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工作自評報告

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企業(yè)的自評已成為新的競爭環(huán)境下企業(yè)保持核心競爭力的重要管理工具。本文是小編為大家整理的工作自評報告范文,僅供參考。

工作自評報告范文篇一:黨建工作自評報告

根據(jù)貴直通【】15號的部署要求,我聯(lián)社機關(guān)黨委認真做好黨建工作考評的工作,現(xiàn)將自評結(jié)果匯報如下:

1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。主要抓好機關(guān)黨委班子建設(shè),成員齊全,分工明確。班子成員積極參加各類活動,思想作風(fēng)建設(shè)成效顯著。抓好下屬支部班子建設(shè),有3個支部屆滿換屆。自評得5分。

2、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織年建設(shè)活動。有計劃、有總結(jié)、有措施,見成效。有活動簡報,建立長效機制,檔案文件歸檔有序。自評得5分。

3、做好發(fā)展黨員工作。有計劃,發(fā)展3名入黨積極分子,按時接收3名發(fā)展對象為預(yù)備黨員。自評得10分。

4、積極開展組織生活。年內(nèi)召開了4次支部書記會議、3次黨委會議和1次民主生活會(在專用記錄本)。自評得12分。

5、抓好常規(guī)工作。一是參加黨務(wù)會議和培訓(xùn)班;二是及時上報民主生活會材料;三是按時上報有關(guān)材料;四是建立黨員活動室,有內(nèi)容。自評得30分。

6、按時足額收取下屬支部黨費,上墻公布,全年上繳黨費1次。自評得8.5分。

7、黨務(wù)公開,有領(lǐng)導(dǎo)小組、方案、公開欄,按要求公開項目,但內(nèi)容變化不大,未能每季度更新。自評得4分。

8、做好黨風(fēng)黨紀工作,年內(nèi)沒有違法違紀黨員。自評得10 分。

年內(nèi)有4名黨員榮獲市直機關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號,1個支部獲先進基層組織。加1.5分。

自評合計得98分(含1.5分加分)。

工作自評報告范文篇二:督導(dǎo)自評報告

根據(jù)督導(dǎo)室工作安排,為認真貫徹執(zhí)行舟曲縣人民政府、縣教育局文件精神,切實加強學(xué)校管理,切實提高教育教學(xué)質(zhì)量,推動教育事業(yè)的發(fā)展,我校充分準備,統(tǒng)一安排,細致分工,對我校近年來的教育、教學(xué)、管理等工作進行了全面、認真、實事求是的的自我評估,現(xiàn)將自評結(jié)果報告如下:

一、 基本情況

舟曲縣中牌小學(xué)是一所中心小學(xué),1933建校,校園占地面積1800平方米,教學(xué)樓面積900平方米,現(xiàn)有12個教學(xué)班,在校生數(shù)為193人,教職工22人,其中高級教師2人,一級教師2人。專任教師18人,學(xué)歷達標率100%,均能勝任循環(huán)教學(xué)。12周歲人口總數(shù)為35人,小學(xué)教育完成率為100%。小學(xué)階段毛入學(xué)率為118.8%,小學(xué)畢業(yè)率為100%,學(xué)校有運動場1個,籃球場1個,4個乒乓球臺及一個排球場。學(xué)?,F(xiàn)有7個專用教室,電子備課室1個,會室1個,多媒體教室1個,微機室1個,儀器室和實驗室各1個,衛(wèi)生保健室、圖書室閱覽室各1個,音體美活動室各1個,部分辦公室配備了電腦,近期還配備一批學(xué)生桌椅,教育教學(xué)條件有很大的改善。

近年來,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子審時度勢,認真研究了學(xué)校的現(xiàn)狀以及未來發(fā)展的方向,確立了“堅持三個‘面向’,辦對人民負責(zé)的教育,辦人民信賴的教育,辦人民滿意的教育”的目標,狠抓教育教學(xué)管理,向管理要質(zhì)量,要效益。

二、 學(xué)校管理

(二)

建立健全各項規(guī)章制度,依法治校,用制度管人;強化崗位職責(zé),加強教師職業(yè)道德建設(shè),充分調(diào)動老師的積極性。

(一)健全組織機構(gòu),嚴格學(xué)校管理

近年來,學(xué)校不斷優(yōu)化內(nèi)部管理,根據(jù)學(xué)校規(guī)模,實行了校長主管下的分工負責(zé)制,成立了黨小組、團委、教務(wù)處、辦公室、政教處、總務(wù)處、教研組、宿舍管理員、遠程教育管理員、圖書管理員、實驗室管理員等。各機構(gòu)管理人員既分工明確,又合作有致,做到人盡其職,職盡其能。

我校立足本校實際,制定和完善了一系列切實可行的規(guī)章制度和教學(xué)工作考核辦法,規(guī)范了師生的思想行為。學(xué)校工作做到了有章可循、有據(jù)可依,有力推進了學(xué)校的教學(xué)工作,激發(fā)了教師的工作熱情。學(xué)校還通過領(lǐng)導(dǎo)輪流值班,教師配合管理,增強了教師參與管理學(xué)校的意識。凡學(xué)校重大事情,均要通過校委會、黨政聯(lián)席會議討論,教師會通過,確保了決策的準確性,保證了學(xué)校管理的透明、公開。

(二)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),增強中層主動服務(wù)意識。在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中,實行領(lǐng)導(dǎo)參與,分工協(xié)作,責(zé)任到崗,進一步增強校長、書記為中層服務(wù),中層為老師服務(wù),老師為學(xué)生服務(wù),一切工作為學(xué)校發(fā)展服務(wù)的主動服務(wù)意識。使領(lǐng)導(dǎo)班子成為了一個敬業(yè)勤政,團結(jié)協(xié)作,作風(fēng)踏實、辦事公正,有強烈責(zé)任感和事業(yè)心的集體。

(三)加大依法治校,依法執(zhí)教力度,實行制度管理。本學(xué)年,建立健全了學(xué)校各項管理制度,加大了教師工作的考核力度,嚴格按照教師教學(xué)質(zhì)量目標責(zé)任書、安全工作責(zé)任書,教師師德師風(fēng)規(guī)范及各項規(guī)章制度進行規(guī)范管理,切實做到用制度約束人、管理人,發(fā)揮了很好的作用,收到了良好效果。

(四)嚴格考核,強化監(jiān)督,班子成員按規(guī)定兼課。依據(jù)《教師教學(xué)工作考核細則》對教師的備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批改、教學(xué)成績、聽課記錄、教學(xué)反思、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研科研等進行檢查考核,并將匯總的成績作為獎評的依據(jù),讓每位教師都能端正態(tài)度,以積極狀態(tài)進行工作。

2、加強對教師的培訓(xùn)和管理。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先積極參加教育理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)進修和學(xué)歷提高,不斷更新觀念,掌握現(xiàn)代教育理論、教育法律法規(guī)、管理知識,提高學(xué)校及各部門的管理水平。認真抓好教師的管理,制定了考核實施辦法和教學(xué)實績獎勵辦法。

(四)注重教育教學(xué)過程管理,努力提升教學(xué)質(zhì)量。

把教學(xué)過程管理作為改進提高我校教學(xué)質(zhì)量的重點來抓,切實地把管理措施落實到“教學(xué)五認真”的每個環(huán)節(jié)上,在“嚴、細、實”的工作作風(fēng)上大做文章。

1、堅持集體備課制度,嚴格集體備課要求,講究備課實效,不搞形式主義。要求集體備課每周一次,根據(jù)學(xué)科特征不得少于兩周一次。要求每個教師必須做到事前有備課準備,備課時有中心發(fā)言人,有詳細的討論、研究、發(fā)言記錄,有評議的結(jié)果。每次集體備課后,都及時送教導(dǎo)處登記、蓋章。

2、堅持聽課、評課制度。上課的教師課前精心備課,教研組同仁出謀劃策,上課時,全體教研組成員認真聽課,課后大家共同研討、探究。領(lǐng)導(dǎo)班子成員聽課都在20節(jié)以上(分管教學(xué)的副校長和教導(dǎo)主任聽課每學(xué)期不少于30節(jié)),教師互相聽課均不少于20節(jié),較好地完成了既定的任務(wù)。

3、堅持教育教學(xué)工作檢查制度化。每學(xué)期,對教師的備課筆記、班主任手冊、聽課筆記、學(xué)生作業(yè)、集體備課記錄等進行認真檢查,每次檢查都做好了詳細的記載,并當(dāng)面交換意見,在全體教師會議上,做認真的總結(jié),表揚先進,指出存在的問題,并將檢查結(jié)果納入學(xué)期、年度考核

4、重視教科研工作。學(xué)校鼓勵教師積極參加各種教研活動,積極撰寫教育教學(xué)論文。

(五)堅持以人為本,抓好對學(xué)生的管理。

要求廣大教師切實轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育觀念,尊重學(xué)生的人格,平等地對待每一位學(xué)生,建立和諧友好的師生關(guān)系。

1、加強對學(xué)生的愛國主義教育、中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育、正確的人生觀和世界觀教育。利用每周的國旗下的講話,教育學(xué)生熱愛家鄉(xiāng)、熱愛祖國、孝敬父母長輩、關(guān)愛同學(xué)、講求誠信,教育學(xué)生遵守校紀校規(guī)、法律法規(guī)。充分利用班會課、專題教育活動、黑板報、櫥窗等教育陣地,形成了一股教育合力,增強了教育實效。

2、培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力。以團委牽頭,學(xué)校組建了日常行為規(guī)范檢查組,全部由各班的班干部和團干部組成,每天檢查各班的清潔衛(wèi)生、廣播操、眼保健操等,打出分數(shù),并每天在黑板上公布。

3、做好對后進學(xué)生的跟蹤督促教育工作。教務(wù)處、政教處針對各班的情況,將一些特別調(diào)皮搗蛋的學(xué)生集中起來進行教育,從《日常行為規(guī)范》、《中小學(xué)生守則》入手,規(guī)范、強化后進學(xué)生的行為。加強了與家長的密切配合,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,有效扼制了一些打架斗毆事件的發(fā)生。

(六)強化校園安全工作,切實保障了師生的安全。

牢固樹立“學(xué)校無小事,安全重于泰山”的意識,抓好以“師生安全法制教育、食堂衛(wèi)生安全、消防安全、內(nèi)部治安、校園周邊治安、矛盾糾紛排查”等為重點的創(chuàng)建“和諧校園和平安校園”的工作。全體教職工人人參與,校長室與所有班主任和各部門負責(zé)人簽定安全責(zé)任書,建立了治安防控網(wǎng)絡(luò);完善了食堂衛(wèi)生制度,加強了食品衛(wèi)生管理,制定了切實可行的安全事故應(yīng)急預(yù)案,保障了師生的安全。

(七)嚴格財務(wù)制度,改善辦學(xué)條件。

嚴格執(zhí)行財務(wù)制度和校長一支筆審批制度,重大開支都經(jīng)過校務(wù)辦公會議研究決定后執(zhí)行,學(xué)校所有資金實行一本帳管理,做到日清月結(jié)。學(xué)校從未發(fā)生亂收費現(xiàn)象。

三、教育教學(xué)工作

質(zhì)量是學(xué)校的生命。全體教師緊緊圍繞全面提高教育質(zhì)量這一總目標,不斷更新教育理念,深化教學(xué)研究,提高課堂效率,積極推進課程改革,促進學(xué)生和諧發(fā)展。

(一)加大教學(xué)管理的力度。為了將提高教育教學(xué)質(zhì)量的目標內(nèi)化為每個教師的自覺行動,學(xué)校加強了教學(xué)過程管理,堅持全學(xué)期不間斷地進行調(diào)研性聽課、評課活動,使教學(xué)工作在整體上有了很大提高。

(二)建立教學(xué)質(zhì)量抽測制度,了解各科教學(xué)質(zhì)量。教導(dǎo)處、教研組長定期對各學(xué)科教案備寫情況進行抽測,作出定量分析,為改進下一步教學(xué)提供依據(jù),有效的提高教學(xué)質(zhì)量。

(三)加強校本研究,促進教師業(yè)務(wù)水平的提高。將校本培訓(xùn)與教研活動相結(jié)合,通過學(xué)習(xí)、教研提高教師參與教研的意識,提高教研質(zhì)量。

(四)努力轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式,營造和諧、民主、平等的課堂學(xué)習(xí)氛圍。鼓勵學(xué)生帶著問題走進課堂,通過自主探究、合作討論、老師點撥等多種學(xué)習(xí)方式解決課內(nèi)問題,并能產(chǎn)生新的問題走出課堂,在課后進行研究的良性學(xué)習(xí)循環(huán)。

(五)重視學(xué)習(xí)過程、結(jié)果的評價。平時的作業(yè)、單元練習(xí),期中、期末質(zhì)量檢測,教導(dǎo)處都認真研究,嚴肅對待,發(fā)揮評價的激勵和導(dǎo)向功能,激發(fā)學(xué)生進一步學(xué)習(xí)的興趣,促進教學(xué)質(zhì)量進一步提高。

(六)根據(jù)學(xué)科特點抓關(guān)鍵。各學(xué)科的教師都十分重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)和班級紀律的教育,切實從每一次作業(yè),每一次課堂教學(xué)抓緊、抓好,通過抓學(xué)習(xí)習(xí)慣和紀律,促進了每一個班良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。

(七)抓常規(guī)檢查。教學(xué)常規(guī)是確保教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ),教導(dǎo)處經(jīng)常性地組織小型多樣、有針對性的常規(guī)檢查,并及時地將檢查結(jié)果公開,督促好出現(xiàn)問題的整改。在組織質(zhì)量調(diào)研后,召開由相關(guān)教師、教研組長、分管領(lǐng)導(dǎo)參加的質(zhì)量分析會,集體分析、排查,促進課堂教學(xué)水平的提高。

(八)重視常規(guī)教育。以學(xué)生為中心點,規(guī)范學(xué)習(xí)行為,著力抓好學(xué)生的規(guī)范教育。從學(xué)生養(yǎng)成教育訓(xùn)練抓起,狠抓紀律、抓常規(guī)、抓行為,收到了較好的效果。

四、德育工作

(一)加強德育常規(guī)管理,靠實責(zé)任,形成齊抓共管的新局面

1.建立德育工作機制。在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,由政教處主要負責(zé)實施全校的德育工作,定期召開班主任會議,明確每月德育中心工作,充分發(fā)揮班主任主力軍的作用,形成德育工作齊抓共管的局面。

2.加強師德師風(fēng)建設(shè)。為了全面提高教師師德水平,樹立良好的教育形象,認真落實《小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,大力開展“愛崗敬業(yè),樹立良好教師形象”等活動,使我校教師師德師風(fēng)建設(shè)得到進一步加強。

3.堅持“文明班級”評比。學(xué)校一直把值日檢查作為學(xué)校德育管理的一項重要內(nèi)容,做到責(zé)任到人,分工明確,要求值周教師和值周領(lǐng)導(dǎo)切實履行好值日職責(zé),對課間紀律、校園衛(wèi)生、集會、學(xué)生到校情況等方面加強檢查,嚴格考核,每周公布成績,從而強化了班級管理,促進了學(xué)生文明習(xí)慣的養(yǎng)成。

4.搞活學(xué)校與家庭關(guān)系,營造良好的教育氛圍。學(xué)校密切與家庭、社會的聯(lián)系和配合,特別是加大了對留守兒童、單親家庭、離異家庭、貧困家庭等特殊家庭工作的指導(dǎo)和該類家庭學(xué)生的教育和管理。

(二)加強德育基礎(chǔ)建設(shè),狠抓落實,開創(chuàng)德育工作新天地

1.加強對班主任工作的的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。認真開好每月一次的班主任例會,明確學(xué)習(xí)目標,不斷充實學(xué)習(xí)內(nèi)容;要求班主任教師做到“三到”,即集會、班級活動、放學(xué)站隊到場,使班級工作更加富有實效。

2.加強班級建設(shè),創(chuàng)建特色班集體。各班主任結(jié)合本班實際,主動、科學(xué)、民主的把各項常規(guī)工作抓實抓細,促進了班風(fēng)班貌建設(shè)。

3.加強校園常規(guī)管理和行為規(guī)范訓(xùn)練。學(xué)校根據(jù)《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的要求和學(xué)生的實際情況,分層次有針對性的對學(xué)生實施了思想道德教育和文明養(yǎng)成教育。

4.加強校園環(huán)境建設(shè),營造育人的氛圍。想方設(shè)法籌措資金打造校園文化墻,修建綠色長廊,在整個校園營造處處皆教育的氛圍,讓學(xué)生在耳濡目染、潛移默化中陶冶情操,受到教育。

五、學(xué)生工作

(一)加強祖國語言文字的教育。將語言文字工作納入常規(guī)管理、課堂教學(xué),并滲透到德、智、體、美等各項教育教學(xué)活動中去,強化師生基本功訓(xùn)練,力求引導(dǎo)學(xué)生在生活學(xué)習(xí)中運用語言、感受語言、熱愛語言,充分發(fā)揮學(xué)校在推廣普及普通話方面的基礎(chǔ)作用。

(二)注重學(xué)生的閱讀能力。將學(xué)生讀書活動納入學(xué)校教育教學(xué)和管理的常規(guī)工作,加大對圖書的投入,淘汰陳舊和不適宜學(xué)生閱讀的圖書,不斷充實學(xué)生讀物,保證學(xué)生有充足的讀書資源,為學(xué)生創(chuàng)造良好的閱讀環(huán)境。圖書室、閱覽室每天課外活動時間及課余時間及時向?qū)W生開放,保證了學(xué)生的閱讀時間。

(三)充分挖掘?qū)W生潛能,促進學(xué)生各方面教育的同步發(fā)展。大力開展“中國夢、我的夢”詩歌朗誦比賽、普通話演講比賽、手工制作、繪畫、硬筆字比賽及“六一”舞蹈演出等活動,使學(xué)生的各項潛能得到充分展示和發(fā)揮。

六、安全工作

(一)注重安全隱患的排查、整治,切實做到不定時對校舍、教學(xué)設(shè)備、設(shè)施進行安全檢查,把問題解決在萌芽狀態(tài)。

(二)利用班會、隊會時間組織學(xué)生學(xué)習(xí)交通安全知識和自我保護知識,提高學(xué)生自我保護的能力。

(三)加強傳染病的防治工作,嚴禁“三無”食品和變質(zhì)食品進入校園,杜絕傳染性疾病、食品衛(wèi)生安全事故發(fā)生。

七、存在問題及對策

(一)師資問題

(1)部分兼職體育教師,學(xué)的不是體育專業(yè),半路改行,專業(yè)水平相對低,業(yè)務(wù)能力相對差,整體素質(zhì)不是很高;

(2)個別易損體育器材破壞嚴重,部分器材不足;

(3)資金缺乏,部分醫(yī)療器械和藥品不足。

整改措施:(1)積極鼓勵兼職體育教師參加各種進修培訓(xùn),完善知識結(jié)構(gòu),更新知識內(nèi)容,提高專業(yè)知識水平和整體素質(zhì);

(2)體育教師要隨時發(fā)現(xiàn)器材破損,隨時向分管領(lǐng)導(dǎo)報告,以便及時購買更換,不誤學(xué)生上課使用;

(3)多方籌措資金,加大投入,購齊醫(yī)療器械和藥品。

(二)校舍問題

學(xué)校辦公面積狹小,不能解決集體辦公問題,嚴重影響學(xué)校教育教育教學(xué)工作的推進。

解決問題的策略:正向上級有關(guān)部門爭取資金修建。

(三)辦學(xué)條件

(1)、電教設(shè)備陳舊,不能滿足師生及教育教學(xué)發(fā)展的需要。

(2)、解決問題的策略:建設(shè)網(wǎng)絡(luò)教室和增設(shè)各班多媒體設(shè)備。 總之,我校狠抓管理工作,近年來初顯成效。學(xué)校學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)有了很大改善,校園衛(wèi)生狀況有了顯著變化,教育教學(xué)質(zhì)量有了提升。雖然,我們還存在著許多困難,教師結(jié)構(gòu)不合理,學(xué)校經(jīng)費短缺,教學(xué)設(shè)備十分滯后等。但我們的教師正滿腔熱情地投入到教育教學(xué)工作中,為“辦對人民負責(zé)的教育,辦人民信賴的教育,辦人民滿意的教育”貢獻自己的力量。

工作自評報告范文篇三:企業(yè)檔案管理工作自評報告

為提高我公司檔案管理水平,使檔案工作不斷標準化、規(guī)范化,從而更好地服務(wù)于公司生產(chǎn)經(jīng)營,我公司將積極參與集團度星級檔案室達標競賽活動,并將此工作納入領(lǐng)導(dǎo)工作議事日程。認真按照《XX集團星級檔案室驗收評比考核標準》的要求,從組織管理、設(shè)施設(shè)備、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)、開發(fā)利用四個方面等方面進行嚴格自評。

現(xiàn)將自評情況匯報如下:

一、 組織管理(標準分 20 分,自評得分 20 分)

(一)機構(gòu)人員(標準分 6 分,自評得分 6 分)

1. 我公司設(shè)置了檔案管理部門,建立檔案工作網(wǎng)絡(luò),對各類各部門檔案實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級管理。

2. 我公司負責(zé)人(公司總經(jīng)理)負責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)公司檔案工作。檔案部門負責(zé)人(人事行政經(jīng)理)負責(zé)擬定公司檔案工作的各項管理制度、并組織實施。各部門負責(zé)人(各部門經(jīng)理)負責(zé)掌握公司檔案工作的有關(guān)制度和要求,配備兼職檔案人員確保本部門檔案的完整性、準確性和系統(tǒng)性。

3. 我公司配備專職檔案人員1名,負責(zé)認真貫徹執(zhí)行檔案工作制度、規(guī)定及業(yè)務(wù)標準,維護檔案的齊全、完整、準確、系統(tǒng)、安全;監(jiān)督指導(dǎo)各部門做好文件材料的形成、積累、整理立卷及歸檔工作,保證檔案的齊全和完整;負責(zé)本單位檔案的收集、整理、統(tǒng)計、鑒定、保管及利用工作;參加產(chǎn)品鑒定、科研成果審定、建設(shè)項目竣工驗收和購進設(shè)備開箱等活動;做好檔案的保管和__,確保檔案的安全;及時、準確地做好利用檔案的信息反饋工作。我公司還配備兼職檔案人員負責(zé)熟悉本部門各階段文件材料的形成情況,指導(dǎo)督促本部門有關(guān)人員做好文件材料的收集、積累、整理工作;做好平時立卷工作及文件材料安全保管工作;按照檔案工作要求,嚴格把關(guān)文件質(zhì)量,做好文件整理、歸檔工作。

(二)管理職責(zé)(標準分 8 分,自評得分 8 分)

1. 我公司把檔案達標工作納入領(lǐng)導(dǎo)工作議程,檔案專職人員每季度對檔案工作進度和存在的問題向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。同時將檔案管理工作納入公司年度計劃之中,使檔案工作為我公司的其他各項業(yè)務(wù)工作提供基礎(chǔ)的服務(wù)。

2. 我公司實行了各類檔案集中統(tǒng)一管理,并建立了專兼職檔案人員的崗位責(zé)任制,檔案管理職責(zé)明確、全面。

(三)規(guī)章制度(標準分 8 分,自評得分 8 分)

我公司根據(jù)《xxx集團股份有限公司檔案管理辦法》和《xx事業(yè)部檔案管理制度》,同時結(jié)合我公司實際情況制定了《xxx集團奶粉事業(yè)部金海公司檔案管理制度》。公司嚴格執(zhí)行此制度,并對相關(guān)崗位人員進行了培訓(xùn),確保相關(guān)人員對制度內(nèi)容熟悉掌握。

二、 設(shè)施設(shè)備(標準分 15 分,自評得分 12 分)

(一)庫房管理(標準分 5 分,自評得分 5 分)

我公司設(shè)置了專用的檔案室,室內(nèi)干凈、整潔、衛(wèi)生,面積共120平方,能夠滿足檔案放置需要。

(二)檔案設(shè)備(標準分 6 分,自評得分 3 分)

1. 檔案室安裝了滅火器、溫濕度測試儀,并有溫濕度記錄。投放了防鼠、防蟲藥,同時做了防光、防潮、防塵、防水等措施。

2. 未配備電腦等管理設(shè)備,但行政辦公室有相關(guān)設(shè)備,不影響檔案室使用。后期改善也可以增添相關(guān)必要設(shè)備。

(三)檔案裝具(標準分 4 分,自評得分 4 分)

1. 我公司目前已配備19組規(guī)格統(tǒng)一的檔案柜,可以滿足檔案放置需要。

2. 檔案裝具的式樣和規(guī)格及質(zhì)量均符合集團相關(guān)規(guī)定。檔案盒和檔案卷皮均采用無酸卷盒、外觀和質(zhì)量符合集團要求。

三、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)(標準分 50 分,自評得分 38 分)

(一)收集工作(標準分 15 分,自評得分 12 分)

1. 各部門在每一項工程項目設(shè)計、生產(chǎn)、科研技術(shù)、技改、采購招標工作完成之后,會將所有資料原件(包括法律意見書、文件報審單、買賣合同、資質(zhì)證明等相關(guān)資料)交于人事行政部檔案管理員處,并在本部門留存一份。

歸檔時間:

(1)一般情況,一年會歸檔一次。黨群類、行政管理類、經(jīng)營管理類、生產(chǎn)技術(shù)管理類、會計類文件材料每年的第一季度會將上年度形成的需歸檔的文件材料歸檔。

(2)基建類文件材料在工程建設(shè)總體竣工后歸檔。工期較長的工程,應(yīng)階段性歸檔,工期短的工程應(yīng)隨時歸檔。

(3)設(shè)備儀器類文件材料在設(shè)備安裝調(diào)試后會將其隨機材料及驗收材料歸檔。每年的第二季度會將上年度形成的設(shè)備維護的文件材料歸檔。

(4)建筑物的改造、設(shè)備檢修等改建工程在完工以后的一個月內(nèi)會將資料整理歸檔。

(5)各項活動形成的錄像、錄音、照片、底片、磁性材料會在每年的第二季度將上年度形成的材料歸檔。

2. 遞交和接收檔案會在《檔案移交記錄表》上進行登記,方便以后的查閱,未進行登記確認的檔案視為沒有遞交。

3. 我公司嚴格按照制度要求,保證歸檔的文件材料必須是辦理完畢,具有保存價值。歸檔的文件都為原件,因故無原件的會將具有憑證作用的復(fù)制件歸檔。歸檔的文件材料層次分明、形成規(guī)律、齊全完整、科學(xué)分類。

(二)整理工作(標準分 15 分,自評得分 13 分)

1. 歸檔的文件材料齊全完整,在保持文件之間的歷史聯(lián)系原則上,科學(xué)地分類,按照不同的保存價值組成保管單位(案卷)。

2. 案卷內(nèi)文件排列有序,卷內(nèi)目錄、案卷目錄、備考表填寫規(guī)范、清晰、準確。

3. 案卷封面和側(cè)脊填寫規(guī)范、清晰。并擬制簡明確切的案卷標題,說明了保管期限,案卷排列科學(xué)、有序。

(三)保管工作(標準分 6 分,自評得分 6 分)

1. 檔案未出現(xiàn)破損、蟲蛀、鼠咬等現(xiàn)象。

2. 檔案室未出現(xiàn)失密、泄密、火災(zāi)、水淹等事件。

(四)統(tǒng)計工作(標準分 8 分,自評得分 4 分)

1. 建立了檔案工作統(tǒng)計臺賬,有查、借閱申請表和登記表。

2.暫時沒有做過關(guān)于檔案利用效果、庫存等方面的統(tǒng)計。

(五)信息化建設(shè)(標準分 6 分,自評得分 3 分)

1. 有分類電子版歸檔文件目錄。

2. 電子檔案的收集和保管工作暫時沒有開展。

四、開發(fā)利用(標準分 15 分,自評得分 9 分)

(一)檢索工具(標準分 5 分,自評得分 5 分)

1. 設(shè)有總目錄

2. 設(shè)有三種門類,分別為基建類、設(shè)備類和文書類目錄。

(二)利用服務(wù)(標準分 6 分,自評得分 4 分)

1. 暫時沒有執(zhí)行檔案查閱電子流程審批手續(xù)。

2. 檔案管理人員業(yè)務(wù)熟練,調(diào)卷迅速、準確。查準率較高。

(三)開發(fā)工作(標準分 4 分,自評得分 0 分)

目前沒有開展檔案利用效果反饋和利用實例的工作。后期可以做這反面工作的方案,從而開展工作。

綜上,我公司參評星級檔案室自評總得分為79分,按此分數(shù)可達到集團給定三星級檔案室的標準。自評得分雖未必準確,但此次自評可以充分表示我公司希望積極參與此次星級檔案室評比競賽活動的愿望。我們會在排期內(nèi)對我公司檔案室進行必要、科學(xué)的改善,爭取符合集團以及事業(yè)部的要求,爭創(chuàng)一流檔案室。

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