。任職一年來，我始終堅持認真學習新的業(yè)務理論知識，不斷探索新的工作思路，處處嚴格要求自己，工作兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，既豐富了教育教學經(jīng)驗，又提高了學校管理能力?，F(xiàn)將一年來的工作向領導匯報，見請審議：
一、愛崗敬業(yè)率先垂范
在平時的工作中，我總是嚴格要求自己。在思想上，努力加強自己的政治修養(yǎng)，不斷提高思想覺悟;在學習上，經(jīng)常學習黨和國家的方針、政策，學習教育教學方面的專著、雜志，撰寫，不斷提高自身的理論水平和工作能力;在工作作風方面，任人唯賢，平等待人，與人為善，集思廣益，;在學校管理上，有事業(yè)心和責任感，有比較清晰的工作思路，有開拓創(chuàng)新的意識和勇于克服困難的信心和決心;在工作態(tài)度方面，能夠恪盡職守，勤懇敬業(yè)，與教師同甘共苦，共同進步，從不遲到、早退，每天到校最早，離校最晚。以自己坦誠的待人態(tài)度，踏實的工作作風，兢兢業(yè)業(yè)的工作精神為全體師生做出了表率。
二、不斷加強學習，努力提高自身素質(zhì)
我知道，校長助理不僅是職務，更是一種職業(yè)，它要求我必須具備這個職業(yè)所需要的一切素質(zhì)。所以，無論再忙，我始終堅持讀書、2學習。一年來，通過查、看、問、訪等方式對青龍四小進行了調(diào)研，詳細了解了其本情況，隨后分階段分步驟認真學習了《國家中長期教育改革規(guī)劃綱要(20__—20__年)》、《管理創(chuàng)新與學校發(fā)展》、《學校管理案例評析》、《學校文化管理新思維》、《教育法律法規(guī)》、《學校安全事故的預防與管理》等。系統(tǒng)掌握了國家教育方針、政策、教育法規(guī)、學校管理知識、先進的教育理念、教育教學管理的先進經(jīng)驗，親自撰寫了論文《追求創(chuàng)新管理，促進學校發(fā)展》，并結(jié)合工作實際寫出了實踐工作報告;同時刻緊跟教育發(fā)展形勢，系統(tǒng)地學習了新課程標準的理念、新課程標準下的教學行為、新課程標準與教師及學生評價、現(xiàn)代教育技術、向教師學習上課技巧、向領導學習管理學校的方法等。通過學習,豐富了教育教學經(jīng)驗，提高了自身的業(yè)務水平和管理能力。
三、全心協(xié)助，當好服務，做好參謀
1、協(xié)助校長制定了學校發(fā)展規(guī)劃和學期、學年的工作計劃，組織實施并督促、檢查規(guī)劃和計劃的執(zhí)行;定期進行工作總結(jié)，提出改進工作的措施和合理化意見，為學校的發(fā)展出謀劃策;協(xié)助校長制定教師培訓計劃、確定培訓對象和業(yè)務考核工作。
2、在教學管理上，我全心協(xié)助教導處的工作。在嚴格執(zhí)行國家課程計劃，協(xié)助教導處加強教學常規(guī)管理，認真落實和檢查教學常規(guī)中“備、教、批、輔、考、研、評”各個環(huán)節(jié)。在強化質(zhì)量的同時還建立健全了教學督導制度：①巡堂制度。②推門聽課、評課制度。③定期與不定期檢查備課、作業(yè)批改制度。④質(zhì)量監(jiān)控制度。這些科學規(guī)3范的管理制度，有效的保證了我校的教育教學質(zhì)量，獲得了極高的社會評價。
3、在其他工作中，聽從領導的安排，積極參加各項活動，哪里需要我，我就出現(xiàn)在哪里。在去年教師節(jié)上本人參加了本人親自表演的小品啞劇《搶信息》先后在教師節(jié)、縣醫(yī)院申創(chuàng)二曱、黨代會等文藝演出中表演，讓眾多觀眾笑掉牙齒，笑痛肚皮;本學期開學初參加了由縣委宣傳部主辦的“玉水歡歌唱德江土家花燈舞大賽”，獲“二等獎”，為教育系統(tǒng)爭得了榮譽;在慶六一活動中，編排舞蹈《采蘑茹的小姑娘》、表演雙簧《聽我說》;積極參加教育局組織的各項活動：寫了下水作文《媽媽，你回來吧》，征文《學雷鋒樹新風展教風》;為了加大學校工作的宣傳力度，在百忙中抽時間撰寫新聞報道，本期共發(fā)出信息40余篇，被“銅仁門戶”網(wǎng)采用一篇，被“中國青年網(wǎng)絡電視校園網(wǎng)”采用一篇，被縣教育局網(wǎng)采用17篇;在本校的校園網(wǎng)中，資源最豐富，點擊率最高，結(jié)分最高，深受學校領導的好評，同事們的贊許。這些工作中的點點滴滴，付出了我太多的辛勞，但我無怨無悔。
四、以身作則，積極投身教研教改
在教學教研中，協(xié)助教研組長開展教研工作作，幫助教研組長理清教研思路，找準教研工作方法。在教研教改中我處處以身作則，帶頭上好每節(jié)課，同時要求教師上好每一節(jié)課，鼓勵他們多上展示課，研究課，關注青年教師的提高與發(fā)展，對存在問題及時提出了改進意見。在每次教研中，我主動承擔了“錄相”工作，常常是一節(jié)課下來，4腳站麻了，手舉相機軟了，課后與教師坐下來，觀看授課教師的精彩表演，提出一些合理建議，看到老師不斷成長，我暗自樂在其中。在教學實踐中，我嚴格要求自己，堅持在“教”中“研”，在“研”中“改”，“改”中“提升”。不斷反思教學得失，不斷錘煉教學方法，不斷總結(jié)教學經(jīng)驗，在青龍鎮(zhèn)“課堂大練兵”活動，通過層層競賽，最后榮獲青龍鎮(zhèn)“課堂大練兵”小學組“第三名”;在小學數(shù)學教學設計評比中，《找規(guī)律》教學設計榮獲縣級“一等獎”的好成績。
五、工作中存在的不足
1、在管理過程中，遇事容易急躁，與人交流溝通少
2、思考管理的角度不善于從全局考慮。
3、缺乏系統(tǒng)的學校管理知識，及有效的管理手段和管理策略。
七、今后的努力方向
1、多學習，勤積累，不斷提升專業(yè)知識，不斷優(yōu)化教學方法，不斷提高管理能力。
2、多總結(jié)，勤反思，爭取把各項工作做好、做實。
3、多溝通，善交往，積極構建和諧校園。
這一年來，雖然工作繁多而復雜，但正是這些繁瑣而復雜的工作，提高了業(yè)務素質(zhì)，磨煉了意志，增強了對學校管理工作能力。在今后的工作中我將變壓力為動力，加倍學習，積極進取，與時俱進，開拓創(chuàng)新，以最飽滿的工作熱情投入到工作中去，以最優(yōu)異的成績向祖國和人民匯報。
工作年度總結(jié)述職報告篇5
尊敬的各位領導、各位同志：
大家好!
一、履行和任務情況
1、農(nóng)業(yè)行政綜合執(zhí)法大隊：堅持以服務“三農(nóng)”為中心，以保護農(nóng)民合法權益為根本宗旨，以規(guī)范和理順農(nóng)資市場秩序為目的，采取強化農(nóng)業(yè)法律、法規(guī)宣傳，加大執(zhí)法人員和農(nóng)資經(jīng)營者的培訓，嚴厲打擊非法經(jīng)營農(nóng)資行為等舉措，使我縣農(nóng)資市場井然有序，全縣農(nóng)民能用上放心農(nóng)資、安全農(nóng)資，在參加完市局召集收看農(nóng)業(yè)部，省農(nóng)業(yè)廳農(nóng)資打假保春耕視頻會后，我局立即制定出臺農(nóng)資打假，同時配齊人員，保障辦案經(jīng)費，履蓋全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，20__年，全年出動執(zhí)法車輛200余車次。執(zhí)法人員800余人次，檢查農(nóng)資生產(chǎn)經(jīng)營單位(戶)500多個次，查處無生產(chǎn)經(jīng)營許可證經(jīng)營種子案件1個(500公斤)、標簽違規(guī)種子案件1個(300公斤);查獲修改標簽內(nèi)容農(nóng)藥產(chǎn)品300個品種，查處無登記證農(nóng)藥案件8個品種30件，抽檢農(nóng)藥30個批次，其中檢出假劣農(nóng)藥5個批次，收繳假劣農(nóng)藥200余公斤;檢查肥料生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)、經(jīng)銷戶60余人，抽檢肥料30個批次，其中與登記內(nèi)容不符產(chǎn)品7個;檢查獸藥經(jīng)營戶60戶，假劣獸藥12公斤，飼料抽檢樣品30個;查處無生產(chǎn)經(jīng)營許可證生產(chǎn)經(jīng)營種畜禽案件1個，無檢疫合格證明承運動物、動物產(chǎn)品6次;漁政執(zhí)法檢查30次，收繳電魚機7部，嚴厲打擊了非法電魚行為，有力地保護了我縣天然水域生態(tài)環(huán)境;同時，抓好硫磺熏制辣椒專項整治工作，查獲和銷毀硫磺熏制辣椒3000多斤;接受群眾投訴6次，成功調(diào)解5次。農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法總涉案金額120余萬元，挽回經(jīng)濟損失400多萬元;
2、蔬菜生產(chǎn)：全縣蔬菜生產(chǎn)面積19.35萬畝，比上年增加0.15萬畝，蔬菜總產(chǎn)量31.5萬噸;全縣無公害蔬菜播種面積達8.5萬畝。中心城區(qū)商品蔬菜基地建設方面，全縣實際新增50畝以上規(guī)模種植基地7個，面積873畝，占民生工程600畝任務的145.5%。蔬菜產(chǎn)業(yè)逐步向規(guī)?；?、基地化、效益化方向發(fā)展;
3、新品種展示：水稻新品種展示以大橋鎮(zhèn)為核心展示區(qū)，大橋、嘉定、正平、大阿、鐵石口為小區(qū)對比示范區(qū)，選擇了近年內(nèi)通過國家或?qū)彾ǖ慕饍?yōu)4.8、瑞豐優(yōu)106、榮優(yōu)1506、金優(yōu)16、陵兩優(yōu)268、湘豐優(yōu)402等6個品種參加早稻新品種展示，五豐優(yōu)淦3號、五豐T025、新兩優(yōu)901、岳優(yōu)27、佳優(yōu)617、準兩優(yōu)893、榮豐優(yōu)868等7個品種，參加晚稻新品種展示;
二、始終把認真學習實踐____作為我的重點之一
我是一名農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線的的干部，更需要加強學習，更新知識，更新觀念，因為我們時刻要面對農(nóng)民，直接與農(nóng)民打交道，我們的思想觀念、先進技術能否落實到廣大的農(nóng)民之中，就直接關系到我縣廣大農(nóng)民群眾的增產(chǎn)、增收、增效的問題。所以，把認真學習政治理論和科技知識，提高自身素質(zhì)記在心里、落實到行動上，一是積極參加有關部門組織的講座、輔導報告等的學習，都能自始至終的認真聽講，特別是“三農(nóng)”工作輔導報告等講座。在學習活動中，深刻地剖析了自己存在的問題，并制訂了整改措施，做到邊學習邊提高，增強自己的責任心和事業(yè)心，要在今后的工作中活到老學到老，做一個勤奮好學的干部。
三、紀律嚴，作風正，廉潔自律是保證
嚴守紀律，端正作風，是我應該遵循的定律，作為一個局領導干部，在這方面必須要保持潔身自好，才能做好各項工作。
在工作中，自己能自覺執(zhí)行黨的民主集中制，維護班子的團結(jié)，認真虛心聽取同志們的意見和建設，開展批評與自我批評，同志之間能互相理解，互相支持，班子之間做到多補臺、不拆臺、不說不利于團結(jié)的話，不做不利于工作的事，堅持原則，嚴以律己，寬以待人;自己能嚴格遵守各項財經(jīng)紀律，按局規(guī)章制度辦事。
在生活上能保持清醒的頭腦，縣紀委每次的短信提醒都能牢記在心，嚴格要求自己，不做任何違法亂紀的事，能自覺遵守勞動紀律，嚴格遵守各項規(guī)章制度。
過去了的，自己做了一些工作，但這些成績是靠有關隊、站同志們的辛勤勞動所得，靠全休局機關干部的支持配合下取得的，自己只不過做了一些應該做的工作，但同上級的要求和廣大農(nóng)民朋友的期望相比，還有很大的差距，還存在著許多不足，我相信，在局領導和同志們的支持下，有信心完成好分配給自己的工作任務。
謝謝大家!
工作年度總結(jié)述職報告篇6
各位領導，同志們：
20__年10月我調(diào)入售后服務組，擔任售后服務經(jīng)理。在公司的正確領導下，我按照公司的工作精神和工作要求，結(jié)合自己的崗位職責，刻苦勤奮、認真努力工作，較好地完成了工作任務，取得良好的成績。下面，根據(jù)上級領導的安排和要求，就自己的售后服務工作情況向領導和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：
一、認真努力學習，提高思想覺悟和業(yè)務水平
我從質(zhì)量管理崗位轉(zhuǎn)到售后服務崗位，意識到自己身上的責任更重，擔子更大，為不辜負公司的期望，我認真學習公司的工作精神和售后服務知識，切實提高自己的思想覺悟和業(yè)務水平，以充分履行工作職責，認真努力工作，全面完成工作任務，取得良好成績。我培養(yǎng)自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、開拓創(chuàng)新的工作作風，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，力爭工作的完美與高效。
二、刻苦勤奮工作，提高售后服務水平
我是售后服務經(jīng)理，懂得售后服務工作的重要性，增強工作責任心和工作緊迫感，做到刻苦勤奮工作，力爭提高售后服務水平，促進公司健康、持續(xù)發(fā)展。一是對售后人員進行思想教育，提高售后人員的思想覺悟，確保隊伍穩(wěn)定，能夠認真努力做好售后服務工作，努力獲得廣大客戶的滿意。二是加強售后人員的學習培訓，全面提高售后人員的業(yè)務技能和服務水平，提高售后服務工作的效率和質(zhì)量，努力為公司發(fā)展作貢獻。三是尊重售后人員的人格，了解售后人員的需求，對售后人員進行規(guī)范管理，保障售后人員的工資，使售后人員能夠積極主動把售后服務工作干得更好。通過以上三方面，售后服務水平比過去有明顯提高，為公司今后發(fā)展奠定了基礎。
三、嚴格要求自己，培育良好工作作風
我嚴格要求自己，培育良好工作作風，在工作中承擔自己的責任，努力做好每一項工作。我加強自己執(zhí)行力建設，做到在思想上、工作上、行動上與公司保持高度一致，不折不扣地貫徹執(zhí)行公司的工作精神，以新觀念、新思路、新方法做好各項工作，力爭取得更大成績。
四、存在不足問題和今后努力方向
擔任售后服務經(jīng)理后，我認真努力工作，雖然售后服務水平有所提高，取得良好成績，但還是存在一定的不足問題，主要是自己專業(yè)技術知識和工作業(yè)務技能還不夠高，有些售后服務工作還沒有完全做到位，這些不足問題需要在今后工作中切實加以改進和提高。
進入20__年，我要按照公司工作精神和自己職責范圍，努力做到三點：一是加強學習，提高自己的業(yè)務工作技能，進一步做好自己的本職工作。二是勤奮工作，全面完成工作任務，提高工作效率和工作質(zhì)量，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務。三是加強作風建設，嚴格執(zhí)行公司的工作精神和工作紀律，積極做好各項工作，服務公司健康、持續(xù)發(fā)展。
我的述職報告完了，謝謝大家!
工作年度總結(jié)述職報告篇7
20__年即將告別我們，在這歲末年初的時候，審視和回顧我們的工作和生活，反思我們的思想和行為，無疑是身心的一次洗滌，是精神的一次提煉。20__年5月作為校長來到__中學任職至今，與老師們一樣，帶著創(chuàng)業(yè)者的憧憬和期待，立志用我們的才智和奉獻，誕生出一所優(yōu)質(zhì)特色與溫馨和諧的學校，使我們的孩子充滿青春、快樂和靈氣，使我們的老師們智慧、情趣和發(fā)展。創(chuàng)業(yè)三年的心路歷程，有摸索中的痛苦和困惑，更多的是反思后的收獲，不斷進步和提升后的喜悅。三年的創(chuàng)業(yè)實踐告訴了我，譜寫好__中學的每一篇章，必須矢志不移地保持追求卓越和勇于挑戰(zhàn)自我的勇氣和精神，必須有求真務實地做實、做細、做精每一項工作的規(guī)范，必須有孜孜不倦地不斷學習、研究和實踐的意志和習慣，必須有立校為公，自律、自省和自強的品質(zhì)，將學校老師和學生的發(fā)展視為根本使命和目標。不斷拓展自我視野，擴大自我胸襟，凝聚團隊共識，科學、民主和規(guī)范來推動學校各項內(nèi)涵建設和工作目標的實現(xiàn)。
20__學年，學校在前二年實踐探索的基礎上，繼續(xù)秉承__中學的辦學理念，追求學校的辦學目標不動搖，不斷深化和豐富內(nèi)涵建設。主要工作以下幾個方面：
一、繼續(xù)夯實學校文化建設，豐富學校文化的具體內(nèi)涵，努力探索學校文化培養(yǎng)有效的方法、途徑和抓手。
學校文化是一所學校發(fā)展的靈魂，體現(xiàn)出全體成員共同價值追求和行為準則。__中學在初步確定“和諧溫馨、科學規(guī)范、實踐創(chuàng)新”的文化建設目標基礎上，繼續(xù)深化和豐富校園文化，具體為：
1、初步系列地構建出學校的教育價值追求和理念。從第一年的辦學理念和和目標，到第二年的培養(yǎng)目標和學風目標，到現(xiàn)在的教風和校訓的確立，使學校的總體發(fā)展的方向更加明確，為學校內(nèi)涵細化提供框架。
2、從文化建設視野，推動學校制度和機制的形成、完善和落實，使之發(fā)揮更好的成效。除了對已制訂的制度和機制在實踐反思基礎上進行修改完善，如學校的考核方案、獎勵方案等制度，同時加大對制度的執(zhí)行力和規(guī)范要求，增訂《__中學職業(yè)道德規(guī)范》、《年度考核方案》、《骨干教師培養(yǎng)和管理辦法》、《學校后備干部培養(yǎng)方案》以及《崗位設置實施方案》等。
3、以《創(chuàng)新行規(guī)教育，打造學生特色文化》課題為抓手，尋找學生品行教育、習慣養(yǎng)成的具體內(nèi)容、方法和著力點。目前已搭建了學校、部門和年級(班級)三個層面，項目內(nèi)容細化各年級，落實到全校各相關人員，實踐工作穩(wěn)步推進，成效逐步顯現(xiàn)。得到區(qū)專家的肯定和好評，老師們不僅在學生文化建設中奉獻了智慧，也取得了較多的成功快樂。
二、積極搭建學校課程體系，提升學校課程品質(zhì)。
學生的校園一切活動都是學習體驗，課程是學生體驗的載體和形式。在學校四大板塊課程框架中，具體加強以下工作：
1、堅持打造學校主題節(jié)日課程，努力使四大節(jié)日課程化。
2、重視學校體驗性課程形成和系統(tǒng)化：如校當家班級管理工作使之成為學生自主管理的課程，衛(wèi)生勞動如何成為環(huán)境實踐課程，消防、春秋游、交通、安全防范活動如何形成學校健康課程。雖然目前還沒能形成課程，學校仍不斷探求和摸索。
3、積極支持學生社團課程建立好開展、學校武術課程從武術課(操)普及，到武術社團的提高，積累了有益的經(jīng)驗，取得了出色的成效。此外，學校創(chuàng)新社團行進樂隊，手球隊，合唱隊，田徑隊等學生社團建設教學努力開展。
4、各類課程建設為學生發(fā)展搭建平臺，真正培育學生“樂學、善思和篤行”以及實踐體驗和能力、特長的發(fā)展。
三、著眼學校持續(xù)發(fā)展，努力提高學校管理的民主化、科學化、高效化。
學校的管理首先是規(guī)則和制度的建設與管理，再次是學校機制的建設與管理，最終是文化的建設與管理。目前我校還處在規(guī)則和制度建設與管理的階段，這個階段需要我們依據(jù)教育法規(guī)和學校需要，集師生共同力量，依法民主制訂，有序有效落實，在執(zhí)行中完善，在完善中提升。
1、完善學校民主管理組織，積極支持和配合黨支部，建立校工會，校教代會以及新一屆青工委換屆工作，為依法民主管理提供組織保障。
2、堅持和健全民主管理的制度和機制。制訂學校重大問題校務會制度，重要問題主任例會制度，同時形成重大決策和決定。必須按照學習研調(diào)—→初步方案求證—→征求意見完善—→集體討論決定的流程進行。
3、實行學校管理目標責任制，崗位任命競崗制的機制探索。學習在績效工資改革和崗位設置人事改革基礎上，逐步進行校內(nèi)人事管理改革探索，目前初步擬定校教研組長、首席班主任、校后備干部、校中層干部的培養(yǎng)和管理辦法的思路。使學校的管理真正在“目標、責任、自主和規(guī)范”的標準中有效進行。使人人有目標，個個有追求，人人有績效。
4、以點評制度為手段，例會制度為平臺，充實過程管理的實效性和全面性。目前從校級會議到部門會議，直到年級例會不斷規(guī)范和有實效，點評質(zhì)量逐步提高，管理的效果初步顯現(xiàn)。
四、繼續(xù)加強師資隊伍組建工作和學校硬件建設。
1、利用三年時間完成__中學的教師隊伍的招聘和組建工作，目前學校雖是一所新學校，但教師隊伍的年齡結(jié)構，職務結(jié)構和教育能力在同類學校中處于前例，為新學校發(fā)展奠定堅實基礎。
2、穩(wěn)定做好各級教師發(fā)展與培養(yǎng)工作，形成青年教師帶教制度，內(nèi)容細化扎實，成效越來越好。骨干教師評比管理制度等教師干部專業(yè)化發(fā)展的舉措進一步深入。
4、學校硬件設施進一步完善和建設。
5、安防硬件完善：校園防護網(wǎng)工程、校園監(jiān)控系統(tǒng)增加;
教學實驗：化學實驗建設
校園第二輪綠化規(guī)劃及建設目標：爭創(chuàng)區(qū)花園學校;
室內(nèi)體育館裝修和校自行車棚建設工程
五、工作成效
1、學校榮獲“__市安全文明校園”
2、榮獲“__市平安單位”
3、順利通過“區(qū)和諧校園”驗收
4、語文組為區(qū)“創(chuàng)共青團”號和“全國作文教學先進單位”
5、學生獲區(qū)市榮譽或獎項近70多項，教師獲區(qū)市或獎項近40項
老師們，面對一年的工作，我的心情像今天一樣“感恩”，感恩于__中學這塊舞臺，更感恩于與老師們一起奮斗的緣分和老師們對我的支持和理解。學校老師取得的成績不能掩蓋我自我的不足，作文校長，必須在教育和管理中做到“認識有高度，思想有深度，專業(yè)有厚度，視野有廣度，落實有力度，對人有溫度”。一心一意深入學校課程建設和教育教學第一線與老師們一道不斷提升自身實踐能力和創(chuàng)新能力，共同攻堅克難，譜寫美好明天。
工作年度總結(jié)述職報告篇8
一、畢業(yè)班工作
去年的畢業(yè)班是--級，6個教學班328名學生，全體領導和教師傾注了很大精力，--級全體師生經(jīng)過一年的奮力拼搏，取得了中考一批錄取98人的好成績，占全縣一批總?cè)藬?shù)的22%，一批升重點率30%，成績另人滿意，總結(jié)畢業(yè)班的管理工作有幾點很值得一提。
1、班主任班級管理到位、及時、得當，--級初三的一年內(nèi)，每位班主任早到晚歸到底有多次，誰也說不清。做了多少工作，從她們談起--級就濕潤的眼眶中看得一清二楚。
2、老師、學生、家長、領導四方配合得好，學生會、家長會、教師會、班主任會到底開了多少次無法統(tǒng)計，但招之即來，到會認真聽，散會馬上落實，雷厲風行，團結(jié)一致，使--級學生學風正，考風正。
3、后期管理抓得緊、吸取--級的教訓，老師們對學生考前和考中的管理格外重視，每位老師都步行跟考、到現(xiàn)在還記憶猶新。
4、獎勵措施發(fā)揮了較好的作用，對教師的獎勵有利于團結(jié)協(xié)作，對學生的獎勵提高了學生爭先恐后的競爭意識。
5、中考信息摸得不錯，尤其是上學期，僅去石家莊摸信息就8次，各種中考資料代表了中考的出題方向，對教學的指導作用不可低估。
6、注重了學生應考能力的訓練，年后的月考，老師們狠抓考風，注重考后分析，對科學施教、平靜應考起到了很好的作用。
二、迎新生工作
--年初一新生的招生工作圓滿完成，招收新生411人，是世紀中學歷屆招生人數(shù)最多，質(zhì)量最好的一屆，也是經(jīng)濟效益較好的一年，取得這樣的成績，主要做了以下五件事：
1、大張旗鼓的宣傳發(fā)動：宣傳的目的.在于讓學生和家長了解學校情況、招生政策、招生考試時間，學校利用各種渠道發(fā)送招生信息，校校到、無死角，起到了很好的作用。
2、招生簡章精雕細刻：這次的簡章經(jīng)過很多人的構思、修改、編制、出了一些新政策、兩個簡章并行，社會反應良好。
3、熱情周到的報名服務：招生報名前的準備充分，10天的報名接待工作，每一個負責接待的老師都感到異常疲勞和興奮，報名工作不但安排好了考試次序，還很好地展示世紀人的熱情和周到，讓學生、家長有了一個良好的印象。
4、全民動員組織考試：招生考試，兩校教工全體參加，帶著親朋好友的孩子參考的教工很多、大家勁往一處使，心往一處想，為世紀二中的聲譽寫下了濃墨重彩的一筆。
5、撕心裂肺錄取收費：--級新生優(yōu)秀生比例有所提高，得益于招生政策，也得益于--級的成績，也與參與收費錄取的老師正相關。他們的接待工作是一流的，他們?yōu)閷W生和家長的好成績而高興。為家長東奔西走借錢送子上學而流淚。圓滿完成了學校交給的任務。
三、教師隊伍建設：
世紀中學社會聲譽是由一流的師資隊伍支撐的，教師的敬業(yè)奉獻，為人師表，團結(jié)向上，競爭協(xié)作已成為世紀中學的學校文化，一大批優(yōu)秀教師已脫穎而出，師資隊伍建設步子大，效果高，學校領導班子主要從6個方面提高教師教學水平。
1、培養(yǎng)團隊精神，世紀中學教師年青，熱情高，易接受新鮮事物，缺少經(jīng)驗但學習勁頭足，鍛造團隊精神已成為領導班子、年級組長、班主任老師的共識，為師資水平的很快提高創(chuàng)造了條件。
2、走出去請進來增加學習機會，學校組織了多次外出學習、參觀、聽課活動，是投資最多的一年，學習了先進的理念，感受了教學改革的氣息，吸取了先進方法，開闊了眼界。把外校教師請來聽課也為學校注入了一片生機。
3、大比武、推門課的開展提供了互相學習、互相督促的機會。教師間互聽、互評已成良好風氣，年青教師聽課不少于40節(jié)，老教師不少于20節(jié)。被聽課次數(shù)也在5次以上。
4、不失時機推舉名師，本學期王秀英、楊艷茹老師參加縣、市觀摩課、評優(yōu)課活動二至三次，在保定市名列前茅。王秀英老師已順利通過本次選拔參加省級評優(yōu)課，學校給二位老師很大的支持。名師工程已初見成效。
5、開展課題研究，提高文化品位，學校申請立項7個課題，承擔上級分配課題2個，研究風氣日漸濃厚。"美麗5分鐘"課題順利通過市級專家初檢，并獲好評?，F(xiàn)又申報了三項省級課題。
6、發(fā)掘每位老師的個性特長。不同的教師有不同的個性，不同的長處。有擅演講的，有具備表演才能的，有善于動腦筋的，有特別會抓重點的，有特別周到、仔細的，不同的特點不同的培養(yǎng)方法，培養(yǎng)他們的優(yōu)勢，發(fā)揮他們的潛能。不同個性的教師都在學校找到了立足點。
四、教學常規(guī)管理工作
學校常規(guī)管理工作量大，頭緒多，彈性大。教導處三位老師工作投入、積極配合、開動腦筋，圓滿完成了學校常規(guī)管理任務。兩次期中、期末考試的組織、分析、成績校對，幾次檢查教案、檢查作業(yè)批改、評教評學，早晚自習的管理、考勤、初一新生建檔，學校各種計劃的布置、收集、存檔，總結(jié)的收集、考核量化的數(shù)據(jù)采集分析，一件工作接一件，時間性強。各項工作井然有序，三位教師業(yè)務水平有了很大提高，為學校各項規(guī)章制度的落實做出了自己的貢獻。
工作年度總結(jié)述職報告篇9
回顧20__，我感受良多。首先這是我成長的一年，也是我坎坷的一年，我體會到了失敗，從失敗中學到怎樣向成功邁步。20__我在想，我的努力改變了什么，同時我在天石源又獲得了什么。此時，通過這個述職報告總結(jié)下我今年的工作。并對明年的工作規(guī)劃做一個簡略的目標。
迄今為止，我進入公司已經(jīng)整兩年了，20__年我虛心學習工作技能，我不斷努力的提高自己的工作技能，而又帶領我成品車間注膠組這個團隊，共同提高工作技能及產(chǎn)品質(zhì)量。但這些是不夠的，響應公司領導號召，并經(jīng)常組織組員參加我們班組長內(nèi)部的培訓。其培訓內(nèi)容為《工作中的細節(jié)及執(zhí)行力》，《工作經(jīng)驗的交流及團隊意識》等。我們的公司是高速發(fā)展的一個階段，身為天石源人，我自己切身的認識到，只是做好自己應該做的事情是不夠的，那是自己應該要做的。經(jīng)過何武、潘武等領導的栽培和鼓勵，我認識到工作技能只是我人生事業(yè)的一個輔助工具，真正改變自己，向著頂峰邁進的是工作態(tài)度。我理解的工作態(tài)度包括積極學習、熱誠待人，包容寬容和不斷進取、創(chuàng)新的精神。對我來講我絕對能做到這些，即使今年我沒有做到，那也是我明年努力的方向。而難的就是我要以我十二分的熱情來影響、改變提高我注膠組團隊的進步。因為一個好的帶頭人所具備這些態(tài)度是必須的。一個人的進步只能代表自己，團隊的進步才能代表我們成品組，代表我們天石源。
我要做的還有很多、很多，這么漂亮的話語，不是說出來給大家鑒賞的。我要表明我的決心，我的態(tài)度。我相信我絕對能做好。真正把自己的想法說出來是一種勇氣，但真正的做出來卻是需要魄力的。我真真切切的感受的到。今年8月份我根據(jù)我注膠模具使用情況，設計了一個《模具管理看板》。從想出來到真正的做出了用了兩個月的時間。期間經(jīng)歷了磕磕碰碰，最后靠著領導的不斷催促，不斷修改才做了出來。通過這個事情，我明白原來什么事情動動嘴皮子是那么的容易，而真正去做的時候卻那么多的困難。我明白想要做什么事情，都是要經(jīng)過不斷的商量，聽取大家的意見，是多么的重要。這件事情我學到了理解、學到了溝通的重要性。在《模具管理看板》做出來的時候我的情緒變的緊張，害怕聽到負面的意見。工作情緒陷入了低點。在這個時候公司領導給了我鼓勵，而我自己通過工作方面、提升工作態(tài)度的書籍來找到我的缺點。我認為我的缺點是還不夠大膽，做什么事情有太多的顧慮。在與人溝通的問題上還不夠圓潤。在側(cè)，在付出行動和實踐上沒有那種想到就做的精神。
20__是我工作經(jīng)驗和對工作態(tài)度改變的一年，今年的下半年通過對組員的培訓，雖然總共培訓的次數(shù)很少，但通過培訓的這種形式，讓我和我的組員在思想覺悟上提升了好多，雖然這個覺悟沒有準確的標準。但和去年相對比較起來今年無非是升華，大步提升的一年，天壤之別的一年。也可能我身在這個集體無法感覺到它的進步，但每次寫工作報告，每次和新員工提起去年時。我心里都自豪萬分，我見證并參與了我們團隊的進步，我找到了我的責任感和歸屬感，并把每天的工作當成我的事業(yè)在在奮斗著。如果讓我細說我今年具體做了什么，那我就用一句話代替，我每天的工作都傾注了我的熱情和心血，我每時每刻都在琢磨怎么樣提升質(zhì)量和效率!!如果把工作定義為兩個字，我會說“事業(yè)”。
當然我以上所陳述的內(nèi)容，不是為了嘩眾取寵，不是為了表現(xiàn)我自己的境界多么高尚。我只是希望我的述職報告能讓公司領導認識到我，明確我明年的努力方向，生活你給予它什么，它也會回報你什么。工作亦也是。
明年我會把工作主要放在思想文化建設上，我自己會提高自己對工作技能和工作態(tài)度的學習，通過培訓、交流等主題組織組員進行開會。倡導自己組員主動積極的端正工作態(tài)度。那里不足就補那，并共同探討我們團隊存在的缺點，響應天石源高速發(fā)展的制度。公司在進步的同時，我們的團隊也要趕上天石源騰飛的步伐。
以上所提到的種種，或許有些做作，但確實是我對天石源的真實情感，寫的語句或許不夠通順，但確實是我對態(tài)度的見解。這份報告是我事業(yè)起點的一個寫照，它沒有激情澎湃華麗的詞語，但它是我對希望埋下的一顆種子，它在天石源扎根發(fā)芽，它在天石源枝繁葉茂!!在這新的一年預祝天石源發(fā)展壯大，成為中國繩鋸制造業(yè)第一品牌!祝天石源的兄弟姐妹身體健康、事事順心!!
報告完畢!!
工作年度總結(jié)述職報告篇10
尊敬的各位領導、同事們：
大家好!
按照省局黨組安排和考核辦要求，現(xiàn)將本人20__年一年來的思想品德、工作能力、工作作風、廉潔自律、履行職責等方面的情況作以匯報，不妥之處，敬請批評指正。
20__年，在處領導的正確指導以及處室同志的大力協(xié)作幫助下，根據(jù)省局工作要點，緊緊圍繞處室目標任務，結(jié)合自己分管的經(jīng)費的申請與落實、部門預算與決算、“收支兩條線”管理、收費項目與收費標準的申報與審批等工作，本著宏觀與微觀并重，一方面通過與財政、物價部門的協(xié)調(diào)溝通，爭取更多的資金和收費政策來確保系統(tǒng)各項工作的順利進行;另一方面建立健全各項規(guī)章制度，加強財務監(jiān)督管理，使有效的資金發(fā)揮最大的效能。通過努力，取得了一定成績，部門決算連續(xù)__年被省財政廳評為先進單位，部門預算連續(xù)4年被評為先進單位。具體情況匯報如下：
一、認真學習政治理論和專業(yè)知識，不斷提高思想覺悟、工作能力和業(yè)務水平
堅持以黨的基本理論、____武裝自己的頭腦，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。認真學習黨的路線方針政策，積極參加局里組織的各項政治活動，不斷提高思想覺悟和理論修養(yǎng)，與時俱進，開拓進取，不斷創(chuàng)新工作思路，始終保持思想上的統(tǒng)一和政治上的堅定。
針對省局機關工作標準高、要求嚴、宏觀指導性強的特點，面對上劃后系統(tǒng)點多線長，財務與內(nèi)審處的工作任務重，接觸面廣，服務性強的實際情況，如何更好發(fā)揮各級財務人員的作用，在經(jīng)費緊缺的情況下，管好賬，理好財，當好領導的參謀，使有限的資金發(fā)揮最大的效能，是關系到我系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展的關鍵。作為財務與內(nèi)審處的一名財務人員，要勝任自己的職責，既要有良好的品質(zhì)，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，還要有較高的財務專業(yè)技能、較強的協(xié)調(diào)能力和一定的業(yè)務指導水平。盡管我在財務專業(yè)上已取得了高級職稱，也有十幾年的財務工作經(jīng)驗，但面對這沉甸甸的責任，特別是近年來，隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展，財務工作在單位中重要性的體現(xiàn)，財政體制改革后出現(xiàn)的新知識、新政策，使我絲毫不敢懈怠。為此，我重未放松過對財務知識的學習，向書本學，在實踐中學，隨時掌握新政策、新變化，不斷鞏固提高業(yè)務水平，確保各項任務的完成和對系統(tǒng)財務人員業(yè)務指導能力水平的不斷提高。
二、認真履行職責，積極開展工作，圓滿完成各項工作任務
(一)加強與財政的溝通協(xié)調(diào)，爭取財政資金和收費政策的支持力度
一是加強與財政廳相關處室的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系，爭取財政資金的大力支持。20__年全系統(tǒng)部門預算總收入6.0億元，比20__年的4.8億元增加了1.2億元，增長率為25%。其中:部門預算基數(shù)增加了9400萬元，預算外收入增加了2900萬元。在部門預算基數(shù)中①人員經(jīng)費增加了3000萬元;②市、縣級人員公用經(jīng)費增加了401萬元(市、縣級人員公用經(jīng)費從20__年開始，連續(xù)四年每人每年增加__00元，截止20__年已由20__年的平均800元/年、人，增加到平均5000余元/年、人，省局機關和纖檢局的公用經(jīng)費每年也在不同程度的增長);③專項經(jīng)費增加了2365萬元(其中：食品安全抽查經(jīng)費20__萬元，地理標志保護工作經(jīng)費30萬元，系統(tǒng)考核費__萬元，績效工資323.87萬元);④收費安排的支出增加了3645萬元。
另外，在部門預算之外爭取省財政專項資金__04.7萬元，其中：住房公積金補助資金744.7萬元，名牌戰(zhàn)略專項資金500萬元，艱苦邊遠地區(qū)津貼補助資金__0萬元，農(nóng)高會專項工作經(jīng)費20萬元。
二是加強與財政廳相關處室的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系，爭取收費安排支出比例的最大化。通過與財政廳相關處室的協(xié)調(diào)與溝通，講困難、擺問題、宣傳質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的職能以及對社會發(fā)生的效能，讓其了解質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)現(xiàn)狀，對收費安排的支出在政策上給予傾斜。目前我系統(tǒng)收費安排的支出比例在垂管單位中位居首位，收費安排的支出為上繳數(shù)的90%，明年有望達到__0%。
三是加強與財政廳相關處室的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系，爭取更多的追加預算資金額度。根據(jù)《財政部中國人民銀行關于將按預算外資金管理的全國性及中央部門和單位行政事業(yè)性收費納入預算管理的通知》(財預[20__]79號)，從20__年元月起，我局系統(tǒng)的“產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗收費”將由預算外管理納入財政預算管理。由于此文件財政下達在部門預算編報之后，導致我系統(tǒng)此項收費1.38億元未納入財政預算內(nèi)統(tǒng)一核算，所需收費安排的支出在財政預算的大盤子之外，屬于當年追加預算系列，給系統(tǒng)經(jīng)費的申請與落實帶來了很大困難。針對這種情況，動腦筋、想辦法，克服一切困難進行爭取，目前此項經(jīng)費已落到了實處，收費安排的支出按上繳數(shù)的95%被批準，并按__月底的實際入庫數(shù)1.15億元到賬。
(二)加強與物價部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系，認真做好收費標準的報批工作。
一是加強與物價部門的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系，按照特種設備收費要求，申報了“鍋爐熱工測試收費標準”和“電梯等行政許可收費標準參照鍋爐壓力容器行政許可收費標準執(zhí)行”的收費標準，目前物價局對此收費標準正在審批中。
二是加強與物價部門的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系，按照國家發(fā)改委對計量檢定收費標準的要求，協(xié)調(diào)省計量院測算調(diào)整計量檢定收費標準，重新修定“__省計量檢定收費標準”，目前測算工作已基本完成，準備由專家論證后上報省物價局審批。
(三)加強與市局、省局直屬單位財務人員的溝通與協(xié)調(diào)，指導幫助其做好財務規(guī)范化管理。為了進一步規(guī)范財務制度，加強系統(tǒng)財務管理。一是9月份財務與內(nèi)審處召開了“全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)財務管理工作會”，會上，通報了今年的審計決定，并結(jié)合審計情況對近年來財務管理的經(jīng)驗和存在的問題進行了分析，對部門預算的概念、流程以及執(zhí)行規(guī)定進行了講解，對當前財務工作面臨的困難進行了分析總結(jié)，提出了財務工作精細化管理要求，為進一步規(guī)范系統(tǒng)財務管理工作奠定了基礎。二是協(xié)同人事處召開了“全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)規(guī)范績效工資發(fā)放工作座談會”，明確了市縣事業(yè)人員績效工資的發(fā)放范圍、發(fā)放標準和發(fā)放要求，責令各市局務必按時發(fā)放事業(yè)人員績效工資，同時要求各市局要確保人員醫(yī)療保險、住房公積金得到落實等問題。
(四)加強與審計、物價、財政等部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系，積極配合做好財務審計和收費檢查工作。一是配合省審計廳對省局系統(tǒng)、省局機關、省局直屬__個單位，咸陽、榆林、渭南、漢中、安康、延安6個市局及部分下屬單位20__年預算執(zhí)行、其他財政財務收支情況及張局長任期的經(jīng)濟責任進行審計，以及對省工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證辦公室和省局代管的8個協(xié)學會、省局機關工會、省局招待所進行的延伸審計。二是配合省財政廳對延安局、商洛局收費情況進行的檢查，并針對所查問題的改進進行了協(xié)調(diào)指導。三是配合財政廳對全系統(tǒng)部門預算編報及執(zhí)行情況進行了跟蹤檢查，并對查出問題的改進進行了協(xié)調(diào)指導。四是根據(jù)《國家發(fā)展改革委、國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局關于開展全國質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫系統(tǒng)收費專項檢查的通知》精神，配合省物價局安排部署的全省物價部門對全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)所進行的涉企收費的全面檢查，并受省物價局邀請，本人在其組織召開的由縣級以上物價部門參加的“全省物價檢查培訓會”上，針對質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)收費情況面臨的困難和問題進行了講解，得到了物價部門同志的一致肯定和好評。
(五)加強與財政、農(nóng)行以及各市局、省局直屬單位的溝通與聯(lián)系，確?！笆罩蓷l線”管理工作落到實處。積極與財政聯(lián)系，確保收費安排的支出順利到位;及時與農(nóng)行對賬，確保各單位上繳銀行的各項收費能及時入庫或進財政專戶;指導督促各單位合理使用收費安排的資金，確保資金使用的合理有效。通過各方面的協(xié)調(diào)溝通、督促落實，“收支兩條線”管理工作順利暢通，應收盡收，應繳盡繳，避免了坐支截留收費現(xiàn)象的發(fā)生。20__年全系統(tǒng)各項收費預算已達到4億元，比__年的實際收入3.4億元增加了6000萬元，增長比例為15%，是20__年各項收費1.35億元的2.97倍。
(六)積極努力做好其他工作
1、一年一度的決算報表編報工作是財務人員的年關，時間緊，任務重，工作繁瑣且工作量大，在未給領導提出任何要求的情況下，加班加點，保質(zhì)保量的獨立完成了此工作任務，并被財政廳評為__年決算報表先進單位(已連續(xù)__年被評為先進單位)。2、完成了20__年系統(tǒng)部門預算的編報任務，編報的部門預算被省財政廳評為20__年部門預算先進單位(已連續(xù)4年被評為先進單位)。3、認真完成好日常工作。每月按時與財政廳、農(nóng)行對賬，及時上報各種經(jīng)費申請計劃并及時點擊各單位上報的用款計劃。4、為了進一步提高財務人員專業(yè)技能，為財務人員進行了會計繼續(xù)教育學習培訓，完成了規(guī)定的繼續(xù)教育學習內(nèi)容。5、認真完成領導交辦的其他各項任務。
三、認真學習廉潔自律規(guī)章制度，保持嚴謹樸實的工作作風
嚴格按照國家公務員的標準規(guī)范自己的言行，自覺遵守局里的各項規(guī)章制度，團結(jié)同志，謙和待人，踏實做事，一絲不茍。自覺遵守領導干部廉潔自律準則，熱情工作，秉公辦事，沒有不廉潔行為。
回顧自己一年來的工作，自己感到，無論是自己分管的工作還是領導臨時安排的工作，都能盡心盡職，認認真真地去完成，用心做好每一件事，完成了職責和領導賦予的工作，但用高標準來衡量，還有一定距離，還存在不足。一是由具體事務型工作向宏觀指導管理型工作轉(zhuǎn)變的能力有待于提高;二是結(jié)合工作實際，總結(jié)研究新形勢下系統(tǒng)財務工作針對性、有效性的能力有待于提高。
謝謝大家!
述職人：
20__年__月__日
工作年度總結(jié)述職報告篇11
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好!
在忙忙碌碌中，我們送走了20_，迎來了20_，今天，我在此圍繞一年的工作，進行述職匯報。
20_年，在總行的指導下，在威縣縣委縣政府、企業(yè)和民眾的大力支持下，在威縣支行所有工作人員的共同努力下，我行較好地完成了總行下達的各項指標，在存款業(yè)務、貸款業(yè)務、產(chǎn)品業(yè)務三方面均取得了不錯的成績，較往年有較大提升。作為支行行長，一年來，我主要做了以下述職：
一、完成總行下達的各項任務
1、存款業(yè)務完成情況
截止20_年_月_日，我支行各項存款余額4.6億元，
較年初新增2.4億元，完成全年任務的120%;日均存款3.7億元，較年初新增2.1億元，完成全年任務的170%;超額完成總行下達的四項存款指標任務。我行在全縣金融系統(tǒng)占比為6.03%;在全縣金融系統(tǒng)占比為18.83%，除農(nóng)聯(lián)社外，新增存款最多。
2、貸款業(yè)務完成情況
截止到_月_日，我行各項貸款余額29116萬元，比年初新增12603萬元;我行共累計投放22440萬元，其中公司類累計投放15400萬元，小企業(yè)累計投放1600萬元，個人按揭貸款5281.5萬元;實現(xiàn)利潤935萬。
3、產(chǎn)品業(yè)務完成情況
截止到_月_日，我支行今年簽約企業(yè)網(wǎng)上銀行47戶，完成任務的247%;簽約個人網(wǎng)上銀行521戶，完成任務的252%;簽約手機銀行356戶，完成任務的187%;開立對公賬戶94戶，新簽約代發(fā)工資14戶，代發(fā)17120人次，代發(fā)金額5171萬元。
二、提升員工素質(zhì)
好的業(yè)績離不開好的員工，一年來，我本著鍛煉隊伍的原則，把技能訓練和業(yè)務學習形成一種常態(tài)化，每周進行技能測試，測試成績在全行公布，確保公平公正、獎罰分明，讓員工認識到差距，感受到壓力，加快提升的步伐。另外，我利用下班時間組織員工觀看名師講座培訓，幫助員工在規(guī)范化服務，大客戶營銷技巧等方面得到提高。此外，我支行員工積極參與總行組織的技能比賽，并獲得了一個二等獎和兩個三等獎。通過一系列的的培訓和比賽，真正達到了提升能力、鍛煉隊伍的目的。
三、增強團隊服務
服務是銀行生存發(fā)展之根本，在工作中，我要求員工堅持“三服務”理念，樹立服務就是競爭力的理念，全力以赴做好服務工作。我每月進行技能標兵、服務標兵的評選活動，樹立先進，鞭策后進，在全行掀起優(yōu)質(zhì)服務的熱潮。我在行里實行雙大堂經(jīng)理制，規(guī)范業(yè)務辦理流程，為客戶營造了一種進門有微笑，產(chǎn)品咨詢有耐心，業(yè)務辦理有效率的和諧場景。此外，我要求對企業(yè)和私人實行不同的服務，對開發(fā)區(qū)企業(yè)，實行客戶經(jīng)理制，做到專人專服務。對私客戶，在全行維護的基礎上，實行百萬以上行長維護，五十萬以上副行長維護，二十萬以上科室經(jīng)理維護，二十萬以下客戶經(jīng)理維護。通過服務的提升，我行在縣城及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)已樹立起較好的口碑。
四、推進宣傳營銷
我非常重視宣傳營銷工作。一方面積極拓寬宣傳渠道，一年來，利用有線數(shù)字電視，LED屏，掛橫幅和張貼宣傳畫等方式多渠道宣傳了我行產(chǎn)品業(yè)務。另一方面積極推進業(yè)務營銷，通過與財政局、交通局、教育局等單位溝通合作，及時掌握信息源頭，抓好對公存款營銷和代發(fā)工資。通過開展“進社區(qū)進機關進學?！焙汀芭c中老年婦女為友”等活動，帶領員工針對我行的優(yōu)勢產(chǎn)品進行差異化、特色化營銷。 截止到_月_日。我行便民一本通存款達6800萬元。
五、堅持清正為人
在廉政方面，我一直認為無欲則剛，在工作中一直謹記自己的責任和使命，堅持清清正正，本色做人，堅決拒絕一切吃拿卡要現(xiàn)象，一直本著有利于我行健康發(fā)展的原則開展工作，在維護我行利益的基礎上，為客戶提供周到的服務。
以上為本人述職述廉報告，不足之處，請批評指正! 20_年的號角已經(jīng)吹響，新的一年，新的開始，我希望能夠帶領威縣支行取得更好的業(yè)績，為總行和諧發(fā)展貢獻力量 。
謝謝大家!
此致
敬禮!
述職人：_
年_月_日
工作年度總結(jié)述職報告篇12
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好!
我叫述職報告，20_年3月份進入公司工作，現(xiàn)任公司調(diào)度員，現(xiàn)將我____年的工作情況簡要匯報如下，敬請各位領導評議。我的述職報告共分以下三個部分：
一、____年工作回顧
1、積極學習，自我提高
只有懂生產(chǎn)、了解生產(chǎn)，才能很好的服務生產(chǎn)、監(jiān)督生產(chǎn)。無論是管理經(jīng)驗，還是業(yè)務水平，都與優(yōu)秀的調(diào)度員存在很大的差距。所以，我積極學習，虛心向老工人請教，到車間生產(chǎn)一線，了解生產(chǎn)現(xiàn)狀，提高業(yè)務技能，提升管理水平。
2、精心調(diào)度，合理安排生產(chǎn)
每月月底結(jié)合各個分廠下月肉制品大致產(chǎn)量，制定出合理的內(nèi)轉(zhuǎn)產(chǎn)銷量，結(jié)合銷售部，制定外銷產(chǎn)品的產(chǎn)銷計劃。即保證正常的生產(chǎn)運行，又沒有造成不良庫存;每日下午根據(jù)次日銷售訂單及發(fā)貨情況，結(jié)合車間實際生產(chǎn)狀況及倉庫現(xiàn)有庫存量，安排合理的次日生產(chǎn)計劃，滿足市場正常供應;每天依據(jù)生產(chǎn)計劃，跟蹤生產(chǎn)進度，及時正確解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題，保證生產(chǎn)計劃及時完成。
3、和各個部門溝通協(xié)調(diào)，保障生產(chǎn)順利進行
和集團公司采購部門保持良好的溝通，保證原輔包的及時供應;協(xié)助銷售部，組織好外銷產(chǎn)品的發(fā)運工作;和品管部、事業(yè)部、技術中心相關人員緊密結(jié)合，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，及時協(xié)調(diào)解決，保障生產(chǎn)的順利進行。
4、充分發(fā)揮監(jiān)督考核職能，做好日常管理工作
從現(xiàn)場衛(wèi)生、生產(chǎn)過程過程、成本、質(zhì)量、計劃、工藝、安全、庫房、數(shù)據(jù)交接、出門證管理等日常管理工作入手，定期組織相關人員檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題整改落實情況進行跟蹤，做好公司的各項日常管理工作。
二、工作中存在的不足
1、管理考核上放不開手腳
以往的工作只注重服務和協(xié)調(diào)，缺少監(jiān)督和考核。在管理考核力度上不夠，不能夠很好的起到監(jiān)督考核的作用。
2、在對兩名新調(diào)度員的傳幫帶工作上沒有做好
由于沒有很好的對新人做好傳幫帶的工作，致使兩名新調(diào)度員在很長的一段時間上找不到工作方向和工作重點。
3、工作的細致度上面還不夠精細
由于以往的工作中存在粗心大意，細致度不夠，致使個人工作中出現(xiàn)紕漏，出現(xiàn)問題。
三、下一步工作思路
1、謙虛務實、進一步加強學習，全面提高個人綜合素質(zhì)
學海無涯，知識無限。只有不斷的學習，才能不斷地提高和進步，才能跟得上公司發(fā)展的步伐。____年公司產(chǎn)品結(jié)構面臨全面調(diào)整轉(zhuǎn)型，將涉足很多新的領域，在新的領域要努力學習，快速掌握各種生產(chǎn)中的技術知識，為公司產(chǎn)品結(jié)構的順利轉(zhuǎn)型做好銜接工作。
2、充分協(xié)調(diào)好各個方面的資源，確保產(chǎn)供銷的`順利進行
合理安排、精心調(diào)度，保障好生產(chǎn)、協(xié)調(diào)好生產(chǎn)、服務好生產(chǎn)、指導好生產(chǎn)、監(jiān)督好生產(chǎn)，保證生產(chǎn)、銷售工作的順利進行。
3、不斷提高工作水平，做好領導助手
多謀才能善斷。立足發(fā)展變化的新情況，多動腦筋、想辦法、出主意，發(fā)揮參謀助手作用，不斷提高工作水平;強化理論知識學習，進一步提高避免問題發(fā)生的預見性;進一步提升責任意識，增強工作的主動性、預見性、創(chuàng)造性，以較高的技術理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力為領導出謀劃策、查漏補缺，不折不扣的完成領導交付的工作，做好領導的左右手。
4、立足本職工作，工作不留空檔
對本職工作一定要抓緊抓好，做到抓一件成一件，件件有交代，項項有落實。其他的工作，也要義不容辭承擔起來，做到工作不留空檔，確保各項工作全面推進。
工作年度總結(jié)述職報告篇13
本學年的工作即將告一段落，回顧這一學期以來的工作，我在各位領導及同事的關心、指導和幫助下，嚴格要求自己，認真落實學校的各項德育工作。德育工作是塑造靈魂的工作，雖繁雜卻崇高而又神圣。所以盡管累卻又快樂的無怨無悔地工作著，不為豪言壯語，只為成為孩子心目中值得信任的老師而感到一份欣慰。本學期，不管在工作、生活、學習上，還是在管理上都取得較大的進步，基本完成了我分管的工作。
下面就我的工作做如下匯報，不到之處，還請各位領導和同事指正。
1、堅持社會主義辦學方向。團結(jié)、依靠、引導全校教職工全面貫徹教育方針，全面提高教育質(zhì)量，切實保證德育工作的開展，保證德育活動的時間、場地、人員和物力的需要，及時處理德育工作中的重大問題，主持召開德育工作例會，專題研究德育工作。
2、建立學校德育工作領導組，充分發(fā)揮其作用，形成學校、家庭、社會三結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡。加強班主任管理和師德教育，制定有關制度和計劃，明確并落實教書育人、管理育人、服務育人的崗位職責。
3、確定學校德育工作目標，制定學校德育工作規(guī)劃和實施計劃。分解目標任務，提出目標要求，明確分工、責任;制訂德育工作規(guī)章制度;協(xié)調(diào)全校性教育活動;加強對學校各部門德育工作檢查;總結(jié)經(jīng)驗、樹立典型。
4、搞好校園環(huán)境建設。抓好校風、教風、學風建設，保證學生在良好的校園文化環(huán)境中健康成長。
經(jīng)過一學期的努力工作，我校的德育方面有了很大的進步。
第一、加強對德育工作的領導
一是健全德育領導機構。成立了德育工作領導小組。我們定期召開會議，研究德育工作。
二是重視班主任工作。學期初，通過經(jīng)驗交流，教育管理理論學習，提高了全體班主任老師對學生思想教育工作的理論水平和工作藝術水平，為我校德育工作奠定了堅實的理論基礎。
第二、建立有效的德育活動內(nèi)容機制，把德育工作落到實處
1、規(guī)范的升旗制度。在我的組織安排下，每周一舉行一次升旗儀式，各班輪流組織，值周教師做升旗講話。升旗儀式受到廣大師生的高度重視，成為學校一道靚麗的風景線。
2、堅持主題班會和主題隊會制度，班會每周一次。
3、校園文化活動制度。按照工作計劃定期于重大節(jié)日舉辦各種校園文化活動，豐富校園生活，提升學生道德情操。
4、規(guī)范班級管理，促使好習慣養(yǎng)成教育落到實處。以新學期開學為契機，繼續(xù)落實《中小學生守則》《中小學生日常行為規(guī)范》。積極開展“好習慣養(yǎng)成”活動，抓好學生養(yǎng)成教育。培養(yǎng)學生文明素養(yǎng)。
第三、整合德育的廣闊資源，形成德育工作良好氛圍
學校的德育工作實踐，使我深刻感受到新時期德育工作需要有很強的針對性，特別要適應當代青少年的思想、心理實際。為了抓好德育工作，我校注重從傳統(tǒng)德育向開放性德育轉(zhuǎn)變，從局部德育向整體德育轉(zhuǎn)變，從標準化德育向以人為本的個性化德育轉(zhuǎn)變。本學期來，我校在整合德育的廣闊資源，形成良好的育人氛圍上下了功夫，收到了較好的效果。
讓學生“遵守中小學生日常行為規(guī)范”，懂得文明禮貌，學會自律自重;以樹立遠大理想為動力，學好知識和必備技能報效祖國等良好品質(zhì)在學生中已形成。經(jīng)過我們長期、大量、艱苦、耐心的教育引導，我校學生具有三種習慣：人際交往中的互敬習慣、個人獨處的自律習慣和日常的自學、自覺勞動習慣?；揪邆湮宸N心理品質(zhì)：自尊、自信、自控、合作、耐挫。學生的思想道德明顯升格，養(yǎng)成了良好的文明習慣。形成了文明向上的好校風、好班風。
德育工作取得了一些成績，這主要是孔校長的正確領導和大力支持以及全體德育工作者共同努力工作的結(jié)果，我個人只是盡了我的微薄之力。由于我的工作能力和水平有限，我感到我的工作還有很多不足之處。
1、衛(wèi)生習慣差，個別同學有隨手亂扔紙屑、垃圾。
2、自我約束力差，有惰性，團隊意識淡薄。
(六)今后工作設想
1.進一步加強師德建設，突出全員育人觀念，充分發(fā)揮全體教師的育人作用，真正做到服務育人，教書育人的全方位育人觀。
2.加強德育科研，探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。繼續(xù)加強德育課題研究工作，進一步提升教育管理水平，把研究成果及時應用到學校教育工作中去。
3.繼續(xù)抓好班主任“老青幫帶”工作，營造良好的教育氛圍。樹立全體教師皆為班主任的教育管理思想，使全體教師能共同教育培養(yǎng)學生自覺遵守《小學生日常行為規(guī)范》和學校各項規(guī)章制度。以嚴要求、高標準加強學生的組織紀律。
4.學校德育工作領導小組將在原有工作經(jīng)驗的基礎上從學校實際出發(fā)，不斷更新觀念，努力使德育工作邁上新的臺階。
今后，我們要進一步結(jié)合小學德育工作中的新情況、新問題，結(jié)合少年兒童的年齡特點，加強教育理論的學習，不斷提高教師的科研意識，為培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的建設者和接班人而不懈努力。
工作年度總結(jié)述職報告篇14
根據(jù)委黨組分工調(diào)整，本人上半年主要配合主任做好經(jīng)濟研究會工作;協(xié)助主任分管國民經(jīng)濟綜合和社會發(fā)展科、體改科、西部開發(fā)辦、信息中心、價格收費管理科和民生建設年領導小組辦公室日常工作;負責地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革領導小組辦公室日常工作。下半年協(xié)助主任分管國民經(jīng)濟綜合和社會發(fā)展科、體改科、民生建設年領導小組辦公室日常工作;主管經(jīng)濟研究工作。一年來，本人勤廉為政、勤勉干事，堅決貫徹執(zhí)行上級黨委政府決策部署，切實把要求落到實處、把工作干到實處，現(xiàn)將今年的工作述職如下。
一、思想政治堅定
(一)嚴格遵守政治紀律。始終牢記黨的宗旨，堅持和依靠黨的領導，堅持正確的政治方向，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和地委的決策部署，在政治、思想、言行上與中央、自治區(qū)黨委、地委保持高度一致。在維護社會政治穩(wěn)定、加強民族團結(jié)等大是大非問題上，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，堅決做到認識不含混、態(tài)度不曖昧、行動不動搖，不造謠、信謠、傳謠。
(二)加強學習，努力提高政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)和領導能力
____以鄧小平理論和"三個代表"重要思想和____為指導，堅定共產(chǎn)主義理想信念，堅守共產(chǎn)黨人精神追求，深入開展改進工作作風、密切聯(lián)系群眾活動和黨的群眾教育實踐活動，認真貫徹黨的__大、中央工作座談會、四次對口支援工作會議、自治區(qū)八屆四次會議、地委(擴大)會議精神和中央紀委、自治區(qū)紀委會議、地區(qū)紀檢監(jiān)察工作會議精神，深入落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、中央、自治區(qū)黨委、地委、行署改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定等。
自覺樹立終身學習觀念，堅持學習先行、學用結(jié)合、學以致用，堅持參加委黨組中心組的學習和日常政治學習，注重加強政治、業(yè)務學習，把學習作為提高自身政治水平和黨性修養(yǎng)的主渠道，努力提高政治理論素養(yǎng)和工作指導能力，牢固樹立正確的權力觀，注重加強個人道德修養(yǎng)、夯實道德基礎，不斷提高道德水平、陶冶道德情操、養(yǎng)成道德習慣，做到自重、自省、自尊、自愛，淡泊明志，坦蕩為人。
二、認真履行崗位職責
在工作中嚴格依法辦事、堅持原則，貫徹執(zhí)行民主集中制，維護領導班子團結(jié)，以創(chuàng)新的精神和求真務實的工作態(tài)度，緊緊圍繞中心，服務大局，履行好自己的工作職責，做到識大體、顧大局、守紀律、講奉獻。
1、加強對綜合科的業(yè)務指導。
一是指導做好宏觀經(jīng)濟監(jiān)測和運行分析。根據(jù)經(jīng)濟形勢發(fā)展和市場變化，準確把握國家經(jīng)濟調(diào)控政策的方向和著力點，把握宏觀經(jīng)濟運行走向和特點，加大宏觀經(jīng)濟運行的監(jiān)測預警和分析研判指導力度，為地委、行署宏觀調(diào)控經(jīng)濟、科學決策施策提供參考依據(jù)，保證經(jīng)濟平穩(wěn)高效運行，切實把2019年經(jīng)濟社會發(fā)展目標和任務落實好。二是認真統(tǒng)籌中期評估工作。組織精干力量，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)28個相關部門深入開展""規(guī)劃綱要及《中國共產(chǎn)黨中央、國務院關于推進跨越式發(fā)展和長治久安的意見》的中期評估，指導反復修改、幾易其稿，最終形成評估報告送審稿，客觀評價了《綱要》和《意見》的實施效果，為推進《綱要》和《意見》順利實施奠定了堅實基礎。三是著眼長遠、謀劃事關經(jīng)濟社會長遠發(fā)展的重大戰(zhàn)略。及早安排組織地區(qū)相關部門和各縣(市)共同開展2019年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃草案的編制工作，謀劃2019年宏觀預期目標。提出宏觀戰(zhàn)略意見，指導《地區(qū)2019年-2020年全面實現(xiàn)小康社會目標實施方案》編制工作，描繪小康社會宏偉藍圖。指導編制《地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略方向研究要點》，盡早謀劃"十三五"重大的、全局性或決定性戰(zhàn)略，更好地應對挑戰(zhàn)，滿足地區(qū)可持續(xù)發(fā)展的需要。四是協(xié)調(diào)地區(qū)人民銀行，指導共同做好社會征信體系建設工作。五是加強了項目規(guī)劃工作。指導完成教育、衛(wèi)生、民政、社會福利、廣播電視、文化、旅游等社會發(fā)展事業(yè)2019年度中央預算內(nèi)資金的申請工作;積極安排辦理地區(qū)涉及文化、教育、體育、衛(wèi)生、民政、旅游等方面建設項目的申報審批工作。六是狠抓地區(qū)社會發(fā)展類中央投資項目管理，不斷加大督促檢查力度，加強對項目建設的領導。進一步規(guī)范政府投資項目審批管理，嚴格履行基本建設程序，做好項目審批工作，嚴格按要求實行項目咨詢評估論證制度。
2、狠抓"民生建設年"活動推進工作。
一是常抓不懈"民生建設年"活動領導小組辦公室日常工作。安排專人負責具體事務，指導形成"民生建設年"實施方案、考核辦法，建立健全管理、督查、考核等一系列長效機制，把關民生月報分析，積極向社會公示。二是狠抓民生工程落實。下大力氣推進民生工程，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決民生工程問題，使各族群眾共享改革開放成果，鞏固團結(jié)穩(wěn)定基礎。2019年，地區(qū)計劃實施25類404項投資111.96億元的民生工程。截止目前，地區(qū)"民生建設年"重點工程已實施400個，實施率達99.01%，各級政府累計投入資金118.57億元，完成計劃的106.93%，超額完成了民生建設任務，人民群眾最關心、且與人民群眾最直接相關的教育、社會保障、就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生和保障性住房等社會事業(yè)不斷得到提升。
3、上半年抓好地區(qū)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領導小組辦公室的相關工作。
一是落實責任，強化考核。指導制定了《地區(qū)2019年醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革責任書》，并與各縣市分管領導分別簽訂了責任書，明確了責任分工，確定了目標要求，確保各項醫(yī)改工作落到實處。二是做好醫(yī)改規(guī)劃及中期評估工作。指導制定《地區(qū)""深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實施方案(2019-2019年)》，經(jīng)行署常務會議審議印發(fā)執(zhí)行，并做好實施情況中期評估工作。三是認真做好城鄉(xiāng)居民大病醫(yī)保十、試點工作，積極落實醫(yī)保、醫(yī)藥、醫(yī)療等各項工作任務。四是深入推進基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合改革。地區(qū)醫(yī)改辦和衛(wèi)生局深入實施《地區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合改革實施辦法》，地區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合改革進展順利。
4、指導經(jīng)濟體制綜合改革科的工作。
認真履行宏觀指導和綜合協(xié)調(diào)職能，統(tǒng)籌相關部門協(xié)調(diào)做好重點領域和關鍵環(huán)節(jié)各項體制改革工作，安排完善相關制度，確保投資體制改革政策落到實處。根據(jù)自治區(qū)2019年經(jīng)濟體制改革工作重點，重點落實國家和自治區(qū)在行政審批制度改革等方面的相關政策，進一步清理、規(guī)范和減少行政審批，積極穩(wěn)妥推進價格改革。
5、抓好地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展研究會工作。
作為經(jīng)濟研究會會長，能夠認真履行職責，積極出謀劃策，大興調(diào)查研究之風，積極辦好《經(jīng)濟發(fā)展研究》刊物，組織發(fā)展改革系統(tǒng)圍繞事關地區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展大局的重大問題及熱點、難點問題，組織力量廣泛深入地開展調(diào)查研究，撰寫針對性強、質(zhì)量高的調(diào)研報告，為地區(qū)領導提供決策依據(jù)。今年共刊發(fā)經(jīng)濟發(fā)展研究37期，受到地區(qū)領導的好評和經(jīng)濟界、學術界的重視。
6、上半年抓好西部開發(fā)辦工作。
一是積極組織上報2019年地區(qū)鞏固退耕還林建設項目計劃，完成了各縣(市)76個鞏固退耕還林建設項目(2019-2019年)的檢查驗收。二是組織安排編制2019年鞏固退耕還林成果項目實施方案，做好____縣農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)試點縣的經(jīng)驗總結(jié)和計劃工作。三是指導加強新(和)-拜(城)-玉(爾滾)、庫(車)-沙(雅)-阿(拉爾)鐵路支線和____縣蘇巴什水庫項目前期經(jīng)費管理，督促業(yè)主盡早開始可行性研究編制。四是繼續(xù)推進西部地區(qū)管理人才創(chuàng)新培訓工程的順利實施。
7、上半年抓好經(jīng)濟信息中心工作。
一是督促做好發(fā)展改革網(wǎng)站和固定資產(chǎn)投資項目管理系統(tǒng)的維護和管理，保證了系統(tǒng)正常運行。二是抓好了地區(qū)發(fā)改委官方微博的更新和維護。指導及時更新官方微博，保證每天廣播、轉(zhuǎn)播微博1條以上。三是加強了網(wǎng)絡信息安全管理工作，確保了重要網(wǎng)絡與信息系統(tǒng)的實體安全、運行安全和數(shù)據(jù)安全。四是大力做好對外宣傳工作，展示發(fā)改系統(tǒng)良好形象。有效開展"發(fā)展改革信息"工作，建立健全信息報送制度，強化信息的深度、廣度挖掘，探索信息的采編方式，突出信息的捕捉、編撰、培訓和報送，為上級提供了大量精品信息，截止目前已刊發(fā)"發(fā)展改革信息"179期，并安排專人按照地委、行署信息報送規(guī)范要求，及時通過政府的網(wǎng)站、行署信息專網(wǎng)和黨委信息專網(wǎng)向行署信息科、地委信息科報送發(fā)展改革信息179篇，其中約稿信息36篇，積極向政府網(wǎng)和新聞網(wǎng)報送政務動態(tài)信息143篇、向平安網(wǎng)、長治久安大宣教辦報送相關信息。五是加強了建設項目信息公開工作。按照自治區(qū)發(fā)改委和地區(qū)治理工程建設領域突出問題工作領導小組文件要求，安排專人將符合公開條件的地區(qū)審批(核準、備案)的建設項目分別在自治區(qū)發(fā)改委網(wǎng)站和自治區(qū)工程建設領域項目信息和信用信息公開共享專欄公開。同時加強了對各縣(市)審批(核準、備案)建設項目信息公開的指導和督促工作，不定期對各縣公開的建設項目信息進行了檢查和維護。
8、上半年抓好價格管理，發(fā)揮價格調(diào)節(jié)作用。
一是加強價格管理。及時完成塔格拉克一、二級水電站、電廠二期熱電廠、徐礦集團熱電廠、托什干岸干渠一、二級水電站上網(wǎng)電價的審核上報，完善水電、火電價格形成機制。認真做好天然氣調(diào)價后的各項工作，協(xié)調(diào)解決各縣市天然氣銷售價格的疏導工作。繼續(xù)對居民用液化氣銷售價格實行動態(tài)管理。審核上報庫——阿高速公路客運票價調(diào)整方案，對地區(qū)三家客運公司客運票價進行審核備案，繼續(xù)做好客運新票價的執(zhí)行監(jiān)管，保持地區(qū)客運行業(yè)整體穩(wěn)定。繼續(xù)實行社會救助和保障標準與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制。2019年1月、4月、5月、9月，地區(qū)居民物價總水平同比漲幅超過3.8%，及時向自治區(qū)申報啟動聯(lián)動機制，共補貼城鄉(xiāng)困難人群1003481人次，合計補貼金額9668004元;二是加強收費管理。做好2019年度《收費許可證》審驗工作，截至目前，已審驗《收費許可證》247個4，年審率為100%，新辦證6個，注消18個。認真貫徹落實國家和自治區(qū)取消、停止和降低各類收費政策。
三、嚴于律己、勤政廉潔，不斷增強廉潔自律意識
一是貫徹落實黨風廉政建設責任制。開展黨風廉政教育、糾正各種不良風氣，嚴肅政治紀律教育。在日常工作中嚴格要求自己，積極按照黨風廉政建設要求辦事，嚴格遵守黨員干部廉政建設若干規(guī)定，規(guī)范自己的從政行為，廉潔奉公、忠于職守，堅持做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。二是轉(zhuǎn)變作風，密切聯(lián)系群眾。嚴格遵守中央八項、自治區(qū)十項和地區(qū)十項規(guī)定，注重艱苦奮斗，勤儉辦事。嚴格執(zhí)行公務接待和公務用車等各項規(guī)定。按規(guī)定執(zhí)行禮品登記和領導干部收入申報。服從組織安排，注重班子成員間的團結(jié)，認真執(zhí)行民主集中制，聚精會神抓工作，凝心聚力促發(fā)展。堅持原則、慎重決策，經(jīng)常深入基層、調(diào)查研究、解決問題。三是嚴于律己，常修為政之德、常懷律己之心。嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，堂堂正正做人、勤勤懇懇做事。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，對家屬子女和身邊工作人員嚴格要求，從嚴管理;嚴格遵守"領導干部不收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證"的規(guī)定，認真落實《領導干部報告?zhèn)€人有關事項》和《對配偶子女均已移居國(境)外的國家機關工作人員加強管理》兩項制度，按照規(guī)定向組織報告?zhèn)€人有關事項。
四、存在的問題
在肯定成績的同時，工作中還存在一些問題，主要是開展調(diào)查研究工作上還存在不深入、不到位的問題，解放思想、開拓創(chuàng)新的意識需要進一步提高和強化。
五、今后努力方向
在今后工作中，我決心在地委、行署的正確領導下，進一步提高推動科學發(fā)展的能力，不斷增強使命感和緊迫感，認真履行工作職責，倍加努力，扎實工作，開拓創(chuàng)新，為經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和長治久安做出自己應有的貢獻!
工作年度總結(jié)述職報告篇15
財務總監(jiān)年度述職述德述廉報告
20__年，在國資委領導和有關部門的指導下，按照公司黨委、董事會的分工和要求，我在公司任職財務總監(jiān)，主要協(xié)助總經(jīng)理分管財務、資產(chǎn)、資金管理以及法律事務、兼并重組等工作，主管財務管理部。一年來，我認真對待各項工作，注重各環(huán)節(jié)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理，較好地完成了年度各項任務。且在年度工作內(nèi)，能夠自覺遵守有關規(guī)則制度，依法辦事，接受組織和群眾的監(jiān)督?，F(xiàn)根據(jù)國資委對國有企業(yè)領導班子及領導人員考核工作的要求，就20__年度本人履職情況和廉潔自律等情況報告如下：
一、履行工作職責情況
(一)公司總部主要工作
公司總部正處于籌備完成、謀劃經(jīng)營階段，管理方向多以業(yè)務或項目前期籌備工作、公司自身定位和業(yè)務規(guī)劃工作、接受國資委劃轉(zhuǎn)其他企業(yè)前期準備工作為主，前瞻性較強，變化性較大。本年度內(nèi)，在我分管的業(yè)務之內(nèi)，一是完善了人員配置和財務制度體系設計，財務管理人員隊伍建設和財務管理部制度建設基本完成，出臺了21項財務管理制度和配套流程，實現(xiàn)了各項業(yè)務流程的有效運轉(zhuǎn);二是為配合__子公司上市，完成了對20__公司的股權接收工作;三是對部分擬劃轉(zhuǎn)至公司總部名下的公司進行了初步調(diào)研并做了大量準備工作;四是參與編制和修改了公司“十三五”戰(zhàn)略規(guī)劃，并對公司未來發(fā)展方向和投資主體初步進行了明確;五是參與了自治區(qū)人民政府組織的資源資本化工作，組織了公司礦產(chǎn)注資工作，目前該項工作正進一步推進中;六是對子公司所屬土地進行了全面盤點，并對多宗土地進行項目規(guī)劃建議，立項了某房建項目和某康養(yǎng)旅游項目，并參與了康養(yǎng)旅游項目的組織策劃，參與了投資規(guī)劃、效益分析和融資計劃，目前該項目已進行概念性規(guī)劃階段;七是對某子公司破產(chǎn)后剝離的非經(jīng)營性資產(chǎn)進行了全面盤點，并在國資委的批準下將其作價出資至公司總部，提高了注冊資本金，壯大了資產(chǎn)規(guī)模;八是下屬子公司的財務工作進行了監(jiān)督管理，履行了股東職責;九是對財務管理日常工作進行了安排部署，從公司年度預算、會計決算、國資經(jīng)營快報、國有資本金經(jīng)營預算、企業(yè)經(jīng)濟運行情況分析、年度業(yè)績考核、銀行授信、金融機構業(yè)務往來、對外擔保、會計管理、資金管理等方面皆完成了既定工作任務，為公司經(jīng)營管理奠定了財務基礎。
(二)某子公司主要工作
一是參與董事會有關工作。本年度內(nèi)，參與了董事會治理結(jié)構的調(diào)整，對董事會及其專業(yè)委員會有關基礎制度、工作規(guī)則及議事規(guī)則制定工作提出了建議，并擔任了有關委員會的委員;參與了公司“中長期規(guī)劃”的制定和審議工作，對公司組織機構調(diào)整方案、中層干部交流輪崗等方案進行了決議;按要求參加公司董事會，年度內(nèi)共計參加了24次董事會，在重大決策事項上進行了共同討論、集體決策，不僅提高了企業(yè)組織效率，更提高了企業(yè)的科學決策能力與抗風險能力。
二是參與企業(yè)黨建工作。本年度，公司黨建工作特點鮮明、成果顯著。一方面，繼續(xù)把20__年作為黨建工作“基礎建設年”，在分管領域積極落實“一個重點六項工作”的黨建工作任務，并針對存在的薄弱環(huán)節(jié)，找準黨建和經(jīng)營管理工作的結(jié)合點，在認真分析的基礎上，認真整改，落實到位;另一方面，積極把“學黨章黨規(guī)，學系列講話，做合格黨員”學習教育實踐活動作為團隊管理的重點，采取了多項措施，并進一步加強責任落實力度，取得了一定的實效。本年度內(nèi)，共參加了黨委會21次，民主生活會6次及多次黨委中心組學習會議，認真領會了“兩學一做”教育實踐活動的重要意義，打牢了思想基礎，為企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供了堅強政治保證。
三是參與企業(yè)改制改革工作。年度內(nèi)，積極與國資委、公司總部對接股權管理問題，積極探索材料分公司、設備租賃分公司的籌建，堅持以市場為導向，探索建立國有資本與民間資本雙向流動機制。同時，積極探索“產(chǎn)融結(jié)合”戰(zhàn)略思路，學習和了解PPP項目環(huán)境下的投融資管理策略。此外，還積極貫徹落實公司“中長期發(fā)展規(guī)劃”，營造經(jīng)營環(huán)境，提早部署經(jīng)營戰(zhàn)略。
四是分管資本運作工作。年度內(nèi)，對外積極與各家金融機構溝通對接，公司20__年在銀行授信方面取得很大進展，目前已在10余家銀行辦理了綜合授信工作，保證了公司在銀行辦理流動貸款、保函業(yè)務、承兌匯票業(yè)務等方面需求，使得公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略得以實施，為公司在疆內(nèi)外以及國外項目的招投標工作提供了有利保障。
五是分管財務管理工作。年度內(nèi)，通過一系列的財務管理措施，有力提升了公司財務管理水平和服務水平，財務人員干部隊伍建設也日益加強。在資金管理與預算管理方面，通過實施資金集中管理、全面預算管理、資金計劃等措施，最大限度地盤活資金，使資金發(fā)揮了最大效益。在稅務籌劃方面，公司所得稅匯算清繳工作順利完成，并使得企業(yè)通過享受西部大開發(fā)所得稅稅率15%的優(yōu)惠政策，節(jié)稅近56萬。同時始終將“營改增”工作貫穿于全年，并通過合理的稅務籌劃，有效防范了稅務風險，節(jié)約了企業(yè)成本。在資產(chǎn)管理方面，年度內(nèi)對公司各項資產(chǎn)進行了全面盤點，確保資產(chǎn)管理清晰。對收購的破產(chǎn)資產(chǎn)部署了處置計劃，確保國有資產(chǎn)處置在有效的監(jiān)督下進行。在財務管理方面，始終將基礎工作及財務檢查工作貫穿全年，積極參與到各種制式合同修訂，提出財務意見，定期開展財務例會，不定期組織專項調(diào)研和財務檢查，防范資金支付和稅務風險。同時，提出由核算會計向管理會計轉(zhuǎn)變的理念，著力抓好財務分析、成本分析和經(jīng)濟運行情況分析，將財務信息的作用發(fā)揮到最大，便于領導決策參考。在團隊建設方面，通過進一步抓好公司財務委派人員日常管理工作，通過一系列業(yè)務培訓、管理素質(zhì)培訓，充分發(fā)揮導師帶徒作用，有效提高了財務人員積極性，培養(yǎng)了一支懂業(yè)務、專業(yè)水平高、工作原則性強，同時具有企業(yè)服務意識的財務專業(yè)團隊;另外，今年也重點加強了財務管理的宣傳工作，在“營改增”以及各項財務管理措施的宣傳上作用明顯，也較好的展示了財務管理的團隊形象。
二、廉潔依法從業(yè)及
(一)政治理論學習及業(yè)務學習情況
20__年，我始終把學習理論、強化素質(zhì)作為加強自身建設的根本措施和一項硬任務及基本功來抓。特別是注重加強對企業(yè)黨建、宣傳、文化、精神文明、民族團結(jié)等業(yè)務知識的學習，一年來，深入學習了黨的十八屆六中全會、全國國有企業(yè)黨建工作會議、自治區(qū)九次黨代會精神，認真研讀《習近平總書記系列重要講話讀本》，深入學習黨章和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，同時還學習了陳全國書記在今年自治區(qū)系列重要會議上的講話精神以及上級相關會議和文件精神。注重學習履行崗位和職責必要的政策和業(yè)務知識，充實自己，研究工作，年內(nèi)多次參加了有關資本管理、PPP項目操作事務、營改增等各類業(yè)務培訓班，收獲巨大。在工作之余，還認真鉆研金融、管理和工程業(yè)務知識，提升業(yè)務技能，增強自己駕馭工作的能力與水平。另外，還廣泛涉獵了經(jīng)濟、文化、管理等知識，不斷拓寬知識面，提高自身綜合素質(zhì)。通過集體學習和自學，加強了品德修養(yǎng)，提高了工作能力，增長了業(yè)務知識，使工作思路能夠與上級和企業(yè)中心工作合拍，對工作中出現(xiàn)的復雜矛盾和棘手問題能及時正確妥善處理解決。
(二)班子建設及思想政治工作情況
一年來，我能認真及時貫徹落實上級文件精神，對于上級領導交辦的各項工作任務做到保質(zhì)量按時完成。一是在班子建設上，能積極認真地擔負“助手和參謀”的責任，與各班子成員之間能密切配合工作，相互協(xié)作，相互支持;二是重視加強職工的民主管理，對于重大事項事先都要向組織匯報，征求意見，堅持領導班子集體討論決定的原則;三是堅持原則，處事公道，對于基層反映的一些問題，立即召集相關人員核實清楚，并予以及時解決，并促進職工隊伍的和諧與穩(wěn)定。
(三)廉潔從業(yè)及依法辦事情況
20__年，我認真對照中央及上級規(guī)定的關于領導干部廉潔自律的要求，以《廉政準則》及黨的《兩個條例》等文件精神要求自己，身先力行，率先垂范，圍繞企業(yè)實際，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，防患于未然。一是在工作和生活中能嚴格要求自己，注重維護國企領導人員形象，無配偶及子女經(jīng)商辦企業(yè)情況，無損害國有資產(chǎn)權益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費、謀取私利等行為，并對照“三嚴三實”要求和教育實踐活動專題民主生活會的整改清單，廣泛聽取征求公司黨員、干部職工的意見建議，將收集的意見建議進行了梳理，并撰寫了《對照檢查材料》，深刻反思了自我。二是堅持民主集中制原則，貫徹勤政廉政制度。嚴格執(zhí)行個別醞釀，集體研究，會議決定制度，尤其“三重一大”工作事項嚴格按規(guī)定程序進行。三是認真學習并貫徹執(zhí)行“中央八條規(guī)定”、自治區(qū)黨委和國資委黨委改進工作作風的相關規(guī)定以及各級紀檢監(jiān)察部門關于廉潔自律的各項規(guī)定，根據(jù)年度預算指標，控制各項開支，節(jié)約各種費用，精打細算，自覺接受上級和職工群眾的監(jiān)督，規(guī)范自己的從業(yè)行為。
三、存在的問題
由于我在新的工作崗位不足一年，盡管主觀上積極努力，但離組織和職工的要求還有一定差距。一是公司業(yè)務學習不夠。盡管自己注意學習，但往往忙于日常事務而時有放松，且滿足于一般理解，深入鉆研不足。二是角色換位不夠，來回奔波于公司總部與兼職子公司之間，經(jīng)常出現(xiàn)管理角色的錯位，與各級領導干部的溝通交流也有所欠缺。三是由于工作比較繁忙，深入基層調(diào)研的次數(shù)不多、時間不長，對基層情況了解不是很全面，尤其是以一名普通黨員身份與同志們的學習交流不夠深入。在今后的工作中，本人要進一步牢固樹立黨的群眾觀點，多去基層，多搞調(diào)查研究，多傾聽群眾意見，關心職工生活，及時掌握職工的思想動態(tài)和普遍要求;要進一步解放思想、開拓創(chuàng)新，與時俱進，恪盡職守做好各項工作，為實現(xiàn)公司的快速穩(wěn)定發(fā)展做出更大的貢獻。
在公司層面上，面臨的形勢依然錯綜復雜，有利條件和不利因素并存。公司總部仍處于創(chuàng)業(yè)初期，資源有限，投資驅(qū)動不足，且缺乏專業(yè)人才隊伍，內(nèi)部兼職居多，開展工作難度較大;同時受政府政策影響，雖然面臨諸多發(fā)展機遇，但在重重競爭之下，需要科學謀劃，謹慎應對;另外資本運作和投資管理將是交投的未來主要業(yè)務，應有所準備。某子公司總體經(jīng)濟運行存在不穩(wěn)定、不確定因素，企業(yè)資金斷鏈風險較大，注冊資本金不到位，破產(chǎn)資產(chǎn)購置缺乏資金，固定資產(chǎn)不易盤活，破產(chǎn)遺留問題得不到及時處理等問題，嚴重影響了公司可持續(xù)發(fā)展，還處于企業(yè)重組陣痛期、增長速度起步期，仍處于十分困難的時期，因此必須找準目標，明確今后努力方向。
四、今后努力的方向
公司層面上，要積極履行黨委委員、董事的職責，協(xié)助主要領導做好企業(yè)管理工作。目前，公司總部作為投資型驅(qū)動企業(yè)，在資本市場上仍將面臨重重困難，如何吸納更多資本，并盤活資本，最終實現(xiàn)收益將是未來必選之路。因此，一是要抓緊進入資本市場，通過多項措施壯大自有資本或資產(chǎn)，并組建一支金融能力突出、資本運作效率較高的團隊，以盤活現(xiàn)有資本，實現(xiàn)資本收益;二是要積極把握自治區(qū)資源資本化工作，力爭實現(xiàn)政府礦產(chǎn)和土地等資源的注資工作，以壯大企業(yè)規(guī)模。同時，兼職子公司要以“一帶一路”及“十三五規(guī)劃”為契機，聚焦主業(yè)，以基礎建設為核心，工程項目建設為主體，收縮力量，努力打造精良的專業(yè)化施工企業(yè)，凸顯自己的核心競爭力。
個人層面上，本人也將認真借鑒其它成功企業(yè)的先進經(jīng)驗，理順思路，在資本運作、財務管理方面，幫助企業(yè)發(fā)展：
1、進一步理順企業(yè)內(nèi)外部關系，尤其是金融市場和資本市場關系，努力營造滿足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要的融資環(huán)境，全力提升企業(yè)資本價值。
2、加強自身建設，進一步提高自身業(yè)務素質(zhì)，力爭創(chuàng)新管理，廉潔自律、以身作則、模范帶頭，以適應企業(yè)工作需要。
3、積極完善和健全資本運作與財務管理機制，培育適合企業(yè)的金融體系和財務管控體系，推動企業(yè)財務工作健康、有序、持續(xù)發(fā)展。
4、積極謀取新方法、新思路，創(chuàng)新資本運作手段，利用多種金融工具，力爭為企業(yè)發(fā)展保障資金需求。
5、認真做好“結(jié)對認親”和扶貧幫困工作，拉進與結(jié)隊家庭的關系，多看望慰問，增進感情，切實履行好黨員干部的責任。
同時，也希望在今后的工作中能夠努力營造好的學習氛圍，提高自身履職能力，落實民主集中制，敢于開展批評和自我批評，能夠聽取職工意見;嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定，規(guī)范權力運行監(jiān)控機制，落實“三重一大”決策程序，依法經(jīng)營、防控風險;充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用，增強凝聚力。希望各位領導、各位同事繼續(xù)給予指導和監(jiān)督。我將不斷總結(jié)經(jīng)驗，查找問題，增強信心，嚴格要求，為企業(yè)發(fā)展盡職盡責。
工作年度總結(jié)述職報告篇16
時光如流沙在指尖飛逝，轉(zhuǎn)眼間，一年的時間已經(jīng)過去?；叵胱约哼@一年的學習工作和生活，不由感慨萬千。一年來自己取得的每一點進步都離不開各位領導的關心支持，離不開同志們的熱心幫助，正因為這樣，自己工作能力和素質(zhì)才能得到明顯提升?，F(xiàn)將自己一年來的工作進行匯報如下:
1、思想政治堅如磐石。一年來，我堅持以習近平____和總書記關于從嚴治黨重要論述為根本指導，牢牢把握“守初心、擔使命，找差距、抓落實”總要求，充分繼承和發(fā)揚英勇善戰(zhàn)、敢打必勝的光榮傳統(tǒng)，深入學習貫徹習近平____和__屆全會上的重要講話重要指示精神等內(nèi)容，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，做到學懂弄通做實，牢記時代職責和使命，，不斷提升業(yè)務能力和水平，圓滿完成上級交辦的各項任務。
2、學習培訓入腦入心。自己積極參加轉(zhuǎn)改人員學習培訓，通過近距離聆聽名家教授的講課、一線專家的經(jīng)驗交流，我深受啟發(fā)、收獲頗豐，真切的感受到確實是一次理念的熏陶、思想的升華、工作的提升，使我對新形勢下如何做好工作有了更深層次的認識和理解。培訓期間，自己充分發(fā)揮不怕苦、不服輸?shù)膬?yōu)良作風，認真學習與工作有關的專業(yè)知識，加深了自己對警衛(wèi)工作的了解，對工作流程和要求更加明確。同時，認真完成學習整訓活動，為自己今后更好的為部門服務打下了扎實的基礎。
3、落實命令不折不扣。自己在工作中堅決服從上級命令，堅持高標準嚴要求，時時刻刻處處以一名優(yōu)秀黨員的標準約束自己，加強自我約束，自我管理，將組織紀律貫穿到工作生活中，嚴格要求自己遵守各項規(guī)章制度。每次外出執(zhí)行任務，我都做到嚴格規(guī)范，堅持精益求精，不斷提高對自身的要求，做到了紀律嚴明，作風過硬，自覺維護良好形象。對于急難險重任務，勇于擔當、事不畏難，面對大是大非敢于亮劍、面對危機敢于挺身而出、面對矛盾敢于迎難而上、面對失誤敢于承擔責任、面對歪風邪氣敢于堅決斗爭，用擔當詮釋對黨的忠誠、用擔當向黨和人民交出優(yōu)異答卷。
回顧一年來的工作學習，對照上級領導要求和群眾期望，我清醒的意識到自己還有很多不足之處：政治理論和業(yè)務知識學習不夠，學習的鉆研精神不夠，政治素養(yǎng)不夠高，日常訓練還需進一步加強等等。在今后的工作中要重點做到以下方面:
一是著力加強理論學習。通過這兩個星期的政治理論學習，我在思想上有了極大的提升，理解了什么是四個意識，理解了紀律作風的重要性，思想方面拓展了很多。要繼續(xù)加強學習，進一步深刻領悟黨從建立之初到今天的國家繁榮富強是多么的艱難，在那個艱難困苦的年代，為什么革命先輩能用付出生命的代價來換我們今天的美好生活，進一步提高自身素質(zhì)，通過對國家法律、法規(guī)以及相關政策的深入學習，增強分析問題、理解問題、解決問題的實際能力。
二是著力補齊短板弱項。在這次學習中，自己發(fā)現(xiàn)了學習工作中的不足，比如，以前自己學習政治理論的時候總是感覺很枯燥，與其他老同志對比，知道了自己的差距；比如在老師上課做筆記的時候抓不住重點，討論發(fā)言的時候心里緊張，必須提前準備好發(fā)言的稿子。自己要以此次集訓學習為契機，更好促進戰(zhàn)士向?qū)W員的過渡，堅定自身的理想信念，為今后工作學習打下扎實的基礎。
三是著力轉(zhuǎn)變工作作風。嚴格按照上級要求，樹立鐵一般信仰、鐵一般信念，練就鐵一般紀律、鐵一般擔當，加強實戰(zhàn)技能訓練，打造本領過硬鐵軍，切實擔負起維護國家安全、確保社會大局穩(wěn)定、促進社會公平正義、保障人民安居樂業(yè)的任務和使命，、不負重托，在時代大潮中奉獻自己無悔的青春年華！
工作年度總結(jié)述職報告篇17
時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司快三個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領導在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關心，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在對__肅然起敬的同時，也為我有機會成為__的一份子而自豪。在這三個月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識。
在7月份杭州高級人才交流會上認識了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了，特別是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的親身體會，對化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的'理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā)，確實是很恰當，本人對這一理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易，爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動力?，F(xiàn)在__在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。
二、遵守各項規(guī)章制度，認真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高。
愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個月從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高。
根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷保險工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領導能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司里，很多工作我只是管，大部分工作是手下人在做，現(xiàn)在親手做，發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作，其實里面還有很多技巧。
四、不足和需改進方面。
雖然到來了近三個月，對生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多，人員熟悉程度也不夠，對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我也希望領導今后多分配一些工作，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。在今后工作中，要努力當好領導的參謀助手，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為的發(fā)展貢獻自己的力量。
五、幾點建議。
公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關鍵的時期，這一時期應該從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。
首先，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓力度，特別是管理干部要改變老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領導干部定期參加外培，這樣可以開闊視野、學習管理理論。
其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理。
第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十一年了，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永遠留在。
第四，既要引進人才，還要用好人才，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，限度發(fā)揮各類人才的作用。